【鹿沼市/看板の設計】大手小売り業界の看板を手掛ける/看板製作老舗100年企業
400~600万
株式会社しばた工芸
栃木県鹿沼市
400~600万
株式会社しばた工芸
栃木県鹿沼市
プラント構造設計
建築構造設計
製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職)
看板・サイン広告・内装の設計業務をお任せします。集客力アップやブランディングのための看板・屋外広告・店舗内装について、デザイン部がデザインしたものを実際に図面まで落とし込みます。 【顧客】カインズ/ワークマン/ベルク/ヤオコー等の小売店、県内自治体が中心。その他事例紹介 (企業HP):https://s-sign.jp/casestudy/ 【詳細】鉄工・溶接担当者と連携しながら構造設計、施工図、製作図等を作成し、施工部門に引き渡します。レーザー加工機の取扱いも行います。個人の経験・能力に応じて業務をお任せします。 【使用ソフト】Jw-cad, Vectorworks, SOLIDWORKS, AdobeIllustrator, AdobePhotoshop
【必須】建築図面をかける方 【歓迎】構造設計のご経験がある方 【働き方】繁忙期にもよりますが、1日の平均残業は1~2時間程度です。 【やりがい】アイデアを形にして、見届けるところまでできることです。弊社では、ただひたすらに図面だけを書くのではなく、現場に赴き会話をしながら、実際に自分のアイデアが形になっていく過程まで携わることができます。アイデアが形になる様子を間近でみることができ、やりがいを実感できます。
第一種運転免許普通自動車 必須、二級建築士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
~59歳例外事由1号:60歳未満の方を募集
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 290,000円~450,000円 月給¥290,000~¥450,000 基本給¥290,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(1.5ヶ月分)
会社規定に基づき支給 月5,000円迄
08時間00分 休憩90分
08:00~17:30 1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間2080時間
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間105日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(第1,2,4,5土曜休み/会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・夏季休暇、冬季休暇有 業務の変更の範囲:当社の業務全般 勤務地の変更の範囲:なし
■設計部は3名で構成されています。 【年齢】20代1名、30代1名、40代1名
当面無
栃木県鹿沼市茂呂81-1
JR日光線鹿沼駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
宇都宮駅より車で32分
※マイカー通勤可/駐車場あり/鹿沼ICの入り口すぐ ※屋内全面禁煙
無
有
退職金共済加入/育児休暇(取得実績あり)/財形貯蓄制度/定年一律60歳/再雇用制度(65歳まで)
・資格取得援助あり
1名
1~2回
筆記試験:有 提出書類:履歴書※写真貼付/職務経歴書
■1917年(大正6年)創業。北関東トップクラスの実績を誇る看板製作の老舗100年企業! ■宇都宮みんみんやカインズの看板などご自身のお仕事が街の中で目に見えて残るやりがいあり!大手企業と取引多数◎
==============================《~創業(大正6年)から102年、変化と成長を続けてきた会社です~》============================== ■鹿沼事業所は、東北自動車道「鹿沼インターチェンジ」に隣接、東京都心まで約80分の距離に位置しており、 一級建築士を始め一級建築施工管理士、屋外広告士、サインクリエーター、電気工事士、ネオン工事技術者等の各種資格取得者、 熟練の職人が常駐。サイン計画、設計から製作まで一貫して行う事が出来る為、高品質で安心安全なサインを提供する事が可能です。 ■「発想と創造が共鳴し、生まれる価値がある。」 この信念の元に、お客様にとってより良いサインを考え出し創り出すために、自社一貫での企画、設計、製作、施工にこだわります。 ■これまで当社が手掛けたサインや看板は、カインズ、ワークマン、ケーズデンキ、東武百貨店、ベイシア、宇都宮みんみん、 スーパー、図書館、病院、市バスのサインなど。多岐にわたり手掛けており、街の中で目に見えて自分のお仕事が残ります。
〒320-0818 栃木県宇都宮市旭2-2-3
■鹿沼事業所 ■東京営業所
■商業施設・公共施設などのサインディスプレイ一式・店舗内装の企画・設計・製作・施工の一貫プロデュース
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2022年02月 | 2,069百万円 | - |
| 前期 | 2023年02月 | 2,138百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
