【埼玉/設備施工管理】年休120日/直行直帰/フレックス制/家賃補助・社宅寮有
500~840万
旭化成ライフライン株式会社
埼玉県さいたま市北区
500~840万
旭化成ライフライン株式会社
埼玉県さいたま市北区
空調設備施工管理
管工事施工管理
旭化成ホームズの社内ベンチャーとして設立され、へーベルハウス・へーベルメゾンの設備をトータルにサポートする当社の施工管理として、以下業務をお任せします。経験を活かしご活躍いただくことを期待します。 【具体的には】■新築設備の施工管理:給排水工事をメインに着工から竣工までの施工管理。実際の施工は社内技能工や協力会社が担当しますので、品質管理・工程管理・採算管理等の業務となります。 ■リフォーム事業の施工管理:水回り(浴室・洗面・台所・トイレ等)改装工事の施工管理。協力店が施工を担当しますので、品質管理・工程管理・お客様対応が主な業務となります。
【いずれも必須】■設備施工管理のご経験■第一種運転免許普通自動車(AT限定可)■2級管工事施工管理技士 【iPad支給でペーパーレス化/働きやすい環境整備中】業界内で比較すると残業時間は少なく、基本は直行直帰、出張も基本的にございません。また、iPad支給をし、すべて電子図面で対応しているため、デスクワークが減り残業時間の削減にも繋がっています。現場によっては土曜出社の場合もありますが、翌週の平日で振り替えています。
第一種運転免許普通自動車 必須、2級管工事施工管理技士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
~59歳例外事由1号(定年60歳)
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~840万円 月給制 月給 250,000円~381,000円 月給¥250,000~¥381,000 基本給¥250,000~¥381,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績4.2か月分)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~16:00)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、日曜 祝日
入社直後10日 最高付与日数20日 入社後即日付与(初年度最大10日)
その他(年末年始、夏季休暇あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■昇給:随時あり ■残業:月30時間程度 ※時期により増減がございます。引き渡しが集中する3月と9月付近が繁忙期です。 ■休日補足:土日祝休み(土曜日出社の場合、翌週の平日に振替) ■休暇補足:慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、家族看護休暇、介護休暇、結婚休暇(4日有給)、リフレッシュ休暇 ■(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 ■(就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
埼玉事業所:約20名
当面無
埼玉県さいたま市北区宮原町4-69-1
JR高崎線宮原駅 徒歩10分
屋内全面禁煙
時短制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 30歳~独身借家手当25,000円/月、若しくは家族手当50,000円/月あり。
有
■育児短時間制度:小学校就学までの子を有し一定の要件を満たせば、1日2時間を限度に短時間勤務が取得可能 ■キッズサポート制度:小学校1年生~3年生までの子を有し一定の要件を満たせば、育児短時間制度と同様の内容が取得可能 ■退職金制度:3年以上在籍の場合のみ支給(社内規程による) ■寮社宅:社員寮あり(~30歳独身者のみ※ワンルームマンション借上げ、寮費5,000円/月) ■住宅手当:単身者25,000円/月、世帯主50,000円/月 ※いずれも要件あり ■財形制度 ■社員持株制度 ■福祉共済会制度 ■定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳
1名
2回
筆記試験:無 SPIあり/WEB面接:1次対応可 一次面接官/営業所所長・最終/本社にて社長面接
【旭化成ホームズ100%出資で安定基盤あり】へーベルハウスの設備を一手に担う住空間のエキスパート!設備を介してよりよい住空間を創るといった使命を持ち、住空間のプロフェッショナルとしてさらなる事業を展開していきます。
