【北海道/旭川市/バイクアドバイザー】★未経験可★バイク好き歓迎
340~500万
株式会社レッドバロン
北海道旭川市
340~500万
株式会社レッドバロン
北海道旭川市
その他サービス業接客/フロアスタッフ
お客様のバイクライフをサポートする仕事で、バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口となります!充実した研修とサポート体制あり。バイク好きな方は是非! 【具体的な業務】■バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口 ゆくゆく店長にキャリアアップした後は売上の管理、仕入・買取、広告展開など、まるで経営者のような裁量を持ってご活躍いただくことも可能です! 【キャリアパス】メンバー→店長
★未経験・第二新卒歓迎/人柄重視採用★ 【必須】■バイクが好きな方■普通自動二輪免許(入社までの取得可) ■準中型免許(入社までの取得可/会社より補助金支給あり) <魅力>■バイク業界No.1!国内300店舗以上を展開し、販売・修理・ロードサービスまで一貫提供する安定成長企業 ■社員寮あり(月1,000円)、勤務地希望考慮、キャリアパス明確で長期キャリア形成◎■準中型免許取得補助(8万円/入社後月5,000円×16か月支給)
第一種運転免許普通自動二輪車 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
340万円~500万円 月給制 月給 225,000円~300,000円 月給¥225,000~ 基本給¥225,000~を含む/月 ■賞与実績:3~4.4ヵ月分(前年度実績)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:13時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間111日 内訳:完全週休二日制、年末年始7日
入社半年経過時点10日
その他(会社規定のカレンダー有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・家族手当(配偶者:月1万円/子ども1人につき:月2,000円) 【業務の変更範囲】当社業務全般。【拠点の変更範囲】当社拠点全般。 ■モデル年収 ▼一般社員 年収404万円/入社2年目 ▼店長 年俸538万円/店長1年目 年俸718万円/店長6年 ■配属先について 希望を十分に考慮の上、決定いたします。 なお、就業開始から1年を経過したタイミングで、再度希望勤務地をお出しいただくことが可能です。 店舗状況にもよりますが、希望勤務地での就業が叶うことが多く、例えば希望が自宅から通える範囲等で設定し叶った場合、居住エリアも固定ができるため、プライベートと仕事が両立できる環境を整備しています。 なお、仮に転居が必要となった際も、社員寮があり、月1000円の自己負担となるため、会社からの支援・補助も手厚いのが特徴です。
当面無
北海道旭川市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
オートバイ通勤可能
資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)
有 全店舗完備(寮費1,000円/月)
有
【その他休暇】・慶弔休暇・有給休暇・スキルアップ休暇(有給取得促進制度) ・休日はシフト制、年間でシフト作成しております。 【福利厚生】 ・オートバイ通勤OK ・慶弔見舞金制度 ・自動車保険団体割引(二輪、四輪ともに加入可) ・従業員販売割引(オートバイ本体、パーツ、用品、他) ・全国のツーリング施設利用可 ・改善提案制度(改善案が採用になると、インセンティブを支給)
2名
1~2回
筆記試験:有 適性検査有
■創業以来「お客様第一主義」を掲げ、安心・安全なバイクライフを支える事業を展開 ■教育体制が充実!愛知県岡崎市の二輪整備専門スクールで90日間の研修あり、未経験から国家資格取得を目指せる
株式会社レッドバロンは、1972年に愛知県岡崎市で創業し、現在では国内305店舗、海外5拠点を展開する二輪業界のリーディングカンパニーです。 「JUST FOR RIDERS」の理念のもと、国内外の新車・中古バイクの販売、買取、整備、パーツ・アクセサリーの提供に加え、ライダー専用のレジャー施設(ホテル、サーキット、キャンプ場など)の開発・運営を行い、ライダーの多様なニーズに応えています。 全店舗直営による高品質なサービス体制を築き、全国どこでも平均30分以内で駆け付けるロードサービスや、84項目の点検整備を行った中古車の提供など、安心・安全なバイクライフをサポートしています。 また、未経験者でも安心してスタートできるよう、二輪整備専門スクールでの研修やOJTを通じて、プロフェッショナルな整備士への育成を支援しています。 今後も、バイク文化の発展とライダーの笑顔のために、国内外での事業展開を積極的に進めてまいります。
