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エージェント求人

【平均年齢28歳】(京都)串カツ田中の店舗運営★飲食未経験者を積極採用/人柄重視/年休121日以上

390~450

株式会社串カツ田中ホールディングス

京都府京都市, 京都府京都市

職務内容

職種

  • 飲食ホール/フロアスタッフ

  • その他サービス業接客/フロアスタッフ

  • 飲食調理スタッフ

仕事内容

  • レジ打ち
  • 清掃
  • 下処理
  • 調理
  • サービス提供
  • テーブル片付け
  • 店舗/施設運営
  • 仕込み

\\\\\    ///// <<従業員の平均年齢28歳>> 飲食経験0からスタートを応援! 若くしてキャリアやポストを 掴んでいる人材多数活躍中! 串カツ田中でゆくゆくは店長 さらにはエリアマネージャー、 本部社員、海外挑戦など あなたのなりたいポジションを ご用意しています! /////    \\\\\ 働きやすさ抜群-------------------------- ▼上場飲食業界チェーンだからこそ実現 ★年間休日121日/リフレッシュ休暇12日 ★完全週休2日制⇒毎週連休取得が可能 ★1店舗に正社員2~5名が配置 -------------------------------------------- <仕事内容> ホールの接客業務、仕込み・調理を 中心とした店舗運営業務と スタッフ教育、シフト管理、 売上管理、在庫管理など あらゆる管理業務をお任せします。 串カツ田中グループは 接客・調理だけじゃなく、 楽しさをつくることが お仕事です! 店舗運営のマニュアルはありますが、 お客様の好みをお伺いし、 おすすめメニューを提案するなど お客様の食体験をより良いものと なるような⾃由度の高い接客が可能です。 《入社後の流れ》 ■オリエンテーション・座学(5日間) 配属先店舗に立つ前に 東京本社にて座学・実践研修で飲食の キホンのキを学んでいただきます。  ▽ ■研修店舗でよりリアルな実践研修(1ヶ月) 教育担当の店長がつきっきりで研修します。  ▽ ■本配属 店舗勤務 接客・調理を中心とした店舗運営からスタート 店舗運営業務に一通り慣れてきたら スタッフの管理や売上管理、コスト計算など マネジメント業務へとステップアップ! ゆくゆくは店舗改善やブランド改善提案、 集客に関する企画など幅広い業務に 携わっていただきます。 店舗勤務をしながら今後のキャリアを 積んでいくための自己啓発にも力を 入れています。 「マネジメント講座」 「数値管理講座」 「クレーム対応講座」など オンライン講座をご用意しています! ============== 「過酷」「休みが取れない」 飲食業界のネガティブを払拭 =============== 串カツ田中ホールディングスは 飲食が好きで、飲食1本で働きたい方が 長く働くことができるように まだまだ業界的に多い、 「サービス残業」、「休日出勤」など ”劣悪な労働環境”を撤廃する 努力をし続けてきた企業です。 飲食業界の社会的地位の向上を目指し、 従業員満足度の高い会社であり続けるために 福利厚生面や自己成長につながる体制を 整備することに注力しています。 「今の環境を変えたい」 「給与も休みも増やしたい」 そんな方からのご応募を ぜひお待ちしております。

求める能力・経験

  • 顧客層 夫婦
  • サービス対応人数1日平均10人~29人
  • 顧客層 ファミリー
  • サービス提供
  • 販売
  • トラブル対応
  • クレーム対応
  • 店舗運営

40歳未満の方 ※3号のイ/長期キャリア形成のため 学歴不問 経験不問 業界・職種未経験者歓迎 ◎第二新卒者歓迎 ◎20代・30代活躍中 人柄重視の採用です! <このような方歓迎します> ◇人を喜ばせることが好き ◇挑戦することが好き ◇協調性がある ◇好奇心旺盛 ◇正義感がある ◇フットワークがある

資格

普通自動車第一種運転免許、普通自動車第一種運転免許(AT限定)、食品衛生管理者、食品衛生責任者、防火管理者、調理師、管理栄養士、栄養士、専門調理師・調理技能士、サービス接遇検定 2級

