25年4月本格統合!デジタルど真ん中の総合広告代理店/業界NO1を目指す幹部採用/~3000万円
1200~3000万
企業名非公開
東京都港区
1200~3000万
企業名非公開
東京都港区
新規事業企画/開発
その他Web/デジタルマーケティング
ポジション:事業部長候補、またはサービス部門長 *事業軸:インフルエンサーマーケティング、ECマーケティング、D2C、アプリグロース、テレデジ、SNS、マーケティングシステム、データコンサルティング、地域(大阪、福岡)など *機能軸:広告運用、ストラテジックプラニング、パフォーマンスクリエイティブ、メディアコンサルティング、DXソリューション、テクノロジーなど 業務内容: *事業軸 (1)PL責任を持ち、100億~1000億円程度の事業運営、または新規事業を担う。 (2)事業の経営者として、事業計画や具体的・緻密な行動計画を策定する。 (3)戦略実行のための人材・組織・機能・投資を含めた事業マネジメントを担う。 (4)事業規模に応じて相応な人員マネジメント、幹部育成を行う。 (5)経営メンバーとして、グループ経営の意思決定に関与する。 *機能軸 (1)ソリューションウィングを拡大するためのサービス、プロダクト統括 (2)サービス、プロダクトの成長戦略の立案、業務推進、管掌部門マネジメント
(1)広告やデジタルサービス領域でのビジネス開発経験 (2)担当する事業やサービスにおける高度な専門性 (3)10名以上の組織マネジメント経験、リーダーシップ
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
1,200万円〜3,000万円
一定額まで支給
標準労働時間 9:30~17:30(7時間勤務) フレックスタイム制(コアタイムなし)
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
・フリーバカンス制度 ・リフレッシュ休暇制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
現状以上応相談 ~3000万円程度までを想定していますが、報酬上限枠はなく、柔軟に対応予定。
東京都港区
・ライフサポートプログラム ・育児休業、産前・産後休業 ・慶弔見舞金制度 ・会員制スポーツクラブ利用 ・表彰制度 ・確定拠出年金制度 ・選択型確定給付企業年金制度
大手広告代理店グループのデジタルマーケティングに関する様々なリソースを統合した新会社です。
非公開
最終更新日:
700~1500万
事業立ち上げ期になりますので、枠に捉われず全方位様々なことに携わっていただきます。 現在は、主に業界は絞らず採用企業様の法人営業・マーケティング・企画・IT職種を中心にご支援していますが、今後は注力インダストリーを絞りながら、 IT・製造業・金融・ヘルスケア・エグゼクティブ領域・関西拠点など複数の分野でのご支援を立ち上げていく予定です。 本ポジションでは、こちらの領域立ち上げの責任者として推進いただける方を募集いたします。 ◎領域立ち上げ業務 ・担当領域の事業戦略策定 ・領域拡大に向けた各種戦略策定 ・担当グループのマネジメント業務 ・企業様の新規開拓 ・企業様との採用要件すり合わせ ・求職者様の集客手法の検討 ◎新規サービス開発 ・新領域の立ち上げ ・新しい「人材紹介のあり方」を実現するための、新規事業・サービスの開発 ・チームビルティング/マネジメント ・マーケティング企画 【ポジションの魅力】 ・経営戦略の重要項目となる本事業への経営からの注目は高く、成長を期待されるポジションの中で自由度高く新しいチャレンジが出来ます。 ・ビズリーチの安定した基盤の中で、新規の事業を作り上げていく1⇨10のフェーズを経験できます。 ・立ち上げフェーズの事業の為、役割に捉われず、手を挙げれば全方位的に様々な業務に携われます。 ・既に作り上げられている採用市場を根本から作り変えていく面白さがあります。
【必須条件】 ・法人向けの企画提案営業のご経験 【歓迎要件】 ・業務プロセスの設計構築の経験 ・マネジメントのご経験
即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」 人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」 採用管理システム「HRMOS採用」 勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 経費精算システム「HRMOS経費」 労務・給与システム「HRMOS労務給与」
600~1500万
