関東 損害車買取営業:法人◇事故車・故障車・水害車の査定・買取★日本最大級の中古車販売サイト運営会社
342~650万
株式会社はなまる
東京都中央区, 神奈川県横浜市, 千葉県千葉市
342~650万
株式会社はなまる
東京都中央区, 神奈川県横浜市, 千葉県千葉市
自動車/輸送機器法人営業
損害車(事故車・故障車・水害車など)の査定及び買取業務をお任せします。 【仕事内容詳細】 同社では、自動車修理工場・カーディーラー・板金工場などを顧客としています。 お客様の元に、いつ何台の損害車が届くかはお客様自身も分かりません。そのため、『損害車が来た際にお客様からご連絡を頂ける関係作り』が重要となります。多くの商談を得るためには、そうしたお客様を多数持つことが必要です。 ・自動車修理工場、カーディーラー、板金工場などへ訪問し、強い信頼関係を構築してください。 ・お客様から中古車・損害車の情報を頂き、査定・買取業務を行って頂きます。 【研修・サポート体制】 ◆未経験の方でも充実したサポート体制でバックアップします◆ ・入社後1週間目の研修 業界理解・社内システム・査定の仕方などを学びます。 ・入社後2週間目以降の研修 次の1週間は先輩に同行して実際の商談を見て頂き、その後1~2週間は先輩に同行してもらい、商談のやり方を覚えていきます。 ◎査定は、同社の豊富な過去データと先輩のサポートで適格な価格を提案します。査定専門部署に相談頂くことも可能です。最終的な査定価格は、先輩や支店長の確認を取ってからお客様に提示となりますので、ご安心ください。 ◎車両の名義変更などは営業サポート部門が行い、販売は営業部門・販売部門が行いますので、仕入れ業務に専念頂くことができます。 【1日の仕事の流れ(例)】 08:50:出勤・朝礼 スケジュールやメールの確認をします。 10:00:出発 11:00:客A訪問・商談 世間話をしたりお客様との信頼関係を深めていきます。 12:00:休息 各自自由に休息を取って頂きます。 13:00:客B訪問・商談 仕入車の値段交渉。双方納得できるように折り合いをつけ、今後に繋げていきます。 14:30:客C訪問・目利き 損害車の状態確認。分からないところは写真を撮って、持ち帰って相談します。 15:30:帰社 16:30:客先で分からなかったところを、写真を見ながら同僚・先輩と値付けを行います。 18:00:退社 【ポジションの魅力】 ◎お客様のお悩みを解決すると共に、SDGsに貢献できるお仕事です。 ・ダメージカーの買取により、オーナー様の精神的・金銭的負担を軽減することで、お客様に安心感をお届けできます。 ・カーリサイクルの一旦を担い、地球規模のSDGsに貢献できます。 ◎同社は損害車の買取で高い知名度を持ち、競合他社を寄せ付けないブランド力・価格競争力を持ちます。 ・元サッカー日本代表の本田圭佑さんを起用したCMで、全国的な知名度を誇ります。 ・国内、海外110か国へのオークションサイト、実店舗などの独自販路、物流や輸出などの付随業務も自社で持ち、高い価格競争力を持ちます。 ◎明確で実力本位の給与体系・インセンティブ制度で、他業種・他社に比較し、高い年収を得ることができます。 ・粗利予算の達成額からランク制でインセンティブが決まります。 ・実績が高ければ、年齢にかかわらず、役職に就いて頂けます。(20代の5人に1人は役職者です。) 変更の範囲:同社業務全般 【勤務地】 本社:大阪本社 支店:北海道・岩手・仙台・新潟・水戸・東京・千葉・埼玉・横浜・石川・長野・静岡・愛知・鳥取・広島・香川・福岡・鹿児島・沖縄 ※全国の拠点で募集。転勤ありor 転勤なしをお選びいただけます。 ☆事業案内☆ 株式会社はなまるが運営する『ソコカラ』の主な事業内容は、他社で買取を断られたような『廃車・故障車・事故車』の買取と、自社開発のオークションサイトを活用した『リサイクル販売』です。 この車買取事業を中心に、中古車ECサイト・販売事業、自社物流サービス、さらには海外輸出事業、ビルド事業(建物損害の復旧・調査業務)、飲食事業も展開しています。 ☆企業情報☆ ・事故や災害で損傷したダメージカーを買い取り、整備・修理、又は解体して、国内外のお客様に販売するカーリサイクル事業をSOCOCARA『ソコカラ』というブランドで運用し、産業廃棄物を削減し、サステイナブルな未来社会の実現に貢献する企業です。 ・自動車買取事業では、ダメージカーを適正な価格で買い取り、オーナー様の精神的・金銭的ご負担を軽減します。 ・リサイクルカー、ネットオークションを運用し、カーリサイクル市場の活性化を目指しています。 ・国内のみならず、海外にも買取・販売のノウハウとビジネスモデルを展開しています。 ・自動車の循環サイクルに必要な物流・輸出事業も行っています。 ・乗用車のみならずトラック・重機・建機・バスなどの特殊車両の買取・販売事業も行っています。 ・オンラインストアを運用し、無駄なコストをかけず、万全な保証体制で、中古車を販売しています。
【必須スキル】 ・要普通自動車免許 ・簡単なPC操作 【求める人物像】 ・明るく元気な方 ・接客や営業などでお客様との強い関係を築いた経験のある方 ・修理工場・板金工場などの経営者の方とコミュニケーションを楽しめる方 ・自身も会社も、しっかり稼ぐことに熱意を持てる方 ・早くキャリアアップして、自身の業務の幅を拡げたい方 ・何か一つの事に打ち込んで努力をしたことがある方 ・結果が出るまで辛抱強く継続できる方 ★飲食店の店長さん、外回り営業の経験者、賃貸物件の営業の方など、全くの未経験・他業種からも多くご応募頂いています。また、整備士だった方、車が好きな方などもご活躍頂いています。
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
342万円〜650万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
無
有
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給休暇(10日~20日)※入社半年経過後の付与日数
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【予定年収】 342万円~650万円 ※インセンティブや各種手当により変動あり 【東京・神奈川・愛知・大阪・京都・兵庫】 ・全国勤務型(転勤あり)月給:295,000円+インセンティブ ・エリア限定型(転勤なし)月給:285,000円+インセンティブ 【千葉・埼玉】 ・全国勤務型(転勤あり)月給:290,000円+インセンティブ ・エリア限定型(転勤なし)月給:280,000円+インセンティブ 【その他エリア】 ・全国勤務型(転勤あり)月給:285,000円+インセンティブ ・エリア限定型(転勤なし)月給:275,000円+インセンティブ ※基本給にみなし残業40時間を含む ※毎月の買取車両の販売実績により、6段階のランク付けを行い、インセンティブを支給 ※大幅達成者には、別途インセンティブあり ※役職者手当あり ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(実績成果報酬制度) 【モデル年収例】 ・入社2年:年収594万(副主任) ・入社4年:年収700万 (係長) ・入社8年:年収1200万(支店長)
東京都中央区
屋内全面禁煙
東京本社 東京都中央区 八重洲2-10-10 新八重洲ビル2F B室
神奈川県横浜市
屋内全面禁煙
支店 神奈川県横浜市 港北区新横浜1-3-1 新横浜アーバンスクエア 2F 千葉県千葉市 中央区新田町5-10 わかちく千葉ビル504号室 埼玉県さいたま市 大宮区下町2-18TS-3 BLDG 5F
千葉県千葉市
屋内全面禁煙
※ほか全国の拠点で募集中 ※転勤ありor 転勤なしをお選びいただけます。 ※人員充足により募集停止する拠点もございます※ ※お早めにエントリーいただくことをお勧めいたします※
研修支援制度
無
有
