【渋谷:リモートメイン】クラウドインフラ エグゼクティブエンジニア/1000~1800万円
1000~1800万
ARアドバンストテクノロジ株式会社
東京都渋谷区
1000~1800万
ARアドバンストテクノロジ株式会社
東京都渋谷区
ネットワークエンジニア
PMO
エンジニアリングマネージャー/VP
■募集背景 インフラ領域のさらなる成長とスケールアップに向け、新たな事業部長のもとで体制を刷新しました。 これは、事業の拡大と組織の進化を両立させるための戦略的な再構築です。 本ポジションでは、事業部長の構想を現場から具現化するキーパーソンとして、現場をリードし、組織づくりにも深く関わっていただきます。 また当社では、生成AI(ChatGPT/Copilotなど)を積極的に業務へ取り入れており、技術と仕組みの両面から生産性の高い現場づくりを進めています。 技術と組織、両方の成長を実感できる、挑戦的かつダイナミックなポジションです。 ■業務内容 本ポジションは、インフラ事業部の中核として、事業部長とともに新体制をリードする立場です。 単なるプロジェクト推進やチームリーダーではなく、技術・組織・事業の三位一体で責任を担う上位プレイングポジションとして、事業部の成長に深く関わっていただきます。 部長クラス以上の視座・影響力・裁量を発揮しつつ、現場にも軸足を置きながら実行・変革を推進するポジションです。 【主な業務内容】 ・インフラ領域におけるプロジェクト推進(要件整理〜進行管理など) ・チームにおける技術方針・設計思想のリード ・メンバーからの技術相談対応、レビュー支援、育成・型化の推進 ・組織運営、業務設計、非機能の体制強化(働き方・仕組み設計) ・生成AIツールの業務適用推進(ドキュメント整備/レビュー補助 など) ・事業部長との連携による戦略意思決定支援・対外的対応の補佐 ■利用技術 【クラウド技術全般】 AWS Azure GCP OCI 【開発言語】 Python Go Terraform Cloud Formation 【開発支援・ツール・環境】 GitHub Copilot などの生成AI ■ポジションの魅力 〇技術 × 組織、両方の中核を担う“上位プレイングポジション” ・現場のリーダーでありながら、組織づくりや事業運営にも深く関われるポジションです。 「技術だけ」「マネジメントだけ」ではなく、“動ける技術幹部”としての成長機会があります。 〇事業部長とともに、新体制の未来をつくるキーパーソン ・刷新された事業部の中核メンバーとして、戦略実行の第一線を任される立場。 表層的なリードではなく、構想を現場から実装するポジションです。 〇マルチクラウド × AWSアドバンストパートナー環境 ・AWS/Azure/GCPを横断して活用。AWSではアドバンストティアパートナー認定も取得済。 ・クラウド技術の幅と深さを実践で習得できる環境です。 〇生成AIを業務に取り入れた“スマートな現場文化” ・ChatGPT/GitHub Copilotなどをドキュメント作成・レビュー支援などに実用化済。 ・技術×AIで、効率よく、高品質に仕事が進む体制を日常から体験できます。 〇高水準の技術集団で、知見と議論が循環する環境 ・AWS Jr. Champion や、All AWS Certifications Engineersを毎年輩出。 ・信頼できる技術者と共に、深度ある実装・意思決定をリードできます。 〇キャリアパスは柔軟かつ開かれている ・このポジションを起点に、ライン長・技術ブランド確立・事業立ち上げなど多彩な道が拓けます。 ・経営会議への参加も視野に入るキャリア設計が可能です。
【必須】 ・クラウドインフラ領域での設計・構築・推進経験(3年以上) ・AWS/Azure/GCPのいずれかを用いたプロジェクト実務経験 ・技術リードやチーム技術方針の策定など、技術的中核としての実績 ・設計レビュー・技術相談対応など、実務での技術判断・助言経験 ・プロジェクトマネジメントの実務経験 【歓迎】 ・10名規模以上のプロジェクトでのリード/マネジメント経験 ・AWS認定資格、PMPなどの技術・管理系資格 ・IaC(Terraform/CloudFormation)の活用経験 ・生成AI(ChatGPT/GitHub Copilot等)の業務活用経験 ・チームビルディングや技術型化・育成の取り組み経験 ・事業責任者やエンジニアリングマネージャーとの連携経験
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
1,000万円〜1,800万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
120日 内訳:完全週休2日制、祝日 日曜 土曜
