【ソフトウェア開発/課長~部長代理】航空機ジェットエンジン/IHIグループ
800万~
株式会社アイ・エヌ・シー・エンジニアリング
東京都新宿区
800万~
株式会社アイ・エヌ・シー・エンジニアリング
東京都新宿区
保守/運用/サポートエンジニア
パッケージ開発
当社のシステム技術部の課長、部長代理として、航空機用エンジン等の制御・計測システムのソフトウェアの開発・更新・保守をご担当いただきます。 【業務内容の変更の範囲について】当社業務全般 【業務内容】当社の課長、部長代理として、ソフトウェアの開発・更新・保守に加え、航空機用エンジンの試運転設備の工事の取りまとめ業務等もご担当いただく予定です。航空機運用にシステム技術者という立ち位置で携わることができます。プロマネという立ち位置での仕事もでき、上流工程を中心にキャリアを積むことが可能です。お持ちのご経験・スキルに応じてお任せする業務を確定いたします。
【必須】■開発プロジェクト等のリーダー経験 【歓迎】■Linuxでの開発経験 ■C++の開発経験 ■開発リーダーとしてメンバーマネジメントの経験 【求める人物像】■ユーザーや部門間の調整に抵抗がない方 【当社について】当社は1977年(昭和52年)4月1日にIHIグループの防音・防振事業を担当する会社として創設され、その基盤技術を活用して今日に至っています。土日祝休みかつ年末年始・夏季休暇・GW休暇も長く、プライベートも大事にすることが可能な環境となっております。 【開発環境】Linux 【開発言語】C++
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
800万円~ 月給制 月給 500,000円~ 月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 ■賞与実績:5.5か月分:2023年度実績
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 09:30~12:00)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数22日 入社日によって初年度の付与日数は変動
その他(GW・夏季・盆・年末年始休暇あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【残業時間について】 月平均20時間程度となります。休日出勤はほとんどなく、プライベートの時間も大切にできる環境です。
第二技術部 ソフトウェアグループ(10名程度の組織です)
無 出張が発生する可能性がございます。
東京都新宿区百人町1丁目15番18号
JR山手線新大久保駅 徒歩3分 JR総武線大久保駅 徒歩3分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※就業場所の変更の範囲:拠点は本社のみのため変更なし
無
有
定年60歳(再雇用制度あり)
■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇・育児休業 ■介護休暇・介護休業 ■リフレッシュ休暇 ■退職金制度(勤続2年以上) ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度 ■住宅手当(35歳未満・独身に限る)
1名
2回
筆記試験:無 面接は来社実施/SPI受検有
航空機用ジェットエンジンの試運転設備をはじめ、騒音・超低周波音・振動防止をコア技術に据え、開発プロセスを一貫して手掛けるエンジニアリング会社です。
アイ・エヌ・シー・エンジニアリングは、1977年4月1日にIHIグループの防音・防振事業を担当する会社「石川島防音工業」として創設され、その基盤技術を活用して今日に至っています。航空機用・航空機転用型ガスタービンエンジンの試運転設備や防音・防振装置等の設計・製作・据付工事に加え、騒音・振動防止対策のコンサルティング、更には各種試験設備・環境保全装置など多方面の分野にわたり活動を行うエンジニアリング会社です。私たちは防音・防振に係る幅広い知識と技術(音響・機械・構造・熱・流体・建築等)を有した「専門家集団」として、お客さまの多様なニーズにお応えしています。
〒169-0073 東京都新宿区百人町1-15-18
瑞穂事業所
航空機用エンジン運転設備及び、防音・防振技術の専門メーカー、エンジニアリング 【主要取引先】防衛省、環境省、JAXA、国内エアライン、三菱重工業株式会社、株式会社IHI、IHIグループ各社など
株式会社IHI
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
