特許調査担当【株式会社テクノリサーチ】
300~500万
株式会社テクノリサーチ
静岡県浜松市, 東京都中央区
300~500万
株式会社テクノリサーチ
静岡県浜松市, 東京都中央区
その他法務/知財
知財/特許/商標コンサルタント
その他コンサル/士業/リサーチャー
クライアントから依頼を受けた特許情報についての調査ならびに調査結果の報告書作成業務をご担当いただきます。 【具体的には……】 ・クライアントとの打ち合わせ ・打ち合わせ内容に基づく工程算出、見積作成 ・受注後の調査業務(データベース検索、特許公報の読み込みなど) ・調査結果に基づく報告書の作成、納品 など 【入社後は……】 ・未経験の方については先輩社員についてOJTで業務を学んでいただきます。 ※特許業分野未経験者も活躍しています。
【必須の応募要件】 ・業種・職種を問わず、社会人経験のある方 ・高専・短大・大学・大学院などで理系分野を専門的に学ばれた方 【歓迎する応募条件】 ・メーカーでの研究開発、設計、生産技術などの経験をお持ちの方 ・機械・電気系の分野の知見をお持ちの方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、専門職大学、短期大学、専門職短期大学、大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
300万円〜500万円
全額支給
09:00〜18:00 ※時差出勤制度有
無
有 平均残業時間: 10時間
有
117日 内訳:土曜 日曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※月給21万円以上 (未経験入社の場合の初任給21~25万円程度想定) 昇給年1回、賞与年3回、時間外手当、通勤手当、家族手当、住宅手当など
無
静岡県浜松市
屋内全面禁煙
静岡県浜松市中央区将監町28-20
東京都中央区
東京都中央区日本橋1丁目2-5 榮太樓ビル6階 ※東京勤務希望の場合、ご経験やスキルによって一定期間、本社(静岡)での研修を行う場合がございます。
研修支援制度 U・Iターン支援
有
企業年金基金
1名
1回〜2回
静岡県浜松市中央区将監町28-20
東京都中央区日本橋1丁目2-5 榮太樓ビル6階
特許調査(国内、海外)、特許情報解析、非特許文献調査、意匠調査他
パソナグループ各社
非公開
最終更新日:
800~1500万
【会社について】 1998年設立の総合コンサルティングファームです。Forbes"Asia's 200 Best Under A Billion"に4年連続選出(2018~2021年)されるなど、高い成長性と収益性を誇ります。従業員数は約5,900名、平均年齢32歳と若く活気のある組織で、平均年収は1,100万円超を実現しています。 【電力業界への取り組み】 電力業界の構造変化・脱炭素化の流れを受け、電力会社、商社・メーカー等のステークホルダー、および電力業界プロジェクト経験のあるコンサル出身者を積極採用し、電力業界特化のコンサルティングサービスを強化しています。 【ミッション概要】 電力業界(電力会社、商社、メーカー、コンサルファーム等)での実務経験を活かし、様々な顧客の経営課題解決をリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ プロジェクト提案・推進 ・顧客(電力会社、商社、メーカー等)への課題ヒアリング・提案 ・プロジェクトの企画立案・設計 ・ステークホルダーマネジメント・調整 ・プロジェクト全体のマネジメント・推進 ■ デリバリー業務(専門領域でのアドバイザリ) ・課題・支援方針の策定 ・調査・分析業務の実行 ・戦略策定・計画立案のサポート ・実行支援・フォローアップ
必須 (MUST) ・社会人経験4年以上 ・下記いずれかの経験をお持ちの方 ー大手コンサルティングファームでの業務経験およびプロモーション経験 ー企業規模200名以上の会社での勤務経験 ーSIer/Web企業での開発経験4年以上 歓迎 (WANT) 電力会社(経営企画、事業企画、技術開発、営業、IT/システム)での実務経験 商社での再生可能エネルギー事業の推進経験 メーカー(化学メーカー、重工メーカー)でのエネルギー関連事業経験 原子力関連の知見(再稼働、契約周り) 再エネ系の知見(発電所開発の引き合い経験、建設の全容理解) 通信業界の研究職経験(研究職も可能性あり) 企画職での経験、新規事業系の経験 その他 専門的知見を有し、アドバイザーとして価値提供できる方 大手企業出身で、クライアントへの向き合い方を理解している方 マネジメント経験よりも、専門性を重視
