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エージェント求人

【Simplex×Engineer】⾔語、業種不問|フルスタック成長環境|開発メンバー募集

年収非公開

シンプレクス・ホールディングス株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • 汎用機SE

  • 社内システムエンジニア

  • web/オープンSE

仕事内容

■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務領域】 🔹 金融・DX領域におけるシステム開発 ・証券・銀行・保険業界向け業務システムの開発 ・仮想通貨・為替取引向けプラットフォーム開発 ・個人向けトレーディングアプリの構築 ・非金融業界へのDX支援プロジェクト対応 🔹 フルスタック開発業務 ・要件定義、設計、実装、テスト、保守運用 ・Java(Spring Boot)、TypeScript(Vue.js/React)などを用いた開発 ・AWSを活用したクラウドアーキテクチャ設計・構築 ・アジャイル/スクラム開発プロセスの実践 🔹 技術向上と組織連携 ・コードレビュー/ペアプログラミングを通じた品質担保 ・技術コンピテンシー組織への所属による成長支援 ・技術知見共有や勉強会への参加・登壇 ・チーム開発におけるメンタリングとコラボレーション 【ポジションの魅力】 ✔ 言語・業界不問で挑戦できるプロジェクトアサイン ✔ プレイヤー志向でキャリアを築ける環境(マネジメント強制なし) ✔ アジャイル開発・クラウドネイティブ技術への積極対応 ✔ 実力主義の透明な評価制度で年収アップが可能

求める能力・経験

システム開発の現場に携わった経験 2年以上(⾔語、業種不問)

学歴

4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

給与

年収非公開

勤務時間

休日・休暇

内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※想定されるオファー提示額であり、入社後の上限額ではございません。 ※評価(年1回、3月実施)、賞与(年1回、4月支給)

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

その他制度

勉強会:プログラミングやデータモデリング、性能や可用性などの非機能要件、AWSに関する研修有 ナレッジシェア:社内ナレッジシェアサイトを活用、またPJごとにWikiやSlackで随時情報連携 就業環境:カジュアル服装OK、デュアルディスプレイ、イヤホンOK、フリードリンク、夕食無料 コンピテンシー活動:技術ナレッジの共有会/発表会の実施

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【丸の内】貿易業向け自社サービスのSE/平均給与上昇中/年休125日/常駐・転勤無

    400~600

    株式会社サンプランソフト東京都千代田区
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    仕事内容

    自社パッケージシステムの開発全般を担当します。開発リーダーの配下で、プログラミング・テスト・瑕疵修正などの下流工程から携わっていただきます。(開発言語:Visual Basic、C#) 入社後1~3年かけて基礎スキルを習得しつつ、社内勉強会を活用しながら自社製品・顧客業務の理解にも力を注ぎます。個々の成長に合わせ、システム設計や仕様書作成など、業務範囲を段階的に広げていきます。【キャリアパス例】■上流志向の方:システムエンジニア→プロジェクトリーダー→プロジェクトマネージャー等 ■技術志向の方:システムエンジニア→プロダクトエンジニア→テックリードやITアーキテクト等

    求める能力・経験

    【必須】2年以上の開発経験をお持ちの方(Visual Basic/C#経験者歓迎) 【歓迎】業務システムの開発経験、貿易業務知識をお持ちの方 【求める人物像】長期就業志向、自走力ある方、チームで仕事がしたい方 【当社に関して】●12年連続増収・増益の安定企業● 輸出入の貿易管理を行うオリジナルシステム「TRADINGシリーズ」を展開。導入実績2000社以上、競合他社は全国3~5社のみと、IT業界でもニッチかつニーズが常にある優位性を持ち、『12年連続増収・増益』を続け、現在も右肩上がりで成長中です。2023年7月には上場企業「株式会社テスク」にグループインを果たし、第2章が幕開けしたばかりの勢いのある会社です。

