406969790/【栃木】エリアマネージャー〈従業員1000名以上〉
700~1000万
株式会社ビオネスト
栃木県宇都宮市
700~1000万
株式会社ビオネスト
栃木県宇都宮市
介護福祉士
その他インフラ専門職設置/保守
エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)
【職務概要】 介護・医療・障がい福祉事業を展開する同社にて、エリアマネージャーとして5か所程度の複数事業所の統括マネジメントをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行います) ・稼働、人員配置、コンプライアンスという3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【資格例】 初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級)、 介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士、看護師、准 看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、公認心理師、臨床心理 士、保育士、幼稚園教諭、各種教員免許、ケアマネージャー、児童発達 支援管理責任者、サービス管理責任者、児童指導員任用資格
【必須】 ・介護、医療、障がい、福祉いずれかの現場においてのマネジメント経験 (例:事業所長/施設長/管理者として複数の施設を管理されていた等) ・第一種普通自動車運転免許証(AT限定可)をお持ちの方 ・転居を伴う転勤が可能な方 【尚可】 新規事業所の立ち上げ経験、介護医療障がい福祉のいずれかの知見
正社員
有
700万円〜1,000万円
■勤務時間 8:00~17:00または9:00~18:00※施設により異なる ■休憩時間 60分
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:700万円~1000万円 賃金形態:月給制 月額:500000円~ 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月)※役職者は年2回(1月・7月)
栃木県宇都宮市
屋内全面禁煙
栃木県宇都宮市 ※事業所による 栃木県宇都宮市 ※事業所による
有
有
交通費支給、借り上げ社宅制度、役職手当、資格手当、確定拠出年金制度、各種優待券(提携している飲食店・ホテルなど)、資格取得助成制度、退職金制度
〒651-0087 兵庫県神戸市中央区御幸通2-1-6 ジェイルミナ三宮ビル10F
近畿エリア、中国エリア、四国エリア、九州エリア、北海道エリア、東北エリア、関東エリア、中部エリア
■総合介護サービス業■デイサービス施設「デイサービス笑楽」の運営■サービス付き高齢者向け住宅「シニアハウス笑楽」の運営■訪問看護ステーションの運営■放課後等デイサービスの運営■障がい者グループホームの運営■福祉用具の販売・レンタル
医療法人愛善会 由良病院、株式会社メディカル東海パートナーズ、株式会社BDAパートナーズ、株式会社Grace、株式会社アイランドジー・アイ、有限会社アドバンスインテリア、株式会社スマイルゲートパートナーズ、一般社団法人スマイルゲート、株式会社スマイルジョブ、株式会社GOOD S…
最終更新日:
400~700万
ここがオススメ 工場のインフラを支える“なくてはならない存在”として、現場の安定稼働に直接貢献できるやりがいがあります。自分の関わった保全や設備更新の成果が、職場の安全・安心として目に見えて実感できる仕事です。 業務概要 インフラ設備管理と、中期計画管理および外注工事管理を行います。 業務詳細 小山製作所で、建屋インフラ設備の管理全般業務を行う担当業務です。 施設管理メンバーの一員として、社内/外注業者との調整・管理を行います。 <具体的な業務内容> ・インフラ設備全般の保守管理(建屋、変電所、空調設備他の管理) ・インフラ設備全般の中期設備計画管理(新設/更新計画の立案と実行管理) ・外注工事業者管理と外注工事監理(安全、品質、納期、コスト面) 募集背景 小山製作所人安全衛生環境課ではインフラ管理を行う施設管理機能を有しています。 今後のHMI製品の製造体制を維持していくためにも、インフラ管理担当者を強化したく募集します。 業務の魅力/身につくスキル 工場の建屋やインフラ設備を安定的に支える業務に携わり、現場に密着した設備管理の実務経験を積むことができます。 日常保全から中期設備計画、外注工事の調整・監理まで関わることで、設備管理の専門知識に加え、社内外との調整力や安全・品質・コスト意識が身に付きます。 働き方/テレワーク環境 平均残業時間:月30時間/部署平均 ・繁忙期は45時間程度の残業有 ・工事立ち合いのため休日出勤が発生します。 在宅勤務:なし(基本出社での業務になります) 配属部署詳細 コーポレート本部小山製作所安全衛生環境課 課員は9名です。
【必須要件】 ・施設管理業務の経験 ・一般的なOA知識 ・CADツール使用経験 ・コミュニケーション能力(外注業者や社内部門との調整を通じて一丸となって進めるチームワーク力) 【歓迎要件】 ・専門資格保有者 危険物取扱者(乙種4類) ・特別管理産業廃棄物管理責任者 ・建築施工管理者 など 保有なくとも登用後に、資格取得にチャレンジしていただきます。 ・工場勤務の経験者 ・環境関連業務(廃棄物処理含む)の経験者及び興味のある方
HMIソリューション事業 電子・電動化事業
450~700万
