【経理/川口市】建設資材メーカー/寮制度有/残業10h以下/働き方◎
650~850万
株式会社城南製鋼所
埼玉県川口市
650~850万
株式会社城南製鋼所
埼玉県川口市
財務会計
管理会計
税務
鉄筋コンクリート用棒鋼メーカーである当社は、社内のDX・IT化を進めており、管理部門の大規模な組織編成を行っております。そんな当社で経理ポジションを募集いたします。 【具体的には】 経理部門の担当者として下記業務をお任せします。 ■月次決算/年次決算の決算とりまとめ業務 ■入出金管理、仕訳、伝票処理などの事務スタッフとの連携・指示■税務業務や監査対応など■育成・マネジメント業務 等 【期待】これまでの経験を活かしながら、新たな業務フローの構築や後任の育成から、経営への参加も期待しております。
【必須】■何らかの経理実務経験3年以上 【歓迎】■簿記3級の資格をお持ちの方 【当社について】 当社は、昭和30年3月創業以来、電気炉メーカーとして、鉄筋コンクリート用棒鋼製造一筋に、より良い製品の提供を通じて社会の発展に貢献してまいりました。半世紀以上に亘り培われた先進技術と最先端設備のもと製造される当社の製品は、国内のみならず海外からも高い評価をいただき、建設物の基礎として様々なところで使用されています。
日商簿記検定3級 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
650万円~850万円 月給制 月給 360,000円~470,000円 月給¥360,000~¥470,000 基本給¥360,000~¥470,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間39.7時間
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:日曜
入社半年経過時点11日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 ■休日について 自身でカレンダーの作成が可能で、土日祝休みの取得も可能。 →経理部に関しては、月のお休みを自分で登録できるようになっており、 基本土日祝日がお休みになるよう、自身で休みを申請いただいております。 ※ただし、土日休みが月9日以上ある場合は、ご出勤いただきます。
無
埼玉県川口市領家5丁目11-13
JR京浜東北線川口駅 JR京浜東北線赤羽駅
屋内全面禁煙
時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有
有
定年制度:有(68歳)
1名
1~2回
筆記試験:無
■当社は鉄筋コンクリート用棒鋼メーカーとして半世紀以上の歴史がございます。培った技術により、業界の中では数少ない規格の鉄筋コンクリート用棒鋼を製造できることが強みです。★組織拡大に伴う募集を行っております。
〒332-0004 埼玉県川口市領家5丁目13番35号
製造業(鉄筋コンクリート用棒鋼、ビレット)
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
◆業務内容 総務人事経理の管理職候補としての以下の業務 ・総務、人事、経理業務の全般 ・社内基幹システム構築のサポートと活用推進 ・システムを活用した業務改善 ・6~7名の部下のマネジメント
◆応募要件 <必須> ・総務、人事、財務経理の経験 ・製造業での業務経験 ・業務プロセス改善、システム改善を担って頂ける方 ・リーダー経験またはマネジメント経験がある方 <人物像> ・コミュニケーション力がある方 ・向上心があり、上昇志向がある方
半導体製造装置の設計製造
500~840万
■想定される業務: ・連結決算を中心に経理業務をご担当頂きます。 ■業務内容の詳細: ・連結財務諸表作成 ・開示資料作成業務(決算短信、有価証券報告書など) ※海外拠点担当者と連携して情報収集 ・四半期ごとの決算に伴う会計監査対応 ・会計基準変更対応業務 ・経営報告資料作成 等
■応募必須要件: ・連結決算業務のご経験がある方
四輪車用シート、四輪車用内装品、二輪車用シート、二輪車用樹脂部品等の製造/販売。 ※日本、米州、中国、アジア/欧州を拠点に事業を行っています。
580~632万
