【医療と福祉の総合サービスグループ 人事課マネージャー候補 岐阜県岐阜市】WR1835
520~552万
企業名非公開
岐阜県岐阜市
520~552万
企業名非公開
岐阜県岐阜市
採用人事
人事企画/制度設計
その他人事
人事マネージャー候補 ・グループ全体の労務管理に関する業務(労務相談対応含む) ・社会保険手続き ・就業規則、各種規程の更新 ・人事考課制度の運用管理 ・安全衛生管理業務に関すること ・助成金申請 ・面接など採用業務に関すること
・大卒以上 ・人事労務の業務経験5年以上 ・面接経験 ・マネジメント経験 ・医療・福祉業界に貢献したいという思いのある方(異業種からの転向可)
インドネシア語、ベトナム語
大学院(法科)、大学院(博士)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
520万円〜552万円
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 勤務時間:8:30~17:30(内休憩60分) 残業時間:月平均20時間程度
有 平均残業時間: 20時間
113日
週休二日制(4週8休) 年間:113日 シフトによる
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:520万円 ~ 552万円 ※処遇は経験・能力を考慮の上、同社規定により決定 賞与:年2回 4ヶ月分(年俸に含む) 昇給:あり(人事考課により昇給の有無と昇給額決定)
岐阜県岐阜市
屋内全面禁煙
従業員専用駐車場あり
各種社会保険完備 諸手当 受動喫煙対策:室内禁煙 試用期間:3か月(待遇変更なし)
1名
〜2回
同社は、県下有数の規模を誇る、医療と福祉の総合サービスグループです。 病院や介護事業所の医療福祉施設、保育園など子育て支援施設、児童発達支援などの障がい施設を運営している法人です。連携をしたサービス提供をし、地域の方が住み慣れた地域で暮らし続ける ことを支えています。1925年に岐阜市で開業し、80以上の事業所を展開しています。 創立100周年を迎えるにあたり経営基盤の強化にも力を入れております。
最終更新日:
800~1100万
経営陣と連携し事業成長に向けた人事戦略策定、組織設計を担う。採用・制度設計の牽引から次期CHRO候補へ。 ≪具体的には≫ ■事業や研究戦略に紐づいた人事戦略の立案・実行 ■人事評価制度、報酬、福利厚生制度の導入と推進 ■組織カルチャーの設計浸透、次期リーダーの育成 ■採用、HRBP、労務等コーポレートのマネジメント ■経営陣と連携した組織設計および組織課題の解決
【必須】 ■人事領域(採用・組織開発・制度設計)の実務経験(5年以上) ■組織マネジメントまたは管理職・統括のご経験 【歓迎】■研究開発スタートアップ、エネルギー、重工業界等の経験 ■50名以上の評価、報酬、労務等の制度設計および運用経験 ■ファイナンス、事業計画、中長期計画策定に関わった経験 【働き方】 ◆リモートワーク可。実験拠点への出張はありますが、最先端開発に大きな裁量を持って自律的に取り組める環境です。
商用核融合炉および関連技術の開発
234~360万
グループ全体の採用を担い、AIとデータで組織の成長を支えるポジションです。求人企画から応募者対応、面接サポート、採用イベント運営まで幅広く携わり、データ分析で採用活動を改善します。 ・求人媒体の選定、原稿作成、掲載管理(応募データを見て改善) ・応募状況や採用コストの集計・分析(スプシ・AIツールで次の打ち手を提案) ・応募者対応、日程調整、会社説明 ・面接・面談の運営サポート(同席・進行補助含む)、採用イベント・説明会の企画運営 ・入社後研修のフォロー、電話・来客対応など
<未経験歓迎!> 意欲重視の採用です!人事業務に挑戦したい方、向上心があり新しいことを学ぶのが好きな方におすすめ! <下記に当てはまる方歓迎です!> ・人と話すこと、人と関わることが好きな方 ・Excel/スプレッドシートが苦にならない方 ・ChatGPT等のAIを使ってみたい方 ・数字を見て「なぜ?どうすれば?」を考えるのが好きな方
■新車(中古車)小売り 自動車販売、車検・メンテナンス、保険など「車」を軸に事業を展開してきた日の丸グループ
234~360万
グループ全体の採用を担い、AIとデータで組織の成長を支えるポジションです。求人企画から応募者対応、面接サポート、採用イベント運営まで幅広く携わり、データ分析で採用活動を改善します。 ・求人媒体の選定、原稿作成、掲載管理(応募データを見て改善) ・応募状況や採用コストの集計・分析(スプシ・AIツールで次の打ち手を提案) ・応募者対応、日程調整、会社説明 ・面接・面談の運営サポート(同席・進行補助含む)、採用イベント・説明会の企画運営 ・入社後研修のフォロー、電話・来客対応 など