自動車業界を中心とするクライアントへのコンサルティングサービスの提案とサービス提供に特化したコンサルタントとして活躍して頂きます。 【担当業務】 ・業界知識、業務知識、プロジェクト経験、およびクライアントとのリレーションシップを基盤に、PwCのグローバルネットワークと連携して、戦略策定、改革施策のリードから定着化までの多様なソリューションの提供によってクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。 ・自動車業界で新たに求められる、ソフトウェア開発(SDV対応)、新しい開発手法、異業種との連携など、関連する知見を生かして自動車業界の新しいビジネスモデルの構築を支援します。 【担当業界】 国内外の自動車関連全般(自動車OEM、自動車部品、タイヤメーカー、その他関連企業、自動車ファイナンス) 【担当領域】 戦略策定から改革施策の実行、定着化までをグローバル規模で支援します。 【ご支援例】 -戦略策定 ・新規ビジネスモデル(電動化、MaaS、自動運転、リカーリングビジネス等)、モビリティサービス事業、EV関連サービス事業 ・SDV(次世代自動車)に関連した戦略策定、開発プロセス改革、車載ソフトウェア開発支援 等 ・DX戦略、海外進出戦略、グローバルPLM・SCM・ERP戦略、事業・グループ再編 等 -領域・分野別の業務改革/システム改革 ・R&D領域におけるDX改革、PLM/ALM導入、工場IoT(Factory Digital Transformation) ・ディーラーデジタル化(Virtual Sales)、アフターセールス領域における価格設定改革、原価企画の高度化 ・WP29対応(Cyber Security/Software Update)、品質業務改革(Quality Innovation) 等 -設計開発、生産、調達、販売、物流、経理、経営管理といったバリューチェーン全体を高度化する業務改革、それを支える基幹システム(SAP等)構築支援 【具体的なプロジェクト】 ・モビリティサービス事業戦略構築・実行支援 ・SDV(次世代自動車)を見据えた開発プロセスおよび関連業務プロセス改革 ・EVを軸とした事業革新モデル構築・実行支援 ・自動運転実装における実証・事業化支援 ・新モビリティ技術適合に向けた法制度化支援 ・サイバーセキュリティ&ソフトウェアアップデートに関するWP29対応 ・コネクティッドカーのCyber Security対応 ・IoTも活用した工場DX(Factory Digital Transformation) ・自動車販売のDX支援、ディーラーデジタル化 ・AIを活用した新規技術検証 ・カーボンニュートラルに向けたLCAデジタルプラットフォームの構築 ・グローバルサプライチェーン計画業務改善 ・R&D業務改革、品質業務改革(Quality Innovation) ・サービスパーツ(補修部品)価格管理業務の高度化 ・原価企画/管理高度化 ・グローバル経営管理再構築、業務改革、システム導入 ・グローバル基幹システム導入 他
①自動車OEM/部品メーカーに関する下記のコンサルティングまたはシステム構築等の経験・知見・知識を保有している方 - SDV戦略立案、電動化戦略立案、車載ソフトウェア開発、モビリティサービス開発、自動運転の開発等 - HEV、EV、BEV、FCVの車開発 - 車開発のバリューチェーンにおける業務 (バリューチェーンにおける全機能対象) 例)経営・事業企画、調達、物流、設計・開発、生技、生産計画・管理・実行(MES)、原価企画・管理、販売、アフターサービス - サステナビリティ、LCA(Life Cycle Assessment)等、環境対応に関する戦略立案 - 品質保証・品質管理業務 - 新興国での生産・販売拠点立上げ - ERP等の導入、EPM導入、CRM導入(Dynamics、Salesforce、Oracle)、PLM・ALM導入・構築、モバイル、ビッグデータ分析、クラウドなどを活用したIT企画立案業務のご経験 - 自動車金融(販売金融)関連のご経験、コンサルティング経験 - タイヤメーカー関連のご経験、コンサルティング経験 - 自動車業界向けSAPソリューション(IS-AUTO、VMS、Dealer Portal等)に関する知見・ご経験 等 ②事業会社(主に自動車OEM/部品メーカー)において上記業務の経験・知見・知識を保有している方
-
550~900万
