（25GS-01)【経営企画部門】M&A等の投資アライアンス関連業務の企画・実行

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• エージェント求人

  経営企画マネージャー候補

  900~1300万

  • 海外M&A
  • 企画立案
  • 資料作成
  • マネジメント
  • IR
  • モニタリング
  • グローバルM&A
  • M&A対応
  • 財務
  • アライアンス
  • 分析
  • 本部長
  • ロードマップ策定
  • バリューアップ/モニタリング
  • マネージャー
  • 戦略立案
  • M&Aアドバイザリー
  • プロジェクト
  • アドバイザリー
  • コンサルティング業務
  • 監査対応
  • M&Aコンサルティング
  • 監査

  株式会社トリドールホールディングス東京都渋谷区

  経営企画マネージャー候補気になる

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  仕事内容

  【組織】 ■経営企画本部（14名） ― 経営企画部（11名/正社員8名・外部2名）※配属予定 　　　　　　　　　　　 ∟ IR室（2名/正社員2名） 　　　　　　　　　　　 ∟ 本部長 グローバルフードカンパニーとして、世界中で大きな成長を続ける当社にて、経営企画業務全般のマネージャー候補として活躍頂きたいと思います。 ★具体的には ・事業拡大に向けた戦略立案および実行までにロードマップ策定 ・M&Aやアライアンス戦略の立案からディール推進、PMIまでの一連の業務 ・ブランド/地域別ポートフォリオの分析・再構築 ・資本配分（投資・撤退）の考え方や基準設計と管理 ・国内外子会社を含むグループ経営管理とガバナンスの高度化 ・そのほか、付随する業務ならびに関係各位との連携・指示 【主な役割と責任】 ・経営陣と密に連携し、成長戦略・非連続成長（M&A等）を含む全社戦略の企画立案 ・M&A・資本提携案件における ・投資仮説・戦略ストーリー構築 ・事業・財務・リスクの分析 ・意思決定資料の作成および意思決定プロセスの設計・推進 　・投資後のPMI方針策定、進捗モニタリング、課題是正 　・既存事業・ブランドの収益性・成長性・資本効率を踏まえたポートフォリオマネジメント 　・撤退・再編・資本構成見直し等の構造改革テーマの検討・推進 　・海外子会社を含む経営管理・ガバナンスルールの設計・運用

  求める能力・経験

  ＜必須＞ ・事業会社での経営企画・経営戦略・M&A業務 ・コンサルティングファーム、投資銀行、PE、FAS等での経営／投資関連アドバイザリー経験 ・事業・財務の両面から構造的に物事を整理し、意思決定につなげた経験 ・少人数体制の中で、自ら手を動かしながらプロジェクトを推進できる方 ・英語力（海外子会社経営陣・外部アドバイザーとの協議を想定） ＜歓迎＞ ・クロスボーダーM&A、海外事業管理の経験 ・PMIや組織・事業再編の実務経験 ・ROIC、WACC等を用いた投資・撤退判断の設計・運用経験 ・監査法人・監査対応の実務経験

  事業内容

  飲食業を中心とする傘下子会社の経営管理

• エージェント求人

  《アライアンス戦略》MUFGグループ傘下の急成長FinTech / 提携先と事業をスケールさせる◇◇

  700~1200万

  • マーケティング
  • パートナー
  • 戦略立案
  • アライアンス
  • 効果検証
  • 検証
  • 課題設定
  • 開発
  • マネジメント
  • 法人営業
  • 営業
  • データ分析
  • 分析
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  ウェルスナビ株式会社東京都品川区