入社休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:10,000,000 円 - 18,000,000円 月給:62.5~112.5万円 基本給:50.3~90.5万円 固定残業の有無:有 固定残業代:12.2~22.0万円(25時間分) ※給与額はスキルと経験を考慮し、決定します ※月25時間相当を超える時間外労働分、休日および深夜労働分についての割増賃金は追加で支給します
東京都渋谷区
【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F ※プロジェクトによりますが、現在はリモートメインでの働き方です。
在宅勤務 リモートワーク可 資格取得支援制度
・資格取得支援制度 ・社内公募制度 ・複線型人事コース転換制度 ・コミュニケーション費支給制度 ・社員持株会制度 ・結婚、出産祝金制度 ・年間、半期、月間MVP表彰制度 ・孝行休暇
1名
2回〜3回
【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F
【関西支社】大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F 【名古屋支社 】愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル8階
クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業
株式会社エーティーエス 株式会社ピー・アール・オー
グロース市場
最終更新日:
700~1500万
■会社/プロダクトについて わたしたちは 「子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに」 をミッションに、子どもの周りの大人たちや地域社会に向けた課題解決するSaaS企業です。 メイン事業である保育・教育施設向けの業務支援システム「CoDMON(コドモン)」は、全国23,000以上のこども施設、393万人以上の保護者様にご利用いただいています。 メイン事業の更なる事業領域拡大に加え、アセットを活かした新規事業も複数立ち上げている成長企業です。 ■業務内容 コドモンのエンジニアリングマネージャーは、「エンジニアとプロダクトが共に楽しく成長できる環境づくり」を使命としています。 組織内の全エンジニアがプロダクトと組織の成長に責任をもち、課題解決や意思決定はチームで行われるため、EMはその前提のもと組織を牽引し支援します。 (変更の範囲)会社の定める全ての業務(職種変更・配置転換あり) ◇自チームに対して 【メンバーの成長をサポート】 必要な知識・マインドセット・スキルの獲得支援およびその仕組み化 メンバーとの目標の擦り合わせ、1on1、評価 ◇開発部全体に対して 【開発者体験(Developer Experience)の向上】 開発・保守するうえでの環境的/構造的ボトルネックの特定および解決 オンボーディングプロセス・開発プロセスの最適化 【カルチャー浸透】 行動指針やアジャイル/XPを背中で示しつつ浸透 【組織の戦略】 事業戦略↔︎開発としての戦略のつなぎこみ・最適化 組織ロードマップ達成に向けた人材獲得・育成戦略の策定およびその実行 仲間集めの推進(スカウト、カジュアル面談、インタビュー、オファー面談) 技術広報の推進 評価およびその仕組み化 ■キャリアステップ 入社後数ヶ月はチームの一員として開発業務に携わりながら、業務やチーム・組織全体の状況をしっかりとキャッチアップしていただきます。その後、マネージャーとしてメンバーを牽引しながら、開発組織全体に対して横断的に成長と成果創出をリードしていただく働き方を想定しています。 \直近ジョインしたEMの例/ ・入社1~3ヶ月はプレイングを担当しながらチームに馴染む ・1クォーター(3ヶ月)ほどでチームマネージャーに就任 ・半年程度で複数チームを統括する立場へ役割が拡大 着実に役割を広げながら成長できる環境です! ■コドモンの開発チームの特徴 ●ユーザー視点の開発 チーム全員で意見を出し合いながら、使いやすくわかりやすいプロダクトづくりと、より多くの先生に利用してもらうための改善を続けています。 ●アジャイル&XPプラクティスの実践 自己組織化したチームを目指し、毎日のペアプログラミングを通じて知識共有とレビュー効率化を図り、チーム全体のスキル向上に取り組んでいます。 ●ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 リモートワークやフレックス制度を取り入れ、地域やライフスタイルに関わらず快適に働ける環境を整えています。