【福利厚生】 ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・車通勤応相談(勤務地による) ・育児休業取得実績あり(男女問わず取得実績あり) ・生命保険加入 ・一部見舞金支給あり ・健康支援サービス ・専門家案内サービス(悩みがあれば弁護士など専門家に相談ができます) ・クラブオフサービス(全国20万ヶ所以上の娯楽施設等で優待・割引を受けることができます) ・社内部活動制度 ・研修制度あり(社内研修。希望により外部セミナーへの参加) 【諸手当】 ・交通費全額支給 ・社用車貸与(ガソリン代、ETC代全額支給) ・携帯電話貸与 ・転居手当(会社指示の場合) 【特別休暇・長期休暇】 慶弔休暇 GW・夏季・年末年始(5日間~10日間) 産前・産後休暇・育児休暇(取得・復帰実績あり)
〜2回
大阪本社 〒559-0034 大阪府大阪市住之江区南港北1-14-16 大阪府咲洲庁舎40F
<支店> 支店:北海道・岩手・仙台・新潟・水戸・東京・千葉・埼玉・横浜・石川・長野・静岡・愛知・鳥取・広島・香川・福岡・鹿児島・沖縄
設立1998年4月11日 資本金4,000万円 (2025年3月31日現在) 従業員840名(2005年8月時点) 中古自動車及び中古自動二輪車の買取、修理及び販売 インターネットオークションサービス及びその運営 ネットオークションサイトの構築、設計、運用、販売、並びに保守管理 一般貨物自動車運送業 自家用自動車有償貸渡事業 損害保険代理業 飲食店の経営 構造物復旧、損害物鑑定
最終更新日:
600~750万
【仕事内容】 【オートリース業界未経験歓迎/土日祝休み/年収605万円~/福利厚生・各種手当充実/人材育成制度充実/金融知見を生かして業務の幅を広げキャリアアップ可能!】 ■業務概要: 企業の自動車保有に関するお悩みに対し、オートリースの提案営業はもちろんのこと、それに付随した様々な商材を活用して総合的にご提案・課題解決を行うコンサルティング営業をお任せいたします。 事故削減や業務効率化の面からお客様の課題を解決するソリューション商品の豊富なラインナップが魅力です。 ■業務内容: ・自動車を使用している法人企業の車両管理責任者に対して、オートリースの提案営業 ・既存取引先に対し、リース満了に伴う入れ替えや増車を提案 ・既存及び新規取引先へ自社ソリューション商品の提案 ・車両管理やメンテナンス、保険の管理から事故削減へのアドバイス ※業界・仕事についての研修制度が充実しているため、ご入社当初はリース業界の知見が浅い方でも基礎知識から学ぶことができます。また、実際の車両を用いた実習や、外部講師を招いた研修等があり様々なことを学べるため、車に詳しくなくても安心して入社いただけます。※ ■目標について: 既存顧客7割/新規顧客3割(主要株主からの紹介等)と、既存顧客中心の営業となり、リース期間満了後の更新等定期訪問を通じ状況踏まえてニーズに見合った提案をして頂きます。契約台数、獲得粗利などを鑑みて目標に向けて取り組んで頂きますが、入社後OJT含めて組織全体でのバックアップ体制が整っており、異業界からご入社された方の多くがご活躍できる環境となります。 ■組織構成: 20代~50代の幅広い社員が混在し、約5名~10名のチームで業務に取り組んで頂きます。 顧客第一主義はもちろんのこと、1人1人の意見が尊重されながら裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■オートリース業界について: お客様が希望される車両をお客さまに代わり購入し、一定期間毎月同じ料金で賃貸する、保有ともレンタカーとも異なるシステムです。中小法人企業における社用車のリース化が順調に進み、法人企業における社用車のリース化が順調に進展することでオートリース車両台数は増加傾向を保つと予想されています。
■必須条件:下記いずれか必須 ・金融または自動車の法人営業経験をお持ちの方 ・総合リース業での実務経験者
