★日本管財G/名古屋/PM/完全週休2日(土日祝休)/470~560万+各種手当/中途入社100%
470~560万
東京キャピタルマネジメント株式会社
愛知県名古屋市
470~560万
東京キャピタルマネジメント株式会社
愛知県名古屋市
不動産ファシリティマネージャー
不動産プロパティマネージャー
その他不動産管理/運用
当社が管理・運営するオフィスビルの プロパティマネジメント業務を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 オーナーへの折衝、提案、レポーティングを メインとしつつ、テナントリーシング、 受託営業、建築の各部門担当と協力しながら、 中心となって建物の価値向上(収益最大化)を目指します。 担当エリア:主に関東圏(※物件ごとに担当が割り振られます) <働き方> ・完全週休2日制(土日祝休み) ・転勤当面なし(昇進の場合、本人希望により転勤あり) ・出張:担当物件により変動有 ※原則日帰り、遠方の場合2~3日程度
<マッチする方> ▼不動産業界関連のご経験のある方 ★過去入社実績★ ・売買仲介、賃貸仲介、信託銀行 証券代行、アクイジション、ビルメンテナンス 等 ▼宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ▼待遇・働き方を大きく改善したい方 (完全週休2日制/土日祝休み/残業20h) ▼東証プライム上場企業の安定基盤にて スキルを大きく広げ、成長したい方 ※将来的なキャリアチェンジ可能です
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
470万円〜560万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 ★時差出勤制度あり (1)8:00~17:00 (2)8:30~17:30 (3)9:00~18:00
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始5日
入社直後: 10日 入社半年経過: 20日 下限年収は、入社半年経過後の付与日数
年に1度 連続休暇を取得していただきます(1週間)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■年収:470~560万円+各種手当 ※年齢・経験などで前後の可能性あり ※残業手当は別途支給あり <賃金形態> 月給制 <賃金内訳(目安)> 月額(基本給): 298,000円~350,000円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※昨年度実績:約4か月分
当面無
愛知県名古屋市
敷地内全面禁煙
●住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-2-11 ナビタ名灯ビル2F ●最寄駅:JR東海道本線/名古屋駅
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
<待遇・福利厚生> ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■住宅手当:会社規定に基づき支給 ■役職手当 ■資格手当 ■社会保険:社会保険完備 ■退職金制度:確定拠出年金 ■再雇用制度 ■産休・育休(取得実績あり) ■介護休暇 ■特別休暇 ■連続休暇(年1回、1週間) ■各種研修(実務・法令) ■通信教育講座補助制度
2名
〜2回
東京都港区西新橋1-14-2 新橋SYビル9F
大阪支店、名古屋支店、北海道事務所、九州事務所
・アセットマネジメント業務 ・プロパティマネジメント業務 ・不動産経営コンサルティング業務 ・コンストラクションマネジメント業務 ・テナント仲介業務 ・貸し会議室運営業務 ・駐車場運営管理業務
日本管財ホールディングス株式会社、日本管財株式会社、株式会社日本管財環境サービス 日本管財住宅管理株式会社、日本住宅管理株式会社、株式会社沖縄日本管財、株式会社スリーエス NSコーポレーション株式会社、株式会社日本環境ソリューション 株式会社エヌ・ジェイ・ケイ・スタッフサービス等
最終更新日:
420~602万
■業務内容: ・協力業者の選定・手配・コントロール: 退去立会い後の修繕や、入居者様からの不具合連絡に基づき、最適な工事業者を手配。納期や施工品質の管理を行います。 ・コスト管理・価格交渉: 工事業者から上がってきた見積書の精査、価格交渉、オーナー様への提案書類作成。 ・工事のスケジュール(工程)管理: デスクワークでの調整業務と、現場での清掃・施工状況チェック(外出)の割合は半々程度です。 ■入社後について: 入社後まずは先輩社員のアシスタントから始めていただきます。一緒に現場を回る中で少しずつ業務を任せていき、1年程度で独り立ちできるようにサポートしていきます。 ■巡回による管理物件のメンテンナンス業務の実施や確認 ■不具合箇所に対する対応提案の作成、建築や設備等のリフォーム工事の企画提案の作成 ■受注した工事等のスケジュール管理をお任せします。デスクワークと外での業務と半々くらいのイメージです。
【必須(MUST)】 ・運転免許証 ・不動産管理会社、賃貸仲介会社、またはリフォーム会社等で、工事業者の手配・折衝・納期管理などの実務経験がある方(職種名が営業や事務であっても、業者コントロールの実績があれば歓迎です!) 【歓迎(WANT)】 ・原状回復工事の見積もり精査や、修繕提案の経験がある方 ・多くの協力業者と良好なリレーションを築くのが得意な方 ・40代〜60代のベテラン層も、これまでの経験を活かして即戦力として活躍中! 「がっつり夜勤や残業をして、身を削って稼ぐ」ステージは、もう卒業です。 これからは、自分が一番得意な「調整・コントロール」のスキルだけをスマートに活かして、大切な人との時間や、自分の体を労わる働き方に変えませんか?
