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エージェント求人

【浜松市】年収400万～430万×年間休日119日/リモートワークOK土日祝日お休み

400~430万

株式会社望実

静岡県浜松市

職務内容

職種

  • 福祉/介護事業責任者/施設長

  • ケアマネージャー

  • その他福祉/介護

仕事内容

  • 介護福祉対象 要介護軽度
  • 介護対象者担当
  • 介護保険
  • 介護
  • 介護福祉対象 要介護重度

主任介護支援専門員としてご利用者様・ご家族と話し合い、 納得感のあるケアプランを立案します。 ■具体的には… ・利用者様、ご家族からの相談受付 ・相談に対して、 　課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対する、 　サービス事業所の情報提供 ・介護サービス計画書(ケアプラン)の立案 ・サービスが適正に行われているか、 　サービス事業所との連絡調整　など 最終的にはおおよそ45名ほどご担当いただきます。

求める能力・経験

  • 介護福祉対象 要介護軽度
  • 主任/リーダー
  • 介護対象者担当
  • 介護保険
  • 介護
  • 介護福祉対象 自立高齢者
  • 介護福祉対象 要介護重度

必須資格 主任介護支援専門員 運転免許（AT限定可能） 必須経験 居宅立ち上げの経験は不問です

資格

主任介護支援専門員、普通自動車第一種運転免許

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

400万円〜430万円

通勤手当

一律支給

勤務時間

休憩60分

08:00〜17:00 ※残業ほぼなし(月10時間以内) ※平均所定労働時間(1か月あたり)：160時間

休日・休暇

119日 内訳：土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過： 10日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給300,000円以上 ※想定年収:420～430万円 ※試用期間(3か月)は、月給280,000円 昇給あり(年2回) 賞与あり

勤務地

配属先

転勤

無

ケアプランセンターのぞみ（仮称）

住所

静岡県浜松市

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

静岡県浜松市中央区丸塚町522-2

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

退職金

有

その他制度

この求人のポイント ・土日祝日休み＆長期休暇あり！ ・リモートワークもOK ・いきなり面接ではなく管理者との面談もOK ・年収400万～430万×年間休日119日 【施設の特徴】 「他人以上 家族未満」の距離感を大切にし、 一人一人の利用者様に誠実に向き合うケアを提供します。 孤独を感じさせない触れ合いや、温かい会話を通して心に寄り添います。 ICT化が進む中でも、当社は「機械に頼らず、人の温かさ」を重視。 些細な感情や変化に気づける、人にしかできないケアを徹底しています。 社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険） 交通費支給(規定) 車通勤可(マイカー通勤可) 無料駐車場あり 食事補助あり パソコン・携帯電話貸与

制度備考

最終更新日： 

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    仕事内容

    障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応　 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応　 ■利用者・従業員トラブル対応等　■新規ホーム立ち上げ

    求める能力・経験

    【必須】■運転免許　■医療・介護・福祉業界の経験　■マネジメント経験　★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

    事業内容

    障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

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    障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャー候補として静岡県内のホーム管理をお任せします。まずは3か月～半年程度現場で生活支援員としてご就業いただき、早期にエリアマネー ジャーを目指していただきます。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応　 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応　 ■利用者・従業員トラブル対応等　■新規ホーム立ち上げ

    求める能力・経験

    【必須】■運転免許　■営業経験1年以上もしくは複数店舗の管理経験 ★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

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    障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

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    障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして三島・清水町・伊豆の国・熱海の4ホームの管理をお任せします。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応　 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応　 ■利用者・従業員トラブル対応等　■新規ホーム立ち上げ

    求める能力・経験

    【必須】■運転免許　■医療・介護・福祉業界の経験　■マネジメント経験　★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

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    障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

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    障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして沼津3ホームの管理をお任せします。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応　 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応　 ■利用者・従業員トラブル対応等　■新規ホーム立ち上げ

    求める能力・経験

    【必須】■運転免許　■医療・介護・福祉業界の経験　■マネジメント経験　★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

    事業内容

    障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

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    静岡（静岡市・島田）【エリアマネージャー】業界トップクラスシェア

    480~532万

    ソーシャルインクルー株式会社静岡県静岡市
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    仕事内容

