国内中堅銀行 内部監査
800~1100万
東京スター銀行
東京都港区
800~1100万
東京スター銀行
東京都港区
その他金融内部監査
金融内部監査モデル監査
金融内部監査システム監査
内部監査部の本部・金融市場監査ラインにおいて監査・モニタリングを実施する。 <業務範囲> 融資業務を除く本部業務及びIT部門の監査・モニタリング
監査業務経験者(銀行における監査経験が望ましい) 【学歴】 大学卒以上 【その他】 公認内部監査人(CIA)及び同等の資格保有者が望ましい 4年制大学卒業後(新卒換算)で30年程度までの方が対象 万一それ以外の方にAI自動スカウトなどでスカウトがお手元にとどいた場合は別途ご相談させて頂きますので悪しからずご容赦いただければ幸いです
6年制大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
800万円〜1,100万円
9時から17時半
有 平均残業時間: 30時間
有
125日 内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
基本給550,000円~/月および賞与(過去実績からの想定)等を含む ※これまでの経験や能力を踏まえ優遇いたします。
東京都港区
東京都港区赤坂
■昇給: 年1回(4月) ■賞与: 年2回(3月、9月) ※銀行の業績、ビジネスの業績、ならびに個人のパフォーマンスにより決定いたします。 ■諸手当: 交通費支給(上限月100,000円) ■勤務時間: 9:00~17:30 (標準労働時間) ■休日: 完全週休2日制 ■休暇: 有給休暇(最大20日)、年末年始休暇、特別休暇(結婚、出産、看護、療養、忌引等) ※当行では、年次有給休暇を取得する上で、年度内に連続した5営業日の連続休暇取得を必須としています。 ■福利厚生: 各種社会保険完備、確定拠出年金制度、RELO CLUB(福利厚生倶楽部) ※RELO CLUB : 当行が契約している福利厚生アウトソーシングサービスです。 国内外の主要宿泊施設、レジャー施設、スポーツ&アウトドア、出産・育児・介護・メンタルケアのサポート等、 ライフスタイルに合わせ各種支援制度、優待制度が利用できます。 ■教育研修: 導入研修、階層別研修、選抜研修
最終更新日:
800~1500万
■新規採用理由 ・退職者or異動による欠員補充 ・社内確保が難しく外部から採用を開始 ・即戦力人材が理想ですが、育成を前提としたポテンシャル採用も検討 ■【具体的内容】 ・MUFGグローバル領域で監査企画業務(グローバル監査戦略・施策の企画立案・実行・管理業務) ・グローバル監査会議、各種経営会議、監査委員会宛の報告対応、各種会議体の運営業務 ・ニューヨーク、ロンドン、シンガポール海外主要拠点の監査クルーとの英語で業務推進・交渉等 ★魅力★ ・カウンターパートは、本部各部室の他、ニューヨーク、ロンドン、シンガポール海外主要拠点 国内グループ会社 ・英語を使ってグローバルに活躍 ・監査として、経営に近い立ち位置で、全体観を俯瞰予定 ・即戦力人材が理想ですが、育成を前提としたポテンシャル採用も検討 ・小さなお子様がいる行員も在籍している他、男性育児参画の休暇取得制度有
■大卒 院卒 ■【必要要件】 ・業務遂行に必要な英語力(TOEIC LR 860点以上理想) ・高いコミュニケーション能力と周囲を巻き込む力に自身のある方 ■【歓迎要件】 ・グローバルな活躍・キャリアを志向している方 ・企画・推進業務の経験がある方 ・パワーポイント・ワードによる資料作成ができる方 ・海外勤務経験のある方
■株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ(100%) ■法人業務 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務 内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務 金融先物取引の受託業務、その他付帯業務
800~1200万
