未経験可【岡山/SV】自社センタースタッフや案件管理/完全週休2日制/シフト制
360~650万
株式会社グロップ
岡山市中区, 岡山市北区
360~650万
株式会社グロップ
岡山市中区, 岡山市北区
BPO管理/運営
BPOサービスにて顧客企業の課題を解決する当社にて、自社センターで働く方々(契約社員/パート/アルバイト)のトータルマネジメント、案件の運営管理をお任せ。物流//事務処理センターいずれかへ配属となります。 共に働くスタッフさんの採用面接/導入研修/教育/サポート/労務管理など、働くスタッフさんの成長を真近で感じながら、人に寄り添う業務内容です。時には注意や指導をしたり、人間関係や業務に関する悩みを聞いたりすることもあります。ご経験に応じ、クライアントとの折衝や新規案件の見積もり作成、受注後の業務設計、効率化やコスト削減にも取り組んで頂きます。【人物像】人と関わることが好き、何事にも前向きに取り組める
【必須】・正社員3年以上のご経験 【歓迎】・無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・労務管理・マネジメント経験をお持ちの方 【評価】一人ひとりが自分で目標を設定する仕組みで、前向きに業務に取り組めます。社歴や経験にかかわらず、頑張りを正当に評価。入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。【魅力】スタッフに長期的にイキイキと働いてもらえるよう関係を築き、お客様に満足いただけるサービスの提供を目指します。長く関係性を積み重ねていくため、スタッフの成長やライフイベントに寄り添う機会も多く、やりがいがあります。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
360万円~650万円 月給制 月給 281,000円~359,000円 月給¥281,000~¥359,000 基本給¥225,000~¥285,000 固定残業代¥51,000~¥64,000を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)532万円 入社4年目 課長代理(月給35万円+賞与) (例2)980万円 入社12年目 部長(月給70万円+賞与)
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:26時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:26.0時間/月
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数40日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・シフト制 ・給与改定年2回 ・決算賞与 【時差出勤制度】 ・事前申請による時差出勤制度有 【入社後について】 ・ご入社後は周囲の先輩社員のサポートや社内研修を経て、業界知識や営業スキルを身に付けていただきます。 【配属について】 ・希望を配慮し、 人材派遣提案営業/キャリアアドバイザーも含む最適なポジションを ご案内する場合があります。 変更の範囲:会社の定めるすべての業務
岡山市内のセンター ※未経験でも安心◎不動産、IT、建設、エンジニアなど様々なご経験の方が活躍中!
当面無 通勤時間や希望を踏まえ、配置転換御相談の可能性があります
岡山市中区桑野116-1
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
岡山市北区高柳東町2-64 高柳情報センター3F
JR山陽本線岡山駅 JR吉備線備前三門駅 徒歩15分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
ご希望を踏まえての配属となります。 変更の範囲:会社の定める事業所
時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) ストックオプション(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
無
有
年末年始休暇 、産前・産後休暇 ※育児休暇、特別休暇の取得実績多数
■退職金:勤続年数3年以上 【有休休暇について】 ■入社4か月目で3日付与、入社半年経過時点残り7日付与、計10日付与 その後は労働基準法に則り継続勤務年数による日数を付与。 【その他制度】 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・事業計画発表会 ・社員持株会 ・契約ホテルあり
15名
1~3回
筆記試験:有(必要に応じて実施) 遠方の場合一次はWEBも可
★グロップではじめよう、新しい毎日を★人材派遣大手!売上よりも顧客価値を重視する社風が魅力の企業!社員一人ひとりの個性を大切にする組織風土。仕事とプライベートの両立をしながら、自分しかできない仕事に挑戦できる!
