【サービス管理責任者】就労継続支援で社会貢献◎/残業ほぼ無!/営業不要!
360~421万
株式会社クオリード
滋賀県, 京都府
360~421万
株式会社クオリード
滋賀県, 京都府
福祉/介護事業責任者/施設長
福祉/介護サービス提供責任者
事業所の人財管理含む運営状況の把握と管理をお任せします! 関係者との橋渡し、職員に対する助言など皆のまとめ役ポジションです。 【利用者さんの送迎業務不要!】拠点は全て駅近なため、利用者さんには公共交通機関で自ら施設に通っていただきます。そのため、職員による送迎業務がなくなり、本質的な支援に専念できます。 【生産活動に伴う営業活動不要!】利用者さんに合わせた仕事をグループ会社から安定的に供給しています。サービス管理責任者の仕事は好きだけど、営業だけは苦手意識があるという方も活躍できます。
【必須要件】 〈資格〉■サービス管理責任者 基礎研修修了済 〈経験〉■基礎研修受講要件取得済み 【働き方】 残業ほぼなし!しっかりとしたマニュアルや教育体制が整っており、安定した会社の基盤があるため、残業もほぼありません。土日祝のお休みで、有給も取りやすく、従業員一人ひとりのプライベートも大切にしています!「仕事も頑張りたいけど、プライベートの充実度も大事。」当社ではそのバランスが実現できます!
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
360万円~421万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 3,600,000円~4,212,000円 年俸¥3,600,000~¥4,212,000 基本給¥160,000~¥168,500 固定残業代¥65,000~¥82,000 諸手当¥75,000~¥100,500を含む/月 ※「その他労働条件に関する備考」の【年収補足】から入社時給与を決定
会社規定に基づき支給 上限3万円/月
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:36.2時間~39.8時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(土日+会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【年収補足】 <基礎研修のみ> スタート年俸¥3,600,000 (基本給¥160,000/固定残業代¥65,000(36.2時間相当分)/諸手当¥75,000を含む/月) <実践研修修了・サビ管実務経験2年未満> スタート年俸¥3,852,000 (基本給¥163,500/固定残業代¥72,000(37.8時間相当分)/諸手当¥85,500を含む/月) <サビ管実務経験3年以上> スタート年俸¥4,212,000 (基本給¥168,500/固定残業代¥82,000(39.8時間相当分)/諸手当¥100,500を含む/月) 業務の変更の範囲:入社後は事業所の人財管理含む運営状況の把握と管理に従事いただく予定です。その後はご本人の適性により事業全体の人財管理含む運営状況の把握と管理業務に変更の可能性がございます。
当面無
滋賀県
敷地内全面禁煙
京都府
屋内全面禁煙
事業所複数あり 変更の範囲:当社事業所全般に移動の可能性がございます。※希望勤務地考慮
自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有
無
作業着貸与 マイカー通勤(就労継続支援A型事業所WAQUAのみ可) バイク・自転車通勤可(全事業所可) PC/業務用スマホ貸与 就労継続支援A型事業所WAQUAのみマイカー通勤可・全事業所バイク・自転車通勤可・希望勤務地考慮
2名
3回
筆記試験:無 適性検査 内1回はカジュアル面接(※選考結果には原則影響無)
「物流×福祉」という新たなビジネスモデルを展開!福祉業界で圧倒的な差別化に成功!業績好調、事業拡大に伴い新たに社員を募集いたします!
「物流×福祉」という革新的なビジネスモデルを展開し、業界で圧倒的な差別化を実現しています! グループ会社に物流会社を持ち、利用者に合わせた仕事を安定的に供給することで、利用者の仕事の創出や平均以上の工賃を実現し、平均1年で1事業所を設立している急成長中の企業です!◇駅前に事業所があるため、送迎不要◇社外への生産活動営業不要◇ステップアップしたい方、無理なく働きたい方、どちらも満たす賃金評価制度 私たちは職員一人ひとりを大切にし、適切に配置しています。そのため、一人あたりの業務負担を軽減し、より充実した環境で働けるようサポート!業務の中で課題が生じた場合、役員や管理者、他の職員が包括的にフォローし、あなたの成長を支援します! 私たちと一緒に、新たなビジネスモデルの未来を切り拓きませんか? 業務内容や会社の雰囲気をカジュアル面談ではお伝えしています!ぜひお気軽にカジュアル面談にお進みください!!
