シニアデータエンジニア｜データ事業

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  ★社内SE/海外店舗システム開発･導入【外食業界トップクラス/グローバル展開】

  700~1000万

  

  株式会社ゼンショーホールディングス東京都港区

  ★社内SE/海外店舗システム開発･導入【外食業界トップクラス/グローバル展開】気になる

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  仕事内容

  ■事業拡大に向け、ゼンショーグループの海外店舗システムの新規開発･導入に従事いただきます。★プライム上場日本の外食企業初の売上高1兆円突破/大規模システムに上流工程から全工程に携われる/海外出張あり★ 【詳細】既存システムの開発からシステム新規導入など様々な案件に対応。本部(売上計画･実績/食材管理/DWH等)、世界の店舗(ご案内/オーダー/提供/売上/在庫管理等)の新規システム起案や開発、運用･保守 【やりがい】社内の意見を吸い上げながら、現状の業務を楽に･効率的にするための新規システム導入提案等、社内の声を反映し実現していくやりがいがあります。その結果、会社の出店店舗数の増加に直接貢献できます。

  求める能力・経験

  【必須】IT開発経験5年以上(言語不問)、要件定義経験、英語にアレルギーない方 ★障害分析にAI技術を活用するなど最新技術を実際の業務で活用可/年2回程度の海外出張で現地導入を直接担当できる等貴重な経験◎★ 【当社のIT投資について】労働生産性向上や海外への事業拡大に向けてIT投資/DXの推進を積極的に行っており、現状投資費用の2～3割をIT投資が占めています。 【魅力】★1兆円企業の中核システムを統括、★次世代店舗DXを裁量をもって創造、★上流から意思決定まで一気通貫、★AI活用も積極活用、★再雇用制度が機能しており雇用後も役割を持って活躍できる体制

  事業内容

  売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%

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  ★社内SE/海外店舗システム保守･運用【外食業界トップクラス/グローバル展開】

  500~900万

  

  株式会社ゼンショーホールディングス東京都港区

  ★社内SE/海外店舗システム保守･運用【外食業界トップクラス/グローバル展開】気になる

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  仕事内容

  ■ゼンショーグループの海外店舗システムの新規国･新業態への導入と保守･運用をお任せします。★プライム上場日本の外食企業初の売上高1兆円突破/大規模システムに上流工程から全工程に携われる/海外出張あり★ 既存事業の海外展開およびM&Aでの新ブランドの立ち上げ等で、グローバルでのシステム改修案件、システム導入案件が増加。この立上げに参画頂きます。 【詳細】案件により、海外出張あり。開発案件はお取引先様と連携して開発チームが担当しておりますが、要件定義や設計、受入検査、現地導入など各フェーズで実務ベースのサポートをお願いいたします。

  求める能力・経験

  【必須】IT開発経験2年以上(言語不問)、英語にアレルギーない方 ★障害分析にAI技術を活用するなど最新技術を実際の業務で活用可/年2回程度の海外出張で現地導入を直接担当できる等貴重な経験◎★ 【当社のIT投資について】労働生産性向上や海外への事業拡大に向けてIT投資/DXの推進を積極的に行っており、現状投資費用の2～3割をIT投資が占めています。 【魅力】★1兆円企業の中核システムを統括、★次世代店舗DXを裁量をもって創造、★上流から意思決定まで一気通貫、★AI活用も積極活用、★再雇用制度が機能しており雇用後も役割を持って活躍できる体制

  事業内容

  売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%

• エージェント求人

  【タイミー】新規事業をデータで牽引。事業基盤の全体最適を描くBizOpsリーダー募集

  520~800万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】新規事業をデータで牽引。事業基盤の全体最適を描くBizOpsリーダー募集気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓PORTERSを中心としたCRMツールの機能拡充・運用改善・利活用推進 ✓基幹システムやデータ統合基盤（BigQuery等）との連携構築および運用 ✓営業アシスタントのマネジメントおよび、請求・データ入力等のオペレーション改善 ✓生成AIなどを活用した営業支援ツールの新規導入・浸透推進 ✓キャリアアドバイザーの生産性向上のためのBPR（業務改善） ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓人材紹介領域における業務プロセスとデータのサイロ化を解消する、全体最適基盤の構築 ✓データドリブンな意思決定を支えるための、Looker Studioによる可視化環境の整備 ✓営業現場のニーズを汲み取った、CRMカスタマイズによるオペレーション品質の標準化