バーチャルオフィスも活用し円滑なコミュニケーションを実現しています。 \コドモン開発チームについてより詳しく知りたい方は、ぜひ以下もご覧ください/ ・開発チーム紹介資料 https://speakerdeck.com/codmoninc/codmon-development-team ・Product Team Blog https://tech.codmon.com/ ・開発チームX https://x.com/codmon_dev ■技術スタック フロントエンド: AngularJS,Vue.jp, Nuxt.js, React, TypeScript, JavaScript サーバーサイド:PHP, Kotlin モバイル: Capacitor インフラ: EC2, ECS, EKS, Lambda, Pinpoint, Kinesis 監視:Datadog, NewRelic, CloudWatch, Fluentd, FluentBit DB: Aurora(mysql), DynamoDB, PostgreSQL, Redis ログ:Fluentd, FluentBit, GrafanaLoki, Athena, BigQuery CI/CD:GitHubActions, CircleCI IaC:Terraform, Ansible テスト:Gauge, Playwright 開発手法:アジャイル/XP 設計思想:CleanArchitecture,DDD IDE:IntelliJ IDEA Ultimate AI:Claude Code その他:GitHub Copilot, Cline
■必須スキル ・Webアプリケーションまたはモバイルアプリケーションの開発および運用経験 ・開発メンバーの育成・マネジメント経験 ・アジャイルの手法を用いた開発の経験 ・部署横断的に問題を解決した経験 ■歓迎スキル ・SaaSでのProduct Managementの経験 ・技術戦略や組織戦略策定の経験 ・DevOpsやDX推進の経験 ・エンジニアの採用業務の経験 ・技術広報やコミュニティ活動・登壇等の経験
保育・教育業界に特化したICTサービスを提供する企業。子どもを中心とした社会インフラ作りを目指し、保育施設向けの業務支援システムや写真販売サービス、オンライン研修、ECサイト、園児募集支援など、多角的なサービスを展開。保育者の環境改善と保護者支援を通じて、子育て環境の向上に貢献している。
550~800万
ミッション:クラウド×提案で、顧客のビジネス課題解決を技術で支える「つくる側」のエンジニア AWSを中心にAzure、Oracle Cloudを用いたマルチクラウド基盤の設計・構築・運用を担当します。特にAI・データ分析領域と密接に連携し、ビジネス価値を生み出す仕組みづくりに貢献します。 クラウド基盤構築・運用: AWS/Azure/Oracle Cloudを用いたクラウド基盤構築・運用。 IaC(Terraformなど)、CI/CD、Docker、k8sを活用した自動化やDevOps導入支援。 ソリューション設計・提案: クライアントとの技術要件調整、アーキテクチャ設計・技術選定。 新技術やサービスのリサーチ・検証。 AI・データ基盤連携: データ分析基盤(データレイク・データマート・BI・生成AI連携)の構築。 弊社AIプロダクト「AgenderCROSS」を活用したデータ蓄積基盤の構築。 ✨ ポジションの魅力 マルチクラウド × 最先端技術: AWSを中心に複数クラウド(Azure/Oracle Cloud)を扱い、Kubernetes、DevOpsなどモダンな技術スタックを実案件で使える環境。 技術提案から裁量が大きい: 要件定義やアーキテクチャ設計・技術検証にも深く関与。単なる構築作業者ではなく、クライアントと技術的なディスカッションができる高い裁量を得られる。 AI・データ連携: 生成AIと接続するアーキテクチャ設計やデータ分析基盤の構築など、AI開発事業部と横断的に連携し、ビジネスに直結する価値創造に携われる。 組織拡大フェーズ: クラウド領域を拡大中であり、技術選定や仕組みづくりにおける「つくる側」の責任と影響力を得られる。
必須要件(MUST) ①クラウド経験 クラウド環境(AWS、Azure、Oracle Cloudなど)を用いた設計または構築経験。 ②IaC経験 Terraform、Ansible、CloudFormation等のIaCツールの利用経験。 歓迎スキル(WANT) ①マルチクラウド経験: 複数クラウド(AWS・Azure・Oracle Cloud等)の設計・運用経験。 ②上流工程・リード経験 クラウドアーキテクチャの技術選定・構成提案・導入の主導経験、要件定義・運用設計・プロジェクトリード経験。 ③モダン技術 Kubernetes、Docker等のコンテナ基盤の構築・運用経験、CI/CDパイプライン(GitHub Actions, CodePipeline等)の設計・運用経験。 ④AI/データ基盤 データ分析・AI基盤(データレイク・OpenAI API等)の構築経験。 ⑤セキュリティ クラウドセキュリティ(IAM設計、監査対応、WAF等)に関する知識・実務経験。 ⑥求める人物像 社会実装開発、DevOps、コンテナ開発に興味のある方、幅広い技術習得に意欲的な方。
