大手繊維商社のアパレル技術担当:サンプルチェック/縫製指導/品質管理【15715】
450~550万
企業名非公開
東京都港区
450~550万
企業名非公開
東京都港区
品質管理(アパレル/繊維製品)
縫製/ソーイングスタッフ
テクニカルサポート(アパレル/繊維製品)
・営業や企画担当と連携し、日頃はサンプルチェックと修正点の指摘等を行います ・必要に応じて海外縫製工場へ赴き、技術改善指導を行います (中国/ベトナム/インドネシア/ミャンマー/カンボジア/バングラデシュ、等の自社工場または協力工場) ・セレクト系やSC系ファッションアパレル、専門小売チェーン向け製品を中心に取扱います ・メンズ/レディースアイテム、布帛/カットソー共に重衣料~軽衣料まで幅広く取扱います ※ご担当いただくアイテム等は、ご経験に応じて決定します
<必須経験> ・縫製工場等でのアパレル製品縫製経験(布帛/カットソー) ・アパレル製品の検品/改善指示経験 ・海外出張が可能な方 <歓迎経験> ・海外工場への縫製指導経験 ・高いコミュニケーション能力
4年制大学、専門職短期大学、専門学校、専門職大学、短期大学、6年制大学、高等専門学校、高等学校
契約社員
有 契約期間月数: 12ヶ月
有 試用期間月数: 3ヶ月
450万円〜550万円
全額支給
07時間15分 休憩60分
09:30〜17:45 ■水曜日はノー残業デー/第1水曜除く ■全社平均の月残業は30時間程度 ・所定労働時間は7時間15分/8時間勤務すると毎日45分の残業が付きます ・実働20日で想定の場合、月15時間の残業となります
有 コアタイム (11:00〜15:00)
有 平均残業時間: 30時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 14日 最高: 20日 年次有給休暇:14日~20日(入社時に14日付与)
土日祝日休み 年末年始 慶弔 裁判員特別 妊娠 出産 育児 介護 リフレッシュ
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
経験/実績/希望を考慮の上、ご相談により決定します ・想定する基本年収:450万円~550万円 ・想定年収には年2回の賞与と月30時間の残業代を含みます ・30時間を超える残業代と海外出張手当は別途支給いたします
無
東京都港区
屋内全面禁煙
東京都港区元赤坂 ・銀座線/丸ノ内線:赤坂見附駅「B出口」より徒歩1分 ・半蔵門線:永田町駅「7出口」より徒歩3分 ・南北線:永田町駅「9a出口」より徒歩5分 ・有楽町線:永田町駅「5出口」より徒歩5分
在宅勤務 リモートワーク可 服装自由 研修支援制度
無
無
・契約社員/一般職は、上長推薦又は公募による正社員登用制度有り ・契約は入社日から5/31までとなるが、更新の場合は6/1付で1年毎の更新となる ・契約社員としての雇用は通算5年上限で契約満了(正社員登用制度あり)
2名
2回〜3回
東京都港区元赤坂一丁目2番7号 赤坂Kタワー
機能資材、機能テキスタイル、産業資材並びにアパレル/服飾雑貨製品、ホームファッション等の調達/販売、ブランドマーケティング、その他繊維/ファッション関連事業
<国内> 株式会社エージーエル 株式会社エスビーニット 株式会社エスビープラニング 株式会社サーヴォ MNスタイル株式会社 デジタルクロージング株式会社 ファッションネット株式会社 <海外> 上海、香港、ベトナム、中国、ミャンマー、インドネシア、イタリア
最終更新日:
450万~
・海外仕入れ品の事前品質確認および品質表示内容決定 ・物流入荷時表示検品の対応サポート、指導 ・第三者表示時検品の対応サポート、指導 ・委託物流倉庫での検針作業の指導 ・商品事故の原因調査対応など 対象アイテム:服飾全般、雑貨 品質管理経験のある専門職集団ですが、 各担当分で初めて訴求する機能があったり商品不良の懸念がある内容については 都度部内で相談しながら対応しています。 【組織のミッション】 弊社オリジナル商品の品質判定と法律に沿った品質表示のサポート、海外仕入品及び海外出荷品の 品質表示対応がミッションであり、定期的に社内への品質知識向上・啓蒙の取り組みをしています。 【入社後の流れ】 委託物流倉庫での海外仕入品品質表示決定、検品・検針作業の指導
