【名古屋空港】購買チーム立ち上げリーダー/100年に一度のMobility革命を牽引◆大型IPO候補
700~1000万
株式会社SkyDrive
愛知県豊山町
700~1000万
株式会社SkyDrive
愛知県豊山町
部品購買
サービス/間接材購買
購買企画
【空飛ぶクルマ国内最大手、大型プレオーダー複数契約獲得中!/SBIR採択:資金調達430億円超/プレシリーズDラウンド】 ■採用背景: 国や市より多大なるご支援を受け、国交省や経産省そして日本を代表する企業より出資、業務提携を実施。 2025年大阪国際博にて「空飛ぶクルマ」の運航事業者として採択。 今後は、 (1)製造子会社「Sky Works」による組立製造の開始 (2)フルスケールモデルの地上試験 (3)フライトテストの開始など、運行に向けて、いよいよ実機(SKYDIRVE)を使った製造 / 試験フェーズへ!世界にリアルを出していく環境となり、皆様のご応募お待ちしてます。 ■業務詳細: 当社は空飛ぶクルマ(eVTOL/電動垂直離着陸機)の開発・量産に向けて急速に体制を拡大しています。より柔軟かつスピーディな開発推進を図るため、副資材や各種開発支援関連の購買・契約を専任で担う新たなチームを、購買・助成金グループ内に新設することとなりました。 【具体的な役割】 本ポジションでは、その立ち上げフェーズを担うリーダー候補として、社内外の関係者と連携しながら購買機能の構築・実行を推進いただける方を募集します。 〇全社副資材購買戦略の立案遂行 ・副資材・試作部品・設備・開発支援契約などの調達・契約業務全般 ・契約書・見積書の取得、社内関連部署(開発・法務・経理等)との連携 ・開発部門・要求部門との要件整理および調達方針の策定 ・ベンダー選定、発注管理、納期・コスト・品質の管理 ・内部統制(コンプライアンス、契約手続き、支払処理)の整備と実行 ・チーム立ち上げにおける業務プロセスの整備と改善 ・チームマネジメント等のリーダー業務(チームリーダーとして採用される場合)
【必須スキル】 モビリティ業界における購買・調達業務経験(3年以上) ベンダーとの交渉経験、および契約・発注に関する基本的な知識 開発・製造部門との協業経験 ビジネスレベル以上の英語力 【歓迎スキル】 航空宇宙業界における業務経験 チームマネジメントまたはチーム立ち上げの経験 購買管理システムやERP(例:SAP、freee、Kintone等)の使用経験 購買調達分野におけるプロセス改善・提案の経験 開発業務委託契約、NDA、技術契約などの知識・実務経験 複数案件を同時並行で管理・推進した経験 【求める人物像】 未整備な環境を自ら整え、プロアクティブに動ける方 高い視座をもちながら、スピード感のある現場で柔軟に判断・行動できる方 チームの立ち上げや仕組みづくりにやりがいを感じる方 他部門と円滑なコミュニケーションをとりながら、適切なバランスで交渉を進められる方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
700万円〜1,000万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 フレックスタイム制、もしくは裁量労働制 裁量労働制の場合:みなし労働時間/日:10時間00分 フレックスタイム制の場合:1日当たりの労働時間:8時間、コアタイムなし
有
有
有
115日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
最高: 20日 有給休暇(入社時から付与・入社月により付与日数は変動)
土・日、年末年始、会社指定休日、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):381,819円~545,246円 固定残業手当/月:202,181円~288,754円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 584,000円~834,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はご経験やスキルに応じて柔軟に検討いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
