ヤンマーHD/兵庫/生産管理(船・陸用エンジン)
500~900万
ヤンマーホールディングス株式会社
兵庫県尼崎市
500~900万
ヤンマーホールディングス株式会社
兵庫県尼崎市
その他SCM/生産管理/購買/物流
購買企画
生産管理
――――――――――――――――――― ◆◇◆求人について◆◇◆ ――――――――――――――――――― <ポジション> 【兵庫】生産管理部管理G 生産管理業務 <募集背景> 海外売上比率の向上による体制強化 <業務内容> 舶用エンジンの生産工場における生産計画、生産管理業務をご担当いただきます。 具体的には・・・ ・生産部品表及び生産管理情報の登録、維持 ・生産管理システムの維持、改善(情報システム部門との連携で実施) ・試作、試験研究工事、設計変更工事展開 ・海外調達部品の量計画立案に関する業務(資材部門と協働で実施) <教育制度> ヤンマーグループの技術研修、および、特機事業に特化した研修も用意されています。 1)グループ:メカトロ/パワエレ/センサ/アクチュエータ/電気電子回路/材料/振動/騒音等 2)特機事業:内燃機関概論/海事知識/スマートサービス(遠隔監視システム) 等 ――――――――――――――――――― <ポジションの魅力> ◎両事業部において世界シェアトップの領域を持ち、各エンジン機種で先進的な取り組みを行っており、その生産を支える大きな役割を担うポジションです。 ◎職場環境は非常に風通しがよく、新卒からキャリア入社、ベテラン若手などの垣根が低く、若手から手を挙げれば積極的に裁量権を与えるなどチャレンジ頂ける、そしてそれを後押しする風土があります。 ―――――――――――――――――――
――――――――――――――――――― <マッチする方> 1)機械図面に関する知識:図面表記、寸法公差等記載事項が理解できている 2)内燃機関に関する知識:構造と主たる部品が理解できている 3)部品表管理の基礎知識:生産展開におけるBOMの役割、活用に関する知識を持っている ※他にも活かせるご経験がございますので 下記をご確認いただき、まずはお気軽に エントリー頂けますと幸いです。 ―――――――――――――――――――
大学院(博士)、6年制大学、高等専門学校、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学
正社員
500万円〜900万円
兵庫県尼崎市
最終更新日:
400~700万
●ご提出いただいた書類をもとに、適正なポジションを随時ご提案させていただきます。※書類選考合格の場合は選考合格の連絡に合わせて選考ポジションのご連絡をさせていただきます。 ※イメージされるようなポジションで通過とならなかった場合、辞退いただくことも可能です。 これまでのご経験がどの職種で活かせるのかが分からないという場合は、こちらにエントリーください。 ご登録いただいた情報を拝見し、広く検討させて頂きます。
【必須】●電気、機械、組込みソフトウェアなどいずれかの知見をお持ちの方で、弊社の事業内容に少しでも興味関心をお持ちの方。 【キャリアステップイメージ】●まずは研修及び教育担当者とのOJTを通じて、担当業務を覚えていただきます。 ●管理職を目指すだけでなく、エキスパート職(業務指導者)のキャリアもございます。 ●事業状況を鑑みた際の対応にはなりますが、ご希望を踏まえた他職種への異動等も検討可能です
●レーダー応用機器、電子応用機器および光学機器の製造ならびに販売 ●通信機器、情報処理機器の製造、修理ならびに販売
320~350万
【仕事内容】 当社オリジナルのステーショナリー雑貨(レターセット・ポストカードなど)の 生産管理業務をメインにご担当いただきます。 デザイナーや企画担当とチームで連携し、 企画から商品完成まで一貫して関われるポジションです。 まずは、生産管理業務(デザインを商品化するための実務工程)を中心にお任せし、 ご経験や適性に合わせて、担当業務の幅を少しずつ広げていく予定です。 <具体的には…> ■印刷会社・加工工場の選定(特殊加工の可否確認含む) ■見積取得、原価計算、価格交渉 ■色校正・仕様チェック、量産前の最終確認 ■発注業務、納期・スケジュール管理 ■完成商品の品質確認(検品対応) あわせて、以下のような 【商品企画・開発】に関わる業務にも携わっていただきます。 商品企画に挑戦したい方も大歓迎です。 <具体的には…> ■市場トレンド(季節・色・モチーフ等)の情報収集 ■デザイナーとの打ち合わせ、仕様・素材選定の相談 ■サンプル確認、商品化に向けた調整業務 少人数の組織のため、 デザイナーや営業と日常的にやり取りしながら仕事を進められる環境です。 自分が関わった商品が完成し、 実際に店頭に並ぶまでを見届けられるのも、この仕事ならではの楽しさです。
