【東京/販売職】完全未経験歓迎/アウトドア系セレクトショップSORAを展開
400万~
株式会社サンリバー
東京都港区, 東京都墨田区, 東京都渋谷区
400万~
株式会社サンリバー
東京都港区, 東京都墨田区, 東京都渋谷区
その他サービス業接客/フロアスタッフ
その他(アパレル/繊維製品)
その他サービス業
未経験から趣味を仕事にできる環境で挑戦しませんか? 『THE NORTH FACE』、『PATAGONIA』、『KEEN』、『GRAMICCI』など 人気の海外アウトドアブランドを扱うショップでの接客・販売業務。 【仕事内容】・販売&接客・お客様へのご挨拶やお声掛け・レジ、お会計対応・商品の整理整頓・陳列・ジャケットやパンツから、帽子やサングラスなど服飾雑貨のディスプレイ・在庫ストック管理 ・販売職でのキャリアアップ(スタッフ→副店長→店長→エリアマネージャー)が可能です。 また販売職での経験をもとに、他部門へのキャリアチェンジも可能な環境です。
完全未経験歓迎。【歓迎】●何らかの販売・接客経験がある方。●服やアウトドア、ファッションが好きな方、興味がある方★異業界、同業界問わず歓迎です。事務や教育業界、車業界からの転職者も在籍中! 「カジュアルファッションが好き」「アウトドアブランドに興味がある」「お客様と接することが好き」という方は歓迎。お客様もそして当社のスタッフも、私たちが扱っている商品を「好き」という方が多いので、誇りをもって業務に取り組めるのが魅力です。自分の好きな製品を、自分の力で広めていく。そんなやりがいのある仕事を、あなたも始めてみませんか?将来的には販売職を起点としたキャリアパスも豊富にあります。
短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
400万円~ 月給制 月給 270,000円~ 月給¥270,000~¥基本給 227,600円~(固定残業代42,400円~/25時間相当)
会社規定に基づき支給 上限3万円
08時間00分 休憩60分
10:00~21:00の間でシフト制となります。 店舗により異なります。
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給
年間113日 内訳:完全週休二日制、夏期3日、年末年始3日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(GW3日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
業務内容の変更の範囲:当社業務全般 就業場所の変更の範囲:本社および全国の支社、営業所 平均残業時間:約10時間程度/月
SORA NEWoMan高輪店/SORA 東京ソラマチ店/SORA渋谷ヒカリエ店/SORA恵比寿ガーデンプレイス店/SORA昭島アウトドアヴィレッジ店に採用後配属
当面無
東京都港区高輪2丁目21-1 NEWoMan高輪 North 5F
JR山手線高輪ゲートウェイ駅 徒歩1分
屋内全面禁煙
東京都墨田区押上1-1-2 ソラマチイーストヤード3F
東京メトロ半蔵門線押上駅 徒歩1分 東武鉄道東武伊勢崎線とうきょうスカイツリー駅 徒歩1分 京成電鉄京成押上線押上駅 徒歩1分
屋内全面禁煙
東京都渋谷区恵比寿4-20-7 恵比寿ガーデンプレイスセンタープラザ1F
JR山手線恵比寿駅 徒歩1分
屋内全面禁煙
SORA NEWoMan高輪/SORA 東京ソラマチ/SORA恵比寿ガーデンプレイス/SORA渋谷ヒカリエ/SORA昭島アウトドアヴィレッジいずれかへ配属
服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
有
社販制度/TOEIC資格取得支援制度/職金制度有(勤続3年以上の者)/産休育休業制度
退職金制度有(勤続3年以上の者)
2名
2回
筆記試験:有(WEB適性検査)
■アウトドアに特化した商社(卸)兼小売で事業を展開。海外の有名ブランドを数多く取り扱っております。 ■アウトドア・カジュアルブランドを取り扱う「SORA」を展開する卸・小売・生産企業