600~800万
◤仕事内容◢ - システム開発のコンサルティングから要件定義、開発、保守運用、改善提案までを一貫して実施。 - 証券・銀行のトレーディングシステム、リスク管理システム、為替証拠金/仮想通貨取引システム、個人向けトレーディングアプリ、国内生損保企業の基幹システムリプレースなど、金融領域で多数の実績。 - 近年は金融領域に留まらず、デジタルトランスフォーメーション (DX) 支援案件も多数手掛ける。 - 顧客およびビジネス領域に応じたプロジェクトに配属され、顧客と連携し機能開発の設計、開発、テストなどを遂行。 - 部署横断の「システム・ディベロップメント・コンピテンシー」に所属し、技術知見共有、技術者育成、研修活動に参加。メンター制度あり。 - コード品質向上のため、本番デプロイコードは全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施。コード品質評価ツールも活用。 - 顧客とビジネスを構築するプロジェクトではアジャイル・スクラムを積極的に利用(1ヶ月以下のイテレーション開発、デイリースタンドアップミーティング、継続的デプロイ)。 - 開発プロセスはウォーターフォール型とアジャイル型(スクラム等)の両方。 - 主要技術スタック:サーバーサイド Java (Spring Boot), フロントエンド TypeScript (Vue.js, React.js)。Kotlin, Python, C++ も利用。 - 金融システムでは社内独自フレームワークやメッセージングライブラリを使用。 - インフラ:AWSまたはオンプレミス。VCS: GitHub Enterprise。CI/CD: Jenkins, CodeBuild。 - コミュニケーションツール:Jira, Redmine, Slack, Office 365, Box。 ◤会社の特徴◢ - 1997年創業のITコンサルティング企業で、システム開発のコンサルティングから運用まで一貫して提供。 - 証券、銀行、為替、仮想通貨、生損保など金融領域で豊富な実績を持つ。 - 近年は金融以外のDX支援も展開し、親会社シンプレクス・ホールディングス傘下のクロスピアコンサルティングとの協業プロジェクトも推進。 - 従業員数1,792名(2025年4月1日現在)の規模。 - 虎ノ門ヒルズ森タワー、麻布台ヒルズ森JPタワーにオフィスを構える。 - 「Simplex Philosophy」に基づき、Individual Contributorの成果を重視する文化。 - 実力主義の評価制度を20年以上にわたり運用。 - プロジェクトマネージャーだけでなく、エンジニア・アーキテクトの上席者も評価プロセスに携わり、技術的な問題解決やスキルも重視される。 - 職能やロールで給与レンジが分かれず、貢献度とスキルの市場希少性で評価される。 ◤仕事の魅力◢ - 金融業界の最先端システムからDX支援まで、幅広い大規模プロジェクトに携われる。 - 顧客と直接連携し、ビジネス構築から関わる機会が多い。 - アジャイル・スクラム開発を実践し、短いイテレーションで継続的なデプロイを経験できる。 - コードレビューやペアプログラミング、品質評価ツール活用により、高いコード品質を追求できる環境。 - Java, TypeScript, Vue.js, React.js, AWSなど、多様な技術スタックに触れる機会がある。 - 社内独自フレームワークやメッセージングライブラリなど、ミッションクリティカルな金融システム特有の技術に挑戦できる。 - 部署横断のコンピテンシー活動を通じて、技術知見の共有や自身の成長を支援される。 - メンター制度があり、入社後のサポート体制が充実。 - プロジェクト配属は、マネジメント視点だけでなく、個人の強みや伸ばしたい領域も加味して決定される。 - 実力主義の評価制度により、自身の貢献度とスキルが正当に評価され、マネジメント職でなくても高い年収を目指せる。 ◤描けるキャリア◢ - 社内に予め規定されたキャリアプランやパスは用意されておらず、個人の志向に合わせたキャリア形成が可能。 - 「Player」という経営哲学に基づき、Individual Contributorとしての成果が重視される。 - プロジェクトや組織のマネジメントを仕事にせず、技術を深掘りするキャリアを重ねるメンバーも多数在籍。 - プロジェクト配属は、プロジェクトマネジメントの観点だけでなく、コンピテンシー組織のマネージャーの視点からメンバーの強みや伸ばしたい領域も加味して行われる。 - 技術的な問題解決やスキルも評価に勘案されるため、専門性を追求するキャリアパスが可能。
