エーエフマネジメント株式会社【本社ビルマネジメントスタッフ】
450~600万
エーエフマネジメント株式会社
神奈川県横浜市
450~600万
エーエフマネジメント株式会社
神奈川県横浜市
不動産ビルメンテナンス/管理員
その他不動産施設管理/保全
不動産ファシリティマネージャー
設備管理業務の物件管理を担当します。 ■常駐設備物件の管理業務 ・常駐設備物件の管理 仕様に基づいた業務管理、定期巡回や教育指導 ・責任者やメンバーとの意思疎通による円滑な現場運営 (採用、要員配置、現場環境の改善などを含む) ・業務品質向上に向けたマニュアル作成や管理手法の改善、事故・不具合への対応 ・顧客との定期的な打ち合わせを通じた業務改善の提案 ・見積作成(電気、空調、給排水、環境衛生などの設備改修提案)、収支状況に基づく料金改定 ■部門運営 ・新規物件の見積作成、業務の立ち上げと安定化、部門や物件の収支分析、顧客への改善提案 ・部門運営方針の協議・検討・実施(重要方針や担当割など)
【必須】 ■設備管理経験または建物全体(電気・給排水・空調・消防等)の現場立ち上げ、現場管理、総合管理経験 ■基本的なPCスキル(Word/Excel) ※経験年数や学歴等は不問 【あれば優遇する資格・経験】 ■建築物環境衛生管理者 ■第二種電気工事士 ■消防設備点検資格者 ■防火防災管理者 ■空調給排水管理監督者 ■冷凍機責任者 ■ボイラー技士 ■消防設備士 ■危険物取扱者
第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者、危険物取扱者乙種
正社員
有 契約期間月数: 3〜3ヶ月
450万円〜600万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【給与例】 年収600万円/入社3年目 年収700万円/入社5年目
神奈川県横浜市
港北区新横浜2-13-12
■昇給年1回 ■賞与年2回
1名
2回〜2回
神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F
◆リノベーション事業部 (建物内外装・改修業務等)・リニューアル・リフォーム・総合設備業務 ◆ファシリティマネジメント事業部・運営維持管理業務・ファシリティ業務・防災・セキュリティ業務 ◆不動産総合ビジネス事業部・不動産業務・プロパティマネジメント業務◆リゾートホテル事業部・リゾートホテル経営業務
最終更新日:
400~800万
同社受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気・空調・給排水・防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを担当していただきます。 【イチ押ポイント】 ■新築建設の時代が収束しつつあり、ストック需要が高まっている業界 ■管理物件に対してチーム制を採用しており、業務過多にならない仕組みづくり ■年休120日 ■残業:15時間 ■所長候補採用あり ■定年62歳※70歳まで働くことが可能!
下記のいずれかご経験がある方 ・設備管理のご経験 ・設備管理に近しい業務のご経験(サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンス等) ※未経験も歓迎!
