医療・医薬品情報データ企業における営業職(792440)
450~700万
企業名非公開
東京都渋谷区
450~700万
企業名非公開
東京都渋谷区
医薬情報担当者/MR
その他コンサル/士業/リサーチャー
医薬品提供データを中核とした製薬企業向けのデータ活用支援およびコンサルティング業務 製薬企業が抱える多様な課題やニーズを把握し、医薬品提供データを軸としたソリューションを提案・提供していただきます。 単なるデータ提供にとどまらず、クライアントのマーケティング・営業・製品戦略などへの活用を視野に入れたコンサルティングを通じて、より高度な価値提供を目指します。 また、企業のニーズを的確に捉えたうえで、既存データの利活用に加え、データを活用した新商品・新サービスの企画や、次なるビジネスチャンスの創出にも取り組んでいただきます。 社内のデータ分析チームや開発部門と連携し、業界内での新たな価値創出を担うポジションです。
法人営業の経験がある方(異業種でも大歓迎)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 5ヶ月
450万円〜700万円
全額支給
07時間00分 休憩60分
09:00〜17:30
有
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季4日
年末年始休暇、育児休暇、介護休暇 など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】37.5万円~58.3万円 【賞与】年2回
無
東京都渋谷区
屋内禁煙
出産・育児支援制度 社員食堂・食事補助
【手当】住宅手当、食事手当 など
3回〜
最終更新日:
600~2200万
■企業紹介 ・ベイカレントコンサルティングは、日本発・国内最大規模の総合コンサルティングファームです。 ・戦略・業務・IT・DXといった多岐にわたるテーマに対し、最上流から一貫した支援を提供します。 ・高いプロジェクト品質と、成長を促す社内体制により、未経験からでもコンサルタントとして確実な成長を実現可能です。 ・勤務地は、東京・大阪・名古屋から選択可能で、転勤はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業特徴 ・成長し続けている日系最大手コンサルティングファームで完全未経験から経験が積める ・One Career社「東京大学・京都大学23卒就活人気ランキング(2021年)」:第2位 ・東洋経済新報社:30歳年収「東京都トップ500社(2022年)」ランキング :第8位 ・「健康経営優良法人ホワイト500認定(2020年・2021年)」:大規模法人部門上位500社に選出 ・導入研修+OJTにより未経験からコンサル転身を支援 ・業種業界によるセクター配属が無い「ワンプール制」を採用し、あらゆる業界・テーマの経験が可能。 ・評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛りが無いため、スピード昇進・昇給が可能 ・コンサルタント一人一人に専任のキャリアサポート担当がつき、キャリア形成を支援 ・平均残業時間は21時間で、プロジェクトの上司や経営層などによる残業時間の管理・徹底 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■コンサルタントになるメリット ・商材に縛られず顧客のニーズに合わせた提案ができる ・答えのない問いに対して様々な手法を駆使して考える力がつく ・顧客が自身では解決できない課題を解決することでやりがいを感じられる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト事例 ✅大手通信会社のDX推進支援 ・業務改善~システム導入まで一貫サポート ✅製造業クライアントのSCM改革 ・現状分析~改善施策提案・実行支援 ✅金融機関向け新規サービス立ち上げ支援 ・リサーチ、仮説検証、サービスデザイン等 ✅小売業におけるデジタルマーケティング支援 ・MAツール導入・KPI設計・運用体制構築 ✅行政機関向けIT刷新プロジェクトPMO ・プロジェクト管理・ステークホルダー調整 ✅大手ファストフード企業の次世代出店戦略策定支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■募集ポジション例 ・IT/DXコンサルタント ・業務改善コンサルタント ・戦略コンサルタント ・PMO支援コンサルタント ・データアナリスト ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■研修制度 ・共通スキル研修(シンキング、ライティング、リサーチ、分析、英語) ・テーマ別研修(戦略、業務、IT、デジタル、プロジェクトマネジメント) ・業界別研修(通信・ハイテク、製造、流通・小売、メディア・コンテンツ、エネルギー、金融) ・選抜プログラム(戦略、データサイエンス、グローバル 等)