【当社について】今期50期目を迎える同社は人材派遣サービスを切り口として、クライアントのビジネス課題を解決するさまざまなソリューションを提供し順調に事業を拡大してきました。創業以来赤字はなく、グループ連結の売上高は625.6億円(2024年8月)にのぼり、設立時より今日まで「Triple Win(トリプル・ウィン)」というビジネスのあり方に基づき、現在も成長を続けています。 【入社者の声】グロップに入社しようと決めた理由は大きく二点あります。一つは成長出来る環境が整っている会社だと感じた点。学生時代、就活をしている中で、「かっこいいビジネスパーソンを目指したい!」という強い願望がありました。それを達成する為には成長環境が整っている会社に行くのが良いのではと思い、そこを軸に様々な会社を見ていました。グロップでは『成長を支援してくれる事、色んな事にチャレンジさせてくれる』など、入社年次かかわらず活躍できるというお話を聞いて目指しているものと一致していると感じました。もう一つは、一緒に働きたいと感じる方が多くいたこと。選考を通して会った方々が、とにかく優しくて、人思いな方たちが多い!と感じたのがグロップでした。私もこの方々と一緒に働きたいと純粋に感じたことも決め手の一つでした。
〒703-8247 岡山県岡山市中区さい東町2-2-5
関東・関西・中四国などに全国展開 その他中国、マレーシア、ベトナム、タイ、ネパールに海外子会社あり
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他
グロップジョイ、ヒューマンアイ、グロップエスシー、グロップサンセリテ、サンクルール、サンソレイユ、クレス、デザインオフィス・キャン など
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年08月 | 59,610百万円 | - |
| 前期 | 2024年08月 | 62,560百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
481~742万
民間企業と地方自治体、省庁(外郭団体含む)のお客様へ「BPO各種サービス及び各種管理システム」、「情報セキュリティ及び情報セキュリティコンサル商材」の拡販活動を中心にお任せ致します。 提案するサービスやソリューションの範囲が広く、達成感、やりがいのある仕事ですので、積極的に営業活動に取り組める方を募集します。 <業務内容> 主に西日本エリアのお客様へ「BPO各種サービス」や「情報セキュリティ各種サービス」の提案活動を行っていただきます。お客様毎の課題、ニーズに寄り添った提案が行えるため、営業活動しやすい環境です。 また、営業担当一人で仕事進めることはなく、他の営業グループメンバー、システム部門とチームになって営業活動に取り組みます。各種サービスの提案を通じてお客様の課題を解決することで大きな達成感、やりがいを感じることができます。 <期待する役割> 個人目標を達接するために自ら率先して行動できる方。自身の行動から周りに良い影響を与えることが出来る方。 <組織構成> 現在、西日本グループには6名の営業が所属しております。業界未経験の方であってもチームでキャッチアップができる環境です。
<必須条件> ・法人向け営業経験をお持ちの方 (業界経験不問) <歓迎条件> ・情報セキュリティ関連もしくはIT関連の営業経験をお持ちの方 ・BPO関連の営業経験をお持ちの方 <資格> ・普通自動車第一種免許
(1)行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス (システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育) (2)ソフトウェア開発 (3)データセンター運営 (4)AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕(ちゅうじょ)=真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
571~742万
BPO運用管理者は、受付・電子化・審査・出力までの業務フローを最適化し、各専門チームと連携して高品質なオペレーションを実現する司令塔。顧客の課題を読み取り、最適な仕組みと体制をデザインし、確実な運用と成果創出をリードする役割を共に担ってくれる方を募集。 具体的には「BPOセンター運用の運用設計・運用管理業務」に対応する。 ・新規BPO受託PJの運用設計 ・BPO受託PJの運用管理 ・組織改革、人材育成(スタッフ管理) ・両備システムズが保有する様々なパッケージ及びサービスと組み合わせたBPOソリューションの創出
<必須条件> ・BPO業務に興味・関心がある。 <推奨条件>(有していると高いパフォーマンスが出しやすいスキル) 1. 業務プロセス理解・運用設計力 2. 工程管理・生産計画、品質管理能力 3. コミュニケーション力・調整能力 4. データ・進捗の可視化/管理能力 5. 課題発見・改善推進能力 6. マルチタスク/リスク管理能力 <資格> ※推奨・歓迎資格 ・情報セキュリティマネジメント試験 ・基本情報技術者試験
(1)行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス (システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育) (2)ソフトウェア開発 (3)データセンター運営 (4)AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕(ちゅうじょ)=真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
481~742万
主にコールセンター、ヘルプデスクの企画・運営業務に対応する。 ・コールセンター/ヘルプデスクの企画・運営 ・受託プロジェクトの運営管理 ・新サービス・新施策の立案(新技術・事業企画) ・営業部門との連携による提案・支援 ・組織改革・人材育成(スタッフマネジメント)
<必須条件> ・BPO業務に興味・関心がある。 <推奨条件>(有していると高いパフォーマンスが出しやすいスキル) 1. 業務プロセス理解・運用設計力 2. 工程管理・生産計画、品質管理能力 3. コミュニケーション力・調整能力 4. データ・進捗の可視化/管理能力 5. 課題発見・改善推進能力 6. マルチタスク/リスク管理能力 <資格> ※推奨・歓迎資格 ・情報セキュリティマネジメント試験 ・基本情報技術者試験
(1)行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス (システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育) (2)ソフトウェア開発 (3)データセンター運営 (4)AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕(ちゅうじょ)=真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
286~334万
アウトソーシング事業における事務プロジェクトのリーダー候補として、チームを率い、プロジェクトの円滑な進行を管理していただきます。 ※まずは事務プロジェクトの実務的なところから携わっていただきます! 事務処理能力はもちろんのこと、チームマネジメント能力、コミュニケーション能力、問題解決能力、PCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)、ビジネスマナー、リーダーシップ、プロジェクト管理能力などが身につきます。 多様な業界・業種のプロジェクトに携わる機会があるため、幅広い知識と経験を積むことができます。 【プロジェクト例】 ・市役所・区役所などの申請に関する事務センター ・マイナンバー関連事業 ・金融機関における事務・コールセンター ・公社・公団関連 ※公共サービス系事務センターのほか、民間企業のコンタクトセンターなど、複数のプロジェクトが控えています。 チーム・組織構成 ・20代~30代の若手社員が中心となって活躍! ・20代~70代まで幅広い年代のスタッフが所属しています。 業界・業種未経験からのスタート多数! ・中途入社の割合はなんと8割。分からないことを相談しやすい環境です。 ※会社都合により就業場所の変更を命じる可能性があります(転勤無し)
基本的なPCスキルをお持ちの方(メール、Word 、Excelなどが扱える程度でOK)
事務系人材サービス事業(BPO関連事業部門/CRM関連事業部門/一般事務事業部門) 製造系人材サービス事業
332~450万
発送代行の業務全体の拠点マネジメントをお任せします。自動車部品、印刷、食品、住宅、健康食品、通信販売などのお客様から請け負った発送代行を効率よく納品できるように、実作業をお任せするパートの社員の方を 束ねていただきます。1チーム当たりの人数は5~10名で各チームにチームリーダーがおり、センター長は3~5チーム程度をまとめてセンター全体の利益を最大化させることがミッションとなります。実際の発送代行業務や納期に向けた計画立てノウハウなどは入社後に現センター長からOJTで丁寧に指導していくため異業種の方でも早期にご活躍いただくことが可能ですのでご安心ください。
☆未経験歓迎☆将来的にマネジメント職にキャリアアップしたい方 ☆活躍イメージ:現在のセンター長に中途入社者も多く、コンビニ店長、アパレル勤務、塾講師など異業種から転職しご活躍いただいている 方もいます。実作業を行うパート社員の方や、チームリーダーに対して、納期・品質を担保して動いていただけるようなコミュニケーションをとる力が大切となってきます。☆やりがい:自身の改善活動が目に見えてセンターの利益率に影響するため自分の仕事の成果がわかりやすく頑張りが目に見えやすい環境です!成果がわかりやすいため入社歴にかかわらず昇進していくことも可能!キャリアアップを目指せる環境が整っています!
物流加工業 倉庫業 ・家庭内職 ・ポスティング ・倉庫内作業 ・DM発送代行 ・配送センター代行 ・商品/製品保管 ・人材派遣業
332~450万
発送代行の業務全体の拠点マネジメントをお任せします。自動車部品、印刷、食品、住宅、健康食品、通信販売などのお客様から請け負った発送代行を効率よく納品できるように、実作業をお任せするパートの社員の方を 束ねていただきます。1チーム当たりの人数は5~10名で各チームにチームリーダーがおり、センター長は3~5チーム程度をまとめてセンター全体の利益を最大化させることがミッションとなります。実際の発送代行業務や納期に向けた計画立てノウハウなどは入社後に現センター長からOJTで丁寧に指導していくため異業種の方でも早期にご活躍いただくことが可能ですのでご安心ください。
☆未経験歓迎☆将来的にマネジメント職にキャリアアップしたい方 ☆活躍イメージ:現在のセンター長に中途入社者も多く、コンビニ店長、アパレル勤務、塾講師など異業種から転職しご活躍いただいている 方もいます。実作業を行うパート社員の方や、チームリーダーに対して、納期・品質を担保して動いていただけるようなコミュニケーションをとる力が大切となってきます。☆やりがい:自身の改善活動が目に見えてセンターの利益率に影響するため自分の仕事の成果がわかりやすく頑張りが目に見えやすい環境です!成果がわかりやすいため入社歴にかかわらず昇進していくことも可能!キャリアアップを目指せる環境が整っています!
物流加工業 倉庫業 ・家庭内職 ・ポスティング ・倉庫内作業 ・DM発送代行 ・配送センター代行 ・商品/製品保管 ・人材派遣業
332~450万
発送代行の業務全体の拠点マネジメントをお任せします。自動車部品、印刷、食品、住宅、健康食品、通信販売などのお客様から請け負った発送代行を効率よく納品できるように、実作業をお任せするパートの社員の方を 束ねていただきます。1チーム当たりの人数は5~10名で各チームにチームリーダーがおり、センター長は3~5チーム程度をまとめてセンター全体の利益を最大化させることがミッションとなります。実際の発送代行業務や納期に向けた計画立てノウハウなどは入社後に現センター長からOJTで丁寧に指導していくため異業種の方でも早期にご活躍いただくことが可能ですのでご安心ください。
☆未経験歓迎☆将来的にマネジメント職にキャリアアップしたい方 ☆活躍イメージ:現在のセンター長に中途入社者も多く、コンビニ店長、アパレル勤務、塾講師など異業種から転職しご活躍いただいている 方もいます。実作業を行うパート社員の方や、チームリーダーに対して、納期・品質を担保して動いていただけるようなコミュニケーションをとる力が大切となってきます。☆やりがい:自身の改善活動が目に見えてセンターの利益率に影響するため自分の仕事の成果がわかりやすく頑張りが目に見えやすい環境です!成果がわかりやすいため入社歴にかかわらず昇進していくことも可能!キャリアアップを目指せる環境が整っています!