◤必須スキル・経験◢ - システム開発の現場に携わった経験2年以上(言語、業種不問)。 - GitおよびGitHub, GitLabのプルリクエスト、マージリクエストを利用したコードレビューを伴うチーム開発の経験。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 何らかのシステム/アプリケーションの設計から実装・テスト、運用後のシステム改善、障害対応等まで全工程を経験していること。 - Java (Spring Framework) を利用した開発経験 (3年以上)。 - パブリッククラウド(特にAWS)での環境構築経験。 - 可用性、コスト最適性、セキュリティを担保したシステムのアーキテクチャ設計経験。 - システム全体の品質保証のリード経験。 ◤求める人物像◢ - 顧客(ユーザー)の課題解決に妥協なく考え、主体的に努力・試行錯誤できる。 - テクノロジーに高い興味関心があり、トレンドを追いかけたり調べたりすることが好き。 - 新技術導入時に、メリットだけでなく伸びしろやリスクも考慮できるバランス感覚や視点を持っている。 - チームで成果を創出することを好む。 - 自身の業務範囲を超えて、常に全体最適を思考する。
-
400~600万
【具体的な業務内容】 サーバー・ネットワーク・業界・業種・企業規模を問わず、多種多様な顧客への課題解決を通じて、培われた高い技術力を基にクラウド(AWS・Azure・GC・Oracle)・SRE・IaC・コンテナ・SASE・DevOpsなどモダンテクノロジー領域に強みを持っています。 ・仮想化基盤構築 ・サーバー設計・構築・運用 ・SD-WANサービス技術環境における設計・構築・運用及び検証 ・CI/CDツールを用いたクラウド基盤構築 等 ◾️プロジェクト事例 ・AWS/サーバー設計構築、運用業務 -環境:AWS、VMware、Linux -工程:詳細設計、構築、導入、運用保守 ・サーバ設計・構築、運用業務 - 環境:AWS、Azure、VMware、Linux、Windows - 工程:基本設計、詳細設計、構築、運用保守 ・国内外Internet Gateway、SASE案件の構築/更改 - 環境:Cisco、Zscaler、SD-WAN - 工程:要件定義、設計・構築 ・設計・構築部隊にてネットワーク横展開対応 - 環境:Cisco SD-WAN、Catalyst、Aruba、Meraki、Juniper Mist、FortiGate、Zscaler - 工程:基本設計・詳細設計・構築・現地作業 【ポジションの魅力・特徴】 ◾️プライム案件中心の案件体制 当社はプライム案件の比率が高く、上流〜下流工程まで一気通貫にて対応できるプロジェクトが揃っています。 そのため、上流工程へのステップアップはもちろん、AWSやAzureなどクラウド技術取得や、クラウド・オンプレミスとも対応できるエンジニアを目指すことが可能です。 また、当社ではITコンサルティング部門もあるため、さらに商流を引き上げているため、顧客課題に課題に伴走することも可能です。 ◾️豊富なキャリアパスと成長機会 当社はシステム開発からインフラ、AI・DXまで幅広い領域をカバーしています。 幅広い領域へ広げているからこそ、未経験領域への挑戦、専門分野の深化、プロジェクトマネジメントなど、多様なキャリアパスを実現しています。 人事制度としても、専門性を深め技術や知識を極めるエキスパートコース、組織運営を担いリーダーとしてチームを牽引するマネジメントコースがあり、多種多様なキャリア形成が可能です。
◾️必須要件 ・サーバ、ネットワーク、クラウドいずれかの運用・保守経験(2年以上) ◾️歓迎要件 ・サーバ、ネットワーク、クラウドいずれかでの設計・構築経験 ・インフラ関連の資格取得(LPIC、CCNA、SAA 等) ・顧客折衝経験 ◾️フィットする人物像 ・新しい技術や領域に挑戦する意欲を持ち続けられる人 ・目の前の業務を「なぜやるのか」と考え、目的思考で動ける人 ・周囲との関わりを大切にし、チームで成果を高められる人 ・将来像を自ら描き、前向きに長期的なキャリア形成を考えられる人
-
400~550万
AWS、Azureなどのクラウド環境や、オンプレでのITインフラの構築・運用保守業務などを担当します。 ・エンド企業に対してネットワーク周りの提案/構築/導入業務 ・バックボーンネットワーク/システムネットワークの構築・運用保守管理業務 ・Linux/Windowsサーバの構築及び運用保守業務。 ・パブリッククラウドに関わるフロント対応業務。
