【岐阜・静岡・愛知】【未経験OK】スマートカーライフプランナー(一般営業職)

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• エージェント求人

  Audi正規ディーラーでの営業職／株式会社HoQホールディングス(Audi静岡)／静岡県静岡市

  500~1000万

  • 顧客対応
  • マネジメント
  • 自動車販売/仕入れ
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • 商談
  • 受付
  • 点検
  • 車検
  • 自動車
  • 提案
  • 普通自動車
  • アフターフォロー
  • リスクマネジメント
  • 営業
  • 販売
  • 保険

  株式会社HoQホールディングス https://www.hoq.jp/静岡県静岡市

  Audi正規ディーラーでの営業職／株式会社HoQホールディングス(Audi静岡)／静岡県静岡市気になる

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  仕事内容

  Audi正規ディーラーでの営業職 今の環境に満足していますか？ もし「もっとやりがいを感じたい」 「高級ブランドを扱ってみたい」 「努力が正当に評価される環境で働きたい」 と感じているなら、 Audiでのキャリアがその答えかもしれません。 Audiは世界的なプレミアムブランド。 お客様の期待値も高い分、 提案する営業としての誇りとやりがいは段違いです。 【仕事内容】 平日は担当のお客様を 訪問中心でアフターフォローします。 お客様から「車の事は○○さん」と言って 頂けるような信頼関係づくりが大切な仕事です。 (具体的には？) ・点検、車検、保険更新のご案内 ・新型車やイベントのご案内 ・代替、増車のご提案 ・車の調子伺い、相談受付 土日は展示会でショールーム対応 ・担当のお客様との商談、試乗対応 ・新規のお客様対応 最新モデルに日々触れ、 今の経験を“ワンランク上”で活かしながら、 あなた自身も進化できる場所が、Audiにはあります。 メッセージ ＼「稼ぎたい方」大歓迎！／ ●2025年度は年間休日120日＆完全週休2日制 ●長期休暇年4回！秋季休暇あり！ ●賞与年3回（年間5.8ヶ月 2024年度実績 ）の嬉しい待遇！ ●車営業経験者には経験を考慮した給与を！ 《第三者認定！ホワイト企業認定企業で働こう》 当社は、 「ビジネスモデル/生産性」 「ワークライフバランス」 「健康経営」 「人材育成/働きがい」 「ダイバーシティ＆インクルージョン」 「リスクマネジメント」 「労働遵守」 の7つの項目で高く評価され、 ホワイト企業認定を取得しています。 社員が安心して働き、成長できる環境づくりを 今後も進めてまいります。 【Audiで一段上のキャリア】量の営業から､価値を届ける営業へ！ホワイト企業認定企業で新しいスタート！ 自動車販売業 (グループ会社で、三菱、スズキ、 Audiを正規ディーラーとして取扱い)

  求める能力・経験

  資格 普通自動車免許（AT限定可） 経験者歓迎 自動車の販売経験のある方歓迎

  事業内容

  経営指導 及び 各種技術援助 資金の借入・運用・管理 不動産の管理・売買・賃貸借

• エージェント求人

  スズキ正規ディーラーでの中古車営業スタッフ／株式会社HoQホールディングス／静岡県磐田市

  500~600万

  • 販売
  • 店舗
  • スタッフ
  • 正規/非正規従業員比率
  • 自動車
  • PC/Web
  • 自動車販売/仕入れ
  • 自動車/輸送機械
  • 提案
  • 普通自動車
  • 営業
  • 自動車/輸送機器