●不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 ●建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 ●金融商品取引法に規定する金融商品取引業 ●不動産の管理運営及び不動産市場に関する調査・分析・研究 ●サテライトオフィスサービス事業 ●リネンサプライ事業
300~500万
ビルメンテナンス担当として施設・設備の維持管理業務をお任せします。※工事作業は含みません 【具体業務】 ■電気設備、空調設備、給排水設備、消防設備などの定期点検と保守 ■建物内の清掃・環境整備 ■安全衛生・セキュリティ管理 ■見積書作成などの事務作業 ■現場立ち合い
【未経験者歓迎】運転免許をお持ちの方 【歓迎】ビルメンテナンス・施設管理経験 ●キャリアアップ制度:キャリアアップの面談を定期的に実施しております。資格取得支援制度があり業務に関わるすべての資格取得支援を全額負担します。●景気の煽りに左右されない:リーマンショック、コロナ、の景気の煽りを一切受けず、むしろ右肩上がりで事業成長中なので、末永く安定的に働ける。
人材紹介事業 人事支援事業
470~700万
オーナーから借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う「マスターリース物件管理担当」として、下記業務をご担当いただきます。土日休、フレックス、月残業20h、在宅制度有の環境で安心して働けます。 ■マスターリース物件にかかる各種業務:・契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝(賃料交渉等)・既存オーナーの資産に関わる各種相談対応・建物の維持管理のための改修提案等 ■管理物件拡大のための営業活動:既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の新規借上げ提案・交渉 【担当物件】平均300~400坪程度の中小型倉庫がメインで、担当1名あたり物件30~40物件及びオーナーをご担当いただきます。
【必須】社会人経験3年以上★未経験者歓迎★業界経験者はもちろん異業界出身者も多く活躍。最も重要なのは顧客(オーナー様/テナント様)との長期的なリレーション構築です。異業界の方も多く活躍しております! 【働く環境】◆朝早くオーナー・テナント訪問の必要があった日には通常よりも早めに仕事を切り上げる、自宅の方が近い場合は在宅に切り替えてなど、その時の業務に合わせてフレックスに最適な働き方が可能です。残業時間も20時間程度となっています◆業界未経験の方でも宅建資格取得支援制度があり研修でサポートします。不動産業界での専門知識を身につけながら、安定した環境でキャリアを築いていきたい方におすすめ!
◆事業用不動産の総合サービス マスターリース/プロパティマネジメント/資産活用/開発/リーシング 等
450~650万
【業務内容】 管理建物の設備管理を担当していただきます。 ・設備全般(電気/空調/給排水/衛生)の日常点検 ・定期点検(月次点検/年次点検) ・協力会社(下請け工事会社)の手配 ・見積書の作成 ・工事監理 ・省エネ診断、省エネ計画の作成、レポート ・保全計画の作成、設備修繕計画の作成 ・客先提案書の作成 ・客先との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は金融機関、データセンター、オフィスビル、工場などです。 ※ これまでの経験や住居を考慮の上で決定します。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理です。 ・勤務形態は原則として日勤ですが、担当施設次第ではシフト勤務(宿直勤務含む)です。 ・担当施設は現住居から通勤可能な施設(通勤1時間以内)です。 ・管理体制は同社社員が数名体制+協力会社です。 ・残業時間は月平均10時間です。 ■ 企業特徴 【ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、運用コンサルティング会社】 同社は世界150ヵ国以上2,000拠点を超えるネットワークを駆使し、幅広いお客様に対して、ビル制御やエネルギー有効活用の事業領域でサービスを提供しています。日本国内では全国40ヵ所以上の拠点を設けており、オフィスビル、医療施設、商業施設、教育施設、空港、プラントに対して、ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、コンサルティングを手掛けています。 【ビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績】 大型施設に不可欠なビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績をお持ちです。ビルオートメーションシステムやビルエネルギーマネージメントシステムの機能を従来の専用機から汎用端末(パソコン、スマートフォン)での製品化を業界に先駆けて実施しました。その他、幅広い自動制御機器ラインナップ、最高水準の省エネが実現できる冷凍機器で豊富な導入実績をお持ちです。 【今後も安定的な成長が見込める事業領域】 施設建設から解体までのライフサイクルコストのうち、建設費用は全体の25%程度です。