■仕事の概要 巨大市場である「ノンデスク産業(物流・建設・製造など)」の構造課題を解決するスタートアップにて、広告を“事業成長の投資”として設計・意思決定する広告運用リーダー候補(課長級)をお任せします。広告投資を通じて、人材紹介の求職者リード/応募の「量と質」を最大化し、次工程成果までコミットしていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・リスティング/ディスプレイ中心の媒体設計(構造・入札・配信)〜運用〜改善 ・クリエイティブ検証、勝ちパターンの再現/横展開 ・複数事業 × 集客の企画〜実行(集客方針整理、予算配分、KPI設計と意思決定推進) ・既存施策の深掘り/新規媒体・新施策の検証〜導入 ・営業/制作/開発と連携し、改善施策の企画〜実装まで推進 ・LP/サイト改善(ABテスト含む)、訴求・導線設計の見直し ・計測設計とタグ整備、ダッシュボード整備と意思決定支援 ・運用オペレーション標準化、外部パートナー活用・ディレクション・育成等のマネジメント業務 ■キャリアパス プレイングマネージャーとして成果と型化の両立を推進しながら、一つのアカウントを回すだけでなく、人材事業で作った勝ちパターンを他の職種や領域、将来的には新規事業(M&A等)へ横展開し、組織の武器を生み出す事業のコアメンバーとしてのキャリアを描けます。 ■ポジションのポイント 1.「媒体の最適化」ではなく「事業の最適化」が主戦場であり、事業成長のドライバーになれます。 2.インハウスならではの環境で、提案から実装までを高速で回せます。 3.裁量が大きく実験回数が多いため、自ら勝ち筋を作って横展開する経験が積めます。 ・仕事内容(変更の範囲): 営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般 ・ポジションのポイント1: 【「媒体の最適化」ではなく「事業の最適化」が主戦場】代理店で運用していると、良くも悪くもKPIが「CPA」などの運用指標で止まりがちです。しかし当社では、広告=事業成長の投資であるため、投資判断(ROI)やKPI設計、優先順位まで自らの手で握ることが可能です。“運用者”という枠を超え、事業成長をダイレクトに牽引するドライバーとしてご活躍いただけます。 ・ポジションのポイント2: 【改善が“実装”まで落ちるインハウスならではの醍醐味】「提案したけど実装されない」「制作が遅い」「営業が動かない」といった、代理店や外部パートナーが抱えがちなストレスがありません。営業、ディレクター、デザイナー、開発メンバーと近い距離で連携できるため、LPの訴求や導線改善を意思決定から実行まで圧倒的なスピードで回すことができる非常にエキサイティングな環境です。 ・ポジションのポイント3: 【裁量が大きく「勝ち筋を作って横展開する」経験が積める】予算内であれば、既存媒体におけるチャレンジングな施策や新規施策の意思決定が速く、仮説検証の“実験回数”を多く積むことで勝ち筋を作り切れるのが魅力です。また、一つのアカウントを回すだけでなく、人材事業で作った勝ちパターンを他の職種や領域、将来的には新規事業(M&A等)へ展開し、個人のスキルを組織の武器にする経験が得られます。
・応募条件: ・ Google、Yahooのリスティング、ディスプレイ広告の運用経験:3年以上(ディレクション経験のみは不可) ・歓迎条件: ・Meta広告、Feed広告(Indeedなど)等の運用経験 ・人材領域、または、不動産領域での集客経験あり ・月次予算が3,000万円以上(理想は5,000万円以上)
-
年収非公開
◤仕事内容◢ - 国内事業投資(PE投資)プロフェッショナルとして、投資案件全般を担当します。 - 投資案件のソーシング、エグゼキューション、PMI(投資後の経営支援)、EXIT(売却)まで一貫して担当します。 - 投資領域は、非上場企業の事業承継案件から、上場企業のカーブアウト(事業切り出し)、非公開化案件まで多岐にわたります。 - ポジションはアソシエイト(アナリスト/アソシエイト相当)またはヴァイスプレジデント(VP/SVP相当)です。 - 全ての投資案件において、ハンズオン投資スタイルを貫き、投資先のバリューアップまで深く関与します。 - 上場企業のカーブアウトや非公開化案件を含む大型投資にも取り組み、立ち上げメンバーとして事業推進を担います。 - 特定のセクターに限定せず、テクノロジー、ヘルスケア、コンシューマー、インダストリアル、サービス業など幅広い分野に投資します。 - 注力分野においては、戦略的に長期保有することも行います。 - オリックスグループのアセットやケイパビリティを活用し、投資を通じてグループ全体の成長を牽引します。 ◤会社の特徴◢ - オリックス株式会社の事業投資本部は、自己資金で事業投資を行う国内最大級のPE投資家です。 - PEファンドと同様に原則純投資を行いますが、自己資金を用いるため極めてフレキシブルな投資スタイルが特徴です。 - 国内外に3万人以上の社員を擁し多様な事業を展開するオリックスグループとの連携により、様々なシナジーや価値創出を実現するユニークな存在です。 - 全ての投資案件においてハンズオン投資スタイルを貫き、ソーシングからPMI・投資先のバリューアップまで一気通貫で担当します。 - 上場企業のカーブアウトや非公開化案件を含む大型投資にも積極的に取り組んでいます。 - 投資分野は特定のセクターに拘らず、テクノロジー、ヘルスケア、コンシューマー、インダストリアル、サービス業と多岐にわたります。 - 事業会社が行う投資部門として、オリックスグループのアセットやケイパビリティを活用し、投資を通じてグループの成長を牽引しています。 ◤仕事の魅力◢ - 国内最大級の自己資金系PE投資家として、極めてフレキシブルな投資スタイルで多様な案件に携われます。 - ソーシングからエグゼキューション、PMI、EXITまで、投資プロセス全体を一気通貫で担当し、幅広い経験とスキルアップが実現できます。 - 非上場企業の事業承継から上場企業のカーブアウト・非公開化案件まで、多様な投資領域を経験できます。 - オリックスグループの豊富なアセットやケイパビリティを活用し、投資先とのシナジー創出やバリューアップに貢献できます。 - 大型投資案件の立ち上げメンバーとして、事業推進の中核を担うやりがいがあります。 - テクノロジー、ヘルスケア、コンシューマーなど、特定のセクターに縛られず幅広い産業への投資機会があります。 - プライベート・エクイティ、M&A、企業経営に関心のある方にとって、充実した仕事環境です。 ◤描けるキャリア◢ - 投資案件のソーシングからPMI・投資先のバリューアップまで一気通貫で担当することで、多様な経験とスキルを習得し、PE投資プロフェッショナルとしての専門性を高めることができます。 - 上場企業のカーブアウトや非公開化案件といった大型投資の立ち上げメンバーとして、事業推進を担い、キャリアの幅を広げることが可能です。 - 特定のセクターに拘らず多岐にわたる投資分野に携わることで、幅広い産業知識とM&Aスキルを磨けます。 - オリックスグループのアセットやケイパビリティを活用した投資を通じて、グループ全体の成長に貢献し、経営視点でのキャリアを築けます。 - ハンズオン投資スタイルを通じて、投資先の経営に深く関与し、企業価値向上に直接貢献する経験を積むことができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ PE投資 / 事業投資 / M&A / 事業承継 / カーブアウト / 非公開化 / PMI / EXIT / バリューアップ / コーポレートファイナンス / 企業分析 / 経営分析 / 財務分析 / モデリング / 提案書作成 / ハンズオン投資 / 自己資金 / オリックスグループ / テクノロジー投資 / ヘルスケア投資
◤必須スキル・経験◢ - PE投資経験者、または以下のいずれかの経験者: - 投資銀行、アドバイザリーファーム、証券会社、会計事務所等でのM&Aアドバイザリーや関連業務経験 - 事業会社等で複数のM&A(企業/事業買収)案件経験 - コーポレートファイナンス、企業/経営分析、M&A実務知識を有すること(アソシエイトについてはこのうち一つ以上の経験) - Excelスキル(財務分析/モデリング) - PowerPointスキル(提案書作成) ◤歓迎スキル・経験◢ - 法人営業の経験がある方 ◤求める人物像◢ - プライベート・エクイティ、M&A、またそれらを通じた企業経営に関心のある方。 - ハンズオン投資スタイルで出資先のポテンシャルを最大化し、共に成長を目指す意欲のある方。 - 大型投資案件の立ち上げメンバーとして、事業推進を積極的に担える方。 - オリックスグループの多様なアセットやケイパビリティを活用し、新たな価値創造に貢献したい方。
-
450~1000万
必須要件 ・デジタルマーケティング関連の課題解決型/提案型営業経験1年以上 ・デジタルメディアプランニング業務、マーケティングプラン立案、企画案の実行計画策定の経験 ・営業に強みがある方 歓迎要件 ・デジタルマーケティングに関連する実務経験 ・経営企画の経験 ・DX支援、DXコンサルティング業務の経験 求める人物像 ・事業や組織をつくる側として関わりたい方 ・数字と向き合い、クライアントの事業成長に本気でコミットしたい方 ・変化を前向きに捉え、対話しながら成果創出に向き合える方
