企業・業界調査担当(融資案件に関する報告書作成業務)りそな銀行 審査部(東京)
500~900万
株式会社りそな銀行
東京都江東区
500~900万
株式会社りそな銀行
東京都江東区
その他金融専門職
融資/契約審査法人担当
銀行法人営業
りそな銀行 審査部 企業調査室の求人募集です。 金融機関(銀行・信金など)での融資業務経験者やリース会社での与信管理経験者、証券会社や投資ファンド等での業界分析経験者、金融業界以外では事業会社での経理・財務経験などをお持ちの方も採用対象としています。法人向けの融資経験があり未経験から本部にチャレンジをしたい方などもご応募歓迎です。 教育体制は整っているため未経験でも安心してキャリアをスタートいただくことが可能です。 【配属グループ】審査部 企業調査室(19名) ※専門性の高い業務の性質上、組織構成としては60歳前後の方が多い職場となっております。 【募集背景】 企業調査室では、企業分析・業界調査等を行っております。SX視点の組み入れ等の分析切り口の多様化、新たなビジネス分野の調査・研究等の挑戦を図ることで「お客様・社会課題解決を軸とした審査(融資部門の目指すべき姿)」の実現を目指しております。また組織の高年齢化が進んでいるため、現社員のノウハウを蓄積しさらなる組織強化を図るための募集となります。 【配属グループの業務内容】 ①取引先企業の事業内容、事業環境、財務分析、評価等を実施し報告書を作成 ②上記企業調査や様々な業界動向を調査した内容の情報発信 ③研修等の人財育成、組織運営や管理補佐 【お任せしたい職務内容】 ■企業調査報告書作成業務 報告書の作成、企業や業界の調査内容の情報発信をお任せします。 ・経営者に対する経営課題や事業内容のヒアリング ・同業他社へのヒアリング ・決算書から財務データの読み取り ・外部データ等 上記をもとに企業調査報告書を作成していただきます。 ・1件あたりの企業調査期間は、2~3カ月程度で基本的にはお一人でご担当。 ・企業への訪問頻度は、実務担当者面談1回、経営者面談1回の合計2回など。 場合によっては工場見学などで面談回数が増えることもあります。 ■社内向けレポート作成業務 業界動向の調査結果をもとに、社内向けのレポートや資料の作成にも携わって頂きます。その他、研修等の人財育成や、将来的には、ご本人のご希望や適性に応じて、組織運営や管理補佐としての役割も担って頂きたいと考えております。 【本ポジションの魅力】 ・様々な業界や企業に関する知見を蓄えることができる業務です。 ・作成した報告書が融資案件の審査資料に用いられるため、責任のある業務に 携わることができます。 ・長年企業調査業務に携わっているベテラン社員が多く豊富な知識やノウハウがあり 未経験の方でも一から教育できる体制が整っています。 ・情報発信や研修等の人財育成を通して自身のプレゼン能力や情報発信力の向上を 目指すことができます。 【将来的なキャリアプラン】 業務経験を積み重ねることによりプロ人財としてのキャリアアップを想定しています。一定の経験を積んで頂いた後は、本部各部内や営業店へ異動することでのキャリアップの可能性もあります 【平均残業時間】 月平均残業時間は20~30h(19時までに退社している社員が多いです)
【必須要件】 ■下記いずれかれのご経験をお持ちの方 ・金融機関(銀行・信金など)での融資業務経験3年以上 ・リース会社での与信管理経験3年以上 ・証券会社、投資ファンド等での業界分析経験3年以上 ・事業会社での経理・財務経験3年以上 ■基本的なPCスキル エクセル(ピボット集計、簡単な関数利用、グラフ作成 等) 【歓迎要件】 ■財務分析に関する業務に携わった経験をお持ちの方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜900万円
全額支給
07時間45分 休憩60分
08:40〜17:25 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務) ※入社後、ポジションによっては事前の同意を得た上で企画業務型裁量労働制を適用する場合がある。
無
有 平均残業時間: 30時間
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:5,000,000円 ~9,000,000円 月給:295,000円〜465,700円 賃金形態:月給制 昇給有無:有 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します ※予定年収、月額はあくまでも目安の金額で選考を通じて上下する可能性があります
当面無
東京都江東区
屋内全面禁煙
東京都江東区木場1丁目5番65号 深川ギャザリア W2棟 ◆変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
有
