【大阪・堺】自動車内装意匠設計(CATIA・経験5年以上)
416~616万
株式会社アビスト
大阪府堺市堺区
416~616万
株式会社アビスト
大阪府堺市堺区
その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)
自動車内装意匠設計(CATIA)の募集となります。 【当社について】設計請負率は60%超。顧客からの信頼と高い技術力の証です。ほとんどの営業担当/拠点責任者が技術者出身。 同じ目線で会話でき、チームMTG/個別面談等、気軽に質問/提案/相談できる環境です。 【詳細】 ■CABチーム対応機種 フェンダ、メータパネルカバー、コンソール、レバーガイド、ルーフ
【必須】■意匠設計経験者(5年以上) ■CATIA-V5 【腰を据えて働けます/転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません!ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。 転勤は原則ありません。本人の希望やライフスタイルを尊重し、勤務地は可能な限り希望を考慮します。 勤務地はご希望を最大限考慮のうえ決定します。無理な転勤や異動はありません。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 入社後、下記の事業所にて一週間程度(スキルによって期間は異なります)の研修がございます。 ■事業本部 大阪支店:大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1-1 新大阪プライムタワー20F
416万円~616万円 月給制 月給 260,000円~ 月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 月80,000円まで
(例1)700万円 入社10年目 33歳(月給43.75万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(夏季4日・リフレッシュ休暇2日を含む)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(6月,12月) 【定年】65歳(再雇用制度有り:70歳到達を上限)※再雇用時の労働条件は個別に定める 【評価制度】評価昇給制度・ランクアップ制度等によって昇給幅は個別に設定します。目標設定した上で年2回評価面談を実施し、自己評価、顧客評価、上司評価と多面的な視点で努力と成果を評価します。 【キャリア面談(年2回)】業績評価に加えて今後のキャリアや希望プロジェクトについても相談可能。スキルや志向に応じて、ステップアップや担当領域の変更・拡大にも柔軟に対応します。 【制度・福利厚生補足】在宅勤務/リモートワーク/時短制度(小学校卒業の3/31まで適用)/自転車通勤/服装自由の「一部従業員利用可」につきましては配属になる勤務地により異なります。 勤務地変更範囲:将来的に本人意向伺った上で当社事業展開エリア移動の可能性がございます。 業務内容変更範囲:当社業務全般
事業本部
無 将来的に本人意向伺いながらの転勤の可能性はございます。
大阪府堺市堺区
南海電鉄南海本線堺駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
基本的に取引先常駐の予定ですが、事業本部への配属可能性もございます。
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 賃貸物件を借上げて貸与致します。 ※家賃の半額負担
有
通勤手当/子供手当(育児休暇中も支給有)/在宅勤務手当/確定拠出年金・退職金(勤続3年以上)有/財形貯蓄 等
【補足】 1.子供手当:18歳まで総額175万円超(社宅条件により減額有) 2.見舞金:慶弔、傷病、介護、災害、出産祝い金 3.特別休暇・休業:出産、育児(男女共)、慶弔、傷病、介護 4.教育・資格 ■入社時研修(eラーニング、取引先向け研修等)■フォローアップ研修(専門分野別)■キャリア面談(年2回)■通信教育、資格取得補助、語学力向上支援制度等 ★自主自立人材育成のため、入社後も様々な形で成長をバックアップします。 5.福利厚生パッケージサービス、健康保険組合サービス ■各種チケット、レジャー、ショッピング等の優待や予防接種・検診の補助 6.サークル活動補助:社員間のコミュニケーション活性化や自主的な文化、スポーツ活動の支援。オフタイムの社員間の交流の場として利用されている人気の制度です。既存サークルへの参加も可能ですが、メンバーを募って自分で作ることもできます。 7.社員持ち株会、社員貸付金制度