<最終学歴> 有名大学卒以上
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年収非公開
リジェネロン・ジャパン株式会社は35年以上の歴史を持つグローバル製薬メーカーです。 2022年末に日本法人を立ち上げ、デュピクセントをローンチし、日本市場において急拡大しています。 今回は耳鼻領域の拡大に向けて、MRを募集いたします。 【職務概要】 患者を第一に考えるというリジェネロンの理念を実現しながら、事業拡大に貢献していただきます。 ビジネスおよびサイエンスに関する経験・知見を発揮いただき、リジェネロンのリソースを効果的に活用しながら、企業理念と事業目標の達成・拡大に向けて活動いただきます。 担当エリアをカバーしながら顧客との関係を構築し、患者・顧客の求める製品価値の提供に向けて、エリア戦略を立案・実行していきます。 【職務内容】 - 患者を中心においたコミュニケーションと科学的なエビデンスに基づき、領域の医療従事者と関係を構築する。 - 担当エリアの販売計画・予算の管理を通じて製品の販売目標を達成する。 - 顧客インサイトと製品戦略に基づき、担当エリアにおける活動計画を立案・実行する。また、市場の変化に応じて、活動計画をタイムリーに更新する。 - 市場に関する様々なデータを活用し、戦略的に活動計画を策定する。 - 経費申請、活動レポート、顧客インサイト収集など、必要な管理業務を行う。 - リジェネロンのルールおよびコンプライアンスを遵守して業務を遂行する。 - 営業所会議、全国営業会議など、各種会議に参加する。 - リジェネロンが提供する研修プログラムを履行する。 - 必要に応じて、週末含む出張が可能である。 - 会社からの指示に従い、安全運転を心がける。 ■勤務地■ 耳鼻領域:京都府担当 ■雇用形態■ 正社員 ■給与■ 現年収を参考に決定 ※別途、株式の付与あり ■休日休暇■ 完全週休2日制(土・日)、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 ■勤務時間■ 9:00~18:00 ※みなし労働制
<必須要件> - MR経験5年以上 - KOLやAOLとの関係構築およびコミュニケーション経験 - 患者志向のマインドを持ちながら、顧客エンゲージメント能力を発揮して価値を提供した経験 - 広域エリアを担当する為の計画立案能力 - 製品/疾患/治療コンセプトを訴求する能力 - 文書、口頭、プレゼンテーション等におけるコミュニケーション能力 - 個人やグループに対して、ニーズに合わせて効果的に考えを伝える能力 - 製品戦略に基づく活動計画を自立して速やかに実行できる能力
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年収非公開
本選考会は、 ・面接1回と選考スピードが早いこと ・現場管理職(所長、部長)と直接会話できること ・入社後のイメージを具体的に持てること といった点が魅力の企画となっております! ◆企業概要 ・日鉄ソリューションズ(NSSOL)の中核を担うDX推進組織です。 ・高度なIT技術と業務知見を融合し、顧客のビジネス変革を牽引します。 ・製造、金融、流通など多岐にわたる業界へ、独自の価値を提供します。 ・「コンサル×実装」のスパイラルで、絵に描いた餅に終わらない変革を実現。 ・多様なバックグラウンドを持つ専門家が集い、互いに高め合う文化です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・全社のソリューションを統合した「統合オファリング」の企画および提供。 ・データドリブン経営やAI活用による、ビジネス変革コンサルティング。 ・サステナブルアーキテクチャやセキュリティ等のデジタル推進支援。 ・人的資本経営やDX人材育成など、組織・人材変革のアドバイザリー。 ・次世代IT基盤やデジタルワークプレース等のプラットフォーム変革。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大規模基幹システム刷新に向けた、事業戦略と整合したグランドデザイン策定。 ・顧客と一体となった、新規事業・サービス・プロダクトの企画から立ち上げ。 ・最新の統合計画ソリューションを用いた、業務プロセス設計とプロトタイプ開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 超上流工程に特化:CIOやCDOへ、直接戦略・構想を提案する機会が豊富。 ✅ 自社サービス創出:コンサルに留まらず、新たな自社ソリューションの企画も可能。 ✅ 手厚いフォロー:未経験領域でも、上司や知見者が伴走し成長を最大限サポート。 ✅ 多彩なキャリア:専門職からマネジメントまで、個人の特性に応じたパスを選択。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・スピード選考:休日1日で最終面接まで完了する1day選考会を開催。 ・ポテンシャル重視:ITコンサル未経験のPL・サブリーダー層も広く歓迎。 ・共創の文化:自由闊達な議論を通じ、案件の枠を超えて「武器」を作る組織。
SEまたはITコンサルタント経験
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600~800万
◤仕事内容◢ - CXOレベルの経営課題解決に向けた総合的な戦略コンサルティングサービスを提供します。 - 経営戦略の策定から経営変革の実行まで、幅広いテーマを一貫して支援します。 - 顧客価値創造、企業価値向上、財務戦略・構造改革、人的資本経営、SCM改革、未来価値創造のいずれかの戦略ユニットに配属されます。 - 応募者の経験内容を加味し、最適なユニットにて選考を進めるオープンポジションです。 ◤会社の特徴◢ - ABeam Strategyは、CXOレベルの経営アジェンダを解決する総合的な戦略コンサルティングサービスをグローバルに展開しています。 - 経営レベルでの意思決定のみならず、実行までのサポートを実現します。 - 顧客価値創造、企業価値向上、財務戦略・構造改革、人的資本経営、SCM改革、未来価値創造の6つの専門戦略ユニットがあります。 - キャリア採用比率が高く、多様なバックグラウンドを持つ人材を積極的に受け入れています(2024年度 52.5%、2023年度 65.8%、2022年度 74.5%)。 ◤仕事の魅力◢ - CXOレベルの経営アジェンダ解決に直接貢献し、社会や企業の変革を推進するやりがいがあります。 - 経営戦略の策定から実行まで、一貫してプロジェクトに携わり、深い専門性と幅広い経験を積むことができます。 - グローバルな視点での戦略コンサルティングに挑戦し、自身の市場価値を高める機会が豊富です。 - 6つの専門戦略ユニットの中から、自身の経験や志向に最も合致する分野で専門性を深めることができます。 - オープンポジションのため、自身の強みを最大限に活かせる最適なキャリアパスを見つけることが可能です。 ◤描けるキャリア◢ - 戦略コンサルタントとしての専門性を深め、将来的には管理監督者(シニアマネージャー、マネージャー、シニアエキスパート、エキスパート)への昇格を目指せます。 - 年1回の昇給・昇格機会(10月)を通じて、着実にキャリアアップが可能です。 - 資格取得支援制度を活用し、自身のスキルや知識を継続的に向上させることができます。 - 多様な戦略ユニットでの経験を通じて、幅広い経営テーマに対応できるコンサルタントへと成長できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 経営戦略 / 経営改革 / 戦略コンサルタント / CXO / グローバル / 顧客価値創造 / 企業価値向上 / 財務戦略 / 構造改革 / 人的資本経営 / SCM改革 / 未来価値創造 / コンサルティング / プロジェクト推進 / 意思決定支援 / 実行支援 / オープンポジション / フレックスタイム / リモートワーク / キャリアパス
◤必須スキル・経験◢ - 戦略コンサルタントとしてのキャリアを築くことへの強い意欲。 - 経営戦略・経営改革領域への基礎的な理解または強い関心。 - (本求人はオープンポジションのため、特定の経験年数やツールスキルは明記されていませんが、上記は前提となります。) ◤歓迎スキル・経験◢ - 顧客価値創造、企業価値向上、財務戦略・構造改革、人的資本経営、SCM改革、未来価値創造のいずれかの分野における業務経験または専門知識。 - 経営戦略策定、経営変革プロジェクトへの参画経験。 - コンサルティングファームでの実務経験。 - 論理的思考力、問題解決能力、高いコミュニケーション能力。 ◤求める人物像◢ - CXOレベルの経営課題に対し、主体的に解決策を提案し実行まで導きたい方。 - 自身の経験や専門性を活かし、最適な戦略ユニットで活躍したい方。 - グローバルな視点で企業の変革を支援し、新たな価値創造に貢献したい方。 - 変化を恐れず、常に学び、成長し続ける意欲のある方。 - チームと協力し、高い目標達成に向けてコミットできる方。