<応募必須要件> ・品質管理業務経験3年以上 ※アパレルの品質管理経験必須 ・衣料品及び服飾雑貨等、展開アイテムに必要な品質表示(家庭用品品質表示法、景表法等)に ついてひと通り理解しており、適正可否が判断できること <あれば尚可> ・生地及び製品補修についての知識、繊維製品品質管理士の資格 ・アパレル製品を扱っている物流センターでの勤務経験
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380~440万
世界的な大手アパレルブランドの「品質」を支える事務・管理業務です。海外生産拠点と連携し、試験依頼やマニュアル整備等を通じて、不良品を出さない仕組み作りを担っていただきます。 【具体的には ■外部試験機関への検査依頼・進捗管理 ■品質トラブル発生時の原因究明・調査(海外拠点との連携) ■グループ内共通ルールの設定・運用確認 ■社内試験マニュアルの改訂・アップデート ■社内CSR監査の実施・サポート ※入社後は先輩が丁寧に指導します。2年目以降は海外出張のチャンスもあり、グローバルに活躍の場を広げられます。 ★ものづくりへの興味のある方のご応募お待ちしております!
★未経験・第二新卒歓迎!語学力を活かしたい方★ 【必須】■英語で読み書きができる■PC基本操作が可能な方 【尚可】■中国語スキル■アパレル業界での実務経験(販売・生産・商品など) ■TES取得者 【魅力】当社は創業125年超の歴史を有し、長きに渡り日本のアパレルを支えており、顧客との信頼の基盤があります。またアパレル副資材は法的に必要な商材であり、ブランド価値を表現するため永続的な需要が見込まれます!当社は、RFIDやQRコードを使っての情報提供ができるタグや機能性を重視した素材の提案等、将来性ある資材を導入しており、今後はアパレル業界以外にも事業展開していく予定です。
ブランドタグ、レーベル等あらゆるアパレル副資材を提供。ブランドイメージを厳格に管理する「ブランドサポーター」として企画、開発、提案をしています。 【販売先】商社、アパレル、小売チェーン
360~650万
自社ブランドの生産管理として商品の生産する量や素材、価格、納期などの工程管理をご担当いただきます。約250のサプライヤーと社内部署の間にたつ調整役として、攻め(コンセプトに沿った最上の商品づくり)と守り (全ブランド共通の品質管理)を両立するものづくりを支えて頂きます。 【業務内容例】※ご希望や適性に応じて配属ブランドは検討いたします。 ■納期/品質/原価の管理 ■生地/資材/付属の手配管理 ■各部署との調整やメーカー/工場との調整および交渉 ■サンプルチェック 等
【必須】■アパレル業界での生産管理経験 ★マッシュグループとして、事業が急成長している中での中核としてご活躍いただけるポジションです! 【求める人物像】■コミュニケーションを良好に行うことができ、チームワークを大切にできる方 ■ファッションが好きな方 ■変化や物事に対して柔軟な対応ができる方 【雇用形態】試用期間中(3か月~半年)は契約社員での契約となりますが、正社員登用を想定とした採用となります。正社員登用率は90%以上。長く安定して就業することが可能です。(※下部その他労働条件参照)
衣料品・雑貨等の企画・製造・販売 衣料品・雑貨等のアウトレット・卸売事業
600~720万
東レグループの海外縫製工場(主にベトナム)に対し、縫製技術や品質管理体制の指導・改善提案を行います。製品企画段階での品質リスク分析、不良原因の究明、再発防止策の実施、特許対応など、グローバル品質を支える技術支援を担っていただきます。 【具体的には】 ・海外縫製工場(主にベトナム)の技術、管理レベルの診断および生産委託可否の判断 ・商品企画段階での品質リスクの洗い出しと対策の実行 ・品質保証体制の構築および品質、生産効率改善の提案・指導 ・縫製品の不良原因の究明と再発防止策の実施 ・製品の安全性確保および知的財産権対応(特許調査・出願など)
