建物維持管理・建設プロジェクト支援・建設DX推進

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  SDGs企画推進／トヨタバッテリー株式会社／CFP・スコープ3のカーボンニュートラル活動／静岡県

  560~900万

  • 購買/調達
  • カーボン/炭素
  • 電池/電子材料
  • 企画立案
  • 分析
  • カーボン/炭素営業
  • カーボン/炭素品質管理
  • 製品

  トヨタバッテリー株式会社 https://www.toyota-battery.com/静岡県湖西市

  SDGs企画推進／トヨタバッテリー株式会社／CFP・スコープ3のカーボンニュートラル活動／静岡県気になる

  もっと見る

  仕事内容

  製品（カーボンフットプリント(CFP)・スコープ3）のカーボンニュートラル活動 ・調達と協力し、仕入先様のCO2排出量原単位の見える化とその削減活動を推進 ・業界団体と連携したバッテリー用CFP算定・認証ルールの構築 仕事の魅力 世界中のあらゆる企業で地球環境問題・エネルギー問題への対応が求められる機会が多くなっている事を受けて、全社の環境企画を担う組織が2021年1月に発足しました。社内の関係部署と連携し電池事業に於ける環境問題全般に関わる事は勿論の事、電池業界に限らず広く社外の情報を収集・解釈することが必要になるため、環境問題全般に渡る業務経験を積むことが出来ます。メンバーは20代～50代約約10名で出身も専門分野も多様性に富んでいるため、自身の経歴に応じた働き方を模索しながら業務を進めることが出来ます。 キャリアプラン 様々な分野の環境に関する全社企画の立案を担当する事により、「環境分野」のリーダーの育成を目指しております。 入社後は、カーボンニュートラルの業務を推進したのち、ご本人の要望・適正に合わせて環境関連の企画立案の業務やリーダーを担っていただきます。 職場のイメージ・ミッション 職場のイメージ グループ長、主幹（課長級）主事職（係長級）、一般社員、他社出向者等専任・兼務メンバー合わせて約10名で構成されています。 年齢層は20代～50代と幅広いメンバーで構成され、自らの成長を実感出来て明るく楽しい職場と働き方を目指しています。 職場のミッション 環境全般に関して、社内外からの様々な期待を超える全社企画の立案とその推進体制・実行計画の構築を実施。 「ヒト・モノ・カネ」を明確にし、見える化等の必要となるツールの準備も含めた企画を立案することにより、環境問題への対応を加速させる。  募集背景 カーボンニュートラル、サーキュラエコノミーへの積極的な取組みがあらゆる企業に求められてきております。 その中でもエコカー時代をリードしてきた当社にはより強い期待が寄せられおり、これらの期待を超える成果を上げ、カーボンニュートラルな社会実現に貢献出来るように、環境企画の機能を強化します。

  求める能力・経験

  必須 ・環境に関する企画立案 もしくは その実行計画/推進業務の経験 ・カーボンニュートラルに関する業務の経験 歓迎 ・英語力（ビジネスレベル） ・欧州電池規則に関わる業務の経験 ・LCAに関わる業務の経験 ・CFPや環境関連の認証業務に携わった経験 求める人材イメージ ・社内関連部門や関連するお取引様とスムーズなコミュニケーションが図れる方 ・データの集計や分析が得意な方 ・法規や基準などを理解し実務に反映できる方

  事業内容

  株主構成 トヨタ自動車株式会社 　100% 売上高 2,378億円（2023年度実績） ハイブリッド車/電気自動車用ニッケル水素電池・リチウムイオン電池、及びBMS(バッテリーマネジメントシステム)の開発・製造・販売 【搭載車種】プリウス、アクア、カムリ、クラウン、ハリアー、ノア、ヴォクシー、エスティマ、MIRAI、レクサス(HVモデル)、デュトロ、アクセラ　等 ※国内外の自動車メーカーの各種ハイブリッド仕様車に搭載