【必須要件】 下記①②の1つ以上を満たす方 ①ものづくりに関わる業界にて、 商品開発/生産管理/製造/企画/営業などの いずれかの経験をお持ちの方 ②有形商材を扱う会社で、 商品の企画・製造・販売プロセスに携わってきた方 ※雑貨・文具業界の実務経験は問いません。 【歓迎要件】 ・企画から生産、完成までの流れに一貫して関わりたい方 ・雑貨や文具が好きで、商品が形になるまでの工程にも興味がある方
ステーショナリー、雑貨の企画・製作・卸販売 カフェ、ギャラリー、音楽スタジオ、雑貨店経営
450~950万
【募集の背景】 世界的なカーボンニュートラルに向けた動きやAIの開発・利用拡大による電力需要の増大を受け、ガスタービンコンバインドサイクル発電設備(GTCC)の需要が増大しています。その為、GTCCの主要部品であるガスタービン動翼、ガスタービン静翼、といった高温部品(中量産品)の需要も急増しており、これらの生産能力増強のため、新旧設備の更新、新しい生産ラインの構築、新工場の建設などが急務となっております。これらの業務の遂行力強化のため、共に働いていただける仲間を募集しています。 プラントエンジニアとして、工場建設計画、設備導入等を実施された方も大歓迎です。 【仕事内容 主にガスタービン高温部品(ガスタービン動翼、ガスタービン静翼)の生産能力増強に対応するための生産設備の老朽更新、新規生産ラインや新工場の建設計画に従事します。 <具体的には> ① 設計と計画: 生産技術者や建設業者と協力して工事計画を立案する。 ② 工事の伺申請: 工事概要を纏め伺出書類の作成・申請を行う。 ③ 進捗・予算管理: 工事の進捗管理および予算管理を行う。 ④ 施工管理: 建設現場の施工を監督し、工程管理を行う。 ⑤ 調整・折衝:工事請負業者との調整・調整や工事に必要な官辺手続きを行う。 ⑥ 品質管理と安全対策: 工事の品質を確保し、安全対策を徹底する。 これらの業務を通じて、効率的で安全な設備の老朽更新あるいは新しい生産ラインや工場の建設をリードします。 ※ガスタービンや高温部品に関する専門知識や生産技術の知識は必須要件ではありませんが、生産プロセス等は実務を通じて学びます。一般的な製造業における生産設備の大型老朽更新や生産ラインの構築、工場の建設などに関する知識・経験のお持ちの方であれば、即戦力として活躍するチャンスがあります。 【仕事の魅力・やりがい】 ①達成感: 新らしい生産設備や工場の建設プロジェクトを計画し、実行し、完成させることで得られる達成感は非常に大きいです。自分の手で新しい施設を作り上げる喜びを感じることができます。また、生産量の増大として、すぐに業務の成果を確認することができます。 ②社会への貢献: 新しい生産ラインや工場の建設は、増大する電力需要にお応えすることに直結しており、自分の仕事が社会課題の解決に貢献していることは、大きなやりがいです。 ③技術的な挑戦: 最新の技術や設備を導入し、効率的で先進的な生産ラインを構築することは、技術者としてのスキルを高める絶好の機会です。常に新しい知識を学び、成長できる環境です。 ④チームワークとリーダーシップ: 多くの関係者と協力しながらプロジェクトを進めるため、チームワークやリーダーシップのスキルが求められます。これにより、人間関係の構築やコミュニケーション能力の向上が図れます。 ⑤問題解決の醍醐味: 工事中には様々な問題や課題が発生しますが、それらを解決することで得られる満足感は大きいです。柔軟な対応力や創造的な問題解決能力を磨くことができます。 【求人職種のプロジェクトでの立ち位置・役割】 工事の規模にもよりますが、基本的には各建設工事の取り纏め者として、関係者をリードします。 【キャリアパス・成長の機会】 ご入社後はご経験・ご希望から親和性のある業務に携わります。 OJTや各種技術系教育等を通じて業務に慣れていただいたのち、キャリアをステップアップし、より大きな建設工事への参画や、生産設備の維持/更新管理・DX化推進・省エネ対応など工場設備の管理に広く携ります。 