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エージェント求人

ストア・ディレクター@外資系ラグジュアリーブランド

800~1200

外資系ラグジュアリーブランド

東京都中央区

職務内容

職種

  • 店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア)

  • エリアマネージャー(アパレル/アクセサリー/インテリア)

仕事内容

◆ 主な業務内容 ■ ストアマネジメント・チーム運営 スタッフの採用・育成・評価・シフト管理 チームのモチベーション維持と接客スキル向上支援 店舗オペレーションの管理(在庫、レジ、物流など) ■ セールス・KPIマネジメント 売上・KPIの分析と戦略立案、実行 部門マネージャーや上長と連携した営業管理 市場動向・競合分析に基づいた改善提案 ■ 顧客サービス・CRM VIP顧客やロイヤルカスタマーとのリレーション構築 クレーム対応・接客品質向上 CRM活用による顧客管理と再来店促進 ■ 店舗環境とビジュアル管理 商品プレゼンテーション・VMDの監督 店舗の美観・安全・整理整頓の維持管理

求める能力・経験

アパレルメーカーでの経験

語学

英語で日常会話が可能、英語でビジネス会話が可能

勤務条件

雇用形態

給与

800万円〜1,200万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都中央区

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【ラグジュアリーシューズの店長・店長候補】東京都内/マノロ・ブラニク

    390~

    ブルーベル・ジャパン株式会社東京都23区内
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    仕事内容

    都内エリアにて、イギリス発のラグジュアリーシューズブランドManolo Blahnik (マノロ・ブラニク)の店長・店長候補を募集いたします。 ファッションアドバイザー・スタッフをまとめる店長業務のお仕事です。お客さまのお話に耳を傾け、ニーズに合うアイテムをご紹介、また、店長としてシフト管理等のマネジメント業務をご担当いただきます。 【業務内容】■接客、販売 ■品だし ■商品管理 ■在庫管理  ■売上管理 ■店舗管理 ■スタッフのシフト管理・教育育成など

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■百貨店でのシューズブランド店長(または店長代理などの近しい職務)経験最低3年以上■ファッション業界での接客販売経験 ■(規模問わず)マネジメント経験がある方 【歓迎】■ラグジュアリー販売経験  *ラグジュアリーブランド未経験の方でもご活躍できます。 これまでのご経験を活かし、スタッフをまとめ一丸となって店舗・ブランドの活性を目指していただける方を募集しております。

    事業内容

    ■アジア全域の高級ブランド・ラグジュアリーブランドの香水・化粧品・アクセサリー・葉巻等の輸入・卸売・小売を行っております。パートナーブランドの価値を確固たるものにする事に協力しており、大きな信頼感を得ております。

  • エージェント求人

    【外資系キッチン・家電メーカー】リテールエリアマネージャー(直営店担当営業)

    550~750

    • 店舗/施設運営
    • 商談
    • 分析
    • 店舗運営
    • エリアマネージャー
    • スーパーバイザー
    • 商業施設
    • 売上拡大
    • 売上管理
    • 売上増
    • 家電
    • 家電製品
    • キッチン用品
    • キッチン用品営業
    • 営業活動
    • 法人営業
    • 改善施策立案
    • 集客施策企画
    • 施策結果分析
    • 施策効果検証
    • 自動車
    • 営業
    • 店舗
    • 売上計画策定
    • 条件交渉
    【圧倒的なブランド認知度を誇る外資系キッチン・ホーム家電メーカー】東京都港区
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    仕事内容

