【小牧/マネージャー候補】創業35年の安定企業で、次世代の物流を創る!
420~600万
株式会社ハルテサンアイユー
愛知県小牧市
420~600万
株式会社ハルテサンアイユー
愛知県小牧市
物流運営管理
プレイングマネージャーとして、物流現場の最前線で管理業務とマネジメントを担っていただきます。裁量権を持って、事業成長をダイレクトに感じられるポジションです。 【具体的には】現場オペレーションの最適化: 倉庫・加工・輸送の一連の業務が円滑に進むよう、現場の状況を的確に評価・把握し、改善指示や管理を行います。 机上の計算だけでなく、現場で起こる予期せぬ事態にも思考を止めず、柔軟に対応することが求められます。輸送の需給マッチング: データと現場感覚を融合させ、チームで最適な輸送計画を立案・実行します。
職務経験不問 【求める人物像】社内外を問わず、相手の立場を尊重した円滑なコミュニケーションが取れる方。自ら課題を見つけ、指示を待たず主体的に仕事を進められること。 【魅力】 【会社の未来を担うコアポジション】:創業35年の安定基盤を持つ当社で、これからの10年を牽引する重要な役割を担っていただきます。 【チャレンジを歓迎する社風】:現在のマネージャーも業界未経験からスタートした人がほとんどです。経験よりもお人柄と意欲を重視し、新しい挑戦を応援します。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
420万円~600万円 月給制 月給 349,600円~400,000円 月給¥349,600~¥400,000 基本給¥349,600~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:有
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間154~175時間
無 コアタイム 無
有
無 管理監督者のため支給無
年間110日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(週休2日制(会社カレンダーによる))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■職務内容の変更範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更範囲:あり 月に1~2回土曜出勤あり
無
愛知県小牧市三ツ渕字惣作1285-1
名古屋鉄道名鉄犬山線石仏駅 徒歩28分
屋内全面禁煙
車通勤可
車通勤可
無
無
1名
2回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 当該求人募集は、提携先とインディードリクルートパートナーズが協力して実施しておりますので、 下記、提携先に個人情報を提供させていただくことに同意の上、ご応募ください。 <提供先> ================================================ 【提供先】 株式会社りそな銀行 ================================================ 【提供情報】 ・採用に関する日付(内定日・入社日など) ・当該求人募集および応募者に関する情報(企業名/職種名/役職/氏名/前職業種/ 年代/年収帯/転居有無・転居前後の居住地(都道府県) /入社後のご状況など) ・ご自身に関する情報(氏名/性別/年代/経歴/前職の業種・職種・年収・勤務地/ 転居有無・転居前後の居住地など) なお、上記は代表例であり、提供先によって提供情報の詳細は異なります。 ================================================
【チームで支え合う文化】マネージャーの裁量は比較的大きいですが、常にチームで物事を進めていくスタイルです。個人に責任を押し付けることはありませんので、マネジメントが初めての方でも安心してご活躍いただけます。
