ルート営業・配送
300~500万
株式会社山形部品
山形県山形市, 秋田県秋田市, 宮城県仙台市
300~500万
株式会社山形部品
山形県山形市, 秋田県秋田市, 宮城県仙台市
自動車/輸送機器法人営業
⾃動⾞整備⼯場・鈑⾦⼯場・カーディーラーなどの既存顧客(法人)へのルート営業・配送業務をお任せします。 ▼主な業務内容 部品・用品・資機材などの納品(社用車使用) 既存顧客からの注文対応・情報提供 製品や作業に関する問い合わせ対応 新商品の提案・紹介(飛び込みなし) ◎訪問件数:1日5~10件(担当30社前後) ◎営業所:山形10・秋田12・宮城2の計24拠点 ◎出張なし・泊まり業務なし ◎将来は係長・所長等のキャリアステップも
▼応募条件 普通自動車運転免許(AT限定可) 高卒以上 ▼歓迎経験(いずれか該当で活躍の可能性大) 自動車部品商での就業経験 カーディーラーでの営業経験 自動車整備士経験(3級以上歓迎) カー用品・カープロショップなどでの接客経験 建機・農機整備に関する知識や経験
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜500万円
07時間45分 休憩75分
08:30〜17:30
114日 内訳:土曜 日曜 祝日
平均取得8日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
目標手当の支給なし/その他条件変更なし 月給:187,000円~300,000円(一律手当含む) ※固定残業代30,000円含む(14.5~25時間) 【賞与】年2回(実績計4.88ヶ月) 【昇給】年1回(平均昇給率5.1%) 【年収例】 30代/480万円(役職なし) 40代/560万円(係長) 40代/740万円(所長)
山形県山形市
山形市流通センター3丁目9-3 ※山形県内の各拠点
秋田県秋田市
秋田市仁井田本町4丁目8-27 ※秋田県内の各拠点
宮城県仙台市
仙台市泉区大沢3丁目6-1 ※宮城県内の各拠点
転居を伴う転勤は最大限配慮 各種社会保険完備 通勤手当(実費支給:上限30,000円) 家族手当(例:子1人10,000円) 地域手当(宮城勤務者のみ月20,000円) 資格手当・役職手当・目標手当(最大月3万円) 退職金制度(勤続3年以上) 社員旅行・社内レクリエーション支援制度 持株会制度・健康診断
8名
2回〜
山形市流通センター3-9-3
■事業内容: ・自動車部品、用品、機械工具等関連商品の卸売販売 ・電装品取り付け、ガラス補修、交換、車輌下部防錆処理、ホイール、ラジエーター修理、各種メンテナンス
最終更新日:
400万~
当社は完成車メーカーをはじめ、自動車輸送分野において豊富な実績と長い歴史を誇っています。その中で、自動車メーカーや中古車販売業者、ディーラー向けに、車両輸送サービスのご提案を担当していただきます。 当社サービスの内容をご理解いただき顧客の輸送状況を把握することを主な業務とし案件が発生した際にご依頼いただける関係性の構築を目指していただきます。基本的にご自身で訪問計画を立てていただき1日に5社程度を車で訪問する形となります。新規開拓も一部含まれますが、当社は業界内で非常に高い知名度を有しており、お客様には当社の事業についてあらかじめ理解を持っていただいている状態で提案を進めることができます。
【必須】営業のご経験をお持ちの方(法人・個人問わず) ※モノを売るというよりも、お客様と継続的な関係を築いていく営業スタイルを希望される方、また車に関心がある・車が好きな方は大歓迎です! 業界未経験でも心配いりません。現在、全国の営業部門に所属している社員の約7割が中途採用であり、業界・業種未経験者も多数活躍中です。入社後は、まず輸送の仕組みや車種の理解を深めていただき、輸送チームとの連携強化を目的とした輸送依頼受付業務からスタートしていただきます。【主な取引先】日産自動車/BMW/三菱自動車/他、地域密着型ディーラーや中古車販売店など