    当社の直営店はアウトレット、ららぽーとやイオンモール等のショッピングモールにも出店しております。 直営店担当営業は、ストアマネジメントや出店先・施設運営担当者との商談などを通じ、直営店舗の仕組みづくりを担う重要なポジションです。 バジェット(売上)達成に向けた直営店舗運営管理目標設定、進捗確認/分析、結果分析/報告/改善ならびに、リテールストアが円滑に売上達成するような仕組み作りに尽力いただきます。 ●売上予算の達成;  担当店舗売上予算達成に向けた目標設定、進捗確認と分析、報告/改善を行う ●ストアマネジメント;  担当店舗マネジメントプランの目標設定、進捗確認と分析、結果分析/報告/改善を行う ●スタッフィング(販売代行企業へ委託);  担当店舗代行プランの目標設定、進捗確認と分析、結果分析/報告/改善を行う ●営業窓口(ディベロッパー);  出店先・施設運営担当者との商談 <魅力ポイント> ◎再現性をもって売上を伸ばすスキル 売上データや店舗特性、モール環境などを踏まえて課題を整理し、改善施策まで落とし込みます。感覚ではなく、ロジックをもとに売上をつくる力が養われます。 ◎本質的なリテール運営に軸足を置ける環境 販売代行モデルのため、エリアマネージャーが直面しがちな労務対応に時間を取られにくい環境です。売上分析や施策立案に加え、商業施設との商談を通じて売場環境や条件面の調整にも関わり、売上最大化に向けた取り組みにしっかり向き合えます。 <こんな方にオススメです> ・採用やトラブル対応に時間を取られる現状から、より数字や戦略に向き合う仕事へ軸足を移したい方 ・売上構造を分析し、数字をもとに打ち手を考えることに面白さを感じる方 ・数値に基づいたプランニングと実行に強みを持ち、“売ること”にフォーカスしたい方 ・商業施設との商談・交渉経験を活かし、より事業的な視点でリテールに関わりたい方

    求める能力・経験

    <必須> ・リテール業界での直営店担当営業のご経験3年以上 ・自動車免許 ・折衝能力(営業力) ・店舗売上他に関するプランニング経験 ・店舗スタッフのマネジメント、指導力 ・各種レポーティング ・売上等の分析力 ・チームワーク ・Excelスキル

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    関東地区【NIKE/ストアマネジメント】大規模店経験者歓迎!WLB◎年休120日★

    440~600

    株式会社WINWIN YJV東京都渋谷区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市
    もっと見る

    仕事内容

    NIKEストアの店長・副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。 ■売上・収益管理(KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり)■マネジメント(正社員5~20名、アルバイト20~100名規模の採用・教育・評価・シフト作成)■店舗運営(VMD指示、配置決定、接客フォロー)■在庫管理(1,000~2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む)■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります。

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗(スタッフ30名以上規模)、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

  • 企業ダイレクト

    渋谷【NIKE/ストアマネジメント】大規模店経験者歓迎!WLB◎年休120日★

    440~600

    株式会社WINWIN YJV東京都渋谷区
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    仕事内容

    NIKEストアの店長・副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。 ■売上・収益管理(KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり)■マネジメント(正社員5~20名、アルバイト20~100名規模の採用・教育・評価・シフト作成)■店舗運営(VMD指示、配置決定、接客フォロー)■在庫管理(1,000~2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む)■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります。

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗(スタッフ30名以上規模)、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

  • 企業ダイレクト

    新宿【NIKE/アシスタントストアマネージメント】大規模店経験者歓迎★年休120日

    450~500

    株式会社WINWIN YJV東京都新宿区
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    仕事内容

    NIKEストアのアシスタントストアマネージャーとして、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要です。 ■売上・収益管理(KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり)■マネジメント(正社員5~20名、アルバイト20~100名規模の採用・教育・評価・シフト作成)■店舗運営(VMD指示、配置決定、接客フォロー)■在庫管理(1,000~2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む)■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗(スタッフ30名以上規模)、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

  • 企業ダイレクト

    新宿【NIKE/ストアマネージメント】大規模店経験者歓迎!年休120日★WLB◎

    500~600

    株式会社WINWIN YJV東京都新宿区
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    仕事内容

    NIKEストアのストアマネージャーとして、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。 ■売上・収益管理(KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり)■マネジメント(正社員5~20名、アルバイト20~100名規模の採用・教育・評価・シフト作成)■店舗運営(VMD指示、配置決定、接客フォロー)■在庫管理(1,000~2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む)■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗(スタッフ30名以上規模)、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

  • 企業ダイレクト

    立川【NIKE/ストアマネジメント】大規模店経験者歓迎!WLB◎年休120日★

    440~600

    株式会社WINWIN YJV東京都立川市
    もっと見る

    仕事内容

    NIKEストアの店長・副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。 ■売上・収益管理(KPIに基づく管理。週1回、1時間の会議にて進捗報告あり)■マネジメント(正社員5~20名、アルバイト20~100名規模の採用・教育・評価・シフト作成)■店舗運営(VMD指示、配置決定、接客フォロー)■在庫管理(1,000~2,000個の在庫。入荷時のデータ入力や適切な配置判断、タイムマネジメント含む)■マーケットリサーチ。裁量を持って大規模組織を動かす醍醐味があります。