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600~3000万
【なぜ、医療・M&A未経験からでも「業界平均3倍」の成果を出せるのか】 本来、M&Aコンサルタントは高度な専門性と数年の下積みが必要な職種です。 しかし、国内トップのメガベンチャーであるエムスリーにおいて、異業種出身者が初年度から圧倒的な成果(年間平均5〜6件の成約)を出せるのには、明確な3つの理由があります。 ▶︎「m3.com」という最強の集客武器 日本の医師の9割(33万人以上)が登録するプラットフォームから、毎日膨大な「継承相談」が自動的に集まります。 M&Aで最も困難とされる「案件探し(テレアポ・飛び込み)」に時間を割く必要がなく、未経験者でも初日から「顧客への提案」に集中できる環境です。 ▶︎科学的に仕組み化された「成約ナレッジ」 属人的になりがちなM&Aのプロセスを徹底的にデータ化・マニュアル化しています。 過去の膨大な成約データに基づき、「どのタイミングで、どの資料を、どう提示すべきか」が言語化されているため、未経験からでもプロの動きを最短で再現可能です。 ▶︎元MRも驚く「医師からの圧倒的信頼」 医療現場において「エムスリー」のブランド力は絶大です。 初対面から「ドクターのパートナー」としての立ち位置が確立されているため、難易度の高い交渉もスムーズに進めることができます。 ===================================================== 【国内トップのメガベンチャーで、日本の医療を「閉院」から守る】 日本のクリニックの約半数で院長が60歳以上、そのうち7割が後継者不在という深刻な社会課題に対し、国内最大の医療プラットフォーム「m3.com」を武器に、医院継承(M&A)のコンサルティングを通じて地域医療の継続を支援します。 ■具体的な業務フロー(一気通貫のコンサルティング) ①案件発掘・ソーシング ・33万人以上の医師が登録する「m3.com」を活用したWebマーケティングや、提携金融機関からの紹介対応。 ・ここがポイント: 圧倒的な集客基盤があるため、不特定多数へのテレアポや飛び込み営業は一切ありません。 ②医院分析・バリュエーション(企業価値評価) ・クリニックの決算資料やレセプト情報を精査し、財務・事業の両面から「譲渡価格」や「魅力」を言語化した概要書を作成します。 ③マッチング・提案 後継者を探している医師に対し、最適な買い手(医師・医療法人)を探索・提案。 元MRの視点で見ても、これほど質の高い医師データベースにアクセスできる環境は他にありません。 ④成約支援(エグゼキューション) 条件交渉、買収監査(DD)の調整、契約締結、行政手続きのサポートまで伴走します。 ■本ポジションの介在価値 単なる「マッチング」で終わらないのがエムスリー流です。継承後の医院に対して、同社のDXソリューション(電子カルテ、予約システム、オンライン診療等)を導入し、「継承×DX」によってクリニックを次世代型へと進化させるところまで携わることが可能です。 ■圧倒的な生産性と成長環境 成約数: 1人あたりの年間平均成約数は5〜6件。 これはM&A仲介業界平均(1〜2件)の約3倍以上です。 ナレッジシェア: 成功事例や専門知識が社内で高度に仕組み化されており、医療・M&A未経験から入社したメンバーが、1年目からインセンティブを1,000万円以上獲得するケースも珍しくありません。
★⭐︎★⭐︎業界未経験・第二新卒歓迎⭐︎★⭐︎★ 医療知識やM&Aの専門スキルは入社後に習得可能です。 それよりも、以下の「ポテンシャル」と「マインドセット」を重視します。 ■必須要件(いずれか一項目に該当する方) ・法人営業、または高単価商材の個人営業経験(目安3年以上) ┗ 単なる御用聞きではなく、顧客の課題を深く掘り下げ、解決策を自ら立案・提案してきた経験。 ・無形商材のコンサルティングセールス経験 ┗ 形のないサービスを通じて、信頼関係のみで意思決定を勝ち取ってきた経験。 ・難易度の高い対人交渉経験 ┗ ステークホルダーが複数存在する状況や、感情と論理が入り混じる場面で合意形成を導いた経験。 例:金融(銀行・証券)、人材(RA/CA)、不動産、SaaS、コンサルティングなど。 ■求める資質(ここが選考のポイント) ・「やりきる力」と「執着心」 ┗ 医院継承はドクターの人生を左右する重い決断です。 泥臭い調整や、予期せぬトラブルにも屈せず、成約まで伴走し続けられるタフさが必要です。
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500~1200万