■国内自動車関連事業(新車・中古車・バイクの輸送、車両整備、中古車オークション・入札会、海外関連事業(中古車輸出、CKD事業、中国事業、ASEAN事業等) 等)■ヒューマンリソース事業(送迎請負)■一般貨物事業(港湾荷役、倉庫事業 等)
329万~
創業から37年。レンタカー/レンタ・リースアップ車の流通/保険事業を展開し、全国22拠点まで展開し、今後さらなる成長が見込める市場でサービス進化を目指している当社にて仙台営業所の営業/事務社員を募集。 ■業務内容:1.電話対応:保険会社様、ディーラー様から車の手配のご依頼をお電話でいただき、その手配や納車業務を行います。2.営業活動:保険会社向けに修理等が発生した際の代車の手配先として当社を選んでいただくための提案活動を行います。ノルマは無し、ご提案先はお取引のある会社様になるのでルート営業となります。3.クリーン業務:当社が保有する車両を清潔に保ち、長く利用いただける状態を維持します。
【必須】■レンタカー会社で営業のご経験がある方 ■自動車に関わる業界での営業経験がある方 ■普通自動車免許をお持ちの方 【当社ならではの魅力】※ノルマや飛び込みは一切なしのルート営業です ◆業界未経験でも安心の3か月間の充実した研修制度あり 研修制度だけでなく、毎月の面談など社内でのフォロー体制も整っており、未経験から入社された方も活躍しています! ◆代車の事業だけでなく、ほかにも事業の柱が複数あるため安定性も◎ 業績に応じて支給される決算賞与もコロナ初年度以外は毎年支給されています。
レンタカー貸渡業
400~600万
建設機械の新車販売・レンタルをご提案いただくコンサルティング営業を募集いたします。※本求人はポジティブアクション求人(女性歓迎)となります。<詳細>お客さまへの状況のヒアリングや実施報告、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案。入社後の流れ:OJT研修を実施します。 【仕事の魅力】まちづくりや社会政策など社会的になくてはならない事業であり、当社製品のスペシャリストとしてお客様、地域の皆様に貢献できます。建築に関わる現場課題に携われるので、お客様とフラットな関係構築を築けています。当社はメーカー直結のためお客さんの声を製品にダイレクトに反映できるやりがいもあります。
【必須】前向きで誠実に業務を推進してくださる方(業界業務未経験歓迎)※本求人はポジティブアクション求人(女性歓迎)となります。業界未経験の女性営業の方もご活躍いただいております。 【魅力】■働きやすさ:住宅手当などの福利厚生充実、土日休・完全週休2日制、入社初日より有休24日付与■製品力:特に操作性の良さで「手で動かしているような感覚」と世界的に高いご評価いただいています。■堅調な経営実績:約1350にもおよぶ豊富な製品群と、細やかで迅速なサービスでお客様から選ばれ続けており、強固な経営基盤を築いています。■キャリアプラン:今後のライフプランに応じて柔軟に対応・検討可能。
建設機械、運搬機械、農業用機械および関連する機械器具並びに部品の賃貸借・リース、販売、修理、アフターサービス等 ※日立建機日本株式会社は2027年4月1日より社名を「ランドクロス日本株式会社」へ変更いたします※事業内容の変更はございません
320~350万
☆整備士と企業をつなぐ、やりがいある法人営業のお仕事! 当社は、自動車整備士の採用支援に特化した人材派遣会社です。 あなたには、企業の人材ニーズに応える法人営業をお任せします。 将来的には営業所をまとめる「拠点長」としてのキャリアアップも目指せます!
応募資格・求める人物像 •必須条件:社会人経験3年以上(業界未経験OK) ☆こんな方におすすめ☆ ・人材業界に興味がある方 ・人との信頼関係を大切にできる方 ・自分で目標を立てて、前向きに取り組める方 ※飲食業界・写真業界など異業種からの転職者も活躍中!
【整備士派遣業のリーディングカンパニー】トヨタ・ホンダ・日産・Audi、BMW、ベンツなどの大手メーカーや有名ディー ラーなどから直接依頼を受け売上拡大!専門性に特化することで他社には追随を許さないスピード拡大中!
