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200~800万
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東京都渋谷区, 神奈川県川崎市, 埼玉県所沢市
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情報システム
工場現場事務
広報/PR
◎建設プロジェクトにおいて、ICT機器の導入支援や、デジタルツールを用いた現場サポートを行うお仕事です。 ■ICTとは 「Information and Communication Technology(情報通信技術)」の略で、 パソコンやインターネット、ネットワークなどの“情報をやりとりするための技術”を指します。 私たちが普段使っているメール、クラウド、社内システムなどもすべてICTの一部。 当社では、このICTの力を使って、企業の業務をより便利に、効率的にすることを目指しています。 【職務内容】 建設現場や社内での「ITに関するお困りごと」を解決し、働きやすい環境をITの面から支えるお仕事です。 ▼ 具体的な業務内容 ・パソコン・タブレット・スマホなどの初期設定(キッティング) ・社内ネットワークやWi-Fiの設定・トラブル対応 ・社員・現場スタッフからの問い合わせ対応(「ネットがつながらない」「システムが使えない」など) ・業務システムやクラウドツールの導入・操作説明 ・IT機器やツールを活用した業務の効率化支援 ・現場とIT部門・外部業者とのやりとり・調整 ・DXに関する教育と研修、各種帳票作成、議事録等作成 ・資材発注のサポート ・現場作業のデジタル化支援、検査立ち合い、品質管理 ・ITの導入、セットアップのサポート、アカウント管理 ・デジタルツール活用による業務効率化、マニュアル作成 ・その他付随する業務 \ 専門知識がなくてもOK! / 未経験の方も、入社後の研修やOJTでしっかり学べる環境が整っています。 ■魅力ポイント ・未経験スタート多数(20代社員6割以上/育成前提採用) ・土日祝休み+年休120日以上でオンオフ両立 ・月給25万円~+賞与年2回 ・住宅補助あり/引越支援制度あり ・社会貢献性の高い“建設×IT”という市場価値ある仕事
【応募資格】 ・学歴や職歴不問、意欲を重視した採用を行っています。 【歓迎する人物像】 ・未経験からチャレンジしたい方 ・将来に向けて新たなスキルを身につけたい方 ・安定して長期就業を目指していきたい方 ・ITスキルやPCスキルに興味がある方 【入社事例】 アパレル販売、コスメ・化粧品販売、宝飾品販売、家電販売、携帯販売、飲食店(ホールスタッフ等)、ホテル(フロント/サービス)、冠婚葬祭(セレモニースタッフ等)、ブライダル(ウェディングプランナー・サービス)、コールセンター/カウンターセールス、エステティシャン、脱毛カウンセラー、美容師、整体師、塾講師、教師、看護師、営業、営業事務、カスタマーサポート、製造工場スタッフ…etc.
大学院(博士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校、高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、短期大学、その他、専門職大学、大学院(修士)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
200万円〜800万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 5時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 祝日 日曜
入社半年経過: 10日 【在籍年数に伴い、最大40日支給】 ※10日以上の連続休暇OK
GW、夏季、年末年始、有給休暇、産休・育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【未経験入社の場合、月収例は25万円以上想定!】※各種手当を含む 経験者の場合は月給46万円以上(残業代別途支給) ▪️賞与:年2回 ▪️昇給:年1回 ▪️入社時の想定年収 年収330万円~500万円(未経験入社) 年収660万円~800万円(経験者) ▪️社員の年収例 入社1年目:年収400万円 / 25歳 /月給24万円+諸手当 入社3年目:年収600万円 / 31歳 /月給33万円+諸手当 入社5年目:年収650万円 / 34歳 /月給45万円+諸手当
無
東京都渋谷区
※関東圏内で各支店有り お気軽にご相談ください! ※プロジェクトにより変動あり 無理なく働けるよう、残業時間には特に気をつかっています。 もし負担が大きいと感じたら、すぐにご相談ください。
神奈川県川崎市
※関東圏内で各支店有り お気軽にご相談ください! ※プロジェクトにより変動あり 無理なく働けるよう、残業時間には特に気をつかっています。 もし負担が大きいと感じたら、すぐにご相談ください。