  《アライアンス戦略》MUFGグループ傘下の急成長FinTech / 提携先と事業をスケールさせる◇◇気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 ウェルスナビは、預かり資産1.4兆円を超える国内No.1ロボアドバイザーとして成長を続けています。資産運用に加え、金融機関・事業会社とのアライアンスを重要な成長ドライバーとし、BtoBtoCモデルによる協業サービスの展開を進めてきました。 今後は預かり資産20兆円を目標に事業拡大を進める中で、20社以上の提携パートナーとの協業をさらにグロースさせるため、アライアンス戦略の強化・推進を担う人材を募集しています。 【業務内容】 ・アライアンス先とのグロース戦略立案・施策設計 ・各種施策の効果検証および施策改善 ・提携パートナーとの各種調整 ・新規ビジネスモデルの企画検討、構築 【期待する役割】 アライアンス事業における協業サービスのグロースに向け、戦略立案・推進を担っていただきます。提携パートナーの事業戦略や顧客基盤を踏まえたマーケティング施策や事業成長施策の企画・実行、新たなビジネスモデルの構築をリードするポジションです。 金融機関・事業会社とのパートナーシップを深めながら、シナジー創出と事業拡大を推進していただきます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・デジタル／IT領域における企画開発もしくは企画推進の経験 ・法人営業の経験及びタスクマネジメントの経験 ・データ分析経験、また分析結果からの課題抽出、改善企画の立案～実行までの経験 ・PDCAサイクルの推進による事業KPI達成の経験

  事業内容

  ・ロボアドバイザー「WealthNavi」の運営 ・金融・保険関連サービス ・Webメディア「ウェルスガイド」の運営

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  どうするGOする？で有名なGO社の事業企画

  900~1200万

  • Go
  • 新規事業
  • 企画立案
  • 戦略立案
  • プロセス設計
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • Web/ITサービス
  • 要件定義

  GO東京都港区

  どうするGOする？で有名なGO社の事業企画気になる

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  仕事内容

  業務内容 採用背景 タクシーアプリ「GO」の法人向けサービスである「GO BUSINESS」は導入企業数が15,000社を超え、企業のタクシー移動にかかる経費精算や管理業務のDXを推進し、急速な成長を遂げています。このサービスを手がける法人事業は、当社の重要事業としてより成長速度を上げるため、2025年1月より事業部から法人事業本部として本部化して事業・組織への投資も加速しています。今後、中長期では「GO BUSINESS」だけに留まらず、周辺領域での事業・サービス開発も検討しており、既存事業のグロースや新規事業のGTMも担っていただける事業企画メンバーを募集しております。 仕事内容 当社の法人事業における、既存事業のグロースに関する戦略立案、課題設定から解決のためのプロダクト戦略/マーケティング戦略の構築、一連の施策の執行（関連部署と連携）、新規領域のサービス企画・立案に携わっていただきます。 将来的には幹部メンバーとして会社のマネジメントやPLオーナーとして事業リードの役割を担っていただける方を想定しています。 【具体的な業務内容】 既存事業のグロース戦略策定（ターゲット設定／提供価値設定／デリバリープロセス設計／事業インパクト試算など） プロダクトPMFに向けたビジネスニーズ抽出とプロダクト開発への企画・連携リード KPIの策定／予実管理（プロダクト／マーケティング／営業組織との連動） 新規領域での事業開発に向けた企画立案・ビジネス検証 データからの仮説構築と企画立案

  求める能力・経験

  応募資格 ■必須スキル・経験 以下いずれかの実務経験（事業会社またはコンサル業界） 事業戦略／プロダクト戦略／プロモーション戦略など、事業グロースに関する戦略立案の経験 マーケットリサーチ（市場／顧客調査）に関する企画立案の経験 売上／KGI／KPIなどの数字オーナーとして事業グロースに携わった経験 上記に類する経験 ▼スキル 論理的思考能力 数値分析力 ユーザーニーズとビジネスニーズの両観点を踏まえた思考／判断が可能な方 ROI観点をもった思考／判断が可能な方 ■歓迎するスキル・経験 複数部署と連携しながら案件・プロジェクトをリードした経験 web／ITサービスに関わった経験 ▼スキルに関するご経験 事業計画の策定／KPIモニタリング／予算管理の経験 新規サービス／プロダクト要件定義の経験 UI／UX分野に関する知識や実務経験 BIツール／SQL使用経験 外部パートナーとの協業／折衝経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【タイミー】M&A組織をゼロから構築！戦略投資で労働市場のインフラを拡張するBizDevを募集

  700~1400万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】M&A組織をゼロから構築！戦略投資で労働市場のインフラを拡張するBizDevを募集気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓非連続成長を実現するためのM&A・アライアンス戦略の策定および実行 ✓案件ソーシング、企業価値評価（バリュエーション）、デューデリジェンス、契約交渉 ✓パートナー企業とのアライアンス提携業務および新規事業開発の推進 ✓ポストディール（PMI）における事業計画策定、組織統合、システム・業務統合のリード ✓市場調査・競合分析および経営陣への戦略立案サポート ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓全社戦略に基づいた買収候補リストの作成および買収スキームの策定 ✓特定業界との強力なアライアンス構築による、既存サービスとのシナジー創出 ✓買収後のバリューアップを目的とした、人材採用・研修を含むPMIプランの実行