当社は2015年設立の総合物流事業を展開する企業であり、配送・保管・梱包を中心とした3PL(サードパーティー・ロジスティクス)サービスを提供し、顧客の物流課題を効率的かつ柔軟に解決することを目指しています。物流サービスに留まらず、商品の開発にも積極的に取り組み、多様化するニーズに対応しています。また、従業員の健康管理や働きやすい環境づくりに注力しており、健康経営優良法人として認定されています。地域貢献活動にも力を入れ、大阪市のプロフットサルチーム「シュライカー大阪」の協力会社としてスポーツ活動を支援しています。物流効率化やDX推進にも積極的で、最新技術を活用した業務改善に取り組むなど、社会インフラとしての物流の発展に寄与しています。未経験からでもチャレンジできる環境を整えていますので、ぜひご応募ください。
〒485-0075 愛知県小牧市三ツ渕1285番地1
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
475~570万
大手自動車メーカーの車両輸送を支える運行管理です。依頼内容を元に配車を組み、ドライバーや荷主と連携しながら輸送を円滑に進めます。未経験から専門性を身につけ、将来は管理職候補としてキャリアを築けます。 具体的には、依頼伝票に基づく車両の手配、乗務員への配車指示・点呼(体調・アルコールチェック含む)、運行状況の確認や調整を行います。加えて、Excelを使った資料作成や積載車輌の確認などの事務業務も担当します。未経験の方は、運行データの確認や補助業務から始め、半年~1年をかけて段階的に業務を習得。車両輸送の流れを理解しながら、現場を円滑に動かす「調整のプロ」として成長できる環境です。
【必須】普通自動車免許/PC基本操作(Excel入力) 【歓迎】接客・営業などの折衝経験/新しい知識を素直に吸収できる方 ★会社の変革期を一緒に歩める方を募集しています★ 仕事では、ドライバーや荷主と丁寧にやり取りするコミュニケーション力が活きます。業務は専門知識より調整力が中心で、未経験の方も半年~1年の育成期間で段階的にスキルを習得できます。育成期間では休日出勤が発生することもありますが、業務や制度の見直しを進め、負荷をならす体制づくりにも取り組んでいます。こうした“改善フェーズ”に前向きに関わり、将来の管理職候補として組織づくりに挑戦したい方を歓迎します。
【独立系の自動車運送業】■トヨタ、日産、スズキ、ダイハツ、いすゞ、スバルなどの直系荷主と取引を持つ安定企業。国内17拠点で全国をカバー。※売上の85%は新車・中古車輸送。創業以来赤字ナシ。
450~500万
倉庫内の業務をより安全・正確・スピーディにするための自動化プロジェクトを推進。在庫管理システムの導入や機械設備の連携を中心に、現場と協力しながら仕組みをつくります。 具体的には、倉庫スタッフへのヒアリングを行い、作業手順の見直しや必要な機能を整理。メーカーとの調整やシステム設定の確認、導入スケジュールの管理、現場教育、効果測定までを一貫して担当します。 対象は東海エリアの物流拠点(笠寺周辺を想定)。 現場に寄り添いながら、業務の見える化・自動化を実現するポジションです。
【必須】在庫管理システム導入または物流現場での業務改善経験 【歓迎】自動化設備の導入、要件整理、メーカー調整、プロジェクト推進の経験 倉庫現場のアナログ運用から脱却し、在庫管理システムやマテハン機器の導入・運用設計を担うポジションです。現場の流れを理解し、関係者と調整しながら仕組みを形にできる方を歓迎。WMS導入やリプレイスの実務経験をお持ちの方のほか、ベンダー・コンサル側で提案や導入支援をしていた方、3PL・物流会社で業務改善や標準化を推進していた方も対象です。 倉庫とITの両面を理解し、改革をリードできる実行力を重視します。
■医療機器、健康開発機器、福祉用具、理化学機器及び病院設備機器の販売 ■医療機器の保守点検・修理 ■医療機器、福祉用具のレンタル
324~544万