残りは建物維持のランニングコスト(管理費、運用費、保全費)が占めます。既存施設の価値向上に重きが置かれる昨今、同社はビル管理システム(施設情報の一元管理)の国内トップクラスのシェアを基盤としながら、新たなビルシステム製品の需要に応えるべく組織体制を強化しています。 【キャリア形成に関する充実のサポート】 新入社員、若手社員、中堅社員、管理職にいたる全ての社員に対して、階層別・職種別の集合研修、eラーニング(インターネット学習)、資格取得や自己啓発の支援制度を整えています。また、社員のキャリア形成をサポートする社内公募制度を運用など、キャリア形成やキャリアステップをサポートする制度や風土がございます。 【国内での約半世紀に渡る歴史から生まれた日本の企業文化】 株式会社鷺宮製作所とJohnson Controls inc.(世界的自動制御機器メーカー)の共同出資で鷺宮ジョンソンコントロールズ株式会社を設立以降、国内で約半世紀に渡る歴史をお持ちです。外資系企業のため実力主義で競争が激しい風土をイメージしやすいですが、実態は日本の企業文化が色濃く残っており、社内の雰囲気は和やかであり、定年まで勤める社員が多いことが特徴です。
■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 第3種電気主任技術者の資格をお持ちの方
【事業内容】 ・ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、運用コンサルティング ・ファシリティマネジメント <ビルシステム製品> ・ビル管理システム ・自動制御装置 ・セキュリティ管理システム ・空調機器、冷熱機器 ・船舶、産業用冷凍機器 【沿革】 ・1971年 株式会社鷺宮製作所とJohnson Controls inc.(世界初の自動制御機器メーカー)が共同出資で鷺宮ジョンソンコントロールズ株式会社を設立 ・1985年 日本ジョ… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
420~500万
オフィスビル内の防災センターに常駐し、ビル運営を支える各種設備の管理業務を担当していただきます。 具体的には 各種設備(電気・空調・給排水・防災設備等)の巡回点検・監視 防災センターでの監視業務 設備トラブルや緊急時の一次対応 外部委託業者による保守・点検作業の立ち会い 点検結果や対応内容の報告書作成、測定データの入力などの事務業務
設備管理また施工管理、フィールドエンジニア等技術業務経験 ・第二種電気工事士 <歓迎資格> ・第三種電気主任技術者・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士
1960(昭和35)年に設立された、丸紅グループの不動産運営会社です。 グループ物件を中心に、オフィスビルや商業施設、レジデンスなど、多種多様な種類の建物運営管理を手掛けています。
650~950万
【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・電気設備、発電機、UPS設備の点検(協力会社対応、手順書作成) ・電気設備操作の許可、立会 ・電気設備工事についての助言 ・顧客へ不具合設備の報告 ・既存社員への電気教育 ※ 入社後すぐは、先輩社員の指導のもと代務者として従事いただきます。 <詳細> ・担当施設はデータセンター(自社グループ保有:神奈川県横浜市都筑区)です。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理です。 ・勤務形態は日勤です。 ・残業時間は月平均15時間です。 ■ 企業特徴 【大手総合商社を母体としたIT企業グループのデータセンター運営会社】 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(大手総合商社、伊藤忠商事グループのIT企業)グループのデータセンター運営会社です。自社グループが保有するデータセンターの運営、施工を手掛けています。また、顧客保有施設においてファシリティ統合サービスも手掛けています。 【データセンターの運営に伴う豊富なサービスラインナップ】 横浜、神戸、渋谷、目白坂に合計6棟のデータセンターを保有し、データセンターの運営(設備機器の管理、点検、保全、修繕)、データセンターの施工(施工管理、ネットワーク工事、セキュリティ工事、内装工事)を展開しています。また、顧客保有施設のファシリティ統合サービス(データセンターの構築工事、改善、運用)も手掛けています。 【国内最大規模、高品質なデータセンターの30年以上にわたる運営実績】 総延床面積において国内最大規模(80,304平方メートル)の高品質なデータセンターを運営しています。30年以上のデータセンター運営実績を誇り、日本のデータセンターとして初めてISO41001(施設マネジメントシステムに関する国際規格)を取得しています。 【国内外におけるIT先進企業との最高水準のパートナーシップ】 親会社である伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)は創業以来、国内外における数多くのIT先進企業と最高水準のパートナーシップを築いてきました。特にパートナーランク制度(自社サービスを取り扱う企業を成果に応じてランク分けする制度)を導入している海外の大手ベンダー(AWS、Cisco、Dell、Oracle、VMware等)においては各社のNo.1パートナーとして最上位のパートナーランクの受賞実績があります。No.1パートナーとしての地位を築いてきたCTCグループの経験や、ノウハウを活かし、データセンター業界に貢献しています。 【健康経営への積極的な取り組み】 健康経営へ尽力し、2025年度「健康経営優良法人(大規模法人部門)」に認定されています。また、横浜市の「横浜健康経営認証2025」および「よこはまグッドバランス企業(働きやすい職場環境づくりを積極的に進める企業への認定)」として選出されており社員の健康支援、ワーク・ライフ・バランスの推進へ積極的に取り組んでいます。