    事業内容

    貿易管理システムの開発

  • 企業ダイレクト

    [SE・ブリッジSE]グローバル展開企業/自社開発システムの設計・開発

    420~700

    株式会社東盛東京都23区内
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    仕事内容

    総合リサイクル事業を展開している当社で、社内SEとして従事していただきます。経験やスキルに応じて保守運用~開発設計をお任せします。 【詳細】 ・自社在庫管理システムの要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・中国開発チームとのブリッジSE対応 ・現場納品、技術サポート

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■C#、ASP.NET Framework、ASP.NET Core、WPFを用いた開発経験【尚可】■SEとしての上流~下流工程・テストの実務経験 ■中国語スキルおよびブリッジSE経験 ■技術営業・導入サポート経験(現場 での要望吸い上げ等) 【募集背景】 現在は当社とグループ会社にてシステム導入をしており効率化や見える化に寄与しています。今後は販売も想定しており、事業拡大による募集となります。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    神戸製鋼【東京】社内SE(情報システム企画・PM

    610~1120

    株式会社神戸製鋼所東京都品川区
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    仕事内容

    <業務内容> 入社直後は神戸製鋼所 素形材事業部門 高砂製作所に所属する3ユニット(鋳鍛鋼、チタン、鉄粉)が保有しているシステムの全体像の把握とシステム改修案件のプロジェクト責任者、経費予算管理などの業務を担当していただきます。 その後、具体的にレガシーシステム(ホストコンピュータ)の刷新に関係するプロジェクトに参画していただき、工場メンバーとの業務プロセス整理(As Is-To Be整理)やパッケージシステムのFit&Gapなどを主担当として実施していただくことを期待しています。 <キャリアパス> 本人の適正を鑑みながら、人を活かすキャリアパスを考えています。 ① IT人材としてのキャリアパス(部内:東京本社、高砂、長府、大安、海外拠点/他事業部門:神戸本社、加古川など) ② 業務改革人材としてのキャリアパス(部内業務改革推進グループ:東京本社、高砂、長府、大安) <魅力・やりがい> システムの企画と、システム開発を推進・管理をする部署なので、自分の知見を活かした企画を行い、それが採用され、実現されることに魅力を感じる方は、やりがいを感じられる職場だと思います。 また今後はDXも含めた業務改革など、事業部門の経営課題解決に向けた取り組みを加速させていきますので、社内SEの立場だけではなく経営課題に直接的に関与でき、チャレンジ精神が旺盛な方にも、面白みのある仕事ができると考えています。 またキャリア採用者が多いというのも職場の特徴であり、色々なキャリアを持つスタッフと交流を持ちながら、仕事に取り組める面白みがあると思います。

    求める能力・経験

    ・大卒・高専卒(学部、学科は不問) ・システム開発の経験(プログラミング、システム設計、ノーコードツールでの開発など) ・目安TOEIC550点以上の英会話力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◎システム推進部(内製開発エンジニア/アプリケーション開発)◎

    900~960

    株式会社オリエントコーポレーション東京都千代田区
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    仕事内容

    【職務内容】 同社では、環境変化に迅速に対応できるシステム提供体制を構築するため、内製開発チームを新規に立ち上げます。 この新チームのコアメンバーとして活躍いただけるエンジニアを募集します。 同社の内製開発チームのメンバーとして社内業務を理解し、業務現場の課題把握、要件整理から、設計、プロトタイピング、実装までを一貫して担当いただきます。 単なるアプリケーション開発にとどまらず、会社事業の現場に寄り添い、業務改善・プロセス変革を技術で実現する役割を担っていただきます。 当初は社内システムの内製開発を中心に、ローコード/ノーコード開発から本格的なアプリ開発まで幅広く担当いただき、将来的には顧客向けサービスを対象とした開発まで対象を広げる計画です。 ・社内業務プロセスの理解、課題ヒアリング、プロセス分析および業務改善提案 ・内製対象システムの企画・要件整理 ・ローコード/ノーコードツール(Power Platform等)によるアプリ/ワークフロー開発 ・Java、.NET、JavaScript 等を用いたWebアプリケーション開発 ・既存社内システムの改修、リプレース、機能追加 ・内製体制を確立するための開発標準、命名規約、レビュー基準など内製チームの基盤設計 ・内製化に向けたアーキテクチャ設計、技術選定 ・将来的な社外向けシステムサービス開発への参画(求人ID:423602)

