資産運用ビジネスの本部企画(個人)/三菱UFJ銀行アセットコンサルティング部
600~1200万
株式会社三菱UFJ銀行
東京都千代田区
600~1200万
株式会社三菱UFJ銀行
東京都千代田区
金融アセットマネジメント
その他金融資産運用
プライベートバンカー
【世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス】 ■業務内容 資産運用ビジネス推進における商品・業務所管部として 本部にて企画立案・内部管理・計数管理を実施いただきます。 ※詳細は面接選考内でお伝えいたします。 ■魅力点 ・MUFGの顧客基盤を活かした資産運用ビジネスの企画等において、高い専門性を存分に 発揮していただくことが可能な環境です。 ・MUFG資産運用ビジネスの中核人材として総資産営業のスキル習得や出向を含むMUFGベースでの ビジネス展開を経験できます。 ■組織構成 アセットコンサルティング部 企画Gr、戦略推進Gr、東名阪Gr、保険戦略室、アセットソリューション室 全体で800名(うち東名阪Grは290名) ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能で裁量権を持って働く環境や 活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■就業環境・働き方 ・子育ての段階に応じた育児支援制度や、介護のための休暇・短時間勤務制度をはじめ 福利厚生制度の充実に取り組んでいます。 ・転勤の有無に関しては制度改定に伴い、全行員が自由に「転居しない」ことを選択することができ 転居して異動する行員には一時金が支給となります。 ・場所と時間に縛られず柔軟な働き方を実現するため就業時刻を最大1.5時間前後調整可能な 「セレクト時差勤務制度」や「在宅勤務制度」の拡充、サテライトオフィスの開設も進めています。 ・性別にかかわらず育児や家事を行う社員をサポートする制度やプログラムを用意しています。 また、男性の育児参画を促進し全社員が仕事の効率や生産性を意識したメリハリある働き方を 実践できる職場風土の醸成に取り組んでいます。 ■「成長と挑戦」をサポートする環境 自律的な成長をサポートするため、自己啓発支援制度や資格取得支援制度も充実しており それぞれの成長ステージに応じたさまざまなプログラムを活用することができます。 行員一人ひとりのやりたいことを後押しする制度として、自分自身の興味関心を知るための さまざまなキャリア研修を行うなど、その他多数の支援制度を用意しています。 ■変更の範囲 会社の定める業務
<最終学歴> 大学卒以上 <応募条件> ■必須 ・金融機関等で勤務経験が5年以上 ・資産運用・保障ビジネスの企画や商品戦略立案ができる方 ・業務遂行に必要な英語力がある方(TOEIC(R)テスト600点以上) ■歓迎条件 ・AIを活用したマスマーケティング等の企画経験
大学院(修士)、大学院(博士)、6年制大学、大学院(法科)、専門職大学、大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜1,200万円
07時間30分 休憩60分
08:40〜17:10
無
有 平均残業時間: 30時間
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)255,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
東京都千代田区
住所:東京都千代田区麹町5-1-1 麹町ガーデンタワー10F 勤務地最寄駅:有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤> 制度改定に伴い、全行員が自由に「転居しない」ことを選択することができ、転居して異動する行員には一時金が支給となります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <待遇・福利厚生> ■社宅・独身寮制度 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株制度 ■確定給付企業年金制度 ■確定拠出年金制度 ■退職一時金制度 ■15年休暇制度 ■配偶者海外転勤等同行休職制度 ■ベネフィット・ワン ■同性パートナーシップ制度 ■ベビーシッターサービス制度 ■産前・産後休業 ■出産祝い金・出産一時金 ■育児休業(男女両方) ■育休明け研修 ■時短・時差勤務 ■育児費用補助制度 <休日・休暇> 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、有給休暇、連続休暇、時間内通院・通院休暇、子の看護休暇、不妊治療休暇など