〒520-0861 滋賀県大津市石山寺3丁目13-5
山科/草津/石山/膳所/野洲
就労継続支援A型 就労継続支援B型
株式会社ロジ・ウエイズ
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350~470万
〈 募集職種 〉  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ →現場管理者 定員30名規模のデイサービスで、 管理者業務全般を担当していただきます 現場スタッフと一緒に送迎や、 介護業務を行いながら、 予算管理・利用者管理・人材管理 物品管理などの事業所運営全般にも携われます また、病院やケアマネジャーとの 連携会議に出席したり、 介護士・看護師・ドライバー・調理員 事務員と協力しながら業務を進めるので、 管理者としてのスキルと現場経験を 両方身につけることができます 〈 業務内容 〉  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ [1]事業所運営管理 予実管理、利用者・人材・品質・物品管理 [2]現場実務 送迎、介護業務のサポート [3]対外業務 利用者様の契約手続きや、 関係機関との担当者会議の参加など [4]多職種連携 介護士、看護師、ドライバー、調理員、 事務員との協働 〈 この仕事の魅力 〉  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場も管理も経験できる! →やりがいのあるポジション 利用者さんや多職種スタッフとの 連携スキルも磨ける 予算・人材・物品などの 幅広い管理スキルを習得可能! 定員30名規模でアットホームな環境です 〈 応募条件 〉  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~資格~ ※必須→普通自動車運転免許証 ※あれば尚可 →社会福祉士 →介護福祉士 →介護職員実務者研修修了者 →社会福祉主事任用資格 ~経験~ ※あれば尚可 →職種問わずマネジメント経験がある方 →管理者や生活相談員の経験がある方 →PCの基本操作ができる方 ※デイサービスの経験が無い方も相談可能 ~学歴~ ※学歴不問  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
※必須:普通自動車運転免許証 ※あれば尚可: ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・社会福祉主事任用資格 ※あれば尚可: ・職種問わずマネジメント経験がある方 ・管理者や生活相談員の経験がある方 ・PCの基本操作ができる方 ※デイサービスの経験が無い方も相談可能
滋賀県栗東市を中心に、デイサービス(通所介護)事業および訪問看護事業を展開し、地域に暮らす方々の安心と健康を支える介護・福祉サービスを提供しています
440~520万
有料老人ホームでの施設長代理としての業務をお任せいたします。 【業務内容】 ■人事・労務管理■売り上げ・経費の管理 ■建物・設備の管理■行政への対応 ■ご利用者、ご家族様の対応■他施設・医療機関の対応 ■地域福祉との対応■施設長業務の補佐 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須】■普通自動車運転免許 ■PC基本業務(エクセル入力、自社ブログ運営) 【歓迎】■介護福祉士■介護支援専門員 ■社会福祉士■社会福祉主事任用いずれかあれば尚可
-
463~513万
◆施設長(候補)として、拠点の営業活動を中心とした施設運営、収支管理をお任せします。当社では、今後も毎年着実に新規オープンを続け、2036年に全国150棟運営に向けて拡大を続けていくことを目標にしています。 【具体的な業務】■営業(病院や介護施設などへ訪問&ご案内) ■入居相談(問い合わせ対応、入居を検討されている方の施設見学対応) ■入居関連の事務手続き ■施設運営業務(人事、収益管理や設備修繕の手配等) ■入居者様、家族様対応(日々のお悩み相談、ご提案など) ■その他(運営改善の提案、実施)
【必須】■介護、医療関係で施設長等の役割でマネジメント・収支管理等のご経験をお持ちの方■一般的なPCスキル(Excel、Word、メール等) 【歓迎】■介護職員初任者研修修了者■いずれかの業界での営業経験 【当社について】 日本の超高齢社会化にともない、ますます悪化する老老介護や独居老人の現状。アンジェスでは、自立~要介護5の方まで幅広くお受け入れし、理念である"愛ある日々のお手伝い" をモットーに高齢者が安全に、安心して生活できる住まいの提供と人生の終末期を心身共にご自宅で安心して暮らせるよう、全力のサポートをさせていただいています。