■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ■ 求める資格 第2種電気主任技術者の資格をお持ちの方
【事業内容】 ・データセンターの運営 ・データセンターの施工 ・ファシリティ統合サービス(顧客保有データセンターの構築工事、改善、運用) 【沿革】 ・1988年01月 親会社伊藤忠テクノソリューションズ株式会社が横浜コンピュータセンター東館を開設 ・1995年01月 神戸コンピュータセンターを開設 ・2000年07月 株式会社ITファシリティ・マネジメントを設立 ・2001年03月 横浜コンピュータセンター西館を開設 ・2008年10… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
600~900万
当社が管理する横浜データセンターで将来的に第二種電気主任技術者の 選任者として活躍いただきます! 入社直後は環境に慣れていただくため,代務者として先輩社員の指導のもと,徐々に業務を習得いただきます。 ゆくゆくは選任者として従事いただき,電気主任技術者の育成や指導等も期待しています。 【詳細】■電気設備点検(業者対応/手順書作成) ■発電機設備点検(業者対応/手順書作成) ■UPS設備点検(業者対応/手順書作成) ■電力会社との申合せ事項順守 ■電気設備操作許可および立会(工事部署から依頼あり) ■電気設備工事に関するアドバイス ■お客様へ不具合設備の報告 ■既存社員への電気教育
【必須】■施設管理経験(商業施設/工場/病院/オフィスビル/複合施設等) ■第二種電気主任技術者 【充実のWLB!働き方を整えつつ,電気主任技術者として成長したい方にオススメの環境!】 ◆健康経営優良法人に認定されている優良企業です! ◆残業は申請型で20時以降の残業は原則NGとしており,平均残業は月15h程度と少なく,プライベートの時間を大切にできます。 ◆年休124日/有給取得率70%以上で,休日をしっかり確保できます。
【データセンター運営】設備機器管理・点検/設備機器保全・営繕/設備保安・受付 【データセンター施工】工事施工管理/ネットワーク工事/セキュリティ工事 【ファシリティ統合サービス】ファシリティ構築・工事・改善/ファシリティ運用
509~706万
~賞与平均118万円!2期連続ベースアップ中の有名大手☆残業月20h・年休123日(土日の希望休OK)・有給取得率80.5%!経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2~3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実~ 賃貸アパートの管理における、PC入力業務、電話対応、物件の鍵の管理などをお任せします。 ■仕事内容: ・PCを使った各種入力や検索作業 ・建物管理(点検登録・手配) ・電話やインターネット問い合わせ受付対応(各種問い合わせ受付対応) ・ご退室部屋における復旧作業手配 ・ご入居予定部屋点検 ■キャリアパス: 年2回の人事評価により、早期キャリアUPが可能です。30代で課長クラスに昇進した方もいます。また希望や適性に応じてキャリアの幅を広げられることも魅力です。風通しが良く、相談し易い環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩スタッフが丁寧に指導します。実際に、販売・接客・営業・不動産管理など、未経験から入社した先輩が多数活躍しています。入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールも導入しており、フォロー体制は万全です。 ■働く環境について: 残業月20h程度、年休123日(土日のお休みもOK)、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。 ※レオパレス本体離職率:7.5% 残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。 ■給与: ・2期連続ベースアップを実施しており、未経験から年収509万スタートと業界トップクラスの高待遇が叶います。 ・賞与は平均で118万円支給され、別途インセンティブの支給もございます。 ■当社について: ◎売上高4226億・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業 ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア ◎経産省より「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎厚生労働大臣より「くるみん」に認定 ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・第一種運転免許普通自動車 ・基本的なPCスキル(文字入力できればOK)