    求める能力・経験

    【必須】 ・Webアプリケーション開発経験3年以上(言語・フレームワーク不問) ・業務システムの要件定義~実装・テストまでの実務経験 ・チームでの開発経験(アジャイル・ウォーターフォールいずれも可) 【歓迎】 ・ローコード/ノーコード開発(Power Apps、Power Automate 等)の経験 ・Java /.NETでの業務アプリケーション開発経験 ・Azure/AWS等クラウド開発の経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計の経験 ・スモールスタート → 段階的な内製化の推進に興味がある方

    事業内容

    クレジットの「オリコカード」で有名な企業でクレカ事業や決裁保証、EC決裁などの金融(Fintech)領域の審判で多角展開し、業界トップクラスのシェア率を誇っています。 同社は創業以来、信販業界のパイオニアとして、それぞれの時代のライフスタイルや決済ニーズに合わせたサービスを幅広く提供してきました。多種多様な分野で蓄積してきたノウハウを結集し、オートローン、カード・融資、銀行保証、決済・保証、EC決済ソリューションなど、さまざまな決済サービスをワンストップでご提供しています。

  • エージェント求人

    ◆【リモート可】社内SE(Salesforce開発/RevOps推進/フレックス)◆

    500~600

    ウォンテッドリー株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    【職務内容】 営業現場のポテンシャルを最大限に引き出すため エンジニアリングスキルと提案力を武器に自社サービスの成長基盤を構築します。ビジネス成長のために「いま何をすべきか」を自ら考え 施策を推進する役割です。 【具体的には】 ・Salesforceを中心とした営業基盤の設計 開発 運用 ・各部門と対話し ツールや自社システムを組み合わせた業務フローの最適化 ・Tableauを用いた全社的なデータ活用環境の構築 ・RevOps体制の構築支援 【開発環境】 言語:SQL Apex Ruby on Rails TypeScript React Next.js DB:BigQuery ツール:Salesforce(Sales Cloud) Tableau HubSpot Looker GitHub Zapier 【職種の魅力】 特定の技術に依存せず 多種多様なツールや手法を状況に合わせて取捨選択する力が身につきます。マーケティングからカスタマーサクセスまで幅広い関係者を巻き込み 組織をアップデートする手応えを感じられます。(求人ID:421640)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ 開発業務経験(言語不問、フロント・サーバー問わず) ・ チーム開発を推進できる 【求める人物像】 ・ 開発業務経験(言語不問、フロント・サーバー問わず)を持ち、チーム開発を推進できる方 ・ 状況に応じて新しいツールや技術を柔軟に学習し、使いこなせる方 ・ 指示待ちではなく、自律的に課題を見つけ、施策を推進できる方 ・ ビジネスへの貢献を肌で感じながら、自らのスキルをアップデートし続けたい方

    事業内容

    働くすべての人が共感を通じて「であい/Discover」「つながり/Connect」「つながりを深める/Engage」ためのビジネスSNSを提供しています。具体的には、企業訪問サービスの「Wantedly Visit」で企業と働く人の出会いを作り、名刺管理アプリの「Wantedly People」でそれらの繋がりを管理。