【職場の雰囲気】 ・大人数で幅広い年齢層のメンバーが在籍しており、経験豊富なベテランから若手までが一緒に働いています。大人数のチームで、さまざまな視点やアイデアが飛び交う活気ある環境です。 ・ 職場は和気あいあいとしており、コミュニケーションが良好です。メンバー同士が仲良く、助け合いながら仕事を進めています。オープンな対話が奨励されており、誰でも意見を言いやすい雰囲気です。 ・メンバー同士が助け合い、協力しながら仕事を進める文化が根付いています。困ったときにはすぐに相談できる環境が整っており、チーム全体で目標達成を目指します。 ・社員の成長を重視しており、研修やスキルアップのためのプログラムが充実しています。新しい知識や技術を学ぶ機会が多く、キャリアの発展をサポートする環境が整っています。
<求める能力・資格> 【経験】特別な経験は問わないが、以下があればなお良い。 ・生産管理や設備管理の実務経験 ・新しい設備導入や工場建設などのプロジェクト管理の経験 【資格】特別な資格は問わないが、以下があればなお良い。 ・建設業法に基づく施工管理技士 ・エネルギー管理士 ・危険物取扱者 【能力】 ・基本的なPCスキル(Word,Excel,PowerPointなど) ・製造現場、及び関係他部門(設計・調達・営業、他)とのコミュニケーションを円滑に行う能力 ・課題改善/解決能力 <あれば望ましい経験・資格・能力> ・建設業法知識 ・労働安全衛生法知識
三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
400~700万
●生産効率向上に向けた生産管理及び改善業務を担当。各部門と連携を取りながら状況把握を行い、現場要望を踏まえた改善計画の策定と推進を行っていただきます。 ●JIT(ジャストインタイム)改善活動の推進:生産ラインにおける在庫の最適化を図り、必要な時に必要な量だけを生産する仕組みを構築します。生産フローを分析し、全体の生産効率の向上を目指します。 ●棚残削減活動の実施:定期的な棚卸業務を通じて、余剰在庫を削減し、在庫回転率の向上を目指します。また、在庫データを分析し、需要予測に基づいた生産計画を立て、無駄な在庫を減らします。
【必須】●製造業における生産効率向上、または業務改善に関する業務経験をお持ちの方 【歓迎】●JIT(ジャストインタイム)や棚卸削減に関する業務経験 ●組み立てや試験、据え付けといった製造実務の業務経験 ●改善活動やプロセス最適化におけるリーダーシップ経験 ●データ分析(Excel、SQL等)に関する業務経験 ●新技術(IoT、AIなど)に関する知見や業務経験 ●業務改善を目的としたトレーニングやワークショップの実施経験
●レーダー応用機器、電子応用機器および光学機器の製造ならびに販売 ●通信機器、情報処理機器の製造、修理ならびに販売
350~560万
▼おすすめ ★業界トップクラスの安定基盤×働きやすさ 全国約250店舗を展開する子供服ブランドを運営するSPA企業。完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日125日、残業月10~15時間程度、フレックスタイム制でワークライフバランス◎。 ★キャリアアップを目指せる環境 アパレル生産管理の経験を活かし、近い将来チームリーダーとして活躍できるポジション。工場割振り、コスト交渉、品質・納期管理など幅広い業務を担当し、マネジメントスキルも磨けます。 ★充実の福利厚生と社会貢献への取り組み 退職金制度、育児短時間勤務、産休・育休制度、各種お祝い金、インフレ手当支給実績あり。さらに、女性活躍推進企業として「プラチナえるぼし」認定を取得し、多様な働き方を支援しています。 ▼お仕事内容 『BREEZE』『apres les cours』『ALGY』『F.O.KIDS』『Seraph』『ampersand』等様々な子ども服ブランドを展開する当社で生産管理業務をお任せします。 ■職務概要: ・工場割振りとサンプル進捗管理 ・コスト見積の精査と交渉 ・目標原価率達成のためのアイディア提案(生地集約、工場設定等) ・量産発注後の最終コスト管理 ・生産進捗管理(品質、納期) ※経験に応じて業務相談させていただきます ■組織構成: 生産課は8名で構成されており、30歳前後のメンバーが主に活躍しています。 男性3名、女性5名のチームで、40代の女性次長と50代の男性課長がそれぞれのチームをリードしています。 ■募集背景: 組織強化を図るため、アパレル生産知識と経験を持ち、近い将来でチームリーダーとして活躍できる方を募集しています。
