【岐⾩県可児市】⼈事・総務・労務/⼟⽇休み/転勤無/⻑期的就業◎
350~500万
株式会社カケフホールディングス
岐阜県可児市
350~500万
株式会社カケフホールディングス
岐阜県可児市
採用人事
総務
福利厚生/労務/給与管理人事
■業務内容 グループ会社の⼈事、総務、労務に関する仕事をお任せします ■業務詳細 ・勤怠管理、給与計算などの労務関連業務 ・採⽤、退職時⼿続き及び求⼈募集取扱 ・福利厚⽣の⼿続き ・労務施策の企画⽴案、関係規則の改正 ・求⼈掲載に向けた媒体選定、打合せ ・会社説明会などの採⽤イベントに関わる企画提案、運⽤業務 ・社内教育、研修制度の運⽤サポート ■当社の魅⼒ポイント ・残業時間⽉平均20時間/年間休⽇113⽇/⼟⽇休みと働きやすい環境になっています ・転勤なく地元に腰を落ち着けてじっくりと営業活動ができます ・地元に根差した堅実な経営と企業基盤の安定度が⾼くなっています ・材料の製造販売、配送、施⼯まで⼀貫してグループ連携で⾏い、⾜並みをそろえて案件を進めています ■事業内容 創業から76年以上の歴史を持ち、 ⾦属製品製造業として主に外装建材、鋼材、鋼板、住宅建材の事業を展開。 多柱経営を推進し、鐵を通じて社会の発展および社員の幸福に貢献しています。 ■当社の特徴 業界では⼀般的に、製造だけ、材料の販売だけ、施⼯だけ、配送だけ、と⼀部の仕事に携わる会社がほとんどです。しかし、当社は設計・製造・材料の販売・施⼯・配送に⼀貫して携わる(=トータルマネジメント)、全国的に⾒ても珍しい会社です。 ■外部からの評価 ⺠間信⽤調査機関として世界最⼤3億件を超える企業情報をもつ東京商⼯リサーチ(TSR)社の評点において、【経営者能⼒、成⻑性、安定性、公開性・総合世評】の4つの視点で総合的に評価し、項⽬の合計点数が全国で上位8%にランクインする優良企業(エラベル)に選ばれたほか、経済産業省による健康経営優良法⼈に認定されました。現状に満⾜することなく、社員教育の拡充により⼀⼈ひとりの価値を⾼めることで、企業価値の向上と更なる成⻑を⽬指しています。
労務のご経験をお持ちの⽅
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、その他、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門職短期大学、専門学校、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
350万円〜500万円
休憩75分
08:00〜17:15
113日 内訳:土曜 日曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
岐阜県可児市
転勤無
創業から76年以上の歴史を持ち、 ⾦属製品製造業として主に外装建材、鋼材、鋼板、住宅建材の事業を展開。 多柱経営を推進し、鐵を通じて社会の発展および社員の幸福に貢献しています。
最終更新日:
330~720万
土岐工場の人事グループの一員として、主に採用業務をメインとした業務をご担当いただきます。 ・採用業務(中途・派遣・障害者、海外採用)の計画や手法の検討、実施。 ・その他人事グループ付随業務 ※土岐工場には多くの事業部があるため、様々な専門分野の採用に携わることが可能です!
■必須 製造業での中途採用業務経験 英語力(ビジネスレベル) ■歓迎 人材紹介会社との折衝経験 ダイレクトリクルーティング経験 理系出身者
■エレクトロニクス用、産業用セラミックス及び電子部品の開発/製造/販売 ※省エネ・環境関連や自動車・高速鉄道等に搭載されるパワーモジュール関連、 「光の質を重視した照明機器」が活かせる市場での事業展開を推進中。
330~720万
■業務内容: ・採用業務(中途・派遣・障害者、海外採用)の計画や手法の検討、実施。 ・その他人事グループ付随業務 ■仕事のやりがい・魅力: 土岐工場には多くの事業部があるため、様々な専門分野の採用に携わることが可能です。 ■募集背景: 採用組織強化のための募集となります。 特にグローバル採用強化に注力しています。
・製造業における採用業務のご経験 ・日常会話レベルの英語力
MARUWAは1973年の創業から培ってきたセラミック材料技術を強みに電子部品や半導体関連製品、LED照明等の複数の領域での事業展開をしています。高熱伝導基板ではグローバルシェアトップクラスの製品を有し、独自の差別化製品戦略で高い収益性、業績を順調に伸ばしています。
500~750万
業界シェアトップクラスの当社にて、経理・総務を担当いただきます。 【具体的業務内容】 ◆経理業務:仕訳、給与計算 ◆総務業務:勤怠管理、保険関係 ◆グループ内の総務・法務業務全般:契約書の作成・管理、役員会議等の議事、社内規定の整備 入社後は仕訳業務をお任せし、徐々に業務を増やしていく予定です。将来的には総務部の中心として社内の総務経理業務全般を統括する役割を担っていただける方をお待ちしております。 【変更の範囲】 会社の定める業務内容
【必須】簿記の基礎知識 【歓迎】経理業務もしくは総務業務の実務経験(2~3年ほど) 日商簿記検定2級 日商簿記検定3級
●セントルの原寸業務 ●セントルの設計業務 ●セントルの製缶業務 セントルとは・・・ トンネルの表面にコンクリートを打設するための型枠の事を指し、トンネル工事において必要不可欠な非常に重要な製品です。 設計から施工、解体までグループで一貫対応できることを強みに、数多くの特許も有している業界トップクラスのシェアを確保する企業です。
430~530万
『バロー』の惣菜部門を全店運営するグループ中核企業である当社にてまずは採用人事業務を、ゆくゆくはその他幅広い人事業務を担っていただきます。 【詳細】人事・採用業務をメインにまずは人事関連の事務業務や採用事務として新卒採用に関わる業務(イベント関連、それに付随する日程調整等)をお任せします。 ゆくゆくは社員教育の企画・実施や制度設計、中途採用などもお任せします。ご経験等を鑑みて徐々にお仕事をお任せします。