弊社はHondaグループの従業員やOBの方向けに、福利厚生に関する様々なサービスを提供しています。総合職としてご入社いただき、弊社の経理部にて、下記業務をご経験のある部分からお任せします。 【業務内容詳細】 ■月次決算:部門損益集計/予実管理資料作成・報告 ■年次決算:計算書類作成/税務申告資料作成/法定調書作成/償却資産税申告/税理士・監査法人対応(資料準備・質疑応答) ■管理会計:予算策定プロセスの管理・運営/経営会議資料の作成・報告 ■財務領域:資金繰り管理/資金計画策定
【必須】 ■経理として月次決算・年次決算に携わっていた方 【ポジション魅力】■Hondaグループの福利厚生を支える当社で、決算・税務から管理会計まで「経理としてのスペシャリスト」を目指せます。ご経験に併せて徐々にお任せしていく為、入社直後にすべての業務をお任せすることはありません。■年間休日121日、有給消化率100%、フレックスタイム制等、働き易い就業環境を整えています。スキル開発と働き方の良さを両立することが可能です。
Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。
400~600万
法人向けに再エネ電源の用地仕入れから企画、設計施工、販売を行う当社にて、日次・月次経理業務を中心にお任せします。 【業務内容】■仕訳業務(会計ソフト使用) ■請求書処理、支払対応 ■データ入力・管理 【期待すること】将来的には月次決算や年次決算、教育も担っていただくことを期待しております。他部署や顧問会計士・社労士などとも連携をとりながら業務効率化や問題解決を進めていただきます。 【安定性】大手企業とのパートナーシップ協定なども締結し事業の信頼性と拡大に繋がっています
【必須】■経理実務経験3年以上 ■日次、月次経理業務を自走して進めた経験がある方 【働き方】年休120日、完全週休二日制、残業は20時間程度です 【魅力】経理業務を通じてスキルを磨き、キャリアアップが期待できる環境があります。経理部門の改革に携わり、自らの提案が実現する喜びを感じられるポジションです。またチームでの協力を重視し、相談しながら業務を進めることで成長できる環境が整っています。柔軟な思考を活かし、経理業務の改善に直接貢献できるチャンスがあります。
地域に応援される再エネの普及。太陽光発電所の開発を一貫して行なっております。
1200~1300万
大手グループ企業からの独立を経て、経営パートナーと共に「第二創業」というべき変革期にある老舗製造業の管理部門を統括していただきます。 現在、同社は海外への事業拡大を加速させていますが、これまでは各法人が個別最適で動いており、グループ全体のガバナンスや連結視点での経営管理に伸び代がある状態です。 入社直後は、プレイングマネージャーとして以下のミッションを主導していただきます。 ・グローバル連結ベースでの財務・管理会計体制の構築 ・予算策定、KPI設計、業績モニタリングの可視化 ・ERPや会計システムの統合、インフラ整備の主導 ・経営陣への戦略的アドバイスおよび意思決定支援
・事業会社(メーカーや商社等)での財務・経理の実務経験 ・経営企画やFP&A部門にて、予算策定やKPI設計を主導した経験 ・海外子会社管理、またはクロスボーダーでの実務経験 ・英語を用いた業務コミュニケーション能力(読み書き中心)
業種:資材製造業 売上規模:数十億円規模 従業員数:約100名規模(海外拠点含む) ※経営資本の変化も伴うグループ企業からの独立フェーズの企業
500~700万
エネルギーデバイス業界で世界的なシェアを誇る当社にて、経理業務をご担当いただきます。原価計算を軸に、制度決算業務や業績管理など幅広く携わり、数値の側面から経営を支える重要な役割を担います。 安定した事業基盤のもとで、専門性を磨きながら、長期的なキャリア形成が可能です。【詳細】■原価計算業務 ■制度決算業務 ■業績管理業務。管理会計から財務会計まで段階的に幅を広げ、数値を通じた経営分析に携わります。【仕事の魅力】100年の歴史と最新技術が融合する製造拠点で、経理の根幹となる原価管理の専門性を磨けます。福利厚生が非常に充実しており、ワークライフバランスを保ちながら着実に成長できる環境。
\第二新卒歓迎/ 【必須】■数値に忌避感が無い■PCスキル(Excel)■コミュニケーション能力 【歓迎】■PCスキル(演算式、マクロ、ビポットテーブル、等使用できればなお可)■簿記資格を保持している 【当社の魅力】旧昭和電工マテリアルズの蓄電事業を承継し、ファンド支援のもと独立。現在、上場に向けた「変革期」として組織強化を推進中。安定した事業基盤と変革期のダイナミズムが共存する稀有な環境。働き方も整備され、年休126日やフレックス制を導入済み。住宅手当や退職金・企業年金など、大手水準の福利厚生も完備。歴史ある技術とスピード感が融合する当社で財務のプロとしてご活躍いただける方を募集しています。