(1)給排水設備、受電設備の日常管理・点検 (2)設備計画に伴うユーティリティ工事の対応・管理 (3)建築・施設維持管理支援 (4)関連業者・社内関係部門との調整・折衝 (5)環境・省エネルギー管理
・給排水施設管理業務のご経験をお持ちの方 ・設備工事管理業務のご経験をお持ちの方
□はんだ付け材料の開発・製造・販売 □FA装置の設計開発・製造・販売 □すべり軸受の開発・製造・販売
400~500万
東京ガスをご利用のお客様を対象に、ガス機器の点検・販売やリフォーム提案を行います。 【具体的な仕事内容】■問い合わせ顧客へのフォロー・点検 ■ガスの使用開始手続き ■ガス機器の修理 ■ガス機器の現場調査、見積作成 ■ガス機器の販売 ■お風呂やキッチン、トイレなどの水回りのリフォーム提案 【訪問エリア】主に宇都宮市内(約8割)で、環状線内側がメイン。社用車での移動となり、遠くても30分程度で到着できる範囲です。 ■職務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・需要家ガス設備点検員の資格保持者 ・簡易ガス調査員の資格保持者 【歓迎条件】 ・ガス器具・機器修理経験が5年以上ある方・開栓ができる方・ガス設備定期保安できる方・インフラ業界に携わった経験がある方・保守・点検に携わった経験がある方・ガス、水回り機器のメンテナンスの経験がある方
1.ガス機器・家庭用エアコン・住宅設備機器等、機器の販売・施工 2.東京ガスの委託事業(ガスの開閉栓、ガス機器・水まわりの修理、ガス工事等) 3.キッチン・浴室・トイレなど水まわりのリフォーム
300~400万
東京ガスをご利用のお客様を対象に、ガス機器の点検・販売やリフォーム提案を行います。 【具体的な仕事内容】■問い合わせ顧客へのフォロー・点検 ■ガスの使用開始手続き ■ガス機器の修理 ■ガス機器の現場調査、見積作成 ■ガス機器の販売 ■お風呂やキッチン、トイレなどの水回りのリフォーム提案 【訪問エリア】主に宇都宮市内(約8割)で、環状線内側がメイン。社用車での移動となり、遠くても30分程度で到着できる範囲です。 ■職務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須条件】未経験OK!学歴不問です! ・普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方大歓迎!】 ・腰を据えて長期的に働きたい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・人と会話をする仕事がしたい方 ・インフラ業界で安定的な仕事をしたい方 ・メンテナンスや修理が好きな方
1.ガス機器・家庭用エアコン・住宅設備機器等、機器の販売・施工 2.東京ガスの委託事業(ガスの開閉栓、ガス機器・水まわりの修理、ガス工事等) 3.キッチン・浴室・トイレなど水まわりのリフォーム
420~480万
【職務概要】 グループホーム等の事業所にて、サービス管理責任者として個別支援計画の作成やスタッフのマネジメント、事業所運営全般を担当していただきます。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるよう、多角的な支援を行う重要なポジションです。 【職務詳細】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・ご利用者様の個別支援計画の作成 ・ご利用者様の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・現場でのご利用者対応(身体介助、生活支援など) 【ミッション】 事業所の責任者として、質の高い福祉サービスの提供はもちろん、スタッフが安心して働ける環境を整え、離職防止や組織強化を主導することが期待されています。
【必須】 ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者等研修の両方を受講済みの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
相談支援事業/居宅介護支援事業/児童発達支援事業/放課後等デイサービス/生活介護事業/就労継続支援事業/共同生活援助事業/短期入所事業/日中一時支援事業/地域生活支援拠点事業
420~480万
【職務概要】 同社が運営する障がい者グループホームにて、サービス管理責任者として個別支援計画の作成やスタッフのマネジメント、施設運営全般を担当します。 【職務詳細】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・ご利用者様の個別支援計画の作成 ・ご利用者様の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・現場でのご利用者対応(食事・入浴・排泄介助等の生活支援) 【ミッション】 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるよう、個別のニーズに合わせた最適な支援を計画し、質の高い福祉サービスの提供を目指していただきます。
【必須】 ・相談支援従事者初任者研修の受講者 ・サービス管理責任者等研修の受講者 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
相談支援事業/居宅介護支援事業/児童発達支援事業/放課後等デイサービス/生活介護事業/就労継続支援事業/共同生活援助事業/短期入所事業/日中一時支援事業/地域生活支援拠点事業