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓M&A/PMI/事業開発に関連した実務経験 ✓Pre-M&AからPMIまでの一連のステップにおいて、幅広い経験を有する方（事業会社、コンサル、FA/FAS等） 歓迎条件（WANT） ✓全社・事業戦略の策定および実行経験 ✓CVC（コーポレートベンチャーキャピタル）での投資経験（業界不問）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【IPフランチャイズ/商品企画・開発（マネージャー/スペシャリスト）】大手ゲーム企業

  900~1200万

  有名タイトル多数、グローバル展開拡大中の国内大手ゲーム会社東京都品川区, 東京都品川区, 東京都品川区

  【IPフランチャイズ/商品企画・開発（マネージャー/スペシャリスト）】大手ゲーム企業気になる

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  仕事内容

  同社が保有するIPの価値最大化に向け、フランチャイズ戦略と連動し IPの魅力を伝えるための商品企画・開発をリードするポジションです。 雑貨を中心としたキャラクターグッズやアパレルなどの商品展開により、 ファン満足度と利益を最大化させるためのプロデュース業務であり、 戦略立案と実行の双方を担いながら、チームを率いて事業成果の最大化を目指します。 下記、想定業務となります。 1．IPフランチャイズ戦略 × 商品企画の推進 　・担当IPのフランチャイズ方針に基づいた商品展開戦略の策定・実行 　・IP価値最大化に向けた商品施策の設計、中長期および短期の企画ポートフォリオ管理 2．商品企画・開発 　・IPを活用した商品企画の立案（MD、アパレル、雑貨、デジタル商品等） 　・重点案件における企画・開発ディレクション（必要に応じて自らも実務関与） 　・コンセプト設計、価格設計、品質管理のリード 　・商品開発プロセス全体の推進（スケジュール／コスト／品質） 3．ビジネス推進・パートナー連携 　・製造メーカーとの交渉・関係構築 　・商品販売部署（EC・リテール等）と連携した企画・推進 　・KPI設計および事業進捗のモニタリング 4．ピープルマネジメント（※マネジメント職の場合） 　・チーム（フランチャイズ/商品企画／開発担当）のマネジメント（5名程度想定） 　・メンバーの育成・評価・アサインメント 　・複数プロジェクトの優先順位付けおよびリソース配分 　・チームの成果最大化に向けた組織運営

  求める能力・経験

  ■必須 ・エンタメ業界（ゲーム／アニメ／キャラクター）での商品企画・開発、またはIPビジネスの実務経験（企画立案〜商品化までの一連のプロセス経験） ・複数案件を並行して推進したプロジェクトマネジメント経験 ・社内外ステークホルダーとの調整・交渉能力 ・物事の本質を理解しファクトベースで分析し自ら提案、業務推進ができる方 ・自身の担当領域において高い成果を出すことに拘り続けてきた方 ・チームリードまたはマネジメント経験 ■歓迎 ・中級英語（日常会話、基本的な英語を使用したビジネスメール対応など） ・大型物販イベントのディレクション経験 ・グローバル市場での商品展開経験 ・新規事業・新規商品の立ち上げ経験

  事業内容

  ・コンシューマ事業：家庭用ゲーム機、PC、スマートデバイス向けにゲームやデジタルサービスの企画、開発、販売、運営 ・アミューズメント事業：アーケードゲーム機の開発・販売や、アミューズメント施設の運営 ・ライセンス事業：自社のIPを活用した商品化やライセンスビジネス

• エージェント求人

  Craif｜経営企画（〜1,500万円）

  700~1500万

  • プロジェクト
  • 政治/政策
  • マネジメント
  • 企画立案
  • 構造設計
  • 戦略立案
  • プロジェクトマネジメント
  • PMO
  • プロジェクト全体PMO
  • コンサルティング業務
  • 事業戦略立案
  • 事業戦略策定
  • 業務改善企画
  • 業務改善策立案
  • 業務改善提案