■業務内容:銀行事業 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、金融先物取引の受託業務、その他付帯業務 設立 1919年8月 従業員数 31,756名 上場市場 プライム市場 資本金 1,711,958百万円 売上高 8,484,706百万円 経常利益 1,350,277百万円 平均年齢 38.07歳
最終更新日:
800~1000万
【 募集業務内容 】 ・オフィス・商業ビルのプロパティマネジメント業務全般 - 管理運営業務のコストや作業品質の評価、月次・年次報告書や予算計画の作成 - 管理計画の立案・実施、委託先選定、官公庁対応、クレーム対応など ・リーシングマネジメント業務 - テナント募集計画の立案、条件交渉、契約書作成支援、入退去対応、賃料改定対応 ・コンストラクションマネジメント業務 - 建物修繕・改修の計画策定および工事手配、業者選定や工事管理の補助 ・プロパティマネジメント新規受託営業 - 既存顧客・新規顧客からの営業活動を通じた受託拡大
①次のいずれかの業務において実務経験3年以上 ・ プロパティマネジメント業務 ・ アセットマネジメント業務 ・ ビルメンテナンス業務 ・ 賃貸仲介業務 ②宅地建物取引主任者資格 あれば尚 可 ③TOEIC730点程度の英語力 あれば尚 可 ④MS Office (Word/Excel/Power Point/Outlook)スキル ⑤柔軟性のある方、フットワークの良い方、コミュニケーションスキルの高い方
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800~1500万
【国内私募ファンド組成】 ・新規不動産ファンドの組成の際のエクイティ調達業務 ・新規不動産ファンドの組成の際のノンリコースローンの調達業務 ・ファンド組成時のストラクチャーの策定やファイナンスモデルの作成 ・ファンド組成時の各種ドキュメンテーションやエグゼキューション業務 ・ファンドでの新規投資案件の検討業務 【不動産私募ファンドの期中計数管理】 ・SPC・運用物件に関する計数管理等(決算・コベナンツ対応等)
必須(MUST) 【国内私募ファンド組成】 ・不動産AM会社または不動産会社でのアセットマネジメント業務又はアクイジション業務 ・不動産AM会社または不動産会社での投資家資金又はノンリコースローンによる資金調達業務 ・レンダーでのノンリコースローンの融資経験 ・証券会社での証券化商品の投資家営業やアレンジャー業務 ・鑑定会社における不動産鑑定評価の実務 ※上記業務のいずれか3年以上の経験があると尚可 【不動産私募ファンドの期中計数管理】 ・SPC会計業務(会計事務受託会社・会計事務所等でのミドルバック業務) ・不動産に関する計数管理業務(PM会社での賃貸収益管理・PMレポート作成等) その他(OTHER) ・バイタリティ溢れる方、スキルや知識の吸収に貪欲な方 ・社内外の関係者とのコミュニケーションスキル ・チームプレイヤー志向:チームメンバーや会社の動きを捉え、自発的に行動できる方・基礎的な 不動産知識 ・計数能力、エクセルスキル ・高いコンプライアンス意識を有する方
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600~800万
【業務内容】 当社で受託管理しているオフィスビルや、オフィス・商業、ホテル・商業の複合ビル、REIT 等のプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。 ・収支計画、維持管理計画の立案、進捗管理 ・販促計画立案、計画進捗管理、委託会社の指導・管理 ・日常のテナント対応 ・商業テナントの売上管理 ・賃料改定、契約更改などの交渉、賃貸借契約の締結 ・PM レポートなど報告書作成、オーナーへのレポーティング ・業務委託先の統括管理、評価 ・CS 推進、業務改善施策の提案、コンサルティング ・各種オーナー事務代行 ・各種工事事務手続き及び進捗管理 等