■事業内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。
480~700万
――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― <ポジション>※選択可/未経験歓迎 1:法人営業職(既存メイン) 2:オフィスビル管理 (顧客折衝メイン) 3:コンストラクションマネジメント (発注者側) ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― <職種1:法人営業職>※既存メイン ●顧客へビルメンテナンスの企画提案 ●見積書・契約書・仕様書の作成 ●月次報告 ●管理運営企画の策定 ※約9割が既存顧客で 飛び込み営業はありません ※メンテナンスや工事等の 作業はありません ――――――――――――――――― <職種2:オフィスビル管理> ※折衝業務メイン ●ビルの機能・環境の維持 →ビルメンテナンス会社や 施工関連会社のトータルマネジメント (業務管理・改善指示・見積徴収・ 査定・技術検討など) ●ビルの運営 →管理業務、改修工事等、 ビル運営全般に関して、 ビルオーナーへの報告・改善提案 また、入居者からの要望等に対し、 入居者・オーナー両者の立場に立ち 改善策を検討 ――――――――――――――――― <職種3: コンストラクションマネジメント> ※発注者側の業務をお任せします。 ●建築・設備基本計画提案 ●建築・営繕の請負・設計監理 ●建物劣化診断 ●計画策定:省エネ、リニューアル、 耐震、コンバージョン、 長期修繕 ▼仕事の流れ ┗物件の現地調査 ┗顧客との打ち合わせ、 提案資料・見積書作成 ┗施工業者との打ち合わせ・着工立会 ┗完成までの工程・品質・コスト管理
<マッチする方> ▼ビルや建物・不動産関連の業界に 挑戦したい方 ※業界・職種は問いません! (過去入社例) ・法人営業 ・ビルメンテナンス ・建物管理 ・設計、施工管理 ・サービスエンジニア など ▼働き方を大きく改善したい方 (土日祝休み/完全週休2日制) ▼大型建築物(ビル・施設・大学等)で スキルを大きく広げ、成長したい方 (キャリアチェンジ例) ★施工管理・マンション管理 →オフィスビル管理 ★設備メンテナンス・エンジニア →既存営業 ★建設現場管理、建物設計 →建設コンサルタント
・ファシリティマネジメント ・ビルメンテナンスマネジメント ・プロパティマネジメント ・建設・オフィスデザイン ・損害保険事故復旧工事 ・不動産仲介・コンサルティング
408~669万
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いします。 マンションに住んでいる方々で構成された管理組合と言うチームの運営サポートを実施。 一人平均10棟~15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 【具体的には】 ・管理組合会計(出納関係)書類のチェック、報告等。 ・理事会、総会の議事進行(司会等)による運営補助、資料作成。 ・各種点検報告書の確認、及び修繕等が必要な場合の組合へ報告や提案、取引業者との折衝。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当、他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 <未経験でも安心の研修制度> 自社の”人材育成施設“を使用した実践的な研修を用意しております。 「マンション管理とは?」「マンションの設備ってどんなものがあるの?」等業界未経験の方でも理解しやすい研修になっていますのでご安心ください♪ ▼キャリア入社説明会 ▼3日間の導入研修 ▼OJT研修(先輩社員のサポート業務) ★2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでください。 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択出来ます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ◎入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。 ◎転勤は地域ブロック単位内で限定しており東日本が対象エリアとなりますが、管理物件は首都圏に集中していますので、実質的には首都圏外への転勤はほとんどありません。また、異動が発生する場合は本人の希望や家族事情を事前に確認しています。
【必須】 営業・接客経験(目安3年以上) 基本的なPCスキル(Word,Excel等) 普通自動車免許 【歓迎】 管理業務主任者・宅建士・マンション管理士の有資格者
私たち、あなぶきグループは全てのグループの「知」を結集させた事業活動やCSR活動を行うことで、地域のお客様に「次はなんだろう?」「いつも期待以上のものを提供してくれる」という“知”域で生み出す“わくわく感”をお届けします。