【当社について】親会社である旭化成ホームズの販売する人気戸建て『ヘーベルハウス』の給排水設備・電気・ガス設備を一手に請け負っている会社です。それまで他社に協力委託して設備工事を行っていた旭化成ホームズが「お客さまに最高の品質の家をできる限り低価格でお届けするためにはどうしたらいいか」を考え抜いた結果、社内ベンチャーを5名で立ち上げ、2004年に新会社を設立。当初は給排水設備がメインでしたが、2014年には電気工事業などもトータルでサポートできるように強化してきました。設備を介してよりよい住空間を創るといった使命を持ち、住空間のプロフェッショナルとしてさらなる事業を展開していきます。 【こんな方、歓迎します!】◇チームワークを大切にしながら質の高い仕事をしていきたい意欲がある方◇安定した経営環境の元、新しいテーマにチャレンジしたい方◇充実した福利厚生・待遇環境の元で腰を据えて長く活躍したい方
〒173-0004 東京都板橋区板橋1-48-17
へーベルハウス・へーベルメゾンの設備(給排水・電気・ガス)の施工管理及び設計・施工・リフォーム工事
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 6,163百万円 | 421百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 6,699百万円 | 377百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
387~702万
ソフトバンクグループの技術中核企業にて、首都圏のネットワークセンターやデータセンターの設備運用を担当し、通信機器から電源・空調等のファシリティまで、インフラ設備の導入・保守・修繕を一貫して行います。 【具体的には】■ネットワーク・サーバー設備の導入・点検 ■電源・空調等のファシリティ保守 ■工事計画立案及び予算・工程管理 ■障害対応・復旧 ■効率化推進・コスト削減 【仕事の魅力】通信インフラの心臓部であるセンター設備の安定稼働を支える重要職。IT機器と設備の両面スキルを磨き、エキスパートへ成長できる環境です。チーム体制で専門性を高められます。
【必須】■シフト勤務、夜間・休日勤務に対応可能な方 ■ネットワーク・サーバーの運用・保守・監視業務経験 ■データセンターでの設備保守・管理経験 ■通信インフラ会社での施工・保守管理経験 ■ビル・工場 での施設管理・電気主任技術者経験 【ソフトバンクグループの当社の魅力/重要な社会インフラを守る】大規模ネットワーク設備の維持管理に携わり、情報社会インフラの進歩を自らの技術で支える仕事です。重要な社会インフラでもあるデータセンターやネットワークセンターを守る重要な仕事に携わることができます。また、やりがいだけでなく技術スキルや資格取得によって着実なスキルアップ・キャリアアップも目指せる仕事です。
■電気、情報通信システムのコンサルティング/設計/開発/構築/保守/運用/販売業務 ■電気、情報通信サービス・システム・機器等の販売/保守業務 ■電気、情報通信サービスに関わるコンサルティング/研修/技術情報 提供業務 等
384~900万
当社にて建設プロジェクトに参加し、電気空調設備工事に関わる施工現場のマネジメントを担当します。具体的には下記の仕事をして頂きます。 ■事務:施工に必要な申請書類や見積書などを作成します。■手配:施工計画に沿って、プロジェクトに関わる協力会社や建材建機などを手配します。■指示出し:施工が始まったら現場で職人さんが安全に効率よく動けるように指示を出します。■調整:滞りなく作業が進むようにスケジュールを順次調整します。■撮影:施工品質の記録の為、各工程にて使用建材や施工状況を写真に残します。 ※備考欄に補足あり
【必須】電気または空調設備施工管理業務経験 ※資格を取得していない方もOK ★働き方や就業場所・案件などご希望について相談下さい。 【長く働ける環境】■土日休・年休120日、サービス残業なども一切なし。休日出勤手当はもちろん100%支給等、非常に働きやすい環境です。 ■社内の専属のキャリアカウンセラーと定期的にキャリア相談ができ、 希望のキャリアを叶えるために配属先での経験(実績)と担当業務の調整などを実施。より実践的なスキルアップを支援しています。■契約は基本的に更新を前提、正社員登用制度もあり。(その他労働条件の備考に記載)
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,500/研修施設:51ヶ所(※2025年4月)
384~900万
当社にて建設プロジェクトに参加し、電気空調設備工事に関わる施工現場のマネジメントを担当します。具体的には下記の仕事をして頂きます。 ■事務:施工に必要な申請書類や見積書などを作成します。■手配:施工計画に沿って、プロジェクトに関わる協力会社や建材建機などを手配します。■指示出し:施工が始まったら現場で職人さんが安全に効率よく動けるように指示を出します。■調整:滞りなく作業が進むようにスケジュールを順次調整します。■撮影:施工品質の記録の為、各工程にて使用建材や施工状況を写真に残します。 ※備考欄に補足あり
【必須】電気または空調設備施工管理業務経験 ※資格を取得していない方もOK ★働き方や就業場所・案件などご希望について相談下さい。 【長く働ける環境】■土日休・年休120日、サービス残業なども一切なし。休日出勤手当はもちろん100%支給等、非常に働きやすい環境です。 ■社内の専属のキャリアカウンセラーと定期的にキャリア相談ができ、 希望のキャリアを叶えるために配属先での経験(実績)と担当業務の調整などを実施。より実践的なスキルアップを支援しています。■契約は基本的に更新を前提、正社員登用制度もあり。(その他労働条件の備考に記載)