〒444-3523 愛知県岡崎市藤川町字境松西1番地
バイク・パーツ・アクセサリー用品の販売・修理/直輸入バイク・パーツ・アクセサリー用品卸し及び小売販売/技術情報の紹介及び物品販売/海外ディーラーへのバイク販売及び技術指導/海外フランチャイズチェーン出店等
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年10月 | 88,900百万円 | - |
| 前期 | 2024年10月 | 90,000百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
429~456万
新千歳空港の大手レンタカー会社に配属。送迎ドライバーとして空港・店舗間の運行およびレンタカー返却業務まで幅広く対応。サポート体制が整っているため、未経験者も安心してチャレンジできるポジションです! 【業務詳細】 ■シャトル運行:新千歳空港と店舗間を結ぶ専用送迎バスの運転 ■乗降サポート:荷物の積み込み補助や乗降時の声掛け ■送迎バスの日常点検および清掃・安全確認 ■18:00以降、空港カウンターにてお客様の呼び出し、空港行バスへ誘導し店舗までの送迎 ■その他:バスの清掃、洗車、給油、運転日報などの業務
≪未経験・第二新卒歓迎!他業界出身者名地中途入社者が活躍中!≫ 【必須】大型自動車1種免許、マイカー通勤できる方 ★未経験者も安心。アルバイト経験だけの方も歓迎いたします! 【数値でわかる働きやすさ】■平均有給取得率:14.9日 ■平均勤続年数:9.1年 ■10年超在籍比率:40%以上 ■育休取得率・復職率:共に100% 【入社後の流れ】万全な研修体制、実務未経験から挑戦可能。入社後はコースの確認や車両の特性を熟知するまで、先輩が同行して指導します。独り立ち後も、慣れ親しんだルートの往復がメインのため、着実に技術を定着させることができます。
■人材派遣サービス(派13-010538) ■テクノロジーサービス ■人材紹介サービス(13-ユ-010554) ■アウトソーシング事業 ■人事サービス
315~360万
NY生まれの洗練されたデザインの下着を、日本向けにモデルチェンジ。機能性・デザイン性・接客に沢山のご評価をいただいております。お客様のお悩みのヒアリング、ボディカウンセリング、フィッティングを通じて 商品提案・販売を行います。在庫管理等のバックヤード業務もお任せします。【大切にしていること】■個人ノルマはなく、顧客に寄り添った接客可能■カウンセリングは1時間ほどかけてじっくりと寄り添いご提案。本当にお客様に合ったものだけを提案しています■お客様からご指名を頂くこともあり、ご自身の介在価値を深く感じられます■店舗メンバーで協力して職務を行うため、チームワーク、協調性が重要な職務です。
【必須】下着 または、アパレルでの販売経験をお持ちの方 ヘアサロンやウェディング業界でのお客様対応の経験をお持ちの方(1年以上) ★人物重視 お客様のコンプレックスに寄り添った接客が必要なため、対応力や判断力を重視します。 ★働き方改善(残業月5時間程とほぼ無し/5分単位の有給休暇取得制度/有給休暇取得率6割超え/希望休制度で土日休みも取得可/連休6日制度等…)が叶いつつ、前職で培ったご経験を活かしながらより接客レベルを上げていくことが可能です 【過去入社者事例】ウエディング・ホテル業界・カウンセリング化粧品販売経験者など
★レディースファンデーション及びランジェリーの企画、製造、卸販売、輸入卸、TV通販事業、EC事業、ヌーブラ日本輸入総代理店
361~390万
当社顧客の大手レンタカー会社に配属となり、店舗のスタッフとして業務をお任せします。レンタカーに関する知見がなくてもサポート体制が整っているため、未経験でも安心してチャレンジできるポジションです。 【詳細】店頭でお客様の対応を担当しつつ、管理者としてスタッフのサポートをお任せいたします。 ■スタッフのサポート(休憩時間の管理など) ■パンフレットなどの発注、在庫管理 ■スタッフのOJT など 【地域に根差して安定したキャリアを描けます】定年まで活躍する社員も多数。更に、社内公募制度を活用して新たなにチャレンジすることも可能。希望やライフスタイルに合わせてキャリアを描けます!