420~490万
【職務概要】 2026年10月に新しくオープンする障がい者グループホーム「RASIEL 宇都宮宝木」にて、管理者兼生活支援員として施設運営全般とご利用者への支援をお任せいたします。 【職務詳細】 ■施設運営管理業務 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止施策の立案 ・勤務シフトの作成、適切な人員配置の管理 ・採用応募者の面接対応、選考 ・コンプライアンスの遵守(法令基準の確認、ハラスメント防止等) ・債権管理、および入居促進に向けた営業活動 ■生活支援業務 ・ご利用者の情報管理、支援計画の把握 ・現場でのご利用者対応(日常生活のサポート、相談援助など) ※夜勤勤務を含みます。 【ミッション】 障がいをお持ちの方が、その人らしく力を発揮できる環境を整えることが最大のミッションです。オープニングスタッフとして、地域のヘルスケアエコシステムの一部となる温かい施設を自らの手で創り上げていくことが期待されます。
【必須】 ・障がい者施設での管理者経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・夜勤勤務が可能な方 【尚可】 ・介護福祉士の資格 ・社会福祉士の資格 ・精神保健福祉士の資格 ・公認心理士の資格 ・強度行動障がい支援者養成研修を修了された方
障がい福祉サービス事業
345~450万
バイオマス発電を担う当社にて、タイヤショベル・バックホーなどの重機のオペレーションをお任せいたします。 【具体的な業務】 ・燃料の受け入れ作業 ・燃料の投入、管理 ・燃料の調質(攪拌作業) ・その他、現場での軽作業補助 重機を使いますが、まずは簡単な作業からスタート。 作業はすべて安全第一で、先輩スタッフが丁寧にサポートするのでご安心ください。 研修期間中は先輩がマンツーマン指導を行ないます。 だから、未経験者、業界初心者の方も大丈夫! ※免許をお持ちでない方はご入社までに自己負担にて免許を取得して頂きます。
【必要なスキル/経験】 ・不問 丁寧な研修を行いますので、 異業種からの転職も大歓迎! 新しい道を切り開いてみませんか? 【必要な資格/免許】 ・普通自動車運転免許 【尚可な資格/免許】 ・車両系建設機械(整地・運搬・ 積込用及び掘削用)運転技能者 ┗入社までに車両系建設機械技能講習を受講しても可
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430~490万
【職務概要】 2026年10月に新規オープン予定の障がい者グループホームにて、管理者兼サービス管理責任者として、施設運営のマネジメント業務およびご利用者への支援業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止施策の立案 ・スタッフのシフト作成、適切な人員配置の管理 ・採用応募者の面接対応および選考 ・ご利用者の情報管理、個別支援計画の作成・進捗管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準の確認、ハラスメント防止等) ・債権管理、および地域への営業活動 ・現場でのご利用者の対応、生活支援 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、多角的な視点から支援をお願いします。 【今後の展望】 同社のグループは、大阪・兵庫を中心に全国約500事業所を展開し、従業員約5,000名規模まで急成長しています。医療・介護・障がい福祉を融合させたヘルスケアエコシステムの構築を目指しており、新設拠点の立ち上げを通じて組織を創っていく実感が得られる環境です。
【必須】 ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者等研修の両方を受講済みの方 ・マネジメント経験、または営業経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
障がい福祉サービス事業
420~480万
【職務概要】 グループホーム等の事業所にて、サービス管理責任者として個別支援計画の作成やスタッフのマネジメント、事業所運営全般を担当していただきます。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるよう、多角的な支援を行う重要なポジションです。 【職務詳細】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・ご利用者様の個別支援計画の作成 ・ご利用者様の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・現場でのご利用者対応(身体介助、生活支援など) 【ミッション】 事業所の責任者として、質の高い福祉サービスの提供はもちろん、スタッフが安心して働ける環境を整え、離職防止や組織強化を主導することが期待されています。
【必須】 ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者等研修の両方を受講済みの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
■総合介護サービス業■デイサービス施設「デイサービス笑楽」の運営■サービス付き高齢者向け住宅「シニアハウス笑楽」の運営■訪問看護ステーションの運営■放課後等デイサービスの運営■障がい者グループホームの運営■福祉用具の販売・レンタル