  • エージェント求人

    【エンタメ×金融開発SE】競走用馬ファンド管理システム等を手掛けるSE

    800~1000

    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - システム開発のコンサルティングから要件定義、開発、保守運用、改善提案までを一貫して実施。 - 証券・銀行のトレーディングシステム、リスク管理システム、為替証拠金/仮想通貨取引システム、個人向けトレーディングアプリ、国内生損保企業の基幹システムリプレースなど、金融領域で多数の実績。 - 近年は金融領域に留まらず、デジタルトランスフォーメーション (DX) 支援案件も多数手掛ける。 - 顧客およびビジネス領域に応じたプロジェクトに配属され、顧客と連携し機能開発の設計、開発、テストなどを遂行。 - 部署横断の「システム・ディベロップメント・コンピテンシー」に所属し、技術知見共有、技術者育成、研修活動に参加。メンター制度あり。 - コード品質向上のため、本番デプロイコードは全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施。コード品質評価ツールも活用。 - 顧客とビジネスを構築するプロジェクトではアジャイル・スクラムを積極的に利用(1ヶ月以下のイテレーション開発、デイリースタンドアップミーティング、継続的デプロイ)。 - 開発プロセスはウォーターフォール型とアジャイル型(スクラム等)の両方。 - 主要技術スタック:サーバーサイド Java (Spring Boot), フロントエンド TypeScript (Vue.js, React.js)。Kotlin, Python, C++ も利用。 - 金融システムでは社内独自フレームワークやメッセージングライブラリを使用。 - インフラ:AWSまたはオンプレミス。VCS: GitHub Enterprise。CI/CD: Jenkins, CodeBuild。 - コミュニケーションツール:Jira, Redmine, Slack, Office 365, Box。 ◤会社の特徴◢ - 1997年創業のITコンサルティング企業で、システム開発のコンサルティングから運用まで一貫して提供。 - 証券、銀行、為替、仮想通貨、生損保など金融領域で豊富な実績を持つ。 - 近年は金融以外のDX支援も展開し、親会社シンプレクス・ホールディングス傘下のクロスピアコンサルティングとの協業プロジェクトも推進。 - 従業員数1,792名(2025年4月1日現在)の規模。 - 虎ノ門ヒルズ森タワー、麻布台ヒルズ森JPタワーにオフィスを構える。 - 「Simplex Philosophy」に基づき、Individual Contributorの成果を重視する文化。 - 実力主義の評価制度を20年以上にわたり運用。 - プロジェクトマネージャーだけでなく、エンジニア・アーキテクトの上席者も評価プロセスに携わり、技術的な問題解決やスキルも重視される。 - 職能やロールで給与レンジが分かれず、貢献度とスキルの市場希少性で評価される。 ◤仕事の魅力◢ - 金融業界の最先端システムからDX支援まで、幅広い大規模プロジェクトに携われる。 - 顧客と直接連携し、ビジネス構築から関わる機会が多い。 - アジャイル・スクラム開発を実践し、短いイテレーションで継続的なデプロイを経験できる。 - コードレビューやペアプログラミング、品質評価ツール活用により、高いコード品質を追求できる環境。 - Java, TypeScript, Vue.js, React.js, AWSなど、多様な技術スタックに触れる機会がある。 - 社内独自フレームワークやメッセージングライブラリなど、ミッションクリティカルな金融システム特有の技術に挑戦できる。 - 部署横断のコンピテンシー活動を通じて、技術知見の共有や自身の成長を支援される。 - メンター制度があり、入社後のサポート体制が充実。 - プロジェクト配属は、マネジメント視点だけでなく、個人の強みや伸ばしたい領域も加味して決定される。 - 実力主義の評価制度により、自身の貢献度とスキルが正当に評価され、マネジメント職でなくても高い年収を目指せる。 ◤描けるキャリア◢ - 社内に予め規定されたキャリアプランやパスは用意されておらず、個人の志向に合わせたキャリア形成が可能。 - 「Player」という経営哲学に基づき、Individual Contributorとしての成果が重視される。 - プロジェクトや組織のマネジメントを仕事にせず、技術を深掘りするキャリアを重ねるメンバーも多数在籍。 - プロジェクト配属は、プロジェクトマネジメントの観点だけでなく、コンピテンシー組織のマネージャーの視点からメンバーの強みや伸ばしたい領域も加味して行われる。 - 技術的な問題解決やスキルも評価に勘案されるため、専門性を追求するキャリアパスが可能。