  Craif株式会社東京都新宿区

  Craif｜経営企画（〜1,500万円） 気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 当社は、がんの早期発見・治療最適化に向け、尿を利用した簡単で高精度な唯一無二の検査サービスを展開し、“人々が天寿を全うする社会の実現”に挑戦しています。 2018年に名古屋大学と共同創業し、2022年のプロダクトローンチ以降、前年比5倍・3倍と急成長を続け、2025年も3倍成長を目指して全社でスケーリングに取り組んでいます。 将来的にはNASDAQ上場・デカコーン達成を視野に、米国拠点の立ち上げ、PMDA/FDAにおける薬事承認取得、IPO準備室の始動など、グローバルでの基盤構築を本格化しています。 このような非連続な成長と未来への挑戦を経営の中枢から牽引するのが、経営企画チームです。資本政策や資金調達に始まり、全社横断の制度設計、ガバナンスの構築、オペレーション基盤の最適化まで、持続的な成長と企業価値向上を“攻守一体”で支える、経営直下の中核組織です。 急拡大する事業と比例して、組織もまた急速に拡大しており、現在は社員数90名規模に到達。このスケールアップのフェーズを経営の最前線で支え、次の成長をともに創っていく仲間を募集しています。 【仕事内容】 急成長フェーズにある当社の「経営の意思決定」と「全社オペレーションの高度化」の双方をリードすべく、以下の業務において、戦略立案から実行、運用定着まで一気通貫で推進していただきます。 ◆ 経営インフラ・業務基盤の構築／改善（Corporate Transformation） 全社横断での業務プロセスの再設計・最適化 部門をまたぐ経営アジェンダ（例：評価制度設計、内部統制強化等）の推進 官公庁系の補助金・助成金に関する戦略的な獲得、ステークホルダー対応、運用管理 ◆ 戦略プロジェクトの企画・実行（Strategy Execution） 全社横断の戦略的プロジェクトの企画立案およびプロジェクトマネジメント 新規ビジネス・新規プロセスの設計および導入における戦略構築と実行支援 ◆ サプライチェーン・データ活用の高度化（Operational Excellence） 中長期視点に立った検査オペレーション／サプライチェーンの構造設計 各部門のKPI／データ基盤整備を通じた、全社的なデータドリブン経営の実装

  求める能力・経験

  応募資格（MUST） ・4年制大学以上卒 ・コンサルティングファーム、スタートアップ、商社、事業会社等での３年間以上の実務経験 ・プロフェッショナルとして、自身の責任のもとでステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進した経験 ・高い問題解決能力（限られた情報や不確かな状況の中でも、解くべきイシューを特定する能力） 応募資格（WANT） ・事業会社またはコンサルティングファームにおける部門横断型プロジェクトの推進経験 ・全社横断のKPI設計やデータドリブン経営を推進する仕組みの構築経験 ・BPR、BPO、DX推進など、業務プロセスの可視化・改善・工数削減に関する業務経験 求める人物像 ・Craifのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ・社会課題解決への意欲がある方 ・リーダーシップをもって、自ら考え周囲を巻き込み、プロジェクトを自ら推進できる方 ・チームで働き、多様性を尊重しながら成果を出していくことが好きな方 ・無駄を徹底的に排除し、仕組化し属人化を無くすことに情熱を注ぐことができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  GOグループ発・新会社のグロースを牽引するBizDev｜戦略立案～1→10の実行｜年収〜1200万円

  700~1200万

  • 営業
  • 開発
  • マーケティング
  • 課題設定
  • 物流/生産管理職担当
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • バリューアップ/モニタリング
  • プロジェクト推進
  • モニタリング
  • PMO
  • パートナー
  • 事業計画
  • アライアンス
  • シミュレーション
  • 事業推進
  • 分析
  • 戦略立案
  • プロダクト機能改善提案
  • プロダクト開発
  • プロダクトオーナー
  • 課題分析
  • プロジェクト全体PMO
  • プロジェクトマネージャー
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクトリーダー
  • 戦略提案
  • 事業戦略立案
  • 事業戦略策定

