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エージェント求人

【名古屋・転勤なし／採用・管理】未経験者歓迎★ワークライフバランス推進企業／IT業界でキャリアアップ

350~450万

富士インフォックス・ネット株式会社

愛知県名古屋市

職務内容

職種

  • 人事事務

  • 採用人事

  • その他人事

仕事内容

  • 来客対応
  • メール対応
  • 電話対応
  • 求人広告
  • メール問い合わせ対応
  • アシスタント
  • 人事管理
  • 求人票作成

名古屋支店の更なる体制強化に向けて、 採用業務を中心としたバックオフィス業務（研修、営業アシスタント、総務、経理など）を 担っていただける方を募集します。 人事・総務のご経験がない方もOK。 チャレンジ意欲と柔軟性のある方をお待ちしています。 【主な業務内容】 ＜採用関連業務（メイン担当領域）＞ ・採用ナビサイトの管理・更新 ・説明会・インターンシップの企画、準備、運営 ・求人原稿の作成 ・応募者対応（書類選考、面接設定、連絡など） ・内定者フォローの企画・実施 ・大学・専門学校の教授やキャリアセンターとの関係構築 ＜その他バックオフィス業務＞ ・社内研修の運営補助 ・新卒社員との定期面談対応 ・会社行事の準備・当日運営 ・勤怠チェック ・発注・納品処理（注文書作成、納品確認） ・経理関連書類の管理 ・電話・来客対応、庶務全般 ＜ゆくゆくはお任せしたい業務（キャリアアップ後）＞ ・採用戦略の立案と予算管理 ・要員計画の立案・実行 ・社内研修（教育制度）の設計・運用 ・労務管理 ・人事制度の見直しと運用 ・エンジニアとのキャリア面談、評価・フィードバック対応 ※変更の範囲：会社の定める業務（管理部門業務全般） 【キャリアプラン例】 入社後はまず、採用担当として一連の業務に慣れていただきます。 その後、徐々に研修運営や労務管理など業務領域を拡大していただき、 将来的にはマネジメントや制度設計・要員計画といった 中核業務を担っていただくことを期待しています。 年齢や社歴にとらわれない実力主義の評価制度を導入しており、 30代で管理職に昇進した社員も在籍しています。 【働く環境について】 名古屋支店は風通しが良く、困ったことはすぐに相談・共有できる環境です。 他部署との連携もスムーズで、主体的な提案やチャレンジが歓迎される文化が根づいています。 【社員インタビュー】 多く携わっていただくのは、若⼿エンジニアの採⽤です。 新卒で⼊社する若い⽅は、新しい物事を柔軟かつスピーディに吸収できるので、 みるみる成⻑する様⼦を間近で⾒ることできるのが この仕事の醍醐味ではないでしょうか。 採⽤した社員も⾃分⾃⾝も⼀緒に成⻑していける。 採⽤業務にはそんな 魅⼒が詰まっていますので、 意欲を持った⼈ならきっと刺激が多い仕事かと思いますよ。 【社員インタビュー】 指示待ちではなく、 自分でより良い方法を考え実行することを大切にしています。 積極的な動きやチャレンジを歓迎する社風なので、 否定をする人はいません。 必要があれば他部署も協力・アドバイスしてくれるなど、 会社全体として柔軟かつ風通しが良いです。 ＋αで吸収できることはとても多いと思います。 ＼ 仕事の醍醐味 ／ ★仕事とプライベートの調和のとれた働きやすい環境作りに注力！ 当社は、名古屋市および東京都港区においてワークライフバランス推進企業に認定されています。 社員の勤務時間を毎月確認し、稼働が高い方がいた場合、 その原因究明を実施し、原因を取り除けるよう活動しています。 最近では男性の育児休暇取得実績もあり、推奨しています。 今後も、社員のみなさんが仕事とプライベートのバランスがとりやすい、 働きやすい環境づくりのために積極的に取り組んでいきます。 ※前年度実績 ・平均残業時間9.5H／月 ・有給取得率80.2％