大手ECサイトからの輸送依頼情報を元に、荷物の数や目的地、集荷地、時間などの条件に合わせて空車トラックを検索し、 条件とマッチするトラックを見つけたら、協力運送会社に連絡し価格や時間を伝え、マッチングをすすめていく業務です。 主に下記の作業を行います。 ①協力運送会社と電話での調整・連絡、輸送状況の確認 ②データ入力(独自システムあり、キャンセル情報・配送中の遅延情報・トラックの車番など) ③協力運送会社への交渉(物量がこのくらいの量なのでトラックを〇台用意しておいてもらえませんか?など。 料金の値上げ交渉ではないので難しい交渉ではありません) ④荷物とそれを運ぶトラックのマッチング ④ドライバーの労務管理、安全管理 <一日の流れ> 前シフト者と業務引継ぎ ↓ 専属車両の状況確認 ↓ ドライバー・協力運送会社からの受電・架電対応⇒マッチング業務⇒問合せ対応、トラブル対応 ↓ 翌日準備(車番入力、割り当て等) ↓ 次シフト者との業務引継ぎ サ 285341
未経験者歓迎 職種未経験OK 業種未経験OK 必須条件 ・電話応対・基本的な入力作業(文字・数字)が可能な方 【歓迎・尚可】 ・配車経験、運送会社での就業経験、求貨求車業務の経験 ・コールセンター等、架電業務経験者歓迎 ・PC操作/Excelによる業務経験を御持ちの方歓迎
■拠点間輸送サービス ■ルート配送サービス ■ラストワンマイルサービス ■配車プラットフォームサービス 【許可番号】 一般貨物運送事業 事業所番号(630006253)
425~560万
「世の中にある物流の無駄を省く」 経済のグローバル化、ECの普及等により、動くモノの「量」は増加の一途を辿り、モノの「動き方」も複雑さを極めています。 また、日本国内においては人口減を背景に物流の担い手が減少、トラックなどのCO2排出による環境問題への取り組みも待ったなしの状況にあります。 一方で、世の中にはまだまだ「無駄な」物流が多く残されています。 例えば、貨物輸送の90%以上を担うトラック輸送について、積載率(最大積載量に対する実際の積載数量)が4割を下回っている現状があり、極端に言えば、6割のトラックは空の状態で走っていると言えます。 世の中には「無駄」な物流が非常に多く残されており、私たちは、その無駄をなくすとともに、お客さまのビジネス上の課題解決まで踏み込んだサービスを提供することで、取引を拡大しています。また、社会インフラたる物流を支え、守ることは私たちの使命でもあります。 BtoB、BtoCの領域において、物流の最適化・サプライチェーンの清流化を図る当社のサービスは、あらゆる業種・業界の企業様の販売戦略・サステナビリティ戦略・経営戦略に大きく貢献できるため、多くの企業様から当社サービスにご興味をいただいており、コロナ禍でも毎年業績を伸ばしています。この成長を続け、より高いレベルのサービスを提供していくため、現在、採用強化を図っております。 本ポジションでは、日本のゲートウェイ、社会インフラである港湾にて、グローバルサプライチェーンを繋ぎ、支える港湾オペレーションをマネージしていただきます。 ■業務詳細 豊橋神野港を中心に、自動車船、バルク船、コンテナ船等の貨物船の貨物積み降ろし(本船荷役)のオペレーション構築・推進を担っていただきます。 ・本船荷役プランニング:国内外の港、船会社と連携をとり、輸出入貨物の積載スペース確認・確保等を行い、荷役計画を立案 ・本船荷役フォアマン:本船入港後、自身が立案したプランをもとに、自身がフォアマン(監督者)となり、重機等を動かす作業スタッフへの指示・命令、フォロー、トラブルシューティング ※貨物船は主に外国船であり、アジア・東欧諸国の船員(クルー)と平易な英語でのコミュニケーションがベース
必須 ・社会人経験1年以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎: ・本船フォアマン経験者 ・鈴与で長く、成長することができる方 ・飽くなき向上心をお持ちの方 ・環境変化を愉しみ、柔軟に対応できる方 ・「自己改革」できる方