360~910万
□■仕事内容 1.当社で取扱う欧州車および国産車の販売 2.上記業務に付随するその他業務 藤田
自動車ディーラーなどでの勤務経験
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342~650万
損害車(事故車・故障車・水害車など)の査定及び買取業務をお任せします。 【仕事内容詳細】 同社では、自動車修理工場・カーディーラー・板金工場などを顧客としています。 お客様の元に、いつ何台の損害車が届くかはお客様自身も分かりません。そのため、『損害車が来た際にお客様からご連絡を頂ける関係作り』が重要となります。多くの商談を得るためには、そうしたお客様を多数持つことが必要です。 ・自動車修理工場、カーディーラー、板金工場などへ訪問し、強い信頼関係を構築してください。 ・お客様から中古車・損害車の情報を頂き、査定・買取業務を行って頂きます。 【研修・サポート体制】 ◆未経験の方でも充実したサポート体制でバックアップします◆ ・入社後1週間目の研修 業界理解・社内システム・査定の仕方などを学びます。 ・入社後2週間目以降の研修 次の1週間は先輩に同行して実際の商談を見て頂き、その後1~2週間は先輩に同行してもらい、商談のやり方を覚えていきます。 ◎査定は、同社の豊富な過去データと先輩のサポートで適格な価格を提案します。査定専門部署に相談頂くことも可能です。最終的な査定価格は、先輩や支店長の確認を取ってからお客様に提示となりますので、ご安心ください。 ◎車両の名義変更などは営業サポート部門が行い、販売は営業部門・販売部門が行いますので、仕入れ業務に専念頂くことができます。 【1日の仕事の流れ(例)】 08:50:出勤・朝礼 スケジュールやメールの確認をします。 10:00:出発 11:00:客A訪問・商談 世間話をしたりお客様との信頼関係を深めていきます。 12:00:休息 各自自由に休息を取って頂きます。 13:00:客B訪問・商談 仕入車の値段交渉。双方納得できるように折り合いをつけ、今後に繋げていきます。 14:30:客C訪問・目利き 損害車の状態確認。分からないところは写真を撮って、持ち帰って相談します。 15:30:帰社 16:30:客先で分からなかったところを、写真を見ながら同僚・先輩と値付けを行います。 18:00:退社 【ポジションの魅力】 ◎お客様のお悩みを解決すると共に、SDGsに貢献できるお仕事です。 ・ダメージカーの買取により、オーナー様の精神的・金銭的負担を軽減することで、お客様に安心感をお届けできます。 ・カーリサイクルの一旦を担い、地球規模のSDGsに貢献できます。 ◎同社は損害車の買取で高い知名度を持ち、競合他社を寄せ付けないブランド力・価格競争力を持ちます。 ・元サッカー日本代表の本田圭佑さんを起用したCMで、全国的な知名度を誇ります。 ・国内、海外110か国へのオークションサイト、実店舗などの独自販路、物流や輸出などの付随業務も自社で持ち、高い価格競争力を持ちます。 ◎明確で実力本位の給与体系・インセンティブ制度で、他業種・他社に比較し、高い年収を得ることができます。 ・粗利予算の達成額からランク制でインセンティブが決まります。 ・実績が高ければ、年齢にかかわらず、役職に就いて頂けます。(20代の5人に1人は役職者です。) 変更の範囲:同社業務全般 【勤務地】 本社:大阪本社 支店:北海道・岩手・仙台・新潟・水戸・東京・千葉・埼玉・横浜・石川・長野・静岡・愛知・鳥取・広島・香川・福岡・鹿児島・沖縄 ※全国の拠点で募集。転勤ありor 転勤なしをお選びいただけます。 ☆事業案内☆ 株式会社はなまるが運営する『ソコカラ』の主な事業内容は、他社で買取を断られたような『廃車・故障車・事故車』の買取と、自社開発のオークションサイトを活用した『リサイクル販売』です。 この車買取事業を中心に、中古車ECサイト・販売事業、自社物流サービス、さらには海外輸出事業、ビルド事業(建物損害の復旧・調査業務)、飲食事業も展開しています。 ☆企業情報☆ ・事故や災害で損傷したダメージカーを買い取り、整備・修理、又は解体して、国内外のお客様に販売するカーリサイクル事業をSOCOCARA『ソコカラ』というブランドで運用し、産業廃棄物を削減し、サステイナブルな未来社会の実現に貢献する企業です。 ・自動車買取事業では、ダメージカーを適正な価格で買い取り、オーナー様の精神的・金銭的ご負担を軽減します。 ・リサイクルカー、ネットオークションを運用し、カーリサイクル市場の活性化を目指しています。 ・国内のみならず、海外にも買取・販売のノウハウとビジネスモデルを展開しています。 ・自動車の循環サイクルに必要な物流・輸出事業も行っています。 ・乗用車のみならずトラック・重機・建機・バスなどの特殊車両の買取・販売事業も行っています。 ・オンラインストアを運用し、無駄なコストをかけず、万全な保証体制で、中古車を販売しています。
【必須スキル】 ・要普通自動車免許 ・簡単なPC操作 【求める人物像】 ・明るく元気な方 ・接客や営業などでお客様との強い関係を築いた経験のある方 ・修理工場・板金工場などの経営者の方とコミュニケーションを楽しめる方 ・自身も会社も、しっかり稼ぐことに熱意を持てる方 ・早くキャリアアップして、自身の業務の幅を拡げたい方 ・何か一つの事に打ち込んで努力をしたことがある方 ・結果が出るまで辛抱強く継続できる方 ★飲食店の店長さん、外回り営業の経験者、賃貸物件の営業の方など、全くの未経験・他業種からも多くご応募頂いています。また、整備士だった方、車が好きな方などもご活躍頂いています。
設立1998年4月11日 資本金4,000万円 (2025年3月31日現在) 従業員840名(2005年8月時点) 中古自動車及び中古自動二輪車の買取、修理及び販売 インターネットオークションサービス及びその運営 ネットオークションサイトの構築、設計、運用、販売、並びに保守管理 一般貨物自動車運送業 自家用自動車有償貸渡事業 損害保険代理業 飲食店の経営 構造物復旧、損害物鑑定
330~600万
【業務内容】 ・損害車(事故車・故障車・水害車など)の査定及び買取業務をお任せします。 【具体的には】 ・お客様のもとにいつ、何台の損害車が届くかは、お客様自身も分かりません。なので、 「損害車が来た時にお客様から連絡を頂ける関係作り」 が重要となります。多くの商談を得るためには、そうしたお客様を多数持つことが必要です。 ・そのために、自動車修理工場・カーディーラー・板金工場など、沢山のお客様を訪問して、強い信頼関係を構築してください。 ・お客様から、中古車・損害車の情報を頂いたら、査定・買取業務を行って頂きます。 【研修・サポート体制】未経験の方でも充実したサポート体制でバックアップします。 ・入社後は1週間の研修(業界理解・社内システム・査定の仕方など)、次の1週間は先輩に同行して実際の商談を見て頂き、その後1~2週間は先輩に同行してもらい、商談のやり方を覚えていきます。 ・査定は、当社の豊富な過去データと先輩のサポートで適格な価格を提案できます。更に、査定専門部署に相談頂くこともできます。最終的な査定価格は、先輩や支店長の確認を取ってからお客様に提示しますので、安心です。 ・車両の名義変更などは営業サポート部門が行い、販売は営業部門・販売部門が行いますので、仕入れ業務に専念頂くことができます。 【1日の仕事の流れ(例)】 ・ 8;50 : 出勤・朝礼 スケジュールやメールの確認をします。 ・10:00 : 出発 ・11:00 : 客A訪問・商談 世間話をしたりお客様との信頼関係を深めていきます。 ・12:00 : 休息 各自自由に休息を取って頂きます。 ・13:00 : 客B訪問・商談 仕入車の値段交渉。双方納得できるように折り合いをつけ、今後につなげていきます。 ・14:30 : 客C訪問・目利き 損害車の状態確認。分からないところは写真を撮って、持ち帰って相談します。 ・15;30 : 帰社 ・16:30 : 客先で分からなかったところを、写真を見ながら同僚・先輩と値付け。 ・18:00 : 退社 【この仕事の魅力】 ●当社は損害車の買取で高い知名度を持ち、競合他社を寄せ付けないブランド力・価格競争力を持ちます。 ・元サッカー日本代表の本田圭佑さんを起用したCMで、全国的な知名度を誇ります。 ・国内・海外110か国へのオークションサイト、実店舗などの独自販路、物流や輸出などの付随業務も自社で持ち、高い価格競争力を持ちます。 ●明確で実力本位の給与体系・インセンティブ制度で、他業種・他社に比較し、高い年収を得ることができます。 ・粗利予算の達成額からランク制でインセンティブが決まります。 ・実績が高ければ、年齢にかかわらず、役職に就いて頂けます。(20代の5人に1人は役職者です。) ※従事すべき業務の変更の範囲:雇い入れ時の業務内容は上記の通りです。また、変更の範囲は当社業務全般です。
【MUST】 ・要普通自動車免許 ・簡単なPC操作 ・男性の方 【期待する人物像】 ・明るく元気な方 ・接客や営業などでお客様との強い関係を築いた経験のある方 ・修理工場・板金工場などの経営者の方とコミュニケーションを楽しめる方 ・自身も会社も、しっかり稼ぐことに熱意を持てる方 ・早くキャリアアップして、自身の業務の幅を拡げたい方 ・何か一つの事に打ち込んで努力をしたことがある方 ・結果が出るまで辛抱強く継続できる方 ※これまで、飲食店の店長さん、外回り営業の経験者、賃貸物件の営業の方など、全くの未経験・他業種からも多く応募頂いています。また、整備士だった方、車が好きな方などもご活躍頂いています。
・中古自動車及び中古自動二輪車の買取、修理及び販売 ・インターネットオークションサービス及びその運営 ・ネットオークションサイトの構築、設計、運用、販売、並びに保守管理 ・一般貨物自動車運送業 ・自家用自動車有償貸渡事業 ・損害保険代理業 ・飲食店の経営 ・構造物復旧、損害物鑑定
340~400万
【業務内容】 ※下記2事業部での配属を想定しています。配属先は選考の過程でご希望を聴いて決定していきます。 ●特販事業 ・自動車メーカーの生産工場向けにオーダーメイド製品(完成車を検査するための機器など)の営業を担当していただきます。 (国内だけでなく、北米、中国、東南アジア等海外案件もあります。) ●アフターマーケット事業 ・カーディーラー、整備工場、車検場、ガソリンスタンド、カーショップなどのお客様に、車検機器や整備商品機械工具のほか、自社開発製品「ヘッドライトテスター」や自社企画商品などの営業を担当していただきます。 【入社後の研修・サポート】 ●入社後、1ヵ月間のブラザー・シスター制度がございます。 ●入社後、3ヶ月程度のOJT研修を実施いたします。 ※営業所に配属された方は支店でOJT研修を受けていただきます。 支店におけるOJT研修期間中のお住まいは会社側で準備いたします。 ●2日間のオンライン研修(中途同期との交流・ビジネスマナー等)を実施いたします。 ●入社後、2ヶ月後、半年後、1年後に人事ヒアリングがあります。 ●2年に1回、全社員に対してキャリアヒアリングを行っています。 ●職場における1on1を実施しています。 〇特販事業 ・担当業務を経験しながら、仕事を習得していきます 〇アフターマーケット事業 ・御殿場商品センターにて、1週間程度の商品研修を実施いたします。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・当社は創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。当社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の品質向上・交通安全・環境保全などの面から車社会に貢献しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
【MUST】 ・普通自動車免許第一種を保有する方 ※未経験の方、キャリアチェンジ希望の方 歓迎 【WANT】 ・2D/3D-CADを使用した機械設計経験がある方 ・ソフトウェア設計経験がある方 ・製造設備、製造装置の設計経験がある方 【求める人物像】 ・クルマが好きな方 ・前向きに業務に取組める方 ・コミュニケーション力があり、信頼関係の構築ができる方
・自動車整備用機械工具,車検機器システム,足廻り整備機器,車体整備機械工具,コンピューター自動車整備管理システム,環境整備機器,各種洗浄システム,特殊機器設計製作 ・その他省力化・合理化機器,不動産賃貸業等
420~600万