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

390万円〜450万円

勤務時間

シフト制 【平日】 15:00~翌2:00/11:00~24:00 【土日祝】 11:00~翌2:00 ※店舗により異なる場合あり

休日・休暇

121日 内訳:完全週休2日制

その他

◇慶弔休暇 ◇年末年始休暇 (12月31日、1月1日は休み) ※一部店舗を除く

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※未経験者の給与です※ 月給26万1000円~29万円(固定残業代含む) ◎30時間を超える時間外労働は1分単位で支給 ◎賞与年2回支給 《各種手当あり》 ◇役職手当 ◇地域手当 ◇育児手当 ◇インセンティブ 【社員の年収例】 ★マネージャー:年収720万円(28歳) 月給45万円+MGRインセン月6万円 ★上級店長:年収700万円(入社4年/30歳) 月給48万円/役職手当10万円含む ★店長:年収500万円(入社2年/24歳) 月給36万円 ※上記には超過残業手当+賞与を含みます 【入社時の想定年収】 年収390万円~450万円

勤務地

配属先

転勤

串カツ田中 西院店

住所

京都府京都市

備考

京都府京都市右京区西院巽町41-2

串カツ田中 三条木屋町店

住所

京都府京都市

備考

京都府京都市中京区河原町通三条下る大黒町49-3

制度・福利厚生

制度

自転車通勤可 研修支援制度 U・Iターン支援 社員食堂・食事補助

その他

その他制度

◇社会保険完備 ◇賞与年2回 ◇制服貸与 ◇交通費規定支給 ◇車・バイク・自転車通勤可 (ガソリン代規定支給) ◇食事補助 ◇有名テーマパークのチケット (割引で利用が可能) ◇引っ越し補助※規定 ◇地域手当あり※規定 ◇慶弔見舞金 ◇結婚祝い金(1万円~2万円) ◇出産祝い金(1万円~1万5000円) ◇育児手当 (18歳以下の子ども1人につき月1万円支給) ※人数規定なし ◇退職金制度※規定 ◇串カツ検定(3000円~3万円/月) ◇社内表彰制度 ◇リファラル制度 ◇独立支援制度 ◇研修制度(外部講師による講義など) 《串カツ田中”だけ”の特殊な制度・イベント》 ■KTリーグ 全店舗3つのグループに分けて格付けし、 それぞれのリーグで実績結果に応じて ランキング化。 ランキングが上位の店舗は、 キャリア・インセンティブが優遇されます。 ■串カツ田中総会 <<年に1度の最大イベント>> 半期の業績報告と今期の取り組み発表 KTリーグ総合優勝店舗決定戦や 各種年間表彰もあります。 ■串カツ検定 串カツを揚げる技術とクオリティ向上を 目指し、全店舗のレベルを引き上げる為の 大会を開催しています。 串カツ検定合格者のインセンティブは 年間最大36万円の支給も! ■運動会(自由参加) 大人による本気の運動会 APを含めた全従業員参加可能◎ 従業員の家族も参加ができる 毎年盛り上がるイベントです。 毎年豪華景品が盛りだくさん!

制度備考

最終更新日: 

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    ★京都/店舗社員(将来の店長候補)★宅配寿司の銀のさら/デリバリーメイン

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    株式会社イデアプラス京都府内
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    仕事内容

    お寿司デリバリーの銀のさらの店舗にて、店舗運営業務全般をおまかせします。 ■入社後は、e-learningと1か月の研修でしっかりと1つずつのお仕事を学んでいただき、店舗社員としてお仕事をしていただきます。 ■仕事に慣れたら、お客様へ注文を増やすための検討や店舗スタッフとの勤務調整、また店舗の衛生管理など自身で店舗を盛り上げることも可能です。 ■そして、店長を目指していただき、将来的にはマネージャーや部門統括責任者としてのご活躍を期待しております。 ■調理・ホール業務に加えて、売上やコスト管理、人材育成等の業務を通じて、店舗マネジメント力や業績達成力、人材育成力等のスキルを数年で身に着けられます。

    求める能力・経験

    【必須】飲食店舗での就業経験(1年以上目安)  【歓迎】お弁当等の配達を伴う飲食店舗での勤務経験歓迎 【魅力】入社の早い遅いに関係なくフラットに評価する風土があり、やり たいことがあれば、手を挙げればチャレンジできる社風です。1つの店舗での取組みが、他の店舗に広がることもあり、自身の仕事によって大きな影響を与えられる環境です。 【キャリア】店長→マネジャー→部門責任者といったマネジメント職としてのキャリアアップもあれば、店舗社員でありながら、貢献度合いによって店長と同水準の給与額を得ることもできます!やればやるほど評価される会社です。

    事業内容

    ■飲食(直営)店の運営 ■飲食新業態の研究と開発 宅配寿司銀のさら・薬膳火鍋OSHIDORI・ステーキ&ハンバーグMeat Rush・焼肉いってつ・焼きふぐ優ふく・金のとりから・やきとり家 すみれ 他

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    【★新京極/金のとりから】店長 ★唐揚げグランプリ金賞受賞のおいしさ★