総合物流事業(港湾運送事業、海上運送事業、内航海運事業、自動車運送事業、自動車運送取扱業、自動車回送事業、通関業、保税上屋業、海運貨物取扱業、航空運送代理店業、船舶代理業、物件の賃貸業(リース)、防除業、埠頭業、倉庫業、情報処理事業、不動産の媒介代理業、廃棄機密文書の回収および機密消滅業務、製造業(医療機器・動物用医療機器・化粧品・医薬部外品・体外診断用医薬品) 他)
300万~
\お仕事内容はとってもシンプル!/ 食品・飲料・お菓子・ペット用品のピッキング、検品、格納業務をお任せします! 具体的には… ●ピッキング‥倉庫内から商品を集める ●検品‥商品の傷や汚れがないかなどチェック ●格納‥商品を決められた場所にしまう カンタンな作業が中心です♪ 慣れてきたら新人へのフォローや 教育などもお願いします! お仕事はとってもシンプルだから 誰でもすぐに慣れますよ◎ 経験・年齢・性別問わず活躍できます◎ ~お気軽にご応募お待ちしております!~ 【2509-BS0577】
【歓迎】 ・物流経験のある方 【求める人物像】 ・明るく元気がある方 ・チームのみんなと協調して一緒に仕事ができる方 【下記に当てはまる方、ぜひご応募ください】 ・過去の経験を活かして働きたい ・安定企業で働きたい ・家庭と両立できる環境で働きたい ・前職より働きやすい環境で働きたい など
https://sougo-career.co.jp/
340~360万
年間休日158日・固定シフト・安定の上場グループ! フォークリフト資格を活かして、アイス・冷食トップクラス企業で長く安心して働けます。 今回募集するのは、フローズン物流の最前線を担う「倉庫作業スタッフ」です。 アイスや冷凍食品を扱う倉庫で、商品の入出庫・ピッキング・検品・在庫管理などを担当していただきます。 フォークリフト資格をお持ちの方であれば、倉庫(物流)での経験は問いません。 カウンター経験はあるものの、リーチは未経験からスタートした社員も多数活躍しており、安心の研修制度とOJTで、着実にスキルを磨ける環境です。 🟧具体的な仕事内容 商品の入庫・検品 メーカーから届いたアイスや冷凍食品をフォークリフトで搬入。入庫品の数量や状態を確認し、ミスのないよう正確に管理します。 ピッキング作業 出荷指示に基づき、冷凍倉庫内で商品をピッキング。温度管理が求められる環境ですが、防寒着や装備は会社支給のため安心です。 出庫・配送準備 店舗や取引先ごとに仕分け、フォークリフトで出庫作業を行います。誤出荷を防ぐため、確認作業はチームでダブルチェック。 在庫管理・改善活動 最新のシステムを活用し、在庫数や賞味期限を徹底管理。効率化のアイデアも歓迎される風土があり、現場からの改善提案が業務フローに反映されることも珍しくありません。 🟧働き方の魅力 完全週休3日制/年間休日158日 週に3日の休日が確保され、趣味や家庭の時間を大切にできます。シフトは曜日固定制なので予定も立てやすく、生活リズムを整えやすい点が特徴です。 賞与年2回(40~60万円)/各種手当充実 月給25万円以上に加え、住宅手当や家族手当も支給。安定収入を確保しながら、プライベートも充実できます。 キャリアアップのチャンス 一般スタッフ → 発注担当 → チームリーダー → 倉庫長へと、努力次第でキャリアを積み重ねられる環境です。未経験入社から数年でリーダーとなった社員も多くいます。 人間関係の良さとチームワーク 20~30代の社員がフラットな雰囲気で冗談も飛び交う職場です。助け合いながら作業を進めるため、一人で抱え込むことはありません。 🟧こんな方におすすめ フォークリフト資格、リーチ操作の技能を活かして安定した環境で働きたい方 週休3日でプライベートも大切にしたい方 チームワークを大切にできる方 食品に親しみがあり、物流を通じて社会に貢献したい方 70年以上にわたりアイスクリームや冷凍食品を全国へ届けてきた東証スタンダード上場グループです。 業界屈指の成長率を誇り、赤城乳業・明治・ハーゲンダッツなど、名だたるメーカーとの取引を通じて、消費者の「おいしい笑顔」を支えてきました。 働きやすさ改革で残業時間も大幅削減し、社員一人ひとりが長く安心して働ける環境を整えてきました。 