休日・休暇 <休日について> 土曜日、日曜日、祝祭日 年間122日 <休暇等について> ・有給休暇:入社初年度は入社月により1〜16日、2年目以降は20日付与 ・年末年始休暇(12/31〜1/3) ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇:取得実績あり ・育児休暇:取得実績あり ・介護休暇 福利厚生 ・通勤手当:規程に従い支給 ・家族手当:次世代育児支援手当(扶養対象の子供が対象) ・住居手当:扶養有/無、職務等級、地域により決定 ・寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり ・社会保険:各種社会保険完備 ・厚生年金基金:企業年(DC・DB) ・退職金制度:有 ・定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能 継続雇用制度:70歳まで ※いずれも条件あり
設立1918年(大正7年)5月15日 資本金279,928百万円(2024年3月末現在)※りそなホールディングス100%出資会社 従業員1,736人(2024年3月末現在) 会社名:株式会社りそな銀行(Resona Bank, Limited.) 本社所在地:大阪市中央区備後町2丁目2番1号
最終更新日:
800~1300万
■業務内容 国内支店と連携し、大企業および中堅企業に対して、資本・財務面から顧客課題を把握し、潜在的なファイナンスニーズの発掘から案件組成までを担っていただきます。 <具体的には> ・資本、財務面からの顧客課題把握、潜在ニーズの収集、ファイナンス案件のソーシング ・顧客ニーズに沿ったオーダーメイド型ファイナンスの企画・推進 (シンジケートローン、バイラテラルローン 等) ・証券、リース等のMUFGグループ各社と連携したプロダクトニュートラルなソリューション提供 ・外部環境・業界動向を踏まえた情報提供および戦略提案 ※ご経験・ご志向に応じて、以下いずれかの役割を担っていただきます (1)カバレッジ担当:国内支店を担当し、戦略提案を通じた潜在ニーズの発掘・ソーシング (2)ストラクチャリング担当:ファイナンスニーズに基づく投資銀行商品の組成 <本ポジションの特徴> MUFGグループ総合力を活かした提案ができ、サポートするファイナンス領域が広く、お客様のニーズにマッチしたものを提案可能です。またお客様のためにカスタマイズしており、また金額ロットが大きいのもい特徴です。シンジケートローン、オーダーメイドファイナンス、社債・株式調達など専門性の高い投資銀行案件に関与でき、顧客の資本・財務課題を起点とした提案、ソーシング~組成までを一気通貫で経験できます。 ■組織構成 コーポレート情報営業部/オリジネーショングループ 組織人員3拠点計125名(東京:80名、名古屋:15名、大阪:30名) 法人営業経験者・法人向けファイナンス経験者が在籍。キャリア採用者も多数活躍している組織です。年齢層は30歳前後が多く、マネジメントが35歳~40歳の若い組織です。 ■キャリアアパス・成長環境 大企業及び中堅企業の課題起点での提案活動を通じて、事業環境や金融経済状況の理解、資本・財務課題の掌握力、提案力に加え、幅広い投資銀行商品のノウハウが身につきます。同部署経験後は支店での法人営業におけるマネジメントや中核人材としての活躍、投資銀行商品のさらなる専門性追及等、幅広いキャリア形成が可能となります。 ■働き方 残業時間は、月平均30~40時間程度です。期末期初の繁忙期は残業時間は左記を上回ることはありますが、通常は19時頃には業務終了し、有給休暇も全員16日/年以上は取得できています業務に慣れていただくまでは出社がベースとなりますが、その後は業務状況やご都合に応じて週1~2回ほど在宅勤務も利用することが可能です。ご家族の状況等で突発的な在宅勤務や休暇取得も可能です ■育成・研修体制 ・配属部署にて新任者オリエンテーション(顔合わせ)、研修実施(業務概要など)を実施 ・その後は、先輩社員によるOJT体制(約半年~1年間) ・各種行内研修(カテゴリー別研修、eラーニング)も充実しております 変更の範囲:会社の定める業務
■必須要件 ・銀行、証券会社、リース会社での法人営業経験 ■歓迎要件 ・金融機関(銀行・証券会社等)において大企業・中堅企業向けのファイナンス業務の経験がある方 (3年以上) ・企業の財務戦略やファイナンスにかかる知識と提案活動の経験を有する方 ・シンジケートローン、ストラクチャードファイナンス等の業務経験を有する方 ■求める人物像 ・コミュニケーション力が高く、顧客課題を発掘、解決策を検討し、社内外の関係者を巻き込みながらソリューション提供に取組むことができる方
■業務内容:銀行事業 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、金融先物取引の受託業務、その他付帯業務 設立1919年8月 従業員数31,756名 上場市場名プライム市場 資本金1,711,958百万円 売上高8,484,706百万円
400~600万
