（25GS-01)【経営企画部門】M&A等の投資アライアンス関連業務の企画・実行

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  ジャパンインベストメント部　管理課：投資管理／オペレーション担当（RCAP）

  年収非公開

  • ポートフォリオ管理
  • 予算策定
  • 保険
  • ネットワーク
  • 転職支援
  • バリューアップ/モニタリング
  • プロジェクト
  • モニタリング
  • アセットマネジメント
  • リスクコントロール
  • 予算管理
  • 品質管理
  • エグゼキューション
  • SPC
  • 経理
  • 管理会計
  • Microsoft Excel
  • 監査
  • 事務
  • CVC
  • アドバイザリー
  • VC++
  • 会計
  • 内部統制
  • コンサルティング業務
  • IFRS

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  ジャパンインベストメント部　管理課：投資管理／オペレーション担当（RCAP）気になる

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  仕事内容

  ■部署・サービスについて 当グループのコーポレートベンチャーキャピタルは、多様な国籍とバックグラウンドを持つメンバーが在籍するグローバルなチームです。 世の中の技術動向やスタートアップ情報にネットワークを張り巡らせ、当グループ内の各事業部門と連携しながら投資先とのシナジーを追求します。当グループならではの多彩な事業リソースとネットワークを活用した成長支援は、投資先企業に対し独自の価値を提供しています。 管理課では、投資先のモニタリングや財務諸表レビューなどを通じた投資ポートフォリオの管理、および全般事項の企画・管理などを海外子会社等と協力し実施しています。 ■ポジション：募集背景 ・当社エコシステムの発展と共にコーポレートベンチャーキャピタルの新規投資も拡大傾向にあることから、投資管理業務のボリュームおよび重要性がより高まっているため、増員の採用を予定しております。 ・社内外のステークホルダーとの関係性築きながら、少数精鋭チームの一員として専門性を発揮していただくことを期待します。 ＜ポジションの魅力＞ ・投資の裏側を支える専門性：投資判断やポートフォリオ戦略に直結する業務を担い、金融・投資の実務知識を深められます。 ・幅広い業務領域で成長：投資エクセキューションからリスク管理、予算策定まで、管理業務の全体像を経験できます。 ・少数精鋭チームで裁量を発揮：当グループのリソースを活用しながら、スピード感ある意思決定に関与できます。 ■業務内容 投資の検討段階から実行／モニタリング／評価、そして投資エンティティー（ファンド／SPC）の管理・予実まで、投資事業運営の品質とスピードを両立させるための実務を担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ ・投資検討／実施時のエグゼキューション支援 ・投資モニタリング支援 ・投資先の財務諸表等のレビュー、四半期毎の投資先評価実施 ・ポートフォリオ管理、投資に関するリスクコントロール ・投資エンティティーの管理全般 ・その他事業運営に係る管理、運営業務全般 ＜具体的なプロジェクト事例＞ 足元では毎月新たな投資エグゼキューションが様々な事業領域で発生しております。 ■働く環境 グループのコーポレートベンチャーキャピタルは少数精鋭かつグローバルな組織です。多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、互いに刺激し合いながら成長しています。フラットな組織構造とオープンなコミュニケーション文化が特徴で、意見やアイデアを自由に発信できる環境が整っています。また、グローバルな視点での業務が求められるため、国際的なビジネス経験を積むことができます。 ＜中途入社者のバックグラウンド＞ 銀行、投資会社、外資系金融機関および保険会社等、様々なバックグラウンドのメンバーが各ポジションで活躍しています。 ＜活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例＞ 外資系アセットマネジメント会社への転職事例がございます。

  求める能力・経験

  ・事業会社／金融機関／監査法人／コンサル等での管理系業務（経理／管理会計／投資管理／内部統制）経験 ・財務諸表（BS／PL／CF）の読解力 ・Excel（関数、ピボット、データ整形）スキル ・ネイティブレベルの日本語力 ・ビジネスレベル（TOEIC 800点以上）の英語力 【歓迎要件】 ・VC／CVC／PE／投資会社での管理・オペレーション経験 ・ファンド／SPCの事務、ガバナンス運用経験、評価（FV）プロセスの実務経験 ・監査法人・会計事務所でのアドバイザリー／監査経験、もしくはJGAAP／IFRSの理解