    障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして静岡市・島田市の3ホームの管理をお任せします。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応　 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応　 ■利用者・従業員トラブル対応等　■新規ホーム立ち上げ

    求める能力・経験

    【必須】■運転免許　■医療・介護・福祉業界の経験　■マネジメント経験　★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

    事業内容

    障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

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    静岡（袋井・掛川）【エリアマネージャー】障がい者向け施設業界トップシェア

    480~532万

    ソーシャルインクルー株式会社静岡県掛川市
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    仕事内容

    障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして袋井・掛川の3ホームの管理をお任せします。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応　 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応　 ■利用者・従業員トラブル対応等　■新規ホーム立ち上げ

    求める能力・経験

    【必須】■運転免許　■医療・介護・福祉業界の経験　■マネジメント経験　★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

    事業内容

    障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

  • エージェント求人

    介護認定調査員★ケアマネの資格を活かし活躍

    420~520万

    • スタッフ
    • 介護
    • マネジメント
    • 教育研修
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    • 顧客対応
    • 報告書作成
    • マネージャー
    株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター静岡県静岡市
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    仕事内容 認定調査センターにて、三島市を中心としたエリアで要介護認定に関する調査業務をお任せ。 ゆくゆくはマネジメント業務などもお任せできればと思っております。 《具体的には》 ■要介護認定に関する調査業務 ■各種報告書作成 ■顧客対応 ■スタッフ労務管理 ■新規採用に伴う相談や教育 ■受託業務のマネジメント など 《いきなりマネジメント！ではありません！》 まずは一スタッフとして仕事を覚えてからの スタートなのでご安心ください！ 統括責任者がしっかるサポートします！ 《入社後の流れ》 具体的な処理の流れから認定調査の仕方など 業務に必要な知識は教育サポートにてしっかりとフォローします。 また調査自体も定められた調査項目がございますので 初めての方でも安心して取り組んで頂けます。 しっかりと調査員研修など、 教育・研修を受講してから独り立ちを目指して頂きます。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 詳細は面接時にお伝えします。

    求める能力・経験

    必須要件 ■介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格がある方 歓迎要件 ※歓迎なので、なくてもモチロンＯＫです※ ■社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、作業療法士、理学療法士、看護師、准看護師の資格

    事業内容

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  • 企業ダイレクト

    【静岡/ケアマネージャー】ケアセンターひまわり/ご経験活かせます

    250万~

    医療法人社団清秀会静岡県静岡市
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    仕事内容

    介護老人施設内(ひまわり)のケアマネ業務をご担当いただきます。 ■施設入所者100名/通所者20名 ■入所者様の日常生活の把握(モニタリング) ■入所者様のケアマネ業務(ケアプラン作成等) ■カンファレンス出席 ■PC使用 ※業務の変更範囲：現在変更予定なし

    求める能力・経験

    【必須】■ケアマネ業務経験■自動車運転免許 【歓迎】■介護支援専門員(ケアマネジャー)

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【静岡/厨房内調理員(正社員)】ケアセンターひまわり/経験不問◎

    212万~

    医療法人社団清秀会静岡県静岡市
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    仕事内容

    施設利用者の給食調理 ※社員5名、パート5名にてシフト制で行っています。 朝食100食を3名、昼食140食を4～5名、夕食100食を4名体制で行っています。 管理栄養士が、ご利用者様ひとりひとりにあったカロリーや食事形態を検討し、献立を作成。美味しい食事を召し上がって頂けるよう心をこめて調理して下さる方を希望。 ※変更範囲：現在変更予定なし

    求める能力・経験

    【歓迎】 ■施設等での調理経験 ■調理師

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【静岡/厨房内調理員(パート)】ケアセンターひまわり/経験不問◎

    年収非公開

    医療法人社団清秀会静岡県静岡市
    もっと見る

    仕事内容

    施設利用者の給食調理 ※社員5名、パート5名にてシフト制で行っています。 朝食100食を3名、昼食140食を4～5名、夕食100食を4名体制で行っています。 管理栄養士が、ご利用者様ひとりひとりにあったカロリーや食事形態を検討し、献立を作成。美味しい食事を召し上がって頂けるよう心をこめて調理して下さる方を希望。 ※変更範囲：現在変更予定なし

    求める能力・経験

    【歓迎】 ■施設等での調理経験 ■調理師

    事業内容

    -