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    仕事内容

    テイクアウトの鶏のからあげ専門店である「金のとりから」ブランドの店舗社員として、店舗運営全般をお任せします。 【具体的には】 ■店内業務全般(調理・接客・シフト管理等) ■販売促進計画の立案 ■売上、商品管理 ■アルバイト、パートの採用・教育・管理等

    求める能力・経験

    【必須】飲食店舗での店長職務経験(1年以上)  【歓迎】居酒屋業態店舗での店長経験者、食品衛生管理者・防火管理責任者の有資格者 【キャリアステップ例】 ■店長やマネジャーの指導のもと、店舗社員としてまずは、店舗責任者である店長を目指して頂きます。 店長を経験した後は、一定地域の複数店舗(3~5店舗)を管轄するマネジャー、部門全体を統括する部長を目指していただきます。

    事業内容

    ■飲食(直営)店の運営 ■飲食新業態の研究と開発 宅配寿司銀のさら・薬膳火鍋OSHIDORI・ステーキ&ハンバーグMeat Rush・焼肉いってつ・焼きふぐ優ふく・金のとりから・やきとり家 すみれ 他

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    【京都/高級旅館の調理スタッフ】経験者/土日休み可/最長10連休有/引越し補助有

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    創業150年の「間人温泉 炭平」にて、岩牡蠣や黒鮑等の高級食材を用いた調理を担当。経験に応じた業務から開始し、将来的にはメニュー企画・開発や後輩育成、リーダーとして組織運営にも関わるポジションです。 調理スタッフとして朝・夕の食事提供を担当。マニュアルに縛られず「思い出作り」に寄与する調理を追求します。岩牡蠣や黒鮑などの高級食材を扱い、教育体制も完備。習得状況に応じてお任せする業務を広げ、将来的にはメニューの企画・開発や業務効率化の提案にも携わっていただきます。現場の声を活かしたメニュー提案やオペレーション改善に取り組める環境です。

    求める能力・経験

    ≪飲食業界でのキッチン・調理経験をお持ちの方、大歓迎です!≫ 【必須】調理のご経験をお持ちの方、もしくは調理師免許をお持ちの方 ※高級食材の調理にも携わっていただけます ≪当求人の魅力≫ ●WLBを整えたい方歓迎!最長10連休の長期休暇が年1回あり、宿泊業では珍しく、土日関わらず休みの申請もできます!シフト制を1ヶ月で組み、土日休みも可能です! ●じゃらんおもてなし大賞2度受賞!おもてなしの精神を大事にしており、お客様の為に働ける環境が整っております!

    事業内容

    ■ホテル。旅館運営

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    仕事内容

    主食であり生活の身近にあるパンを販売する仕事で活躍しませんか。ベーカリー販売の接客・サービスを覚えるところから始めて、ゆくゆくは店舗運営に関わる業務をお任せしていきます。 【具体的には】 ・アルバイトの採用・育成と成果を出せるチーム作り ・来店されたお客様が楽しくなるような内装や販促の企画・実行 ・自社でつくる商品の企画(パン・ドリンク・サンド) ・材料費や人件費の目標管理と達成に向けた行動目標計画の作成 ・天候・気温・イベント等を考慮した各商品・時間帯の生産調整

    求める能力・経験

    ★経験&知識は一切不問★職種・業種不問!第二新卒、接客未経験歓迎!お人柄重視の採用です ※食品専門店やファーストフード、ファミリーレストラン、カフェなど”食”にまつわる経験をお持ちの方、大歓迎! ★様々な経歴を持つスタッフが在籍!当社にはフード業界未経験の方も多数活躍。実際に、新卒で事務職を経験したものの人と関わる仕事がしたい、接客サービスの仕事がしたいという想いから当社に転職された方もいます。また美容師として10年間勤務し、その後コールセンターのSVを経験後、当社に転職して今では2店舗を統括する店長を任されている方も! 教育体制がしっかり整っているので、未経験からでも活躍いただけます。

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    ■ベーカリーショップの運営 ■国内外に対するベーカリー技術の供与

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    【ZIPANGU/関西】宮崎酒場えびす★調理・接客スタッフ~店長/4週8休・シフト制

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    • 接客
    • スタッフ
    • 店舗運営
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    調理サービス、店長候補として店舗運営業務をお願いしていきます。 *調理・接客などの店舗運営業務 *スタッフ教育 *売上管理 など 将来的には店長・料理長候補としてスタッフの教育、売上収支管理などの運営に関する業務もお任せ致します。