1名
1~2回
筆記試験:無 オンライン選考可
■東証スタンダード市場/22年連続黒字・無借金経営/設計請負率60%■請負案件が多く設計を自社で一貫対応。派遣でも基本チーム体制を取っており丁寧なOJTがあります。■派遣会社ではなく設計会社として技術力と成長を大切にしています。
■当社の強み:設計請負率は60%超。顧客からの信頼と高い技術力の証です。主要顧客のトヨタ自動車様では設計請負企業ではシェア最大級であり、グループ会社含め250名あまりの設計者が従事しております。他にも有望な技術分野を持つ200社以上の企業と取引実績があり、技術者の希望業務・勤務地に配慮しています。■雇用重視:終身雇用を掲げ、過去の景気悪化、災害時においても業績によるリストラは行わない方針で雇用を守って参りました。■キャリアパス:生涯エンジニアを続けたい社員にはスペシャリストの道(主席技術者、技術管理者等)、運営・経営へ転向したい社員はマネージャーの道(拠点長、部門長)と将来のステップアップに選択肢を設け、社員の生活向上、安定を確保することを理念としています。■技術者フォロー体制:月1回のチームミーティング及び個別面談、また要望があれば別途面談を行い、エンジニアから気軽に質問、提案、相談できる環境を整えております。ほとんどの営業担当、拠点責任者が技術者出身ですので同じ目線で話ができます。■働き方:顧客常駐、社内受託設計室、在宅勤務での就業です。ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを尊重します。
〒181-0013 東京都三鷹市下連雀三丁目36番1号トリコナ5階
第一東京支店/第二東京支店/東京システム支店/宇都宮支店/第二東京サテライト/トヨタ支店/名古屋支店/大阪事業所/広島支店/福岡事務所/熊本工場
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
スタンダード市場
進顕 18.2% ABIST社員持ち株会 6.1% 日本マスタートラスト信託銀行(株) 4.6%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年09月 | 9,508百万円 | 742百万円 |
| 前期 | 2024年09月 | 10,002百万円 | 905百万円 |
| 今期予測 | 2025年09月 | 10,700百万円 | 800百万円 |
| 将来予測 | 2027年09月 | 12,500百万円 | 1,300百万円 |
※連結決算
4.5%
最終更新日:
450~800万
【職務概要】 自動車、航空機、ロボット、家電などの設計開発業務をお任せいたします。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【業務詳細】 ■輸送機器関連(乗用車、商用車、建設機械など) ・ボディ、車枠、外装設計 ・内装関連部品設計 ・エンジン設計 ・動力伝達関連設計 ・シャシ関連設計 ・ブレーキユニット設計 ・空調関連設計 ・EV、HV、FCV関連設計(電池、キャパシタ、モーター設計) ・ワイヤーハーネス関連設計 など ■航空機関連(飛行機、ヘリコプター、ロケット他) ・飛行機(翼、尾翼、胴体、エンジン、室内装備) ・ヘリコプター(尾翼、機体構造物、エンジン、動力装置) ・ロケット(エンジン、動力装置、電装系統、各液体タンク) など ■産業機器・民生機器・他関連 ・重電機器(発電機、電動機、変圧器) ・加工機(多機能加工機、複合加工機) ・運搬装置(搬送機、昇降機) ・事務機器(複合機、インジェクタ、プリンター) ・民生機器(映像機器、車載機器、空調機器) ・医療機器(画像診断機器、治療手術機器) ・その他産業用機械 など ■CAE解析 ・構造、強度応力解析 ・振動、騒音解析 ・衝突解析 ・熱、流体解析 など
【必須要件】 ・機械工学系の知識をお持ちの方 ・機械系の設計、or解析 1年以上 ・CADオペレーション経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダー経験 ・CATIA V5、NX、SolidworksなどのCAD使用経験 業務の変更範囲:会社の指定する業務