【法人・個人を対象として自動車リース事業】 ◇合言葉は「Your Mobility Partner」 クルマを使う上で必要なさまざまな業務をプロの視点でお任せいただいています。 ・車種の選定、購入 ・税金の納付 ・保険契約、事故処理 ・車両点検整備、故障修理等のメンテナンス
450~500万
【仕事内容】 ★車好きの方必見!/教育体制◎/営業多岐に渡る事業展開で安定経営 ★年休124日・土日祝休み/住宅手当・社宅制度有/男性育休取得実績あり ■業務概要: 企業や官公庁が使う営業車や社用車に関するサービスを提案する仕事です。 例えば、ガソリン代をキャッシュレスで精算できる給油カード、ETCカード、車両管理システムなどを組み合わせて、コスト削減や業務効率化をサポートします。 将来的には、車両のリースやメンテナンスなど、より幅広い提案にも挑戦できます。 ■業務詳細: ・ガソリンカードやETCカードなどの車両関連サービス ・オートリースの導入による車両コストの削減・安定化 ・当社独自の車両管理システムを活用した業務改善提案(燃料コストの見える化・管理効率化など) ■入社後の教育体制: ・現場OJTを基本として少しずつ業務内容を習得いただきます。また、通信教育や外部セミナー等の研修制度を利用し業界や業務の知見を深めていただきます。 ・現場での丁寧なOJTを経て、3~6か月後に既存のお客様を担当していただきます。 ■組織構成: 東京は6名在籍(部長、次長2名、営業4名、事務5名)、大阪にも12名所属しています。 ■当社の魅力: ◇安定経営: オートリース事業、ガソリンスタンド事業、パーキング事業、ソリューション事業等、当社の事業展開は多岐に渡っているため、コロナ禍でも経営に影響を受けづらく、前期は過去最高益を記録しています。 ◇整った評価制度: 職務等級制度を採用しており、年一回の人事評価を実施するなど、昇給・昇格するための詳細な評価基準が定められています。自分で決めた行動目標と共に、半期に一度、上長と役員から評価される機会があり、半年の目標達成率で賞与額が決定。 ◇職場の雰囲気 ・約半数が20代、30代の職場。若手社員を中心に新しいことにチャレンジできる環境、40代以降のベテランがバックアップしています。 ・部署・チーム単位での歓送迎会や忘年会、全社での新年会や周年旅行などあり、参加は自由です。 ・子の看護休暇制度(一子につき年間5日分の有給、1h単位での使用可能)があります。介護休暇制度や育児短時間勤務・介護短時間勤務などもあります。
【必要業務経験】 <業種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問> ■必須要件: ※下記いずれか必須 ・営業経験(法人・個人不問) ・車に関する業務経験をお持ちの方
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500~800万
【Business Unit】 Automotive 【事業部の紹介】 Automotive事業部 (自動車業界) 軽量化と耐久性が同時に求められる厳格な品質基準が特徴の自動車産業に、高信頼性を持つ製品をタイムリーに供給しています。自動車の安全性、信頼性に求められる技術と製品をいち早く提案するとともに、環境に配慮した人と地球に優しいモノづくりも実現させています。一人のために、そして世界中のすべての人たちのために、進化を続ける自動車の安全、快適、エコロジーをサポートしています。 【メッセージ】 “接続(Connectivity)”ということがあらゆる分野で重要性を増しています。 自動車の分野においても、多様な機器の間を電気的に接続し、様々な情報や信号、エネルギーをやりとりすることにより、自動運転や電動化等の飛躍的な進歩が進もうとしています。 このような接続技術の中心的役割を担う電子部品として、我々の主力製品である“コネクタ”があります。 高速伝送、大電力伝送、小型高密度化など、その進化は止まりません。 日本に最も早くから定着し、電子機器の接続の発展を支えてきた世界有数の接続技術メーカーであるタイコエレクトロニクスジャパン合同会社において、あなたの培ってきた経験と実行力を、セールス活動に活かしたい方のご応募をお待ちしています。 