テクノロジーコンサルティング事業
900~1500万
世界182ヶ国に会員を持つソーシャルショッピングサイト「BUYMA」を運営する同社にて、Application Platformチームのマネージャー候補として、技術的な課題解決(モダナイズ・SRE)およびAI駆動開発の推進をリードしていただきます。 ビジネスドメイン側の開発チームを横断的に支援し、開発組織全体の生産性向上に取り組む重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・チームマネジメント(方針・ロードマップ策定、組織運営) ・各種技術・アーキテクチャのモダナイズ(マイクロサービス化、疎結合化、言語/FWのバージョンアップ等) ・SRE活動の支援(SLI/SLO設定支援、監視ツール整備、信頼性強化) ・AI駆動開発の組織浸透(AIエージェント活用環境の提供、仕組み整備、勉強会運営等) 【技術スタック】 バックエンド:Ruby on Rails(Java, Python, PHPもあり) インフラ:AWS, GCP, Kubernetes, fastly DB:SQL Server, MySQL 開発環境:macOS, Docker ※開発はRuby on Railsが多いですが、選考時点で利用経験は必須ではありません。 【ポジションの魅力】 ・モノリシックな巨大システムのマイクロサービス化やクラウド移管後のリアーキテクチャなど、大規模な技術的変革をリードできます。 ・経営戦略として掲げる「AI活用」の最前線で、AI駆動開発の組織浸透や環境整備に主体的に関われます。 ・CtoCプラットフォームならではのデータドリブンな開発環境で、事業貢献を実感しながらエンジニア組織の生産性向上に貢献できます。
【必須】 ・Webアプリケーション開発の経験 ・エンジニアリングマネージャー、リーダーの経験 ・ピープルマネージメントのご経験(1on1・評価・採用など) ・DB設計、クラス設計の経験 ・クラウドの基礎知識 ・負荷分散・パフォーマンス・チューニング・障害対応の経験 ・AI活用への高い関心と継続学習の姿勢、またはAI関連の開発・導入経験 【歓迎】 ・DDD、CQRS、マイクロサービスなどを利用したスケーラブルなアーキテクチャデザインのご経験 ・マイクロサービス化やリファクタリングを伴うような旧システムのマイグレーションやモダナイズのご経験 ・Webサービス開発におけるセキュリティについての知見 ・AWS, GCP等のパブリッククラウドサービス上での開発経験 【求める人物像】 ・プロダクト開発の課題解決や改善にやりがいを感じる方 ・ビジネスと開発の繋ぎ込みに興味がある方 ・新たな技術やスキームの導入、体制作りなどを楽しみながら出来る方
インターネットビジネスの企画・開発・運営 ・ソーシャルショッピングサイト「BUYMA(バイマ)」の運営 ・グローバル・ショッピング・コミュニティの運営
900~1500万
世界182ヶ国1100万人超の会員を擁するソーシャルショッピングサイト「BUYMA」の開発組織において、エンジニアリングマネージャーとしてチームを率い、開発をリードしていただきます。 大型開発やドメイン横断型のプロジェクト推進に加え、開発プロセス改善、人材育成、採用など、組織づくり全般に携わるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・各チームメンバーのマネジメント、チーム編成や制度の整備、進捗管理 ・チームの技術力の底上げ(コードレビュー、技術共有、勉強会の推進など) ・社内他組織と連携した開発のリードやプロジェクト推進 ・ビジネスサイドと連携した事業施策開発、技術的課題解決の推進 ・システムアーキテクチャの策定、設計(パフォーマンス、保守性、ROI等を考慮) 【開発組織・環境】 ・開発組織は約50名規模、3つのグループで構成(インフラ、AIテクノロジー、アプリケーション開発) ・職能横断型のドメイン(BUY、SELL、SERVICE INFRA)と、横断的な専門チーム(QA、SRE等)が存在 ・技術スタック:Ruby on Rails(バックエンド)、React/Redux(フロントエンド)、AWS/GCP(インフラ) 【ポジションの魅力】 ・CtoCプラットフォームならではのデータドリブンな開発ができ、事業貢献をダイレクトに実感できます。 ・全社的なAI活用推進やマイクロサービス化などの技術的変革期において、組織課題解決に主体的に関われます。 ・事業のグローバル展開や新カテゴリー強化など、プロダクト開発の視点から事業課題を解決できる環境です。
