【内勤業務】“人と関わる”を仕事に。未経験から活躍できる人材コーディネーター/大阪・沖縄

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  株式会社ジェイボーイ｜自動車オークション関連 一般事務（大阪）

  400~450万

  • Microsoft Excel
  • 問い合わせ対応
  • データ/文字入力
  • 受付
  • 事務
  • 説明書/カタログ
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車
  • 営業
  • 契約書作成
  • 教育
  • 電話対応
  • 検証
  • 一般事務

  株式会社ジェイボーイ大阪府箕面市

  株式会社ジェイボーイ｜自動車オークション関連 一般事務（大阪）気になる

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  仕事内容

  〈未経験でも大丈夫！〉 自動車オークションに関わる一般事務のお仕事です♪ 専門知識や自動車免許などは不要☆彡 必要なことは先輩社員がしっかりとお伝えしますので、あなたのスキルや適性に合わせて、無理なく働けます！ 〈こんな仕事をお任せします〉 ◎電話対応 ◎専用のシステムやExcelへのデータ入力 ◎書類・自動車に関する付属品(車検証、説明書、カギ等)の管理 ◎発送・仕分け ◎契約書作成補助 ◎営業サポート業務 等 〈スムーズなオークション出品に欠かせない“縁の下の力持ち”〉 出品会場や出品日時を把握し、正確にお客様の自動車を出品できるよう営業社員をサポートします。円滑に業務を行うためになくてはならない存在です。 〈入社後の流れ〉 ◎入社後1ヶ月→業務の流れをご理解いただけるように自動車オークションの  概要や当社の役割などの教育を行います。  業務の習得度合いを考慮し、先輩社員が丁寧に指導させていただきます。 ◎電話対応→知識や経験がある程度つくまでは電話の取次ぎや受付対応が中心と  なります。  慣れてくれば、取引先様への問い合わせ業務などを任せていきます。

  求める能力・経験

  必須要件 高校卒以上 / 未経験OK ・基本的なパソコンスキル(エクセル・ワード)がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【大阪/未経験◎】営業サポート∕資料作成など◇土日祝休み×残業少×転勤なしで働き方◎女性活躍中!

  300~400万

  株式会社エージェント‧インシュアランス‧グルー大阪府吹田市

  【大阪/未経験◎】営業サポート∕資料作成など◇土日祝休み×残業少×転勤なしで働き方◎女性活躍中!気になる

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  仕事内容

  【お客様と社員を大切にする風土/挑戦を後押ししてくれる環境/急成⻑中の保険代理店/土日祝休み/転勤無し】 ■職務内容: 営業担当のサポートとして、損害保険/生命保険の申し込み、契約等の事務作業や営業同行、提案資料の作成支援などの業務をします。損害保険を中心に扱っており、自動車保険‧火災保険など幅広い商材を扱うことが出来ます。お客様に寄り添って安心を届けるお仕事です。 ■職務詳細: ‧顧客提案支援業務:提案書‧見積書作成、連絡フォロー、不備チェック‧営業推進業務:案件創出支援、コンプライアンス指導‧管理業務:勤怠管理、成績管理 など ※保険業法の改正により、個人事業主だった営業の方々が当社に仲間入りしており、少子高齢化社会で事業存続を支える社会貢献性のあるビジネスを展開されております。 ■研修制度: 未経験の方でも『ブラザー&シスター制度』といった、年次の近い社員がフォローしますので、安心して業務を覚えることができます! ■キャリアパス: ‧社員を大切にする環境があり、月1回の面談では社員一人一人に合った目標設定をしています。目標は数字だけの目標ではなく、ご自身の状態にあった目標を設定し振り返りを行います。達成状況によっては年収が20%ほどアップすることもあり、頑張りをきちんと見てもらえる環境です。(平均4%程度)‧チャレンジする方を応援する風土が根付いており、達成状況や意欲次第で昇給やマネジメント、教育担当を担っていただくこともあります。また将来的にはキャリアチャレンジ制度を利用して別ポジションに異動することも可能です。 ■働き方魅力: ‧残業月10〜25時間程度で柔軟に働く事ができる環境が整備されております。 ‧時差出勤制度有り(始業時間の前後2時間を30分単位で調整可)(※未経験の方は育成の観点から一定期間経過後に利用可。)‧1時間単位の有給取得可(年最大40回) ■当社の特徴: 『お客様の利益創出に最善を尽くす』を創業時からの経営理念として、保険代理店業務を行っています。現在も全国に店舗を拡大しており、成⻑を続けています。また、同社の社員の6割が女性です。産休‧育休が取りやすい環境が整っており、ライフイベントがあっても仕事を続けやすい環境です。

  求める能力・経験

  〜職種未経験歓迎∕業界未経験歓迎〜 ■必須要件:以下いずれか ‧営業事務の経験 応募必須項目 ‧営業もしくは接客の経験 ※契約更新のご案内やアポイント調整などクライアントコミュニケーションもございます。

  事業内容

  ■概要: 1996年に創業した当社は創業以来様々な事業を様々な地域で展開してきました。 その中でたった一つだけ貫き続けてきたことがあります。それは「お客様に寄り添う」ということです。 「企業が売りたい商品やサービスを市場に提供する」のではなく、「お客様から求められる商品やサービスを創り出し、ご提供 する」という理念が社員に浸透しています。 業績好調のため、支店の拡大が進んでいます。 全国の支店で採用を強化し、さらなる業績拡大に向けて弾みをつけます。 ■事業内容:

• エージェント求人

  【人材コーディネーター】未経験歓迎！/髪色・ネイル・服装自由！

  265~450万

  • 事務
  • アシスタント
  • 電話対応

  株式会社サンライフ大阪府大阪市

  【人材コーディネーター】未経験歓迎！/髪色・ネイル・服装自由！気になる

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  仕事内容

  仕事を探す看護師さんにお仕事のご案内をし、 看護師さんを探している既存の法人へ働ける方をご案内をしていただきます。 アシスタントからスタートし、ソーシャルベンチャーでの人材コーディネーターとして活躍できます！ 【具体的な業務内容】 ・求職者との面談 ・法人との勤務調整、それに付随する事務作業 ・電話対応 ※電話や対面のコミュニケーションが苦にならない方に向いています。 ※ご経験に応じてアシスタントから慣れてもらうので経験は問いません。もちろん経験ある方は歓迎です！

  求める能力・経験

  未経験OK

  事業内容

  ■労働者派遣事業（派11-301191） ■介護サービス【障害福祉サービス（重度訪問介護・居宅介護・訪問介護）】

• エージェント求人

  【大阪】事務職／社長室室長の右腕としてバックオフィスで勤務／年収350万〜／年休120日・シフト制

  350~400万

  • データ/文字入力
  • 室長/調査官
  • 事務
  • 社長
  • 店舗運営
  • Microsoft Excel
  • 店舗
  • 店舗/施設運営
  • Microsoft Word
  • 営業

  株式会社理想実業大阪府大阪市

  【大阪】事務職／社長室室長の右腕としてバックオフィスで勤務／年収350万〜／年休120日・シフト制気になる

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  仕事内容

  マルチブランドで展開し急成長を遂げているZIPANGUの統括している社長室 室長をサポート データ入力・数値管理（EXCELで関数を組む）など事務面で室長と一緒にZIPANGUの運営をお任せ。 各店舗の売上等、膨大なデータから必要な情報を抽出・整理し、データ管理を基に店舗運営をサポート頂きます。 現場に入ることなく、バックオフィスで勤務をお願いします。 ※業務への理解を深める為、入社後2,3 日程度、店舗研修に参加いただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・能動的にコミュニケーションを取りながら業務遂行できる方 ・事務経験のある方 ・Excel、Wordの使用経験 　IF関数/VLOOKUPまたはXLOOKUP/COUNTIF/ピボットテーブル/グラフ作成 ができる想定 【歓迎するスキル・経験】 ・営業事務などの事務の業務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・主体的に行動できる方 ・目標達成に向けて粘り強く努力できる方 ・人を喜ばせることにやりがいを感じる方

  事業内容

  どうとんぼり神座 国内飲食事業 海外飲食事業 食品製造事業

• エージェント求人

  【東京・大阪同時募集】両面人材紹介コンサルタント（MGR候補）｜HRTech連携×リモート可

  750~1200万

  sincereed株式会社東京都港区, 大阪府大阪市

  【東京・大阪同時募集】両面人材紹介コンサルタント（MGR候補）｜HRTech連携×リモート可気になる

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  仕事内容

  人材紹介経験を活かし、マネージャー候補として次のステージへ挑戦できるポジションです。 企業様と求職者様の双方を担当する両面型の人材紹介コンサルタントとして、 エンタープライズ企業・成長企業を中心とした採用支援、 ならびにハイクラス人材の転職支援を行っていただきます。 入社後はまずプレイヤーとして、 sincereedの支援スタイルやカルチャーを理解しながら成果創出を担っていただきます。 その後、半年程度を目安にマネージャーを目指し、 チーム戦略の立案、メンバー育成、ナレッジ共有、 成果再現性の仕組みづくりにも携わっていただく想定です。 同社は創業約5年でコンサルタント約50名規模まで成長しており、 現在はさらなる事業拡大フェーズにあります。 自社開発システム「Ribbons」を活用したナレッジ共有や、 RPO・HRTechプロダクト事業との連携も進んでおり、 Tech×人材紹介による新しいエージェントモデルに挑戦できる環境です。 人材紹介経験を活かしながら、 プレイヤーとしての成果だけでなく、 早期にマネジメントや組織づくりにも関わりたい方にフィットするポジションです。

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・人材紹介業界でのご経験（RA・CA・両面いずれも可） ・リーダーまたはマネジメント経験（目安2年以上） ※マネジメント経験がない場合でも、継続的に高い成果を創出されており、今後マネジメントに挑戦したい方は歓迎いたします。 ■歓迎要件 ・両面型人材紹介のご経験 ・ハイクラス／ミドルクラス領域の転職支援経験 ・メンバー育成や組織づくりのご経験 ・営業戦略やKPI設計のご経験 ■求める人物像 ・本質的な転職支援・採用支援を追求したい方 ・事業や組織の成長フェーズを楽しめる方 ・チームで成果を創出することにやりがいを感じる方 ・マネジメントや組織づくりに挑戦したい方 ・sincereedのバリューに共感いただける方

  事業内容

  人材紹介事業（エージェント事業）を展開。成長中の大手企業様・成長企業を中心とした採用支援、ハイクラス人材の転職支援を行う。自社開発システム「Ribbons」を活用したナレッジ共有のほか、RPO・HRTechプロダクト事業との連携も進めている。創業約5年でコンサルタント約50名規模まで成長。

• エージェント求人

  【未経験歓迎】営業経験を活かす人材紹介コンサルタント／ヘッドハンティングデビュー

  500~1200万

  株式会社プロフェッショナルバンク東京都千代田区, 大阪府大阪市

  【未経験歓迎】営業経験を活かす人材紹介コンサルタント／ヘッドハンティングデビュー気になる

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  仕事内容

  営業でのご経験を活かし、人材紹介（ヘッドハンティング）の世界へ。未経験からでもポテンシャル次第でご活躍いただけるポジションです。 ◆コンサルタント クライアントの「課題」を解決することが、私たちの最大の使命です。 単なる求人対応ではなく、パートナーとして人材・組織課題をヒアリングし、ニーズ分析から課題解決の提案までを行います。 クライアントが求める人物像を見極め、最適な業界・人材をプロの視点でアドバイスします。 人材像が明確になった後は、リサーチ部隊と共にプロジェクトを立ち上げ、アプローチ、面談、移籍支援までを一気通貫で担当します。 【業務領域】 ヘッドハンティング・人材紹介の両サービスを担当するワンストップ型のコンサルティング業務です。 経験者はヘッドハンティング寄りの部署に配属され、クライアント・ターゲット双方を担当します。 ●ヘッドハンティング領域 経営層から専門職・技術職まで、メーカー・IT・建設など幅広い業界を担当。 主な決定者層は30～40代前半で、平均年収は800万円台。 ●人材紹介領域 ファンド投資先やベンチャー企業を中心に、CXO・幹部候補・新規事業責任者などを支援。 決定者平均年収は1,000万円台がメインです。 【やりがい】 通常採用では難しいポジションを担う「採用の切り札」として、1人のコンサルタントが6～8件のプロジェクトを担当します。 経営陣と伴走しながら信頼関係を築き、成約・リピートへと繋げていきます。 また、部門を越えたナレッジ共有が活発で、一流のコンサルタントとしてスキルアップできる環境が整っています。

  求める能力・経験

  【業界未経験者歓迎】経験が無くてもポテンシャルの高い方を歓迎(現職での実績を重視) ・メーカーでの法人営業経験 ・コンサルティング会社での経験(ジャンルは問わず) ・外資系生命保険会社での営業経験 ・MR(医薬情報担当者)経験者 ・経営層に対してのソリューション営業経験 【業界経験者積極採用】 ・人材業界(人材紹介・派遣)での営業経験 ・技術者派遣、紹介等の営業経験 ・求人広告、研修会社等HR業界経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京・大阪同時募集】人材紹介コンサルタント（未経験歓迎）｜HRTech事業／リモート／高固定給与

  500~1000万

  sincereed株式会社東京都港区, 大阪府大阪市

  【東京・大阪同時募集】人材紹介コンサルタント（未経験歓迎）｜HRTech事業／リモート／高固定給与気になる

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  仕事内容

  法人営業や人材関連のご経験を活かし、人材紹介コンサルタントへ挑戦できるポジションです。 ★事業概要 ■人材紹介事業 成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援しています。 ■プロダクト事業 『Resumee』 企業の採用責任者とハイクラスエージェントが匿名レジュメで繋がれるマッチングプラットフォームを運営しています。 ★sincereedエージェントの現状 創業から2年半で、現在コンサルタント12名の体制まで成長しました。 採用企業様の取引社数・候補者集客基盤が一定整い、今後さらにエージェント事業を拡大させていくための増員募集となります。 今後はさらに業界やご支援対象の職種を広げていこうと考えています。 ★sincereedエージェントの魅力 エージェント向けプロダクト『Resumee』を自社のエージェント業務でも活用しています。エージェント業務だけではなくプロダクトの企画や改善業務にも一緒に携わりながら仕事ができます。 企業様へのご支援事例のインタビューや弊社エージェント紹介のオウンドメディア作成などにも携わることができます。 ★チームワークを大切にしている社風です。 マッチング相談や候補者相談などとても活発に行われています。チームで目標を追う楽しさを感じながら仕事ができます。 「四方良し」をバリューにしています。採用企業・候補者・社会・私達の四方がHappyとなる意思決定と行動を心がけ、誠実に本質的に業務に向き合っています。 経営陣もプレイヤーとしてコンサルタント業務を行っています。 個人のご経験やご希望に合わせ、営業企画やBPR、リクルーター、マーケティング企画などプラスワンの業務もお任せします。 ★具体的な業務内容 個人・企業両面の人材紹介業務をお任せします。 （一部、ご経験の浅い方はRAポジションからスタートした事例もございます） ・個人のご転職活動支援 ・媒体へのスカウト送信 ・ご面談での転職理由やキャリアプランなどのヒアリング ・キャリアパス・求人のご提案 ・提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー ・企業の採用支援 ・求人内容のヒアリング ・採用手法についてのご提案 ・人材のご紹介 ・候補者への魅力付け、選考状況に応じた対応のご提案など

  求める能力・経験

  ・人材紹介経験（RA、CAのみのご経験でも可） ・人材未経験の方でも歓迎です！意欲とポテンシャル次第で採用に至った実績もございます ・得意領域や分野は問わず、ITやDX以外にも幅広くご活躍頂けるフィールドをご用意しております ・企業・候補者それぞれに寄り添い、顧客志向で人材紹介の仕事をしていきたい方 ・チームワークを大事に仕事がしたい方 ・新しいことに挑戦していく成長意欲のある方 ・sincereedバリューに共感できる方

  事業内容

  人材紹介事業（エージェント事業）とプロダクト事業を展開。エージェント事業では、成長中の大手企業様との取引を中心に、DXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方を支援。プロダクト事業では、企業の採用責任者とハイクラスエージェントが匿名レジュメで繋がれるマッチングプラットフォーム『Resumee』を運営。創業から2年半で、コンサルタント12名の体制まで成長。

• エージェント求人

  エージェントサービス事業／全国オープンポジション（SE社員）

  485~660万

  • 戦略提案
  • 転職支援
  • 課題/ボトルネック特定
  • 提案
  • ヒアリング
  • 書類作成
  • キャリアプランニング指導
  • 採用戦略立案
  • 採用数
  • 採用率向上
  • 戦略立案
  • 法人営業
  • アドバイザリー
  • 就職/転職イベント出展
  • 課題分析
  • 課題仮説検証
  • 組織課題ヒアリング
  • 課題設定
  • 分析
  • スケジュール最適化

  株式会社インディードリクルートパートナーズ東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  エージェントサービス事業／全国オープンポジション（SE社員）気になる

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  仕事内容

  エージェントサービス事業において、キャリアアドバイザー（CA）またはリクルーティングアドバイザー（RA）として、転職・採用の成功に向けた支援を行っていただきます。 ■キャリアアドバイザー（CA）：求職者支援 「一人ひとりの可能性に寄り添い、選択を支える」を最前線で体現するポジションです。 ・求職者との対話を通じた経験・価値観のヒアリング、強み/弱みの言語化 ・転職理由の深掘りと、その人ならではのネクストキャリアに向けた準備サポート ・キャリア設計から実現までのアクションサポート（転職活動の進め方、書類作成、模擬面接、最終的な意思決定支援） 単なる求人紹介にとどまらず、求職者自身も気づいていない可能性を拓き、人生の選択に心から納得できる状態を最後まで支えます。 ■リクルーティングアドバイザー（RA）：法人顧客支援 創業直後のベンチャーから大手企業まで、事業成長を「人」の側面から実現するポジションです。 ・経営層・採用責任者との対話による本質的な課題特定と募集要件の定義 ・労働市場の動向を踏まえた採用戦略・戦術の策定と実行伴走（ターゲット選定、訴求設計、選考フロー最適化） ・求職者インサイトに基づく客観的な判断基準の提示による、意思決定支援・合意形成 ・報酬制度改定や入社後研修の構築提案など、中長期的な企業変容支援 【変更の範囲】顧客接点職業務一切 ※業務の内容は、変更することがある ※職種限定の範囲を超える配転の場合は、個別に同意を得て行う

  求める能力・経験

  応募要件（MUST） ・職務経験1年以上（アルバイト・インターンシップ経験のみを除く） ※業界・職種不問 応募要件（WANT） 過去の経験職種や業界知識の有無以上に、プロフェッショナルとしてのスタンスと志向性を重視します。 ・目標達成への執着と完遂する力 目標達成を「前提」とし、最後までやり抜き成果へ繋げられる姿勢。目標から逆算して必要な試行回数を導き出し、迅速に実行し続けられる力 ・主体性と巻き込み力 目標に自ら意味づけを行い、周囲のステークホルダーを巻き込みながらプロセスを推進するマインド ・論理的思考力（課題特定） 直面した事象から「解くべき課題」を論理的に特定し、解決に向けた打ち手を実行できる基礎能力 ・プロフェッショナルとしてのベーススタンス 　- 言行一致：言葉と行動に一貫性がある 　- 受容性：フィードバックを成長の糧にする素直さ 　- 自己開示：自身の弱さと向き合い、必要に応じて周囲へ支援を求められる健全性

  事業内容

  アルバイト・パートから社員まで幅広い形態の求人ニーズに対して最適なソリューションを提案するサービスと、「リクルートエージェント」に代表される職業紹介サービスを提供。人材紹介・スカウト媒体『リクルートエージェント』『リクルートダイレクトスカウト』、就業・採用・労務支援『サンカク』『シフトボード』等を展開。厚生労働大臣許可番号：13-ユ-317880

• エージェント求人

  キャリアパートナー/大阪府

  267~730万

  株式会社エス・エム・エス大阪府大阪市

  キャリアパートナー/大阪府気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 キャリア事業は当社の中でも主軸事業であり、創業時から会社を支えてきた要です。 現在も全社業績のうち約6割を占め、約300億規模の大きな事業へと成長し続けています。 継続成長に向け、キャリアパートナーの採用は当社にとって重要度が高くここ数年、計画数を超える採用を実現し続けてられています。 会社・事業の更なる発展、成長を実現し続けたいと考え、継続してキャリアパートナー職の採用を進めております。 【配属部署】 過去のご経験や、ご希望、採用状況、適性に応じて配属部署を決定させていただきます。 ナース専科転職(看護師) カイゴジョブエージェント(介護職) ケア人材バンク(ケアマネジャー) PTOT人材バンク(理学療法士/作業療法士/言語聴覚士) 栄養士人材バンク(栄養士/管理栄養士) 保育士人材バンク(保育士) ぎし人材バンク(放射線技師/臨床検査技師/臨床工学技士) 【仕事内容】 キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます 【入社後の流れ】 基本的に、入社後2週間は座学を中心とした研修を実施し、その後OJTで立ち上がっていって頂く形となります。 その後も定期的に同期と集い、研修（ロープレ・インプットなど）を実施しています。 ※配属事業部により若干違いあり 中途採用メインの会社ですので、受け入れをする体制、手厚い研修制度が整っております。 【仕事のやりがい・キャリアパス】 ＜当社で働くことの魅力＞ ■正しいことを正しく行う 当社のキャリアパートナーには”売上目標”が存在します。私たちはこの売上こそ、お客様から私たちに向けた評価であると考えており、その評価を高めていくためにも、”売上目標”が必要だと考えています。 しかし、社としての考えが売上至上主義になってしまうと、ベストマッチングでなくても強引に提案を通してしまうなど、お客様のニーズや状況を無視した自分よがりの仕事が起こり得てしまい、それは当社では”正しくないこと”だと考えています。 お客様のニーズ・目線に立った仕事を徹底し、売上目標も達成するにはどうすればいいのか。そのような健全な議論をしながら、正しいことを正しく行っている会社です。 ■実力・実績主義 当社に年功序列の考え方はありません。年齢も社歴も関係ありません。個々人の目標があり、目標に対する成果がダイレクトに評価へ反映されます。 一方で、チームで担当するエリアが決まっており、そのエリアのお客様への価値提供をチームで最大化していくことが目的であることから、「個人さえ良ければいい」という考え方は一切ありません。 個人はもちろん、チームで成長しながら仕事を前に進めていきます。 ■メリハリをつけた働き方 「時間内に終わらせるにはどうすればいいんだろう」という志向を大事にしています。時間は限りある貴重な資源です。 仕事の量・質を最適化し、成果を上げ、自身の生活もゆとりを持って過ごす→そしてまた明日いい仕事する、というスパイラルが重要だと考えています。 そのため定時からプラス2時間を最終退勤時間としています。 ＜キャリアパートナー職で働くことの魅力＞ ■汎用的なビジネススキル 求職者と事業所の双方に深く関わるだけでなく、地域や社会全体の課題にも目を向けた提案を行います。 地域によって異なる医療・介

  求める能力・経験

  【MUST】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【WANT】 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方 【求める人物像】 第二新卒～35歳位までの、成長意欲・目標達成意識の高い現年収400～500万円代のビジネスパーソン ※現年収400～500万円以上の方も以下も方も是非ご推薦ください └オファー時は現年収考慮+αでのオファーを想定しております ※学歴は大卒以上が好ましいですが、必須ではありません ＜オファー可能性の高いターゲット例＞ ※以下、様々な例を記載しておりますが、あくまで一例とお捉え下さい ※異なる業界の出身者も多く活躍しておりますので、可能性をお感じになられましたら、まずは是非ご推薦を頂けますと幸いです ①toC×高額商材×無形商材の営業／販売経験をされている方 ・生命保険の営業職 ②toC×高額商材×有形商材の営業／販売経験者の方 ・自動車の販売代理店の営業職 ③toC×非高額商材×有形商材の営業／販

  事業内容

  ・キャリア事業領域：医療・介護従事者の不足と偏在の解消に挑む ・介護事業者事業領域：介護事業者の経営改善とサービス品質の向上に貢献する ・ヘルスケア事業領域：生活習慣病やメンタルヘルス不調の予防・改善を図る ・シニアライフ事業領域：高齢社会の生活にまつわる良質な選択肢を提供する ・海外事業領域：メディカルプラットフォーム事業とグローバルキャリア事業にて 　社会課題の解決に挑む