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,500/研修施設:51ヶ所(※2025年4月)
545~605万
当社の技術職として、空調機器の施工設計をお任せいたします。顧客への設備導入に向けた技術支援、設置場所に応じたカスタマイズ設計、納入まで施工会社への工程管理をご担当いただきます。 導入する建屋環境と求められる空調機能の掛け合わせで可能性が非常に多く、学びが尽きない環境で、充実した育成支援を活用しながらスキルアップが可能です。工事は昼間が基本で協力会社で行い、緊急対応に備えた技術社員もいるため、夜間・休日対応は発生しても年に数回です。代休取得と残業にも確実な管理がされています。 【製品】業務用エアコン/ルームエアコン/エコキュート/床暖房など空調機器等
【いずれか必須】■設計や施工管理のご経験 ■営業のご経験(工業製品) 【魅力】業務用エアコンは不動のシェア1位。顧客との関係も深く、自らの技術サポートでお客様を支えながら快適な空間を提供します。 【教育体制】入社3年目までの導入研修を始め、系統だった課程と充実の実地訓練で様々な空調設備を学んでいただく技術訓練校を設置。空調に関する幅広い最新の知識・技術を習得でき、専門性を高められます。他にもリーダー向け研修、管理職向け研修、資格受験料の補助などの個々に応じたキャリア支援があります。 【働き方】月平均残業は20h程で離職率も5~6%と低く、顧客とも親密な関係のため働きやすい環境です。
【空調冷凍機器・設置の販売及び設計・施工】 ●一般住宅用空調機器の販売及び設備工事 ●業務用空調機器の販売及び設備工事 ●大型・小型冷凍冷蔵庫機器の販売及び設備工事
640~830万
■総合設備工事会社である当社で、電気設備や暖房設備の施工における現場管理業務をお任せ致します!取引先は工務店や大手住宅メーカー。近年は官公庁発注の案件(公園・施設・学校等)も多数手掛けております。 【具体的な業務内容】工程管理/施工スタッフや物資の手配・管理/施工現場の収支管理/顧客との折衝 等 ◎1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。業務の効率化等を進めた結果、10期連続で売上が伸びており、採用/人材の強化や就業環境の整備等も進み、社内に良い循環が生まれています!
【必須】■1億~7000万円プロジェクトを現場代理人として施工管理の部下マネジメントされた経験のある方。【尚可】1級2級電気工事施工管理技士/1級2級管工事施工管理技士/第一種第二種電気工事士資格 【社内の雰囲気】平均年齢38.2歳、社員の約30%が30歳以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています。社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、中堅/中小建設業の中では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています。(本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者2名を含む4名が在籍!)
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
640~830万
■総合設備工事会社である当社で、空調設備の施工における現場管理業務をお任せします。取引先は工務店や大手住宅メーカー。近年は官公庁発注の案件(公園・施設・学校等)も多数、手掛けております。 【具体的な業務内容】工程管理/施工スタッフや物資の手配・管理/施工現場の収支管理/お客さまとの折衝 部下のマネジメント、新規取引先・協力会社の獲得等 ■設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。業務効率化等を進めた結果、10期連続で売上が伸びており、採用/人材の強化や就業環境の整備等も進み、社内に良い循環が生まれています!
【必須】■1億~7000万円プロジェクトを現場代理人として施工管理の部下マネジメント経験のある方。■1級管工事施工管理技士 【社内の雰囲気】平均年齢38.2歳、社員の約30%が30歳以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています。社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、中堅/中小建設業の中では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています。(本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者2名を含む4名が在籍!)