【いずれか必須】 ■人事として新卒や中途採用のご経験をお持ちの方 ■人材営業会社などでの顧客折衝経験をお持ちの方 【■企業の魅力】上場企業グループとして快適な就業環境づくりに注力している企業です。完全週休2日制で、社宅や資格取得支援など各種の福利厚生は充実しています。※バローホールディングスと待遇面・福利厚生は同じ基準です。【■評価制度】半年に一度、目標・課題の達成具合についての評価面接を実施。評価基準のバランスはポジション毎に異なりますが、実績と取り組み状況の2つの観点から正当に評価しています。
お惣菜・パンの企画・製造・販売、外部商品供給。 岐阜県を中心に、愛知・三重・静岡・石川・福井・滋賀・京都・大阪・長野・山梨までの地域に販売網を展開。
520~820万
製造現場の高度化・省人化を見据え、 安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を推進しています。 従来の紙・属人管理にとどまらず、データ活用・DX視点で安全衛生を進化させていくことに共感いただける方を求めています。 ・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務 ・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応 ・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成 ・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案 ・化学物質管理(改訂法案に基づく対応) ・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案 ・保健衛生(定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など) ・安全衛生教育(新入社員・作業者向け教育、特別教育等)の企画・実施 ・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進 ・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整 ・各種帳票・規定類の電子化(ポータルサイト構築、DX対応等)
製造業・工場での安全衛生に関する実務経験
エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売
520~820万
製造現場の高度化・省人化を見据え、 安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を推進しています。 従来の紙・属人管理にとどまらず、データ活用・DX視点で安全衛生を進化させていくことに共感いただける方を求めています。 ・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務 ・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応 ・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成 ・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案 ・化学物質管理(改訂法案に基づく対応) ・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案 ・保健衛生(定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など) ・安全衛生教育(新入社員・作業者向け教育、特別教育等)の企画・実施 ・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進 ・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整 ・各種帳票・規定類の電子化(ポータルサイト構築、DX対応等) 仕事のやりがい・魅力 現場に深く入り込み、災害防止に直接貢献していただけます。 安全衛生分野において、IoT・DXを活用した新しい仕組み作りに関わり、工場の安全文化を支える中核メンバーとしてご活躍いただけます。 期待する役割 安全衛生業務を即戦力として自走できること 現場課題を把握し、改善提案・実行をリードすること DX・システム化推進において実務面を支える役割
■必須 ・製造業・工場での安全衛生に関する実務経験 ・労働安全衛生法への理解 ・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整 ・現場と円滑に調整できるコミュニケーション力 ■歓迎 ・安全衛生管理者 ・第一種衛生管理者 ・衛生工学衛生管理者 ・各種インストラクター講習修了者 ・英語スキル(実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため) ・インドネシア語(実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため)
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520~820万
■業務内容: 製造現場の高度化・省人化を見据え、安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を推進しています。 従来の紙・属人管理にとどまらず、データ活用・DX視点で安全衛生を進化させていくことに共感いただける方を求めています。 ・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務 ・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応 ・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成 ・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案 ・化学物質管理(改訂法案に基づく対応) ・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案 ・保健衛生(定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など) ・安全衛生教育(新入社員・作業者向け教育、特別教育等)の企画・実施 ・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進 ・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整 ・各種帳票・規定類の電子化(ポータルサイト構築、DX対応等) ■仕事のやりがい・魅力: 現場に深く入り込み、災害防止に直接貢献していただけます。 