愛知県豊山町
屋内全面禁煙
県営名古屋空港ターミナルビル 住所:愛知県西春日井郡豊山町豊場 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 自転車通勤可 服装自由 ストックオプション 従業員専用駐車場あり
無
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(月15万円まで) 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> リフレッシュ休暇、引越手当(条件による)、出張手当、単身赴任手当
1名
2回〜3回
愛知県豊田市挙母町2丁目1−1
豊田開発センター 豊田テストフィールド 名古屋空港オフィス 東京オフィス 大阪オフィス
SkyDriveは、空飛ぶクルマ(eVTOL)や物流ドローンの開発・製造・運用を手がける先進モビリティ企業です。2019年に日本初の有人飛行試験を実施し、型式証明取得に向けた開発を加速中。空飛ぶクルマは2040年までに170兆円規模へ成長が見込まれ、国内でも都市間移動や災害支援での活用が期待されています。伊藤忠商事やスズキなど有力企業が出資しています。
2023年9月に空飛ぶクルマの製造子会社を設立。スズキの協力によりスズキグループの工場を活用し、最大年間100機の製造を目指している
非公開
最終更新日:
440~530万
仕事内容 Amazonでは、地球上で最もお客様を大切にする企業であることを目指しています。 モチベーションに溢れ、実行力の高い人材を必要としております。 今回、Amazonは、我々の輸配送チームのチャネル・チーム・リード(CTL)を募集しています 【Amazon Hub デリバリーパートナープログラム概要】 Amazonからの業務委託を受けた一般小売店を代表とする独立事業主(法人)・個人事業主の皆様が、地域に根差したビジネスを展開されている強みを活かして 近隣のお荷物を配送頂き、サイドビジネスとして収益を得て頂くAmazonラストマイルの新しいビジネスモデルです。 Amazon Hub デリバリー ホームページ(https://logistics.amazon.co.jp/hubdelivery/marketing) Amazon Hub デリバリーパートナー様紹介動画 (https://m.media-amazon.com/images/G/09/DSP2022/hub/assets/fujii-shoten_1.mp4) 【仕事概要】 このチャネル・チーム・リード(CTL)のポジションは、兵庫エリアを中心に、Amazonと業務委託契約を締結する配送ストアの開拓、契約、及び配送運営を推進し 配送ストアのパフォーマンス管理や運営計画の実行をサポートします。 ■このポジションで実現できること ・新規配送パートナー/ストアの成長、Amazonの配送ネットワーク拡大に貢献 ・新規配送パートナー/ストアとの協業成長、配送品質や顧客体験を改善 ・オペレーションを直接支える役割として、目標に対しての改善や成果を実現できる ・多様な関係者との調整、営業・オペレーション両方のスキルを習得 【パートナーシップマネジメント】 ・新規パートナー/ストアの開拓および契約推進 ・配送パートナー/ストアに対するAmazon配送モデルのトレーニングやコーチング ・配送パートナー/ストアの目標達成(量/配送品質配送)を実現 ・配送パートナー/ストア訪問や派遣社員との連携を通じた信頼関係の構築 【運用管理】 ・配送パートナー/ストアの配送パフォーマンスをモニタリング、定期レポート作成 ・担当エリア配送オペレーションから発生する日々のトラブル対応 ・社内の関係配置と協業し、配送プロセスの改善を推進 【業務改善・効率化】 ・パフォーマンス低下の原因分析と改善策の提案・配送パートナー/ストアの契約継続率向上を目的とした即実行の実行 ================= ===================== 関連情報・所属部門:ラストマイル(AMZL)・勤務地:中部エリアDS・オペレーション部門のDEIの取り組み ===================================== アマゾン Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。 ====================================== 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)
必須要件 ■社会人経験2年以上 ■エクセルスキル(基本的な関数やピボットテーブルが扱えるレベル) 歓迎要件 ■以下いずれかの経験を有していること。 ・法人営業経験のお持ちの方(商材問わず) ・なにかしらの数値管理経験をお持ちの方 ┗店長の方なども大歓迎です
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650~1070万
・発注戦略立案 ・発注先/価格決定 ・取引先とのパートナーシップ関係構築 ・BCP戦略立案 ・供給問題への対応 ※調達品目の担当は、加工部品・材料・設備を中心に、ご経験等を踏まえ別途検討させて頂きます ※半導体・ソフトウェア・電子部品の他品目を扱う調達ポジションもございます <業務内容の変更の範囲:当社HPに記載の事業領域>
<MUST要件> ■調達業務経験 ■社外関係者と円滑なコミュニケーションが可能 ■プロジェクト推進経験 <WANT要件> ■係長または課長クラスのマネジメント経験 ■自動車業界、または他製造業での実務経験 ■自動車業界の商慣習、サプライチェーンの一般知識 ■グローバルでのビジネス・コミュニケーション経験 ■日常英会話レベル
-
600~800万
資材調達もしくは購買の中心メンバーとして下記業務を担当。 【調達】■弊社の産業機械用の特注品の発注先選定、価格決定 【購買】■弊社の産業機械用一般市販品(モーターやセンサなど)の発注先選定、価格決定 以下は共通している業務です。 ■新規サプライヤー開拓、サプライチェーン見直し、VE/VA活動、開発購買など ■生産管理部門や取引先との納期管理 ■将来的に5~6名程度のチーム運営を担い、若手への教育
【必須】調達経験がある方、製造業で営業をされてきた方 【歓迎】組織におけるチームやプロジェクトのリーダー経験をお持ちの方 【入社後の教育体制】 ・導入教育はマニュアルがあり、それに沿って実施 ・実業務については、教育担当者・直属上司からのOJT教育にて対応 ・各種社外講習、社内研修、スキル・レベルに応じたWEB教育 【働きやすい環境】時間年休の取得可能で、育児や介護など業務以外の理由でも時差出勤もできます。
■ロジスティクスシステム・FAシステム・クリーンFA・工作機械・ シートメタル加工機・繊維機械・情報機器などの製造販売
470~650万
米国大手メーカーと住友重機械工業の共同出資会社の当社でフォークリフト部品のサプライヤー担当者として調達購買業務全般をお任せします。 1.発注先選定 2.価格折衝 (個別案件の価格・納期交渉) 3.原価低減活動 等の調達業務 4.特注部品の発注先選定及び手配業務 【働き方】残業15時間程度/月、転勤もなく、入社すると長期的に働く方が多い職場です。
【必須】製造業での調達のご経験をお持ちの方 【歓迎】法人営業経験のある方 【魅力】取引先はもちろん、社内関係者(設計開発部門や生産技術、生産 管理や製造課スタッフなど)と深く関わりながら業務遂行するため、広く 存在意義を発揮していただけます。 【キャリアパス】将来的には、子会社含めた調達戦略立案や部門のマネジメントをお任せしたり、適性や本人の希望を踏まえて、他部門へのローテーションする可能性もあります。