<必須> ・Linux・Windowsサーバ、またはネットワーク運用保守業務の実務経験1年以上 <歓迎> ・LPIC Level1あるいはCCNAの保有 ・パブリッククラウドのベンダー資格を保有 (AWS Certified Cloud PractitionerやMicrosoft Certified Azure Fundamentalsなど) ・サーバ/ネットワークの障害原因解析、トラブルシュートの経験 ・手順書に沿ったサーバOSセットアップの経験 ・スイッチ・ルータへのConfig投入の経験
テクノロジーソリューション事業 自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
300~350万
<システム運用オペレーター> ・サーバー・ネットワーク等のシステムに対する監視・正常性確認 ・作業手順書に基づく定型業務の遂行 ・アラート発生時の初動対応および関係部署・担当者への連絡・報告 ・サーバーOSやネットワーク機器へのログイン・コマンド入力などの運用作業 ・システム保守・メンテナンス業務(24時間体制のシフト勤務あり) <ITヘルプデスク> ・企業内ユーザーが使用するPC・システムに関する問い合わせ対応 ・PC設定・トラブルシューティング対応 ・FAQ・QA集を活用した問い合わせ解決サポート ・クライアントPCおよびソフトウェアに関わる問い合わせ対応・イメージ作成など ・PC/モバイルキッティング <ITカスタマーサポート> ・サービスを利用するお客様の技術的な問い合わせ対応 ・トラブルシューティング対応 ・IT機器操作案内 ・満足度向上支援
・何らかのPC操作経験があること(業務・私的利用問わず) ・インフラエンジニアを目指す場合は、土日祝・夜勤を含むシフト勤務が可能なこと ・サポートエンジニアを目指す場合は、土日祝含むシフト勤務が可能なこと(夜勤はありません) ・拠点オフィスまで2時間以内で通勤可能な場所に在住、または自費で引越し可能なこと
総合人材サービス全般(労働者派遣事業、有料職業紹介事業、再就職支援事業、アウトソーシング事業、ITソリューションサービス事業、コンサルティング事業)
600~840万
社内受託や、自社サービス含む1万件以上の案件から、貴方のキャリア実現に『最も近道の案件』をお任せします! 配属は『100%選択制』で、ご自身で案件を"選択"していただきます! ・官公庁向け基幹システム基盤構築(Linux,Apache) ・生成AI分析プラットフォーム構築運用(AWS,GCP) ・大手金融機関向けNW要件定義・設計(Cisco,Juniper) ・ヘルスケアSaaSのSRE(AWS,CloudFormation) ・製造拠点向けセキュリティ対策PM(EDR/XDR) ・航空業界向けインフラ・アプリ一括移行PMO(Linux,AWS, Azure)
■インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方(2年以上) ◎担当工程、使用ツール、雇用形態等は不問! ◎第二新卒・社会人経験20年以上の方歓迎! 【キャリアUP例】 ・NWの運用監視・障害対応→NW設計やセキュリティ設計 ・Linux/Windowsサーバーの保守運用→toCWebアプリ開発でのAWSの設計構築~運用 ・クラウドサーバー導入・運用設計→HR系SaaSのSRE ・Webアプリでの脆弱性診断→金融系システムリプレイスにおけるセキュリティアーキテクト ・Linux/AWSサーバーの設計構築→上場企業のクラウド移行PJでのPMO
受託開発・SES事業
350~600万
【具体的な業務内容】 ◾️プロジェクト事例 ・クラウドプラットフォームの構築(AWS、Azure) ・金融・製造業・医療機関向け拠点間ネットワーク設計、サーバ仮想化 ・各種システムの運用保守、テクニカルサポート ・パブリッククラウドでのデータ分析、環境構築 等 【ポジションの魅力・特徴】 ◾️大規模なプライム案件が豊富 テクノプロ・IT社では、万全の教育体制で自分自身のスキルアップを追求することはもちろん、東証プライム上場企業を中心とした800社を超える企業とのプロジェクトを通じ、最先端のテクノロジーに携わることができます。 大規模案件やプライム案件が多く、上流工程への参画が目指せる環境が特徴です。 ◾️持続的に成長可能な研修制度 エンジニアに対してキャリアプランの道標を提供するためキャリアサポート制度を運営しております。 テクノプロ・グループでは、全従業員が利用できる教育研修制度として、WinラーニングとWinスクールを運営しています。 