■収益不動産再生事業 (不動産の買取~再生~再販をワンストップで対応。既存建物の有効活用でSDGsにも貢献中) ■不動産クラウドファンディング事業 (不動産×IT×金融を駆使した、不動産投資商品の自社開発・運用) ■不動産管理事業 (不動産オーナーに代わり、入居やメンテナンス等をサポート) ■不動産貸付業 (当社自身が、不動産オーナーとしてお部屋を提供) ■不動産コンサルティング業 (不動産オーナーの賃貸経営に対し、ソリューションコンサルティング) ■マンスリー事業
460~780万
マンションの入居者様で構成される管理組合のサポート業務をお任せします。 社内外の専門スタッフや現場スタッフと連携し、快適な暮らしを支え、資産価値向上に貢献する仕事です。 ■業務詳細 ・管理組合で定期開催される総会や理事会の運営・進行サポート、資料作成 ・マンションの点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック ・現場スタッフのサポート、とりまとめ/管理費や修繕費の会計マネジメント、イベント企画等 ※約6割が内勤。 \ノルマなし!顧客満足度を重視/ ・入居者様の大切な資産を管理組合とともに一緒に維持管理していくポジションのため、何よりも顧客満足度を重視。 管理に関するサポートや住人の方のマンションに関するお困りごとの解決のため寄り添った対応を大事にしています。 ・担当物件数は入社後慣れてくるまでは10棟程です。1~3年経験を積んだ後に、2~3棟の大型物件をお任せします。 段階的に業務に慣れていけるような体制で、業界の中でも担当棟数が少ないため、質にこだわった対応が可能です。 ■未経験の方も活躍◎ホスピタリティを活かせる! ・塾や子供向け保育サービス、信用金庫などから転職した方も活躍されています。育成体制や資格取得支援制度も充実しています。お客様の視点に立って、対応してきたご経験があれば活躍いただけるポジションです。 ■働き易い環境で長期就業可能 残業月30h程、時間外や休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送されるため、業務外の呼び出しは原則ありません。
・営業のご経験をお持ちの方 ・サービス業などで顧客に寄り添ったご提案・折衝などのご経験をお持ちの方
お客様の快適な暮らしと安全・安心を守り、顧客満足度を高めることが唯一最大のミッションです。ご要望に応えるのはもちろんのこと、日常管理のノウハウの蓄積の上に立ち、美観向上のために清掃状況・植栽生育状況のチェック、各施設の使い勝手の課題解決に関する改善、建物・設備の不具合や将来的なリスクなどにいち早く気付いて声を上げる等、広い分野で管理組合様の立場に立ってどうあるべきかを考えています。”住友不動産のファンをつくる”ため、信頼される管理会社を目指し、その実現に努力してまいります。
300~400万
弊社で所有している建物やオーナー様から管理運営を委託されている建物の定期巡回、入退去時の立ち合い、建物設備の小修繕を管理、修繕業者手配等をお任せいたします。社用車貸出あり。 業務例:共有部分清掃・電球などの交換。 将来的には当該部署の責任者としてメンバー管理や組織の統括もお任せ致します。 ・オーナー様の収益運営部署への異動 ・より高度な修繕作業への挑戦によるキャリアアップ にも挑戦できる環境もございます。
【必須要件】■普通自動車運転免許(AT限定可)■社会人経験 【歓迎、あれば尚良】■建築設備会社や電気工事に関するご経験 ■リフォーム・内装会社でのご経験■ビルメンテナンス会社でのご経験 ■給排水工事関係に関するご経験(トイレ・キッチン・電気温水器・給湯器の取替など) 【求める人物像】 ■誠実さを持って行動でき、感謝を忘れず謙虚な方