埼玉県所沢市
※関東圏内で各支店有り お気軽にご相談ください! ※プロジェクトにより変動あり 無理なく働けるよう、残業時間には特に気をつかっています。 もし負担が大きいと感じたら、すぐにご相談ください。
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 ストックオプション 社員食堂・食事補助 託児所あり 従業員専用駐車場あり
■ 各種社会保険・生活支援 社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)を完備しており、安定した基盤のもとで働けます。 交通費は全額支給。健康診断(年1回)や退職金制度も整備されています。 また、住宅支援として借上げ社宅制度を導入しており、会社都合による転勤・転居の際は、家賃を全額会社が負担いたします。 ■ 手当・祝い金制度 毎月の給与に加え、さまざまな手当や祝い金が支給されます。 住宅手当、役職手当、現場手当、皆勤手当、資格手当 家族手当:配偶者1万円/子ども1人につき5,000円 慶弔見舞金制度(結婚・出産祝金など) ■ スキルアップ支援 キャリアの成長を応援するための制度も多数用意しています。 資格取得支援制度(eラーニング講座50種類以上) 合格お祝い金制度/個別勉強会の実施 マッチング制度(適性と希望に基づいた配属を入社3年目以降に実施) 報奨金制度/社内表彰あり 未経験からでも安心してスキルアップできる環境が整っています。 ■ 福利厚生サービス・社内交流 福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」に加入しており、**全国約25,000の施設(宿泊・映画・スポーツジム・リラクゼーション等)**が特別価格で利用可能です。 また、定期的な社内イベントやレクリエーション、**フォトコンテスト(受賞者には賞金授与)**など、社員同士の交流の機会も豊富です。 ■ 安心のサポート体制 全社員を対象とした「全社フォロー制度」があり、キャリアの悩みや業務の相談を気軽に行える体制を整えています。 安心して挑戦できる環境が、次のキャリアをしっかり支えます。
最終更新日:
400~800万
1. 対外広報(メディアリレーション) メディア対応の最前線: 記者会見の運営や日々の取材対応を通じ、新聞・TV・WEBなどの各種メディアと良好な関係を構築します。 戦略的な情報発信: 広告や広報活動を企画し、社会に対してオリックスの事業戦略やブランド価値を正しく浸透させます。 2. 事業支援広報(グループ横断) 営業・事業のバックアップ: オリックスが展開する多様な事業部門(金融、不動産、環境エネルギー等)の戦略を理解し、広報の側面から営業活動を支援します。 デジタル活用: オウンドメディアやInstagramなどのSNSを企画・運営し、多角的なチャネルで情報を届けます。 3. 社内広報(インナーブランディング) 組織活性化: 社内報の制作や社内イベントの企画を通じて、グループ社員間のコミュニケーションを活性化させるアイデアを形にします。 4. 渉外・パブリックアフェアーズ 政策動向の把握: 事業に関連する法令改正や政策の動きをウォッチします。 官公庁との対話: 関係省庁などとコミュニケーションを取り、必要に応じて会社としての意見を発信・調整します。
■必須条件: ・社内外の多様なステークホルダーとの調整ができる高いコミュニケーション能力と論理的思考能力をお持ちの方。 ・対外人脈形成や情報収集活動に長けた方。 ・会計、ファイナンスを一定理解できる方。 ■歓迎条件: ・グローバルに展開する上場会社での広報業務経験、または金融機関での営業経験がある方。 ・ビジネスレベルの英語力を有する方。
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年収非公開
1. ミッション(役割) 「人の可能性を発揮する」というビジョンのもと、ASSIGNの全事業(エージェント事業・自社プロダクト等)をデジタルで変革します。 ビジネス課題の解決: 現場や経営層の悩みに対し、最適なITソリューションを提案・実行する。 事業創出・拡大: 既存事業の価値向上だけでなく、新しいサービス(新規事業)の種を技術で形にする。 2. 具体的な業務内容 大きく分けて3つのフェーズを、実力や経験に応じて担当します。 ① 社内システムの企画・開発・運用(内製) 自社で利用している基幹システムの機能追加や改善案の策定。 ユーザー(社員)の利便性向上と、ビジネスプロセス(業務フロー)の効率化。 ② システム統括・アーキテクチャ設計 周辺システム(SaaS連携など)を含めた全体のシステム構成の設計・立ち上げ。 中長期的な事業拡大を見据えた、拡張性の高いデータベース設計やインフラ構築。 ③ 新規事業・他プロジェクトへの参画 「0→1」のフェーズで、新しいプロダクトの要件定義から実装までをリード。 チームメンバーへの技術的な指導、コードレビュー、教育などのリード業務。 3. 開発環境・スタイル 技術を「目的」ではなく「手段」と捉え、スピード感を持ってアウトプットする環境です。 フロントエンド: Vue.js, React, Next.js バックエンド: Node.js (TypeScript), Python インフラ: AWSフル活用(Amplify, Lambda, DynamoDB, API Gateway等) プロジェクト管理: GitHub, Jira, Notion, Figma 特徴: 失敗を許容する文化があり、マーケティングや経営視点など、エンジニアリング以外の知識も積極的にキャッチアップすることが推奨されます。