必須要件 ・デジタルマーケティング関連の課題解決型/提案型営業経験1年以上 ・デジタルメディアプランニング業務、マーケティングプラン立案、企画案の実行計画策定の経験 ・営業に強みがある方 歓迎要件 ・デジタルマーケティングに関連する実務経験 ・経営企画の経験 ・DX支援、DXコンサルティング業務の経験 求める人物像 ・事業や組織をつくる側として関わりたい方 ・数字と向き合い、クライアントの事業成長に本気でコミットしたい方 ・変化を前向きに捉え、対話しながら成果創出に向き合える方
マーケティングコンサルティング事業
600~1000万
戦略立案や新規案件への投資を加速するため、体制強化を目的とした増員を行います。 <具体的には> ※ご経験に応じて、担当領域を決定します。 ・会社方針、事業計画の作成・管理 ・事業拡大に向けた事業戦略の立案、課題抽出、改善提案・実行 ・社内外に向けた資料作成、戦略実行に向けた支援・伴走 ・風車再生事業に関わるM&A検討(財務分析、事業性評価、調整業務) ・電力販売事業の戦略設計(サービス企画・モデル検討) ・新規事業の立案・プロジェクト推進 など
※下記いずれかに該当する方 ・事業計画策定に必要な財務/会計の基礎知識 ・経営企画・事業企画・経営戦略・営業企画などの企画部門での実務経験
-
400~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅M&Aに関するアドバイザリー業務およびストラクチャリング業務を遂行する ✅企業・事業の価値評価業務や、動産・無形資産等の評価業務を担当する ✅インフラ関連を含む高度な財務モデリング業務を実行する ✅クライアントの企業価値向上に向けた財務・M&Aのプロフェッショナルサービスを提供する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・アソシエイトからマネージャーへと段階的に経験を積み、M&Aやバリュエーションの高度な専門性を極めることができる ・KPMGのグローバルネットワークを活かし、クロスボーダー案件などの大規模かつ複雑なディールを経験できる ・財務・会計の知見をベースに、ディールのオリジネーションからエグゼキューションまでを牽引するハイエンドな金融人材へと成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は400万円~1000万円(年俸制+業績賞与)で、経験や能力に応じた評価が行われる ・アソシエイトおよびシニアアソシエイトはコアタイムなしのフレックスタイム制(7:00-22:00)を利用でき、柔軟に働ける ・KPMGグローバル研修やFAS独自研修など、コンサルティングスキルを基礎から応用まで学べる教育制度が非常に充実している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・フィナンシャル・アドバイザリーのリーディングファームで、国内外のトップティア企業をクライアントに持つダイナミズムがある ・M&Aという企業の大きな転換点に、財務・価値評価のスペシャリストとして直接関与し、ディールを成功に導く手触り感を得られる ・戦略、PMI、フォレンジック(不正リスク対応)など、社内の他部門のプロフェッショナルと有機的に連携して課題解決にあたれる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅事業会社やファンド向けの大規模M&Aエグゼキューションおよびストラクチャリング支援 ✅買収・売却に伴う企業価値評価(バリュエーション)および無形資産の価値評価 ✅インフラプロジェクトや再生案件における精緻な財務モデリングの構築 ✅財務デューデリジェンス(FDD)業務
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・M&Aアドバイザリー、価値評価、FDD、経営企画、監査、または財務モデリング等の実務経験3年程度(必須) ・ビジネス遂行可能なレベルの英語力(Writing, Listening, Speaking)とMS Officeスキル(必須) ・4年制大学卒以上の学歴(公認会計士、税理士、証券アナリスト、MBA等の資格保有者は歓迎) ※シニアアソシエイト以上の場合は、特定領域(M&A、価値評価、モデリング等)での5年以上の経験が求められる
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社KPMG FASは2001年に設立された、フィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系のリーディングファーム ・戦略策定からM&A実行、PMI、ガバナンス強化、不正リスク対応までをワンストップで提供 ・各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、企業の価値向上を支援 ・東京(大手町)のほか、大阪、名古屋、福岡に拠点