■【具体的内容】 海外拠点統制高度化・ガバナンス強化がグループ全体で進む中、英語で専門的な議論ができ 国際的な視点で内部統制をリードする即戦力人材の増強を目的に新規採用 ! ・MUFGグループ(持株会社・銀行・信託・証券)の海外拠点を中心にSOX法対応業務に特化 グローバル全体の財務報告に関わるビジネスプロセスおよびIT領域の内部統制評価について 次を主導願います ・グローバルレベルでの内部統制の有効性評価の取りまとめ ・海外拠点との英語によるレビュー・質疑応答・改善指導の実施 ・海外拠点・監査法人との会議、資料作成、プレゼンテーション(英語) 海外関連業務が実務の50%以上を占めます ★部門構成:財務企画部 内部統制グループ 20名、若手からベテランまで幅広い人材が活躍中 ★キャリアイメージ 内部統制グループで専門性を磨き、以下のキャリアパスを描けます ・コーポレートセンターや部門企画で、MUFG全体を俯瞰する幅広い業務を担当 ・SOX法対応のスペシャリストとして監査部門で活躍 ・IT分野の知見を活かし、IT部門でスペシャリストとして活躍
■大卒 院卒 ■【必要要件】 ・金融機関・事業会社におけるSOX法対応の実務経験3年以上 ・海外拠点または海外チームとの業務経験(メール・会議) ・英語でのビジネスコミュニケーション力 (TOEIC 860 相当以上/実務での使用経験を重視) ■【歓迎要件】 ・海外勤務経験、海外プロジェクト経験 ・関係部署や監査法人との円滑な調整・交渉スキル ・システム企画・開発・運用に関する知識・実務経験 ・財務会計に関する知識・実務経験 ・日米公認会計士、公認内部監査人(CIA)資格 ★人物像 ・グローバル環境でのコミュニケーションを楽しめる方 ・海外の文化・監査慣行の違いを理解しつつ建設的に議論できる方 ・英語で専門的な内容を論理的に説明・交渉できる方
■株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ(100%) ■法人業務 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務 内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務 金融先物取引の受託業務、その他付帯業務
700~900万
<ポジションを募集する背景> ファイナンス監査チームでは、ファイナンス監査に携わるスタッフを募集しています。監査部門では、Globalベースでのトレーニング、CIA資格取得、英語スキル向上のサポートがあります。監査部門内では、様々なバックグラウンドを持つ方、また、性別、国籍なども様々な方が活躍されており、DEI(Diversity, Equality, Inclusion)を積極的に推進しています。また役員レベルのマネジメントとの協議や海外拠点の監査チームとの協業の機会もあります。プロの監査人としてのキャリアを真剣に考える方に最適な職場です。 ■このポジションを募集する背景 財務経理、数理、人事、購買調達、ベンダー管理、マーケティング、広報などの領域の監査を担当するチームで、現在リプレイスのためオープンとなったポジションの募集です。 <職務内容> ファイナンス監査チームでは、アシスタントマネージャーを募集しています。アシスタントマネージャーは、監査案件によってLead Auditorを担当することもあり、個別監査のプランニング、リスクベースのテスティングの実施、監査品質の確保のため監査調書のレビューの実施、進捗管理、Time Budget内での監査完了、監査指摘事項のリスク評価とレーティング決定、指摘事項のDiscussion Paperの作成、改善策の立案のサポート、Audit Report(英語)のドラフト作成を担当します。
以下のいずれかの業務経験: ・監査法人における監査・アシュランス・アドバイザリーサービス業務の経験(5年以上) ・事業会社における内部監査業務の経験(7年以上、生命保険会社での経験であれば尚可) 以下のスキル/知識: ・論理的思考/分析力および職業的懐疑心 ・実践的なインタビュースキルや分かりやすいプレゼンスキル ・優れた文章(日本語での監査計画書、監査調書、監査報告書など)作成能力 ・基本的なビジネスソフトウェア(Word、Excel、Power Point, Visioなど)を使いこなせる方 ・知的好奇心(ご自身の担当領域の知識研鑽にとどまらず自ら学ぶ意欲のある方) ・一般的な内部監査に関する理解と実施経験 語学: ・日本語(Native相当) ・英語(ビジネスレベル:監査報告書の作成およびUSのレビュー担当者との業務上のコミュニケーションが可能なレベル) 以下のスキル/知識: ・生命保険商品や実務に関する知識 ・関連法令、金融庁監督指針等に関する知識 ・オペレーショナルリスク管理や内部統制に関する知識 ・データ分析等の新しいソフトウェアへの対応能力(Alteryxなどの経験があれば尚可) 以下の資格: ・公認内部監査人(CIA) ・公認会計士(JCPA、USCPAなど)
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600~1000万