【必須】 ・Webアプリケーションの開発・運用経験 ・エンジニアリングマネージャー、リーダー経験 ・ピープルマネージメントのご経験(1on1・評価・育成・採用など) 【歓迎】 ・企画やマーケティング、CS、デザイナー等の非エンジニアチームとの協業経験 ・エンジニアの採用業務経験 ・AI駆動開発のご経験 ・Ruby on Rails でのWebアプリケーションの開発・運用経験 ・GitHub, GCP, AWS等の利用経験 【求める人物像】 ・プロダクト開発の課題解決や改善にやりがいを感じる方 ・ビジネスと開発の繋ぎ込みに興味がある方 ・新たな技術やスキームの導入、体制作りなどを楽しみながら出来る方 ・経営陣や他部署と連携し、自社サービスの成長を技術面から促進したい方
インターネットビジネスの企画・開発・運営 ・ソーシャルショッピングサイト「BUYMA(バイマ)」の運営 ・グローバル・ショッピング・コミュニティの運営
500~1200万
2024年12月に東証プライム上場のチェンジホールディングスグループに参画し、「第二創業期」を迎えた同社にて、M&Aプラットフォーム『fundbook cloud』およびCRM、新規AIプロダクトのインフラ構築・運用を担当します。 2026年のAIマッチング実装に向け、インフラ基盤の「スケーラビリティ」と「堅牢性」の向上、およびDevOps推進による開発生産性の向上を担う重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・AWSを用いたインフラ設計・構築・運用(ECS, RDS, CloudFront, WAF等) ・CI/CD環境の改善による開発生産性の向上(DevOps推進) ・障害時の問題切り分け(レイヤーごとの調査・特定)と恒久対策の実施 ・アプリケーションレイヤー(BE/FE)と連携したトラブルシューティング 【開発環境】 インフラ:AWS (Aurora MySQL/PostgreSQL, ECS Fargate, EC2, S3, ECR, CloudFront, WAF, Cognito) ツール:Docker, Terraform, GitHub Actions, SendGrid, Notion アプリ側:Kotlin (Quarkus), PHP (Laravel), TypeScript, Next.js, Rust 【ポジションの魅力】 ・M&Aという社会的意義の高い事業において、AI実装を見据えた大規模なインフラ刷新に関われます。 ・知見を積極的に共有し合い、後輩育成や未経験領域への挑戦を歓迎するチームカルチャーがあります。 ・週2出社・週3リモートのハイブリッドワークで柔軟な働き方が可能です。
【必須】 ・AWS等のパブリッククラウドを用いたインフラ構築・運用経験(3年以上) ・Webアプリケーションの一般的なインフラ構成(CDN, DNS, LB, AP, DB等)への深い理解 ・エラー発生時に仮説検証サイクルを回して問題を特定できるトラブルシューティング能力 【歓迎】 ・Terraform等を用いたIaCの実践経験 ・コンテナ技術(Docker, ECS)の運用経験 ・アプリケーション開発(PHP, Kotlin等)の経験・知見 【求める人物像】 ・チーム全体の力を最大化するために、知見を積極的に共有できる方 ・後輩育成や未経験領域への挑戦に意欲的な方 ・開発チームが走りやすい環境作り(DevOps)に興味がある方
M&Aプラットフォーム事業 ・M&A仲介サービス ・プラットフォーム「fundbook cloud」の運営
500~1000万