不動産投資マンション開発,売買仲介,自社所有ビル・マンションの運営・企画プロデュース,賃貸マンション・ビル,賃貸マンション・ビルの仲介(賃貸仲介店舗(INOVE)の運営),設計プランニング・内装リニューアル工事・メンテナンス・ハウスクリーン,保険代理業
600~750万
事業拡大に伴っての中核を担う管理部門の課長候補を募集です。 不動産管理部部長の「右腕」として、新たな管理体制を共に創り上げ、収益不動産の価値を最大化をお任せします。 【具体的には】※詳細は備考にも記載 保有・運用中物件の「収益性最大化」「安定稼働」「資産価値維持・向上」を目的としたプロパティマネジメント業務全般および部門マネジメントをお任せします。特に、部長と共に管理部門の組織基盤を強化し、業務の高度化、DX推進をリードしていただくことを期待しています。
【必須】■課長職としてのマネジメント経験、またはそれに準ずるリーダーシップ経験をお持ちの方 【歓迎】■宅地建物取引士 ■賃貸不動産経営管理士 【会社の特徴】ここが他の不動産会社と違います! ★一人当たり付加価値額(粗利)が4,200万円(2022年6月期)と、業界平均※1,034万円と比べて圧倒的に高い付加価値を創出しております。生産性の高い人財が育つ環境・仕組みがあると自負しております。
■不動産再生事業(買取、販売) ■不動産貸付業 ■不動産コンサルティング ■海外不動産投資
350~540万
取引先である大手工場の施設管理(ファシリティマネジメント)をお任せします。施設を最適な状態で保有,賃借,使用,運営,維持するための総合的な経営活動「ファシリティマネジメント」の日本における先駆け企業です。 【具体的には】 清掃や設備点検、警備などの業務を専門業者に委託し、その品質や進行を管理します。全体最適の視点で管理計画を立て、パートナーと連携しながら運営を推進します。さらに改善点を見出して計画を見直し、コスト適正化とサービス品質向上を実現します。 基本的な業務はすべてマニュアル化されており、お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、安定した関係構築を行っていきます。
【必須】■法人営業経験(マニュアル,研修が充実しており、安心です) 【歓迎】■ファシリティ管理やメンテナンスの経験■建築/電気工事の施工管理経験■空調/電気/消防等/建物の設備施工管理の経験 【長く腰を据えて働いて頂く施策】当社の経営理念では、社員の生活の安定と安全を最優先として掲げており「健康経営優良法人認定」、子育てサポート企業「くるみん」を取得。「子育てサポート」等の取り組みの実施状況等が、優良な企業として厚生労働大臣より認定を受けました。社員の誕生日には社長メッセージ付きの花束贈呈、過去にはBBQやバースデーパーティー開催等、温かい社風で社員同士が交流できる機会もある風土。
コーポレートファシリティマネジメント事業/プロパティマネジメント事業/マンションマネジメント事業
420~560万
管理をしているマンションやアパートのオーナー様のお困りごとをスピーディーに対応・解決する業務をお願いします。 ■リフォームなど不動産オーナーとの交渉:入室率の改善に向けた物件の内装や設備のリノベーションを提案、周辺エリアの市場調査、仲介会社へのヒアリング、入居者の声をもとにした改善提案など 【入社後の流れ】まずは最大2週間、業界や会社の基礎知識を学びます。その後、退去受付の業務から携わり、全体の流れを把握。一連の業務を対応できるようになるまでは、先輩と一緒に進めてもらいます。
【必須】■管理会社、賃貸仲介会社での業務経験 ■普通運転免許証(営業活動は社有車にて行います。) 【歓迎】■不動産管理会社などで、リーシングやオーナー担当などのご経験 【求める人物像】 ◎会社が成長・上場を目指す過程を楽しみたい方 ◎収入アップ・キャリアアップを目指したい方 ◎自分の意思・アイデアを活かせる仕事をしたい方 ◎幅広いスキル・専門性を身につけて成長したい方