アウトドア・カジュアルウェアの商品に特化し、衣類・雑貨・小物類を取り扱う、卸・生産・小売企業です。 ”アウトドアをライフスタイルに取り入れる” をコンセプトに、直営店の『SORA』は現在・全国16店舗で展開しております。
〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1-28-3
東京支社、福岡営業所
アウトドア衣料・雑貨を中心とする企画・製造、輸入、卸販売
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年07月 | 8,088百万円 | - |
| 前期 | 2024年07月 | 8,675百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
330万~
Diverseでは新しいスタイルのバー「DUNBAR」を2024年7月に目黒で開業しました。 DUNBARのオープニングスタッフとして働いてくれる「コミュニティマネージャー」を募集します! ■仕事内容 ・お客さまに「共感」や「人とのつながり」を提供する ・バー内でのマッチング(男女問わず)などコミュニケーションを促進する ・お客さまのご案内、オーダー伺い、配膳・下膳など ・お会計 ・企画の立案・実施 ほか コミュニティマネージャーとして、お客さまのお話に共感したり、お客さま同士をつなげたり。 その場のコミュニケーションを楽しく、円滑にしていただく業務をおまかせします。 お客さまに、バーという日常とは少し違う場を楽しんでいただき、つながりや共感の体験を提供していきましょう。 慣れてきたら、コミュニティのために、Instagramを運用いただいたり、 盛り上がれる楽しいイベント作りなども計画中です。 あなたならではの企画やプランをクリエイトいただけたら嬉しいです。
【必須スキル】 ・コミュニケーションが好き ・挨拶・感謝・報連相など基本的なマナー 【歓迎】 ■相手に寄り添い、真のニーズを汲み取るコミュニケーション能力 ■イベント企画や運営などコミュニティを創出・活性化させる実践的な経験
-
370~470万
<ビジネススキルを磨ける環境>当社が管理する大手企業の迎賓施設でサービススタッフをお任せします。お客様にくつろぎとゆとりの時間を過ごしていただけるよう、TPOに合わせきめ細かく丁寧な接客がポイントです! ■会食に向けた企画準備(フロントチームと連携)■サービススタッフの育成、指導:サービスレベル引き上げの為の教育の実施など(ロープレなど)■在庫管理やその他事務作業 ■接客サービス業務:お客様のお出迎え・お見送り/料理の配膳、飲料のご提供、その他クローク/下足対応 等 ■事前準備・事後対応:お客様を迎える前の準備・後片付け(洗い物)等
【必須】 ■接客経験を3年以上お持ちの方 【働き方】■平均残業時間月10~20時間弱程度 ※ご予約状況により変動あり。年末(11・12月)や年度末(3月)は繁忙期となります。【職場担当者より】本求人をご覧いただきありがとうございます。役員やVIP対応を通じ、上質なおもてなしスキルを磨けます。お客様からの感謝の言葉がやりがいになるお仕事です。職場は20~30代の明るいメンバーばかりです。互いに助け合う風土があるので、困った時には遠慮なくご相談ください。
ショールーム・ミュージアム・商業施設等の運営管理、宿泊施設運営、研修サービス、 清掃・設備管理、セキュリティーサービス、レストラン運営、造園・緑地管理、 商品販売等
300~348万
社内外への広報と宣伝、企業ブランディング活動、経営支援のための情報収集やスケジュール調整を行う部署です。 【業務内容】 ●コーポレートサイト更新、効果測定、SharePoint編集 ●経営方針・制度・プロジェクト内容の情報整理、要約、設計等 ●社内報、ニュースレター、動画、イベント運営等の企画 ●ステークホルダーとの情報連携、調整等
【必須】 コーポレートサイトのメンテナンス、効果測定、SharePointの編集・運用経験のある方 【歓迎】社内報/ニュースレター/動画配信/イベント運営などの企画経験 、経営陣/他部門/外部との調整経験、広報PR/ブランド戦略/デジタルコンテンツ運用に関する知識・経験 【魅力】複雑な経営情報を「誰に・何を・どう伝えるか」に落とし込み、会社の理解と共感を設計できます。社内外への情報発信やブランディング活動を通じて、企業の信頼性・ブランド力を向上させる大変やり甲斐のある業務です。