1. 必須要件(Must) 応募にあたって最低限クリアしている必要がある項目です。 デジタル化・DX案件の推進実務(2年以上): 事業会社、コンサルティング会社、SIerなど、所属形態は問いませんが、ITを用いて業務改善やサービス構築を行った経験。 IT・テクノロジーへの強い関心: 最新技術のキャッチアップを厭わず、それをどうビジネスに応用できるか常に考えていること。 自主性・ベンチャーへの意欲: 整いすぎていない環境を自ら整備し、スピード感を持って動けるマインド。 2. 歓迎要件(Want) 評価がプラスになる、あるいは入社後の活躍が期待される経験です。 プロジェクト管理(PM/PL): 納期・品質・リソースのコントロール経験。 上流工程の経験: システム企画、要件定義、DB設計、基本・詳細設計など。 運用・保守・障害対応: リリースして終わりではなく、安定稼働に責任を持った経験。 UI/UXへの関心: ユーザーが使いやすいインターフェースを追求する姿勢。
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600~720万
大泉工場のPRリーダーの仕事は、単なる広報担当というより、「企業の思想・世界観を社会に翻訳して広げる役割」に近いです。 企業および各ブランドのPR戦略の立案・実行 企業理念・思想(サステナブル、発酵、ウェルビーイング等)の社会発信設計 プレスリリースの企画・作成・配信 メディアリレーション構築(取材対応、企画提案、露出管理) 新規事業・商品・店舗立ち上げに伴うPR企画・進行 イベント、コラボレーション、プロモーション施策の企画運営 オウンドメディア・SNS等のコンテンツ企画および編集ディレクション ブランドトーン・メッセージの一貫性管理 社内各部署および外部パートナー(PR会社、クリエイター等)との連携・調整 PRチームのマネジメント、進行管理、育成
【応募必須条件】 事業会社またはPR会社におけるPR/広報業務の実務経験 PR戦略の立案から実行までを主導した経験 プレスリリースの企画・作成・配信および取材対応の実務経験 メディアリレーション構築の経験(紙・Webメディア等) 社内外関係者(経営層、事業部、外部パートナー)との調整・ディレクション経験 ブランドメッセージやトーンを理解し、一貫した発信を行える編集・言語化能力 複数プロジェクトを並行して推進できる進行管理能力 チームまたはプロジェクトのリーダー経験 【歓迎(WANT)】 食、発酵、サステナブル、ウェルビーイング、ライフスタイル分野への強い関心・知見 自社ブランドの世界観づくりやストーリーテリングに携わった経験 オウンドメディア、SNS、動画などのコンテンツ企画・編集経験 イベント、展示、ポップアップ、コラボレーション企画の実務経験 クリエイティブ(デザイン、写真、映像、コピー)のディレクション経験 データや反響をもとにPR施策の改善を行った経験 PR会社・広告代理店での勤務経験 英語による情報発信・海外メディア対応経験
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540~800万
【職務内容】 ■ユーザー部署との要件調整、および外部協力隊とのシステム要件の調整。 ■外部協力隊の実施した設計・テスト結果の受入れ、および本番リリースの判定などの実施。 ■プロジェクト案件の進捗管理、品質管理など。 (担当するフェーズ、および内容は、プロジェクト案件の規模(数人月程度から百人月超)に応じ、都度決定。) 【環境】 基幹系システム(汎用機zOS/COBOL)、Web系システム(Windows/Unix等) など(求人ID:402592)
【いずれか必須】 ・システム開発の実務経験(要件定義からシステムテスト、本番移行まで) ・システム要件定義・仕様調整などの上流工程経験 ・現行システムの分析、改善提案経験
クレジットの「オリコカード」で有名な企業でクレカ事業や決裁保証、EC決裁などの金融(Fintech)領域の審判で多角展開し、業界トップクラスのシェア率を誇っています。 同社は創業以来、信販業界のパイオニアとして、それぞれの時代のライフスタイルや決済ニーズに合わせたサービスを幅広く提供してきました。多種多様な分野で蓄積してきたノウハウを結集し、オートローン、カード・融資、銀行保証、決済・保証、EC決済ソリューションなど、さまざまな決済サービスをワンストップでご提供しています。