  事業内容

  【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 ＜特徴・魅力＞ ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数：56,000以上 ・従業員の出身国・地域：70以上 ・女性管理職割合：28％

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  【代理店営業】電力事業◆年収1000万可／課長候補／IPO準備中／土日祝休／渋谷

  500~1000万

  • 戦略立案
  • 師長/課長
  • 課長/参事官
  • C
  • 営業支援
  • 研修企画
  • 研修実施
  • マネジメント
  • 企画立案
  • 課長
  • マネージャー
  • IPO
  • 課長/マネージャー
  • 進捗管理
  • アライアンス
  • 代理店営業
  • 営業
  • パートナー
  • 販売
  • 分析
  • 提案
  • 法人営業
  • リーダー
  • 戦略提案
  • 主任/リーダー
  • 主任

  株式会社NEXT ONE東京都渋谷区

  【代理店営業】電力事業◆年収1000万可／課長候補／IPO準備中／土日祝休／渋谷気になる

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  仕事内容

  【電力事業の代理店営業・チャネル戦略／IPO準備中の急成長企業！年収500万〜1000万／課長候補募集／土日祝休み】 生活インフラサービス（電力・ガス・通信など）をワンストップでお届けするコンシューマープラットフォーム事業を展開する当社にて、電力事業における代理店営業およびチャネル戦略の企画・推進をお任せします。 これまでの営業経験やパートナー開拓の知見を活かし、将来の課長・マネージャー候補として事業拡大を牽引していただくポジションです！ 【具体的な仕事内容】 ■代理店開拓・パートナーアライアンスの推進 新電力・インフラ商材を取り扱う販売代理店・パートナー企業の新規開拓および既存パートナーとの関係強化を行います。 ■チャネル戦略の企画・立案 市場動向やデータを分析し、効率的な販売チャネルの構築やキャンペーン企画、インセンティブ設計などを手掛けます。 ■代理店への営業支援・販売促進サポート パートナー企業の販売効率を高めるための営業ツール作成、研修・勉強会の実施、現場での同行サポートなどを行います。 ■チームマネジメント・数値管理（課長候補） 目標売上の進捗管理、メンバーの育成・フォロー、業務プロセスの改善など組織運営に携わります。 ★IPO準備中のエキサイティングなフェーズ！ 平均年齢29歳と若手が中心となって活躍する活気ある職場です。成果や貢献度に応じた正当な評価制度が整っており、早期のキャリアアップ・高収入を目指せます。 管理番号：c-453346

  求める能力・経験

  【応募必須条件】 ■学歴不問 ■代理店営業、アライアンス、または法人営業（BtoB）のご経験をお持ちの方（業界不問） ■数値目標へのコミットメント力・交渉力をお持ちの方 【歓迎条件】 ■電力・ガス・通信などの生活インフラ業界での営業・アライアンス経験がある方 ■マネジメント経験（リーダー・主任・課長等）をお持ちの方 ■営業企画やチャネル戦略の立案・推進経験がある方 【求める人物像】 ■事業の拡大や組織作りに主体的に関わりたい方 ■パートナー企業との信頼関係を深め、win-winの提案ができる方 ■変化を楽しみ、スピード感を持って柔軟に挑戦できる方

  事業内容

  電力・ガス・水道・通信などの生活インフラサービスをワンストップでお届けするコンシューマープラットフォーム事業、IT×マーケティング事業を展開しています。

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  【東京】クライアントの業務改善プロジェクト推進/BPO・DX推進_業務設計〜実行まで一気通貫で支援