2023年1月1日に誕生した パーソルクロステクノロジー は、人と組織の生産性の向上およ び、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の 解決を図ってまいります。 研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設 計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供しており、IT領域においては情 報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・イ ンフラ設計
500~750万
自動車・建機向け部品の開発工程における、環境負荷物質(RoHS/REACH等)の調査・管理業務。客先や仕入先との日程調整、調査報告依頼、データ管理、分析機関への依頼など、開発を支える調整役を担います。 (1)製品開発時の環境負荷物質調査要請への対応(日程・報告内容の調整) (2)サプライヤー(協力会社)への調査依頼・進捗管理・対応指導 (3)分析機関への調査依頼 ※自身で化学解析を行うのではなく、調査工程の取りまとめ(PM・事務局的立ち位置)がメインです。 ※新規開発(10数件)や改良プロジェクト等、経験に応じた案件からお任せします。
【何れも必須】■環境負荷物質のデータ作成経験(chemSHERPA、IMDS、JAPIAのいずれか)■開発部門等との折衝経験 ※機械・電気・化学メーカーでの開発・分析・品質管理経験者歓迎!派遣から正社員への 【魅力】ミネベアミツミグループの安定基盤で、専門性を磨きながら腰を据えて働けます。本ポジションは、環境規制への適合を管理する「開発の司令塔」です。自身で解析は行わず、社内外の調整やデータ管理が主務のため、これまでの知見を活かしつつ、より上流の管理業務へシフトしたい方に最適。残業は月10~20h程度、フレックスや在宅制度も完備されており、仕事とプライベートを両立できる環境が整っています。
■自動車・産業機械用及び住宅関連の各種システム機器と制御装置、 機構・電装各種装置、部品における、ソフト・ハード両面の 開発・設計、製造、販売及び輸出入、海外生産 他
500~1100万
【総合職】データセンター事業<開発G (機械設備エンジニア)> <設備設計・開発業務(機械)> データセンター事業推進室 開発グループにおいて、以下の業務に従事いただきます。 ※関西電力サイラスワン株式会社への出向可能性もあり。 〇データセンター開発における機械設備担当業務 データセンター開発の機械設備担当としての設計・開発業務 ・データセンター設計会社との設備設計に関する協議・調整 ・データセンター施工会社であるゼネコン、サブコンとの協議・調整 ・データセンターに導入する機械設備の仕様、技術検討 ・共同出資者であるCyrusOneとの協議
必須業務経験 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 工場等の一定規模の機械設備に関する、設計、仕様検討、技術検討、工事施工管理に関して数年以上の業務経験のある方 歓迎業務経験 データセンターに関係する上記の業務経験がある方はより歓迎 歓迎資格・語学力 【必須】翻訳ソフトを活用しながらでも英語資料を作成できる英語力 【歓迎】ビジネスレベルの英語力(必須ではない)
-
250~450万
【専任のコーディネーターが就業をサポート】お持ちのスキルや目標、理想のキャリアや働き方に合わせて、エンジニア業務をお任せします! 【IT系エンジニア(システムエンジニア)】 スマホアプリなどの開発やオープン系、汎用系システム開発支援を行っていただきます。 【IT系エンジニア(インフラ系)】 データベース・ネットワーク・サーバーの構築・運用・管理や、クラウド移行プロジェクトの プロジェクト管理を行っていただきます。 【機械系・電気系エンジニア】 機械設計や回路設計、制御設計、各種解析・評価などの業務にあたります。 (例)家電・コンピューター・通信機器 など 【化学系エンジニア】 工業化学素材などの研究開発を行います。 環境技術やEV、液晶パネルといったものに関わる素材研究や有機合成などをおまかせ。 ―★アサイン先について1人のエンジニアに対してコーディネーターと営業担当が付き、 あなたの想いを丁寧にヒアリング。 お持ちのスキルや目標、叶えたいキャリアに合わせてアサイン先を一緒に選定・決定します。 正社員だから安心&着実にキャリアアップを目指せる! アサイン先との契約期間が終了しても正社員としての雇用が継続されます。 なるべく切れ目の無いようマッチングを進めますが、万が一空白期間ができたとしても オンライン講座を活用して自己研鑽の時間に充てることができます。 頑張りや実力が認められて大手企業との直接雇用に結びついたケースも多数!