訪問介護、介護予防訪問介護、居宅介護支援、サービス付き高齢者住宅
400~550万
介護福祉士または看護師資格をお持ちの方を対象とした経営幹部候補の募集です。現場業務から始め、居宅介護支援事業所や住宅改修サービスなど法人全体の事業理解を深め、将来的に経営幹部として活躍いただけます。 【具体的には】まずは現場業務から学んでいただき、その後居宅介護支援事業所や住宅改修サービスなどを通じて当法人全体の事業を理解していただきます。事業運営のノウハウを身につけた後、経営幹部としての手腕を発揮していただきます。 【職場環境】オープニングメンバーが多数在籍しており、人間関係の良い職場です。現場を知った上で、ともに汗をかき、職員とともに成長していただける方を歓迎します。
【必須】■介護福祉士または看護師資格(どちらか必須)■介護業界での実務経験 【魅力】 ■「利用者様ファースト主義」を掲げ、利用者様にとって最適なサービスを提案する姿勢を大切にしています ■異業種からの参入者も在籍しており、多様な視点を活かした事業運営を行っています ■看護師の取締役も在籍しており、専門性を活かした事業展開を推進しています ■オープニングメンバーが多数在籍する人間関係の良い職場環境です ■将来的に経営幹部として成長できるキャリアパスが明確です
■住宅型有料老人ホームの運営 ■訪問介護サービス ■居宅介護支援サービス ■介護施設全般の企画及びコンサルティング
476~494万
■訪問件数を自分のペースで調整でき、しっかりと働きたい方も歓迎です■訪問看護ステーションの看護業務全般■利用者様やご家族が在宅での生活を続けられることを目指したサービス提供 【具体的には】訪問看護における看護業務及び付帯する業務を担当していただきます。健康・病状管理、服薬管理、医療機器の管理・指導、入浴支援(洗髪、洗体、清拭、入浴、着替えなど)、排泄支援(トイレ介助、オムツ交換、浣腸、摘便など)、褥瘡の処置・予防、フットケア(爪切りなど)、栄養管理(食事の管理)などを行います。
【必須経験】■正看護師資格■基本的な看護業務スキル■電子カルテ操作スキル■ワード・エクセルなどの基本操作【歓迎経験】■訪問看護経験■24時間オンコール対応可能な方 【魅力】■フレックスタイム制を導入しており、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です■時間単位(1~3時間)での有給休暇取得制度があり、子育てや通院などの予定に合わせて柔軟に調整できます■訪問件数を自分のペースで調整でき、ワークライフバランスを重視した働き方が選べます■訪問看護未経験でも入社時研修制度があるため安心して業務に取り組めます■経験豊富なスタッフによるサポート体制が整っています
■ポシブル事業:通所介護(リハビリデイサービス)/訪問看護ステーション ■コンサルティング事業:リハビリテーションや予防のスペシャリスト育成/自立支援システムを持つ現場づくりの支援 ■フランチャイズ事業
454~471万
■訪問件数を自分のペースで調整で、残業0~10時間など選択可能です。■訪問看護ステーションの看護業務全般■利用者様やご家族が在宅での生活を続けられることを目指したサービス提供 【具体的には】訪問看護における看護業務及び付帯する業務を担当していただきます。健康・病状管理、服薬管理、医療機器の管理・指導、入浴支援(洗髪、洗体、清拭、入浴、着替えなど)、排泄支援(トイレ介助、オムツ交換、浣腸、摘便など)、褥瘡の処置・予防、フットケア(爪切りなど)、栄養管理(食事の管理)などを行います。
【必須経験】■正看護師資格■基本的な看護業務スキル■電子カルテ操作スキル■ワード・エクセルなどの基本操作【歓迎経験】■訪問看護経験■24時間オンコール対応可能な方 【魅力】■フレックスタイム制を導入しており、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です■時間単位(1~3時間)での有給休暇取得制度があり、子育てや通院などの予定に合わせて柔軟に調整できます■訪問件数を自分のペースで調整でき、ワークライフバランスを重視した働き方が選べます■訪問看護未経験でも入社時研修制度があるため安心して業務に取り組めます■経験豊富なスタッフによるサポート体制が整っています
■ポシブル事業:通所介護(リハビリデイサービス)/訪問看護ステーション ■コンサルティング事業:リハビリテーションや予防のスペシャリスト育成/自立支援システムを持つ現場づくりの支援 ■フランチャイズ事業