■ 必須条件 縫製実務経験(裁断・縫製・検品・機器メンテナンス) ニット(カットソー)またはスポーツアウターの縫製経験 日常会話レベルの英語力(目安:TOEIC600点程度) ■ 歓迎条件 ベトナム語または中国語のスキル
1.東レグループ製品の輸出および国内販売、東レグループ向け原料・資材・製品などの輸入 2.東レ海外合弁企業および技術輸出先向け機材・資材・原料の輸出 3.各種縫製品の企業・製品・輸出入 4.サングラス、トレビーノ®、トレシー®、トレリート®、テグス、釣り用衣料品等消費財
350~500万
自社ブランドの品質管理担当として品質マネジメントから品質管理体制の強化、検査機関との折衝などをお任せいたします。 マッシュグループの守り(全ブランド共通の品質管理)の部分の要となる、やりがいの大きいポジションです。 ブランドの垣根を越えて横断的にご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ・検査機関との品質管理チェック、検品対応 ・品質管理体制の構築、基準の最適化 ・インシデント対応(要因分析~改善対応) ・各報告書作成、データ/進捗管理 ・企画/デザインチームとの連携 など ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
■必須要件 ・アパレル業界での品質管理経験(目安3年以上~) ■歓迎要件 ・TES(繊維製品品質管理士)保持者 ・上場企業での品質管理経験のある方 ■求める人物像 ・コミュニケーションを良好に行うことができ、チームワークを大切にできる方 ・ファッションが好きな方 ・変化や物事に対して柔軟な対応ができる方
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550~800万
生地の生産管理・品質管理を担当し、国内外の工場での技術指導や品質改善に携わります。高品質な製品を効率的に生産するための工程管理や現場指導を行い、一定の品質を保つための改善活動を推進します。 【具体的には】生地の生産管理、品質管理、品質改善、工程管理を担当。海外工場(インドネシア、インド、ベトナム、タイなど)での技術指導も行います。【業務内容】工場での温度管理や工程管理の指導、品質にムラが出た際の原因分析と改善策の提案、現地スタッフへの技術指導などを通じて、高品質な製品の安定生産を実現します。
【必須】■繊維・染色関連の技術職経験者(染工所や繊維メーカーでの技術経験)■海外出張に抵抗のない方(年間約半分は海外出張があります) 【歓迎】英語または中国語/インドネシア語/ベトナム語スキル 【当社について】2023年1月期の売上は769億円。2025年度には1000億円の達成を目標に掲げています。主力のテキスタイル事業では、オリジナリティのある商品を企画提案する力や、バリエーション豊富な商品を適時デリバリーできる体制を強みに、日本ではトップシェアを確立しています。近年は日本だけでなく、10を超える海外の各拠点と連携しながら世界規模にビジネスを拡大しており、組織拡大のために採用を強化しています。
繊維専門商社(各種繊維製品の元卸売並びに一般輸出入)
350~500万
自社ブランドの品質管理担当として品質マネジメントから品質管理体制の強化、検査機関との折衝等をお任せいたします。マッシュグループの守り(全ブランド共通の品質管理)の部分の要となる重要なポジションです。 【業務内容例】※ブランドの垣根を越えて横断的にご担当いただきます。 ■検査機関との品質管理チェック、検品対応 ■品質管理体制の構築、基準の最適化 ■インシデント対応(要因分析~改善対応) ■各報告書作成、データ/進捗管理 ■企画/デザインチームとの連携 等
【必須】■アパレル業界での品質管理経験(目安3年以上~) 【歓迎】■TES(繊維製品品質管理士)保持者 ■上場企業での品質管理経験のある方 【求める人物像】■コミュニケーションを良好に行うことができ、チームワークを大切にできる方 ■ファッションが好きな方 ■変化や物事に対して柔軟な対応ができる方 【雇用形態】試用期間中(3か月~半年)は契約社員での契約となりますが、正社員登用を想定とした採用となります。正社員登用率は90%以上。長く安定して就業することが可能です。(※下部その他労働条件参照)