求める能力・経験

  • メール対応
  • 書類作成
  • PC/Web
  • Microsoft Excel
  • PC

◎必須要件 ・PCを使用した業務のご経験（Excel・メール対応・書類作成など） ・調整業務をスピーディーに行える方 ・複数の業務をバランスよく進められる、自己管理力のある方

学歴

大学院（博士）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、大学院（法科）、大学院（その他専門職）、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

350万円〜450万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00 ※勤務間インターバル制度、フレキシブル出勤制度・リモートワーク制度あり 残業時間：月平均9.5時間（前年度実績）

残業

有

休日・休暇

125日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）

その他

リフレッシュ休暇 年末年始 慶弔 産前産後/育児休暇 介護休暇 ボランティア休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給：25万1000円～32万2000円 【月給の内訳】 基本給：19万6000円〜25万2000円 固定残業手当：月35時間分、5万5000円～7万円。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給。 ※経験やスキルを考慮して当社規定により優遇 ■交通費支給（上限3万円/月） ■昇給：年1回　※3ヶ月に1回昇給の評価を行っております ■賞与：年2回 【年収例】 25歳／370万／入社3年目 30歳／510万／入社5年目／グループリーダー 35歳／580万／入社7年目／課長 45歳／770万／入社17年目／部長 【試用期間】 6ヶ月 ※その間の給与・待遇に変更なし

勤務地

配属先

転勤

無

名古屋支店

住所

愛知県名古屋市

備考

〒 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-4-16 KDX名古屋日銀前ビル 3階 【最寄り駅】 地下鉄桜通線・鶴舞線『丸の内駅』から徒歩2分

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可 出産・育児支援制度

その他

その他制度

【休日・休暇】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■リフレッシュ休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■ボランティア休暇 ■有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日） 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■在宅勤務手当 ■出張手当 ■慶弔見舞金 ■結婚・出産祝金 ■ジョブローテーション ■資格取得報奨金 ■各種研修 　・オンライン研修受け放題（ビジネスマナー、階層別、技術別、職種別等） ■定期健康診断 ■ITS健康保険組合の割引券利用（テーマパーク、旅行の宿泊・交通費補助、スポーツクラブ、ゴルフ場など） ■社員紹介制度／紹介料30万円

制度備考

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【名古屋/CFO候補】高精度切断のトップ企業を牽引/強固な黒字基盤

    600~1200万

    ＣＴＳ株式会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    バックオフィス部門（経理・総務・人事）のマネジメントおよび組織統括をお任せします。CFO（最高財務責任者）候補として、財務戦略の策定、M&Aの推進、経営基盤の強靭化など経営の全権を担っていただきます。 ■経理・総務・人事部門の組織マネジメント、メンバーの育成・評価 ■月次・年次決算体制の高度化、財務戦略の立案および予算統括 ■労務ガバナンスの強化、高度な人事戦略（採用・評価制度）の構築 ■（強みを活かし）M&A戦略の策定、デューデリジェンス、PMIの主導 ■経営陣のパートナーとして、全社的な経営課題の抽出および解決策の実行

    求める能力・経験

    【必須】■経理または総務・人事部門におけるマネジメント経験（人数不問）■経理・財務の実務経験（決算業務の一連の流れを理解している方） 【尚可】■M&Aの実務経験（企画、実務、PMIなど） 【当社の強み】一般鋼材の一気通貫体制（切断・加工・販売）により業界内で高い信頼を確立。極めて安定した事業基盤を誇るからこそ、守りのバックオフィスだけでなく、攻めの財務・組織戦略へと投資できる強みがあります。 【採用背景】事業拡大と組織の急成長に伴い、バックオフィス全体を強固に統御できる優秀なリーダーを求めています。現経営陣と共に、組織と経営の舵取りを一任できる方を増員募集いたします。