銀行や証券会社のディーラー同士を結ぶ、外国為替・外貨資金の仲介業務。オーダーを受け、最適な取引相手を見つけて交渉、取引成立をサポート。適性に応じ、外貨資金または外国為替部門への配属となります。 電話やチャットを通じて顧客とコミュニケーションを取り、取引条件の調整や価格交渉。顧客ニーズをスピーディーかつ正確に捉えるため、親密なリレーション構築が重要。テレアポや飛び込みによる営業は一切ありません。人と話すことが好きな方は大きなやりがいを持てる環境です。当社の中核となるブローカーに成長することを期待しています。※研修については備考欄参照。
\未経験歓迎!話すことが好きな方、是非ご応募ください!/ 【仕事観】(★仲間との協業★チームプレイ★快活さ★臨機応変さ) 上記を現職において意識されていて面接でPRできる方 【ぜひともご応募ください】 ★為替・資金取引相場は常に変動するので、スピード感を持って業務に取り組める方に向いています。特に顧客のニーズを捉え、丁寧なコミュニケーションが非常に重要です。弊社は長期にわたって東京外国為替市場を担っており、また育成基盤も盤石で一流の金融パーソンを目指せる環境です。※内勤時は服装自由/国際色豊か/離職率が低く、9割以上の社員が定着し活躍しています。
・東京外国為替市場での国内外金融機関との売買仲介業務 ・海外市場(シドニー、香港、ソウル、シンガポール、ロンドン、ニューヨーク、フランクフルト、ルクセンブルク)との売買仲介業務
400~600万
大手銀行等の金融機関を対象に、FXフォワード取引や外貨資金の仲介を担います。適性に応じ、外貨資金または外国為替部門への配属となります。 ■顧客ニーズを察知し最適な取引相手をマッチング ■リレーション構築。市場のスピード感に対応する「状況把握力」が重要です。テレアポ等の新規営業はなく、チームで支え合いながら専門知識を習得できます。将来的には当社の中核を担う営業担当への成長を期待します。半年間の丁寧な研修で、金融未経験の方もじっくり育成します。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
■法人営業、またはコールセンターでの折衝経験(年数不問) ■正確かつ迅速な情報伝達ができるコミュニケーション能力 ■周囲と協力して業務を遂行するチームワークを大切にできる方 求められるのは、話す力とスピード感。 迅速に対応することと、顧客と話すこと。この2点があなたを金融のプロにします。知識は入社後、入念な教育プログラムとOJTで補えます。 人と話すことが得意な方、ぜひ挑戦してください。
・東京外国為替市場での国内外金融機関との売買仲介業務 ・海外市場(シドニー、香港、ソウル、シンガポール、ロンドン、ニューヨーク、フランクフルト、ルクセンブルク)との売買仲介業務
400~600万
「銀行」と「銀行」のプロを繋ぐ外為取引・外貨取引の仲介役。電話やチャットを通じ、刻一刻と変わるニーズを素早く察しマッチング。適性に応じ、外貨資金または外国為替部門への配属。 ■銀行等担当者との条件交渉 個人ノルマや飛び込み、テレアポはなく、チームで協力し取引をまとめる「究極の接客業」です。相手の意図を察し最適な提案をする対話スキルが最大の武器になります。入社後は万全の研修体制で専門知識を学び、将来は当社の将来を担うプロへと着実にステップアップが可能です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
■接客、販売、サービス業などでの対面接客経験(年数不問) ■相手の意図を正確に汲み取るコミュニケーション能力 ■新しい知識を積極的に学ぼうとする意欲をお持ちの方 【歓迎】 ■目標に向かって粘り強く取り組んだ経験をお持ちの方 ■明るく誠実な対応で、顧客との関係構築ができる方 ブローカーの業務はスピード重視です。接客や販売で培ったスピード感と話す力を活かして金融のプロを目指していただけます。
・東京外国為替市場での国内外金融機関との売買仲介業務 ・海外市場(シドニー、香港、ソウル、シンガポール、ロンドン、ニューヨーク、フランクフルト、ルクセンブルク)との売買仲介業務
500~1500万
富裕層・超富裕層のお客さまに対し、総合的な資産管理・承継ソリューションを提供する業務です。 具体的には: 個人富裕層(オーナー経営者、資産家ファミリー等)への新規開拓および既存顧客深耕 お客さまのライフプラン・財務状況に応じた資産運用提案(有価証券、投資信託、外貨商品等) 信託機能を活用したソリューション提供(資産承継・遺言信託・不動産信託等) 税務・相続対策の提案(社内外の専門家と連携) 不動産・事業承継・M&A(必要に応じてグループ連携) 顧客ポートフォリオの管理および運用パフォーマンスの報告 各種金融規制およびコンプライアンスの遵守
金融業界における営業経験 富裕層向け営業への高い関心 基本的な資産運用商品知識
-
800~1500万