株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティシェア「LUUP(ループ)」を日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・仙台・福岡など16都市でサービスを展開しており、2025年5月時点で13,000ポート以上を運営しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 <仕事内容> 内部監査及びJ-SOX経営者評価を通じて管理体制の強化を推進していただきます。具体的には以下の業務を担っていただきます。 1. 基本計画 ・会社の経営環境や事業リスクを分析し、全体計画を立案。経営者へ説明し、承認を得ます。 2. 詳細計画 部門別内部監査、テーマ別内部監査、J-SOX経営者評価範囲、業務プロセス・内部統制のヒアリング項目・資料依頼などの詳細を策定します。 3. 手続実施 関連部署へのヒアリング、資料査閲、観察、棚卸立会等を実施します。監査及び評価の過程で識別した課題について対象部門責任者やプロセス責任者と協議し、改善を推進します。 4. まとめ・結果報告 監査及び評価の結果(改善事項のフォローアップ結果含め)について、対象部門責任者やプロセス責任者に報告します。全社結果について、期中に中間報告を複数回、期末に最終報告を実施します。 <本ポジションの魅力> ・インフラ事業を営む当社では、経営陣はもちろん各部門管理者が内部監査や内部統制の重要性を理解しており、、管理強化に資する提案に価値を感じてもらえる環境です。 ・成長・変化のスピードが早い当社では確立された型をなぞる必要はありません。経験や知識を活かして、ミッション実現に向け最適な方法でを自ら立案し実行することができます。 ・部分的な業務を担うのではなく、計画から結論まで一気通貫で担当することができます。 ・全社的な改善にあたっては、管理部門の経理、法務、IT、総務、労務などと連携して取り組むため、内部監査が孤立することなく組織の一体感を持ちながら業務に取り組めます。 ・当社はスタートアップ企業ではあるものの各部門に経験豊富な中途入社者で構成されていて、安定した環境で腰を据えて改善業務に取り組めます。 ・リモートワークやフレックスタイムを活用し、柔軟にスケジュールを組むことができます。
必須スキル 内部監査及びJ-SOX経営者評価の実務経験(上場会社・上場準備会社で担当又は専門家としてアドバイザリー) 歓迎スキル ・内部監査及びJ-SOX経営者評価について、計画、実施、まとめ、報告と一気通貫で実施した経験 ・内部監査及びJ-SOX経営者評価の体制を構築、チームマネジメントの経験 ・会計知識、情報セキュリティ知識、コンプライアンス知識、人事労務知識など 求める人物像 ・リスク管理に強い意識を持った組織で、本質的に意味のある改善を促進していきたいと考えている方。 ・型にはまった方法を継続するのではなく、自ら企業環境を分析・評価し立案して推進したいと考えている方。 ・経営陣、事業部門、管理部門、監査役と密接に連携して改善を推進できる方。
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450~750万
ファイナンス監査チームでは、ファイナンス監査に携わるスタッフを募集しています。監査部門では、Globalベースでのトレーニング、CIA資格取得、英語スキル向上のサポートがあります。監査部門内では、様々なバックグラウンドを持つ方、また、性別、国籍なども様々な方が活躍されており、DEI(Diversity, Equality , Inclusion)を積極的に推進しています。また役員レベルのマネジメントとの協議や海外拠点の監査チームとの協業の機会もあります。プロの監査人としてのキャリアを真剣に考える方に最適な職場です。 ■このポジションを募集する背景 財務経理、数理、人事、購買調達、ベンダー管理、マーケティング、広報などの領域の監査を担当するチームで、現在リプレイスのためオープンとなったポジションの募集です。 <職務内容> リスクベースのテスティングの実施、監査品質の確保のため監査調書のレビューの実施、Time Budget内での監査完了、監査指摘事項のリスク評価とレーティング決定、指摘事項のDiscussion Paperの作成、改善策の立案のサポート、を担当します。