■必須条件: ・アパレルや繊維商材における生産管理業務の経験 ■歓迎条件: ・海外工場(商社・貿易公司等含む)での生産管理経験
ベビー・キッズを中心とした服・雑貨等の商品を、企画から製造・物流・販売まで 一貫して自社で行うSPA事業を展開
350~560万
「BREEZE」「algy」「apres les cours」等、多様化するニーズを捉えて様々なアパレルブランドを展開している当社にて、生産管理の業務をお任せいたします。海外とのやり取りについてもご対応いただきます。 【詳細】・工場割振りとサンプル進捗管理・コスト見積の精査と交渉・目標原価率達成のためのアイディア提案(生地集約、工場設定等)・量産発注後の最終コスト管理・生産進捗管理(品質、納期) 【入社後について】工場割振り、サンプル進捗管理、コスト見積の精査と交渉、目標原価率を達成するためのアイディアについてご経験に応じてお任せ致します。
【必須】アパレルや繊維商材における生産管理経験をお持ちの方 ※社会人経験目安:5~18年程度 【当社について】業績が落ち込んだ時期もありましたが、経営体制の見直しを進め、コロナ禍でも実店舗会員のECへの送客を進めたことで業績も回復。今後は店舗数を維持しながらEC化率を引き上げ、『ICE RING』をはじめとするアパレル商品以外の開発により、業績拡大及び再成長を目指しております。
■子供服・ベビー服、雑貨の製造・小売・卸売 《販売先》全国有名子供服・雑貨・専門店
460~800万
【受発注及び関連するサプライ・チェーンオペレーション全般】 自社の製品受発注および物流オペレーションの実行及び管理、サプライチェーン関連KPI策定及び改善、サプライチェーンプロジェクトのサポート及び導入など。経験や能力によってリーダーとしての役割、マネジャーへの昇進の機会もあります。 【具体的な業務】 ・受注、納品、請求に関する顧客との窓口、問題解決 ・製品在庫の引き当て、出荷指図 ・社内関係部署、社外のパートナーとの調整 ・業務 & 物流プロセス改善、効率化の提案、実行 ・社内外のステークホルダーとの協働取組み ・サプライチェーンデータの収集・分析 【部署紹介】 カスタマーサプライチェーン部では、総合食品メーカーのサプライチェーン機能の最上流に位置し、B2B顧客(問屋や小売りなど)からの受注、在庫引当、商品の出荷手配、請求までのプロセスを管轄しています。扱う商品は、コーヒー等の飲料から、菓子、調味料、栄養補助食品、ペットフードなど多岐に渡ります。顧客、社内の関係部署、社外のパートナーとコミュニケーションをとりながら、確実、円滑に顧客に商品を届けること、そしてそのプロセスを改善しながら競争力のあるサービスを開発し、創造することが使命です。キャリア形成については、他のSCM関連部門(物流部、需給企画等)を担当いただくことも可能であり、将来サプライチェーンマネジメント全般において活躍できる人材育成を行っています。
■必須(MUST) ・大卒 以上 ・サプライ・チェーンやオペレーション管理・物流管理業務の実務 3年以上 ・ビジネスレベルの英語(TOEIC 700点以上のレベルが望ましい) ・Excel、Word、PowerPoint、Teams等のPCスキル ・顧客や社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーション力・調整能力 ・問題解決能力 ・改善提案、実行能力 ・エクセルやPower BIを使用したデータ管理・分析能力 ■歓迎(WANT) ・食品・消費財メーカーでのサプライ・チェーンやオペレーション管理・物流管理業務の実務経験 ・SAPを使用した業務経験 ・英語でのプレゼンテーションやレポーティング経験 ■求められる人物像 ・常に成長、改善するマインドのある人 ・互いを尊重しながら最善策を見つけ、関係者と協力して実行に移すことができる人 ・指示されて動くのではなく、自ら提案を行う仕事のスタイルが身についている人 ・成果が出せるように自己管理がしっかりできる人 ・自分の業務だけでなく、広い視野をもって考えることができる人 ・英語でのプレゼンテーションやレポーティング経験 ・日本語、英語でのコミュニケーション能力をお持ちの方
飲料、食料品、菓子、ペットフード等製造・販売