インパクトキャピタリストとして、投資関連業務や起業家への伴走支援を担っていただきます。 【業務内容】・投資候補先のソーシング活動・投資実行実務・インパクト評価&マネジメント実務・投資先企業の経営支援、及びインパクト創出支援・ファンドLP対応業務・その他関連業務 【募集背景】社会問題の多様化によりインパクト投資の市場は拡大しており、インパクトキャピタリストを募集しております。未来を変えることを信じている素敵な起業家と一緒に仕事ができる、やりがいのあるポジションです。
【必須要件】 ・事業を遂行するための基本的な業務遂行スキル、対人スキル、コンセプチュアルスキル ・社会人経験 【以下のいずれかの要件を含む】 ・ヘルスケア領域や地域課題解決領域での事業開発や投資経験 ・ベンチャーキャピタル等での投資実務経験 【歓迎要件】 ・MBAや証券アナリストなどの資格を有されている方
経済的リターンと社会的インパクトの両立を目指すインパクト投資を実践しています。スタートアップへの資金提供だけでなくアクセラレーションプログラムの運営や経営支援等のハンズオン支援を通じて、起業家の成長と事業の発展を支えています。
580~2000万
◆企業概要 ・日本発のグローバルコンサルティングファームとして急速に成長中 ・世界29拠点のネットワークを活かし日系企業の海外展開を支援 ・意思決定が早く、日本企業の特性に合わせた柔軟な提案が可能 ・2025年3月期の売上高は1,598億円。高い安定性と成長性 ・多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍するダイバーシティ環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・CFO組織(経理・財務・経営企画)への経営課題解決支援 ・デジタル技術(AI/RPA等)を活用した業務プロセスの高度化 ・グローバル連結経営の導入やKPI再定義による経営の可視化 ・戦略構想からIT導入、実行支援までエンドツーエンドでの伴走 ・最新の会計ソリューション(SAP、Oracle等)を用いたDX推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・データ利活用によるFP&A高度化と手作業の解消支援 ・グローバル財務・管理会計データの可視化ダッシュボード構築 ・AI/OCRを活用した請求回収処理業務の自動化とBPR推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 日本発ファームのため、グローバル案件でも主導権を持って参画可能 ✅ カウンセリング制度により、中長期的なキャリア形成を強力に支援 ✅ 出産祝い金(第3子以降100万円)等、充実した福利厚生と就業環境 ✅ コンサル未経験からでも専門性を磨ける、質の高い研修・ナレッジ共有 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「Real Partner」を掲げ、顧客に寄り添い泥臭く実行まで完遂 ・ビジネスとテクノロジーの両面に精通したハイブリッドな人材育成 ・在宅勤務やフレックス制を完備し、高い生産性と柔軟な働き方を両立 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
▼社会人実務経験2年以上で、以下のいずれかの要件を満たす方。 ・コンサルティングファームでの実務経験をお持ちの方 ・事業会社において以下のご経験をお持ちで、今後財務・会計コンサルタントとして活躍することを希望する方 ①社内IT部門などで社内SE/コンサルとして財務・会計システムの導入・運用・改善経験 ②会計×ITの改革推進経験や、BIツールを用いた分析経験 ③経営企画や財務、経理業務の経験
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580~2000万
◤仕事内容◢ - CXOレベルの経営アジェンダを解決する総合的な戦略コンサルティングサービスを提供します。 - 経営戦略の立案から経営変革の実行まで、幅広いテーマをグローバルに支援します。 - 経営レベルでの意思決定だけでなく、その後の実行までをサポートします。 - 以下の6つの戦略ユニットのいずれかに配属されます(経験に応じて最適なユニットで選考)。 - 顧客価値創造 戦略ユニット - 企業価値向上 戦略ユニット - 財務戦略・構造改革 戦略ユニット - 人的資本経営 戦略ユニット - SCM改革 戦略ユニット - 未来価値創造 戦略ユニット ◤会社の特徴◢ - 会社名:アビームコンサルティング株式会社 (ABeam Consulting Ltd.) - 設立:1981年4月1日 - 従業員数:8,816名(2025年4月1日現在 連結) - 資本金:62億円 - 事業内容:マネジメントコンサルティング、ビジネスプロセスコンサルティング、ITコンサルティング、アウトソーシング - 連結売上高:1,598億円(2025年3月期)と成長を続けています。 - 拠点数:29拠点、提携パートナー拠点数135拠点(2025年7月1日現在)とグローバルに展開しています。 - ABeam Strategyは、CXOレベルの経営課題解決に特化した総合戦略コンサルティングサービスを提供しています。 ◤仕事の魅力◢ - CXOレベルの経営課題に対し、経営戦略の策定から実行まで一貫して関与できます。 - 顧客価値創造、企業価値向上、財務戦略・構造改革、人的資本経営、SCM改革、未来価値創造といった多様な戦略テーマに携わることができます。 - グローバルに展開する戦略コンサルティングサービスの一員として、大きな影響力を持つ仕事ができます。 - 自身の経験や志向に合わせて最適な戦略ユニットでキャリアを築ける柔軟なアサインメントが魅力です。 ◤描けるキャリア◢ - 戦略コンサルタントとして、経営の最上流から変革を推進するキャリアを築けます。 - 顧客価値創造、企業価値向上、財務戦略・構造改革、人的資本経営、SCM改革、未来価値創造といった多岐にわたる専門領域でスキルを深めることが可能です。 - 年1回の昇給・昇格機会があり、実力に応じたキャリアアップが期待できます。 - キャリア採用比率が高く(2024年度52.5%)、中途入社者も活躍しやすい環境です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルタント / 経営戦略 / 経営改革 / 戦略コンサルティング / CXO / グローバル / 顧客価値創造 / 企業価値向上 / 財務戦略 / 構造改革 / 人的資本経営 / SCM改革 / 未来価値創造 / マネジメントコンサルティング / ビジネスプロセスコンサルティング / ITコンサルティング / アウトソーシング / フレックスタイム / リモートワーク / アビームコンサルティング
◤必須スキル・経験◢ - 経営戦略・経営改革に関するコンサルティング経験、またはそれに準ずる高い専門性と意欲 - CXOレベルの経営課題に対する深い理解と解決への強いコミットメント - 論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ◤歓迎スキル・経験◢ - 特定の戦略ユニット(顧客価値創造、企業価値向上、財務戦略・構造改革、人的資本経営、SCM改革、未来価値創造)いずれかにおける専門知識や実務経験 - グローバルビジネスに関する知見や経験 - 多様な業界・テーマでのコンサルティング経験 ◤求める人物像◢ - CXOレベルの経営課題解決に情熱を持ち、変革をリードしたい方 - 経営戦略の立案から実行まで、一貫して顧客を支援することにやりがいを感じる方 - 自身の専門性と経験を活かし、最適な戦略ユニットでキャリアを追求したい方 - グローバルな視点を持ち、常に新しい価値創造に挑戦できる方 - 変化を恐れず、自ら積極的に学び成長し続けられる方
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580~2000万
◤仕事内容◢ - グローバルSCM戦略の構築・改革構想策定支援 - 需給最適化計画の策定支援 - サプライチェーン全体のコスト最適化支援(間接材/直接材、物流・保管コスト) - AIやデータ活用による業務・生産性向上支援(DX支援) - インフラ業界における大型設備の最適な運用&メンテナンス戦略検討・改革支援(設備OM) - クライアント企業のGHG削減支援(排出量見える化、削減プラン策定) - サーキュラーエコノミー実現に向けたサプライチェーン構築支援 - その他、SCM戦略及び改革に関する構想や改革施策立案全般 ◤会社の特徴◢ - アビームコンサルティング株式会社が募集するコンサルタント職。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティングを主軸とする総合コンサルティングファーム。 - 従業員数8,816名(連結)、売上高1,598億円(2025年3月期見込)の大規模企業。 - 国内外29拠点、提携パートナー拠点135拠点を有するグローバル展開。 - サステナブルSCM戦略ユニット(SCS SU)は、グローバルでのSCM構築、物流・調達コスト構造改革に加え、GX、サーキュラーエコノミーといった最新テーマに取り組むプロフェッショナルチーム。 - キャリア採用比率が高く、多様なバックグラウンドを持つ人材を積極的に採用。 ◤仕事の魅力◢ - 経済・社会情勢の変化に対応し、サプライチェーンのゼロベースでの構造改革に貢献できる。 - 「GX(グリーントランスフォーメーション)」、「サーキュラーエコノミー(循環経済)」といった最先端かつ社会貢献性の高いテーマに挑戦できる。 - グローバル知見と最新事例に基づき、企業の構造改革と社会価値創造を支援するプロフェッショナルチームの一員として活躍できる。 - 大手建機メーカーのGlobal SCMコントロール体制構築、大手素材メーカーのGlobal需給改革、大手GMSの物流戦略立案など、多様かつ大規模なプロジェクトに参画可能。 - AI・デジタル活用によるSCM業務DX構想策定やGHG削減ロードマップ策定など、具体的な成果に繋がる業務に携われる。 - 高い年収レンジ(最大2,000万円)と充実した福利厚生。 ◤描けるキャリア◢ - SCM戦略、需給計画、PLM改革、物流改革、コスト最適化、設備OM、サプライチェーンデータマネジメント、GX・新エネルギービジネスなど、多岐にわたる専門領域でのキャリア形成が可能。 - マネジメント人材(M or Top SC)やメンバー人材(C or SC)として、経験に応じたポジションで活躍。 - グローバルプロジェクトへの参画機会があり、国際的なキャリアを築ける。 - 資格取得支援制度があり、専門性の向上をサポート。 - キャリア採用比率が高く、中途入社者も活躍しやすい環境。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ SCM / サプライチェーン / コンサルティング / GX / グリーントランスフォーメーション / サーキュラーエコノミー / コスト最適化 / 需給計画 / 物流改革 / 調達改革 / データ活用 / DX / 設備OM / GHG削減 / サステナビリティ / プロジェクトマネジメント / 戦略策定 / 構造改革 / グローバル / AI
◤必須スキル・経験◢ - 社会人経験3年以上。 - クライアントの課題に対し、自ら率先して提案・行動できる方。 - クライアントと共に粘り強く考えることができる方。 - コミュニケーション能力、論理的思考力。 - 応募する専門領域(SCM戦略/改革、需給計画/改革、PLM改革、物流改革、コスト最適化、設備OM、サプライチェーンデータマネジメント、GX・新エネルギービジネス)における実務経験または知見。 ◤歓迎スキル・経験◢ - コンサルティングファーム出身者、または事業会社での新規ビジネス立ち上げ経験。 - 複数のSCM領域を横断する経験(例:CRM/SFAと需給、調達と開発、需給とロジ)。 - SCMに関する最新のDXソリューションの知見。 - システム開発などのIT素養(苦手意識がなければ必須ではない)。 - PLMツール、Ariba、Coupa、EAM、PIMS、Celonisなどの利用・導入経験。 ◤求める人物像◢ - クライアントの抱える課題に対し、自ら率先して提案・行動できる方。 - クライアントと共に粘り強く考え、解決策を導き出せる方。 - 高いコミュニケーション能力と論理的思考力を持ち、複雑な課題を整理し伝えられる方。 - 新しい知識や技術への探求心があり、常に学び続ける意欲のある方。 - グローバルな視点を持ち、社会貢献に意欲がある方。
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300~400万
プライム上場グループ会社の「Stepjob」事業部にて、外国人材の就業支援を行うキャリアアドバイザー(CA)として以下の業務を行います: - 企業に紹介する外国人人材の募集 - 外国人人材の採用進捗管理 - マーケティング業務 - キャンペーン企画・運営 - 競合、市場、顧客の分析業務 - 起業様(送り出し先)とのアライアンス - Web・SNS運用 - 入職外国人のサポート 勤務地は秋葉原センターで、リモート勤務は要相談。2040年までに1200万人が減少すると言われている国内労働者の不足問題を解決する、社会貢献度の高い仕事です。プライム上場グループ会社の安定感の中でベンチャーのようにチ
【必須要件】 顧客折衝経験がある方(経験年数1年以上/接客販売・コールセンター・営業など) 日本語がネイティブレベルの方 普通自動車免許をお持ちの方 中国語がネイティブレベルの方 【歓迎要件】 人材紹介業界でご経験のある方 【求める人物像】 業務全体を俯瞰して進捗管理ができる方 人と話たり関係構築することがお好きな方 外国人の就業サポートに興味がある方
■デバッグ・ネットサポート・ソフトウェア品質検証事業 企画立案から、リリースされてからの運営・改善までの「サービス・ライフサイクル」の課題解決サポートを行います。 ◆主な事業 品質コンサルティング、環境構築・移行サポート、ゲームデバッグ、ソフトウェア第三者検証、モニタリング、カスタマーサポート、不正対策、BPRサポート