以下のいずれかの業務経験(目安2年以上): ・監査法人における監査・アシュランス・アドバイザリーサービス業務の経験 ・事業会社における内部監査業務の経験(生命保険会社での経験であれば尚可) 以下のスキル/知識: ・論理的思考/分析力および職業的懐疑心 ・実践的なインタビュースキルや分かりやすいプレゼンスキル ・優れた文章(日本語での監査計画書、監査調書、監査報告書など)作成能力 ・基本的なビジネスソフトウェア(Word、Excel、Power Point, Visioなど)を使いこなせる方 ・知的好奇心(ご自身の担当領域の知識研鑽にとどまらず自ら学ぶ意欲のある方) ・一般的な内部監査に関する理解と実施経験 語学: ・日本語(Native相当) 業務上、英語での会話能力は必須ではありません <経験・スキル・資格・学歴(なお可)> 以下のスキル/知識: ・生命保険商品や実務に関する知識 ・関連法令、金融庁監督指針等に関する知識 ・オペレーショナルリスク管理や内部統制に関する知識 ・データ分析等の新しいソフトウェアへの対応能力(Alteryxなどの経験があれば尚可) 以下の資格: ・公認内部監査人(CIA) ・公認会計士(JCPA、USCPAなど) 語学: ・英語(ビジネスレベル:読み書きに加え、基礎的なプレゼンスキル)
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1500~1500万
■IT戦略部デジタル企画推進課の一員として、生成AIをはじめとする最先端技術を駆使した社内のDX推進と堅牢なITガバナンスの両面から当社の未来を作るための企画・推進する人材を募集します。経営層との距離も近く、自身の提案がグループ・グローバルを含めた全社に影響を与えることに携わることができる環境です。先進的な取り組みをリードし、所属グループ全体の変革を共に牽引していくことができるポジションです。 <具体的な業務> ■生成AIの活用推進:生成AIを活用した新たなアプリケーションやサービス、社内向け研修等を各ビジネス部門やグループ会社と協働し企画立案・推進する ■ITガバナンスの構築・運営:セキュリティ、コンプライアンス、リスク管理やAI利用に関する社内審査を含むAIガバナンス体制の構築および運営、関係部門(ITガバナンス担当、リーガル・コンプライアンス・リスク管理部門、グローバルのAI推進・ガバナンス担当等)との折衝業務 ■AI関連プロジェクトマネジメント:ビジネス部門と連携したデジタルトランスフォーメーション(DX)推進、および関連プロジェクトの管理 ■先端技術調査:AIをはじめとする先端技術のリサーチや他社動向調査、ビッグテック・ベンチャー企業等有望な技術力を持つ企業との協業検討 ■経営層および他部門、グループ会社等ステークホルダーマネジメント:AIに関するステアリング・コミッティ、経営層向け定例等各種会議体の企画・運営 【採用背景】 ■所属グループのIT戦略部は、グループ全体で効率的なIT業務オペレーションを実現し、ITのグループ運営を確立するための活動を行っています。また、グループ全般のビジネスを更にスケールアップするために、生成AI等の技術を起点としたデジタル化を促進し、人+AIによる新しいオペレーションモデルを企画・提案・推進するため。
<必須要件> ■プロジェクトマネージャーまたはビジネスアナリストとしての経験 ■IT開発・運用における基本的な知見・経験(基本/応用情報処理技術者資格取得者尚可) ■関連ビジネス部署と連携して要件を具体的なシステムデザイン・実装に落とし込む分析力、課題解決力、主体的な推進力 ■プロジェクト関係者を目標に向かって導くコミュニケーション力、リーダーシップスキル ■MSオフィス製品への習熟 ■ビジネスレベルの日本語力 <あれば尚可> ■ITプロジェクト管理、PMOの経験 ■金融業界(アセットマネジメント、リースなども)における実務経験(ベンダーとしての関与案件も含めます) ■アプリケーション開発手法に関する知識と経験(Agile開発のPJ経験尚可)AI・機械学習開発プロジェクト経験(データクレンジング・モデル開発・MLOpsなどいずれの工程でも可) ■最新技術動向(特にAI領域)に対する知識理解 ■ITセキュリティ・ITIL関連業務経験 ■クラウドサービス(SaaS・PaaS・IaaS)に関する評価・導入・運用経験 ■ITガバナンスの策定・運用経験(IT統制、リスク管理、コンプライアンス対応等。SOC2、ISO27001などのIT監査・認証対応経験者は更に歓迎) ■情報処理安全確保支援士、CISA、CISM、CISSP、CRISCなどの資格保持者 ■基礎的な英語力 ■内部管理責任者資格