    求める能力・経験

    【応募資格】 ・飲食経験がある方 ・居酒屋業態、サービス経験がある方 【こんな方にピッタリです!】 ・"GIVE JOY"の精神をお持ちの方 →お客様や一緒に働く従業員、社外の方も含め、「今、目の前にいる方」を喜ばせたいと思う気持ち、喜んでいただける行動ができる方。 →ホスピタリティに溢れそれを実践したい方。ホスピタリティを活かせる職場を探している方。 ・指示待ちではなく、ご自身で考え自走できる方 ・人気店で働きたい方 ・キャリア志向の方 ・当社の取り組みにご賛同いただける方(取り組みについては下記ご案内させていただきます)

    事業内容

    飲食店の経営 ●CREATIVE BRAND └多様な業態におけるコンセプト立案やコンテンツ開発、オペレーション運営を実施 ●BUSINESS SUCCESSION └店舗や会社を事業承継することで、長年愛された暖簾や味を次世代へと繋いでいく

  • 企業ダイレクト

    【本店】料亭サービススタッフ*伝統ある老舗料亭でおもてなし*年間休日120日

    350~500

    株式会社下鴨茶寮京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    京都の伝統ある老舗料亭「下鴨茶寮 本店」にて、伝統と格式のある本格的茶懐石や、旬の京野菜を使った京料理を扱う懐石料亭でのサービス業務全般を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様のお出迎え・お見送り・お部屋へのご案内 ■お料理の配膳・提供、会計業務、片付け・清掃 ■アルバイトのシフト管理 ■お茶事やソムリエ資格、語学を活かした接客対応 ※着物を着用しての勤務となります(着付けはレクチャーあり)。

    求める能力・経験

    【必須】■ホテル、旅館、料亭等での接遇を伴う接客経験 【いずれか必須】■お茶事の知識・経験 ■ソムリエ資格 ■英語での会話力 【働き方について】年間休日120日と業界内でも休日が多く、オンとオフの切り替えが可能です。 【当社の強み】老舗としての伝統を守りつつ、インバウンド対応や新しいサービススタンダードの構築にも積極的です。自発的に行動し、改善策を提案・実行できる方を歓迎します。

    事業内容

    ■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル 等

  • 企業ダイレクト

    百貨店ストアマネージャー@京都大丸店/下鴨茶寮の世界観をお客様に届ける

    360~450

    株式会社下鴨茶寮京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    今回募集のポジションは、百貨店での販売・店舗運営ポジションです。京都大丸の下鴨茶寮お弁当・お惣菜売り場にて、四季を感じられる懐石弁当やお惣菜の販売を中心にご担当いただきます。 店長として、売り場づくりや売上管理、社員・パート・アルバイトスタッフのマネジメントなど、店舗運営全般を担っていただくことを期待しております。 〇大型店舗ではございませんので、比較的ゆったりと接客を行っていただける時間が多い店舗です。 (備考欄の(※「仕事内容続き」)を参照)

    求める能力・経験

    【必須】 ■店舗での販売/接客経験(業種問わず/目安:1年以上) ■店舗管理または店舗でのマネジメント経験(業種問わず) 【店舗販売領域のMission】料亭で培われた、下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、百貨店の売り場を通してお客様にお届けします。ご購入いただく商品をお召し上がりいただくまでのプロセスも下鴨茶寮を感じていただくための重要な要素として拘ります。

    事業内容

    ■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル 等

  • 企業ダイレクト

    店舗販売スタッフ@ジェイアール伊勢丹店/下鴨茶寮の世界観をお客様に届ける

    300~360

    株式会社下鴨茶寮京都府内
    もっと見る

    仕事内容

    【店舗販売領域のMission】料亭で培われた、下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、百貨店の売り場を通してお客様にお届けするお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■ギフト商品のご提案・販売業務:お客様の贈答シーンやご要望に合わせた商品提案、オーダー受付、会計、商品のお渡し ■包装・配送手配:ラッピング、のし掛け、発送準備など、ギフト販売に伴う各種対応 ■商品補充・発注・売り場管理:商品の補充や発注、陳列の整備を通じて、魅力ある売り場づくりを担います。

    求める能力・経験

    【必須】店舗での販売/接客経験(業種問わず/目安:1年以上) 【歓迎】■ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方 ■食品/ギフト品の販売経験 ■百貨店での接客・販売経験がある方 ■食品分野における販売・接客経験がある方 ■スタッフの育成やシフト管理など、チームをまとめたマネジメント経験がある方

    事業内容

    ■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル 等

  • エージェント求人

    店舗運営スタッフ/完全週休2日 年間休日120日 プロを支える(食)の目利き[5239]