■フラワーアレンジメントのデザイン・制作・発送 ■ステーショナリー(紙製品)のデザイン・製作・発送 ■事務受託(紙媒体の電子データ化、名刺作製、書類の保管・発送)
420~507万
関東エリアの『業務スーパーTAKENOKO』にて 以下いずれかの売り場を担当していただきます。 ・青果/鮮魚/精肉/フロア/レジ/惣菜 担当売り場は入社後の希望・適性を考慮して決定。 商品の発注、品出し、陳列、接客、売り場づくりなど店舗運営全般をお任せします。 将来的には別部門への異動も可能です。
【必須条件】 ・スーパーマーケットにて正社員の経験がある方 ・今までの経験を活かし、店舗をよりよくするためにアイディアをご自身で提案できる方 下記に該当する方はぜひご応募ください▼ ・人と接することが好きな方 ・人を楽しませることが好きな方 ・アイデアを活かして活躍したい方 ・食品や料理に興味がある方
神戸物産が展開する「業務スーパー」フランチャイズとして、生鮮特化型『業務スーパーTAKENOKO』を47店舗運営。 「日本一楽しいスーパー」を目指し、会話・イベントなど“楽しさ”を生み出す店舗づくりに取り組んでいます。
350~460万
障がい者の雇用促進部門にて障がい者指導員としてご就業いただきます。 約30名のメンバーの業務の管理及び支援を行い、組織の安定運営をサポートする他、目標設定や業務遂行チーム活動への伴走等を通じた指導、メンバーの定着支援・育成、障害者雇用関連の事務手続きなどを行っていただきます。 ※板橋事業所での業務がメインですが、本社ビルの業務(月1~2回程度)にも関わって頂くことを想定しております。
【必須】 ■特例子会社や就労継続支援事業所でのご経験 【歓迎】 ■精神保健福祉士■事業会社での勤務経験■ジョブコーチ資格
■自治体窓口システム・デジタルプリンティングサービス・オンディマンドパブリッシングサービスを中心としたシステム開発、情報活用に向けてのコンサルティン グおよびBPOサービス。主力サービスである戸籍システムは、70%のシェアを獲得
600~900万
同社は技術、製造、外国人の受け入れ等、様々な業域で人材派遣、紹介業を展開している人材大手企業です。 本ポジションでは、今期より開始した新規事業「期間従業員紹介サービス(自動車メーカー等で期間限定の直接雇用契約社員として働く人材の紹介)」において、キャリアアドバイザー組織のマネージャー候補としてご活躍頂きます。 【業務内容詳細】 ・メンバー育成、業務管理 ・業務フローの構築、オペレーションの最適化 ・KPI、進捗管理 ※立ち上げフェーズのため、上記以外にも事業成長に必要なことは柔軟に対応いただきます。
・人材紹介会社のキャリアアドバイザー組織にて、マネジメント経験をお持ちの方
「働く力でイキイキをつくる」をミッションに、製造派遣業界の常識を覆し、急成長を遂げてきた企業です。 「正社員雇用(無期雇用)」や「社会保険100%加入」を整備し、派遣社員の安心と成長の仕組みを確立。 日本の製造業を支えるリーディングカンパニーとして東証プライム上場を果たし、今、新規事業を拡大中です。
350~550万
弊社の業務スーパーで販売している食肉製品の加工を行うミートセンターでの業務です。将来的には、センター長や精肉売場責任者・エリアマネージャーなど精肉部門の中心メンバーとしてキャリアアップも可能です。 【入社後は】本部で約1週間程度の研修を実施。その後は店舗にて先輩社員と共に精肉加工の実務をお任せします。 ■盛り付け、スライス加工、トリミング、包丁や機械による牛・豚・鶏肉のカット ■発注、在庫管理などの商品管理 ■スタッフの管理など 実務を通じて当社商品や仕事の進め方に慣れて頂き、技術に磨きをかけていく中で、数値管理などの業務もお任せしていきます。