420~436万
■訪問件数を自分のペースで調整でき、残業無などワークライフバランスを重視した働き方が選べます■訪問看護ステーションの看護業務全般■利用者様やご家族が在宅での生活を続けられることを目指したサービス提供 【具体的には】訪問看護における看護業務及び付帯する業務を担当していただきます。健康・病状管理、服薬管理、医療機器の管理・指導、入浴支援(洗髪、洗体、清拭、入浴、着替えなど)、排泄支援(トイレ介助、オムツ交換、浣腸、摘便など)、褥瘡の処置・予防、フットケア(爪切りなど)、栄養管理(食事の管理)などを行います。
【必須経験】■正看護師資格■基本的な看護業務スキル■電子カルテ操作スキル■ワード・エクセルなどの基本操作【歓迎経験】■訪問看護経験■24時間オンコール対応可能な方 【魅力】■フレックスタイム制を導入しており、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です■時間単位(1~3時間)での有給休暇取得制度があり、子育てや通院などの予定に合わせて柔軟に調整できます■訪問件数を自分のペースで調整でき、ワークライフバランスを重視した働き方が選べます■訪問看護未経験でも入社時研修制度があるため安心して業務に取り組めます■経験豊富なスタッフによるサポート体制が整っています
■ポシブル事業:通所介護(リハビリデイサービス)/訪問看護ステーション ■コンサルティング事業:リハビリテーションや予防のスペシャリスト育成/自立支援システムを持つ現場づくりの支援 ■フランチャイズ事業
540~540万
当社が運営する事業所全体の運営やサービスの改善、新しい取り組みの提案を通じて、利用者さんと社員(スタッフ)双方がより良い環境で働ける仕組みを作る役割です!入社後は、できる業務からお任せいたします! ■事業所の運営管理:各事業所の運営状況を把握し、運用計画の作成・実行、予算管理を行います ■責任者管理:責任者の教育・評価・育成を行い、チーム全体の成長を促進します ■サービス管理:既存サービスの改善提案や新たなサービスの模索を行い、サービスの質をさらに高めていただきます など
▼必須▼ マネジメント経験や業務指導の経験がある方(少人数のチームでも構いません) ▼歓迎▼ ・サービス管理責任者(資格取得を目指す方、資格取得見込みの方、勤務経験3年以上の方) ・社会福祉士その他障がい福祉関連(資格を保有または取得見込みの方) ★働きながら「社会福祉士」や「精神保健福祉士」などの国家資格取得も目指せる環境です!(資格取得支援有)
就労継続支援A型 就労継続支援B型
558~600万
施設長として、様々な業務をおまかせします。 ※施設運営に関わる管理業務がメインとなります ※状況に応じて、利用者様の対応を行っていただきます ≪具体的には...≫ ・運営管理(運営方針、理念、法令の把握や遵守) ・入居を希望される方やご家族様の対応 ・在籍スタッフの管理 ・スタッフの採用活動 ・売上管理(契約業務、保険請求業務、各種経費など) ・行政の調整(報告書や計画書の作成や提出) ・施設開設に伴う準備や立ち上げ ※オープン前の施設の場合 など
≪必須要件≫ ※以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・特養や住宅型有料老人ホームでの現場経験が継続して3年以上ある方 ≪歓迎要件≫ ・福祉の仕事に興味のある方 ・コミュニケーションが好きな方 ・協力できる方 ・目標がある方 ・思いやりをもって働ける方 ・現場経験、管理職やマネジメント経験のある方
・訪問介護事業 ・訪問看護事業 ・有料老人ホーム運営事業 ・入居紹介事業 ・福祉用具貸与事業
405~440万
【業務内容】 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・新人スタッフの教育、OJT ・サービス品質の管理・改善 ・施設長と共に人材・運営マネジメント業務 【アピールポイント】 ・着任時研修・フォローアップ研修など教育体制が万全 ・実務とマネジメントの両軸でスキルアップ可能 ・役職者でも有休取得率◎
【必須資格】 介護福祉士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 認知症ケアの介護経験がある方 管理者経験はないけど、チャレンジしたい人とお考えの方はぜひご応募ください!
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