蓄電デバイスの製造及び販売並びにこれらに関するシステム・サービス事業
年収非公開
【業務概略】 ・上尾工場の在庫に係る会計と管理また、新製品立ち上げに向けたプロセス構築を担当頂きます。 【担当業務】 ・トラック部品などの在庫に関して、原価計算を行い、結果をシステムを用いて分析する。その結果を製造部門やファイナンス部門のマネジメントに報告・提案する。 ・システム不具合や非定常作業への対応を行う ・予算策定を行い、実績との差異について分析及びレポート・提言を行う ・新製品立ち上げに対応した会計プロセスの構築を行う ・RPAやAIを活用し業務プロセスの改善や効率化を行う
・製造業における経理のご経験 3年以上 ・様々なタイプのボリュームの大きいデータをグルーピングし、集約したデータを処理・分析する能力 ・成果志向 ・新規・非定常案件に対する問題解決能力 ・効率的、能動的に質の高い仕事を遂行できる能力 ・Office365 を一般的なレベルで運用できる ・英語に抵抗感が無い方(ツールを用いて英語を使う業務を遂行できれば可)
-
580~632万
Hondaグループの従業員やOBの方向けに、福利厚生に関する様々なサービスを提供する弊社の経理部にて、下記業務をご経験のある部分からお任せします。 【業務内容詳細】月次決算:部門損益集計/予実管理資料作成・報告 年次決算:計算書類作成/税務申告資料作成/法定調書作成/償却資産税申告/税理士・監査法人対応(資料準備・質疑応答) 管理会計:予算策定プロセスの管理・運営/経営会議資料の作成・報告 財務領域:資金繰り管理/資金計画策定
【必須】 ■月次・年次決算のご経験 【ポジション魅力】■Hondaグループの福利厚生を支える当社で、決算・税務から管理会計まで「経理としてのスペシャリスト」を目指せます。ご経験に併せて徐々にお任せしていく為、入社直後にすべての業務をお任せすることはありません。また、年間休日121日、有給消化率100%、フレックスタイム制等、働き易い就業環境を整えています。スキル開発と働き方の良さを両立することが可能です。
Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。
490~700万
◆業務内容 <経理業務統括> ・月次、四半期、年次決算の統括 ・連結決算対応 ・監査法人対応 ・税務対応(顧問税理士連携) <財務戦略> ・資金繰り管理 ・銀行折衝 ・資金調達 ・予算策定、予実管理 <経営サポート> ・経営会議資料作成 ・財務分析、経営指標管理 ・中期経営計画策定支援 <マネジメント> ・部門メンバー育成 ・業務フロー改善 ・内部統制強化
◆応募要件 <必須> ・経理業務の実務経験 ・簡単なパソコン操作(Excel、Word) ・普通自動車運転免許(AT限定可) <歓迎> ・弥生会計等の会計ソフト使用経験がある方 ・通勤時間は概ね1時間以内の方を希望(マイカー通勤可・駐車場あり)
商業施設の内装/外装工事
600~1200万
当社経理部の中核メンバーとして、経理業務をメインに、会社運営に関わる業務をご担当いただきます。数字を通じて事業を捉え、経営に近い立場で活躍できる重要なポジションとなります。以下業務内容です。 【業務内容】 経理業務及びシステム導入を部署内メンバーと共に推進いただきます。 ■月次、四半期、年次での単体決算業務■連結決算業務の経験(Want) ■税務申告基礎資料作成、監査法人対応 ※現状はExcelでの処理がメインですが、ベンダー選定を終え、会計システムの導入も2027年1月を目途に動き出す段階です。
【必須要件】※履歴書には写真が必須となります ■単体会計の経験は必須■連結の経験はなくとも、新規プロジェクトにおける理解は必要■製造業・建設業など、資材~製造~検収までのプロセスが理解できる方 【歓迎】■ビジネスレベルの中国力 【求める人物像】■論理的思考力があり、リスクとビジネスのバランス感覚に優れる方 ■社内外とのコミュニケーションを円滑に行える方 ■自ら課題を見つけ、主体的に動ける方
■真空成膜装置、周辺機器および真空成膜製品を使用したユニットの製造・販売および輸出入 ■上記製品のメンテナンスおよびコンサルティング業務