■不動産再生事業(買取、販売) ■不動産貸付業 ■不動産コンサルティング ■海外不動産投資
350~500万
当社管理の賃貸物件オーナー様に対し未経験から退去後のリフォームや空室改善の提案等を行うルート営業をお任せします。飛び込みや過度なノルマは一切なく既存顧客との長期的な関係構築が可能なやりがいある環境。 ■業務詳細:既存取引のある担当オーナー様へ定期訪問し、リフォームやリノベーションの提案、空室改善に向けたプランニング、見積書の作成から工事の手配までお任せします。■魅力:入居者対応は少なくオーナー様への本質的な提案に集中できます。日常的に修繕対応等が発生するため無理な売込は不要です。担当は1人あたり約60棟、顧客訪問は月20回程度と無理なく回れる規模感です。
【必須】普通自動車免許(AT可)◎業界・職種未経験の方を広く歓迎します!過去の成功体験よりも、素直に話を聞き既存のお客様と丁寧に関係を築いていけるお人柄や、基礎から積み上げる熱意を重視した採用です。 【歓迎要件】■接客や販売、サービス職など顧客と接する業務のご経験■営業経験があり新規開拓中心の働き方から既存顧客対応型の仕事へシフトしたい方。数字の追求よりも目の前のお客様へ丁寧に向き合いたい方に最適なポジションです。充実したサポート体制のもと不動産の専門知識を基礎から身につけられます。厳しいノルマがない環境で腰を据え長期的な信頼関係の構築から着実にステップアップしていける方を求めています。
■総合建設業 ※建築工事全般に関する企画/設計/監理/施工(新築/リフォーム)、 土地活用プランニング/プロパティマネジメント/建物診断インスペクション/ ソリューションコンサル業/不動産管理賃貸業/不動産賃貸/売買仲介業務
370~600万
オーナー様のパートナーとして、賃貸マンションの収益最大化を目指す「家族型信頼構築モデル」の管理営業です。入居促進から建物維持管理、リノベーション提案、売却・相続支援まで幅広く担当します。 ■リーシング:市場調査に基づき賃料設定や入居促進策を企画 ■管理代行:入居審査、契約管理、家賃督促、クレーム対応等 ■建物維持:修繕計画の立案、グループ建設部門との連携による工事管理 ■コンサル:リノベーション、売却、相続、土地活用等の提案 ★自社物件の入居率99%のノウハウを武器に、経営者感覚で物件をプロデュースできます。
【必須】不動産業界での実務経験(管理、賃貸、仲介、売買等)/普通自動車免許 【歓迎】賃貸不動産経営管理士、宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ★「管理」の枠を超え、資産運用を提案したい方を歓迎します。 【求める人物像】■誠実さを持って行動でき、感謝を忘れず謙虚な方 ■オーナー様の収益最大化を図るため、寄り添った提案が柔軟に出来る方 ■失敗や変化を恐れず、情熱を持ってユニークに新サービスを考えられる方 ■積極的な資格取得など自身の専門性に対して貪欲に研鑽できる方 ■明るくポジティブで安心感のある職場を構築できる方 ■会社ビジョンやルールを遵守、推進できる方
不動産投資マンション開発,売買仲介,自社所有ビル・マンションの運営・企画プロデュース,賃貸マンション・ビル,賃貸マンション・ビルの仲介(賃貸仲介店舗(INOVE)の運営),設計プランニング・内装リニューアル工事・メンテナンス・ハウスクリーン,保険代理業