物流加工業 倉庫業 ・家庭内職 ・ポスティング ・倉庫内作業 ・DM発送代行 ・配送センター代行 ・商品/製品保管 ・人材派遣業
332~450万
発送代行の業務全体の拠点マネジメントをお任せします。自動車部品、印刷、食品、住宅、健康食品、通信販売などのお客様から請け負った発送代行を効率よく納品できるように、実作業をお任せするパートの社員の方を 束ねていただきます。1チーム当たりの人数は5~10名で各チームにチームリーダーがおり、センター長は3~5チーム程度をまとめてセンター全体の利益を最大化させることがミッションとなります。実際の発送代行業務や納期に向けた計画立てノウハウなどは入社後に現センター長からOJTで丁寧に指導していくため異業種の方でも早期にご活躍いただくことが可能ですのでご安心ください。
☆未経験歓迎☆将来的にマネジメント職にキャリアアップしたい方 ☆活躍イメージ:現在のセンター長に中途入社者も多く、コンビニ店長、アパレル勤務、塾講師など異業種から転職しご活躍いただいている 方もいます。実作業を行うパート社員の方や、チームリーダーに対して、納期・品質を担保して動いていただけるようなコミュニケーションをとる力が大切となってきます。☆やりがい:自身の改善活動が目に見えてセンターの利益率に影響するため自分の仕事の成果がわかりやすく頑張りが目に見えやすい環境です!成果がわかりやすいため入社歴にかかわらず昇進していくことも可能!キャリアアップを目指せる環境が整っています!
物流加工業 倉庫業 ・家庭内職 ・ポスティング ・倉庫内作業 ・DM発送代行 ・配送センター代行 ・商品/製品保管 ・人材派遣業
360~650万
BPOサービスにて顧客企業の課題を解決する当社にて、自社センターで働く方々(契約社員/パート/アルバイト)のトータルマネジメント、案件の運営管理をお任せ。コールセンター/事務処理センターへ配属となります 共に働くスタッフさんの採用面接/導入研修/教育/サポート/労務管理など、働くスタッフさんの成長を真近で感じながら、人に寄り添う業務内容です。時には注意や指導をしたり、人間関係や業務に関する悩みを聞いたりすることもあります。ご経験に応じ、クライアントとの折衝や新規案件の見積もり作成、受注後の業務設計、効率化やコスト削減にも取り組んで頂きます。【人物像】人と関わることが好き、何事にも前向きに取り組める
【必須】・正社員3年以上のご経験 【歓迎】・無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・労務管理・マネジメント経験をお持ちの方 【評価】一人ひとりが自分で目標を設定する仕組みで、前向きに業務に取り組めます。社歴や経験にかかわらず、頑張りを正当に評価。入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。【魅力】スタッフに長期的にイキイキと働いてもらえるよう関係を築き、お客様に満足いただけるサービスの提供を目指します。長く関係性を積み重ねていくため、スタッフの成長やライフイベントに寄り添う機会も多く、やりがいがあります。
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他
360~650万
BPOサービスにて顧客企業の課題を解決する当社にて、自社センターで働く方々(契約社員/パート/アルバイト)のトータルマネジメント、案件の運営管理をお任せ。コールセンター/事務処理センターへ配属となります 共に働くスタッフさんの採用面接/導入研修/教育/サポート/労務管理など、働くスタッフさんの成長を真近で感じながら、人に寄り添う業務内容です。時には注意や指導をしたり、人間関係や業務に関する悩みを聞いたりすることもあります。ご経験に応じ、クライアントとの折衝や新規案件の見積もり作成、受注後の業務設計、効率化やコスト削減にも取り組んで頂きます。【人物像】人と関わることが好き、何事にも前向きに取り組める
【必須】・正社員3年以上のご経験 【歓迎】・無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・労務管理・マネジメント経験をお持ちの方 【評価】一人ひとりが自分で目標を設定する仕組みで、前向きに業務に取り組めます。社歴や経験にかかわらず、頑張りを正当に評価。入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。【魅力】スタッフに長期的にイキイキと働いてもらえるよう関係を築き、お客様に満足いただけるサービスの提供を目指します。長く関係性を積み重ねていくため、スタッフの成長やライフイベントに寄り添う機会も多く、やりがいがあります。
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他