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓CRM/SFAの構築・運用経験（1年以上）および業務オペレーションの設計・構築経験 ✓Googleスプレッドシートの中級スキル（VLOOKUP関数や複雑な管理シート構築等） 歓迎条件（WANT） ✓人材紹介やダイレクトリクルーティング事業における実務経験 ✓PORTERSの利用・管理経験、またはLooker Studioによる可視化経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【タイミー】データエンジニアが支える盤石な分析基盤。データ活用のプロフェッショナルを目指しませんか

  850~1300万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】データエンジニアが支える盤石な分析基盤。データ活用のプロフェッショナルを目指しませんか気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓各種データ（ログ・地理空間・SFA等）から事業課題を特定し、意思決定を支援 ✓サービス改善やマーケティング施策の効果検証設計、および検証業務の推進 ✓ビジネスレバーの特定を通じた、確度の高い事業戦略・戦略策定への貢献 ✓新規事業領域におけるデータ収集・検証・意思決定の仕組みのゼロからの構築 ✓BIツール（Looker, Tableau等）を活用した事業モニタリングの標準化 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓膨大な行動データからユーザーインサイトを抽出し、プロダクトのUI/UXを抜本改善 ✓新規事業の立ち上げフェーズにおける、高速なA/Bテストの設計と勝ち筋の発見 ✓経営判断のスピードを上げるための、全社横断的なデータ駆動型意思決定基盤の構築

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓SQLやPythonを使用した分析業務による事業課題の解決経験 ✓BIツール（Looker, Tableau等）の利用経験、およびプロジェクトリード経験 ✓統計学の知識（統計検定2級相当以上）と、仮説構築・課題設定能力 歓迎条件（WANT） ✓A/Bテストや因果推論（DID, 傾向スコアマッチング等）の効果検証手法の理解 ✓3名以上のメンバーマネジメント経験、または複数人での分析プロジェクト推進経験

  事業内容

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• エージェント求人

  LLM×機械学習でプロダクトを革新。タイミーの信頼性と利便性を支えるAIアプリケーション開発

  700~1100万

  株式会社タイミー東京都港区

  LLM×機械学習でプロダクトを革新。タイミーの信頼性と利便性を支えるAIアプリケーション開発気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓マッチング領域およびTrust & Safety（信頼性・安全性）領域におけるAI/MLのプロダクト実装・運用 ✓ワーカーと求人の最適マッチングを実現するモデル・ロジック・特徴量の設計と継続的改善 ✓LLMを活用したガードレール実装や防御的プロンプト設計による、AI機能の安全性担保 ✓Vertex AI Pipelines等を活用したMLパイプラインの構築、評価、および安定運用の設計 ✓「AI as a Judge」等を用いた自動評価パイプラインの構築と、品質・コスト・レイテンシーの可視化 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓LLMを活用した自律的なマッチング改善ループ（評価・改善候補生成・比較検証）の構築 ✓構造化データを活用した、プラットフォームの信頼性を損なう行動の予測・異常検知モデル開発 ✓合成データ生成や高度なアノテーション管理による、モデルの堅牢性強化とデータセット品質向上

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓機械学習・データ分析を用いたビジネス課題解決の実務経験 ✓SQL/Python、クラウド環境（Google Cloud/AWS等）での開発、Gitを用いたチーム開発経験 ✓マッチング・推薦、リスク制御、異常検知、またはLLMアプリ開発のいずれかのドメイン経験 歓迎条件（WANT） ✓Vertex AI Pipelines等のMLパイプラインやFeature Store上での実装・運用経験 ✓マーケットデザインの知見や、AI as a Judgeによる自動評価システムの構築経験