    事業内容

    鋼材、鋼板、鋼管の切断、加工及び販売 溶接、板金、製缶、塗装、機械加工

  • 企業ダイレクト

    【名古屋/バックオフィスのスペシャリストへ挑戦】将来の幹部候補募集◎

    430~600万

    ＣＴＳ株式会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    当社のバックオフィス全体（経理・総務・人事）を統括し、将来的には経営幹部（CFO）として、組織マネジメントや経営戦略の立案・実行、財務基盤の強化、M&Aの推進など経営の舵取りをお任せします。。 ■月次・年次決算業務および財務戦略、予算・実績管理 ■労務・採用・人事制度の構築など、組織の基盤づくり ■総務全般の統括、社内規程の整備や法務ガバナンス強化 ■（スキルに応じて）M&Aの戦略立案、交渉、PMI業務 ■次期経営幹部としての経営陣への提言、全社課題の解決

    求める能力・経験

    【必須】■経理および総務・人事の実務経験をお持ちの方 【尚可】■M&Aに関する実務経験（企画、実務、PMIなど） ■経営幹部やCFOとしてのステップアップを目指したい方 【当社の強み】一般鋼材の切断から加工、販売までを一気通貫で手がけており、顧客の細かなニーズに柔軟に対応できる技術力と供給体制が強みです。安定した顧客基盤を背景に、強固な経営基盤を誇っています。 【採用背景】事業のさらなる拡大と組織体制の強化を見据え、バックオフィス部門を牽引し、将来的に財務・経営戦略のコアメンバー（CFO候補）としてご活躍いただけるスペシャリストを増員募集いたします。

    事業内容

    鋼材、鋼板、鋼管の切断、加工及び販売 溶接、板金、製缶、塗装、機械加工

  • エージェント求人

    【愛知／人事主任】給与計算／創業以来黒字経営メーカー／事業多角化で売り上げ拡大中！／年休120日

    550~650万

    • 医療/ヘルスケア
    • 給与計算
    • 担当者
    • 文書管理
    • 人事
    • 研修企画
    • R
    • 講師
    • 半導体
    • 教育
    • 社会保険
    • 保険
    • 制度運用
    • 教育研修
    • 人事管理
    • PC
    • PC/Web
    • Microsoft Word
    • Microsoft Power...
    • 電話対応
    • 自動車
    • 普通自動車
    • 主担当
    フジデノロ株式会社愛知県小牧市
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務概要： 当社はインダストリアル事業を基盤に、ヘルスケアやエンタメなど様々なビジネスに挑戦し成長を続けており、その基盤を支える人事職として給与業務を中心に既存の制度運用と新しい制度や仕組みの企画・展開などの仕事を担っていただける方を探しています。 【具体的な業務内容】 メインの業務は給与制度運営です。 当社は給与業務のアウトソースは行っていないため、まずは給与システムを使った実務を担っていただきます。全体の50～60%は給与業務となります。 給与業務を前担当者からしっかりと引き継いでいただいた後に、以下のような業務の中からご経験や適性を踏まえて、いくつか担当していただく予定です。 給与業務を安定的に運営しながら、制度や仕組みの企画・改善をメンバーの中心となって推進し、成長を続ける当社の運営を支えていただきます。 ・労務業務：勤怠管理、給与計算、社会保険、年末調整、安全衛生　等 ・企画業務：各種規則や運用の改訂、評価制度、人事システム刷新　等 ・教育業務：教育研修企画、研修業務、外部講師との調整　等 ・総務業務：文書管理、リーガルチェック、押印管理　等 【就業環境】 人事総務部ではメリハリをつけて仕事を行っており、オンとオフを切り替えながら効率的に業務に取り組むことを意識しています。 【組織構成】 人事総務部のメンバーは愛知と東京にそれぞれ勤務しており、連携して業務を進めています。 人数構成は下記の通りです。 本社・R&Dセンター：10名（50代男性2名、30代男性1名/30代女性4名、20代男性2名、嘱託社員1名） 東京本社：2名（30代男性1名/女性1名） 【キャリアパス】 労務業務にとどまらず、幅広い人事領域に関わりながら実務経験を積み、キャリアの幅を広げていくことが可能です。 将来的には人事総務部を牽引するマネジャーを目指すことができるポジションです。 ■魅力 創業から50年以上の黒字経営を誇り、コロナ禍でも過去最高売上を達成し、市場規模の拡大を続ける半導体や医療、キャラクタービジネスなどの分野で事業を展開しています。