    求める能力・経験

    【必須】アパレル店舗(スタッフ30名以上規模)、スポーツ、雑貨等の大規模店ででの店長または副店長経験 【採用背景】事業拡大に伴う増員募集です。アパレルやスポーツ業界はもちろん、インテリアや雑貨などの多様な業界にて、多人数を率いる大規模店舗のマネジメントを経験された方を高く評価します。 【当社の強み】1,000点超の在庫を管理し、自ら判断・指示を出す裁量があります。前例に捉われず、自身の経験を活かした発信が歓迎され、成果は給与で明確に還元される意欲的な方に最適な環境です。

    事業内容

    ■グローバルスポーツブランドのストア運営管理 ■シューズ、アパレル、スポーツ用品の販売

  • エージェント求人

    【都内】ジュンアシダ メンズ ストアマネージャー候補

    500~700

    • マネージャー
    • 接客
    • 在庫管理
    • スタッフ
    • 教育
    • 販売
    • 顧客管理
    株式会社ジュンアシダ東京都中央区
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    仕事内容

    【仕事内容】 株式会社ジュンアシダが展開するメンズコレクション「TAE ASHIDA Men's / タエアシダメンズ」での販売スタッフを募集します。将来的には、ストアマネージャーとして活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ・店頭での接客および販売業務全般 ・売上・利益管理、VMD、在庫管理 ・顧客管理 ・スタッフの採用・教育・評価 -企業紹介- 株式会社ジュンアシダは、2023年に創業60周年を迎えた、日本屈指のプレタポルテブランドです。 伝説的デザイナー・芦田淳が築いた「高品質なモノづくり」の精神を、現在は芦田多恵が継承。2019年には待望のメンズラインも始動しました。

    求める能力・経験

    <必須条件> ・レディースアパレル販売経験をお持ちの方 ・基本的なビジネスマナーが身についている方 <歓迎条件> ・デザイナーズブランドでの販売経験をお持ちの方 ・メンズアパレル販売経験をお持ちの方

    事業内容

    高級婦人既製服の製造販売 / その他これに付帯する一切の業務

  • エージェント求人

    都市型アウトドアの先駆者《White Mountaineering》アパレル販売🏔年収390万円~

    390~

    • 撮影
    • PC/Web
    • 店舗/施設運営
    • 編集
    • 株式
    • 接客
    • 商品ディスプレイ
    • 販売
    • 店舗運営
    • メディア
    • デザイナー
    • 在庫管理
    • 制作
    • 店舗
    • 顧客管理
    • EC
    • 衣服/生地販売/仕入れ
    • ファッション/アパレル/靴店運...
    • ファッション企画
    • 英語接客
    • 接客/サービス職担当
    • 接客案内
    • 北京語接客
    • 台湾語接客
    • 韓国語接客
    株式会社 ライノ東京都渋谷区, 東京都新宿区
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    仕事内容

    ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ 🗼パリコレでも絶賛。 \日常をハイスペックに彩るブランドの魅力/ コム デ ギャルソン出身のデザイナー相澤氏が手掛けるのは、 他とは異なる鋭い視点から生まれる機能美を極めた服。 「服を着るフィールドはすべてアウトドア」を哲学に、 高い機能性と細部まで徹底的にこだわり抜いたプロダクトは まさに着る芸術品。 流行に左右されず”デザイン・実用性・技術”を 高次元で融合させた日本を代表する唯一無二のブランドです。 【仕事内容】 店頭での接客・販売 商品ディスプレイ・在庫管理 顧客管理・店舗運営業務全般 ★コレクションラインのほかソリッドな「BLK」  休息をテーマにした「Repose Wear」など  多彩なラインを展開しています。 ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ 🗼運営企業:アパレルの枠を超えた \クリエイティブ集団「ライノ」/ 母体は、伝説的Webマガジン 『HOUYHNHNM(フイナム)』を生んだ株式会社ライノ。 単なるアパレル企業とは一線を画し、メディア制作で培った 「編集力(=魅力を引き出し、世に問う力)」で ブランドを運営しています。 服を売るということは表現のほんの一部。 現場の声を企画に活かし、 ファッションカルチャーそのものを創り出す…。 そんなアパレル企業の常識を超えた クリエイティブな視点が手に入る環境です。 ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ 【配属先とそれぞれの醍醐味】  適性・希望を考慮しいずれかの店舗へ配属となります。 ❶代官山店(アトリエ併設のフラッグシップ) 2階はブランドの心臓部。 デザイナーや制作チームと距離が近い環境です。 EC撮影補助や展示会対応などブランド運営の裏側にも 深く関われるのが魅力です。 ❷伊勢丹新宿店 メンズファッションで国内トップクラスの売上と 発信力を誇り、世界中のファッショニスタや バイヤーが集まる「トレンドの最前線」。 一流の感性を持つお客様が集う場所だからこそ、 接客スキルに磨きをかけることができます。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ●アパレル販売経験(雇用形態不問) 【歓迎要件】 ●百貨店での販売経験 ●外国語スキル(中国語、英語など) 服が好きなのはもちろん、 「どうすればカッコよく見えるか?」「この魅力をどう伝えるか?」と “服についての考察眼”を持っている方にとって刺激的な環境です!