  事業内容

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• エージェント求人

  上流へキャリアアップ～2000万⬆独立系大手ITコンサル/DX×システム開発🚀東証プライム上場企業

  600~2000万

  ★プレミアム案件★上流へキャリアアップ～2000万⬆独立系大手ITコンサル/DX×システム開発🚀東証プライム上場企業東京都港区

  上流へキャリアアップ～2000万⬆独立系大手ITコンサル/DX×システム開発🚀東証プライム上場企業気になる

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  仕事内容

  ⭐Point⭐ ・プライム案件中心（上流～下流まで一気通貫） ・コンサル×開発を分断しないハイブリッド体制 ・非金融以外の領域まで展開（TV、エンタメ、化粧品、中古車オークションなど様々な案件多数！） ・働き方：プロジェクトに応じた柔軟なリモート併用/フレックス制 ・大手出身メンバーばかり！Big4や外資SIからの転職者も多数 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 沢山のスカウトメールの中からご開封いただき、誠にありがとうございます。 お世話になります。転職エージェント Hays Japanの田村と申します。 私はITのポジションに特化した転職支援を担当しております。 ご経歴を拝見し、キャリアアップにつながる案件をご紹介できればと思いご連絡させていただきました。 現在HOTな案件でございますので、ぜひご確認ください！ ―――――求人概要――――― プライム市場に再上場をした、金融領域に強みを持つシステムコンサルティング＆開発会社です。 戦略立案からシステム開発・運用までを一気通貫で提供し、 ビジネスとテクノロジーの両面に精通した人材が、顧客のDX推進をリードすることを強みとしています。 📍今後の事業のコアとなる非金融領域の立ち上げメンバーとしてシステム開発を担っていただくメンバーを募集しています！ ★ 想定年収：600～2,000万円(応相談) ★ ※前給考慮、ご経験・期待値に応じて検討します。 ■募集ポジション 【非金融領域：DX （デジタル変革）プロジェクト】プロジェクトリーダー/マネージャー ※上記以外もご希望のポジションで先方へ打診が可能な場合がございます。まずはお気軽にお声がけください。 ■雇用形態：正社員 ■勤務地：東京都港区 【業務内容】 非金融領域の中核を担うアプリケーションのモダナイゼーション案件における、プロジェクトリードもしくはマネジメントを行っていただきます。 ※ドメイン ・ソリューションを問わず、お持ちのスキルやノウハウ、志向性に合わせてアサインメントを検討いたします。 小規模・中規模の案件におけるプロジェクトリーダーマネージャーとしてかかわっていただきながら、大規模案件のプロジェクトマネージャーやグループマネージャー、さらには経営層へのステップアップも可能です。実際にプロジェクトや組織のマネジメントを仕事にせずにキャリアを重ねるメンバーも数多く在籍します。 非金融領域の組織においては、ワンプールで個々のキャリアプランに応じた柔軟なアサインを行っているため、自由にキャリアを作っていただくことが可能です。 ★多様な業界でのプロジェクトに関わっていただくため、業界知識は一切不問です！ ★充実した就業環境◎ カジュアル服装OK （ただし顧客基準優先）、デュアルディスプレイ、フリードリンク、夕食ビュッフェ無料 など ＜ここまで＞―――――――― 現在、こちらの企業様で🔷１DAY選考会実施中🔷 弊社のみ独占で開催されるため、特別選考ルートでございます★ ※通常選考も受け付けております。 弊社より内定実績多数ある企業様ですので、是非この機会にご検討ください！ （※１DAY選考会は書類審査通過後、実施ととなります） 求人の詳細内容については、Confidentialな内容も多く含まれている為、ご面談時にお話をさせていただけますと幸いです。勿論、お話を聞いた後にイメージと違った場合、考辞退も可能ですので、ご安心くださいませ。 ご興味いただけましたら、ぜひ一度お話しできれば光栄です。 まずは15-20分程のお電話またはＷｅｂ面談にて情報の共有をさせていただければと存じますがいかがでしょうか？ ご連絡心よりお待ちしております。 田村 栞/Shiori Tamura コンサルタント・IT・エキスパート部門

  求める能力・経験

  【大歓迎】※どれかに当てはまる方であればぜひご検討いただきたく思います。 ・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方 ・システム開発経験 ・システム導入プロジェクト経験 ・インフラ構築・運用経験 ・PM・PL・PMOなど