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - システム開発の現場に携わった経験2年以上(言語、業種不問)。 - GitおよびGitHub, GitLabのプルリクエスト、マージリクエストを利用したコードレビューを伴うチーム開発の経験。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 何らかのシステム/アプリケーションの設計から実装・テスト、運用後のシステム改善、障害対応等まで全工程を経験していること。 - Java (Spring Framework) を利用した開発経験 (3年以上)。 - パブリッククラウド(特にAWS)での環境構築経験。 - 可用性、コスト最適性、セキュリティを担保したシステムのアーキテクチャ設計経験。 - システム全体の品質保証のリード経験。 ◤求める人物像◢ - 顧客(ユーザー)の課題解決に妥協なく考え、主体的に努力・試行錯誤できる。 - テクノロジーに高い興味関心があり、トレンドを追いかけたり調べたりすることが好き。 - 新技術導入時に、メリットだけでなく伸びしろやリスクも考慮できるバランス感覚や視点を持っている。 - チームで成果を創出することを好む。 - 自身の業務範囲を超えて、常に全体最適を思考する。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【エンタメ×金融開発SE】競走用馬ファンド管理システム等を手掛けるSE

    600~800

    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - システム開発のコンサルティングから要件定義、開発、保守運用、改善提案までを一貫して実施。 - 証券・銀行のトレーディングシステム、リスク管理システム、為替証拠金/仮想通貨取引システム、個人向けトレーディングアプリ、国内生損保企業の基幹システムリプレースなど、金融領域で多数の実績。 - 近年は金融領域に留まらず、デジタルトランスフォーメーション (DX) 支援案件も多数手掛ける。 - 顧客およびビジネス領域に応じたプロジェクトに配属され、顧客と連携し機能開発の設計、開発、テストなどを遂行。 - 部署横断の「システム・ディベロップメント・コンピテンシー」に所属し、技術知見共有、技術者育成、研修活動に参加。メンター制度あり。 - コード品質向上のため、本番デプロイコードは全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施。コード品質評価ツールも活用。 - 顧客とビジネスを構築するプロジェクトではアジャイル・スクラムを積極的に利用(1ヶ月以下のイテレーション開発、デイリースタンドアップミーティング、継続的デプロイ)。 - 開発プロセスはウォーターフォール型とアジャイル型(スクラム等)の両方。 - 主要技術スタック:サーバーサイド Java (Spring Boot), フロントエンド TypeScript (Vue.js, React.js)。Kotlin, Python, C++ も利用。 - 金融システムでは社内独自フレームワークやメッセージングライブラリを使用。 - インフラ:AWSまたはオンプレミス。VCS: GitHub Enterprise。CI/CD: Jenkins, CodeBuild。 - コミュニケーションツール:Jira, Redmine, Slack, Office 365, Box。 ◤会社の特徴◢ - 1997年創業のITコンサルティング企業で、システム開発のコンサルティングから運用まで一貫して提供。 - 証券、銀行、為替、仮想通貨、生損保など金融領域で豊富な実績を持つ。 - 近年は金融以外のDX支援も展開し、親会社シンプレクス・ホールディングス傘下のクロスピアコンサルティングとの協業プロジェクトも推進。 - 従業員数1,792名(2025年4月1日現在)の規模。 - 虎ノ門ヒルズ森タワー、麻布台ヒルズ森JPタワーにオフィスを構える。 - 「Simplex Philosophy」に基づき、Individual Contributorの成果を重視する文化。 - 実力主義の評価制度を20年以上にわたり運用。 - プロジェクトマネージャーだけでなく、エンジニア・アーキテクトの上席者も評価プロセスに携わり、技術的な問題解決やスキルも重視される。 - 職能やロールで給与レンジが分かれず、貢献度とスキルの市場希少性で評価される。 ◤仕事の魅力◢ - 金融業界の最先端システムからDX支援まで、幅広い大規模プロジェクトに携われる。 - 顧客と直接連携し、ビジネス構築から関わる機会が多い。 - アジャイル・スクラム開発を実践し、短いイテレーションで継続的なデプロイを経験できる。 - コードレビューやペアプログラミング、品質評価ツール活用により、高いコード品質を追求できる環境。 - Java, TypeScript, Vue.js, React.js, AWSなど、多様な技術スタックに触れる機会がある。 - 社内独自フレームワークやメッセージングライブラリなど、ミッションクリティカルな金融システム特有の技術に挑戦できる。 - 部署横断のコンピテンシー活動を通じて、技術知見の共有や自身の成長を支援される。 - メンター制度があり、入社後のサポート体制が充実。 - プロジェクト配属は、マネジメント視点だけでなく、個人の強みや伸ばしたい領域も加味して決定される。 - 実力主義の評価制度により、自身の貢献度とスキルが正当に評価され、マネジメント職でなくても高い年収を目指せる。 ◤描けるキャリア◢ - 社内に予め規定されたキャリアプランやパスは用意されておらず、個人の志向に合わせたキャリア形成が可能。 - 「Player」という経営哲学に基づき、Individual Contributorとしての成果が重視される。 - プロジェクトや組織のマネジメントを仕事にせず、技術を深掘りするキャリアを重ねるメンバーも多数在籍。 - プロジェクト配属は、プロジェクトマネジメントの観点だけでなく、コンピテンシー組織のマネージャーの視点からメンバーの強みや伸ばしたい領域も加味して行われる。 - 技術的な問題解決やスキルも評価に勘案されるため、専門性を追求するキャリアパスが可能。