【仕事内容】 当社製品のセールス活動およびアカウントマネジメント業務。 ・ 顧客と市場のトレンドを把握/分析し、ビジネス機会を発掘し、顧客のニーズを先取りした販売戦略を立案/実行する。 ・ 顧客に密着したQCD(Quality, Cost, Delivery)のフォローを行い、顧客満足度の向上、売上およびビジネスシェアの拡大につなげる。 (Quality や Deliveryの専門部署があるので、本ポジションは多少関わっていくようなイメージである) ・ 顧客生産計画情報から当社製品の需要予測を行い、短期~長期の生産、売上計画に反映する。 ・ 海外姉妹会社と連絡を密に行い、情報の共有化と連携の強化により、グローバルでより良いサービスを顧客に提供する。
・ 語学:日本語 - 母国語レベル(ビジネス対話および資料作成が可能なこと) 英語 - 初級(目安TOEIC500点、または相応の実力) ・ PCスキル(Microsoft Office〔EXCEL、Word、Power Point〕必須) ・ 普通自動車運転免許 <必須条件> ・ 自動車業界または電子部品メーカー、商社等で営業として3年以上の実務経験 ・ 社内関係部門と連携し積極的に業務遂行ができる方 (明るさ、活発さ、粘り強さ、協調性) ・ 変化を恐れずに問題解決のための努力を惜しまない姿勢を持っている方 ・ 顧客との折衝/交渉やコミュニケーションに自信のある方 ・ 業務に対する積極的な姿勢(待つのではなく取りに行く)および自己管理能力
[事業内容・商品・主要取引先] コネクタ、コンタクト、スイッチ、センサ、マイクロ波部品、各種プログラミングシステム、インターフェース・ユニット機器、ケーブル・アセンブリおよび、それに伴うマシン等の製造・販売 ※2024年10月1日より、「TE Connectivity Japan合同会社」へ社名変更しました。
500~750万
◎システムソリューション事業センターについて システムソリューション事業センターでは、産業用電子機器を通じて、皆さんの毎日をより豊かにする技術を開発、販売しています。無線、IoT、システムという技術を駆使し、時間を有意義に使える社会を目指しています。 ◎募集背景 当センターのビジョンである人々が心豊かに暮らせる持続可能な社会の実現に貢献すべく、建設、農業、医療等に携わる働き手の環境改善に役立つHMI事業の拡大を目指しています。そのためにはお客様の課題や、市場のニーズに仮説を立ててマーケティング活動を行い、新規拡販を担う人財の確保が必須となっております。 ◎展開戦略 産業⽤ラジコン機器 ・国内の建機/農機市場への拡販拡大 建機、農機市場における働き手不足、高齢化の社会的課題を機会と捉え、産業用ラジコン機器で作業者の省力化、省人化、安全化を提案し事業拡大を図っております。 複合モジュール ・国内のお客様をターゲットにODM開発への対応拡大 医療/分析機器、FA機器、計測機器等へLCD、OLEDを搭載したディスプレイモジュールの標準品拡販や、更にSW、ケース筐体までの完成品のODM開発の提案によりHMI、M2M事業の拡大を図っております。 ※補足:適正、入社後の実績により国内営業から海外営業へのローテーションの可能性もあり。 ◎想定される業務・役割業務 ・既存のお客様に対する販売活動と新しい商品企画の提案。 ・建機、農機、医療や計測機器等のお客様に対する新規提案。 ◎役割 ・お客様の課題や、市場のニーズに仮説を立ててマーケティング活動を行い、新規拡販の実行 ・産業用ラジコン機器や複合モジュールなどの営業
◎MUST条件 ・未知なる領域にも恐れずに挑戦できる行動力。 ・メーカーや商社での法人営業経験者。 ・協調性と主体性を持って活動出来る人。 ◎WANT条件 ・理系出身者であれば尚可、電子部品の商材・基礎知識 ・電子回路設計経験、電子機器ソフトウェア経験 ・LCD、OLED等の表示関連、または無線関連の業務経験者