440~630万
/ 世界トップクラスの自動車シート部品メーカー! 上場企業としての信頼を支える、やりがいある仕事! \ ~活かせる経験~ ①いずれかの経験がある方 ・CADを用いた設計業務のご経験(CATIA V5のご経験歓迎) ・機構品(樹脂成型品)設計経験 【歓迎】 ・モーターを使用した製品の設計経験 ・CATIA V5設計経験 ・機構品(樹脂成型品)設計経験 ②以下の経験がある方も歓迎します! ・CAD経験者 経験年数や、離職期間は問いません! 「やりたい」その気持ちを大切にします! ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー 【 お仕事内容 】 設計部では主に自動車用シート機構製品の 開発・設計業務を担っております! 将来を見据えた当社独自製品の開発、 およびメーカーからの受注による量産製品の設計を実施しており、 業務は1アイテム2~3名での体制です。 開発期間は1年半~3年程度となります。 〈 具体的には 〉 ・機構製品アイデア検討 ・製品の3Dモデルおよび図面作成 ・製品仕様を満足するための設計計算 ・試作品検証(図面の妥当性検証) ・お客様との仕様整合 ・他部門および海外拠点との連携 \魅力のポイント!/ 自動車用シート機構製品は、 及び万一の事故の際には乗員の挙動を抑制し 人命を守る機能を持っており、 自動車には欠くことの出来ない製品となっております。 よって、開発設計した製品が世の中で使用された時には、 設計者としてとても大きな達成感と喜びを実感することが出来ます。 また、部署内の雰囲気はとても良好で、 日常的な会話から困ったときの相談まで気軽に話しやすい環境です! ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー はじめての一歩は不安もあると思いますが、 安心してスタートできる環境をご用意してお待ちしています。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています!
いずれかの経験 ・CADを用いた設計業務のご経験(CATIA V5のご経験歓迎) ・機構品(樹脂成型品)設計経験 【歓迎】 ・モーターを使用した製品の設計経験 ・CATIA V5設計経験 ・機構品(樹脂成型品)設計経験 以下、歓迎条件 ・CAD経験者
自動車部品およびその他の輸送用機械器具部品の製造販売 産業用機械部品の製造販売 無動力歩行支援機等の健康機械器具の製造販売 金型、治具および諸機械の製造販売 等
400~800万
自由設計物件の設計または施工管理業務全般 具体的な仕事内容 ■多種多様な物件を、自由設計で。 集合住宅やマンション、コミュニティ、戸建、商業ビルまで 多種多様な物件を取り扱い、木造2×4工法、木造在来工法を中心に 鉄筋コンクリートや鉄骨鉄筋コンクリートなどの非木造工法まで、 あらゆる工法での設計・施工を行っています。 決まった規格がある物件よりも、自由設計で一から企画・設計・管理 していく物件のほうがはるかに多く、やりがい溢れる環境です。 ■他部署とのコラボレーションもあり。 当社では土地活用方法の提案から、物件の施工管理まで ワンストップでおこなっています。 そのため、お客様の声を直接聞いている営業担当と、 密接にコミュニケーションを取れるので、 お客様の期待を実感しながらモノづくりができます。 お客様から直接、「いい家ができたね、ありがとう」と 喜びのお言葉をいただけることも少なくありません。
設計または施工管理業務経験をお持ちの方 <下記いずれかの経験・スキルをお持ちの方歓迎します> 【設計】 ◎一級または二級建築士 ◎木造を主体とした住宅メーカーや設計事務所での勤務経験者 ◎建築確認申請業務の経験者 ◎JW-CADが使用可能な方 ◎普通自動車免許(第一種) 【施工管理】 ◎賃貸住宅、住宅建築の現場管理業務経験者 ◎二級建築士または二級施工管理技士以上 ◎RC造、S造、SRC造の施工管理・積算経験者 ◎普通自動車免許(第一種) <こんな志向のある方が向いています> ◎自由設計を中心に、自分のアイデアを生かしたい ◎様々な物件を手がけ、スキルアップがしたい
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320~400万
「微経験からの転職~エンジニアという選択肢~」のセミナーにご参加いただいた方の選考希望者用求人となります。メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。 各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置され、キャリア相談できる環境です。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。 【案件例】新型車両の設計開発業務、航空機用ターボエンジンの設計開発業務、国産ロケットに携わる部品設計等 上流工程の技術案件が中心。
【必須】エンジニアとしてキャリアを形成したいお気持ちのある方 ★思いがあれば、未経験からエンジニアになれる環境です。 前職例)営業職・技能職・接客/販売職・事務職等 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