  GOジョブ株式会社東京都港区

  GOグループ発・新会社のグロースを牽引するBizDev｜戦略立案～1→10の実行｜年収〜1200万円気になる

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  仕事内容

  【事業背景】 GOジョブ株式会社は、2025年9月1日にGO株式会社から人材紹介事業を承継し、新会社として事業を開始。ドライバー人材特化の採用プラットフォーム『GOジョブ』を展開するスタートアップとして、モビリティ領域をはじめとした日本社会と経済を支えるエッセンシャルワーカーの人手不足解決に挑みます。 構造的な労働力人口減少や法規制、社会情勢の変化により、特に社会の様々な機能を現場で支えるエッセンシャルワーカーの人材確保は深刻な社会課題となり、生活に必要不可欠なサービスの持続性が危ぶまれています。また生成AIの進化と普及が労働市場の構造に大きな影響を及ぼすと見込まれます。 これらを受けて政府の成長戦略 (新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画 2025年改訂版)にはアドバンスト・エッセンシャルワーカー※の育成や、AI等の技術の進展に応じた幅広い労働者のリ・スキリングなど現場人材の処遇改善を目指す取組が注力政策として盛り込まれました。 ※デジタル技術等も活用して、現在よりも高い賃金を得るエッセンシャルワーカー このように国を挙げて労働供給制約社会への適応が推進される中で、ドライバー人材をはじめとするエッセンシャルワーカーの人材市場は活況が続いており、今後も大きく成長が期待される領域です。 【GOジョブが目指す世界】 タクシー、バス、配送トラックといった日本の交通・物流インフラを支えるドライバー人材の採用支援を加速させながら、モビリティ領域同様に人手不足が深刻な資格取得者向けのエッセンシャルワーカー領域へ事業を拡大し、日本の持続的な経済成長に貢献するエッセンシャルワーク人材の採用プラットフォームとなることを目指します。 【募集背景】 「GOジョブ」事業は現在、急速な成長フェーズにあり、この勢いをさらに加速させ、市場シェアを飛躍的に拡大していくためには、事業全体の戦略をより強固なものとし、変化の激しい事業環境に迅速に適応しながら、新たな価値創造を牽引していくことが不可欠です。既存事業のグロースはもちろん、将来を見据えた新規事業開発も重要な課題となっています。 このような背景から、私たちは事業のさらなる成長を牽引する戦略的ポジションとして、事業企画を募集します。この役割は、経営陣と密接に連携し、事業全体の戦略立案から実行までを一貫して担う、まさに事業の中核を担う重要なポジションです。経営層と一体となり、スピーディーな意思決定と事業推進を実現することで、事業環境の変化に迅速に対応し、GOジョブの未来を共に創り上げていただきます。高いオーナーシップと当事者意識を持ち、不確実性の高い状況でも自ら課題を設定し、解決策を導き出し実行できる方を心よりお待ちしております。 【仕事内容】 経営層のパートナーとして、事業の圧倒的成長をリードしていただきます。戦略の策定に留まらず、現場の泥臭い課題解決やチャネル開拓まで、「事業を伸ばすために必要なこと」すべてをオーナーシップを持って完遂する役割です。 不確実性の高い状況でも自ら課題を設定し、解決策を導き出し実行することで、GOジョブ事業の持続的な成長と市場シェア拡大に貢献していただきます。将来的には、事業企画のプロフェッショナルとして、事業環境の変化に迅速に対応し、新たな価値創造を牽引する中核人材となることを期待しています。 【具体的な業務内容】 1.事業成長ロードマップの策定と予実管理 ・経営目標から逆算した事業計画（PL）および収益シミュレーションの策定 ・達成に向けた重要KPIの定義と、データに基づく進捗モニタリング・分析 ・ボトルネックの特定と、経営層へのスピーディーな意思決定支援 2. 既存事業のグロース・ハック（1→10） ・toC/toB両面における集客チャネル（広告、アライアンス、営業手法等）の新規開拓 ・ユーザーデータの分析に基づく、サービス改善やオペレーションの再設計 3. 組織横断的なプロジェクト推進（PMO） ・事業成長を加速させるための、外部パートナー開拓や提携交渉

  求める能力・経験

  事業会社での事業企画・事業開発、PdMの経験（3年以上） 論理的思考力に基づく課題解決能力 多様なステークホルダーとの調整推進経験

  事業内容

  同社は、タクシーアプリ「GO」を運営するGOグループのスタートアップで、ドライバー特化型の人材採用プラットフォーム事業を展開しています。日本最大級のドライバー求人サイト「GOジョブ」の運営や、プロのキャリアアドバイザーによる人材紹介を通じて、タクシー・物流・バス業界の深刻な人手不足解消を目指しています。

• エージェント求人

  【新設組織の立ち上げ責任者候補】AI活用ビジネス推進室／週4リモート／東京勤務／子育て支援制度も充実

  600~1000万

  • 戦略立案
  • PoC
  • アライアンス
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • プロジェクト推進
  • 経営方針策定
  • 開発
  • プロジェクトリーダー
  • プロジェクトマネージャー
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト全体PMO
  • プロジェクト統括/責任者

  株式会社システムエグゼ東京都中央区

  【新設組織の立ち上げ責任者候補】AI活用ビジネス推進室／週4リモート／東京勤務／子育て支援制度も充実気になる

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  仕事内容

  副社長直轄の新規立ち上げ組織において、⽣成AI事業の責任者候補として、経営戦略策定から技術検証、ビジネス機会創出、アライアンス推進、チームマネジメントまで幅広く担当いただきます。 入社後、まずはAI動向を体系的に把握し「当社ビジネスへの適用方法」を検討することが最優先の役割です。 【主な業務内容】 ・経営戦略・事業企画 　　⽣成AIに関する経営戦略・活用戦略の立案、ビジネスモデル・活用領域の検討 ・技術調査・検証 　　⽣成AI関連技術や市場動向の調査・分析、PoC（概念実証）や開発検証作業の管理（マネジメント） ・アライアンス推進 　　アライアンス先との連携や、ベトナム開発チームとの連携による共同プロジェクト推進。 ・組織マネジメント 　　AIチームの組織運営、人材育成、プロジェクト管理 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

  求める能力・経験

  【必要条件】 　■IT業界にて下記いずれかのご経験がある方 　　・エンジニアとして開発経験やPL・PM経験 　　・ビジネス立ち上げの経験、または経営方針策定の経験 　　・AI活用ビジネスの推進に興味がある方 　　・海外出張可能な方 【歓迎】 　　・アライアンス経験 　　・オフショア開発経験 　　・ビジネス英語

  事業内容

  システムインテグレーション事業、製品・サービス 開発・販売事業、グローバルソリューション

• エージェント求人

  《アライアンス戦略》ソニーG/AI×不動産×ヘルスケア領域で事業開発を担う/フレックス制タイム◆

  700~1200万

  • 条件交渉
  • 営業活動
  • 知財/特許
  • 研究開発
  • パートナー
  • 医療/ヘルスケア
  • アライアンス
  • 営業
  • 開発
  • 戦略立案
  • 法人営業
  • SaaS
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  SREホールディングス株式会社東京都港区

  《アライアンス戦略》ソニーG/AI×不動産×ヘルスケア領域で事業開発を担う/フレックス制タイム◆気になる

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  仕事内容

  【概要】 不動産・ヘルスケア領域を中心とした新規プロダクトの成長を加速させるため、アライアンス戦略の設計から実行までを担う事業開発・パートナーセールス組織の立ち上げをお任せします。戦略立案だけでなく、実際の営業活動や仕組みづくりまで一気通貫で関わっていただくポジションです。 【業務詳細】 ・アライアンス戦略の立案および事業開発組織の立ち上げ ・パートナーセールス施策の企画・設計・実行 ・新規パートナー獲得に向けたターゲット選定およびアプローチ設計 ・パートナー企業との条件交渉および関係構築 ・プログラム設計（提携スキーム・コミュニティ形成など）の企画・実行 ・中期的な事業戦略・計画の策定および実行管理 【ソニー社の大手基盤を持つ成長ベンチャー】 同社はテクノロジーをベースにしている会社で、ソニーという協力なバックボーンを持っていることが何よりも強みです。多数の特許や、数千億になる研究開発費を、200名規模の会社で保有しているのは、同社だけ。2014年に創業をしてからは、右肩上がりに業績も伸ばしてきており、2020年から2022年に関しては、売上が前年度比で200%成長を遂げております。2022年度は、営業利益も200名弱の社員規模で、15億弱と健全経営を実現できております。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ※下記いずれかのご経験を有する方 ・web,SaaS領域におけるパートナーセールス経験 ・事業会社における事業企画/事業開発経験 【歓迎要件】 ・web.SaaS領域における法人営業経験 ・プログラム構築経験またはプログラム構築ができる知見をお持ちの方 ・異なるサービスを持つ2社以上の業務提携によるシナジー創出を複数実行したことがある