≪未経験・第二新卒歓迎!他業界出身者名地中途入社者が活躍中!≫ 【必須】基本的なPC操作 ★OJTや研修など手厚いサポート体制があるため、未経験者も安心。アルバイト経験だけの方も大歓迎です! 【評価制度】 ■賞与:チーム、個人両方の賞与があるため、やりがいを持ってパフォーマンスを発揮できる仕組みです ■能力開発・評価制度:勤続年数に関わらず、成果に対してフェアな評価とフィードバックを受け、ステップアップいただけます 【数値でわかる働きやすさ】■平均有給取得率:14.9日 ■平均勤続年数:9.1年 ■10年超在籍比率:40%以上 ■育休取得率・復職率:共に100%
■人材派遣サービス(派13-010538) ■テクノロジーサービス ■人材紹介サービス(13-ユ-010554) ■アウトソーシング事業 ■人事サービス
316~570万
■サービスフロントにて、サービスの受付や見積書作成等、お客様対応をお任せ致します!お客様の大事なお車のメンテナンスに関する提案や整備後のご説明も行っていただきます。 【業務内容詳細】自動車整備の受付対応/見積書作成/請求書発行/お客様への作業、整備結果説明/部品発注 等 【入社後は】お客様の要望をヒアリングし、整備スタッフまたは先輩社員へ正確に情報連携していただく必要があるため、備品に関する内容等、商品に関する知識を身に着けていただきます。事前知識は不要ですが、入社後に意欲的に知識習得に努めていただける方からのご応募をお待ちしております。
【未経験歓迎】◆業界の基礎知識が無くても安心して取り組めます。未経験入社社員も活躍中です! 【将来的には】整備スタッフとの連携やお客様への整備結果説明を一人で行っていただきます。 【求める人物像】◆人と話すのが好きな方 ◆円滑にコミュニケーションがとれる方 ◆前向きに仕事へ取り組める方 【OJTについて】先輩社員とのOJTを通じて業務を覚えていただきます!専用システムの使い方や、自動車業界の専門知識を覚えて頂きます。先輩社員のお客様対応に同席しながら、実際の業務を覚えて頂きます。
自動車(新車・中古車)、自動車保険ならびに各種損害保険、自動車整備
324~570万
■サービスフロントにて、サービスの受付や見積書作成等、お客様対応をお任せ致します!お客様の大事なお車のメンテナンスに関する提案や整備後のご説明も行っていただきます。 【業務内容詳細】自動車整備の受付対応/見積書作成/請求書発行/お客様への作業、整備結果説明/部品発注 等 【入社後は】お客様の要望をヒアリングし、整備スタッフまたは先輩社員へ正確に情報連携していただく必要があるため、備品に関する内容等、商品に関する知識を身に着けていただきます。事前知識は不要ですが、入社後に意欲的に知識習得に努めていただける方からのご応募をお待ちしております。
【未経験歓迎】◆業界の基礎知識が無くても安心して取り組めます。未経験入社社員も活躍中です! 【将来的には】整備スタッフとの連携やお客様への整備結果説明を一人で行っていただきます。 【求める人物像】◆人と話すのが好きな方 ◆円滑にコミュニケーションがとれる方 ◆前向きに仕事へ取り組める方 【OJTについて】先輩社員とのOJTを通じて業務を覚えていただきます!専用システムの使い方や、自動車業界の専門知識を覚えて頂きます。先輩社員のお客様対応に同席しながら、実際の業務を覚えて頂きます。
自動車(新車・中古車)、自動車保険ならびに各種損害保険、自動車整備
361~390万
新千歳空港の店舗にて時期に応じてレンタカーの接客スタッフや飛行機の機内食に使われる食器類・カトラリー準備における現場作業と管理をお任せします。サポート体制が整っており、未経験も安心してご活躍頂けます 【レンタカースタッフ/4~10月】店頭でお客様の対応を担当しつつ、管理者としてスタッフのサポートを行います ■スタッフのサポート(休憩時間管理など)■パンフレットなどの発注、在庫管理 ■スタッフOJTなど 【カトラリースタッフ/11~3月】食器類とカトラリーの洗浄・点検/スタッフの人員配置・作業指導/各種マネジメントのサポート/責任者への業務報告/クライアントとの打ち合わせ/作業の工程・品質・納期管理など
≪未経験・第二新卒歓迎!他業界出身者名地中途入社者が活躍中!≫ 【必須】基本的なPC操作 ★OJTや研修など手厚いサポート体制があるため、未経験者も安心。アルバイト経験だけの方も歓迎いたします! 【評価制度】 ■賞与:チーム、個人両方の賞与があるため、やりがいを持ってパフォーマンスを発揮できる仕組みです ■能力開発・評価制度:勤続年数に関わらず、成果に対してフェアな評価とフィードバックを受け、ステップアップいただけます 【数値でわかる働きやすさ】■平均有給取得率:14.9日 ■平均勤続年数:9.1年 ■10年超在籍比率:40%以上 ■育休取得率・復職率:共に100%
■人材派遣サービス(派13-010538) ■テクノロジーサービス ■人材紹介サービス(13-ユ-010554) ■アウトソーシング事業 ■人事サービス
324~570万