日本を代表する証券会社のホールディングス企業です。国内外の個人・法人の顧客に対し資産運用や資金調達に関する幅広いソリューションを提供。 主な事業内容は、大きく分けて以下の3つの主要部門で構成。 1. ウェルス・マネジメント部門(個人・法人向け) 2. ホールセール部門(機関投資家・企業向け) 3. インベストメント・マネジメント部門(資産運用) 上記の他にデジタル関連の新規事業、信託銀行、アセットマネジメント会社を運営。
400~800万
個人の会員様に面談/ライフプラン設計/金融商品提案/セミナーを実施している当社にて、コンプライアンス担当として、当社の営業メンバーの取引が適正に行われる為の管理及び指導を担当していただきます。 金融商品取引法を始めとする関連法並びに社内規則に準拠し、当社の営業担当者の取引が適正に行われるための管理及び指導をお任せ。 また、営業担当者と連携したイレギュラー案件の対応およびトラブルシューティング、全社員向けのコンプライアンス研修の実施もお任せします。
【必須】■証券会社や銀行におけるコンプライアンス業務経験 監査対応経験を生かした活躍を期待していますが、OJTによるサポートもありますのでご安心ください。 ★お任せする業務に応じて、昇格/昇給も可能です。 ★子育て中の方も歓迎、時短勤務相談歓迎です。 ★残業はほぼ0時間
金銭教育セミナー運営事業、證券仲介事業、保険代理店事業、FP業、投資助言業
500~1400万
コンプライアンス業務 ・法令遵守等(国内外の法令対応、アンチマネーロンダリング・経済制裁対応等)の対応 ・コンプライアンスに係る管理態勢の整備等 ・法令等改正への対応支援
・コンプライアンス業務は、運用部署での対応量が増えています。 専門部署でなく、運用部署での働きを希望する方、 コンプライアンスに関する知識を有し、業務の集約化、効率化、部内フローの整備等をすすめられる方、 過去、金融機関の当該業務経験のある方を希望しています。 ■キャリア形成(魅力・やりがい等) ・本人の希望に応じて将来的にはコンプライアンス専門部署でのキャリア形成も可能です。 英語力:ビジネス(読み・書き)に支障がないレベル 必要資格:-
三菱UFJフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行として、 プライベートバンキング業務や、不動産の仲介業務、株式の名義書換業務などの証券代行業務を行う。
年収非公開
金融機関、特に生損保会社をクライアントとして様々なアクチュアリーに関する幅広いアドバイザリー業務、監査業務を提供しています。 なお、PwC JapanのActuarial Servicesは、PwC のActuarial Services のグローバルネットワークと緊密な連携を行っており、定期的なリーダー人材の交流、積極的なグローバルな転勤制度による人的交流、ナレッジやスキルの共有化を促進しています。 したがって、昨今ではIFRS、ソルベンシーⅡといったグローバルな課題が多い中、欧米を中心としたPwCグローバルの先進事例を活かしつつ、適宜グローバルの専門家と緊密な連携を取りながら、クライアントの課題解決を行うことも多くなってきています。 PwCのActuarial Servicesでは、このような狭義な捉えかたをせず「クライアントの重要な経営課題に対して、将来に対する洞察力とともに、リスク分析的なスキルでソリューションを提供すること」をコア・コンピタンスであると位置づけています。したがって、私どもは極めて高い専門性と十分なビジネスの理解を融合させ、複雑なデータを取扱い、それをビジネスのソリューションに繋げていく専門家を目指しています。 したがって、保険数理や確率統計学や金融工学などの専門領域を活かすだけでなく、場合によってはマネジメントレベルの意思決定に関わるような領域も含めて、クライアントへの適切なソリューションを提供します。 Actuarial Servicesでは以下の監査領域に加え、アドバイザリーとしては8つ の事業領域を定義しています。 ■監査におけるアクチュアリー業務およびそのサポート業務。 ・(生保分野)保険負債関係の適正性の確認(責任準備金等の確認)、保険計理人意見書の確認 ・(損保分野)保険負債関係の適正性の確認(責任準備金・支払備金等の確認)、保険計理人意見書の確認 ・(年金分野)退職給付債務に関する業務 ■アドバイザリー業務 □リスク管理・ERM・ALM ・金融庁がORSA報告書提出を進める中、ますますリスク管理の高度化ニーズが高まっています。PwCでは、中長期的自己資本計画等への対応、リスク計測フレームワークの高度化支援、内部モデルの第三者評価、ALMモデリングを含むリスク管理の高度化支援を行います。