600~1000万
募集背景 【会社概要】 私たち「ビザスク/VISASQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語) 」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営しています。 コンサルティングファームや金融機関、大手事業会社、地方自治体まで、1500アカウントを超えるクライアントにご利用いただいており、戦略立案/新規事業開発/DX/組織開発など、様々な場面における業界トレンドや顧客ニーズ、先行事例の情報収集手段として、エキスパートとのインタビューやオンラインアンケートを提供する他、業務委託型の実働型伴走支援や研修講師等のマッチングなど、多種多様な「知見のマッチング」に関するニーズに応えています。 ビザスクは、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ(現 東証グロース)上場、2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、東京、アメリカ、シンガポール、香港、ロンドンの世界7拠点となりました。国内市場の拡大と共にグローバル市場の拡大も行っています。 インターネットの発展やこの数年のAIの進化によって、世の中に存在する情報を収集・整理することが容易になり、生成AIを使えはWeb上にある公知の情報は誰でも手に入るようになりました。 だからこそ当社では、Web上では簡単に見つけることができないエキスパートの方々が持つ”一次情報”(個人の体験や、まだ言語化されていない情報、探すことが難しいニッチな情報など)の価値が生成AI時代にさらに高まると考えています。 いかにクライアントがエキスパートの方々が持つ「一次情報」にアクセスできるかがビジネスで成功するカギであり、「生成AIではアクセスできない、まだ言語化されていない最新の知見を引き出す」ことこそ”ビザスク価値”であると考えています。 「知見と、挑戦をつなぐ」というミッションを実現するために、まだまだ私たちがやれることは無限にあり、これからも挑戦者として、試行錯誤しながらプロダクトを改善し、新しいマーケットを創っていきます。 【募集背景】 広報・PRとして、経営直下の視点でPR戦略をゼロから描き、実行まで主導いただける「1人目広報」を募集します。広報の力で事業成長を加速させ、ビザスクの世界観を社会の当たり前にしていく挑戦をお待ちしています。まずは事業理解からスタートいただき、新鮮な目で社外への伝え変え方を積極的に提案していただける方にご入社いただきたく思っております。 職務内容 広報活動全般をご担当いただきます。 CEO、経営層をはじめ、各事業部責任者とも密に連携を取りながら、 事業広報による想定顧客層並びにエキスパート層の認知獲得、採用ターゲットへの認知獲得、企業のイメージ醸成による株価向上に向けた広報戦略の策定/実行レスリリース作成、メディアリレーション等幅広い広報業務に携わる機会がございます。 これまでのご経験やご志向性にも合わせフレキシブルに役割を決め、 ご活躍いただけるポジションをお任せしたいと考えています。選考を通してご相談させてください。 【主な業務】 ・広報戦略の策定/実行 ・プレスリリース作成・配信 ・メディアリレーション(企画提案、イベント企画等) ・業界トピックスのリサーチ ・広報活動による効果測定、改善実施 ・危機管理広報 やりがい ・「1→100」の拡大と「0→1」の市場創造。両フェーズを同時体験できる稀有な環境 ビザスクには、会社の柱として成長を牽引する成熟事業から、新たな市場を切り拓くスタートアップフェーズの事業まで、多様なプロダクトが共存しています。安定した経営基盤という「安心感」の上で、常に新しい挑戦ができる環境。事業フェーズごとの課題に触れることで、広報としての対応力と柔軟性を圧倒的なスピードで高められます。 ・広報の枠を超え、経営を動かす「戦略的ブランディング」の担い手へ 配属先は全社を俯瞰するブランディング部門。単なる情報発信に留まらず、各事業部門と深く連携しながら、経営戦略に直結したPRを実践できます。「広報スキル×経営的視点」を掛け合わせることで、社会に新しい価値を浸透させ、企業のプレゼンスを自ら引き上げる手応えを実感できるポジションです。
応募資格(必須) ・PR会社もしくは事業会社での広報経験(3年以上) 応募資格(歓迎) ・ToB向けサービス・事業を展開する事業会社での広報のご経験(3年以上) 求める人物像 ・ビザスクのミッション、バリューへの共感いただける方 ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力がある方 ・取り組むべき課題を発見し、自ら解決策をリードできる方 ・経営目線で優先順位を判断できる方 ・組織を鼓舞するコミュニケーション能力のある方 ・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方