【未経験・独学OK】理科・数学が得意、IT系趣味あり、ものづくりに興味ある方もぜひ!高校・専門・大学科目履修、授業での基礎知識や趣味経験も歓迎!
製造・技術系を中心にIT業界までを網羅したモノづくり系の人材派遣・紹介・請負サービス 一般労働派遣事業(派13-011279) 有料職業紹介事業(13-ユ-010947)
550~1000万
110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、ダイハツ全車種のステアリングホイール、運転席エアバッグおよび ステアリングスイッチの設計開発をお任せします。意匠設計から安全性能の確保、試作、量産まで、開発プロセス全体に携わり、ドライバーの快適性と安全性を支える重要な役割を担います。 【具体的には】■構想立案および製品仕様策定■CATIA V5またはNXを使用した3D CADによる機械設計■試作、設計検証、改良業務■量産準備および市場不具合対応■開発プロジェクトの推進と日程管理
【必須】■自動車、重機、建機における操舵部品や振動、強度に関する設計経験がある方 【歓迎】■CATIA V5もしくはNXを使用した業務経験■技術者の育成経験やリーダー経験 【当社詳細】トップシェアに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”コバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。 【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進
■軽自動車・小型自動車・産業車両・各種工作機械などの製造・販売 ■軽自動車事業で培った「低燃費」「低価格」「省資源」な小さなクルマづくりの技術を成熟させ、インドネシア・マレーシアでの現地生産などによる海外事業も拡大中
350~500万
当社製品(建築・産業機器用金物)の開発営業として、大手メーカーへの提案〜製品化まで一貫してご担当いただきます。 顧客のニーズに応じたカスタム製品の企画・開発に携わり、“自分のアイデアがカタチになる”やりがいのあるポジションです。 【具体的には】 大手建材・住宅メーカーの開発部・購買部との打ち合わせ 製品仕様のヒアリングおよび開発部門への情報共有 社内設計部と連携した図面作成・試作・試験の進行 協力工場(主に東大阪エリア)との量産体制構築 顧客への提案、フィードバック対応、改良提案 など ※商材例:開閉部品、安全ストッパー、ドアクローザー、産業機器用パーツなど ※取引先:LIXIL・YKK APなど国内トップクラスのメーカーが中心(直取引) ◆このポジションの魅力 ✔ 自身のアイデアを“カタチ”にできる仕事 ✔ 大手建材・住宅メーカーとの直接取引が9割以上 ✔ 製品開発の上流から量産まで一貫して関われる ✔ 東大阪のものづくり工場との連携による開発の楽しさ ✔ 自社オリジナル製品も多数開発中 ✔ 残業は月平均10時間ほど、働きやすい職場環境 ✔ 未経験から専門知識が身につく ✔ 本社に保育園を併設し、女性や子育て世代も安心
対人折衝経験(営業、販売、接客など業界不問) モノづくりや製品開発に興味をお持ちの方
機能金物 / 建築金物 / 住宅設備機器用 / 住宅サッシ用 / ビルサッシ用 / エクステリア用 /景観テリア用 /景観材用 / 内装建材用 / 収納家具用 / 折り戸用 / 引き可動間仕切り用 /バリアフリー・UD対応 /バスルーム・サニタリー・ワードローブアクセサリー / 換気用 / 鉄道車両用 / 特装車両用 / 航空・船舶用 / 自動車 / 用 / 産業機器用 / 工作機械用 / 金庫用 /建設機械用 / 医療機器用
678~878万
医療機器の設計開発。医療環境に求められる安全・信頼を実現するため、5軸精密加工をはじめとしたさまざまな技術を駆使した医療機器の新規開発に携わっていただきます。 【業務詳細】 構想設計~社内外折衝まで幅広い業務をご担当頂きます。