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  【東京】クライアントの業務改善プロジェクト推進/BPO・DX推進_業務設計〜実行まで一気通貫で支援気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ これまでの現場改善・標準化の経験を“本業”として活かせる 現職では改善提案が通らない環境でも、ここでは改善・業務設計・標準化がミッション。 あなたの改善力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ 提案だけでなく、現場に入り“仕組みを作り、運用まで伴走”できる 物流・製造・品質管理で培った「業務を回す力」「改善力」「標準化の経験」を より大きなスケールで活かせます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、改善・設計スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来PM・制度設計・業務構築などキャリアの選択肢が豊富。 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業内で行ってきた 「業務改善」「標準化」「調整」「品質管理」「マニュアル整備」 といった経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善が本業”の環境です。 🔵具体的な業務（物流・製造・品質管理向け） ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 「社内ルール作り」「基準作り」の延長線でできる仕事 ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 現場で培った“業務を回す力”がそのまま活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → ECRS改善・ボトルネック分析の経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 段取り力・調整力が武器になる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 品質管理・手順書作成の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 現場改善をシステム化する経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜プロジェクト概要＞ 国が進める再生可能エネルギー普及のための補助金制度を、 省庁・業界団体・全国の企業・自治体と連携しながら運用する大規模プロジェクトです。 太陽光・蓄電池・省エネ設備などを導入する企業や自治体から 年間を通じて大量の申請が届きます。 それらを審査し、支払いまでつなげるための制度設計・業務設計・事務局運営・システム整備を担います。 ＜具体的な業務（簡潔版）＞ ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営（品質管理・FAQ整備） ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善（標準化・効率化・属人化排除） ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜プロジェクト概要＞ 国の施策に合わせて大手エネルギー企業が立ち上げる新規事業を、 企業内の複数部署・国・自治体・システムベンダーと連携しながら推進するプロジェクトです。 補助金制度に対応した申請受付・審査・支払いの仕組みを構築し、 業務フローの整備、品質管理、改善提案などを行い、 新規事業がスムーズに立ち上がるよう業務の土台づくりを担います。 ＜具体的な業務（簡潔版）＞ ・補助金制度に合わせた業務設計（申請受付・審査・支払い） ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗／課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現職で感じている 「改善したいのに改善できない」 「属人化が解消できない」 「現場の非効率を変えられない」 という物流・製造・品質管理の方特有のモヤモヤを、 改善が本業になる環境で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの改善力・標準化力・業務理解力が評価とキャリアの中心になります

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【日本の移動を変える】GO新サービス企画｜事業企画・戦略ポジション

  800~1200万

  • マーケティング
  • パートナー
  • プロジェクト
  • KGI/KPI策定
  • KPI策定
  • 事業推進
  • 事業戦略立案
  • 事業戦略策定
  • 事業提携
  • 事業計画
  • 事業計画策定
  • 事業譲渡
  • 営業
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 新規事業立案
  • KPI設定
  • KPI選定
  • KGI/KPI設定

  GO株式会社東京都港区

  【日本の移動を変える】GO新サービス企画｜事業企画・戦略ポジション気になる

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  仕事内容

  公共交通とタクシーの中間領域を補完する相乗りサービスの「GOエコノミー」や、ビジネス層・富裕層向けの上質な移動体験を提供する「GOプレミアム」など、新たな移動サービスの企画・設計から外部パートナーとの協業、事業推進までを担っていただきます。 それぞれ異なる価値を持つサービス群を中心に、移動領域の課題解決と新たなモビリティ価値の創出に向けたプロジェクトを主体的にリードしていただくポジションです。 ▼現在の新配車サービス企画部が担う、主要プロダクト GOエコノミー：https://go.goinc.jp/economy GOプレミアム：https://go.goinc.jp/premium 【具体的な業務内容】 ・事業戦略・戦術の検討と現場展開 ・KPI策定・営業組織との連動 ・サービス・プロダクト要件の策定 ・プロダクト／マーケティング／営業／コーポレート部門など関係各所との要件調整と推進 【本ポジションの魅力・やりがい】 ・日本の移動インフラに直接影響を与えられるスケール感 都市・地方の交通課題に対して、新しい移動サービスを企画・推進し、社会に“具体的な変化”を生み出せます。 ・裁量の大きい環境で、意思決定と実行を担える 単なる企画ではなく、外部パートナーとの協業やプロジェクト推進まで主体的に任され、若手でも責任ある役割を担えます。 ・多様なステークホルダーを動かす経験が積める 行政、交通事業者、社内のプロダクト・営業などを横断し、複雑な調整をリードするポジションです。 ・“GO”のブランド・ネットワークを活かし、新領域を開拓できる 既に市場で存在感のあるアセットをベースに、次の移動サービスを形にする手触りがあります。