【必須】精肉加工(手切り)の経験 【歓迎】生肉の丸刃スライサー経験 【キャリアアップ】商品の企画など、個人の裁量に任せる事も多く、 自身のアイデアが形になるので、遣り甲斐を感じながら働ける環境です。 【当社の理念:良知経営の実現】”全従業員の物心両面の幸せを実現していくこと”であり、事業活動を通し、“あらゆる人の幸せを平等に実現したい”という思いから自らを課題解決企業と位置づけ、事業を多角化しています。
【ビジョン:6次産業×環境維新=日本創生】 食と環境エネルギーの課題解決事業を11のグループ会社で展開しています。
300~300万
医療機関が「よい医療」を行うには「よい経営」が必要です。また、「よい医療」を行ってはじめて、「よい経営」が結果としてついてきます。このように「よい医療」と「よい経営」はどちらが欠けても成り立ちません。医師が医師としての誇りと使命感を持って目の前の患者さんのために自分の持てるすべてをつくす「よい医療」に専念できるよう医療機関を支援していくことが当社に課せられた使命です。 私たちはこのコンセプトのもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医業経営のトータルサポートをおこなっております。 これからもお客さま第一主義に徹し、グループ社員全員の総合力で、医療のさまざまな社会的課題の解決に取り組み、「よい医療」を支え、よりよい社会づくりに少しでもお役に立てるよう努めてまいります。 【仕事内容】 【9割が未経験スタート!丁寧な研修とサポートで安心/安定した経営基盤がある大手企業/年間休日126日・月平均残業13.3時間/面接1回で採用/転居を伴う転勤なし】 【はじめに】 当社の薬局事務職として、事務と接客、受付など幅広い業務をお任せします。大半が未経験での入社のため安心して就業いただけます。福利厚生が充実した大手薬局チェーンで活躍の幅を広げてください! 【1日の流れ(一例)】 ■9時:開店/患者さん対応や処方箋の入力、医薬品のピッキング等を担当 ■12時30分:お昼休憩 ■13時30分:調剤録の照合や保険請求のための準備、掃除などのタスクをこなします。他にも、売上金の入金対応、OTC医薬品の在庫管理・発注等も行います。 ■18時:業務終了/閉店作業 【研修・フォロー体制】 ■エリアごとに数か月に1回研修が行われます。研修の内容は、顧客満足度向上に繋がる接客スキル・OTCの勉強会など、薬局事務としてスキルアップしていただける内容です。 ■上記の定期的な研修だけではなく、OJTで先輩方に教わりながらじっくり業務をキャッチアップできます。医療事務に関する知識・スキルが入社時点でゼロでも安心! ■悩み事を相談できる【ブラザー・シスター制度】が一人ひとりに適用されます。 【働きやすい環境】 ■有給の連日取得も可能です。全社的に積極的に有給を使用することを奨励しております。有給や希望休が被った場合は随時相談となりますが、被らない限りは比較的に取得がしやすい環境です。 ■【健康経営優良法人】【プラチナくるみんマーク】【えるぼしマーク】を取得しており、数値・実績からも働きやすさが魅力的な企業様です。 ☆本求人のポイント☆ ■特別なスキルや経験は必要ナシ!完全未経験からスキル身につく【薬局事務】へ挑戦できます ■年休126日・月平均残業13.3hで働き方バツグン◎ワークライフバランスを確保した上で地域の方の健康に貢献できる、やりがいあるお仕事です! ■社員の9割は未経験からの挑戦で、女性の育休取得率・復帰率100%!働きやすい環境◎ ■大手ならではの手厚い研修・サポート体制も魅力♪ 定期的な研修だけでなく、悩み事を先輩に相談できる制度などもあり、 「人」を決め手にご入社される方も多数◎
【必要業務経験】 ◇◆未経験から薬局事務にチャレンジできる貴重なポジション◆◇ ■必須条件:なし ■尚可条件: ・接客のご経験をお持ちの方 ・医療事務のご経験をお持ちの方 ※販売スタッフやドラッグストア勤務、ホールスタッフ、ホテルスタッフ、美容師やネイリスト、エスティシャン、スポーツジムのフロント、 栄養士、登録販売者など医療業界の方、事務スタッフなどのご経験が活かせます。「人と関わるのが好き」という方におススメの環境です。 【第二新卒歓迎】【業種未経験歓迎】【職種未経験歓迎】