【必須条件】 不動産管理会社、ビルメンテナンス会社、デベロッパー、事業会社等におけるオフィスビルの運営、維持管理業務のご経験がある方 【歓迎する資格・スキル】 ・宅地建物取引士 ・ビル経営管理士 ・ファシリティマネジャー ・不動産証券化協会認定マスター などの資格をお持ちの方
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1000~1600万
■職務内容 私募ファンドのAMフロント・ミドル領域を中心に、主担当としてファンド運用全般をリードしていただきます。 ・私募ファンドの期中運用・管理業務全般(収益最大化に向けた運用方針・施策の立案および実行、投資家・レンダー対応、定期・臨時レポーティング、キャッシュフロー管理、リーシング方針策定、修繕・CAPEX計画におけるPMとの協働 等) ・ファンドの組成業務および出口戦略の検討・実行 ・既存投資家対応に加え、新規投資家・新規顧客開拓への関与 ・将来的には、コアファンド(私募REIT含む)組成・運営や、チーム運営・後進育成への関与も期待します。 ■ポジションの特徴 ・フロント・ミドル業務を横断し、私募ファンド業務全体を俯瞰しながら推進していただくポジションです。 ・PM・レンダー・投資家・外部専門家(弁護士、会計士 等)・社内バックオフィスを巻き込み、主担当として調整・折衝・意思決定をリード・バックオフィスが作成する資料のレビュー・品質管理を含め、ファンド運営のハブとなる役割・経験・志向に応じ、将来的にはマネジメント業務へのステップアップが可能です。
【必要な経験・能力等】 ・不動産運用会社における私募ファンドのAM業務経験(概ね5年以上) ・投資家・金融機関向け資料作成を含む高いドキュメンテーション能力 ・Excelを用いた数値管理・分析に抵抗がなく、関数を実務レベルで使用できる方 ・大卒以上 【歓迎(WANT)】 ・不動産運用会社におけるREIT(私募/上場)関連業務の経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外投資家対応・資料レビュー等) ・不動産証券化協会認定マスター ・不動産鑑定士 ・宅地建物取引士 ・ビル経営管理士 【その他】 ・ファンド全体を俯瞰し、当事者意識を持って主体的に業務を推進できる方 ・社内外の関係者と円滑に連携できる高いコミュニケーション力をお持ちの方 ・将来的に管理職として、組織・人材の成長にも関与したい志向をお持ちの方 ・リファレンスチェック:必要に応じて実施
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800~1200万
【仕事内容・業務内容】 収益不動産や分譲住宅で構成される大規模複合開発案件において、主に中核施設であるアリーナの事業推進、エンターテインメント空間作りを目指し、以下の業務に携わっていただきます。 ・アリーナを中核とした拠点づくりに関する開発プロジェクト推進 ・アリーナを軸にした集客イベント企画立案および運営 ・買い回り施策や関連キャンペーン企画立案 ・シーズナブルキャンペーンや装飾の企画立案と運営 ・各種SNSの運用、プロモーション施策 ※入社後は当面、都市開発第1部のプロジェクトに携わっていただきます。その後、スキル習熟や組織力強化を目的として、大阪支店への異動や、一定期間、アリーナ運営事業を行う提携先企業または関連会社への出向をお願いする場合があります。
必須(MUST) 【応募必須項目】 ・学歴:大卒以上 ・必須資格:宅地建物取引士 ・必須経験:以下①または②のいずれかの経験をお持ちの方 ①メディア事業や広告代理店等でのリアルイベントの企画立案・運営、もしくはデジタルコンテンツ施策の企画・開発・運営のいずれかの経験 ②アリーナ、ホール、スタジアムなど、集客性の高い施設の開発または運営に携わった経験 歓迎(WANT) 【応募歓迎項目】 ・アリーナの開発・運営といった新たな分野への挑戦意欲をお持ちの方 ・プロジェクトマネージャー等として、主体的かつ中心的な立場で業務を推進した経験をお持ちの方
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1000~1300万