日本発の総合コンサルティングファームとして、様々な業界の経営的なリーディングカンパニーが抱えるコンサルティングニーズに対し、コンサルティングサービスを提供
600~1200万
【募集背景・キャリアパス】 Craifでは、研究・事業・海外展開の加速に伴い、契約・知財・コンプライアンスなど法務ニーズが急増しています。現在専任が不在のため、法務機能の立ち上げから実務推進までを担うコアメンバーを募集しています。本ポジションは、法務の専門性を起点に事業を前に進める当事者として、契約対応だけでなく仕組みづくりやリスク設計にも深く関与する役割です。将来的には、海外法務や知財戦略、コンプライアンス体制の整備など、希望と適性に応じてリーガル領域全体へキャリアを広げていくことができます。 【仕事内容】 Craifの法務マネージャーは、法務の専門性を起点に事業を前に進める当事者として実務を推進する役割です。単なるリスクチェックに留まらず、法務の知見を武器に、事業成長の実現に向けて自ら動き、事業の成功を共につくるポジションです。 経営陣やコーポレート部門、その他各事業部と密に連携しながら、法務組織の立ち上げ~法務業務の実行・仕組み化を推進していただきます。 〈主な仕事内容〉 ■契約・法律相談 ・契約書の作成・審査・交渉支援 ・各部門からの法律相談対応 ■法務組織立ち上げ/法務基盤の構築 ・法務業務の全体設計 ・法務ガイドライン・ナレッジの整備 ・社内規程の整備・改訂 ・契約・審査フローの標準化 ・法務プロセスの仕組み化・効率化 ■リスクマネジメント ・事業推進に合わせたリスク設計・改善提案 ・コンプライアンス体制の整備 ・必要に応じた知財・外部専門家との連携
・事業会社または法律事務所での法務経験(3年以上) ・契約書の作成・審査・折衝の実務経験 ・法務の専門性を活かして事業推進に関わる意思を持つ方
Craifは、がん領域を中心とした疾患の早期発見や個別化医療の実現に向けた次世代検査の研究・開発を行っています。主な事業内容は以下の通りです。 ・尿がん検査「マイシグナル®︎シリーズ」の提供 ・がん早期発見技術の研究開発 ・難治性疾患の早期検出技術の開発 ・バイオAI技術の応用 ・臨床研究の実施 これらの取り組みにより、がんの超早期発見・早期治療・早期復帰を可能にする革新的な検査を開発し、社会に広く届けることを目指しています。
600~850万
経営管理部の中に経理グループと法務グループが入っています。 各カンパニーごとに法務グループをはじめとするスタッフ部門を設置しており、カンパニーの事業に特化した法務業務を行えます。 部署の雰囲気はコミュニケーションが盛んで、協調性を大事にしております。 メンバーの半数以上がキャリア入社者です。 ●仕事内容・テーマ 国内外の事業活動に関連する法務・契約業務全般:ご経験に基づいて主担当を決定します。 契約審査・法律相談: 契約書の作成、審査、法律相談を通して、事業部門と並走しながら事業を推進するための対策を練り課題に対応していくというスタイルの法務業務。 法務の専門性を活かして「事業の線路を敷く」ことのできる企業法務人材の育成を目指しています。 ●部署からのメッセージ ■この仕事(事業)にかける思い 事業戦略の実現に向けて法務職の役割はどんどん重要になっていきます。 事業部門(カンパニー)所属の法務部門だからこそ、事業の声を直接聞いて解決策を形にする、それを繰り返し、事業貢献、ひいては社会貢献を実践していくことができます。 他社での法務経験を活かして新しいことにチャレンジしたいという方の応募をお待ちしています。 ■こんな人に来てほしい ・依頼者の思いを聞き取り解決策を形にできる人 ・企業法務の価値向上に意欲のある人 ・バックオフィスではなく前線で思い切り実力を試したい人 ■こんなことにやりがいを感じています 事業法務はおもしろい!何より自分が携わったものが製品やサービスという形で世に出ていくの目の当たりにできることは事業法務として最高の喜びです。 また、各法務部門が連携して会社全体を支えている、そんな実感ができるポジションです。 国内・海外ともに法務部門間でローテーションも実施していますので、多角的な視座を身に着けることも可能です。
・大卒もしくは(法科)大学院卒業者 ・事業活動に関連する法律全般の一般知識 ・契約書業務(日英)(経験年数3年以上) ※契約書業務補足: ・日文:必須、英文:できれば尚良し ・秘密保持契約から共同開発、取引契約などの一連の定型契約のドラフティング・審査 ・合意書、覚書など非定型契約のドラフティング・審査 ・契約書(締結済・未締結とも)に関する法律相談 ・製造業での法務業務経験3年以上 ・TOEIC730点以上またはそれに相当する語学力
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450~990万