医業経営コンサルティング 医療モールの開発・運営 医療機関への医師の紹介 医師の転職・開業支援 医業継承支援 保険調剤、一般薬・介護用品の販売 医療機器などのリース・販売 入院患者向けテレビのレンタル
450~550万
同社は、オンライン金融教育スクール「GFS」を運営し、正しい投資知識を身につける金融教育を提供している会社です。 本ポジションでは営業担当として業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・入学検討者へのアプローチ ┗無料動画をダウンロードした方に向け、Zoomで面談を実施。 ┗1時間ほどお話ししながら、スクールについての疑問点や資産運用における悩みをヒアリング。 ┗その解決策として当社のサービス、GFSが適している場合は、入学をご案内します。 【体制】 GFSエデケーション:20名
【必須】 ・社会人経験:目安1年以上
同社は、オンライン金融教育スクールを運営し、正しい投資知識を身につける金融教育を提供している会社です。累計5万人以上が受講!毎月1,000名超の新規受講生を迎える講座数日本一の金融教育プラットフォームを提供しています。同社のサービスは「老後2,000万円問題」など、社会的な課題に対し、金融教育という本質的な解決策を提供する社会貢献性の高い事業となります。2024年1月設立の新しい会社ながら、設立1年半で従業員数232名(正社員209名)と急拡大中の成長企業です。
260~280万
🌟 専属コーディネーターがあなたをサポート 入社すると、業務やキャリアについて相談できる担当コーディネーターが必ず1名付きます。仕事の悩みや「自分が本当にやりたいこと」、スキルアップの方向性などを一緒に考えながら成長できるので、未経験でも安心してスタートできます。 🌱 まずは現場期間で経験を積む 入社後は、平均1年半~3年程度、まずは現場での業務を担当。販売やオフィスワーク、サービス職など、さまざまな業務を通じてビジネスの基礎を学びます。 最短半年以降には、希望や適性に応じて別の職種にチャレンジすることも可能です。 定期面談では、やりがいや不安、今後のキャリアやスキルアップの具体的な計画をしっかり相談できます。 💪 現場での配属職種例(関東エリア) ・販売営業職(50%):通信販売や家電販売、アパレル(スーツ・靴・鞄)、ジュエリー、美容家電など ・オフィスワーク職(40%):カスタマーサポートや事務 例:法人サポートデスク、光回線解約手続き、給付金の対象可否問い合わせ対応 ・サービス職・営業職・その他職種(10%):ホテルフロント、空港レストラン、軽作業、機械オペレーターなど 例:シティホテルでのフロント業務(夜勤あり)、羽田空港での勤務、倉庫内でのピッキング・梱包作業 ✈️語学力を活かせる業務もあり 🔄 キャリアチェンジ後に経験できる職種 現場で経験を積んだ後は、自分に合ったキャリアを選択可能です。 ・人材コーディネーター:社員のフォロー、クライアント対応、育成、新規営業 ・人事・採用:採用業務、面接対応、研修の組み立て、SNS運用 ・事務:入社書類手続き、電話対応など ・経理・財務:給与計算や会社全体のお金の管理 ・法人営業:販売業務の提案、店舗巡回、現場スタッフフォロー ・販売戦略・店舗運営:リーダーとしてスタッフ育成、売上向上の戦略立案 ※販売スタッフからスタートして、内勤や経営陣にキャリアアップしているスタッフも多数! 年功序列ではなく、業務姿勢やスキルに応じて最短1年で希望のキャリアに挑戦できます。 📚 研修制度も充実 入社時研修(1日):ビジネスマナーやコンプライアンスなど、基礎座学 ↓ クライアント先での実務研修:現場でのスキル習得 ↓ オーダーメイド研修:自分に合ったタイミングで必要な研修を受講可能 💡 この仕事のポイント 🌱未経験歓迎!初めてでも安心してスタート 🔄現場経験から幅広いキャリアチェンジが可能 🌟専属コーディネーターがサポート 📚研修制度が充実、成長しながら働ける
35歳以下(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
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