各種電子部品・電子機器・生産器材の設計、開発、製造および販売 ※代表的な製品 複合モジュール、産業用ラジコン機器、ホビー用ラジコン機器、ロボティクス製品、有機ELディスプレイ、プレート製品、金型用器材、成形・生産合理化機器等
500~1500万
【日本に根差したモジュールメーカー】 当社は、1967年創業の太陽光発電モジュール専業メーカー「MSK」を前身とする企業です。 58年以上の実績と信頼性を基に、住宅用から産業用まで対応する総合的な太陽光発電ソリューションを提供し、全国160カ所の拠点から迅速なアフターサービスを展開しています。高出力・長寿命のモジュールによりコストパフォーマンスを高め、多様な環境に対応可能です。 さらに海外展開も行い、国際的な技術力と信頼性を活かして業界を牽引してきた実績があり、コロナ明けの2023年以降も毎年黒字経営を実現。経営状況が安定しています。 【 具体的な業務内容 】 産業用向け・住宅用向けの太陽光発電システム及び周辺設備を法人顧客へ営業していただきます。 既存:新規=9:1程度で営業活動いただく見込みです。 ■ 既存顧客への営業 (一人当たりの担当社数は能力などに応じて采配) ■ 価格交渉および納期調整 ■ 契約後の納品業務 ■ 納品後のフォロー業務や関係性構築 ■ 新規顧客への営業 (展示会やお電話でのアプローチ) 国内に3か所倉庫を持ち、在庫をご用意しているので、納期をお待たせしすぎない体制にしています。 見積作成・契約書作成・請求書発行などは、営業事務が担当しますので、営業活動に集中していただけます。 【 商品について 】 住宅向け・産業向け太陽光発電システム ・パネル ・パワーコンデーショナー ・ケーブル、コネクタ関連商品 ・設置留め具(架台) など 【 仕事のポイント 】 ◎ 営業しやすい体制 当社は、太陽光発電パネルの販売は40年以上、システム設計は25年以上の実績があり、お客様から厚い信頼をいただいています。その信頼の源となっているのが、充実したアフターサービス。長野にテクニカルサポートセンターを構え、お客様を徹底サポートしています。 豊富な経験と実績に基づく技術力と品質管理体制が、お客様の安心感や信頼感につながり、営業活動も自信を持って進められます。 ◎ インセンティブ制度あり ◎ 自由度の高い働き方 フレックスタイム制を導入しており、柔軟なスケジュール設定が可能。 また週2回リモートワークもできるため、時間や場所に縛られず、効率的に業務を進めることができます。
必須 (MUST) ■法人営業のご経験をお持ちの方(商材・年数不問) ※社会人歴10年以上歓迎 ※業界未経験歓迎 歓迎 (WANT) ■再生可能エネルギー業界でのご経験をお持ちの方 その他 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高く、周囲と協力して仕事を進められる方 ■変化を楽しめる人 ■何事も柔軟に対応できる人
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570~950万
同社製品の下記営業業務をご担当いただきます。 ・製品の提案、受注、納入に渡る一連の営業業務 ・見積、価格・納期交渉 ・社内(工場・技術部・海外販社)との調整 ・顧客からの問い合わせ対応 ・既存顧客への新規商材営業、新規顧客開拓 【取り扱い製品例】 インバータ/回転機/UPS(無停電電源装置)/スイッチング電源/PLC/制御装置/計測機器/センサー/受配電機器 等
■メーカーあるいは商社にて、工場・プラント向け製品・設備の営業経験のある方 ■電気に関する知識があれば尚可
発電プラント事業、パワエレ関連事業、食品流通事業、半導体事業等
800~1000万