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京】IT開発部/社内システムエンジニア(管理会計(原価)領域担当)

  650~1000万

  東京エレクトロン株式会社東京都府中市

  【東京】IT開発部/社内システムエンジニア(管理会計(原価)領域担当)気になる

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  仕事内容

  売上高3兆円時代に対応するため、担当するシステムおよび業務領域をどう発展させるべきか、自ら考え提案し、実現させていく役割を期待しています。 具体的にはTELの社内SEとして以下の業務を担っていただきます。 ・基幹システムおよび関連する周辺システムの担当として業務担当者の応対・折衝などをおこなう事で業務およびニーズを把握する ・IT担当として課題の解決、また業務ニーズを具現化するための企画、調整 （要件定義、アーキテクチャ検討、設計以降の開発工程の運営） ・協力会社メンバーのマネジメント(進捗・品質管理） ・今後予定している現地法人、国内工場への導入プロジェクトへの参画・推進 ・担当する基幹システムの領域に関連する社内プロジェクトへの参画・推進 ※本件採用での基幹システムの担当領域は、SAP S/4HANA の CO, FIが中心 まずは既存社員のリーダーと共に活動し、その後、自らがリーダーとして上記の業務をリードできる役割となることを期待しています。 採用部門が社内で担う機能とミッション 弊社グループの工場の生産計画や製造原価に関する基幹システムを担当するグループに所属し、管理会計(原価)領域担当として、関連するサブシステム、利用しているサービスなどの運用保守を行います。担当分野に関連するITプロジェクトに参画機会もあり、様々な状況に応じてITに求められる改善を推進します。現状ではこの基幹システムの弊社国内・海外工場への導入を予定しており、導入活動に参画し活躍いただける機会が豊富にあります。※本件採用での基幹システムの担当モジュールは、SAP S/4HANA の PP, COやMaestro（旧称：RapidResponse）を使用します。 【業務全体のやりがい】 今後のさらなる成長に向けて、経営陣がDxやIT基盤整備に向けて、日本有数の大きなIT投資を行い、全社の基盤変革を行っている最中です。IT企画から導入ならび運用改善まで幅広い分野について、大きな裁量を持って業務遂行をすることができます。また、直接ユーザーならびに導入するITベンダーと対話・交渉することで、成果をより実感でき、責任とやりがいのある仕事になります。 【具体例】 ・ 成長著しい半導体製造装置ビジネスを支えるシステム基盤の構築に貢献できる ・ 主体性と積極性がが求められる社風のもとで責任・裁量をもって社内外の関係者と協業し成果を出せる ・ 本社、海外現地法人、工場など、世界中の幅広い関係者と協業することができる ・ 機能検証などを通じて常に最新の技術に触れることができる

  求める能力・経験

  製造業向けITプロジェクトにおけるITベンダー側、事業会社側問わずプロジェクトメンバーのマネージメントまたはリード経験3年以上かつ、以下のうち1つ以上該当する ・SAPのCO　or FIモジュールまたは他ERPの原価、会計モジュールの経験３年以上 ・経理または会計業務経験3年以上 読み書きレベル（目安：TOEIC600）

  事業内容

  東京エレクトロンは世界的な半導体製造装置メーカーであり、プラズマエッチング、薄膜形成、熱処理などの分野で高品質な装置を提供しています。事業分野では、これらの製造技術を活用し、半導体業界の技術革新を支えています。同社の強みは、技術力の高さと、顧客との強固な関係から競争優位性を確保しています。

• エージェント求人

  【Sansan】HRBPオペレーション基盤担当［エンジニア部門］

  700~900万

  • Sansan
  • 開発
  • ソフトウェア
  • クラウド
  • デザイナー
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 人事
  • プロジェクトマネジメント