  株式会社HoQホールディングス https://www.hoq.jp/静岡県磐田市

  スズキ正規ディーラーでの中古車営業スタッフ／株式会社HoQホールディングス／静岡県磐田市気になる

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  仕事内容

  ★あなたの頑張りが確実に給与反映します。 ★ワークライフバランスを考えた改革実施中！ 当社は、静岡県中西部で４店舗を展開するスズキの正規ディーラーです。 こちらの店舗はスズキ車の新車、中古車を取り扱っております。 その中古車専任営業スタッフを募集！ (具体的には？) ■中古車をお買い求めのお客様へ販売 ご来店やWEBサイトよりお問い合わせいただいたお客様に、 予算や好み、目的に応じて、最適な1台をご提案します。 ■中古車WEBサイトへの車輌掲載 ■展示車の清掃 中古車販売に係る業務をお願いします。 今までに自動車販売に携わってきた経験者、大歓迎です！ メッセージ ＼経験を活かしてより良い環境で！／ 第三者認定のホワイト企業！ 社員思いの整った環境の中で、 あなたの経験と個性を活かせる営業職。 ◆年間休日120日 ◆完全週休二日制 HoQホールディングスでは 自働車関連の経験を活かして 活躍している社員が複数いますよ！ 【処遇もバッチリ！】 ・賞与年3回 （年間5.8ヶ月分／2024年実績） ・販売奨励給が充実！ ・前職給与を最大限考慮！ 【長期連休年4回】 …土日は出勤、でもしっかり休める☆ 【少人数だから自然体で頑張れる】 …少数精鋭での営業スタイルだから チームの雰囲気が良く、 素直に相談しやすい環境です。 上司や先輩もフランクで 話しやすい安心の職場です！ 見学希望の方もOKです。ぜひ、ご連絡ください！ ＼ホワイト企業認定！／少数精鋭のチームで､自分らしく活躍！楽しく･気持ちよく･より良い安定した未来へ☆ 自動車販売業(グループ会社で、三菱、スズキ、Audiを正規ディーラーとして取扱い)

  求める能力・経験

  資格 経験者歓迎 普通自動車免許（AT限定可） ※自動車経験のある方歓迎です。

  事業内容

  経営指導 及び 各種技術援助 資金の借入・運用・管理 不動産の管理・売買・賃貸借

• エージェント求人

  営業スタッフ

  300~800万

  • 点検
  • 車検
  • 営業
  • 店舗
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 普通自動車

  エフエルシー株式会社岐阜県岐阜市, 三重県四日市市

  営業スタッフ気になる

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  仕事内容

  仕事内容 【反響営業がメイン】 ・来店されたお客様のニーズに沿ったお車をご提案。 ・購入意欲が高いお客様多数で提案もスムーズ。 具体的には、 ■お客様の対応・ご提案 …ご要望や家族構成、予算等を お聞きして最適な車をご提案。 「この車イイんですよ」 など魅力をアピールするのもOK。 ■ショールームのレイアウト業務 ■HP用の写真撮影 =扱う車種= スズキ、ダイハツ、日産、 フォード、BYD他多数。 ■点検車検等メンテンナスのご案内 ■働きやすさにもとことんこだわって定着率も サービス残業、長時間労働、休日出勤”はやりません 当社は完全週休2日の体制を整えているほか、 有給、産育休のとりやすい雰囲気づくりにも力を入れ、 実際に取得実績もあります。 残業も店舗閉店の19時には終わるよう調整し残業抑制をしています。 プライベートと仕事の両立ができる環境を整えていますよ。 【変更の範囲】会社が定める業務 詳細は面接時にお伝えします。

  求める能力・経験

  必須要件 ■29歳までの方　 ※若年層の長期キャリア形成を図るため ■人柄・やる気重視の採用です。 ■普通自動車免許（AT限定可） 歓迎要件 「車に詳しくなくても大丈夫？」 もちろんOKです。 全くの未経験、知識がない先輩も イチからスキルを身につけ活躍していますよ。 知識がなくても、お客様のお役に立ちたいという気持ちがあれば大丈夫です。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【愛知／買取査定の店長】完全週休2日制/残業月10h/異業種歓迎

  540~600万

  