    事業内容

    ファッション・カルチャーに特化したクリエイティブ企業。 日本屈指の影響力を持つWebメディア『HOUYHNHNM(フイナム)』の運営を核に、広告・Web制作、ブランディング支援、アパレル・EC事業など多角的に展開しています。 「編集×Web×ファッション」を融合させた独自のスタイルが強み。企業の課題を企画・デザイン・編集力で解決する総合力を持ち、多くの有名ブランドの制作実績を有します。 さらにランニングステーション運営など、ライフスタイル全般をプロデュースする集団です。

  • エージェント求人

    【CENE‐セネ‐】未経験OK◎月給27万以上+美容手当🎠インスタ発アクセサリーブランドの接客販売

    324~

    • 予算管理
    • 店舗/施設運営
    • 受付
    • 売上管理
    • 在庫管理
    • 販売
    • 提案
    • スタッフ
    • マネージャー
    • 直接貿易/D2C
    • 接客
    • 営業
    • 店舗運営
    • エリアマネージャー
    • 店長
    • 店舗
    • バッグ/アクセサリー/ジュエリ...
    • ファッション/アパレル/靴店運...
    • 接客案内
    • 接客/サービス職担当
    • 店舗内VMD
    株式会社 CENE東京都新宿区, 埼玉県さいたま市, 愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

     Instagramフォロワー23万人 \ 突破の注目ブランド / 女性活躍中★アクセサリーを通して お客様を笑顔にする ストアスタッフの募集です😊 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・商品の在庫管理 ・売上管理 など ―――――――――――――― ##🎠 CENEについて ## ―――――――――――――― 「金属アレルギーでも、輝きは捨てない」。  この強い想いから生まれたCENEは、  医療用器具にも使われる  サージカルステンレスを採用した 『Skin-kind(肌に優しい)アクセサリー』  を展開しています。 ファッショナブルなデザインでありながら お風呂やプールでも着けっぱなしOKという 「日常に寄り添うライフスタイル提案」が、 多くの女性から支持を得ています✨ ―――――――――――――― ##🎠 求人の魅力4選 ## ―――――――――――――― ✅ 1. SNSフォロワー23万人超!    急成長中のD2Cブランド  EC・ZOZOで爆発的な人気を博し、  25年に新宿・福岡、26年に大宮と続々出店中!  今勢いのあるブランドで自身と  ブランドの成長を肌で感じられます★ ✅ 2. 月給27万円以上+月1万円の美容手当を支給  未経験から高水準の給与でスタート可能。  髪色やネイルも自由で、自分らしく  オシャレを楽しみながら働けます。 ✅ 3. 売るより”寄り添う接客”  個人ノルマは一切なし!  試着スペースを大切にするCENEだからこそ、  押し売りではなくお客様のお悩みを  解決する「体験」の提供に集中できる環境です。 ✅ 4. 挑戦を後押し!多彩なキャリアパスをご用意  店長やエリアマネージャー、新店立ち上げなど、  キャリアアップを望むあなたにうってつけの環境です。

    求める能力・経験

    🎀未経験OK! ★歓迎要件★ └販売経験 └ファッション、アクセサリーが好きな方 └将来的に店舗運営に挑戦してみたい方

    事業内容

    「金属アレルギーでも、輝きは捨てない」をコンセプトに掲げる D2Cアクセサリーブランド『CENE(セネ)』を展開。 医療用メスにも使われるサージカルステンレスを用い、 肌への優しさと錆びにくさを両立した「Skin-kindアクセサリー」を企画・販売。 SNSフォロワー23万人超という圧倒的な発信力を強みに、EC販売からスタートし、 現在は原宿・新宿・名古屋・大阪・福岡など全国へ体験型ストアを拡大。 金属アレルギーに悩む女性に寄り添う、急成長中のリテール企業です。