顧客基盤を拡大し、当社ブランドを代表する役割を担っていただきます。具体的には、 - 売上成長を促進するための顧客獲得戦略の策定と実行 - 包括的な市場分析を行い、新たなビジネスチャンスを特定 - 潜在的な顧客に対して効果的なセールスプレゼンテーションを作成し、提供 - 顧客満足を確保し、プロセスを合理化するために、部門横断的に協力 - 契約を交渉し、販売目標を達成または上回るよう取引を成立 - 販売データを分析し、戦略的な意思決定に役立てるため、将来のトレンドを予測 - 競争力を維持するために、業界の動向、競合他社の活動、トヨタの製品について常に情報を得る事 - グローバルプロジェクトメンバー(国内・海外)及びグローバル営業チーム向けにリーダーシップと指導力を提供し、ハイパフォーマンスな文化を醸成 - 改善活動への積極的な貢献
◆ 必須要件 ・自動車以外の業界を含む営業経験が5年以上ある方 ・日本のビジネス文化および慣習に理解のある方 ・スピード感があり、結果重視の意識が高い方 ・顧客とのミーティングやイベントのための出張が可能な方 ・プロジェクト管理および戦略立案能力 ・英語:TOEIC 700点以上、またはビジネスレベル、日本語:日本語能力試験N1以上 ◆ 歓迎要件 ・自動車業界での経験を5年以上お持ちの方。 ・自動車業界、特にトヨタに関する深い知識 ・営業チームをリードした経験 ・人間関係を構築・維持できる優れたコミュニケーション能力 ・高度な交渉力と問題解決能力 ・市場分析と売上予測のための高い分析能力
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800~1000万
ジェニュイン日本について】 当社は首都圏をはじめとする全国の各自治体と協業し、国または地方・地域が抱える環境・エネルギー関連の課題解決をサポートする事業を行っています。 特に、エネルギー自給率の向上や効率的なエネルギー活用に資する事業を展開し、当社代表は、これまでに国内の多くの自治体(21都道府県)との共同プロジェクト(環境負荷の少ない住宅設備(断熱窓や高効率給湯器、太陽光パネル等)の導入促進プロジェクト等)などの社会的にも意義のある事業を手がけ広く推進しています。 【ポジション概要】 千葉県内など首都圏近郊を中心に電気工事会社や住宅設備施工会社と連携し、国の命題である脱炭素に向けた自治体との共同プロジェクトを推進していくお仕事です。自治体事業にて各事業者を取りまとめる立場として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・LEDなどの電気工事業者のパートナー開拓 ・事業者選定基準の策定 ・LED工事施工のコスト構造の調査および把握 ・プロポーザルの準備、資料作成 ・事業者の選定および事業者への支援
必須 (MUST) 【必須】 ・法人営業、代理店、パートナーシップ営業の経験(3年以上) 歓迎 (WANT) 【歓迎】 ・何らかの電気工事に携わった経験がある ・LED機器の営業経験、電機メーカーでの営業経験 その他 【求められるスキル】 10社程度の事業者を開拓・選定し、取りまとめる仕事のため、各事業者をリードする推進力が求められます。 事業の最前線に立ち、自らもプレイヤーとして事業推進できる方を求めています。
【事業内容】 脱炭素推進支援事業 ⓵自治体との脱炭素推進支援事業 – LED照明の一括切り替えプロジェクト(首都圏自治体・toB) – 断熱窓や高効率給湯器の一括導入促進プロジェクト(首都圏自治体・toC) ⓶パートナー企業との脱炭素推進事業 ー ハウスビルダーとのアライアンス事業(屋根置太陽光パネル、蓄電池など)
600~1000万
造船所や船主への舶用機器(ボイラ・バラスト水処理装置・焼却炉・造水装置他)の販売、機器仕様の打合せ、および情報収集や中国(上海)営業サポートをお任せいたします。 ■業務詳細: 関東地区営業及び中国(上海)営業サポート等 メインは国内向け営業となりますが、将来的に海外営業を希望することも可能です。 ■社員満足度向上に向けた取り組み: 当社では、毎年社員満足度調査を実施し、会社や職場の状況などのリサーチを行い、社員満足度アップに向けた取り組みを行っています。 