<未経験歓迎!> 意欲重視の採用です! <下記に当てはまる方歓迎です!> ・人と話すこと、人と関わることが好きな方 ・Excel/スプレッドシートが苦にならない方 ・ChatGPT等のAIを使ってみたい方 ・数字を見て「なぜ?どうすれば?」を考えるのが好きな方
■新車(中古車)小売り 自動車販売、車検・メンテナンス、保険など「車」を軸に事業を展開してきた日の丸グループ
320~400万
タクシー、バス、送迎・・あらゆる「移動」のニーズに応えるタクシー会社の総務業務をお任せします。 ☆岐阜県内トップクラスのシェア☆未経験から始められる総務業務☆ 【具体的な業務内容】 ◆社会保険事務 ◆給与計算、年末調整 ◆車両管理 ◆労務管理 ◆タクシー運転日報の処理 など ※ご入社後は基本的な総務の事務処理(先輩社員の補佐的な業務)からご担当いただきます。 先輩社員が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 【変更の範囲】会社の定める業務
【必須】基本的なPCスキル(Word・Excelの入力、ファイル保存など)
タクシー・介護タクシー・バス事業(貸切および乗合)・自動車整備工場 岐阜市・各務原市をはじめ5か所の営業拠点を中心にタクシー事業を展開。 観光バス、自動車整備工場等関連事業の多角経営で事業の拡大を図っている。
350~550万
総務・人事業務全般をお任せします。採用や労務管理、社内制度運用など幅広く担当し、組織運営を支えるポジションです。経験に応じてお任せする業務を決定予定です。 【具体例】 ■人事業務:採用活動(求人対応・面接調整)、入退社手続き、社員教育の運用 ■労務管理:勤怠管理、社会保険手続き、給与関連業務のサポート ■総務業務:備品管理、社内規程整備、社内イベントや会議運営 ★管理部門の経験を活かし、幅広い業務に主体的に取り組みたい方歓迎です★
【必須】■総務・人事など管理部門での実務経験(目安3年以上) 【歓迎】■採用・労務・制度運用いずれかの経験をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ■幅広い業務に携わりながら管理部門としてスキルを高めたい方に最適です。成長企業のため、ルール整備や業務改善などにも関われる環境です。周囲と連携しながら主体的に業務を進められる方、組織づくりに興味のある方におすすめのポジションです。
管材部品等、金属製品の卸売
500~820万
東証プライム上場イビデングループである当社にて、イビデングループで働く派遣社員の安定稼働・定着に向けた管理業務をお任せします。派遣会社と連携しながら人材の確保から職場定着までを一貫してお任せします。 【詳細】■派遣会社への人材発注および調整■派遣先(イビデン)への人材供給に関する提案■職場見学の調整・運営■派遣社員および派遣会社へのフォロー(定着支援)■離職防止や労務リスク対策の企画・実行 ■その他、派遣社員の管理業務全般 【使用ツール・資格】■Excel、Word、PowerPoint ■派遣元、又は派遣先責任者講習受講経験
【いずれか必須】■人材派遣業界にて、人材派遣営業あるいは人材コーディネーターの経験をお持ちの方■人事部門、又は人事機能での業務経験をお持ちの方 【求める人物像】■高いコミュニケーション力のある方■報連相ができる人物 ■自ら考え物事を進める事が出来る方【当社について】イビデングループのシェアードサービス企業として、人事・労務や人材派遣管理などを担い、グループ全体の人材活用と安定運営を支えています。【働く環境】東証プライム上場イビデングループで安定、年休123日、残業も月20Hでフレックスタイム制とワークライフバランスのとれた環境です。
人事・労務関連シェアードサービス事業 アウトソーシング事業 労働者派遣事業/有料職業紹介事業
450~500万
~工場総務スタッフ(管理職候補)~ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 航空宇宙部品を製造する工場での 総務業務をお任せします。 ①勤怠管理、各種書類の作成・管理 ②備品管理、来客対応などの事務業務全般 ③安全衛生管理、社内ルールの整備・運用 ④若手社員の育成、業務指導 ⑤現場スタッフや本社との連携対応 工場が円滑に稼働するよう、 現場と管理部門の橋渡し役として 活躍いただきます。 将来的には管理職として、 工場全体の運営を支えるポジションを目指せます。 \企業PR!/ 【年齢不問】 シニア層も多数活躍中! 第一種衛生管理者の資格と 衛生管理業務の経験があればOK! 【年間休日115日】 土日休みでメリハリがある! 週末オフで予定が立てやすい! 【創業75年以上の安定企業】 航空機分野で確かな実績を保持! ぜひ一緒に働きませんか? ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社は、 航空宇宙関連機器部品の製造を手がける メーカーです。 工程プランニングから機械加工、 表面処理、塗装、組立までを一貫して行う 生産体制を強みとしています。 