800~1500万
■職務内容: ##### 募集背景 【新規事業創出。戦略立案と実行を担う仲間を募集します。】 私達は製造業AIデータプラットフォームとして、AIとデータを活用を通じて製造業の経営にインパクトを創出し、モノづくり業界を変革することを目指しています。 現在、2024年9月にリリースしたプロダクト「CADDi Quote」を起点に、複数のプロダクトを同時並行でリリース、立ち上げを進めているフェーズです。 その1つ1つのプロダクトはT2D3を大きく超えるグロースのポテンシャルを秘めています。 より深く・より多くのプロダクトを開発していくために、ニーズの探索や顧客へのプロダクト提供を通して より深い価値の探索を行っていく、事業開発特化の部門を設立しました。 プロダクト/ソリューションの開発からGTM戦略の立案を通して事業領域のグロースを一気通貫でリードいただくポジションになります。 ##### 具体的な仕事内容 フィールドセールスが設定する商談に対し、顧客の事業・業務構造を踏まえた課題の構造整理を行い、課題に応じた最適なソリューションの設計・提案、ならびに再現性のある形への「型化」を推進します。 既存プロダクトを組み合わせた提案に加え、必要に応じてプロダクトチームと密に連携しながら、新たなサービス・提供価値そのものの企画・開発にも関与いただきます。 またプライシング設計、業界・セグメントごとのサービス設計、ソリューションの提供プロセス・導入フローの設計など、プロダクトのグロースに関わるテーマを全方位で担うポジションです。 不確実性の高い課題に向き合いながら、ヒアリング・仮説構築・検証を通じて、キャディならではの新たなプロダクト/ソリューションを事業として成立させていく事業リーダーポジションです。 ##### 業務内容 - 顧客への課題ヒアリング・構造整理 - 課題に応じたプロダクト/ソリューションの開発・設計 - フィールドセールス・CS・プロダクトチームとの連携・巻き込み - 新ソリューションの仮説設計、PoC、提供価値の言語化 - プライシング・提供形態・導入プロセスの設計 - 特定業界・テーマにおけるGTM戦略の立案・推進 ##### 入社後のイメージ 入社後約1ヶ月間はオンボーディングの期間として、キャディや各プロダクトのキャッチアップを行っていただきます。 会社・事業部・配属チームそれぞれでオンボーディングコンテンツを用意しています。 各コンテンツの他、カスタマーサクセスやセールスの商談に同席したり、イベントに参加する機会も多数設けますので、顧客接点を早期にたくさん持つことができます。 製造業未経験の方もドメインナレッジを習得していくことが可能です。 その後、FSやCSの商談に同席し、まずは個別案件ごとに課題のヒアリングからソリューション設計、受注までのプロマネをお願いしていきます。 ##### 仕事のやりがい・魅力 - グローバル展開をしていく日本発のSaaSプロダクト立ち上げ期 現在は国内が中心ですが、今後はアメリカ、アジアをはじめとしたグローバル展開をしていきます。 グローバルに成長していくプロダクトの初期フェーズからプロダクトチームと一緒にプロダクトを育て、グロースしていく経験ができます。 - 組織を横断し、アセットをフル活用した事業開発ができる 現在、事業開発組織、営業組織、プロダクト組織が同じ部門の中に所属しており、近い距離で議論をしながらプロダクトやソリューションづくりを進めています。 距離が近いからこそ、新しいセグメントの開発のための機能開発を共同で担うPJもあります。 - ゼロイチでソリューションを生み出せる 正解がない状態から、仮説→検証→型化まで担うことができ、「課題解決型営業」「事業開発」の経験を最大化できる環境です。