今後も成長を続けるフローズン物流の現場で、あなたの力を発揮してみませんか? 🟧とあるストーリー 前職で製造業の工場に勤務していたAさん(28歳)。彼はフォークリフト資格を持っていたものの、現職ではほとんど活かせず、将来への不安を感じていました。「もっと自分のスキルを生かせる場所で働きたい」と考えていたときに出会ったのが、この倉庫作業スタッフの求人です。 入社直後は冷凍倉庫の環境に驚きつつも、先輩社員のサポートを受けながら業務に慣れていきました。ピッキングや出庫作業を通じて、自分の判断力や注意力が物流の正確性に直結する責任感を実感。次第に仕事の面白さを感じ始めました。 半年後には「もっと効率的に作業ができるのでは」と改善提案を行い、チーム全体の作業時間を短縮する仕組みを導入。評価されてリーダー補佐に任命されました。 現在は新人教育も任され、後輩にフォークリフトの操作や安全管理を教える立場に。以前は単調に思えた資格が、今では自分の成長を支える大きな武器になっています。Aさんは「ここで働くことで、自分が物流の最前線で社会を支えている実感を得られた」と語ります。 #物流 #倉庫内作業 #フォークリフト #年収400万以上 #完全週休3日制
【応募に必須の条件】 ■フォークリフト技能講習 【選考や採用で優遇されるスキルや経験】 ■業務ではリーチフォークを使用するので、リーチ経験者は即戦力として歓迎します! ※もちろん、カウンターやカスケード、クランプなど他タイプでご経験の方も、入社後に覚えて頂く期間を用意しますのでご安心ください! ■職種・業界未経験歓迎
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300~430万
東レ(株)および東レグループ、また第三者貨物の製品・原料・資材の輸送に関する、トラックやドライバーの手配業務をサポートしていただきます。将来的には、配車計画の作成や車両・ドライバーの割り当てなど、配車業務全般の担当者として計画しております。 業務については、丁寧に教育いたしますのでご安心ください。 【具体的な業務内容】 1.輸送実績データの入力/請求・支払い業務 ・輸送実績データ入力 ・顧客からの受注業務(請求業務) ・協力会社への発注業務(支払い業務) ・関係書類の作成・管理 ・顧客や協力会社との連絡・調整 ・小口現金管理 当社のクライアント企業の概要および当所の輸送フローについてご説明し、業務のイメージを持っていただきます。実務の引継ぎ期間終了後も、業務サポートを行います。 2.東レ(株)、東レグループ、第三者貨物の配車手配業務 ・配車計画を立案、車両・ドライバーへの割り当ておよび運行指示(配車業務サポート) ・協力会社への輸送依頼(電話・メール対応) ・運行状況および労働時間の管理 まずは、専用システムやエクセルを使用した運送実績データの入力業務から始めていただきます。 業務に慣れてきましたら、クライアント企業や関係会社・部署との問い合わせ対応 (取次業務)にも携わっていただきます。その他、所内ミーティングへの参加、月1回の安全会議にもご参加いただきます。
・事務系の実務経験3年程度(オフィスで働いたご経験) ・マイクロソフトオフィスの基本操作(ワード、エクセル) 業界未経験の方も歓迎です。
(1) 一般貨物自動車運送事業 (2) 貨物利用運送事業 (3) 普通倉庫業 (4) 工場製品倉庫入出庫事業 (5) ボビン・荷資材の回収業務 他
340~400万