安全衛生分野において、IoT・DXを活用した新しい仕組み作りに関わり、工場の安全文化を支える中核メンバーとしてご活躍いただけます。 ■期待する役割: 安全衛生業務を遂行できること 現場課題を把握し、改善提案・実行をリードすること DX・システム化推進において実務面を支える役割
・製造業における安全衛生に関する実務経験
半導体・車載・情報通信等セラミックスの開発・製造・販売
400~420万
アマゾンの物流拠点であるフルフィルメントセンターにて、誰もが安全に安心して働ける職場環境の実現と維持に必要な啓蒙活動の企画立案や各種管理業務などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 1.安全管理・推進業務:■社内安全活動、教育、啓蒙の実施(安全トレーニング、安全キャンペーン、ポスターなど)■安全パトロールの実施、5S活動推進 2.防災関連業務:■防火、防災計画の立案と実施■避難訓練などの実施 3.安全備品発注・管理業務:備品の購買や整理、管理 など
【必須】■社会人経験2年以上■基本的なPC操作ができる方 ★製造業や、事務、営業、販売経験者など様々なご経歴の方が未経験から活躍されています!第二新卒の方も歓迎です! 【キャリアパス】マネージャーへの挑戦はもちろんのこと、自分のキャリアのオーナーは自分自身という考えのもと社内公募制度があり、実際に多くの社員がこの制度を利用して異動や新しいキャリアの構築を実現しています。 【魅力】未経験から挑戦が可能で、上記の社内公募制度を使って多様な選択肢の中から自分自身のキャリアも描くことができます。
Amazon.co.jpの運営
800~1000万
■募集背景 同社の主力生産拠点である土岐工場では、事業拡大に伴い組織規模が拡大しており、人事機能の中でも特に教育・労務領域の強化が求められています。 現在は採用担当者が教育や労務領域も兼務している体制ですが、採用業務は社外対応が多く、工場内部の人材育成や組織課題への対応に十分なリソースを割けていない状況です。 そのため本ポジションでは、教育制度の整備や労務管理体制の高度化など、工場内部の人事機能を強化する役割を担う人材を新たに迎えたいと考えています。 工場長や部門責任者と密に連携しながら、組織課題に対して人事の立場から実行力をもって関与していただくことを期待しています。 ■業務内容 土岐工場の人事グループの一員として、教育・労務・制度領域を中心に組織基盤の整備に関与いただきます。 具体的には ・社員教育体系の構築および能力開発施策の企画運用 ・派遣社員を含めた教育管理および現場への浸透 ・労務管理および労務トラブル対応 ・ハラスメント、コンプライアンス対応の推進 ・人事業務のDX推進および業務改善 ・工場マネジメント層と連携した組織課題の解決 ※採用業務は別担当が担っています。
必要業務経験 <必須> ・製造業における人事(教育または労務)の実務経験 ・現場部門との折衝および調整経験 ・労務管理または人材育成に関する基本知識 <歓迎> ・教育制度構築または人材開発施策の企画経験 ・人事領域のDX推進または業務改善経験
同社はセラミック材料技術をコア技術として、様々な電子機器の多機能化・小型化、省電力化を実現するセラミック素材や電子部品を開発するメーカーです。 たゆまぬ研究開発と技術改善に取り組んだ結果、トップシェアを獲得するにいたりました。 あなたの身近な電子機器、例えばスマートフォンやタブレット端末にも、同社の技術が活かされています。
330~570万
安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を進める中で、 安全衛生業務の基礎を実務を通じて学び、将来的に担当者として自立していただくポジションです。 具体的には以下の業務をご経験・適性に応じてお任せします。 ・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務 ・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応 ・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成 ・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案 ・化学物質管理(改訂法案に基づく対応) ・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案 ・保健衛生(定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など) ・安全衛生教育(新入社員・作業者向け教育、特別教育等)の企画・実施 ・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進 ・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整 ・各種帳票・規定類の電子化(ポータルサイト構築、DX対応等)
・製造業・工場での勤務経験、または安全衛生分野への強い関心 ・基本的なPC操作(Excel等) ・現場と円滑にコミュニケーションが取れること
MARUWAは1973年の創業から培ってきたセラミック材料技術を強みに電子部品や半導体関連製品、LED照明等の複数の領域での事業展開をしています。高熱伝導基板ではグローバルシェアトップクラスの製品を有し、独自の差別化製品戦略で高い収益性、業績を順調に伸ばしています。