2024年12月に東証プライム上場のチェンジホールディングスグループに参画し、「第二創業期」を迎えた同社にて、業界初の「AI Transformation」実現に向けたフロントエンド開発をリードします。 2026年のAIマッチング実装に向け、自社M&Aプラットフォーム『fundbook cloud』のPage RouterからApp Routerへの移行や、新規AIプロダクトのUI/UX刷新など、技術的な過渡期にあるシステムを牽引するポジションです。 【具体的な業務内容】 ・自社M&Aプラットフォーム『fundbook cloud』およびCRM、新規AIプロダクトのフロントエンド開発 ・Next.jsを用いた機能開発(FBC: Page Router / CRM: App Router) ・既存Page Router環境と新規App Router環境が共存するフェーズでの最適なコンポーネント設計 ・Atomic DesignやFeature-basedなコンポーネント設計の推進 ・スキーマ駆動開発に基づいた型安全な実装 ・メンバーのコードレビューおよび技術指導(育成) 【開発環境】 フロントエンド:TypeScript, Next.js (App Router / Page Router) サーバーサイド:Kotlin (Quarkus), PHP (Laravel), Rust (一部) インフラ:AWS, Vercel, AWS Amplify ツール:GitHub Actions, Docker, Notion 【ポジションの魅力】 ・M&Aという社会的意義の高い事業において、AI実装を見据えたUI/UXの刷新に関われます。 ・Page RouterからApp Routerへの移行という技術的な挑戦フェーズに携われます。 ・知見を積極的に共有し合い、後輩育成や未経験領域への挑戦を歓迎するチームカルチャーです。
【必須】 ・フロントエンド開発経験 3年以上(フレームワーク利用必須) ・Next.js、またはVue.js/Nuxt.jsを用いた開発経験 ・コンポーネント設計(SSR, CSR, SSGの違いと使い分け)に関する深い理解 【歓迎】 ・Next.jsの App Router と Page Router 両方の開発経験・違いの理解 ・Bulletproof React等のアーキテクチャパターンの採用経験 ・Vercel や AWS Amplify を用いたホスティング・デプロイ経験 ・AI技術への関心・キャッチアップ 【求める人物像】 ・チーム全体の力を最大化するために、知見を積極的に共有できる方 ・後輩育成や未経験領域への挑戦に意欲的な方 ・次世代のテックチームを牽引したいというリーダーシップのある方
M&Aプラットフォーム事業 ・M&A仲介サービス ・プラットフォーム「fundbook cloud」の運営
800~1200万
2024年12月に東証プライム上場のチェンジホールディングスグループに参画し、「第二創業期」を迎えた同社にて、エンジニア組織のマネジメントおよび組織課題の解決をお任せします。 事業拡大に伴い急拡大する組織において、技術的なバックグラウンドを活かしつつ、メンバーのキャリア形成支援や開発プロセスの改善、採用活動などをリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・エンジニアチームのピープルマネジメント(目標設定、評価、1on1) ・開発プロセス(CI/CD、品質管理など)における課題発見と解決策の実行 ・チームの生産性を向上させるための施策立案・実行 ・エンジニア採用活動(要件定義、面接、魅力付け) 【開発環境】 サーバーサイド:Kotlin (Quarkus), PHP (Laravel), Rust フロントエンド:TypeScript, Next.js (App Router / Page Router) インフラ:AWS (Aurora MySQL/PostgreSQL, ECS Fargate, CloudFront, Cognito等) ツール:Docker, GitHub Actions, Notion 【ポジションの魅力】 ・「第二創業期」の変革フェーズにおいて、組織創りの根幹に関われます。 ・技術的な知見を活かしながら、組織課題の解決やエンジニアの育成にコミットできます。 ・週2出社・週3リモートのハイブリッドワークで、柔軟な働き方を推進しています。
【必須】 ・Webエンジニアとしての実務経験 5年以上 ・サーバーサイド/フロントエンドでの開発経験3年以上 ・プロジェクトマネジメントの実務経験3年以上 ・チームの生産性や組織課題を主体的に改善した経験 ・メンバー育成、メンタリングへの強い関心と実績 【歓迎】 ・アジャイル/スクラム開発の推進経験 ・Kotlin/PHP/Next.js 等、当社の技術スタックに対する理解 ・最新技術(AI含む)への継続的なキャッチアップ姿勢 【求める人物像】 ・技術的なバックグラウンドを持ちながら、組織創りに情熱を持てる方 ・後輩育成や未経験領域への挑戦を歓迎し、チームの文化醸成に貢献できる方 ・知見を積極的に共有し合い、互いにサポートする姿勢を大切にできる方
M&Aプラットフォーム事業 ・M&A仲介サービス ・プラットフォーム「fundbook cloud」の運営
600~1300万