その中でもテクノプロ・IT社では、技術者とのCDAが面談する機会を定期的に設け、常に将来を見据えて成長を意識できる環境を整えながら、技術者の成長をサポートしています。 国家資格の情報処理技術者試験から、Oracle・LPI・Microsoft・Ciscoなどのベンダー認定資格、さらにはより高度な能力開発のための各種資格の取得に意欲的に取り組む社員をパックアップしています。 ◆職能別研修(専門スキル研修) - AI、IOT、組込制御、言語別プログラミング、ネットワークなど、エンジニアに必要とされるスキルを習得する研修 ◆階層別研修(役割別研修) - リーダーの役割、組織の一員として望まれる行動など、組織の力を最大化するための知識とスキルを習得する研修 ◆ビジネス研修(専門性や役割によらず全員に必要な研修) - 全国約50校に展開したスクールの無料活用によりIT系の学習を自宅の最寄会場で 受講可能 - 自分のペースで自由に学べる「eラーニング」で学習することが可能
◾️必須要件 インフラエンジニアの業務経験(1年以上) ◾️歓迎要件 ・何らかのインフラシステム構築経験がある方 ・システム開発、アプリケーション開発などの業務経験がある方 ・IT系の資格(基本情報技術者試験など)をお持ちの方 ◾️フィットする人物像 ・目標に向かって成長する努力を続けられる方 ・コミュニケーションを大切にできる方
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400~720万
社内受託や、自社サービス含む1万件以上の案件から、貴方のキャリア実現に『最も近道の案件』をお任せします! 配属は『100%選択制』で、ご自身で案件を"選択"していただきます! ・官公庁向け基幹システム基盤構築(Linux,Apache) ・生成AI分析プラットフォーム構築運用(AWS,GCP) ・大手金融機関向けNW要件定義・設計(Cisco,Juniper) ・ヘルスケアSaaSのSRE(AWS,CloudFormation) ・製造拠点向けセキュリティ対策PM(EDR/XDR) ・航空業界向けインフラ・アプリ一括移行PMO(Linux,AWS, Azure)
■ITエンジニアとして実務経験をお持ちの方(1年以上) ◎担当工程、使用ツール、言語・FW、雇用形態等は不問! ◎テストのみ、運用保守のみ、監視のみの方歓迎! 【キャリアUP例】 ・社内ヘルプデスク→クラウドマネージドサービスの導入・運用 ・NWの運用監視・障害対応→NW設計やセキュリティ設計 ・Linux/Windowsサーバーの保守運用→toCWebアプリ開発でのAWSの設計構築~運用 ・クラウドサーバー導入・運用設計→HR系SaaSのSRE ・Linux/AWSサーバーの設計構築→上場企業のクラウド移行PJでのPMO
受託開発・SES事業
850~950万
【職務内容】 DX対応を支えるIT環境整備の一環として、基幹システム(受注・物流・購買・売掛領域)のモダナイゼーションを進めています。 同社は様々なビジネス類型があるが故にシステムが複雑化しており、これから、多様な視座・視点でビジネスプロセスを見つめ直し、プロセスのシンプル化・標準化・共通化に取り組み、2027年のシステムカットオーバーに向けて、システム開発に着手しています。 この取り組みに参画するには、世の中のパッケージ(SAP/BTPなど)に関する知識や知見が必要となるため、この取り組みを共に実践できる経験と即戦力のあるITリーダー、または基幹システム刷新の経験者およびチャレンジする意欲のある方を求めています。 【具体的には】 ・開発フェーズにおける基幹システム(受注・物流・購買・売掛領域)のプロジェクト推進 ・コンサル、ソリューションベンダー、SIer、システム子会社のマネジメント ・ビジネスプロセスを事業部と共に検討し、重点課題の抽出~解決施策検討 ・ITによる解決策を考え、テクノロジーの積極的な採用と推進 【出張有無】 不定期 国内・海外ともにあり(ビジネスの実現方法把握、先進技術調査のため)(求人ID:334289)
【いずれも必須】 ・基幹システム(受注・物流・購買・売掛領域など)の開発における構築チームのリーダー経験 ・要件定義、外部設計、データ移行、テストの経験 ・事業部/ベンダーとのコミュニケーション、プレゼン能力 【歓迎】 ・基幹システム(受注・物流・購買・売掛領域)へのパッケージ(例えば、SAP/BTPなど)やSaaSの導入経験がある ・世の中のテクノロジー(パッケージやSaaS)に関する興味関心がある方
【東証プライム上場/キヤノングループの中核企業です】 グローバルキヤノングループの一員として、キヤノン製品と関連ソリューションの国内向け商品企画、広報・宣伝活動、コンサルティング、営業・販売、開発、アフターサービスなど幅広い活動を展開しています。