530~850万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 同社が管理する分譲マンションの共用部(建物・設備)、専有部の点検・メンテナンス業務、工事施工管理と技術的な側面からの工事提案をお任せします。具体的には下記業務内容となります。 【担当業務】 ・設備の点検や工事業者依頼 ・工程管理・品質チェック ・工事提案 ・見積書作成 ・マンション不具合箇所の修理 ・改修計画工事等の見積書の作成 ・長期修繕計画表作成 ・設備点検の確認 ・その他業務 【担当の建物】 ・大京グループが管理する 分譲マンション 【担当の物件数(目安)】 ・1人担当:8~9棟 ※エリアによって変動有 【特記事項】 ・土日祝や夜間の対応については 基本的にございません。 ・24時間対応のコールセンターが あり、警備・協力会社へ 担当を介さずに直接連絡いたします 【未経験の方でも大歓迎】 マンションのご経験が 無くとも活躍されている方が 多くいらっしゃいます。 過去にビルや学校・病院・工場等 の設備関連業務を行っていた方などの 入社実績が多い状況です。 未経験の方でも十分にご活躍いただけ るような、研修体制やOJT教育を 行っておりますので、 ご安心いただけますと幸いです。
<マッチする方> ▼マンション設備管理・工事発注に 少しでもご興味のある方 (キャリアチェンジ多数!) ・施工管理 ・設備メンテナンス ・建設コンサルタント ・設備保全 ・不動産管理 ・ビル管理 ・サービスエンジニア 等 ▼今までの設備・工事・現場経験を 新しい環境にて活かしたい方 (未経験歓迎/好待遇年収・働き方) ▼安定した母体にて腰を据えて 働きたい方 (年休129日/土日祝休/賞与年4回)
・建物の維持管理業 ・建築の企画、設計および工事監理、施工 ・住宅の増改築、建替え及び住宅リフォーム業 ・不動産賃貸業 ・建築物の各種設備機器の点検業務
480~700万
~ビル設備管理経験者歓迎/残業月間10時間程度と就業改善が可能/若手~ベテラン、シニアまで歓迎/転勤なし~ ■業務内容: 同社が受託する不動産に常駐し、巡回点検・検針・緊急対応を行っていただきます。 (点検・検針については、オーナー対応が必要な物件や設備の専門知識を要する物件について担当いただきます。) 停電の立会い、業者立会いもお任せするため、決まったスケジュールで動いていくことが多いです。ベテラン社員が仕事の差配をしており、本当に今すぐ対応が必要なのか、明日でも良いのかということを確認した上で、対応依頼をします。また、差配担当の社員は常に在席している状態なので、分からない点があった際もすぐに相談できます。 ※大規模設備の分解、メンテナンス業務は協力会社に依頼をしています。 ■ポジションの特徴: ・協力会社との連携や適性な人員配置、シフト管理により月間の残業時間は10時間程度となっております。メリハリを付けて働くことが可能です。 ・ゆくゆくは常駐物件での設備管理業務に従事いただく可能性もございます。 ※シフト制で1日の最低実働時間8時間。 ■資格報奨金・手当制度等:(※以下、保有資格に応じて上限無く支給) (1)建築物環境衛生管理技術者(ビル管)15,000円/月 (2)第3種電気主任技術者 20,000円/月 (3)第2種電気主任技術者 20,000円/月 (4)エネルギー管理士 15,000円 (5)第1種電気工事士2,000円 (6)第2種電気工事士 1,000円 ■株式会社ザイマックスグループとは: ザイマックスグループはリクルートの不動産部から独立した会社で、現在では総売上高1000億円を突破。グループも40社以上に拡大成長中です。
■必須要件 ※(1)は必須、(2)(3)はいずれかのスキルをお持ちの方 (1)普通自動車免許(車移動いただくことが多いです) (2)第二種電気工事士を保有されている方 (3)設備管理経験
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