  ｅ‐Ｎａ株式会社愛知県名古屋市, 愛知県犬山市, 愛知県春日井市

  【愛知／買取査定の店長】完全週休2日制/残業月10h/異業種歓迎気になる

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  仕事内容

  買取専門店「買取大吉」を運営する当社にて、店長（店舗責任者）をお任せします。店頭での接客や査定業務に加え、売上管理やスタッフ育成などの店舗マネジメント全般を担う、やりがいのあるポジションです。 【具体的な業務内容】■店舗責任者として、接客・査定・買取・商品管理・PC入力業務を完遂■店舗全体の数値管理および、集客・売上最大化に向けた施策の立案と実行■1日5～10名程度の来店対応（座って接客するスタイル。立ち仕事なし）■店長として店舗運営を担う分、インセンティブは店舗全体の数値から手厚く還元。将来は複数店舗を統括するエリアマネージャーへの道も開かれています。

  求める能力・経験

  【必須】■店長経験やマネジメント経験のある方■買取専門店での実務経験（最低1年以上） 【歓迎】■接客・販売・営業など、人と接する実務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■お客様との会話を楽しみ、笑顔で対応ができる方 ■早期に役職に就き、キャリアアップや昇給を目指したい方 入社後は仕事内容を学ぶことからスタートして行き、段階的にマネジメント業務へ移行します。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【愛知／店長候補】年間休日124日/残業月10h/最短3ヶ月で店長へ/買取査定

  360~480万

  

  ｅ‐Ｎａ株式会社愛知県名古屋市, 愛知県犬山市, 愛知県春日井市

  【愛知／店長候補】年間休日124日/残業月10h/最短3ヶ月で店長へ/買取査定気になる

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  仕事内容

  買取大吉の運営を行う当社にて、店長不在時の店舗責任者代行（店長代理）をお任せします。店頭での接客や査定業務を主軸に、入社半年を目安に店舗運営のリーダーシップを揮っていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ■ご来店されたお客様への接客・査定・買取交渉 ■PCを使用した買取商品のデータ入力、商品管理などの事務 ■店舗運営に関わる数値管理や店長のサポート 【業務の特徴】 接客は1日5～10名程度、着席スタイルで落ち着いて対応可能です。未経験でも3ヶ月間の丁寧なOJT研修で査定スキルを習得でき、早期のキャリアアップを支援します。

  求める能力・経験

  【必須】■社会人経験のある方（業種・職種不問）【歓迎】■未経験歓迎■接客・販売・営業など、人と接する実務経験をお持ちの方■買取専門店での実務経験のある方は店長候補からお任せします。 【求める人物像】 ■お客様との会話を楽しみ、笑顔で対応ができる方 ■早期に役職に就き、キャリアアップや昇給を目指したい方 ■アパレルや飲食など、異業種からのチャレンジも大歓迎です！ 入社後は先輩の横で流れを学ぶことからスタートし、徐々に事務や仕分けをお任せします。慣れてきたら他店舗での実務も経験し、最短3ヶ月で店長への昇格も目指せる実力主義の環境です。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【岐阜／店長候補】年間休日124日/残業月10h/最短3ヶ月で店長へ/買取査定

  360~480万

  

  ｅ‐Ｎａ株式会社岐阜県多治見市

  【岐阜／店長候補】年間休日124日/残業月10h/最短3ヶ月で店長へ/買取査定気になる

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  仕事内容

  買取大吉の運営を行う当社にて、店長不在時の店舗責任者代行（店長代理）をお任せします。店頭での接客や査定業務を主軸に、入社半年を目安に店舗運営のリーダーシップを揮っていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ■ご来店されたお客様への接客・査定・買取交渉 ■PCを使用した買取商品のデータ入力、商品管理などの事務 ■店舗運営に関わる数値管理や店長のサポート 【業務の特徴】 接客は1日5～10名程度、着席スタイルで落ち着いて対応可能です。未経験でも3ヶ月間の丁寧なOJT研修で査定スキルを習得でき、早期のキャリアアップを支援します。