  事業内容

  ・AIクラウド＆コンサルティング事業 ・ライフ＆プロパティソリューション事業

• エージェント求人

  業務企画・AI活用推進［Sansan］

  750~1100万

  • 営業
  • 分析
  • 要件定義
  • プレゼンテーション
  • 提案
  • 資料作成
  • データベース
  • Salesforce
  • リーダー
  • Sansan
  • 開発
  • SaaS

  Sansan株式会社東京都渋谷区

  業務企画・AI活用推進［Sansan］気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ### サービスについて ビジネスデータベース「Sansan」に関わります。 ### 組織のミッション 「Sansan」事業の成長をけん引するため、部門横断での企画の立案および推進を担います。 ### 具体的な業務 当社のサービス「Sansan」の既存オペレーションを分析し、要件定義からプロセスリダクションまで、一貫して企画・設計します。 AIツールを活用しながら、最適なオペレーションを構築することがミッションです。当社の主力サービスであるSansanの売り上げ拡大を、バックヤードから支える重要なポジションです。 ##### ▼業務詳細 - 見積書作成、請求書発行業務やそれらのプロセスの最適化 - 契約管理、受注書類の管理・更新、フローの整備、それらのプロセスの最適化 - 新サービスの契約管理設計 - 定型業務の効率化（自動化、サポートツール類の開発、業務への定着促進） - ステークホルダーとの調整（各事業部責任者、営業担当など） - 各種申請フロー・ルールの改善 ### 募集背景 当社の主力サービス「Sansan」を持続的に成長させるため ### 本ポジションの魅力 1. バックヤード改革を主体的にリードできる環境 社内のステークホルダーを巻き込みながら、業務フローの再構築を自ら企画・推進します。変化を恐れずチャレンジできる環境で、バックヤード業務の改革プロジェクトをリーダーとしてけん引します。自身のキャリアと組織成長の双方にダイレクトに貢献できます。 2. 生成AIをはじめとする最新ツールを活用した最先端の業務改善経験 ChatGPTなどの生成AIを用い、既存業務の改善に取り組みます。データドリブンかつスピード感ある改善サイクルを実現しながら、実践を通してAI活用スキルを深化させられるポジションです。 3. バックヤードからSansanの売り上げ拡大に直結する貢献 改善したオペレーションを実際のビジネス成果につなげます。バックヤードを支える仕組みづくりを通じて、Sansan全体の売り上げ拡大をダイレクトに後押しします。自分の提案が数字として見える、非常に手応えのある業務です。 ### 組織構成 Sansan事業部 事業企画部に配属予定です。 ### 開発環境、使用するツールなど Salesforce：主に契約管理／案件管理に使用します。 Slack：主に社内連絡に使用します。 Microsoft Office：主に文書作成、表計算、プレゼンテーション資料の作成に使用します。 Google Workspace：主にオンラインでのコラボレーションやファイルの共有に使用します。 Notion：主にプロジェクト管理やドキュメントの整理に使用します。 ※その他：Zendesk、kintone ※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。"

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須） IT/SaaS業界、BtoBの事業会社にて、営業企画、業務企画、BizDevの経験がある方（3年以上） ■応募資格（歓迎） AIツールを用いた業務改革経験がある方。 ■求める人物像 - 事業環境・組織の変化に対し、柔軟に適応できる方 - 周囲を巻き込み、主体的に行動できる方 - 関係者と協力しながら、適切なコミュニケーションが取れる方 - 当社の企業理念である「Sansanのカタチ」に共感し、体現できる方 ■事業内容 働き方を変えるAXサービスの企画・開発・販売 - ビジネスデータベース「Sansan」（https://jp.sansan.com/） - 名刺アプリ「Eight」（https://8card.net/） - 経理AXサービス「Bill One」（https://bill-one.com/） - 取引管理サービス「Contract One」（https://contract-one.com/） - データクオリティマネジメント「Sansan Data Intelligence」（https://jp.sansan.com/sansan-data-intelligence/）

  事業内容

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