  Sansan東京都渋谷区

  【Sansan】HRBPオペレーション基盤担当［エンジニア部門］気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: ### サービスについて ビジネスデータベース「Sansan」をはじめ、経理AXサービス「Bill One」や取引管理サービス「Contract One」などに携わります。 ### 組織のミッション プロダクト開発を支える技術組織においては、マルチプロダクト戦略とAIをはじめとする急速な技術変化の中で、開発生産性・組織健全性を高い水準で維持し続けることが、事業競争力を支える重要な基盤となっています。 その組織づくりを担う技術HRBP組織は、 技術組織の人事機能を構築・推進し、Sansan株式会社のプロダクトが継続的に事業成長をリードできる状態をつくることをミッションとしています。 ### 具体的な業務 - 具体的な業務 技術HRBP組織の「組織戦略グループ」の一員として、エンジニア・プロダクトマネジャー・デザイナーなど約600名が所属するプロダクト開発組織の基盤構築を担います。 まずは定常的な個別対応を仕組み化し、組織を安定稼働させる基盤運用からスタートします。将来的には組織再編や人材高度化といった戦略介入へと領域を広げていくことを期待します。 ##### ■入社後すぐに取り組む領域 プロダクト開発組織に点在している人事オペレーションの棚卸し・交通整理などの実務の遂行から、型化までを担います。 - 評価・異動の実務運用： 複雑な技術組織の評価・異動プロセスを遅滞なく完遂させるためのフロー構築・データ整理と進行管理 - ドキュメント・ガバナンス整備： 技術組織独自のルールや期待役割（JD）の言語化・ナレッジ化 - 人事データ整備：意思決定のための集計・レポーティング、およびデータ定義の整理 ##### ■中長期的に取り組む領域 基盤運用の安定化後、事業を勝たせるための「組織と人の質」にアプローチします。 - 組織デザインの実行： 事業戦略に同期した組織再編のグランドデザイン策定、およびチェンジマネジメントの推進 - 技術職スキルモデルの構築： 全社グレードをプロダクト開発組織に最適化した評価・育成基準へのアップデート - 次世代リーダー育成： ハイグレード人材の選抜および育成のパイプライン構築 - 戦略的要員ポートフォリオの策定： 中長期のプロダクトロードマップから逆算した人員配置 - 採用要件の定義 ### 募集背景 Sansanの技術組織は、AI・クラウド技術の進化に伴い、組織の高次化・専門化が求められる大きな転換期にあります。 この転換期に伴走するため、採用・育成・評価・要員計画を一貫して担う「技術HRBP」を立ち上げています。現在は、各所に点在する定常業務や例外対応が属人的に運用されているため、全体像を可視化した上で、再現性のある運用として組み直す必要があります。 そこで本求人では、技術HRBPにおけるオペレーション担当の1人目として、まずは自ら実務を行いながら基盤を整え、仕組み化していく役割を担う方を募集します。 ### 本ポジションの魅力 - 技術HRBP組織の立ち上げ期に参画できる希少なチャンス 組織の人事基盤を設計・構築するフェーズを経験でき、将来のキャリアにおいて強力な武器となる「組織構築スキル」を身に付けることができます。 - オペレーション基盤を入口に、HRBPとしてキャリアの領域を拡張できる成長環境 基盤運用→ 評価・育成制度の型化 → 組織再編・人材戦略と、実務を通じてキャリアの広がりが明確に描ける環境です。 - 技術本部・経営層との距離が近く、事業戦略に直結したHR企画 VPoXやCxOと直接対峙し、プロダクトの未来を決める組織再編の当事者として関与できます。「事業を前に進める人事」としての手応えをダイレクトに実感できます。 - 組織の安定稼働を通してプロダクトの成長へ大きく貢献することが可能 評価・運用などの仕組み改善から約600名のエンジニア組織の機動力を高め、プロダクト価値・事業成果に直結する影響を与えることができます。 - 変化の激しいITソフトウェア領域の最前線を体感 生成AIを中心とした技術トレンドや組織の在り方が刻々と変わる中で、それに対応する「次世代の組織役割・期待値」を定義していく経験が得られます。 ### 組織構成 所属するHRBPは約5名 担当する技術職種の社員数は、エンジニアやプロダクトマネジャー、デザイナーなどを含め約600名