■契約書及び法律文書のレビュー及びドラフト作成 ■法令(再生可能エネルギー事業に関する法令を含む。)のリサーチ及びアドバイス ■社内からの法務相談及び法的トラブルへの解決支援 ■再生可能エネルギー事業に関する法的分析・検討、契約交渉といった法務業務(以下の事項を含む。) 1. 法人の設立、組織変更、買収などcorporate legal matters 2. 発電関連施設の建設請負契約関連取引 3. プロジェクトファイナンスなどファイナンス関連取引 4. 発電関連施設の運転・管理に関する事項(asset management, maintenance and operation) 5. その他当社のcorporate legal matter ■コンプライアンス体制整備、社内コンプライアンス研修、違法・違反行為への対処等のコンプライアンス業務全般 (個人情報保護、汚職防止、インサイダー取引防止などへの対応を含む。) ■労働法や雇用に関する人事部門との法的な協調 ※候補者の担当する具体的な業務の内容については、候補者の資格、知識、経験、技能、希望を考慮して話し合いの上で決定いたします。
【必須】 下記ご経験のいずれか1つに該当 ・日本の弁護士資格保有者(3年以上の実務経験が望ましい) ・米国もしくは英国等の弁護士資格保有者(5年以上の実務経験が望ましい) ・事業会社での法務業務経験者(3年以上の実務経験が望ましい) ※日本語能力(ネイティブレベル)は必須。 ※再生可能エネルギー業界における経験は不問。 【歓迎】 ・英語能力(リーディングとライティング) なお、英語を使用する業務(英文書類、英文メール、英文契約書の閲覧や修正など)への対応については、現時点で特段の経験または自信がなくとも今後の業務において対応していく抵抗感の無い方であればOJTなどによって対応することも可能。
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600~2000万
PwCコンサルティング ポジション:知財戦略コンサルタント 【担当業務】 知財、標準化等の専門知見から、経営アジェンダに知財を位置づける全社戦略構築や、事業、経営戦略立案を支援し、クライアント企業における先端技術の事業化と収益化を支援します。 【担当業界】 全業界 (クライアント企業の経営企画、事業開発部門、R&D部門、知的財産部門、サステイナビリティ/CSR部門等への戦略提案) 【担当領域】 ・AI経営ツールによるグローバルの技術開発のトレンドと潜在的顧客を分析した上で、企業の事業開発・M&A実行支援に関するプロジェクトを推進します。 ・AI経営ツールの要件定義、企画・調査、デザイン・開発、リリース、プロダクトグロースのロードマップ策定の推進および、営業活動に従事いただきます。 【具体的なプロジェクト】 AIツールにより知財を分析することにより、グローバルの技術トレンドと潜在的顧客の把握して、クライアント企業の事業開発・M&A実行 ・社会課題、SDGs、ESG投資の観点から、事業開発・M&A実行 ・知財や財務情報を分析するIPランドスケープやサステイナビリティの評価など事業開発・アライアンス戦略策定支援に関するAIの開発(主にPythonでのコーディング)
知財/標準化分野における知識や興味
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400~600万
契約書レビュー・作成業務(内、英文契約書2~3割) 各部門からの法律相談対応(新規事業・新規取引に関する法的論点の検討等) コンプライアンス関連業務(コンプライアンス教育・研修、改正法対応等) 係争対応 取締役会事務局業務 ※法務関連業務全般をご担当いただく予定です。
下記のうち、いずれかの経験を有している方 企業法務のご経験を有している方 弁護士資格をお持ちの方 ※民事のみ経験の方でも応募可能です。 英語での読み書きができる方(英文契約書を作成・レビューする機会や海外の子会社および弁護士等と英文メールでコミュニケーションをとる機会があります
当社は特定の自動車メーカーに属していない独立系サプライヤーであり、世界中の自動車メーカーに製品を納めています。 ■主要製品 ブレーキ配管関連製品、燃料配管関連製品、シートベルト関連製品、サーマル・ソリューション(熱交換関連製品)
360~840万