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530~670万
【業務概要】 ■コーポレートPRと事業PR双方が業務範囲となり、その双方を深く連携させ、企業およびブランド価値を創出、向上することがミッションとなる。その中で、オウンドメディア対応ならびに、他グループに跨る企画提案とその具現化により、社会価値向上・経済価値向上に貢献するべく、コミュニケーションによる成果を最大化する役割を担う。 【業務詳細】 (1) コーポレートブランド向上に資するコミュニケーションの実業務 ・SNS 投稿を起点とした戦略PRの推進と仕組みの構築 ・ホームページのコンテンツ開発・維持管理 ・各種マーケティング施策との連携、およびそれにかかわる企画開発・実践 (2)経営、事業部門、関連部署との密接な連携によるPR効果の ための企画提案・実践 (3)その他業務 リスク発生時等、即時性が高い案件のオウンドメディア対応等 【組織構成】 ■ 戦略コミュニケーション部 計11名(内派遣社員1名) ・企画・管理グループ 2名 ・社内コミュニケーショングループ 3名 ・PR グループ 5名
【必須経験】 ■広報・PR実務業務の経験3年以上 ■対外的なPR業務、例えばメディアへの対応、発信などの業務を 主担当で経験 (事業会社での広報・PR代理店等でのPR業務どちらでも可) 【歓迎条件】 ■SNS発信などの対応についての知見があること ■主に一般生活者向けのWeb媒体に知見があること。 ■マーケティング関連業務経験があることが望ましい。 ・人物像: 1 誠実な人。 2 固定観念にとらわれず、チャレンジ意欲が高い人。 3 コミュニケーション力が高く、自らネットワークを広げ、関係者と協力して業務を遂行できる人。
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500~850万
【仕事内容】 【メディア露出を担うメディアコミュニケーションをお任せ/創業130年の歴史を持つオフィス家具のリーディングカンパニー/残業20時間・リモート可・フレックス有・土日祝休み/数々の賞を受賞した最先端で働きやすいオフィスで働く】 ■業務概要: 年間9,000件のメディア掲載を誇る当社において、能動的なメディア露出を狙い続けるため、組織力の強化を進めております。そんな中で、広報担当として業務をお任せ致します。 ■業務詳細: ・社内外広報戦略の企画立案 ・メディア露出の企画・運営・オペレーション ・メディア対応、各種マスコミとのコミュニケーション窓口 当社はオフィス家具だけでなく、働く環境を作るワークプレイス事業やAI・IoT・データを絡めた新規事業や物流設備事業など幅広い商材を展開しております。商材も多岐にわたるため、発信できる内容も多く、メディアから注目も集めております。メディアコミュニケーション担当として取り組みを推進頂くことを期待しております。 ■働き方: 残業時間は20時間程度、土日祝休みと働きやすい環境を整えております。 在宅勤務やフレックスも活用することが出来、自由で柔軟な働き方も可能です。また、オフィス空間をデザインする当社は、自社のオフィスも作りこみ、より働きやすい環境を追求しております。 ■組織構成: 配属先組織は8名の組織となり、組織力強化のため増員募集となります。 ■やりがい: 企画から運営まで一気通貫で広報業務に関わることが出来ます。 また、組織として新たなチャレンジを積極的に進める風土があり、広報として新たな挑戦も出来る環境です。 ■当社について: 当社は、“明日の「働く」を、デザインする”をオフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。そんな当社はこれまでのオフィスや空間構築の提案に加え、未来を見据えた提案・製品開発を進めております。 企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。
【必要業務経験】 ■必須条件: ・PRもしくはプロモーション業務の実務経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・耐久消費財のマーケティング経験 ・顧客企業への取材依頼活動等の対応力 ・Webコンテンツなどデジタル領域の知識
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700~1000万