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験】 ・事業立ち上げ、事業企画経験（3年以上） ・オーナーシップをもって、自ら課題発見～解決策の立案、実行を行ったご経験 ・社内外と的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで仕事を進められたご経験 ・マーケット、顧客、競合、など幅広い情報を自ら取得し、体系立てて整理と理解ができる方 ・論理的思考力 ・ROI観点をもった思考/判断が可能な方 ・歓迎するスキル・経験 ・営業組織における戦略／戦術の立案／実行の経験 ・大手事業会社への事業戦略・戦術、営業戦略・戦術のコンサルティングの経験 ・自治体との協業経験 ・Web／ITサービス企画経験 ・ソフトウェア、ハードウェアに関する知見 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・一人称かつチーム志向でオーナーシップを持ちプロジェクトの遂行が出来る方 ・泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方 ・曖昧・不確実・不安定な状況を楽しみ、出来る方法を考え動ける方 ・Webサービスやスタートアップへの高い関心をお持ちの方 ・突発的な問題や課題を瞬時に整理し、問題解決の提案をして、現場を動かす能力がある方 ・自ら情報のキャッチアップを行い、部署を横断してまとめる力がある方

  事業内容

  タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業

• エージェント求人

  事業開発オープンポジション（ポテンシャル）／アークエッジ・スペース社

  600~1200万

  株式会社アークエッジ・スペース東京都江東区

  事業開発オープンポジション（ポテンシャル）／アークエッジ・スペース社気になる

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  仕事内容

  経営企画室長/各事業部長の直下で以下の業務を推進していただきます。 ・超小型衛星を活用した新規サービスの事業企画・戦略策定 ・超小型衛星を活用した新規サービスに向けたマーケットリサーチや競合分析、市場動向の把握 ・超小型衛星を活用した新規サービスの実現に向けた顧客開拓、既存顧客との関係構築サポート ・営業資料の作成やプレゼン資料の準備 ・ミーティングやプロジェクトの進行管理、補助 ※新規サービス：衛星通信、リモートセンシング、画像ソリューション等のサービス 【配属・カルチャー】 配属：経営企画室/事業部門（ソリューション事業部、衛星リモートセンシング事業部等） ・各部 部長1名、マネージャークラス1~3名・事業管理1~2名・エンジニア1~3名 程度 ・年齢構成：30-40代中心(マネージャークラス)、30代中心(担当者クラス) ・マネージャー、事業管理メンバーのバックボーン：官公庁、電機・機械メーカー、宇宙関連企業など

  求める能力・経験

  必須スキル 以下の�@又は�Aを満たすこと �@事業企画、戦略策定、事業運営の基本スキル（市場分析、PM、予算策定等） �A製造業、通信事業等の領域で新規サービス開発を行った実務経験 ※上記の�@・�Aに相当すると認められる実務経験（商社、コンサル企業等）を含む 歓迎スキル ※以下に関わらず幅広く募集しております ・宇宙または関連業界（通信、地理空間情報、海洋、物流等）におけるビジネス経験 ・リモートセンシング、画像ソリューション領域におけるビジネス経験 ・広報、契約、法令対応（特に輸出貿易管理、電波法、宇宙二法等） ・海外の企業や研究機関等と英語で交渉・取引を行った経験 （スペイン語、フランス語等も歓迎） ・事業効率化のためのITリテラシー(EXCEL関数・マクロ等) ・宇宙関連の技術的用語がある程度理解できる理系的素養 ・英会話スキル

  事業内容

  ・超小型衛星の設計・製作及び運用サービスの提供 ・超小型衛星によるコンステレーション構築 ・超小型衛星関連のコンポーネント・ソフトウェアの提供 ・衛星管制用地上局の運用サービスの提供 ・教育・コンサルティング業務 等