・受託信託不動産の管理運営(PM/テナント管理)業務 ・事業計画書(運営方針)の作成および受益者説明、管理会社への指図等、受託収益不動産について、受益者に代わり運営全般を取り仕切る業務 ◎メガバンクグループの中核を担う信託銀行として、高度かつ幅広い専門性をお客様へ提供。Fintech等による金融の変革の中においても、メガバンクグループの国内トップクラスの圧倒的な顧客基盤に対して高い付加価値を生み出し続けることで更なる成長を目指しています。 ◎足許では高度な専門性発揮を担える人材に焦点を当てた人事制度への改定を行い、主軸となる事業領域を中心に即戦力としてのキャリア採用を拡大しております。 ◎またワークライフバランスの実現に向けて、ライブウィークと呼ぶ「半期毎の5営業日連続休暇」取得を強く奨励し、加えて効率的・魅力的な職場作りを目指した「スマートワーク」推進による社内業務改革にも常に取り組んでおります。
必須(MUST) <最終学歴>大学院、大学卒以上 ・不動産会社、不動産AM・プロパティマネジメント会社での不動産管理業務の経験 ・Word、Excel等のPCスキル 歓迎(WANT) ・収益不動産の管理運営業務に意欲のある方 ・宅地建物取引士、不動産鑑定士、証券化マスター保有者
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1250~1300万
・受託信託不動産の管理運営(PM/テナント管理)業務 ・事業計画書(運営方針)の作成および受益者説明、管理会社への指図等、受託収益不動産について、受益者に代わり運営全般を取り仕切る業務 ◎メガバンクグループの中核を担う信託銀行として、高度かつ幅広い専門性をお客様へ提供。Fintech等による金融の変革の中においても、メガバンクグループの国内トップクラスの圧倒的な顧客基盤に対して高い付加価値を生み出し続けることで更なる成長を目指しています。 ◎足許では高度な専門性発揮を担える人材に焦点を当てた人事制度への改定を行い、主軸となる事業領域を中心に即戦力としてのキャリア採用を拡大しております。 ◎またワークライフバランスの実現に向けて、ライブウィークと呼ぶ「半期毎の5営業日連続休暇」取得を強く奨励し、加えて効率的・魅力的な職場作りを目指した「スマートワーク」推進による社内業務改革にも常に取り組んでおります。
必須(MUST) <最終学歴>大学院、大学卒以上 ・不動産会社、不動産AM・プロパティマネジメント会社での不動産管理業務の経験 ・Word、Excel等のPCスキル 歓迎(WANT) ・収益不動産の管理運営業務に意欲のある方 ・宅地建物取引士、不動産鑑定士、証券化マスター保有者
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1000~1200万
・不動産アセットマネジメント業務を担当するポジション ・投資物件価値の最大化、投資家利益の最大化を図るべく 最適な運用計画を策定し、実行に移す業務
必須(MUST)以下いずれかの経験 ・不動産アセットマネジメント業務経験を有する方 ・不動産プロパティマネジメント業務経験を有する方
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年収非公開
クライアントサービス部に所属、顧客(販社である銀行・証券)からの問い合わせ・リクエスト対応、目論見書・販売用資料・運用報告書など各種資料の配布・管理、適時かつ正確な情報提供、日々のクライアントサービスのプロセス改善業務等を担当する。
- 運用会社または販売会社(証券会社または信託銀行)におけるクライアントサービス、営業支援、営業企画等の経験者 - コミュニケーションが可能な英語力
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800~1000万
【仕事内容】 ・個人投資家に対する投資用不動産(1億〜2億円の新築1棟アパート)の提案営業 ・お客様の要望に沿った物件の情報収集 ・建築物のシミュレーションおよび提案 ・金融機関への融資折衝 ・土地契約業務 ・2ヶ月に1件程度の成約を目指す販売活動 ・将来的にはプレイングマネージャーとしてのマネジメントや営業戦略の策定
必須(MUST) ・投資用不動産の売買経験 歓迎(WANT) ・投資用不動産の販売経験 ・宅地建物取引士の資格 ・普通自動車運転免許
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