主にサイバーセキュリティに係る企画・推進、インシデント対応等の業務をお任せします。ITインフラを担当している基盤グループと連携しITインフラ整備、新技術導入推進等の業務をご担当頂くこともございます。 【業務詳細】 ・サイバーセキュリティに係わる施策の戦略企画・推進 ・セキュリティインシデント対応 ・ベンダー管理や提案内容・成果物の精査 ・自社状況・動向からの経営層に対する提案等
【該当者歓迎】 ■ITインフラ(サーバー/ネットワーク/データベース)に関する経験者 ■一定規模以上のプロジェクトリーダー、マネジメント経験者 など 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実
■鉄鋼事業:薄板、厚板、形鋼、鋼管、ステンレス・特殊鋼、電磁鋼板、鉄粉などの鉄鋼製品の製造及び販売
640~1000万
マネーフォワードの「アカウントアグリゲーション本部」にて、ユーザーデータ収集システムのインフラ設計・構築・運用を担当します。 新プロダクト立ち上げに伴うインフラ最適化、信頼性向上(SRE)、DevOps推進など、ゼロからの環境構築に携われるポジションです。 チームは英語が公用語となっており、グローバルな環境で活躍できます。 【具体的な業務内容】 ・AWSおよびオンプレミスインフラの設計/構築/運用 ・Datadog等を用いたモニタリング、障害対応、パフォーマンス最適化 ・SLI/SLO策定と運用、信頼性向上(SRE) ・CI/CD、開発環境等のプラットフォーム設計・構築(DevOps推進) ・セキュリティ運用、金融業界特有の規制要件対応 【技術スタック】 インフラ : AWS/Kubernetes/Terraform ミドルウェア : Docker, Nginx, Consul, Redis 監視 : DataDog, Rollbar 言語 : Kotlin/Typescript/React(アプリ側) 【ポジションの魅力】 ・新プロダクトをゼロから立ち上げる経験 ・英語公用語チームでの業務経験 ・SREとして大きな裁量を持ち、自ら企画立案・推進できる環境
【必須】 ・SRE、DevOps、またはインフラ領域における設計及び運用を含む実務経験(3年以上) ・Linux, Network, Security等に対する基本的な知識、業務経験 ・AWSの利用/設計/運用経験 ・KubernetesやECS等のコンテナオーケストレーションシステムの利用経験 ・モニタリング環境の構築及び活用経験 ・Infrastructure as Code(IaC)の実務経験(Terraform等) ・Gitを利用した開発経験 【歓迎】 ・マルチテナントでのKubernetes 構築運用経験 ・Webサービス事業会社でのSRE経験 ・AWSでの大規模サービス運用経験 ・CI/CDパイプラインの構築経験 ・AIの開発経験もしくはAIツールを使用した開発経験 【求める語学力】 ・日本語:基礎会話レベル or JLPT N3相当 ・英語:TOEIC700以上(入社早々から英語会議・テキスト対応が可能なレベル) 【求める人物像】 ・マネーフォワードのサービスが好きで、価値提供スピードを上げたい方 ・技術によってビジネスの可能性を広げることに興味がある方 ・経験が無い技術要素でも貪欲にキャッチアップできる方
自動家計簿・資産管理サービス、ビジネス向けクラウドサービスの開発・運営 ・お金の見える化サービス『マネーフォワード ME』 ・バックオフィスSaaS『マネーフォワード クラウド』 など
620~660万
1億人超のPonta会員に届ける最新テクノロジー「Web3」を活用したサービス/システムを立ち上げていただきます。私たちのチームでは得意領域が異なるメンバーがおり、以下のような業務 を分担してサービス/システムを作り上げており、今回はフロントエンド/バックエンド開発をメインでお任せできる方を募集しています。 ■業務要件整理/システム要件整理 ■フロントエンド/バックエンド開発 ■AWSインフラ、CI/CD環境の構築 ■スマートコントラクト開発
【必須】以下すべて必須 ・Next.jsを使用したフロントエンドの開発経験(1年以上) ・Go、または、Railsを使用したバックエンド開発経験(1年以上) ・クラウド上でのシステム開発のご経験(AWS、Azure、Google Cloudいずれかのご経験) 【仕事のやりがい】 ■Web3テクノロジー(ブロックチェーンなど)にチャレンジができます。 ■Web3テクノロジーだけではなく、GOなど新たな言語にも携わっていただけます。
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,340万人(2025年8月末日)<提携社・ブランド数>160社・231ブランド(2025年9月1日)、32万店舗(2025年9月1日)