社員寮や借り上げ社宅、各種研修などの福利厚生が豊富なことはもちろん、年齢や立場、部門の垣根を超え た交流会の実施(一部会社負担)等、社員が働きやすい環境を作るための制度が整っています。 ■スーパーフレックスタイム制: 当社は、2016年からフレックスタイム制を導入しておりましたが、2019年より『スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)』へ変更して運用しています。 個人の業務状況に合わせて就業時間が調整でき、さらなる業務の効率性向上と、残業削減に繋げています。 ■通信教育・資格取得支援: 専門性や人間力を高める通信教育講座など、約3 0 0種類のカリキュラムを年1回会社負担で受講することができます。中でも、世界を舞台に活躍したい人のための、語学コースは人気です。 さらに、専門性を高めるためのセミナーや資格取得も会社が費用を負担しており、意欲的に学べる環境が整っています。 ■企業詳細: 産業用小型貫流ボイラの国内トップクラスのメーカーですが、それだけではなく、熱・水・環境など多くの分野で省エネや環境保全の価値提供を行っています。 現在、ミウラグループは当社を中心に国内10社、海外18社の合わせて28社で構成されており、小型貫流ボイラ・舶用機器・水処理装置・食品機械・メディカル機器など幅広い事業を展開しています。 今後、当社も海外の市場も見据えながら更なる事業拡大を行っていきます。
■必須条件: ・舶用系メーカーでの営業経験がある方 ■歓迎条件: <スキル> ・英語もしくは中国語(日常会話、電話応対ができるレベル)※今後将来的に海外営業を希望する場合 ・PCスキル(Word、Excel) <経験> ・舶用業界経験者(工務監督・造船所設計経験など) ・海外業務(勤務)に興味がある方
小型貫流ボイラ・舶用補助ボイラ・排ガス(廃熱)ボイラ・水処理機器・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 等
400~800万
◆成長率300%/2024年問題などの社会課題を解決/人材事業・SaaS事業を展開/日本の労働人口の60%にアプローチ/柔軟なキャリアパス◆ ■概要: 当社は、エッセンシャルワーカー支援に特化した人材紹介会社です。社会インフラを支えるノンデスク産業では、人材不足が業界全体での大きな課題となっています。キャリアアップしたい、働き方を改善したいという求職者と、中長期的に活躍してくれる人を採用したいという企業、双方の課題を解決していただく両手型キャリアアドバイザーをお任せします。 ■業務内容: ノンデスク産業のITプラットフォームにてトラックの販売と仕入れを行うサービスの新規事業開発兼、営業担当をお任せします。 お客様からの問い合わせや運送会社様を担当している営業職からのパスアップから、トラック販売/仕入れの営業担当として商談~契約(クロージング)を行います。 また、新規サービスの事業開発担当として顧客の意見を拾いながらプロダクトの磨き込みを行なっていただきます。 ■キャリアパス: グレード制を採用しており、グレードに応じた目標設定・評価を実施しています。入社半年以内に40%、1年以内に90%の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。 プレイヤーエキスパートになるコースや、企画・マーケ職種への挑戦、他事業部への異動など、志向性に合わせたキャリアが叶います。 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
■必須条件: ・中古車両売買事業に携わった経験1年以上 ・商用バンまたはトラックの売買に係る査定経験1件以上
■事業内容: ・ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム ・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』 ・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』