600~1000万
【職務内容】 タクシー業界向けに自社プロダクト・サービスの導入支援および安定稼働・活用最大化を支援する業務です。 具体的には、契約後の導入支援、現場での活用支援策の提案・実施、問い合わせ対応窓口の最適化、 顧客満足度向上に向けた施策の実施・検討を行います。 また、他部署との連携調整、依頼業務の進行管理、決済関連・法的照会業務のオペレーション整備、 業務プロセスの改善なども担当します。 本ポジションでは、タクシー事業者様の課題をITと人の力で解決し、事業成長や業務改善に貢献します。 多様なステークホルダーのハブとして、未整備な業務を自らの手で「型」にしていくことで、 事業の円滑な推進を根幹から支えることが期待されます。 【具体的には】 ・ 業務内容やプロジェクト内容について ・ タクシー業界向け導入支援(サクセス業務)プロダクト、サービス導入の支援 ・ 同社渉外と連携し、契約以降のプロダクト、サービス導入に関する支援をおこなう。 ・ 現場の活用支援策の実施・検討 ・ 乗務員様や運行管理者様が円滑にシステムなどを利用できるよう、 活用支援策(講習会の実施やマニュアルの個別最適化)の提案や実施・検討をおこなう。 ・ 問い合わせ業務・サポート窓口の最適化 ・ 窓口業務のサポート(求人ID:422735)
【必須】 ・ カスタマーサクセス業務経験(2年以上) ・ 多様なステークホルダーと信頼関係を構築してきた経験 ・ 業務プロセスの構築・改善経験 ・ 新たな業務や運用に関する円滑なオペレーションを構築した経験 ・ 既存のオペレーションに疑問を持ち、マニュアル作成やフローの見直しを通じて効率化を図った経験(ツール導入、事務工程の削減など) ・ 顧客の課題や業務/運用課題など多角的に把握・分析し、解決策を構造化して提案できる能力 ・ 論理的思考力を持ち、レポート作成・報告、エスカレーションができること ・ 基本的なITリテラシー ・ ツールなど用いて数値を分析し、改善案を策定できる ・ SaaSツール、チャットツール(Slack等)、スプレッドシートやExcel(VLOOKUP関数レベル)を実務で使いこなせること
【モビリティプラットフォーマーを目指し、タクシー業界の次の100年の歴史を創る為、「Go」などを展開】 ・タクシーアプリ『GO』:約10万台のネットワークを有する同社が、2020年9月よりスタートしたNo.1*タクシーアプリです。 タクシー車両とリアルタイムな位置情報連携と高度な配車ロジックで「早く乗れる」体験を提供しています。 ユーザー向けアプリの他に、乗務員向け支援ソリューションも提供しています。
350~450万
《概要》 弊社では、医薬・医療・医療機器・ヘルスケア領域に特化した多面的なソリューションサービスを提供しており、その中でも医薬品に特化した「コンタクトセンターサービス」では高いシェアを獲得しています。この度は池袋の本社にて、インフラの「要」となる社内SE担当者を募集いたします。 今後は設備の更新も予定しており、ネットワークの切り替えや利用システムのアップデート、サーバーのクラウド化などのITインフラ全体のアップデートにも関わっていただく想定です。 先ずはインフラ管理の基本をお任せしながら様々な経験を積んでいただき、将来の本社インフラをお任せできる人材を目指せる環境です。 《主な業務内容》 ・PCセットアップ、修正パッチ管理 ・オフィス内(主にコールセンター内)のネットワーク管理 ・LAN配線、機器設置、在庫管理 ・サーバー(オンプレミス環境)の保守、メンテナンス ・社内申請への対応、ヘルプデスク対応 ・停電やビル工事時の対応
《必須経験》 ・IT部門でのインフラ、ネットワークに関する実務経験 (例:社内SE、社内ヘルプデスクなど) ・ADサーバー管理、PCキッキング 《歓迎する経験・あれば尚可》 ・システム開発・導入・運用の実務経験 ・プロジェクト運営の実務経験 ・クライアントやベンダーとの調整対応の実務経験 《求める人材》 ・コミュニケーションスキルのある方(現場との調整や相談が多いため) ・主体的に改善や提案へ取り組める方 ・チームワークを大切にする方
「DIサービス - コンタクトセンターサービス」、「BPOサービス」、「医療機器サポートサービス」、「マルチチャネルプロモーションサービス」、「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供している企業。 30社近くあるグループ会社でもトップ3の規模を誇る、中核的な存在の会社です。 従業員の多くは有資格者(薬剤師、看護師、MR、管理栄養士等)です。