『はたらく』の未来を、現場で創る。 ── 一人ひとりの可能性を広げるインフラをあなたの手で 🔶概要と役割: タイミーが誇るスキマバイトサービス『Timee』を活用し、物流倉庫などクライアント先にて現場リーダー(フィールドマネージャー)としてご活躍いただきます。 スポットワーカーの業務フォローや配置調整、業務改善の提案まで、現場の“核”として、誰よりも働く人の側に立ち、現場を動かす役割です。 人と話すのが好き、人に教えるのが好き、改善を考えるのが好き——そんなあなたにこそふさわしいステージです。 🔶具体的なミッション: クライアント先での業務の習得・実践 スポットワーカーへの業務指導・フォロー 配置や勤務状況の管理およびレポーティング 現場の課題=業務プロセスの可視化と改善提案 社内外との定期ミーティングを通じた連携強化 🔶やりがい・魅力: 現場のリアルに深く立ち、即効性のある改善で現場に変化を起こせるポジションです 『Timee』の急成長を支える一員として、社会に新しい働き方を提案し続ける使命感を感じられます 2024年7月に東証グロース市場へ新規上場──成長フェーズの最前線で、共に企業文化を創り上げるチャンスです 🔶働く環境が他社よりも際立つポイント: 未経験者歓迎:業界未経験でも挑戦できるため、新たな成長を求める方に最適です 充実した福利厚生:転居費用・敷金礼金などを会社負担する転居手当、書籍購入補助、セミナー費用援助、部活やチーム活動支援など多彩な制度を備えています 柔軟な勤務形態:車通勤OK、さまざまなシフト対応可能、勤務地も全国展開と幅広く対応可能です 新ポジション採用:上場を機に設置された新たな採用枠で、裁量を持って活躍できる舞台です 🔶キャリアパス: 一つの現場を任されるプロフェッショナルへ 複数現場を統括するマネジメントポジションへ 将来的には営業職などへのキャリアチェンジも視野に入れられます 🔶とあるストーリー 23年、28歳で物流の現場経験を経たAさんは、指示待ちの環境にモヤモヤしていました。 自分のアイデアで現場を動かしたい──そんな思いで転職活動を始めたところ、「現場を動かす立場」であるフィールドマネージャー職に出会います。 この仕事なら、自らが“動き”、改善を提案し、現場の働き手と企業の両方に笑顔を生み出せる──その兆しに心が動きました。 入社後は、現場業務の習得からスタート。 業務に慣れる中で気づいた小さな改善──休憩導線の整備や配置の見直し──を提案した瞬間、ワーカーから「働きやすくなった」という声が返ってきたのです。 その言葉が、自分の存在意義へと変化した瞬間。 前職で培った「気づき」と「変えていく姿勢」をフルに活かしつつ、タイミーの研修と成長への仕組みの恩恵を受けながら、Aさんはチームの中心へと成長を遂げました。 「より良くしたい」という静かな熱意が、現場を、そして自分自身を前へと押し進めているのです。 🔶会社紹介動画です。(約15分) https://www.youtube.com/watch?v=5Y8B2FPmESo 🔶具体的な業務内容 ・就業先における現場業務の習得/実施 ・就業先の業務改善施策の提案/実施/報告 ・就業先でのスポットワーク活用状況の報告 ・ワーカーに対するフォロー/業務指導 ・ワーカーの勤務管理/人員配置 ・ワーカーの勤務状況や活用状況についてのレポート ・クライアント/社内との定期的なミーティング 等 🔶今回募集するのは、タイミーを活用するクライアント先での現場リーダー職です。ミッションを実現するには、今まで以上に最前線でワーカーやクライアントに寄り添い、今まで以上の価値を提供していくことが重要です。 現場リーダーとして、ワーカーのフォローや指導はもちろん、お客様の業務プロセスを可視化したり、より現場を円滑に推し進めるための手段・手法を提案していただきます。 タイミー活用拡大のサポートを通して、ビジョン・ミッションの実現を共に目指していただける方をお待ちしています。 🔶1人1人のキャリアを尊重し、将来的には下記のキャリアステップをご用意しております! ・1つの現場を取りまとめるプロフェッショナル ・複数の現場を取りまとめるマネジメント ・タイミーの営業職へチャレンジ/ステップアップ