    求める能力・経験

    ■必須条件： ・従業員数500名以上の企業で、4年以上の給与実務（給与計算や年末調整など）のご経験 ■歓迎条件： ・製造業での人事業務経験 ・種類は問いませんが、人事関連の新しい制度や仕組みの企画/構築に、主担当として取り組んだご実績 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方（実務経験が豊富であれば同等とみなします） ・既存の制度や仕組みを、刷新したり、大きく改善したりすることにやりがいを感じる方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

    事業内容

    ■インダストリアル事業 半導体製造装置・電子電機機器などに使用される精密な工業用部品の受託製造 ■エンターテイメント事業 キャラクターグッズの企画/製造、映画など自社IPの制作・ライセンスビジネス ■ヘルスケア事業 放射線治療分野と画像診断領域を中心とした製品・サービスの製造/販売 ■IT事業 サーバ及びネットワークシステムの開発/保守、アプリケーション開発

  • エージェント求人

    【愛知／人事】給与業務／創業以来黒字経営メーカー／事業多角化で売り上げ拡大中！／年休120日

    450~550万

    • 研修企画
    • 医療/ヘルスケア
    • 提案
    • 文書管理
    • 人事
    • 製品
    • 給与計算
    • R
    • 担当者
    • 講師
    • 半導体
    • 保険
    • 教育
    • 社会保険
    • 教育研修
    • 人事管理
    • PC
    • PC/Web
    • Microsoft Word
    • Microsoft Power...
    • 自動車
    • 普通自動車
    フジデノロ株式会社愛知県小牧市
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務概要： 当社はインダストリアル事業を基盤に、ヘルスケアやエンタメなど様々なビジネスに挑戦し成長を続けており、その基盤を支える人事職としてまずは給与業務を中心にお任せしたいと思います。 ■業務内容詳細： 入社後のメイン業務は給与業務です。当社は給与業務のアウトソースは行っていないため、給与システムを使った実務を担っていただきます。 給与業務を前担当者からしっかりと引き継いでいただいた後に、以下のような業務の中からご経験や適性を踏まえて、担当業務の幅を広げていただく予定です。給与業務を安定的に運営しながら、制度や仕組みの企画・改善に取り組み、成長を続ける当社の運営を支えていただきます。 ・労務業務：勤怠管理、給与計算、社会保険、年末調整、安全衛生　等 ・企画業務：各種規則や運用の改訂、評価制度、人事システム刷新　等 ・教育業務：教育研修企画、研修業務、外部講師との調整　等 ・総務業務：文書管理、リーガルチェック、押印管理　等 ■就業環境： 人事総務部ではメリハリをつけて仕事を行っており、オンとオフを切り替えながら効率的に業務に取り組むことを意識しています。 ■組織構成： 人事総務部のメンバーは愛知と東京にそれぞれ勤務しており、連携して業務を進めています。 人数構成は下記の通りです。 本社・R&Dセンター：10名 東京本社：1名 ■キャリアパス： 労務業務にとどまらず、幅広い人事領域に関わりながら実務経験を積み、キャリアの幅を広げていくことが可能です。 ■当ポジションの魅力： ◎挑戦 ・幅広い人事領域の業務にチャレンジすることができる ・新しい取り組みや改善提案を歓迎する社風で、自分の意見や提案を積極的に発信できる ◎基盤 ・将来性の高い半導体・医療業界向けの製品を中心に手掛けている ・事業を多角化することで景気変動の影響を受けにくい体制を構築している ◎待遇 ・年齢や社歴に関わらず、個人の取り組みや主体的な行動が正当に評価される ◎特色 ・成長を続ける企業の基盤を支える人事として、会社運営に関わることができる ◎環境 ・業務の進め方など周囲と連携しながら、一定の裁量をもって業務に取り組むことができる

    求める能力・経験

    ■必須条件： ・従業員数300名以上の企業で、4年以上の給与実務（給与計算や年末調整など）の経験者 ■歓迎条件： ・製造業での人事業務経験 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 歓迎条件：社会保険労務士