• エージェント求人

  リモートセンシング事業開発（衛星展開戦略含む）／アークエッジ・スペース社

  600~1000万

  株式会社アークエッジ・スペース東京都江東区

  リモートセンシング事業開発（衛星展開戦略含む）／アークエッジ・スペース社気になる

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  仕事内容

  本ポジションは、事業側の視点で市場と顧客を深く理解しながら、プロダクトの勝ち筋を定義し、その実現に必要な衛星・センサ仕様や衛星展開戦略へフィードバックしていく、同社ならではのダイナミックな役割です。従来の発想を超えたエンドユーザー価値の提供アプローチを模索し、グローバルな課題解決に大きく貢献したい方のご応募をお待ちしています。 なお、宇宙工学や地理空間情報の専門知識は入社後に習得できるため必須ではありません。 【具体的な業務内容】 ・リモートセンシング事業の全体像整理（ターゲット市場、ユースケース、提供価値、収益モデル、競争優位、リスクの構造化） ・60機規模のリモートセンシング・コンステレーションに関する中長期の展開戦略策定（段階的な展開シナリオ、優先順位、投資判断の論点整理） ・事業化・収益化に向けた事業推進（顧客開拓、提案、PoC設計・推進、導入、運用、拡大までの一気通貫のリード） ・衛星・センサ開発パートナー、データ販売/流通、地上系、解析・アプリケーション等に関するパートナーシップ戦略の立案と推進 【配属先】 ソリューションエコシステム事業本部／データソリューション部 【選考フロー】 書類選考＞1次面接＞2次面接(+適性検査)＞最終面接

  求める能力・経験

  必須スキル ・リモートセンシング／地理空間情報を活用した事業・サービス創出への強い興味・関心 ・事業や市場を俯瞰し、戦略・ロードマップ・優先順位を構造化して意思決定可能な形にまとめる力 ・複数ステークホルダー（顧客、事業、技術、パートナー、経営）と協働し、合意形成しながら推進できるコミュニケーション力 ・不確実性の高いテーマで仮説検証を回し、論点整理と実行計画に落とし込んで前進させる推進力 ・データプロダクト／プラットフォーム／B2Bソリューション等における要件定義やビジネス設計の経験（業界不問） 歓迎スキル ・リモートセンシングや地理空間情報、IoT通信に関する基礎理解（解析の専門性は不問） ・新規事業立ち上げ、または新規プロダクトの事業化の経験 ・アライアンス／パートナーシップ構築の経験 ・英語での業務経験（会議対応、海外パートナー折衝、提案書・契約関連ドキュメント作成等） ・官公庁・政府系プロジェクトに関する事務・調整業務の経験

  事業内容

  ・超小型衛星の設計・製作及び運用サービスの提供 ・超小型衛星によるコンステレーション構築 ・超小型衛星関連のコンポーネント・ソフトウェアの提供 ・衛星管制用地上局の運用サービスの提供 ・教育・コンサルティング業務 等

• エージェント求人

  【シンプルフォーム株式会社】警察庁・メガバンクと連携し確立した犯罪対策AI　事業開発【~2000万】

  800~2000万

  • バリューアップ/モニタリング
  • DB設計
  • 審査/回収
  • 洗浄
  • データベース
  • モニタリング
  • 顧客折衝
  • 開発
  • 提案

  シンプルフォーム東京都渋谷区

  【シンプルフォーム株式会社】警察庁・メガバンクと連携し確立した犯罪対策AI　事業開発【~2000万】気になる

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  仕事内容

  シンプルフォームは、「全ての法人がフェアに繋がれる世界の実現」をミッションに掲げ、法人取引における審査業務の革新に取り組んでいます。 国内500万法人の定性情報を収集しデータベース化して、この情報を基盤とした法人調査プロセスを自動化する『SimpleCheck』と、法人のリスク情報の重要な変化をモニタリングする『SimpleMonitor』などのプロダクトを開発しています。法人取引における審査体制の構築・運用支援を行うプロフェッショナルサービスをはじめ、金融犯罪防止や業務生産性の向上を支援するプロダクトは金融機関、官公庁やプラットフォーム事業者などで採用されています。 ■なぜ「審査」に取り組むのか？ 経済の血液である金融は、高い安定性と厳格な規制が求められる宿命にあります。国内60兆円の巨大市場である一方、世界では年間200兆円もの資金洗浄（金融犯罪）が行われるなど、その健全性をいかに守るかが大きな課題です。 昨今の規制強化や社会的要請により、審査業務は極めて複雑化しています。しかし、その判断の根拠となる「企業の実態を表す定性情報」はいまだデジタル化が進んでおらず、現場では人手依存の非効率なプロセスが100年間残り続けてきました。 真の変革には、金融業界特有の事情に即した新たな情報基盤が必要不可欠です。私たちは審査業務のデジタル基盤を地道に、そして泥臭く構築することで、金融本来の力を取り戻し、すべての法人がフェアに繋がれる経済社会の実現を目指しています。 ■なにをやるのか 本ポジションは、継続的な顧客折衝、課題・ソリューションの合意、デリバリーを一気通貫で実施し、顧客の深層の課題を解決する提案活動や業務構築支援を行い、ミッションの実現、シンプルフォームが社会に対して届ける価値の極大化を目指します。 【具体的な業務内容】 ・大手金融機関や行政機関、プラットフォーム事業者等に対する業務課題の構造化 ・現状業務の可視化（As-Is）とTo-Be設計 ・データ・プロダクトを前提とした業務プロセス／運用設計 ・本部・関連部署との合意形成支援 ・導入後の活用定着・高度化支援 ・活用拡張に向けた追加提案