🔶必須要件 以下のすべてを満たす方 ①明るい対応できる方 ②人と話すことが好きな方 ③PC操作のご経験がある方(文字入力、資料の閲覧など高度なスキルは求めません) ④エリア内・全国・特定の都道府県含めた転居が可能な方(転居にかかる費用・残家賃や違約金は弊社負担) 🔶歓迎要件(活躍できる経験) 物流、製造、小売、飲食店等でのご経験 営業経験 管理職経験 コミュニケーション能力に自信のある方 🔶応募時に必要となるご提供情報 ◆転居可能エリア ご希望の転居可能エリア(都道府県、地域)※複数ある場合はすべてご記入ください。 ▼記入例 ・全国転勤可能 ・東京・埼玉・千葉 ・愛知県のみ ※転居手当については「福利厚生」欄をご確認ください。 ◆就業可能な働き方 以下より、就業可能の勤務形態を複数ある場合は全てご記入ください。 ・日勤(8:00〜17:00) ・夕勤(14:00〜22:00または23:00) ・夜勤(23:00〜翌7:00) ・いずれも可能 ◆自動車免許および運転について 以下より、該当するものを1つご記入ください。 ・普通自動車免許あり/運転に慣れている ・普通自動車免許あり/運転に慣れていない ・普通自動車免許なし ◆自家用車の有無 ・所有している ・所有していない
会社HP https://corp.timee.co.jp/ 弊社は「『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、 スキマバイトアプリ「タイミー(Timee)」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。 弊社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。
362~407万
工場内の構内物流管理業務全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ―パート・アルバイトスタッフの配置計画・作業指導 ―物流現場改善 ※入庫・仕分・出荷を高品質でローコストのオペレーションで実現するため「人員管理・生産管理・収益管理」にも携わっていただきます
【未経験歓迎!】■第一種運転免許普通自動車免許をお持ちの方 《求める人物像》アルバイトやパートタイマーなどの人の管理経験があり、チームワーク力を発揮し周囲を巻き込んで成果を上げた経験を持つ方 【努力が報われる評価制度】 ■半期に1度「どのような力をつけたいか」を決めて頂き上長とともに目標に向けて行動計画を決定、実行します。その後、月に1度上長と面談を 行い現状確認、来月の行動を策定、このようなPDCAサイクルを回します。 ■自分で掲げた目標の達成度合いや日頃の行動評価等に基づいて昇給・昇格が決まるため「頑張りが正当に評価される仕組み」が確立しております
■物流ソリューションサービス:運送元請、物流センター運営・構内請負・国際一貫物流■物流情報サービス:物流コンサルテーション ★愛知/静岡/岐阜/大阪/兵庫/埼玉/神奈川など現在50拠点
495~700万
物流拠点の責任者候補として、ドライバーのマネジメントや、配車スケジュールの管理調整を主にお任せします。拠点全体の業務効率化を推進し、スタッフの育成やモチベーション管理も重要な役割となります。 ※効率的な配送のために専用システムと電話のやり取りを通じて、荷主と運送会社をマッチング。円滑な物流を行えるよう調整していきます。 【採用背景】現在も拠点長はいますが、営業範囲を拡げていくために拠点を不在にすることもある為、後継者を募集。 配車専任のスタッフはいますが、責任者としてフォローに入っていただくこともあります。
【必須】何らかのマネジメント経験がある方(人数や業界は不問) 【求める人物像】様々なタイプの方とコミュニケーションを取ったり、数字や人の管理をした経験ある方は歓迎です(サービス業出身者も活躍中) 【当社の特徴】※Instagramで社内の雰囲気を発信中※ ◆「輸送事業部」「物流情報事業部」「倉庫事業部」を主な事業部として、現在全国に9拠点を展開。2000年の設立以来、着実に業績を伸ばし、従業員数380人、平均年齢38.1歳(正社員比率97%)の成長企業です。 ◆中期経営計画では、年間2営業所の設立と2026年には売上高100億円を目指し、更なる事業成長のための積極的な採用を行っております!
■一般貨物の運送(常温)、3PL(荷主の立場に立った、ロジスティクスの企画・設計・運営等)