フォークリフト及び物流機器の開発・製造・販売・メンテナンス。「住友重機械工業」と世界トップクラスのシェアを有するフォークリフトメーカー「ハイスター・エール社」との合弁会社で、アジア・オセアニア・中東・中南米などグローバルに展開中
360~440万
【仕事内容】 ■業務概要: 調達本部は、「最も良い製品を、最も安く、最も早く(タイムリー)、長期安定的に調達する」ことを目標とし、社内外の多くの関係者と連携し、品質/供給/原価を磨き上げる活動を牽引していくリーダー的役割を担っています。 ユニット部品調達部では、クルマのエンジンやパワーステアリング、ブレーキといったクルマの走る・止まる・曲がるという基本機能の部品から、メーターやカーナビ、衝突防止用のカメラといったお客さまに運転の安心・安全や快適サービスをお届けする部品まで幅広く担当しています。 ■業務詳細: ・支払い・伝票処理等のグループ庶務 ・一般事務(データ/伝票処理、バイヤー支援、業務改善活動、その他庶務) ・室サポート業務(予算管理担当など) ■職場イメージ: ・若手~ベテラン、他業界経験のあるキャリア人材、社外からの出向者などダイバーシティに富んだメンバーで一丸となって和気あいあいと新しい付加価値創造にチャレンジしています。 ■職場ミッション: ・お客様の笑顔につながるクルマをお届けするために、「最も良い製品を、最も安く、最も早く(タイムリー)、長期安定的に調達すること」を使命として取組み。 ・上述の調達使命は変わらず堅持しつつ、電動化・カーボンニュートラルへ対応し、時代に即した強固な調達基盤の構築に取り組んでいます。 ■やりがい: ・魅力あるクルマづくりで社会と関わり、より良い社会づくりに貢献でき、社内外の多くの関係者と一体感を感じながら業務を遂行できます。 ・また、クルマの未来をつくるため、当室の業務は複雑化、多様化しており、ご自身のやる気次第で成長機会が非常に多い職場です。 【業務職について】 「特定の業務領域」で、高い実務力を活かし、自ら考え、関係者を巻き込みながら業務プロセスを改善する業務となり、勤務地限定(各事業所)にて従事いただきます。
【必要業務経験】 ■必須条件: ・前向きな姿勢で周囲の関係者と良好な関係を築き、協力して取り組むことができる方 ・一般的なPCスキル(Excel,Teams,PowerPoint) ■歓迎条件: ・日常~ビジネスレベルの英語力(主にメールでのやりとり) ・Excelでのデータ集約(ピボットテーブル/V-LOOKUP等)
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450~700万
入社後は原価企画業務を担当し、製造原価やコスト構造を理解いただきます。将来的には経理業務全般にも携わり、管理会計・決算対応など、会社全体の数字を見られる係長候補として段階的に育成します。 【具体的な仕事内容】■原価企画業務:新製品の売価・原価作成、製造原価の見える化、原価の予実管理・分析・報告 ■部門横断的な連携:生産部門との折衝や改善提案の実施 ■キャリア展開:希望と適性により、将来的に経理業務やマネジメントも経験可 営業・購買・開発などで数値管理や見積作成に関わった経験をお持ちの方、数字に対する感度が高く、企画職へのキャリアチェンジを目指す方を歓迎します★
【いずれも必須】数字分析や会計知識を活かした実務経験(経理・財務以外でも営業・購買・開発等で採算性を意識した提案の経験等)【歓迎】係長などマネジメント経験、原価経験、経理経験、金融業界での経験 【こんな方におすすめ】経理未経験でも、数字に強く論理的に物事を考えられる方を歓迎します。営業で見積や売上管理をしていた方、購買で価格交渉や原価管理をしていた方、開発でコスト意識を持っていた方などが活躍可能。入社後は原価企画を主軸に経験を積み、将来的に経理領域まで幅広く担う幹部候補としての活躍を期待しています。【働き方】突発的な休日出勤の有無:有(年間2~3回決算期)通常は残業時間30時間/月程度
●レクサスLX600、トヨタ ランドクルーザー300、ランドクルーザー70のシート組立作業 ●レクサス(LS、IS、RC、NX、LM、GX)ランドクルーザー250、センチュリー、クラウン、アルファード他のシートカバー縫製作業