    事業内容

    ■インダストリアル事業 半導体製造装置・電子電機機器などに使用される精密な工業用部品の受託製造 ■エンターテイメント事業 キャラクターグッズの企画/製造、映画など自社IPの制作・ライセンスビジネス ■ヘルスケア事業 放射線治療分野と画像診断領域を中心とした製品・サービスの製造/販売 ■IT事業 サーバ及びネットワークシステムの開発/保守、アプリケーション開発

  • エージェント求人

    【リモートOK】人事採用＜年休120日×土日祝休み◆採用経験者歓迎◆Pastel・ねこねこブランド

    350~418万

    株式会社オールハーツ・カンパニー愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ◇どんな会社？ 「ねこねこ食パン」や「Pastel（なめらかプリン）」など、話題のスイーツブランドを全国展開する成長企業です。 商品企画から製造・販売まで一貫して手がけ、現在190店舗以上を展開中！ 「Make Happiness」を掲げ、食を通して人を幸せにすることを本気で追求しています。 成長フェーズだからこそ、会社づくりに関われる面白さがあります。 ◇どんな仕事？ 成長を続ける同社にて、中途採用を中心に担う人事ポジションです。 事業拡大に伴い採用ニーズが高まっており、単なるオペレーションではなく「どのように採用するか」を企画から関われることが特徴です。 ・中途／アルバイト採用の企画・運用 ・採用手法の選定（媒体・エージェント等） ・エージェントとの折衝・要件調整 ・各事業部との連携、採用課題の改善提案 ・採用進捗管理・歩留まり改善 ※将来的に新卒採用や人材開発にも関われます ◇この仕事の魅力 ・有名スイーツブランドの成長を「人」で支えられる ・採用だけでなく人事領域を広く経験できる ・リモート可＆フレックスで柔軟な働き方 ・残業月20h以内でワークライフバランス◎ ・経営に近い距離で採用戦略に関われる

    求める能力・経験

    【必須】 ・人事（採用）経験 または ・人材紹介／求人媒体／代理店などの経験 【歓迎】 ・中途採用（年間数十名規模）の経験 ・新卒採用経験

    事業内容

    ベーカリー事業・パティスリー事業を中心に、スイーツ・食品の企画・製造・販売、EC、FC展開などを行う食品メーカー

  • 企業ダイレクト

    【名古屋本社/人事】キャリア採用担当/パステルやねこねこ食パン等HIT商品多数

    350~418万

    株式会社オールハーツ・カンパニー愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    「Pastel」「ねこねこシリーズ」「世にもおいしいチョコブラウニー」など全国的に有名なベーカリーやスイーツブランド＆HIT商品を世に展開。本ポジションでは、 名古屋本社にて中途採用業務をお任せいたします。 【詳細】 ■中途採用の企画・運用 ■採用チャネルの検討 ■求人要件すり合わせ、求人発注 ■社内各部門との連携、採用充足に向けた改善提案 ■応募者の日程調整、入社後フォローまで

    求める能力・経験

    【必須】・採用に関するご経験/・人材紹介や求人媒体関係のご経験者 目安3年以上 当社は1994年の創業以来“ねこねこ食パン”“世にもおいしいチョコブラウニー”等のヒット商品、また“パステル”や“ハードブレッドアンティーク”等の店舗ブランドを世に展開してきました。2020年のユニゾン・キャピタルの出資後、コロナも乗り越え、いよいよ本格的な再成長軌道に入る【変革期】にあります。更なるビジネスの拡大に向けて一緒に「挑戦してみたい！」という方は是非ご応募ください！