    316~442

    • 店舗/施設運営
    • 品出し/商品陳列
    • 接客
    • 食材
    • 店舗運営
    • 発注管理
    • 販売
    • 発注
    • 店舗
    オーディエー株式会社 京都本店京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    【 仕事内容 】 業務用食材の直営店舗にて、 接客・販売から売場づくり、 事務業務まで幅広く担当します。 ・接客・ご案内  飲食店オーナー様やシェフへ、  旬の食材やおすすめ商品をご提案。 ・店舗運営  品出し、荷受け、検品、レジ業務。 ・事務・発注業務  PCを使用した商品の発注管理や売上入力。 ・売り場づくり  慣れてきたらPOP作成などの  ディスプレイもお任せします。 「基本的なPC入力ができれば大丈夫」。 難しい作業は先輩が丁寧に教えるので、 オフィスワーク経験がなくても安心です! 【 このお仕事・企業の魅力 】 1. 小売・飲食業界で「日曜休み」の贅沢  日曜定休+平日1日の完全週休2日制。  家族や友人と予定を合わせやすく、  無理なく長期キャリアを描けます。 2. 未経験でも安心の教育体制  最初は品出しや接客からスタート。  専門知識は働きながら少しずつ覚えればOK。  20代・30代の若手も多数活躍中です。 3. 景気に強い!食のインフラを支える誇り  取引先は飲食店だけでなく、  公共の学校給食や病院など多岐にわたります。  創業以来、一度も揺るがない安定性が自慢です。 4. 最新IT導入で「体への負担」を軽減  物流センターへの自動倉庫導入など、  現場の効率化を推進。  アナログな重労働を減らし、  働きやすい環境を整えています。 5. キャリアアップと充実の手当  家族手当や役職手当が充実。  将来を見据えて腰を据えたい方を応援します。  自分のアイデアが店舗の売上に直結する面白さも。 【 モデル年収 】 基本給(LP手当含む) 226,000円 時間外労働 66,864円 ※40時間/月、あくまでも想定 月給合計 292,864円 賞与 517,440円 ※2025年実績2.24ケ月分 年収合計 4,109,556円 (時間外労働は1分単位で手当支給) 【 企業について 】 オーディエー株式会社 1952年設立、関西圏の「食」を支える 業務用食品の専門商社。 本社は大東市。40以上の自治体の学校給食や 約3,100の施設と取引を行う。 直営店舗「ODA」は、プロの料理人から 厚い信頼を寄せられる地域密着の 食材ステーションです。 京都本店は、京都中央卸市場の 西の七条七本松通り沿いにあります。 厳選した和食、洋食、中華、エスニックなどをはじめ、 こだわりの業務用食品を豊富に取り揃えております。 ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。

    求める能力・経験

    (必須) ・基本的なPCスキルがある方 (歓迎) ・業界未経験さん大歓迎! ・食品、飲食業界での経験ある方も歓迎! (あれば尚可) ・普通自動車運転免許(AT限定可)

    事業内容

    ・業務用食材、食品製造用原材料の仕入とその販売 ・上記商品の小分け、包装加工業務 ・ユーザーの要望によるレシピ発注を協力工場にて調達と販売 ・海外メーカーとの食材の開発・輸入と国内ユーザーへの販売 ・当社スタッフによるオリジナル商品の開発と販売 ・直営店舗で、エンドユーザーへの商品販売 ・B to C (一般用)、 ECサイト(ネット・ショップ)で商品販売

  • 企業ダイレクト

    百貨店ストアマネージャー@JR京都伊勢丹店/下鴨茶寮の世界観をお客様に届ける

    360~420

    株式会社下鴨茶寮京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    商品を販売するだけではなく、「下鴨茶寮ブランドのアイコン」として、お客様にとって特別な日の体験価値を創る重要なポジションを担っていただきます。店舗の責任者として売り場をリードしながら、接客品質の向上 やチームづくりを通してブランド価値を体現していただくことを期待しています。・スタッフマネジメント(社員・パート・アルバイトの勤怠管理、指導・育成、チームビルディング)・売上管理/売り場コントロール(売上目標の管理、商品構成・陳列の調整、百貨店との連携など) ・接客・販売業務の統括(オーダー対応、会計、商品準備などを行いながら売り場全体のサービス品質をリード)

    求める能力・経験

    【必須】 ・店舗での販売/接客経験(業種問わず/目安:1年以上) ・店舗管理または店舗でのマネジメント経験(業種問わず) 【歓迎】 ・ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方 ・百貨店での接客・販売経験がある方 ・食品分野における販売・接客経験がある方 ・スタッフの育成やシフト管理など、チームをまとめたマネジメント経験がある方

    事業内容

    ■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル 等