【事業内容】 ・航空・宇宙機器部品の製作 ・航空・宇宙エンジン部品の製作 ・加工用治具・組立治具の製作 ・原子力機器部品・加速器部品の製作 【特徴】 分業が主流の航空機部品業界において、 一貫生産体制を確立。 各工程で厳格な品質検査を行い、 高品質な製品を安定して提供しています。 機械加工から特殊工程、 組立まで幅広い技術を保有し、 お客様の多様なニーズに対応しています。 【技術力】 国内大手航空機部品メーカーと 多数取引実績あり。 表面処理をはじめとする 40種類以上の特殊工程技術を保有し、 国際認証「Nadcap」を日本で初めて取得するなど、 高い技術力が評価されています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
■経験 ・衛生管理業務の経験がある方 ■学歴 ・高卒以上 ■資格 ・第一種衛生管理者
航空機部品産業において、工程プランニングから、機械加工、表面処理、塗装、組立までの一貫生産
430~604万
(募集背景) 事業拡大に伴い、現状の組織体制強化のための採用 ★大手企業のモノづくり現場で自動車部品、電子部品、産業用機械などの製造に携わる、「自社社員」の新卒採用をご担当いただきます。 充実した研修を用意しているため、未経験でも安心。採用業務の経験がない方も安心してご応募ください! 【具体的な業務内容】 ・関東エリアを中心とした学校訪問(大学・専門学校等) ・学生対応(会社説明、問い合わせ対応、面談対応など) ・新卒採用に関わる各種面接・面談の実施および運営サポート ・学生向け懇親会・イベントの企画、運営、 ・内定式・入社式など各種式典の準備および運営 ・新卒採用活動全般に関わる事務・調整 ◎関東エリア常駐となります。 ★研修体制 ・入社後1~3ヶ月間、梅田第2オフィスにてOJT・OFFJT研修を実施 ・学校訪問同行、学生対応、面接対応などを通じて実務を習得 ◎独り立ちができ次第、常駐先に配属予定。 (チーム組織構成) 社員採用チーム:12名の採用担当 (20代8名、30代3名、40代1名 ※男性5名、女性7名)※パート含む 【入社後のサポート】 梅田採用センターにて、OJT教育を実施いたします。 業務はマニュアル・ルール化されているため、段階的に学んでいけます。未経験スタートでもすぐに馴染めますし、一人ひとりのペースに合わせて独り立ちの時期を見極めていきます。(習熟度に合わせ、1~3カ月ほどを想定) ビジネススキルの向上に繋がる座学研修や、四半期に一回の上長面談など、配属後のフォロー体制も充実。今よりも成長した自分を実感できるはずです。
<未経験歓迎> ※下記のご経験がある方は歓迎 ・採用経験(新卒、中途問わず) ・派遣業界での営業やコーディネーターの経験
・製造アウトソーシング:顧客要望に応じて、製造請負、製造派遣を提案し工場の生産性向上と 稼動率アップを目指すコンサルティング事業 ・総合人材サービス業:直接雇用を希望する求職者を、正社員または契約社員として顧客に紹介
450~670万
イビデングループの労務管理シェアードサービス業務および人事系基幹システム刷新プロジェクト(要件定義・システム設定・検証・運用支援)遂行業務の効率化・高品質化推進をお願いします。 【■詳細】イビデングループシェアードサービス業務(勤怠締め、給与・賞与計算、年末調整、給与仕訳伝票等)の実施・運営 【■募集背景】将来的な組織力の向上、及び、制度改正、人事系基幹システム全面刷新にともなう対応のため。 ■業務内容の変更の範囲:会社が定める業務
【必須】給与計算、社会保険、勤怠管理の実務経験 【求める人物像】自ら考えて企画立案ができる方/様々なステークホルダーと良好な関係が築ける方/問題意識を持って積極的に提案・改善に取り組める方 【業務での使用ツール・資格】■Microsoft Office(Excel、Word、PowerPoint)■現行システム:(内製)人事・勤怠・ワークフロー、(外製)給与 東芝Generalist■新システム:(外製)人事労務:Smart HR、勤怠:Team Spirit、給与:Combosite、システム連携基盤:パトスロゴス
人事・労務関連シェアードサービス事業 アウトソーシング事業 労働者派遣事業/有料職業紹介事業
330~720万
■業務内容: ・採用業務(中途・派遣・障害者、海外採用)の計画や手法の検討、実施。 ・その他人事グループ付随業務 ■仕事のやりがい・魅力: 土岐工場には多くの事業部があるため、様々な専門分野の採用に携わることが可能です。 ■募集背景: 採用組織強化のための募集となります。 特にグローバル採用強化に注力しています。
・製造業における採用業務のご経験 ・日常会話レベルの英語力
MARUWAは1973年の創業から培ってきたセラミック材料技術を強みに電子部品や半導体関連製品、LED照明等の複数の領域での事業展開をしています。高熱伝導基板ではグローバルシェアトップクラスの製品を有し、独自の差別化製品戦略で高い収益性、業績を順調に伸ばしています。