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - システム開発の現場に携わった経験2年以上(言語、業種不問)。 - GitおよびGitHub, GitLabのプルリクエスト、マージリクエストを利用したコードレビューを伴うチーム開発の経験。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 何らかのシステム/アプリケーションの設計から実装・テスト、運用後のシステム改善、障害対応等まで全工程を経験していること。 - Java (Spring Framework) を利用した開発経験 (3年以上)。 - パブリッククラウド(特にAWS)での環境構築経験。 - 可用性、コスト最適性、セキュリティを担保したシステムのアーキテクチャ設計経験。 - システム全体の品質保証のリード経験。 ◤求める人物像◢ - 顧客(ユーザー)の課題解決に妥協なく考え、主体的に努力・試行錯誤できる。 - テクノロジーに高い興味関心があり、トレンドを追いかけたり調べたりすることが好き。 - 新技術導入時に、メリットだけでなく伸びしろやリスクも考慮できるバランス感覚や視点を持っている。 - チームで成果を創出することを好む。 - 自身の業務範囲を超えて、常に全体最適を思考する。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◆社内システム開発(プライム上場/ECサイト構築ソフトでシェア10年連続No.1/常駐なし)◆

    400~550

    株式会社ソフトクリエイトホールディングス東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ※(株)ソフトクリエイト雇用 【職務内容】 ソフトクリエイトの営業社員や技術社員の業務を効率化し、コア業務へ専念できる環境を作り出し、収益UPを支える意義を持つ仕事となります。 【具体的には】 ・Salesforceのオブジェクト・フロー追加、権限設定業務 ・ユーザーの要望ヒアリング、要望に沿った項目実装や改修 ・Excel関数を使用してのデータメンテナンス ・kintoneを使用しての業務改善アプリ開発 ・Power Automateを使用した各種社内システムのデータ連携開発 ・業務効率化など、課題解決へ向けた業務フローの改善・見直し ・各種利用者問い合わせ、障害対応 ・全般的な社内システムの保守業務 ・社内向けユーザーマニュアルの作成・更新(求人ID:303594)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ステークホルダーやチームメンバーとのコミュニケーション能力  └ 営業、技術からの問い合わせも多く発生するため、社内コミュニケーションが苦でない方。機転が利き、自発的に先を見越して立ち回れる方をお待ちしております。  └ 社内メンバーに確認しながら業務を進めることが多い為、時には多少強引にでもコミュニケーションを取り業務を進められる方