お客様の節税や銀行融資に関するアドバイスや、新規クライアント開拓などをお任せします。 「節税業務や、銀行融資に関するアドバイス」 「個人の確定申告のやり方どうすればいいか」…など お客様から税金会計の質問や要望を頂くので、 コンサルタントとして財務アドバイス、会計チェック、会計指導、申告書作成を担当します。 時には労務や行政手続きについての相談もきますので、提携先の行政書士や社会保険労務士とも協力して提案します。 【入社後のイメージ】 ▼1年目 ・会社設立した顧問先を毎月3,4社ずつ担当・管理 ・会計、税金、会社経営の疑問に対応 ・顧問先への会計入力のアドバイスや入力後のチェック ・資料整理、会計入力、業績資料を作成し、提出・説明 ▼2年目 ・専属アシスタントをつけて資料整理、会計入力を教育していく (価値が出る顧客対応のみにシフトしていく) ・決算業務を一人で行えるようにする 【様々なキャリア】 年齢や社歴問わず、「能力・積極性・成長意欲・柔軟性・素直さ」など総合的に評価していきます。 ▼具体的な例 ・トップコンサルタント ・部下を持ち、チームの拡大を目指すチーム長になる ・教育専属担当者 ・営業責任者(新規問合せの起業検討者にアドバイスを行い契約に導く) ・コンサルタント採用に関わる 【未経験でも安心な教育制度】 1)教育専属スタッフが徹底サポート 2)50h超の研修動画コンテンツ 3)フォロー面談 当法人では未経験入社が過半数です。 未経験の方もスキルを身につけ、活躍できるうように教育専属担当者がマンツーマンでサポートしていきます。 入社後は業務の傍ら自身のスキルアップのため資格取得の勉強を切磋琢磨して行っています。 ▼資格例 ・簿記3級 ・簿記2級 ・簿記1級 ・全経(消費税・法人税・所得税・相続税) ・フィナンシャルプランナー(FP) ・中小企業診断士など ※業務内容の変更の範囲:なし 現在の組織構成 部署の人数: 在籍している社員は20代、30代、40代と幅広い年代の方が活躍しています。 開放的なオフィスなのでコミュニケーションが取りやすく、経営陣との距離が近いのも魅力の一つ。 未経験で入社した社員がほとんどな当法人は、不安な気持ちを共感してくれる方も多く、 親身になって話を聞いてくれるので安心してください! 給与・年収例 〈給与〉 想定年収:360万円~840万円 月給:30万円~70万円 賞与回数:賞与なし 昨年度賞与実績: インセンティブ:あり 〈年収例〉 【社員の年収例】 1104万円以上/業界未経験入社10年目(固定月給92万円)+歩合 708万円以上/業界未経験入社7年目(固定月給59万円)+歩合 480万円以上/業界未経験入社2年目(固定月給40万円)+歩合 〈補足情報〉 ▼経験者の場合 ■月給:35万円~70万円 ◎経験や能力を考慮の上決定します。 ◎上記には固定残業代(9万2,000円~18万3,000円/45時間)を含む。 ▼未経験者の場合 ■:月給30万円~65万円 ◎経験や能力を考慮の上決定します。 ◎上記には固定残業代(7万9,000円~17万円/45時間)を含む。 ■固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ・歩合(5,000円~200,000円) ・顧客先獲得→月額顧問料の2ヶ月分(月額35,000円×2ヶ月=70,000円) ※昇給:随時
\未経験OK!業種未経験OK!/ 異業界からの転職者が多数活躍! 手に職を付けたい!成長したい意欲があれば大歓迎です!
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450~800万
▲▽おススメポイント▽▲ ・IPO準備フェーズ!法務の領域を超えスキル&キャリアパスがに身につく ・M&Aや戦略法務にもで仕組みづくりから関与できる可能性あり◎ ◆私たちについて 株式会社オーリーズは、Google AdsやMeta広告などの広告運用支援を中心に、マーケティングツールの導入・運用支援を行う広告代理店です。 クライアントとの深い協業関係を通じて、目的達成に向けた最短距離を描く支援を行っています。 現在はM&Aを経てグループ体制となり、IPO準備フェーズに突入。 2026年の上場を目指し、コーポレート部門の体制強化を進めています。 ◆業務概要 企業の信頼性・透明性を高め、IPO審査を通過するための法務体制を構築すること。 契約・規程・ガバナンス・コンプライアンスなど、企業運営の根幹を支える仕組みづくりに携わっていただきます。 ▼具体業務内容 ・契約書・利用規約の作成/リーガルチェック ・取締役会・株主総会の運営支援(招集通知・議事録作成など) ・社内規程の整備・運用 ・内部統制・監査対応(J-SOX含む) ・IPO審査対応(証券会社・監査法人との連携) ・反社チェック、コンプライアンス体制の構築 ・外部弁護士との連携 ・M&Aに伴うDD・契約法務支援(希望・適性に応じて) ■本ポジションの3つの魅力 (1)マネジメント/スペシャリストそれぞれの豊富なキャリアパス CFOは元yahoo経営戦略本部長で、複数企業でCFO経験があります。その他、経験豊富なメンバーの中で実務経験を積んで頂けます。