320~400万
「関東ライフの始め方~製造業経験を活かす~」のセミナーにご参加いただいた方の選考希望者用求人となります。メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。 各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置され、キャリア相談できる環境です。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。 【案件例】新型車両の設計開発業務、航空機用ターボエンジンの設計開発業務、国産ロケットに携わる部品設計等 上流工程の技術案件が中心。
【必須】エンジニアとしてキャリアを形成したいお気持ちのある方 ★思いがあれば、未経験からエンジニアになれる環境です。 前職例)営業職・技能職・接客/販売職・事務職等 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
300~380万
「関東ライフの始め方~上京する上での選択肢~」のセミナーにご参加いただいた方の選考希望者用求人となります。メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。 各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置され、キャリア相談できる環境です。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。 【案件例】新型車両の設計開発業務、航空機用ターボエンジンの設計開発業務、国産ロケットに携わる部品設計等 上流工程の技術案件が中心。
【必須】エンジニアとしてキャリアを形成したいお気持ちのある方 ★思いがあれば、未経験からエンジニアになれる環境です。 前職例)営業職・技能職・接客/販売職・事務職等 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
300~380万
「未経験からの転職~エンジニアという選択肢~」のセミナーにご参加いただいた方の選考希望者用求人となります。メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。 各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置され、キャリア相談できる環境です。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。 【案件例】新型車両の設計開発業務、航空機用ターボエンジンの設計開発業務、国産ロケットに携わる部品設計等 上流工程の技術案件が中心。
【必須】エンジニアとしてキャリアを形成したいお気持ちのある方 ★思いがあれば、未経験からエンジニアになれる環境です。 前職例)営業職・技能職・接客/販売職・事務職等 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
320~400万
「仕事どう探せばいいかわからない」「製造業経験をどう生かしていけるのだろうか?」そんな方に向けて、当社担当者によるセミナーを実施。 【説明会について】土曜日 10:00スタート にて実施致します。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。
★応募意思不問・未経験歓迎★ どなたでも参加可能です! ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
320~400万
「上京したいけど、どこに住んだ方がいいのか?」「製造業の経験を活かせる場所ってあるの?」等の方に向け、担当者によるセミナーを実施。 【説明会について】土曜日 10:00スタート にて実施致します。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。
★応募意思不問・未経験歓迎★ どなたでも参加可能です! ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
300~380万
【説明会について】土曜日 10:00スタート にて実施致します。 「仕事どう探せばいいかわからない」「エンジニア興味あるけど自分にできるかな?」そんな方に向けて、当社担当者によるセミナーを実施。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。
★応募意思不問・未経験歓迎★ どなたでも参加可能です! ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
300~380万
【説明会について】土曜日 10:00スタート にて実施致します。 「上京したいけど、どこに住んだ方がいいかわからない」「関東ってどういうところ?」そんな方に向けて、当社担当者によるセミナーを実施。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。
★応募意思不問・未経験歓迎★ どなたでも参加可能です! ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど