【CHRO候補】人事総務の管理職としてご活躍下さい！IPO準備のため本社管理部門の強化！

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• エージェント求人

  【～年収1200万円】人事総務課長（労務・組織改革／プレイングマネージャー）［5147］

  800~1200万

  • 課長/マネージャー
  • 課長/参事官
  • マネジメント
  • 人事
  • 労務管理
  • 労働組合対応
  • 課長
  • 社会保険
  • コンプライアンス
  • 人事システム導入

  NTKカッティングツールズ株式会社　本社愛知県小牧市

  【～年収1200万円】人事総務課長（労務・組織改革／プレイングマネージャー）［5147］気になる

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  仕事内容

  ＜職種名＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事総務課長 （労務・組織改革／プレイングマネージャー） ＜仕事の内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事総務課の課長として、 マネジメントと実務の両面を担うポジションです。 労務管理を中心に、組織運営や制度整備など、 会社全体に関わる重要な業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・給与計算、社会保険、勤怠管理の最終チェック ・従業員からの労務相談対応 ・労働組合対応、労使交渉の運営 ・労基署など行政対応 ・課内の進捗管理、業務品質管理 ・業務プロセスの改善、最適化 ・ハラスメント対策、規定整備などコンプライアンス対応 組織の土台を支えながら、 “仕組みづくり”にも関われるやりがいのあるポジションです。 ＜経験＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 ・労務実務経験 ・給与計算、賃金管理の知識／経験 ・労働組合対応の経験 【歓迎】 ・人事システム導入経験 ・人事業務全般の経験 ＜資格＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不問 ＜ここがポイント＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・組織再編や制度改革に携われる裁量の大きさ ・経営層と近い距離で提言・実行が可能 ・高年収レンジでキャリアアップが実現できる ・有給取得により実質年間休日138日も可能 ・リモートワーク相談可能で柔軟な働き方 ＜企業の特徴・魅力＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場グループの一員として、 グローバルに展開する機械工具メーカー。 現在は事業拡大フェーズにあり、 組織体制の強化・再構築を進めています。 裁量あるポジションで、 組織づくりに深く関わりたい方に最適な環境です。

  求める能力・経験

  ■経験 【必須】 ・労務実務経験 ・給与計算、賃金管理の知識／経験 ・労働組合対応の経験 【歓迎】 ・人事システム導入経験 ・人事業務全般の経験 ■学歴 ・学歴不問 ■資格 ・資格不問

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【名古屋市/人事総務（CHRO候補）】IPOに向けた管理部門の強化！《成長企業◎》

  800~1000万

  

  株式会社不二興産愛知県名古屋市

  【名古屋市/人事総務（CHRO候補）】IPOに向けた管理部門の強化！《成長企業◎》気になる

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  仕事内容

  不動産の買取り、再生から再販までを行っている当社において、中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 【担当業務】 中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、当社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 事業会社での人事・労務部門のマネジメント経験（5年以上） 【歓迎】成長期の企業、上場会社・上場準備の会社での上記経験がある方。 【求める人物像】 ◆向上心をもって素直に学び続けることができる方 ◆アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方 ◆成長段階にある企業で活躍したい方 ◆社会貢献度の高い仕事がしたい方 ◆達成意欲の高い方

  事業内容

  ■不動産再生事業（買取、販売）　■不動産貸付業　■不動産コンサルティング ■海外不動産投資

• エージェント求人

  【コンフィデンシャル】人事（企画・労務・給与・採用・教育等）領域におけるポジシ…

  500~900万

  株式会社ネオキャリア｜紹介実績あり愛知県名古屋市

  【コンフィデンシャル】人事（企画・労務・給与・採用・教育等）領域におけるポジシ…気になる

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  仕事内容

  ネオキャリアグループにおける人事領域のオープンポジション求人です。 配属先やmissionに関しては、ご面談の中でご希望に合わせてご提案させて頂く予定です。 ※配属可能性※ ・本社コーポレート人事部責任者候補 ・事業付HRBP（SaaS、ヘルスケア、人材）責任者候補 【募集背景】 ネオキャリアグループは創業以来急成長を続ける中で、「人材・ヘルスケア・SaaS」という大きく3つの事業領域を展開するに至りました。 その結果、事業部の数だけでも30を超える状態となり、本社人事部と現場事業部付けの管理部に体制を分けて、ガバナンスを強化する必要が出てきた為、人事部の強化及び新設ポ…

  求める能力・経験

  【必須】 ◇人事労務の業務経験3年以上 ◇プレイングマネージャーとしての管理職経験1年以上 　L守りの人事をお任せします！ 【尚可】 ◇人事企画、人材開発のご経験 ◇採用（新卒／中途）のご経験 ◇営業職が多く活躍する企業での人事経験 【求める人物像】 ◇会社の成長を人事という立場から推進したいと強い想いをお持ちの方 ◇変化が激しい環境における曖昧体制をお持ちの方 ◇課題が多く制度も整っていない環境をチャンスと捉える方

  事業内容

  「ともにえがく、みらいを。」をの使命として人材・ヘルスケア・WEB・海外などの事業を展開しています。

• エージェント求人

  【愛知】【コーポレート】人事企画（責任者候補）｜エイチーム

  300万~

  株式会社エイチーム｜紹介実績あり愛知県名古屋市

  【愛知】【コーポレート】人事企画（責任者候補）｜エイチーム気になる

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  仕事内容

  エイチームグループの人事制度・評価制度・育成制度の企画立案・運営などの人事業務を担当していただきます。 人事制度・報酬制度・等級制度などの企画立案・運営 評価制度の運用・改善の取組み（評価者向けの研修、目標設定の勉強会など） 各種サーベイの運用・改善の取組み 人事データベースの活用、定量情報からの人事課題抽出、経営層への提案、課題解決の推進 パーパス実現に必要な組織づくりの検討 ◆具体的には 入社当初にお任せしたいこと これまでのご経歴にもよりますが、現在の人事制度・報酬制度・等級制度などについての理解を深め、運用・改善の取り組みを担っていただくとともに、人事データや各種…

  求める能力・経験

  【必須】 ◇事業会社における上記仕事内容の実務経験 3年以上 【尚可】 ◇IT・Web業界での人材・組織開発、人事・評価・報酬制度設計、カルチャー醸成の経験 ◇コンサルティングファームにおける人事・組織コンサルティングの経験 ◇人事戦略策定に携わった経験 ◇HRデータ分析やピープルアナリティクス、人事DXなどに関する経験 ◇後輩の指導やマネジメントを主体的に担い、課題解決を行った経験 【求める人物像】 ◇エイチームの経営理念に共感いただける方 ◇組織開発やカルチャー醸成を通じた会社成長への貢献にやりがいを感じていただける方 ◇周囲を巻き込む力があり、推進力のある…

  事業内容

  「エンターテインメント事業」と「ライフスタイルサポート事業」の異なる2つの事業を主軸として、スマートフォンアプリやソーシャルアプリ、PC向け比較サイト、予約サイトの企画・開発・運営に取り組んでいます。

• エージェント求人

  408475941／【愛知】人事（チーフ）〈土日祝日休み〉

  375~427万

  • 離職率/定着率
  • 新卒採用
  • 学校訪問
  • 定着率向上
  • 人事
  • 教育

  株式会社エスケーアイ愛知県名古屋市

  408475941／【愛知】人事（チーフ）〈土日祝日休み〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 人事部採用の責任者として、採用実務全般および組織強化に向けた取り組みを担っていただきます。 【職務詳細】 ・採用基準の策定 ・求人媒体の選定 ・会社説明会、応募者の選考、面接の実施 ・学校訪問による新卒採用チャネルの開拓 ・定着率向上に向けた施策の企画、実行 ・人材育成、教育制度の運用 ★☆おすすめポイント☆★ ・駅チカ、転勤なし ・上場企業で、安定している ・風通しの良い社風です！

  求める能力・経験

  【必須】 ・人事（採用、育成、教育など）の実務経験2年以上

  事業内容

  携帯電話販売／移動体通信サービスの取次及び付帯業務

• エージェント求人

  408438108／【愛知】人事マネージャー候補（採用中心／人事の土台作り）〈転勤なし〉

  600~800万

  • アルバイト/パート面接
  • 警備
  • 人事
  • スタッフ
  • 主役
  • マネジメント

  セイフラインズ株式会社愛知県春日井市

  408438108／【愛知】人事マネージャー候補（採用中心／人事の土台作り）〈転勤なし〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 人事全般の業務を通じて、同社の人事基盤の構築をお任せします。急成長を遂げる組織において、採用を軸に柔軟に幅広く携わっていただきます。 【職務詳細】 ・採用実務（メイン業務）：警備員や隊員の採用（求人媒体の選定・掲載、応募者フォロー、アルバイト面接など） ・人事基盤の構築：組織成長に合わせた人事制度やルールの整備 ・現場理解：年に数回、現場の業務やスタッフへの理解を深めるため現場視察に同行 ・その他人事労務全般：中小企業ゆえに、適性や希望に応じて人事に関わる幅広い業務へ展開可能 【ポジションのミッション】 同社は2030年までの全国展開を目指す第二成長期にあります。増え続ける人員を支え、組織をより強固なものにするために、人事の「土台」を整えていただくことを期待しています。 【社風・働く環境】 公共性の高い安定事業でありながら、SNSでの情報発信にも積極的な活気ある企業です。社内イベントも多く、社員を主役と考える温かい社風が特徴です。

  求める能力・経験

  【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事の実務経験 ・採用の実務経験 【尚可】 ・警備業界や建設業界などでの採用経験 ・人事制度の構築やマネジメントに興味がある方

  事業内容

  橋梁やトンネル、道路設備などの各種インフラ点検

• エージェント求人

  408242156／【愛知】人事総務部　課長〈上場企業〉

  629~810万

  • 課題設定
  • 課長/マネージャー
  • 師長/課長
  • 課長/参事官
  • 管理職
  • マネジメント
  • 事務
  • 人事
  • 提案
  • 株式
  • 課長
  • 株式事務
  • 開発
  • 制度運用
  • ソフトウェア

  サン電子株式会社愛知県名古屋市

  408242156／【愛知】人事総務部　課長〈上場企業〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 人事総務課長（もしくは候補）として、ハンズオンで自ら業務を行いながら、メンバーのマネジメントや判断業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ■人事・総務領域の課題抽出や優先順位の精査・改善提案 ■人事業務全般（採用・給与・労務労政・人材開発・人事制度運用など）、 総務業務全般（株式事務、株主総会、会議体運営、ファシリティ管理など）の 既存の定型業務と併せ、イレギュラー事項を適切に裁きながら正確に遅滞なく進めていただきます。 その上であるべき姿を描き、現状とのギャップを特定し課題を形成し、 同社にとって現実的な解決策を立案・実行いただきます。 ■その他、上記の関連する業務、及び付随して発生する諸業務 ※※管理職(課長以上)採用：残業代の支給なし

  求める能力・経験

  【必須】 ・人事領域での経験７年以上、もしくは総務領域での経験７年以上 ・メンバーのマネジメントご経験 ・複数の人事機能、若しくは総務機能の業務経験 【尚可】 ・上場企業での人事、総務経験 ・各種人事ソフトウェアの導入・リプレースの経験

  事業内容

  ■新規IT関連事業■グローバルDI事業■エンターテインメント関連事業

• エージェント求人

  407956539／【リモート】労務・総務〈土日祝日休み〉

  350~700万

  • 備品/設備管理
  • 給与計算
  • 備品管理
  • 保険
  • 社会保険
  • PC/Web
  • ゲーム

  ワンダープラネット株式会社愛知県名古屋市

  407956539／【リモート】労務・総務〈土日祝日休み〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 同社にて労務・総務業務を担当 【職務詳細】 会社の”守り”を固める、大切なお仕事をお任せします。 労務業務： ・給与計算、勤怠管理、社会保険、入退社手続き ・就業規則の改定や労務関連の制度設計・運用 ・衛生委員会の運営 など 総務業務： ・オフィス環境の整備 ・備品管理 【働き方】 基本はリモートワークですが、オフィス対応が発生する場合はご出社をいただきます。 またチームでの円滑なコミュニケーションを図るため、月に1回程度、名古屋オフィスへの出社をお願いしています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・事業会社での労務実務のご経験 ・給与計算のご経験（目安として3年以上） ・チームや仲間と誠実に向き合い、一緒に会社を成長させたいという想い 【尚可】 ・事業会社での総務のご経験 ・IT、Web、ゲーム業界での就業経験 ・「どうすればもっと良くなるか」を考え、業務を効率化していくのが得意な方

  事業内容

  スマートデバイス向けフルネイティブアプリ・ゲームの企画・開発・運営・販売

• エージェント求人

  407593244／【愛知】人事総務部長（マネジャー候補）〈土日祝日休み〉

  800~1000万

  • 研修企画
  • 戦略立案
  • 新卒採用
  • 人事
  • 企画立案
  • 教育
  • 教育研修
  • マネジメント
  • 営業
  • 分析
  • 中途採用

  株式会社不二興産愛知県名古屋市

  407593244／【愛知】人事総務部長（マネジャー候補）〈土日祝日休み〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 今回は、各事業のサポートとスピード感ある経営の実現と、将来のさらなる管理部門を強化するための募集となります。 【職務詳細】 中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、同社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。 そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、成長著しい企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら人事専門領域のキャリアを高めていっていただけます。 ※まだまだ発展途上の組織になりますので、メンバーともに手を動かして業務を進めていただける方をお待ちしております。 【キャリアパス】 まずは、人事・総務全般の業務について理解を進めていただきながら、ゆくゆくは管理部門全体の役員を目指していただくことも可能です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・事業会社での人事・労務部門のマネジメント経験（5年以上） 【尚可】 ・成長期の企業、上場会社や上場準備の会社にて人事・総務業務の経験 ・中途採用企画・業務改善（定量／定性／数値分析を人事企画に反映）の経験 ・不動産業界における営業職の中途採用経験

  事業内容

  不動産再生事業（買取・販売）、不動産管理業、不動産コンサルティング事業、不動産特定共同事業