    事業内容

    国内シェアNo.1の同社開発ECサイト構築パッケージをメインストリームに、システム開発のみならず、ECサイトのカスタマイズ、データセンターでのホスティングサービスの提供に加え、マーケティング支援等の付加価値サービスをすべて自社で一元提供し、企業のEC事業をワンストップでサポート致します。

  • 企業ダイレクト

    【親会社イトーキグループ向け基幹システム開発】在宅メイン/年間休日120日以上

    400~550

    新日本システック株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    親会社であるイトーキの情報システム部門にて、基幹システムや周辺システムとのデータ連携開発、追加開発、保守などを行っていただきます。 現在、OracleのSCM・FIN・EPMなどへの基幹業務システム群の刷新が完了 しており、それに伴う周辺システムとのデータ連携・追加開発・保守・運用対応の体制強化のため、増員を行うことになりました。扱うデータベースはOracleDBが中心であり、PL/SQLやストアドプロシージャなどの経験を活かしていただけます。ユーザー部門との距離が近く、社内からの要望に応える開発スタイルのため、業務理解力や折衝力も自然と身につく環境であり、ゆくゆくは上流工程にもチャレンジできます。

    求める能力・経験

    【必須】■PL/SQLの実務経験 ■Oracle/SQL Server/PostgreSQLなど、RDBMSでのストアドプロシージャ実装経験■チームでの開発経験(レビューやタスク管理、チームコミュニケーション) 【歓迎】 ■ターミナルやコマンドラインを使ったファイル操作やバッチ処理に慣れている方 ■営業系(見積・受発注)、販売管理、一般会計システムの開発のご経験 ■Javaの開発経験、Javaフレームワーク(Spring Boot など)の利用経験 ■将来的にリーダーやマネジメント層を目指したい方

    事業内容

    ■システム開発からシステム検証、ITインフラ構築・設計・運用、ヘルプデスク、システム監査、パッケージソフト販売、プログラム解析までITトータルサービスを提供します。

  • 企業ダイレクト

    【第二新卒歓迎】PMO候補|上流工程×在宅可|年収アップ|年休128日

    350~450

    株式会社オーシャン・コンサルティング東京都23区内
    もっと見る

    仕事内容

    お客様の業務改善やシステム導入におけるプロジェクトの計画、管理、課題解決、戦略立案などのPMO業務の補佐をお任せいたします。入社後スキルやご経験を考慮しアサインしていきますのでご安心ください。 【具体的なプロジェクト事例】 ■プロジェクト管理改善:金融クラウドサービス企業へのプロジェクト管理導入及び定着化(プロジェクト管理導入コンサルティング、PMOで参画) ■開発プロジェクトの推進:国内サービス企業へメールご配信防止を目的としたプロジェクトに開発プロジェクトPMOとして参画

    求める能力・経験

    【必須】・IT業界での実務経験1年以上(設計/開発/テストいずれも可)・コンサルティング領域での経験1年以上 ・顧客折衝や調整業務のご経験をお持ちの方 ・プロジェクト内での進行管理やサポート経験をお持ちの方 【今後について】 入社後3年以内にPMOとしてご活躍いただけるようフォローしていきます。まずは業務知識やITスキル向上のため、下流工程からサポートし、徐々にサブリーダーからリーダーを目指していただきます。

    事業内容

    PMO