■応募資格(必須): 新しいチャレンジをしたい方、事業開発としてスキルを伸ばし、大きく挑戦・成長できる環境を求めている方。 その上で、以下いずれかのご経験に該当する方 1. 事業開発のご経験をお持ちの方 - ゼロイチで新規事業・新サービス立ち上げに関わってきた方 - 課題が整理されていない状態からヒアリングし、提案を組み立ててきた方 - 商材ありきではなく、課題起点の営業・コンサル・BizDevをしてきた方 2. 製造業での業務改善プロジェクト、DX推進のご経験をお持ちの方 - 正解が決まっていない取り組みを前に進めてきたご経験をお持ちの方。 - 現場の声を起点に、課題を構造化し、関係者を巻き込みながら形にしてきた方 ■望ましい経験/スキル: - IT、SaaSプロダクト事業に関するご経験 - 事業責任者として新規事業・プロダクトの立ち上げ、グロースをしたご経験 - 困難な場面や課題に直面した際にも、積極的かつ前向きに捉えて動ける方 - 製造業に関する知識、知見をお持ちの方 ■こんな方と働きたい: - キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 - 社会課題解決への意欲がある方 - 仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 - 素早く行動・検証するフットワークがある方 - 不確実性が高いことにワクワクし、行動し改善ができる方 - 数字に強くコミット出来る方
-
600~1200万
・仕事内容: 【仕事の概要】 「令和を代表するメガベンチャーを創る」をミッションに掲げ、巨大なノンデスク産業の採用・DX課題を解決するベンチャー企業にて、新規事業責任者候補(BizDev)を募集します。HR領域における新たな事業の柱をゼロから創り上げていただくポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・市場調査・事業戦略立案(市場調査、ビジネスモデル・PL計画の策定、経営陣との対話による意思決定) ・サービス開発と初期セールス(MVPの企画・開発連携、自らトッププレイヤーとしての初期顧客開拓、PMF検証) ・組織構築と事業グロース(チームメンバーの採用・組成、事業拡大の推進) 【キャリアパス】 事業の柱として確立した後は、さらなるスケールを目指す事業責任者となる道や、次の新規事業立ち上げに挑戦する「シリアルイントレプレナー(連続社内起業家)」としての道など、ご自身の志向性に合わせた柔軟なキャリア選択が可能です。
・応募条件: ・ソリューション営業の実務経験3年以上 ・BtoB領域での事業開発、またはそれに準ずる経験 ・歓迎条件: ・事業やサービスをゼロから立ち上げ、収益化までを牽引した経験(0→1経験) ・人材業界での事業開発または営業経験 ・PL責任を持って事業やプロジェクトを推進した経験 ・自身でチームを組成した経験(マネジメント経験) ・WebサービスやSaaSプロダクトの立ち上げ経験
-
400~1000万
当社が展開するゲームのプロモーション担当として、プロモーション戦略および企画立案、制作進行、オウンドメディア(Web・SNSなど)の運用、ゲームから派生するコンテンツの作成・運用、リアルイベントの企画・運営まで、幅広い業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・TVCMや交通広告などによるマスプロモーションの企画・立案および実行 ・TVCMおよび広告グラフィックの企画・制作・運用のディレクション ・SNSの運用およびキャンペーンのプランニング ・リアルイベントの企画・立案および当日運営 ・各メディアにおけるコンテンツ全般の企画・進行 ・動画および放送番組の企画・進行 ・スケジュールおよび予算管理
▼必須条件 ゲーム全般が好きで、日頃からやり込んでいる方 上記に加え以下いずれかのご経験を1年以上お持ちの方を対象とします。 ・ゲーム業界・エンターテインメント業界での実務経験、または広告代理店/プロモーション企画会社におけるゲーム業界/エンターテインメント業界の担当経験 ・ゲームやアニメ等のイベントの企画/運営経験(オンライン/オフライン不問) ・動画配信サービスにおける番組制作経験 ・SNSやWebサイトを活用したキャンペーン等の企画/運用経験 ▼歓迎条件 ・ゲーム業界または広告代理店におけるCM制作進行およびイベント運営のご経験 ・データ分析に基づく課題抽出および改善施策の企画/実行のご経験 ・プロモーション施策の企画/進行経験3年以上 ・企業公式SNSの運用およびキャンペーンサイト等の企画経験 ・Photoshop、PowerPointなどを用いた画像作成および資料作成スキル ・コンシューマーゲームにおけるマーケティング経験3年以上 ・ゲーム全般の海外マーケティング経験3年以上 ▼求める人物像 ・ゲームやアニメなどのエンタメコンテンツが好きな方 ・高いコミュニケーション能力を有し、関係各部署と円滑に連携できる方 ・論理的に物事を伝えられる方 ・自ら課題を見つけ、その解決に向けてスピード感を持って柔軟に業務へ取り組める方 ・未経験の業務領域にも積極的にチャレンジできる方
モバイルゲーム/コンシューマーゲーム/漫画/アニメ/ライツ/eスポーツ/技術研究/投資支援