衣料品・雑貨等の企画・製造・販売 衣料品・雑貨等のアウトレット・卸売事業
450~650万
■「Comme des Garcons」の品質管理全般をお任せ致します。 大企業のようなシステマチックな管理ではなく、一品、一品を吟味するやり方ですので、被服全体に関する知識や経験が求められます。 被服及び、被服関連小物全般に関する品質管理業務全般をお任せします。 ■品質表示:品質ならびに製品の取扱い表示の選定/最終決定した品質表示内容の生産部門への指導説明■製品の品質検査および検査結果の保管管理■生産部門との品質維持、向上に対する対応の日常的な協議主導■社内外からの品質に関する苦情や修理依頼事項に対する対応■国内外の品質管理法令に関する情報収集と社内対応主導
【必須】■アパレル業界における小売、メーカーでの品質管理のご経験 ■Comme des Garconsブランドに興味をお持ちの方 【人物】■クリエイトへの強い拘りと、つきつめられる感性をお持ちの方 【魅力】■何よりもやる気と好きだという強い愛着がないと務まらない仕事です。業界でも他のデザイナーズブランドとは明らかに一線を画し、世界中から常に注目されているブランドの物づくりに携わることができます 【社長・川久保玲氏について】■慶應義塾大学文学部哲学科卒業。株式会社旭化成に入社し、宣伝部配属。3年で退職し、フリーランスのスタイリストに。1973年、コム デ ギャルソン設立。
●メンズウェア・レディスウェアの企画・製造・販売 ●販売先・・・ 1:全国百貨店でのインショップ展開 2:直営店 3:海外
年収非公開
・輸入品(衣類、服飾雑貨等)の品質確認及び品質表示の内容選定、これに伴う本国との連携 ・国内生産品(衣類、服飾雑貨等)の事前品質確認及び品質表示内容決定サポート ・物流センター入荷時検品の対応サポート、指導 ・直営、オンラインショップを介しての品質問合せ・問題発生時の対応(チーム及び関連部署連携) ・各種マニュアル等の管理更新
必須(MUST) ・衣料品及び服飾雑貨等に必要な品質表示(家表法、景品法等)についての理解と表示の適性可否判断ができる。 ・繊維製品等国内関連法規に関する知識 ・英語(文書作成が主) ・PC スキル(Excel, Power Point, etc.) ・ファッション業界での品質管理、または生産管理の経験3年以上 歓迎(WANT) ・衣類及び服飾雑貨に対する品質管理経験者又は生産管理経験者で品質表示選定の経験があれば尚可 ・繊維製品品質管理士(TES)の資格があれば尚可
アニエスベーブランドの婦人服・紳士服・子供服・バッグの製造及び小売
800~1000万
日本のクライアントに対するオムニチャネル・クライアントサービス戦略の管理、開発、改善において、WWクライアントサービスマネージャーをサポートするリージョナル・クライアントサービス・マネージャーを募集しています。 ■職務内容 WWクライアントサービスマネージャーをサポートし、日本における新しいクライアントサービスを立ち上げる 本社クライアントサービスチームと協働し、クライアントサービス戦略の開発・改善を行う 現地のアウトソーサーや現地部門(リテール/Eコミュニケーション/リーガル...)と連携し、プロセスやサービスの改善を目指す アウトソーサーに最新情報を提供し、新しいサービスやイニシ
学位 ラグジュアリー業界で5~6年以上の経験 ラグジュアリー・クライアントの要望、ニーズ、期待に関する深い知識とファッションに対する強い情熱 整理整頓ができ、問題解決能力があり、データドリブンなマインドセットを持ち、根本的な原因究明と積極的なアプローチができる。 MSオフィス(エクセル、パワーポイント)の深い知識 OMS/PSP/Salesforce/PowerBI/Tableauの知識 流暢な英語力。他言語ができれば尚可
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