550~700万
原価企画業務の経験を活かし、製造コストの見える化や改善提案に取り組んでいただきます。将来的には経理領域も担い、管理職候補としてキャリアアップを目指せる環境です。 【具体的な仕事内容】■原価企画業務:新製品の売価・原価作成、製造原価の見える化、原価の予実管理・分析・報告 ■部門横断的な連携:生産部門との折衝や改善提案の実施 ■キャリア展開:希望と適性により、将来的に経理業務やマネジメントも経験可 ★採算性を意識した分析・提案が得意な方、現場と連携しながら改善を推進できる方を歓迎します★
【いずれも必須】■製造業での原価企画業務経験 ■会計・財務知識 ■係長などマネジメント経験 【こんな方におすすめ】経理未経験でも、数字に強く論理的に物事を考えられる方を歓迎します。営業で見積や売上管理をしていた方、購買で価格交渉や原価管理をしていた方、開発でコスト意識を持っていた方などが活躍可能。入社後は原価企画を主軸に経験を積み、将来的に経理領域まで幅広く担う幹部候補としての活躍を期待しています。【働き方】突発的な休日出勤の有無:有(年間2~3回決算期)通常は残業時間30時間/月程度
●レクサスLX600、トヨタ ランドクルーザー300、ランドクルーザー70のシート組立作業 ●レクサス(LS、IS、RC、NX、LM、GX)ランドクルーザー250、センチュリー、クラウン、アルファード他のシートカバー縫製作業
400~550万
産業用締結部品の世界的企業である当社にて、社内利用の部品、機器、サービスの調達をご担当いただきます。納品管理から請求処理、ベンダー連携まで、購買業務全般のサポートお任せいたします。 ■申請書・発注書の作成・処理 ■納期・数量・契約仕様の合致監視 ■納品・請求の確認と不一致解決の補助 ■注文品の受領調整・追跡、在庫数の確認 ■ベンダー・アイテムリクエストマスターファイルの管理 ■購買書類の維持管理(監査・コンプライアンス対応)
【必須】■部品・機器またはサービスの購買・調達業務経験 【歓迎】■英語力(読書きや軽い会話ができるレベル) 【当社の魅力】 親会社は米国スタンレーブラックアンドデッカー社で、S&P500やフォーチュン500に毎年選出される安定した優良グローバル企業です。世界で最も称賛される企業にも選ばれており、強固な経営基盤のもとで働くことができます。 本ポジションは、自分の意見を大切にしながら、やる気次第で上位ポジションを目指せる、成果を重視した環境です。
■金属製特殊リベット/ナット/樹脂クリップ/工業用ファスナー/締結具の製造・販売 【商品】ポップリベット・ポップナット・スタッド溶接機 【販売先】TOYOTA、NISSAN、HONDA、YKK、TOSTEM、NEC、富士通等多数
350~550万
■業務内容 ・ご本⼈のスキルに応じて、下記業務を徐々にお任せいたします。 ①サプライヤーの選定・管理 ②発注量・納期の管理 在庫量と営業からの商品売り上げを⾒込み、サプライヤーの供給や製造部・協⼒⼯場の稼働状況の確認。 ③検収処理 仕⼊れ先から受け取った商品などの内容と、発注内容に違いがないか確認するための作業。 ④コスト管理 品質確認のため訪問し監査する。 チーム単位で業務分担していくため、購買業務未経験の⽅でも先輩社員が丁寧にフォローします。 ■担当商材 ・産業⽤カメラ・カメラレンズ・望遠鏡・FAレンズ・コンシューマー・双眼鏡等、当社の光学製品を幅広くご担当いただきます。電機部品等各種部材を協⼒⼯場と連携しながらそろえていくことが役割となります。 ■組織構成 ・配属されるのは、製造部SCM課となります。 ・SCM部では24名(⽣産管理‧購買含め)在籍しております。 ・その中でも名南⼯場購買業務担当者は4名になります。 <40代2名 30代1名 20代1名> ■研修体制 ・⼊社後3か⽉は、先輩社員への同⾏より、購買全体の流れや商品知識などを勉強していただきます。 OJTでの研修となります。