自働車ディーラーのサービス工場にて、整備受付・整備説明・請求業務などの接客応対をお任せします。長期的にお客様に寄り添い、安心・安全なカーライフをお届けするサービスアドバイザーの仕事です。 ■来店顧客の受付・案内、ニーズのヒアリング ■作業指示・進捗共有、工場(メカニック)との連携 ■見積り作成・請求・決済の事務処理補助 ■代車・レンタカーの手配・管理 ■アフターサービス案内・トラブル対応 ■顧客情報・修理履歴・予約管理などのデータ管理
【未経験歓迎】◆業界の基礎知識が無くても安心して取り組めます。未経験入社社員も活躍中です! 【将来的には】整備スタッフとの連携やお客様への整備結果説明を一人で行っていただきます。 【業務ステップ】 STEP 1 OJT研修で社内システムや業務内容、自動車の基礎知識を習得 STEP 2 ロールプレイを通して、整備受付に関する流れを習得 STEP 3 先輩社員サポートの元、一般的な点検の受付~説明~精算等の接客対応実施 STEP 4 受付内容の幅を徐々に広げ、一人立ちを目指す
自動車(新車・中古車)、自動車保険ならびに各種損害保険、自動車整備
340~500万
お客様のバイクライフをサポートする仕事で、バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口となります!充実した研修とサポート体制あり。バイク好きな方は是非! 【具体的な業務】■バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口 ゆくゆく店長にキャリアアップした後は売上の管理、仕入・買取、広告展開など、まるで経営者のような裁量を持ってご活躍いただくことも可能です! 【キャリアパス】メンバー→店長
★未経験・第二新卒歓迎/人柄重視採用★ 【必須】■バイクが好きな方■普通自動二輪免許(入社までの取得可) ■準中型免許(入社までの取得可/会社より補助金支給あり) <魅力>■バイク業界No.1!国内300店舗以上を展開し、販売・修理・ロードサービスまで一貫提供する安定成長企業 ■社員寮あり(月1,000円)、勤務地希望考慮、キャリアパス明確で長期キャリア形成◎■準中型免許取得補助(8万円/入社後月5,000円×16か月支給)
バイク・パーツ・アクセサリー用品の販売・修理/直輸入バイク・パーツ・アクセサリー用品卸し及び小売販売/技術情報の紹介及び物品販売/海外ディーラーへのバイク販売及び技術指導/海外フランチャイズチェーン出店等
340~500万
お客様のバイクライフをサポートする仕事で、バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口となります!充実した研修とサポート体制あり。バイク好きな方は是非! 【具体的な業務】■バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口 ゆくゆく店長にキャリアアップした後は売上の管理、仕入・買取、広告展開など、まるで経営者のような裁量を持ってご活躍いただくことも可能です! 【キャリアパス】メンバー→店長
★未経験・第二新卒歓迎/人柄重視採用★ 【必須】■バイクが好きな方■普通自動二輪免許(入社までの取得可) ■準中型免許(入社までの取得可/会社より補助金支給あり) <魅力>■バイク業界No.1!国内300店舗以上を展開し、販売・修理・ロードサービスまで一貫提供する安定成長企業 ■社員寮あり(月1,000円)、勤務地希望考慮、キャリアパス明確で長期キャリア形成◎■準中型免許取得補助(8万円/入社後月5,000円×16か月支給)
バイク・パーツ・アクセサリー用品の販売・修理/直輸入バイク・パーツ・アクセサリー用品卸し及び小売販売/技術情報の紹介及び物品販売/海外ディーラーへのバイク販売及び技術指導/海外フランチャイズチェーン出店等
340~500万
お客様のバイクライフをサポートする仕事で、バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口となります!充実した研修とサポート体制あり。バイク好きな方は是非! 【具体的な業務】■バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口 ゆくゆく店長にキャリアアップした後は売上の管理、仕入・買取、広告展開など、まるで経営者のような裁量を持ってご活躍いただくことも可能です! 【キャリアパス】メンバー→店長
★未経験・第二新卒歓迎/人柄重視採用★ 【必須】■バイクが好きな方■普通自動二輪免許(入社までの取得可) ■準中型免許(入社までの取得可/会社より補助金支給あり) <魅力>■バイク業界No.1!国内300店舗以上を展開し、販売・修理・ロードサービスまで一貫提供する安定成長企業 ■社員寮あり(月1,000円)、勤務地希望考慮、キャリアパス明確で長期キャリア形成◎■準中型免許取得補助(8万円/入社後月5,000円×16か月支給)
バイク・パーツ・アクセサリー用品の販売・修理/直輸入バイク・パーツ・アクセサリー用品卸し及び小売販売/技術情報の紹介及び物品販売/海外ディーラーへのバイク販売及び技術指導/海外フランチャイズチェーン出店等