500~1300万
●業務内容 【概要】 次期戦闘機開発事業におけるサプライチェーンマネジメント 【詳細】 ・サプライチェーン全体体制構築および適切性維持 ・サプライヤー選定および調達先能力管理 ・陳腐化対策、および製品ライフサイクルの最適化 ●活かせる技術・スキル ・英語力 ・欧州規格の知識、規格適合のご経験 ・米国PMP等、プロジェクトマネジメントに関わる資格 ●当ポジションの魅力 大規模かつグローバルなプロジェクトの立ち上げ段階から関わることができる希少な経験を得ることができると同時に、様々なステークホルダー(日本、イギリス、イタリア政府、メーカー等)を取りまとめて、プロジェクトを推進することで、極めてハイレベルなグローバルビジネススキルを高めることができます。
・航空/宇宙領域で調達もしくはサプライチェーンマネジメントのご経験をお持ちの方 ・ビジネス英語の使用経験もしくは準ずる英語力(TOEIC800点以上)
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300~600万
製造部門リーダー候補(ガーリックやオニオンなど乾燥野菜製造) 年収600万円可能◎残業月5時間程度♬冷暖房完備工場 \未経験から食品製造のプロへ!幹部候補を目指せる環境です!/ ⏩ガーリック・オニオンなど乾燥野菜製品の製造 ⏩原料の投入・加工・粉砕・選別など各工程を担当 ⏩希望や適性に応じて製造・開発・生産管理・営業などへキャリアアップ! 大手食品メーカーとの取引多数! 清潔で快適な工場環境で、安定して長く働けます。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:300万円~600万円 【勤務時間】8時00分〜17時00分 【勤務地】兵庫県南あわじ市神代社家839 【募集要件】未経験歓迎♬学歴不問 ★この求人のアピールポイント★ ✅️未経験から幹部候補を目指せる! ✅️残業月5時間程度!冷暖房完備の快適工場! ✅️賞与は年2回+決算賞与あり! ✅️移住補助・遠隔地交通費補助ありでUIターンも安心! ✅️食品業界で安定した経営基盤! 【どんな会社?】 吉田商事株式会社は、淡路島を代表する食品原料加工メーカーとして40年以上の実績を持ち、大手食品メーカーとの取引も多数。乾燥ガーリック・オニオンなどを中心に、国内外の原料を加工・製造しています。自社で「乾燥・殺菌・選別・粉砕」の全工程を一貫して担う体制を構築し、ISO9001・FSSC22000の認証を取得するなど、品質と安全性にこだわった製品づくりを行っています。 業績は安定しており、設備投資も積極的に実施。今後の事業拡大に向けて、将来のリーダー・幹部候補として活躍できる人材を募集しています。 【お仕事内容】 自社製品(乾燥ガーリック・オニオンなど)の製造・加工業務を担当します。まずは現場研修で製品づくりの基本を学び、その後は希望や適性に応じて製造・開発・生産管理・設備保全・営業・総務などの部門へキャリアアップが可能です。 具体的には ⏩野菜を専用機械に投入して自動加工(手作業は少なめ) ⏩選別機による異物除去後の目視検査 ⏩粉砕機への原料投入、加工後の運搬(男性20〜30kg/女性10kg程度) ⏩小袋詰め・包装作業(軽作業中心・女性スタッフ活躍中) ⏩使用原料と製品数量の簡単な計算 ⏩室内・機材の清掃、衛生管理 冷暖房完備の快適な工場で、クリーンな環境の中、製品づくりに集中できます。 《入社後の流れ》 まずは6か月~1年を目安に、製造現場で当社製品づくりの工程を学びます。研修後、本人の希望や適性を考慮して、製造・開発・生産管理・設備保全・営業・総務などに配属します。未経験入社の社員が多く、教育体制が整っているため安心です。 【会社の魅力】 ✅ ISO9001/FSSC22000取得!安全・安心の製品づくり ✅ 食品業界で景気の影響を受けにくく、経営安定 ✅ 国内外の野菜原料を一貫加工する技術力 ✅ 冷暖房完備・清潔な工場で働きやすい職場環境 ✅ 将来的にリーダー・幹部候補を目指せるキャリアパス
【求める人材】 ■学歴不問 ■未経験歓迎 ■普通自動車免許(AT限定可) ≪歓迎条件≫ ・食品製造経験のある方 ・社員指導・OJT経験をお持ちの方 ・チームリーダーとしてのマネジメント経験がある方 未経験からでも丁寧に学べる環境です。 ものづくりや食品加工に興味のある方、安定企業で長く働きたい方を歓迎します!