【必須】■CAD、開発設計経験、機構設計経験 【歓迎】■医療機器の設計経験■0から1のフェーズの開発をした経験 【求人の魅力】 開発に携わる経験、また開発~量産まで一連して担当する経験、IEC60601など、医療機器開発の流れが経験可能です。待っている方がいる製品に携わることで、やりがいを感じることができます。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
450~900万
【仕事内容】自転車部品の新製品開発及びプロジェクトマネジメントにおける品質マネジメントシステムの構築・運用、標準化活動をご担当いただきます。適性やご希望を鑑みて、下記のいずれかをご担当いただきます。 [開発品質保証]メカ、エレキ、組込ソフト、アプリいずれかの領域における開発プロセスのゲート管理や再発防止策、開発標準化等の仕組み構築・運用・普及活動 [プロジェクト品質]開発プロジェクトにおける計画や進捗、工数、品質、課題などをデータでマネジメントできる仕組み構築・運用・普及活動・データの見える化のみならず、開発全体のLT短縮活動
【必須】製品開発または、ソフトウェア開発における下記いずれかの3年以上の経験(プロジェクトマネジメント/設計開発/品質保証/品質管理) 【歓迎】・メカトロ製品の開発経験 ・英語力(TOEIC500点以上) 【魅力】■ものづくり全体の知見を吸収し、開発の手戻りや品質問題を抑制する仕組みを考え、現場部門へ普及させるため、成果が数字として現れ、貢献性ややりがいを実感できます。 ■自然に触れ、非日常空間でのサイクリングや日常の移動手段、物流配送としての自転車利用など人々の生活を豊かにする製品に携わるため、社会貢献性を実感できます。
●自転車部品、釣具、ロウイング関連用品等の開発・製造・販売
300~500万
■当社の取引先にて、プラント設備納品時の搬入・立ち上げ試運転調整業務に就いて頂きます。◆会社都合による異動は一切行わないを私たちはモットーとしています。 【具体的に】 現場での業務ですが、立会やデータ取得・解析などが主業務なので、 体力的にはあまり負担の無いお仕事です。 組立作業などのご経験があれば大丈夫です。
【必須】機械系既卒者の方(プラントや機械図面の読める方) 出張対応可能な方(2~3週間)出張時、夜勤勤務可能な方。 ◆応募理由の一例◆内定前に勤務地や条件をきっちり決めている事◆短期間で就業先が変わる通常形態の派遣会社では培う事の出来ない知識や技術が習得できる◆業務知識に関しては、就業先が変わると一から学ぶ必要がある為苦労してき◆キャリアの浅い自分には、長期配属でキャリアを形成できる事に魅力を感じた・・・等。弊社には自動車開発に携わって22年など、10年以上同じ製品に従事している技術者は多数在籍しています。
総合エンジニアリングアウトソーシング(技術者派遣事業及び設計開発受託事業)●機械●電気・電子●ソフトウェア【派遣先企業例】ダイハツ工業、三菱電機、川崎重工業、神戸製鋼所、三菱ロジネクスト、キーエンス、モリタエコノスなど
600~1000万
ASIC受託開発案件のバックエンド設計(デジタル設計)を担当して頂きます。 ■具体的な仕事内容 ・バックエンド設計(RTL/Netlist~GDS) -配置配線(フロアプラン、電源設計を含む) -タイミングクロージャ― -レイアウト検証(LVD, DRC, etc) -IRDrop解析/EM解析 -レイアウト編集 ・プロジェクト管理 -設計スケジュール作成/管理(リカバリー含む) -外注先コントロール(国内/海外) -ドキュメント作成(試用書類、マニュアル等)
【必須】 ・チップレイアウト設計経験者(経験:3年以上) ※上記バックエンド設計業務を経験している者 ・論理合成/DFT、タイミング検証、LSI開発フローの知識及び設計経験 ・半導体設計基礎知識(論理/物理) ・コミュニケーション能力 ・英語力(仕様書/マニュアルの読解/メールでのやり取り) ・プログラミング能力(UNIX/Python/TCL/Perl/etc) 【歓迎】 ・プロジェクトリーダー経験 ・半導体プロセス知識/半導体デバイス知識(MOSトランジスタなど) ・英語でのコミュニケーション能力
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