  求める能力・経験

  以下のいずれかのご経験、スキルがあること ・自社またはクライアント企業の課題解決支援の経験 ・自ら問題提起を行い課題解決の実現まで至った経験 ・顧客への提案やAs-Is／To-Beの業務フローなど自らの考えや伝えたいことを、ドキュメント・PPTに落とし込むアウトプット能力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  INTLOOP株式会社【東証グロース上場】自社及び投資先の経営管理・経営戦略担当者～責任者候補

  650~1800万

  • 予算管理
  • M&A支援
  • M&A対応
  • M&Aコンサルティング
  • エグゼキューション
  • 予算策定
  • 事業責任者
  • 条件交渉
  • アドバイザリー
  • 事業計画
  • M&Aアドバイザリー
  • 投資実行
  • PMO
  • CVC
  • ファイナンス
  • VC++
  • 分析
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • ソーシング

  INTLOOP株式会社【東証グロース上場】東京都港区

  INTLOOP株式会社【東証グロース上場】自社及び投資先の経営管理・経営戦略担当者～責任者候補気になる

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  仕事内容

  ■会社概要 INTLOOPは、国内最大級（2026年4月時点で約5.7万名）のフリーランスコンサルタント ・エンジニアネットワークと、正社員コンサルタントによる「ハイブリッドモデル」 を強みに、戦略・業務・IT・PM/PMOなど幅広い領域を支援する独立系コンサルティング ファームです。2022年の上場を機に売上100億円規模を突破。現在は「第三創業期」 と位置づけ、2030年に売上1,000億円・日系ファームTop3入りを目標としています。 その成長を牽引するのが、経営戦略・事業投資・M&Aの三本柱です。 ■募集背景 現在、重要な成長戦略としてM&Aを位置づけており、さらなる加速を目指しています。 そのため、M&Aや事業投資、ファイナンス戦略に関する知見を持つ人材をお迎えし、 M&Aや事業投資に係る全体戦略立案から案件ソーシング、投資検討、DD、条件交渉、 エグゼキューション、PMIまで一貫して携わっていただける体制を強化したいと 考えています。 また、当社は投資ファンド（CVC）事業を立ち上げており、そちらの推進 新たに加わる方には、M&AアドバイザリーやPE／VCでの投資実行経験を活かし、 経営戦略レベルから議論を行い、M&A・投資ファンドCVC事業責任者候補として M&Aや経営戦略を推進していただくことを期待しています。 ■業務概要 自社及び投資先の経営管理を経営戦略担当者もしくは責任者候補として、 事業成長戦略・M&A推進・PMI・ファイナンス支援を主導いただきます。 グループ本体ではなく、投資先の経営課題に深く入り込み、自社投資の 成果最大化を担うポジションです。 ■職務詳細 • M&A戦略の策定、推進 • M&A案件のソーシング・投資検討、エグゼキューション • 投資ファンド事業の推進 • グループ会社・投資先の経営管理 • 中長期事業計画／予算策定、予実管理、KPI分析 ■チーム構成 •　マネージングディレクター（CFO）1名 • シニアマネージャー1名 •　マネジャー １名 •　シニアコンサルタント3名 •　コンサルタント１名 少数精鋭のため、一人ひとりの役割が大きく、ダイレクトに事業へインパクト を与えられます。 ■求人のポイント 外資系投資銀行出身のCFOのもと、当社本体におけるM&A、及び投資ファンド事業 における投資責任者候補としてM&Aの戦略立案から実行、PMI（買収後の統合） まで全プロセスを一気通貫でリードいただけるポジションです。 上場会社の経営戦略やファイナンス全般に直接関与しながら、多様なM&A・投資案件 に携わることで、経営視点・分析スキルを発揮いただける環境が整っています。 また、投資実行後のPMIや成長支援も担当頂くことで、ダイレクトに事業成長を 牽引いただけます。