■新規採用理由 ・退職者or異動による欠員補充 ・社内確保が難しく外部から採用を開始 ・即戦力人材が理想ですが、育成を前提としたポテンシャル採用も検討 ■【具体的内容】 ・MUFGグローバル領域で監査企画業務(グローバル監査戦略・施策の企画立案・実行・管理業務) ・グローバル監査会議、各種経営会議、監査委員会宛の報告対応、各種会議体の運営業務 ・ニューヨーク、ロンドン、シンガポール海外主要拠点の監査クルーとの英語で業務推進・交渉等 ★魅力★ ・カウンターパートは、本部各部室の他、ニューヨーク、ロンドン、シンガポール海外主要拠点 国内グループ会社 ・英語を使ってグローバルに活躍 ・監査として、経営に近い立ち位置で、全体観を俯瞰予定 ・即戦力人材が理想ですが、育成を前提としたポテンシャル採用も検討 ・小さなお子様がいる行員も在籍している他、男性育児参画の休暇取得制度有
■大卒 院卒 ■【必要要件】 ・業務遂行に必要な英語力(TOEIC LR 860点以上理想) ・高いコミュニケーション能力と周囲を巻き込む力に自身のある方 ■【歓迎要件】 ・グローバルな活躍・キャリアを志向している方 ・企画・推進業務の経験がある方 ・パワーポイント・ワードによる資料作成ができる方 ・海外勤務経験のある方
■株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ(100%) ■法人業務 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務 内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務 金融先物取引の受託業務、その他付帯業務
500~760万
■日立製作所について 創業110年超の現場知見と世界最先端のデジタル技術を掛け合わせ、地球規模の課題を解決する。 「社会を根底から動かす圧倒的なスケール感」を持つ会社です。 ■配属組織について(概要・ミッション) これまで培ってきた社会インフラ技術とITを融合させ、社会イノベーション事業を推進していきます。 その中で、お客様との懸け橋となるのが今回募集する金融ビジネスユニットの営業職ポジションです。 提案するのは、長年の研究・開発が基盤となる技術に支えられた情報システムです。 金融機関などのお客様と手を携え、直面する課題を解決すると同時に、新たなビジネスをお客様と共に創出していきます。 ■携わる事業・ビジネス・サービス・製品など ●非対面デジタルソリューション 一般利用者の金融機関利用の変化を捉え、インターネットチャネルを活用した新しいサービスの提供を検討するお客様のご支援。 ●銀行向け新規DX関連提案 銀行のIT部門のみならず、ユーザ部門向けの新規DX関連の提案。 ●海外拠点向けIT基盤の整備 海外拠点毎に構築されているシステムの統合・集約案件の整備やシステム一元化による海外サービス事業革新の拡大支援。 また、買収した米国IT企業(GlobalLogic社)を含む、世界の日立グループ会社のソリューションを活用し、顧客の海外ビジネス拡大に寄与する。 ■募集背景 これまでの金融業界のビジネスモデルは変革を求められており、当社もこれまで提案してきた「安全・安心なシステムの提供」から「新しく広げるビジネス」に寄り添った課題解決を図っていく必要があります。 お客様のニーズが多様化しており、金融機関への営業経験を培ってきた現在の経験社員では人手が不足しており、金融業界知見に関わらず、お客様の声を丁寧にヒアリングし、お客様と共に解決に進めていくことのできる人財を募集します。 ■職務概要 ●お客様のシステム部門に対するソリューション提案、営業活動 ー既存の金融機関システムに対する改善提案 ●お客様のビジネス企画部門に対するソリューション提案、営業活動 ーお客様が検討されている新しいビジネスに対して、日立が持つ価値を創出するデジタルソリューションを用いて、当社の技術を組み合わせた提案
【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・金融機関での法人営業経験 ・IT業界(ソフト・ハードウェア問わず)での法人営業経験 【歓迎条件】 ・金融機関向けのSI営業経験 ・コンサルティングでの基幹/業務システム導入支援経験
IT・デジタル事業 エネルギー事業 鉄道事業 産業・流通事業 水・環境事業 ビルシステム事業 ヘルスケア事業
600~1200万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓RM(リレーションシップマネージャー)として、顧客企業のニーズや経営課題の抽出・考察 ✓全国の営業ネットワークや他部門、グループ会社と連携した総合的なソリューション提案 ✓既存顧客との深耕営業、および社内CRMやインサイドセールスと連携した新規顧客の開拓 ✓各種ファイナンス(融資・リース)、不動産仲介、生命保険、JOL(航空機・船舶)、環境エネルギー、事業承継(M&A)などの多角的な提案 ✓案件の発掘から、関係各所を巻き込んだクロージング、その後のリレーション構築までの全般 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中小企業の経営者に対し、事業承継M&Aコンサルティングから税制面を考慮したファイナンスまでを一括で提案・実行 ✓脱炭素化を目指す企業に対し、PPAやPPS、ESCOなどの環境エネルギー関連ビジネスを組み合わせた最適な省エネソリューションの構築 ✓社内CRMデータを活用し、自らの裁量でターゲット業界を選定。アプローチから新規取引獲得までの戦略的開拓プロジェクト