保険関連のすべてのリスク計測を支援しますので、保険キャッシュフローと密接な関連がある金利リスクの高度化、アカウントバリューの変動が保険給付の最低保証に連動するVAリスク、VAヘッジング、再保険活用等の高度化支援も行います。 □IFRS ・グローバルに業務を展開を考える生損保にとってはIFRSの導入が重要となってきます。PwCグローバルとの定期的な意見交換を実施しており、最先端のIFRS業務支援を展開します。 □エンベディッド・バリュー ・エンベディッド・バリューの算定支援およびレビューにとどまらず、経済価値バランスシート管理、ERMにおける経営管理への活用も含め、多面的な角度から支援を行います。 □トランザクションサポート ・国内案件に限らず、クロスボーダーな生損保デューデリジェンスも実施しており、欧米、東南アジアなど案件は多岐にわたります。PwC各部門が協力し、財務諸表DD、株式価値分析評価、ビジネスDD、ITDD、税務DDなど総合的に支援できることが強みとなっています。 □プライシング/アナリティクス ・生損保ともにプライシング業務を支援しており、また、収益検証業務支援、商品戦略の延長としてのビジネス戦略支援、コミッション戦略やクロスセル等マーケティングアナリティクス支援等も行います。 □アポインテッド・アクチュアリー ・特に、損害保険領域については、アポインテッドアクチュアリー業務を支援します。 □年金アドバイザリー ・IFRS導入企業への退職給付関連コンサルティング、PBO内部統制・検証に関するコンサルティング業務、年金関連法改正に伴うコンサルティング
■保険会社または監査法人、保険数理コンサルティングファームにおける、決算関連業務、商品開発業務3年以上の経験(Managerクラス以上は8年以上の経験) ■総合企画部門、リスク管理部門、財務企画・ALM部門、営業企画部門の経験者で計画立案能力の高い方、係数感覚に優れている方 ■数理/財務モデリング技術の高い方、ビッグデータ解析経験者 ■クライアントと接しチーム行動する機会が多いので、高いコミュニケーションと協調性は必須
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500~700万
主な業務内容 コントローリングおよびレポーティング 担当する1社または複数のWJ事業体のコントローリングおよびレポーティングを統括 損益計算書(P&L)、間接費、貸借対照表、キャッシュフローの検証および分析、差異分析の実施 収益性の維持・改善に向け、BPCマネージャーへアラートおよび提言を行う 週次レポートの作成 パフォーマンス分析 チャネル別(数量、価格、マージン、広告宣伝費など)の業績フォローアップおよび分析の高度化 ブランドのマーケティングおよび営業チームを支援・牽制し、KPIやモデルがビジネス要件を満たしているかを確認 前提条件の検証、分析・比較、定型レポートの作成、新製品ローンチの影響試算 アフターセールスおよびロジスティクス業務に関するKPIの設定・モニタリング アフターセールス事業の業績管理および分析(価格、マージン、投資など) アフターセールスマネージャーの新規プロジェクト支援 計画・予測管理 予算、ベストエスティメート、修正予測、着地見込み(Landing)などの計画プロセスを主導 P&L、キャッシュフロー、設備投資(Capex)予測を含む 内部統制 担当領域における内部統制プロセスの構築支援 年次棚卸の計画および進捗管理 経費承認フローおよび権限規程の見直し・更新
応募要件 学歴 経済学、ファイナンス、またはビジネス分野の大学卒業 トップスクールでの修士号またはMBA保持者は尚可 経験 外資系企業における財務計画・分析(FP&A)、一般会計、または監査の実務経験3〜6年 多国籍企業での就業経験必須 海外勤務経験があれば尚可 スキル・能力 高度な分析力および複雑な分析を行い、結果を分かりやすく伝え、将来予測を行う能力 会計原則および会計基準(IFRS)の知識 非常に高いExcelスキル 社内標準レベルのビジネスプレゼンテーション作成能力 高いプロジェクトマネジメント能力 責任感が強く、自発的に行動できる方 国際的な視野を持ち、柔軟かつ自立して業務を遂行できる方 優れた対人スキルおよびコミュニケーション能力を備えたチームプレイヤー コンピテンシー 専門性・技術スキル 誠実性・信頼性 戦略的思考力 成果志向 細部への高い注意力 期限厳守 語学 ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800点以上) 日本語に堪能であること
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