  求める能力・経験

  【必須】■社会人経験のある方（業種・職種不問）【歓迎】■未経験歓迎■接客・販売・営業など、人と接する実務経験をお持ちの方■買取専門店での実務経験のある方は店長候補からお任せします。 【求める人物像】 ■お客様との会話を楽しみ、笑顔で対応ができる方 ■早期に役職に就き、キャリアアップや昇給を目指したい方 ■アパレルや飲食など、異業種からのチャレンジも大歓迎です！ 入社後は先輩の横で流れを学ぶことからスタートし、徐々に事務や仕分けをお任せします。慣れてきたら他店舗での実務も経験し、最短3ヶ月で店長への昇格も目指せる実力主義の環境です。

  事業内容

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• エージェント求人

  【完全未経験◎】市場規模3兆円/買取スタッフ/月給30万以上/賞与2回/平均残業10時間/転勤無し②

  380~860万

  • 研修実施
  • 梱包/包装
  • 事務
  • 提案
  • 接客
  • 店舗
  • 清掃

  株式会社テルミック静岡県浜松市, 愛知県豊橋市, 岐阜県可児市

  【完全未経験◎】市場規模3兆円/買取スタッフ/月給30万以上/賞与2回/平均残業10時間/転勤無し②気になる

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  仕事内容

  買取専門店『エコリング』店舗にて、 ご来店のお客様の接客・買取査定を行います。 貴金属・ブランド品に限らず日用雑貨等の商品も査定しご提案。 査定の内容に対しお客様にご納得いただければそのままお買取りさせていただきます。 【業務の一例】 ◆お客様の接客・ご対応 ◆持ち込まれた商品の鑑定・査定 ◆買取成立 ◆配送の準備（仕分け・梱包） 入社後は研修をしっかり行うため、イチから商品知識を身に着けられます。 エコリング認定の「鑑定士」資格を取得すると資格手当も付与され収入UP！ 手に職もつきます。 【一日の業務の流れ】 ■9：45／出勤・開店準備（店舗内の清掃や看板設置、全店舗での朝礼を実施） ■10：00／休憩（開店前のリフレッシュのためゆっくり休憩） ■11：00／店舗オープン（お客様のご対応やバックヤードの整理・事務作業） ■18：45／閉店（閉店作業と明日の準備） ■19：00／退社（友人との夕飯やジム通いなどワークライフバランスもバツグン） ＜研修の流れ＞ 入社日は月初でなくてもOK（月半ばなどの途中入社も歓迎） 【1】入社月はバックヤードにて、検品・発送などサポート業務を実施。 【2】翌月または翌々月から1ヶ月、エコリング本体の研修へ参加。 　┗1週目：リモートにて研修 　┗2～3週目：エコリングの研修施設にて鑑定士の研修、接客の実習などを行う。 　┗約1ヶ月の研修後、店舗ではインカムを付けて指示を受けながら接客を行う。 ★インカムは本部に繋がっているため、査定の価格が適正か、対応はあっているかなど困ったことはすぐ聞ける環境になっています。

  求める能力・経験

  ＼未経験歓迎／ 社会人経験1年以上（アルバイト含まない）

  事業内容

  https://www.telmick.com/recruit_ecoring/company/

• 企業ダイレクト

  【愛知／エリアマネージャー候補】完全週休2日/残業月10h/異業種歓迎

  600~684万

  

  ｅ‐Ｎａ株式会社愛知県名古屋市, 愛知県犬山市, 愛知県春日井市

  【愛知／エリアマネージャー候補】完全週休2日/残業月10h/異業種歓迎気になる

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  仕事内容

  買取大吉の運営を行う当社にて、エリアマネージャー候補として店舗管理をお任せします。まずは店舗での接客・査定を経験し、将来的に複数店舗の統括やスタッフ教育、販促立案を担っていただきます。 ■店舗での接客・査定・買取業務（貴金属、ブランド品等） ■PC入力・商品管理等の事務作業 ■店長・店長代理の育成およびマネジメント ■各店舗の販促・集客方法の立案・実行 ■複数店舗の統括管理、会社と店舗の架け橋業務 ※接客は1日5～10名程度。座り仕事が中心で、お客様一人ひとりに落ち着いて丁寧に対応可能です。