中古車販売をITの力でバックアップ! 自社開発の販売管理システム『symphony(シンフォニー)』の提案をしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・取引のない中古車販売店の新規開拓 ・既存顧客フォロー/サポート お客様の課題をヒアリングして、デジタル技術を活用した解決策を提示します。 変更の範囲:会社の定める業務 ◆仕事の進め方は『自由』 「新規開拓が好きだから新規6:既存4のバランスがちょうどいい」と語る先輩から、「新規は全体の3割!既存のお客様を大切にしたい」と語る先輩まで…。 営業のスタンスや営業目標の達成の仕方は、人それぞれです。あなたの得意分野ややりたいことを100%叶える働き方ができます! ◆女性管理職も活躍中 30代前半の女性営業が部長に昇格するなど、性別や年齢に関わらず活躍するチャンスも。年次の近い仲間と切磋琢磨しながら過ごせます! ◆ライフイベントを迎えても安心 男女ともに育児の取得実績があり、結婚や育児といったライフステージを迎えても変わらず働き続けられる職場です。 ◆育休取得後の復帰率は100%! 帰宅後は奥さんの育児を手伝うパパ社員に、お子さんを保育園に預けながら働くママ社員など、子育て世代のメンバーが多数在籍しています
<"伸びしろ"重視採用!学歴不問> 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【求めている人材】 ・営業スキルを身につけたい/伸ばしたい方 ・ITリテラシーやWebマーケティングを学びたい方 ・プライベートと仕事を両立したい方 ・年収アップを目指したい方
業務支援システム開発・販売事業、インターネットメディア事業、WEBマーケティング事業ほか
1000~1600万
募集エリア:東海エリア、東北エリア、甲信越エリア、北陸エリア、九州エリア 拠点開設前の段階ですので、勤務先はご自宅より直接お客様先にご訪問やオンラインでの商談となります。オンボーディング時には東京オフィスへの出張/出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。 モノづくり産業に革新をもたらすAIデータプラットフォーム「CADDi」のフィールドセールスMGRとして、製造業のあらゆる課題を可視化・解決へと導く提案営業を担っていただきます。単なる課題解決型の営業ではなく、クライアントの潜在的な可能性を共に掘り起こし、業務の本質的な変革を後押しする“共創型のセールススタイル”が求められます。 インサイドセールスが獲得した新規顧客に対して、プロダクトである「CADDi Drawer」「CADDi Quote」を軸に、設計・調達・品質管理・営業など製造業の各部門が抱える構造的な課題を、データを基点とした新たなアプローチでご提案していただきます。 クライアントの現状ヒアリングに留まらず、「どのような業務が自動化できるか」「人がやらなくてもいい作業をどこまで削減できるか」といった視点から、業務の最適化・属人性の解消・QCDの向上に向けた変革提案を行います。 <主な業務内容> 製造業クライアントへのフィールドセールス活動(新規中心) 「CADDi Drawer」「CADDi Quote」等、自社プロダクトの提案および導入支援 業務効率化・属人化解消・QCD最適化を目的としたソリューション設計 潜在課題の抽出と、長期的な業務変革へのコンサルティング 複数部門(設計・調達・品質・営業・ITなど)とのステークホルダー調整 セールス組織のマネジメント(経験に応じて) <営業スタイルの特徴> 従来の課題ヒアリング型セールスではなく、「スマートフォンで切り拓かれた新たな体験」のように、顧客がまだ気づいていない未来の業務像を描き、実現に向けた道筋を共に設計していくスタイルです。 また、営業が属人的に提案するのではなく、AI・データ活用を通じて誰もが最適な判断を下せる状態を目指し、セールスもまた“変革”の当事者であることが求められます。
法人への新規営業経験(概ね5年以上) チームマネジメント経験 複数の意思決定者に対する営業経験 新規営業メインの経験 対面での営業経験 運転免許をお持ちであること
図面データ活用クラウド『CADDi DRAWER』 部品調達プラットフォーム『CADDi MANUFACTURING』