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
360~430万
空調設備施工における現場管理(工程・品質・コスト・安全・折衝)の担当見習いとして、先輩社員とのOJTを行います。夜勤なし!概ね1年間はOJTを通じて仕事を覚え、徐々に独り立ちを目指します! 早い人では完全未経験スタートから2年で独り立ちできる育成環境です! 【具体的な業務内容】■工程管理:計画作成、進捗・品質・安全管理 ■手配管理:協力会社・資材・機材の手配と指導 ■収支管理:原価・予算管理、コスト最適化 ■折衝:工務店・住宅メーカー・官公庁案件での打合せ・調整 ■対象:戸建・集合住宅~公園・学校等の非住宅・公共施設 ■教育:研修・OJT、資格取得支援あり ※夜勤なし
【必須】■普通自動車第一種運転免許■1年程度施工管理の実務経験のある方でより施工管理の知見を深めたい方!【歓迎】エアコン工事や配管工として1年以上の実務経験がある方 【働き方】夜勤なし、残業は月30時間以内目安。オンライン面接可。【当社の強み】電気・暖房・換気空調まで一貫対応、長年の取引先に加え官公庁案件も増加し事業安定性が高い。【歓迎するスタンス】安全と品質を丁寧に管理し、関係者と誠実にコミュニケーションできる方。未経験からでも研修・OJT・資格支援で段階的にスキル習得可。【採用背景】非住宅・公共工事部門拡大に伴う増員
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
750~1000万
【職務内容】 元請けの設備施工管理業務(空調・衛生)全般をお任せします。 ※官公庁からの受注が約 7 割、改修工事が約9割 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ◆工期・規模 基本は3か月~ 6か月の案件が多く、多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。原則は1人1案件ですが、規模によってはチームで監督します。 案件予算は 3000 万円~2億円規模。 ◆経験、適性に応じて案件をお任せします。 現場へは社用車等で向かうため基本的に出張はございません。 <元請け案件がメイン> 官公庁からの受注が約7割です。地元に根付いた事業展開で、高い施工精度が必要になる官公庁案件の施工実績が多数あります。元請け案件が メインのため裁量が大きくゼネコンから無理難題を求められることはほぼありません。 【働き方・福利厚生について】 土日祝日休み、業界で内では残業が少なく平均残業時間は30~40時間程度。 社用車貸与もあり現場から直行直帰も 可能です。またIUJターン入社補助や退職金制度があり、ライフプランに合わせて就業が可能です。リフレッシュ旅行制度やご両親感謝DAYなど 独自の福利厚生も充実しており、社員を第一に考える社風が根付いています。 【入社後のフォロー体制】 入社後1か月間は 経験に応じて社内にて研修プログラムを座学で学ぶフォロー体制があり、中途入社の方も定着しやすい環境です。さらに 該当の資格取得時には登録費を会社負担する場合もございます。 【創業60年の豊かな経験と確かな技術】 当社は空調設備機器工事に50年以上携わっており、公共事業及び民間企業等幅広く案件を受注しております。豊富な経験と確かな技術を元に、 お客様のニーズに必ずお応えすることが強みです。総業60年を迎え、公共施設・工場・倉庫・ビル・商業施設などのリノベーション事業を展開し、 建築工事、設備工事、電気工事を計画、施工、メンテナンスまでワンストップで行います。
<必須要件>※下記いずれも必須 ・1級管工事施工管理技士 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・設備工事の現場代理人経験5年以上(公共、民間、新築、改修問わず)
◆大規模リニューアル工事の請負、施工、維持管理◆小規模修繕工事◆各種設備機器等の保守・維持管理 ・設備(給排水、空調、衛生、機械設備工事など)/建築(改修、耐震、外装、内装、外構工事など)/電気(電気設備工事、 産業用太陽光発電システム設置工事など) ・公共施設(庁舎、宿舎、学校、公民館など) /商業用施設(ショッピングモール、店舗など)/オフィスビル、工場、 倉庫など/マンションなど
700~1200万
■職務内容: 担当するプロジェクトにおける施工管理全般(施工計画、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等)をご担当頂きます。基本エリアごとに支店を分けているため、担当エリア以外の出張は少ない方です。 ■工事詳細: 再エネ発電所、立体交差工事、シールド工事、駅舎バリアフリー工事等大規模工事など
■必須要件 ・土木分野における施工管理のご経験 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
・道路、鉄道、港湾、空港、ダムなどの社会インフラの設計・施工 ・国土保全や自然環境の整備・再生に関する事業の展開 ・既存社会インフラの維持・更新、リニューアル工事の提供
500~1000万
✅業務内容 同社が施工建築する商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備に関する建築設備の企画提案、施工管理業務をお任せ致します。 <物件用途> 飲食店、量販店、スポーツ・医療介護施設、事業用建物、物流施設、工場、学校、病院、ホテル など ※幅広い大規模建築物に携われます! ✅働き方&魅力ポイント 業界トップクラス企業としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 業務スケジュールに合わせて自宅テレワークと出勤を併用した勤務形態を推進しております。 ◎残業時間 :約22時間 ◎年間休日123日 :積立有給あり ◎育児休業最長3年:子の出生1人につき100万円支給 ◎資格取得祝金 :一級建築士500,000円など ◎定年65歳:長期就業・年収の維持可能! ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り
・設備施工管理の経験をお持ちの方
事業領域(住宅、賃貸住宅、流通店舗、建築)において営業、設計、施工を一気通貫して実施、また分譲マンションのデベロッパーとして売上高建設業界トップクラスを維持しています。 その他、環境エネルギー事業(メガソーラー建設等)も行っています。