ベテランの社員も多く、未経験からのご⼊社でも丁寧に指導します。 ■当社の魅⼒ ・企画部⾨、開発部⾨、製造部⾨と連携して業務を進めて⾏くため部⾨間の距離も近く、市場からフィードバックした声を⾃ら企画し、商品を市場に送り出すなど、⾃分のアイデアや企画を形にできる環境が整っております。 ■当社について ・双眼鏡やファクトリーオートメーション⽤レンズ、映像機器など光学製品や映像などの分野に強みを持つメーカーです。⾮常に品質の⾼い製品として業界内でも評価は⾼く、映写機レンズは⾼い国内シェアを誇ります。 ・興和オプトロニクスとして、光学機器だけでなく、映像機器、コンシューマー向け望遠鏡・双眼鏡・交換レンズ・観光双眼鏡などの販売を⾏っており、各部⾨の技術やルートを⽣かし、トータルでの提案が可能です。 ■事業内容 ①省エネ・創エネソリューション ②光学レンズ・光学機器・業務⽤映像機器・照明器具の開発・製造及び販売 ③ロボットシステムインテグレータとして⽣産・物流現場の合理化・⾃動化の推進 ■特徴 株式会社光研は、1968年に光学レンズの開発から製造までを⼀貫して⾏う会社として発⾜しました。また、興和株式会社は1946年より光学機器の開発・製造・販売を⼿がけ、60年以上に渡りその技術ノウハウを蓄積して参りました。 ・従来より両社は、技術⾯から製造⾯に⾄るまで協⼒関係にありましたが、2011年10⽉より興和株式会社から光学機器および業務⽤映像機器の開発・製造・国内販売事業を承継しました。2021年4⽉1⽇からは興和オプトロニクス株式会社へと商号を変更し(旧商号:興和光学株式会社)、興和グループの⼀員として、またものづくりを通して社会に貢献しています。 ・特徴としては、メカ・光学・電気・ソフトも併せたシステム開発をトータルでご提供できることにより、多種多様なユーザーのニーズに合わせた光学・映像機器を供給しています。また、加⼯技術⾯においては、各種特殊ミラー・プリズムや特殊コーティング、精密切削加⼯など様々なニーズに対応する開発・⽣産体制を備えております。
■必須条件<下記いずれかのご経験をお持ちの⽅> ・購買業務経験 ・法⼈営業経験 ・⽣産技術のご経験(⼯程不問) ※出⾝業界、製品不問になります。 ■学歴 ・高等専門学校卒業以上 ■歓迎条件 ・機械、電⼦部品、光学機器取り扱っていた⽅ ・光学機器に興味がある⽅(天体や望遠鏡等) ◎業界未経験OK ◎第二新卒OK
■事業内容 〇省エネ・創エネソリューション 〇光学レンズ・光学機器・業務⽤映像機器・照明器具の開発・製造及び販売 〇ロボットシステムインテグレータとして⽣産・物流現場の合理化・⾃動化の推進
600~1000万
日本国内に19社、国外に81拠点を構え、「世界シェアNO.1を獲得できる製品」をコンセプトに製品開発に取り組む当社。そんな当社で調達関連業務にて力を発揮していただける方を募集しております。 【業務】■全事業部を対象にした、建築工事・生産設備発注先選定と価格決定■新規サプライヤーの探索および登録■サプライヤーマネジメント ■サプライヤーと当社とのインターフェースとして、公平・公正なジャッジメント ※生産設備および関連部材のバイヤー業務よりスタートしていただき、その後は協議の上で、必要知識習得後に、建築工事分野へも業務対応範囲を拡げていただきます。
【必須】■生産設備や関連部材の調達業務経験 ※製品分野は不問 【歓迎】■建築/機械/電気 各々の工事知識■化学、素材、電気電子製品等の生産設備の知見 【やりがい】■調達部門に与えられた専権事項があります【取引先の選定/発注金額の決定等】■生産装置の製作元との契約条件合意を主導することができ、支出金額を肌で感じることで事業採算性向上の一翼を担うことができます。■様々は業種のサプライヤと面談することで、各業界の最新または今後の技術情報に早く触れることができます。
創立から現在に至るまで「粘着・塗工・高分子機能制御・高分子分析/評価技術」の4つの基幹技術をベースにグローバルに幅広い分野で事業を展開。今では70以上の業界で13,500種類の製品を提供している、総合部材メーカーとしての地位を確立。