    事業内容

    直営店のパン・スイーツ製造販売業務、自社工場より各店への商品供給、新商品の開発、カフェ運営、フランチャイズ事業管理、小売店への商品卸

  • エージェント求人

    豊通オートモーティブクリエーション_人事・総務9964

    530~600万

    • 研修企画
    • 研修実施
    • マネジメント
    • 給与計算
    • 人事
    • 衛生管理
    • リスクマネジメント
    • 広報
    • 人事管理
    • 教育
    • 安全衛生管理
    • 制作
    • 制度運用
    • 教育研修
    • 健康診断
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Word
    豊通オートモーティブクリエーション株式会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    これまでのご経験や適性を踏まえ、以下の人事・総務業務の中から担当業務を決定します。 《人事・労務関連》 採用業務：新卒・中途・派遣社員の募集、面接、入社手続き等 人事管理：入退社手続き、勤怠データの管理、給与計算サポート 教育・研修：社員研修や教育プログラムの企画・運営・フォロー 制度運用：人事制度や社内ルールの運用・改善、各種届出対応 《総務・管理関連》 福利厚生運用：社宅・福利厚生制度の管理、慶弔対応など従業員支援 安全衛生管理：健康診断、職場環境管理、安全衛生活動の推進 社内規程・ルール管理：規程類や文書の整備・改訂・周知 リスクマネジメント：交通安全、法令遵守、リスク対策の実施支援 広報活動：会社ホームページやパンフレット等の制作・更新サポート

    求める能力・経験

    ・人事・総務での業務経験（2～3年以上） ・給与計算の実務経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint 等）

    事業内容

    主な事業は以下の通りです。 自動車向けの純正部品・純正用品の企画・開発 上記製品の営業・供給 OEM（メーカー向け供給）を中心としたビジネス ※一般消費者への直接販売は行わず、 自動車メーカーや販売店向けに製品を提供しています。

  • エージェント求人

    【経験者大活躍】国・自治体プロジェクト推進（エネルギー政策支援）年収～750万円

    450~750万

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    🔶 仕事内容 「行政経験を活かし、さらに大きな影響力を持つ仕事へチャレンジ！** 国や自治体が推進するエネルギー政策（省エネ・再生可能エネルギー等）のプロジェクトにおいて、 民間企業の立場から事業推進や制度設計、業務改善に取り組みます。 ただの提案にとどまらず、実際に現場に足を運び、**「実行まで寄り添って進める」**ことが最大の特徴です。 🔶 具体的な業務内容 ・制度設計（政策の骨子作り、関係者の調整） ・業務構築（事務局設計、マニュアル作成） ・プロジェクト推進（進捗管理、関係各所との調整） ・業務改善（効率化、品質向上の提案） ・システム導入支援（RPAやSaaSの導入） 🔶 プロジェクト例 ・国の再生可能エネルギー施策（数億円～数百億円規模のプロジェクト） ・自治体向けエネルギー支援制度の設計と運用

    求める能力・経験

    🔶 必要な能力・経験 🔶必須 ・主体的に課題解決に取り組んだ経験 ・複数の関係者（部署や外部との調整）との経験 🔶歓迎 ・行政経験（国・自治体・関連団体） ・プロジェクト推進の経験 ・業務改善や企画経験 ・関係者を巻き込んで業務を進めた経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【安城】労務担当 ＜在宅有／土日祝休み／年間休日120日／フレックス有＞

    337~551万

    かがやきパートナーズ株式会社愛知県安城市
    もっと見る

    仕事内容

    かがやきグループ内クライアントの労務全般を支えるポジションとして、各種保険手続きや給与計算など多岐にわたる業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： かがやきグループ内クライアントの労務業務をお任せします。 （1）労働保険、社会保険諸法令に基づく手続き書類作成 （2）給与、賞与計算 （3）電話相談対応、接客 （4）書類ファイリング・整理・発送作業 【使用ソフト】 オフィスステーション・MFクラウド給与・KiteRa ■企業の魅力： 入社後まずは手続き実務から始め、希望や特性に応じて顧問対応や労務コンサルティングにも挑戦できる育成環境が整っています。 フレックス制度・在宅勤務制度を取り入れつつも紙作業などに対応するため柔軟な出社対応も可能。 試験休暇や産休育休制度など働きやすさも充実。社労士としてのキャリア形成を支える制度・支援体制が整った安定基盤の事務所です。 変更の範囲：同社の定める業務

    求める能力・経験

    ＜必須条件＞以下のいずれかを満たす方 ・給与計算の実務経験、または労務の経験（年数不問） ・社労士事務所や社労士法人での勤務経験 ＜歓迎条件＞ ・社会保険労務士の資格をお持ちの方、勉強中の方

    事業内容

    -