■トリビューが目指すこと トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに、自由診療に特化した口コミ・予約プラットフォームを展開しています。 美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。 一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。 トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチングさせるプラットフォームを提供することで、自由診療における新しいスタンダードを創っていきます。 2025年1月にはシリーズCで23億円を調達し、累計調達額は約40億円に到達。 今後も、美容医療を含む自由診療全体の透明性向上をリードし、自分の人生に前向きでいられる「ウェルビーイング」を実現するための選択肢を広げ続けます。 ■お任せしたいミッション シリーズCラウンドを終え、IPO準備が加速していくフェーズにさしかかっています。 各ステークホルダーからの信頼獲得やリレーション構築、企業認知向上やブランドの確立など、重要度の高い課題を多く抱えています。 「トリビュー」をより多くの方にご利用いただき、社会に必要不可欠なサービスとしていくために、CEOと二人三脚で広報戦略の企画〜実行を牽引していただきます。 ■仕事内容 プレスリリース、記者会見、CxOインタビュー、登壇イベントなどの企画統括 メディアリレーション構築と戦略的露出の最大化(長期PR計画の策定) レピュテーションリスク管理/対外発信体制の構築 企業ブランディング戦略の立案・実行 広報チームの体制づくり(採用・育成含む) ※ご希望や適性に応じて、以下の領域にもかかわっていただけます。 IR ロビイング 社内広報 採用広報 など
事業会社で広報/PR戦略の立案〜実行までを一気通貫で行った経験(目安:5年以上) IT/Web業界での広報経験
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700~1000万
薬局向けSaaSで業界シェア20%超を誇る当社にて、社内IT環境の全体最適化をご担当いただきます。急拡大する組織の生産性最大化に向け、SaaS統合やセキュリティ強化、GAS等を用いた自動化推進、M&Aに伴うシステム 統合など、攻めと守りの両面から基盤構築を推進します。【具体的には】■M&A/PMIにおけるIT統合の計画・実行 ■ITガバナンスおよび内部統制の強化 ■ユーザー体験とセキュリティのバランスを取ったIT施策の企画・実行 ■SaaSなどの社内システムの導入・運用方針策定、アカウント管理 ■オフィスのネットワーク/IT機器の構築・運用、ベンダー管理 ■社内からの問い合わせ対応など、ITヘルプデスク業務全般
【必須】■ITガバナンスおよび内部統制強化に関する実務経験 ■各種SaaSの導入・管理経験(Google Workspace、Slack、Zoom など)■システム導入に関するプロジェクトマネジメントの経験 ■インシデント対応経験 ■ヘルプデスク業務の実務経験 【当社の魅力】日本の薬局の20%以上が導入するプロダクトを有し、医療現場の課題解決に直結する事業を展開。ハイブリッド勤務で自律的に働ける環境です。全社員へのSO付与や「カケハシ大学」等の学習支援、書籍購入補助など、個人の成長と成果還元を大切にする制度も充実。エンジニアが尊重されるオープンなカルチャーの中で、組織拡大と共に自身のスキルも高められるフィールドです。
■薬局・薬剤師向けに電子薬歴システム〈Musubi〉を展開するSaaS企業 ⇒SaaS(クラウドサービス)である電子薬歴『Musubi』の開発・提供 ⇒「薬局と患者」「医療と未来」を繋ぐカケハシ
749~1240万
積水ハウスの企業価値の向上や、事業成長、組織の活性化に向けた、社内外のコミュニケーション活動を企画・実行する組織となります。リーダー候補として、プロジェクトマネージメントや組織マネージメントもお任せいたします。 以下のコミュニケーション活動を行っています。 ◇各企画の露出の最大化に向けたメディアアプローチの企画・実行 (マスメディア、SNS、イベント企画等) ◇報道機関とのリレーション構築 ◇企業の価値を高めるコーポレートブランディングの企画 ◇各事業部と連携して事業成長に向けたコミュニケーションプランの企画 ◇ESG経営、SDGs推進の取り組みのコミュニケーションプランの企画 ◇お客様から共感を得るストーリー手法でのコミュニケーションの企画 ◇組織を活性化させる社内コミュニケーションの企画 ◇クライシスコミュニケーション
◆事業会社における社外広報業務の実務経験(目安:5年以上) ※特に、メディアリレーション領域における企画立案および、イベント等を実行するためのプロジェクトマネジメント経験を必須とさせていただきます。 ◆早期に社外広報機能を統括できるご経験・スキルをお持ちの方 ◆プロジェクトマネジメントおよび組織マネジメントのご経験 ◆役員・経営陣と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方
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