グループ会社は体制構築フェーズでまだCFO、管理部長がいないため、マネジメントレイヤーのポストが多く開かれています。 (2)IPO業務の経験値を仕組みづくりを伴って得られる 2024年時点でN-2期にあり、本格的にIPOに向けて管理体制を強化しています。実務経験を積めることは勿論、少数精鋭の組織体制が故に、裁量広く仕組みづくりから参画できる環境です。 ◎M&A業務への関与可能性あり 経営戦略として積極的にM&Aを行っており、今後も継続的に実施を計画しています。(過去2年で2社)付随して契約法の確認やコンプライアンス評価などのDDに、CFO直下で携わって頂ける可能性があります。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・法務(契約書レビューや与信チェック等)の業務経験(年数不問) ■歓迎条件: ・IPO前後企業での就業経験 ・株主総会、取締役会の事務局経験 ・内部監査経験 ・企業間取引におけるリーガルチェックの経験
Google AdsやMeta広告などの広告運用支援を中心に、マーケティングツールの導入・運用支援を行う広告代理店です。 クライアントとの深い協業関係を通じて、目的達成に向けた最短距離を描く支援を行っています。
500~800万
エンタープライズ企業のDX/AI化を推進するパートナーとして、Micr -s -ft社の生成AI(C -pil -t)やローコードツール(P -werApps/P -werAut -mate)の利活用を促進し、業務効率化を支援します。戦略立案から企画・実行、定着支援まで一貫して担当し、クライアントの中長期的な組織変革をサポートします。 ■主なフェーズと具体的な業務内容 入社後は、定着化フェーズの研修運営やハッカソンの実施から担当いただき、徐々に企画業務やプロジェクトマネジメントをお任seします。 • フェーズ1:企画 - 顧客折衝(定例MTG、課題整理、ゴール設定) - プロジェクト推進(進行管理、リスク管理、業務標準化など) - 各フェーズ担当者との連携とサポート • フェーズ2:全体研修 - 研修/ハッカソンにおける目的・目標設定 - コンテンツ企画(社内外協力者との連携含む) - イベント・研修運営全体のディレクション • フェーズ3:定着化支援 - 研修/ハッカソンの運営 - 技術QA対応 - コミュニティ形成等を通じた受講者・参加者への伴走支援 ◆働く魅力: • DX/AI支援のプロフェッショナルとして市場価値を高められる - 生成AIやローコードツールの実践的な活用方法を体系的に学べ、企業の業務改善・DX推進に直結するスキルが身につきます。長期的な支援を通じて、クライアントとともに成長していくやりがいがあります。 • 早い段階で、経営領域に近い上流フェーズで活躍できる - 経営層が抱える本質的な課題に直結するDX推進において、経営層と現場の双方に働きかけながら、戦略的なプロジェクトマネジメントや人材育成に携われます。未経験からでもAI・DX領域でのキャリアを早期に築けます。 • 急成長中のフェーズで事業・組織づくりを経験できる - 元Micr -s -ftの代表をはじめ、多様な人材が集結しています。クライアント支援にとどまらず、自社の新サービス開発や採用活動、組織創りにも積極的に関われる環境です。
◆応募必須条件: 大卒以上、社会人経験3年以上で下記のいずれかに該当する方 • BtoBの顧客対応経験(法人営業、カスタマーサクセス、コンサルタントなど) • 事業会社における企画職の経験(マーケ・営業企画、事業企画、経営企画、人事企画等) • プロジェクトマネジメント経験 • 研修事業における研修講師の経験 ※IT業界経験や技術面のスキルは不問 ◆応募歓迎条件: • エンタープライズ企業との顧客折衝経験 • マネジメント経験 • ローコードツールや生成AIを活用し、業務プロセスの改善や標準化を行った経験(Microsoft製品の利用経験があれば尚可)
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560~900万
<具体的には> ・各技術部署の開発成果から発明抽出とブラッシュアップ ・特許事務所への明細書作成指示、フォロー、明細書の最終確認 ・中間処理対応 ・契約書(知財条項部分)のチェック
必須(MUST) <最終学歴> 大卒以上 <資格> 普通自動車運転免許 <経験> ・特許出願業務経験があること <ヒューマンスキル> ・技術者や特許事務所とコミュニケーションが取れること 歓迎(WANT) ・電池知識のある方 ・弁理士資格をお持ちの方
・ニッケル水素バッテリー/リチウムイオンバッテリー/バッテリーマネジメントシステムの開発・製造・販売 ・車載用バッテリーパックの受託試験の実施