  求める能力・経験

  ■必須スキル・経験 下記いずれかの経験を1年以上 投資銀行、FAS、PEファンド、事業会社M&Aチームにて、 M&Aアドバイザリー又は検討・エグゼキューション、PMI のいずれかの経験者

  事業内容

  事業戦略・業務改革コンサルティング ITコンサルティング プロジェクトマネジメント支援 プロフェッショナル人材支援・人材紹介 新規事業開発・営業推進支援

• エージェント求人

  事業開発( シニアアソシエイト）｜大手金融機関が共同出資／資産のトークン化を進めるスタートアップ

  900~1200万

  • プロジェクト推進
  • 事業推進
  • プロダクト開発
  • アセットマネジメント

  複数の大手金融機関等が共同出資する金融インフラ系スタートアップ東京都千代田区

  事業開発( シニアアソシエイト）｜大手金融機関が共同出資／資産のトークン化を進めるスタートアップ気になる

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  仕事内容

  事業開発（シニアアソシエイト）として、以下の業務をリードしていただきます。 • デジタル証券（ST）、ステーブルコイン（SC）の領域において、当社が提供するプロダクトの顧客導入支援、新規機能開発のプロジェクト組成・推進 • デジタルアセット共創コンソーシアム（DCC）の運営に関わる会員企業との折衝、ワーキング・グループの組成・推進 • 金融・法務・税務・規制面を含めた、プロジェクト推進上発生する論点の検討・議論のファシリテーション • 関連市場・競合に関するリサーチおよび仮説構築 • その他、事業推進や組織運営に関する業務全般

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須） • 事業会社の企画部門・コンサルティング会社において、社内外の複数の組織を横断するプロジェクトの推進、またはプロダクト開発の実務経験(累計で5年以上) • データ集計・表作成、ならびに対外プレゼンテーション資料作成のスキルおよび実務経験（累計で5年以上） ■応募資格（歓迎） • 金融機関での実務経験(ファンド組成/アセットマネジメント領域、決済領域であれば尚可) • 英語での資料読解や会話能力（尚可）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  (橋本)株式会社MyVision/戦略推進室(CEO直轄)0725

  800~3000万

  • 人材紹介/派遣
  • バリューアップ/モニタリング
  • 新規事業
  • モニタリング
  • 人事
  • 採用戦略立案
  • 人材紹介
  • マーケティング
  • 検証
  • 分析
  • 成約
  • 開発
  • マネジメント
  • KPI設定
  • 課題/ボトルネック特定
  • プロダクト開発
  • 効果検証
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務

  株式会社MyVision東京都港区

  (橋本)株式会社MyVision/戦略推進室(CEO直轄)0725気になる

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  仕事内容

  MyVisionの企業/事業成長に直結する重要なイシューを特定し、その解決を担う会社のコアとなる業務領域です。 現状分析や施策立案だけでなく、実際に施策を実行し、効果検証をし、PDCAを回して具体的に「数字を伸ばす」ところまで責任を担っていただきます。 領域に制限はなく、事業開発・セールス・オペレーション・マーケティング・プロダクト開発・人事/採用など、会社の成長にとって必要なイシューに、連続的に携わっていただきます。 例えば、現状では下記のようなイシューが存在しています（都度変更していきます）。 事業開発 新規事業立ち上げ (主に、人材紹介事業の新しい領域への拡張) 特定の事業部に属さない、全社横断的な課題特定/施策立案/実行 その他、連続的な改善ではなく、"非連続な成長"を実現するための施策立案/実行 セールス/オペレーション領域 CA/RA組織における適切なKPI設計およびマネジメント体制の構築/アップデート KPIの予実差分モニタリング、および課題特定/施策立案 施策実行による、トップラインあるいは内数となる重要KPIの非連続的な成長の実現 マーケティング領域 多種多様なユーザーセグメントに応じた集客〜成約までの一貫した体験設計 相対的に"弱い"セグメントの特定と、該当セグメント拡充に向けた施策立案/実行 人事/採用 戦略立案から母集団形成まで、採用コア業務の全般 拡大し続ける組織に必要な評価制度/インセンティブ設計のアップデート

  求める能力・経験

  高度な課題解決能力 立案した施策を実行し、結果に結びつけるためのエグゼキューション力、ドライブ力

  事業内容

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