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - 期限と品質を担保しながら、自ら手を動かして業務オペレーションを推進した経験 - 複数のステークホルダーを巻き込み、論点整理と合意形成を行いながら運用を完遂した経験 - データの突合・整合性担保を自力で行えるスキル（Excel／Spreadsheetなど） ■応募資格（歓迎）: - 技術組織や専門職組織での人事経験 - プロジェクトマネジメント経験 - コンサルティングファームや事業会社での人事制度設計・導入経験 ■求める人物像: - 構造化能力が高い方：散らばった情報を整理し、再現性のある仕組みに落とし込める方。 - 現場への高い共感性と介入意欲：仕組みを作るだけでなく、現場の機微を読み取り、合意形成をリードできる方。 - 「人」と「組織」の両面を考えられる方：単なる運用業務にとどまらず、事業／組織を成長させるために何が必要かを追求できる方。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  中国語を活かせる【IT戦略・インフラ統括リーダー】社内システム・DX推進

  600~750万

  株式会社ビヨンドソフトホールディングス東京都品川区

  中国語を活かせる【IT戦略・インフラ統括リーダー】社内システム・DX推進気になる

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  仕事内容

  複数ITグループ会社のITインフラを統括し、全体の統合・効率化を推進リード頂きます。グループ全体のIT基盤に関与できる裁量の大きいポジションです。　【具体的には】 ・社内IT環境の企画・改善推進（インフラ／業務システム） ・Microsoft 365、AWS等クラウドを活用した社内基盤の設計・運用 ・情報セキュリティ強化、アクセス権限管理、IT統制整備ならびにインフラ統合等のITプロジェクト推進・ベンダーマネジメントおよびインフラ統合等のプロジェクト推進・ヘルプデスク、IT資産・アカウント管理、社内ITサポート体制整備・業務効率化に向けたツール導入、運用改善

  求める能力・経験

  【必須】 ・社内情報システム作業運用経験（5年以上） ・語学力：ビジネスレベル以上の日本語力と中国語力 【歓迎】 ・クラウド経験（AWS／Azure／GCP） ・Active Directory／Entra ID／SSO 設計・運用経験 ・セキュリティ製品の導入・運用経験（Firewall、EDR、SOC連携 等） ・ベンダー管理、PM 補佐経験

  事業内容

  ITソリューション／新規DXサービス・製品の企画、開発、販売／DXイノベーションセンター

• 企業ダイレクト

  【コーポレートエンジニア(情報システム担当)】国内電子契約システムシェアNo.1

  555~904万

  

  弁護士ドットコム株式会社東京都港区

  【コーポレートエンジニア(情報システム担当)】国内電子契約システムシェアNo.1気になる

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  仕事内容

  社内のDXを加速させるため、ツールの検討から導入、運用までのサポートやベンダーコントロールまでを一貫して担当できる方を募集します。 [1]新規クラウドサービス(ツール)の検討/導入：最適なサービスの選定、 導入PJ推進、導入後の運用/保守/ユーザートレーニング [2]システム間連携のプログラミング：クラウドサービス間のAPI連携の設計/開発、データ連携の自動化で業務効率とデータ精度を向上 [3]データの一元管理：データ統合基盤の構築、全社的なデータ活用促進、データ可視化ツールでダッシュボードの構築 [4]システムの改善(連携/自動化)：現状システムの課題分析と改善提案

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■社内システムの企画/要件定義/導入/運用の経験 ■Webアプリケーションの開発経験 【歓迎】■複数関係者を巻き込んだプロジェクトマネジメントの経験 ■外部ベンダーコントロールの経験 ■モダンかつクラウドネイティブな環境下でのコーポレートITの経験 ■情報セキュリティに関する業務経験 (ISMSやPマークの取得/運用経験等) ■以下の情報システム/セキュリティの関連資格をお持ちの方：PMP、IPAプロジェクトマネージャー、ITサービスマネージャ、ネットワークスペシャリスト、CCNA、基本情報技術者、応用情報技術者、情報処理安全確保支援士、等

  事業内容

  ■CloudSighの開発・提供 ■弁護士ドットコム／税理士ドットコム／BUSINESS LAWYERSの開発・運営 ■弁護士ドットコムキャリアの運営