必須条件(MUST) ✓金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信などでの営業経験を有する方(業界不問) ✓社会人経験2年以上 歓迎条件(WANT) ✓メガバンク、大手第一地銀、大手証券会社(BtoB・リテール)、M&A仲介会社等での営業経験 ✓簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士(宅建)の資格 ✓与信業務のご経験、新規顧客開拓のご経験、または事業承継に関する知見・関心
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1000~1400万
Responsibilities: Act as main relationship manager for institutional investors (especially pension foundations and trust banks as distributors) ・Respond and handle inquiries from clients ・Manage new contracts ・Manage investment advisory accounts ・Manage client communication ・Reporting ・Onboarding ・Communicating with overseas offices 具体的には、年金基金や販売代理店である信託銀行とのメインリレーションシップマネージャーとして、顧客からの各種照会への対応、新規契約の管理、オンボーディング業務、一任口座の管理、顧客向け報告用資料の作成等のクライアントサービス・クライアントレポーティング、海外オフィスとのコミュニケーションを担当頂くポジションです。
Required: ・Minimum of 3~5 years’ experience with sales or client services to institutional investors (pension foundations or pension sponsors) at an asset management firm, trustee or custodian ・Native Japanese level and business English level 投資運用会社・信託銀行・カストディアンで機関投資家(年金基金)への営業またはクライアントサービスで最低3~5年のご経験者を想定しております。 英語は海外オフィスとのメールでのコミュニケーションが可能で、今後、英語力の向上にご興味があれば、大丈夫です。
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400~700万
■営業本部各部でミドル業務(融資事務・預為事務)を2022年度に営業本部業務部に集約 一方で当行全体でミドル業務に従事する行員数が減少し、安定的かつサステナブルな 事務運営のためにキャリア新規採用を行います ・当該領域におけるプロパー行員の中心入社年は2002年~2018年 ■【具体的内容】 ・主に日系大企業を所管する営業本部のRMサポート業務全般 ・営業本部各部事務全般(除、融資事務や預為事務)加え、顧客対応・与信管理業務等を幅広く担当 ・実務を円滑に遂行するための行内関係各部との連携及び顧客対応を担っていただきます ・メール、電話等による対顧折衝も必須業務となります
■大卒 院卒 ■【必要要件】 ・大企業取引に興味があり、日本を代表する大企業を担当したい意欲を有する方 ・基礎的なPCスキル(エクセルの簡単な関数程度) ■【歓迎要件】 ・法人領域におけるフロントサポートの経験を持つ方、または銀行ミドルバック業務の経験を持つ方 ・ミドルバック事務に加え、業務改善・効率化の想いがある方は特に歓迎します。
■株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ(100%) ■法人業務 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務 内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務 金融先物取引の受託業務、その他付帯業務