ガーリックパウダー、ガーリックミンス、オニオンパウダー、オニオンミンス、国産ネギチップ、一般乾燥野菜類、生鮮玉葱、剥き玉葱、おろしニンニク、生野菜類
400~600万
工場長候補(人材育成や教育研修メインのポジション) 年収600万円可能◎残業月5時間程度♬再雇用制度あり! \食品製造業、または製造業での工場運営・生産管理経験を活かせます/ ⏩製造ラインの管理・工程設計・人員配 ⏩生産計画の立案および進捗管 ⏩品質・衛生管理体制の維持・改善 ⏩安全管理・設備保守の統括 大手食品メーカーとの取引多数!清潔で快適な工場環境で、安定して長く働けます。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:400万円~600万円 【勤務時間】8時00分〜17時00分 【勤務地】兵庫県南あわじ市神代社家839 【募集要件】食品製造業、または製造業での工場運営・生産管理経験がある方 ★この求人のアピールポイント★ ✅ 残業月5時間程度!冷暖房完備の快適工場! ✅ 賞与は年2回+決算賞与あり! ✅ 移住補助・遠隔地交通費補助ありでUIターンも安心! ✅ 食品業界で安定した経営基盤! ✅ 再雇用制度あり! 【どんな会社?】 吉田商事株式会社は、淡路島を代表する食品原料加工メーカーとして40年以上の実績を持ち、大手食品メーカーとの取引も多数。乾燥ガーリック・オニオンなどを中心に、国内外の原料を加工・製造しています。自社で「乾燥・殺菌・選別・粉砕」の全工程を一貫して担う体制を構築し、ISO9001・FSSC22000の認証を取得するなど、品質と安全性にこだわった製品づくりを行っています。業績は安定しており、設備投資も積極的に実施。今後の事業拡大に向けて、将来のリーダー・幹部候補として活躍できる人材を募集しています。 【お仕事内容】 当社の製造工場の工場長として工場全体の管理、運営、教育などをお任せします。 *年齢不問で活躍いただけるポジションです。 *これまで培った食品工場の運営ノウハウを活かして活躍可能です! *皆さんのノウハウを当社の若手スタッフに積極的にレクチャー可能 ⏩製造ラインの管理・工程設計・人員配 ⏩生産計画の立案および進捗管 ⏩品質・衛生管理体制の維持・改善 ⏩安全管理・設備保守の統括 冷暖房完備の快適な工場で、クリーンな環境の中、製品づくりに集中できます。 《入社後の流れ》 入社後は一定期間、現場で製造工程を経験いただき、当社独自の生産体制・品質管理基準を理解していただきます。 【会社の魅力】 ✅ ISO9001/FSSC22000取得!安全・安心の製品づくり ✅ 食品業界で景気の影響を受けにくく、経営安定 ✅ 国内外の野菜原料を一貫加工する技術力 ✅ 冷暖房完備・清潔な工場で働きやすい職場環境
【求める人材】 ■ 食品製造業、または製造業での工場運営・生産管理経験がある方 ■ 品質・安全管理への理解がある方 ■ 現場とのコミュニケーションを大切にできる方 ≪歓迎条件≫ ・食品製造工場での工場長・副工場長・製造部長経験がある方 ・ISO・FSSC等の認証管理経験のある方 ・チームの教育・育成に意欲のある方 ・地域社会に貢献しながら、ものづくりに誇りを持てる方 ものづくりや食品加工に興味のある方、安定企業で長く働きたい方を歓迎します!
ガーリックパウダー、ガーリックミンス、オニオンパウダー、オニオンミンス、国産ネギチップ、一般乾燥野菜類、生鮮玉葱、剥き玉葱、おろしニンニク、生野菜類