  求める能力・経験

  【必須】■買取専門店での実務経験(3年以上) ■店長やリーダーなどのマネジメント経験【歓迎】■アパレル、飲食、販売など異業種からのステップアップ意欲のある方■自ら考え行動し、店舗を成長させたい方 【求める人物像】 ■お客様に寄り添った明るい対応ができ、信頼関係を築ける方 ■店舗運営やマネジメントに興味があり、キャリアアップを目指したい方 ■数字や目標に対して前向きに取り組める方 ■自身の頑張りをインセンティブでしっかり評価されたい方 ◎中途入社者が多く、馴染みやすい環境。幅広い年齢層のメンバーが活躍しており、風通しの良い組織文化が特徴です。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【岐阜／買取査定の店長】完全週休2日制/残業月10h/異業種歓迎

  540~600万

  

  ｅ‐Ｎａ株式会社岐阜県多治見市

  【岐阜／買取査定の店長】完全週休2日制/残業月10h/異業種歓迎気になる

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  仕事内容

  買取専門店「買取大吉」を運営する当社にて、店長（店舗責任者）をお任せします。店頭での接客や査定業務に加え、売上管理やスタッフ育成などの店舗マネジメント全般を担う、やりがいのあるポジションです。 【具体的な業務内容】■店舗責任者として、接客・査定・買取・商品管理・PC入力業務を完遂■店舗全体の数値管理および、集客・売上最大化に向けた施策の立案と実行■1日5～10名程度の来店対応（座って接客するスタイル。立ち仕事なし）■店長として店舗運営を担う分、インセンティブは店舗全体の数値から手厚く還元。将来は複数店舗を統括するエリアマネージャーへの道も開かれています。

  求める能力・経験

  【必須】■店長経験やマネジメント経験のある方■買取専門店での実務経験（最低1年以上） 【歓迎】■接客・販売・営業など、人と接する実務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■お客様との会話を楽しみ、笑顔で対応ができる方 ■早期に役職に就き、キャリアアップや昇給を目指したい方 入社後は仕事内容を学ぶことからスタートして行き、段階的にマネジメント業務へ移行します。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【岐阜／エリアマネージャー候補】完全週休2日/残業月10h/異業種歓迎

  600~684万

  

  ｅ‐Ｎａ株式会社岐阜県多治見市

  【岐阜／エリアマネージャー候補】完全週休2日/残業月10h/異業種歓迎気になる

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  仕事内容

  買取大吉の運営を行う当社にて、エリアマネージャー候補として店舗管理をお任せします。まずは店舗での接客・査定を経験し、将来的に複数店舗の統括やスタッフ教育、販促立案を担っていただきます。 ■店舗での接客・査定・買取業務（貴金属、ブランド品等） ■PC入力・商品管理等の事務作業 ■店長・店長代理の育成およびマネジメント ■各店舗の販促・集客方法の立案・実行 ■複数店舗の統括管理、会社と店舗の架け橋業務 ※接客は1日5～10名程度。座り仕事が中心で、お客様一人ひとりに落ち着いて丁寧に対応可能です。

  求める能力・経験

  【必須】■買取専門店での実務経験(3年以上) ■店長やリーダーなどのマネジメント経験【歓迎】■アパレル、飲食、販売など異業種からのステップアップ意欲のある方■自ら考え行動し、店舗を成長させたい方 【求める人物像】 ■お客様に寄り添った明るい対応ができ、信頼関係を築ける方 ■店舗運営やマネジメントに興味があり、キャリアアップを目指したい方 ■数字や目標に対して前向きに取り組める方 ■自身の頑張りをインセンティブでしっかり評価されたい方 ◎中途入社者が多く、馴染みやすい環境。幅広い年齢層のメンバーが活躍しており、風通しの良い組織文化が特徴です。

  事業内容

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