• エージェント求人

  トヨタバッテリー／工場施設管理職

  560~900万

  • コンプライアンス
  • 施設管理
  • 工場
  • 施設/設備管理
  • 施設管理/保全
  • 現場施工

  トヨタバッテリー株式会社静岡県湖西市, 静岡県湖西市, 静岡県湖西市

  トヨタバッテリー／工場施設管理職気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■業務内容： ・工場および付属棟の原動力インフラの改修，維持管理計画の立案と推進［建築，消防，電気，給排水，機械］ ・カーボンニュートラルの為のエネルギー管理および改善計画の立案と推進 ・コンプライアンス遵守の為の環境管理［各種届出/測定計画の立案，廃棄物管理］ ■配属先について： ・質実剛健な技術者集団でありながら、トラブルや課題に対しては専門分野に関係なく一致団結して取り組む一体感があります ・社内からの信頼が厚く、施設管理の専門家として頼りにされることが多い職場です ・技術やノウハウをメンバーに伝承する意識が強いので、課題をひとりで抱えることなく相談しやすい環境です ■職場のミッション： ・地域・地球環境の保全を図るために、生産環境に関する諸施設の企画と確実な展開を図ること ・ユーザーニーズおよび安全・品質・環境・コストを満足する建屋・原動力・環境設備の計画をタイムリーかつ的確に行うこと ・建屋・原動力・環境設備の維持管理を関係部署と一体となった活動により、品質向上・費用ミニマム化を図ること ■ポジションの魅力： ・ハイブリッド車(HEV)用電池世界シェアNo.1の当社が新たに設立する電気自動車(BEV)用電池の最新工場で、最新の技術/ノウハウを体感できます ・設備投資が盛んな企業であり、成長機会が多くあります ・公私とも充実できるように残業/有給取得日を調整でき、ワークライフバランスの取りやすい職場です ■キャリアプラン： ・立ち上がった新工場の運用を軌道に乗せて、そのまま施設管理を推進して頂きます ・責任者との定期的な面談機会があり、希望する業務領域での活躍を考慮した中長期的なキャリアプラン形成が可能です 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須 ・建屋原動に関する設計、施工、維持管理の経験（目安：3年以上） ・社内外関係者との調整・折衝を円滑に進めるコミュニケーションスキル ■歓迎 ・電気主任技術者、エネルギー管理士、公害防止管理者、危険物取扱者の資格保有者 ・廃棄物管理を含む環境関連業務の実務経験 ■求める人材イメージ ・コアとなるキャリア技術を軸に、関連分野の業務にも積極的に取り組み、自らを高めることができる方 ・関係部署やパートナー企業と密にコミュニケーションを取り、業務推進していける方

  事業内容

  ■ 事業内容： ・ニッケル水素電池およびリチウムイオン電池の開発・製造・販売 ・バッテリーマネジメントシステム（BMS）の開発・製造・販売 ・車載用バッテリーパックの受託試験業務 ■ 特徴 ・トヨタ自動車の100%子会社 ・世界最大級のHEV用電池メーカーとして長年量産実績を持つ ・トヨタの電動車戦略（マルチパスウェイ）を支える中核電池メーカー ・ニッケル水素電池・リチウムイオン電池双方に強み

• エージェント求人

  テストコースの運営・管理業務／スズキ株式会社／グローバル四輪メーカー／東証プライム上場／静岡県浜松市

  510~1000万

  • 衛生管理
  • 計測機器
  • 製品開発
  • 備品/設備管理
  • 部長/総括審議官
  • 運営管理
  • 施設管理/保全
  • 施設/設備管理
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • スケジュール管理
  • 危険物取扱
  • 設備点検
  • 技術管理
  • 施設管理
  • 設備保全
  • 安全管理
  • 安全衛生管理
  • 設備管理
  • 維持管理
  • 提案
  • 備品手配
  • プロジェクトマネージャー
  • 自動車/輸送機器
  • 点検
  • メンテナンス

  スズキ株式会社 　https://www.suzuki.co.jp/静岡県牧之原市

  テストコースの運営・管理業務／スズキ株式会社／グローバル四輪メーカー／東証プライム上場／静岡県浜松市気になる

  もっと見る

  仕事内容

  求人カテゴリー 技術管理 雇用形態 正社員 業務内容 << 業務の概要 >> 安心、安全な自動車を開発するためにテストコースにて様々な試験を実施しています。テストを安全に行うためには、コース利用ルールの整備・徹底や適切な保守・点検が必要となります。テストコース運営・管理業務は、自動車の性能評価や安全試験を円滑かつ安全に実施するための基盤を整える重要な役割を担っています。 【具体的には】 当初は以下のいずれかの業務から始め、将来的には全ての業務をお願いしたい。 基本的には総務部門が行うような業務内容が多くあります。 ・自動車試験用テストコースの運営・管理業務 ・試験スケジュールの調整、利用部門との連携 ・安全管理（走行ルール策定、利用者への安全教育） ・設備点検・維持管理（舗装、標識、計測機器など） ・外部業者との調整（工事・メンテナンス） ・緊急時対応（事故・トラブル発生時の初動対応） ・コース利用に関する改善提案、効率化施策の立案 << 採用背景 >> 自動車業界を取り巻く環境変化や技術革新が加速する中、今まで以上に多種多様なテストを行う必要があり、実際に開発車両を走らせて行うテストは自動車の安全性能、快適性能向上のために益々重要になっています。そのための基盤となるテストコースの運営・管理体制の強化を進めています。 << 部門のミッション >> 安心、安全で効率的なテストを行えるコース環境を実現し、長期的な車両開発計画を確実に遂行できる体制を 構築すること。限られた人員・時間を最大限活用し、競争力のある製品開発を支える。 << 配属部署 >> ・配属される部門名称：技術基盤戦略部 ・配属拠点　　　　　：相良工場 ・就業時間　　　　　：8:45~17:30 ・フレックス適用　　：有 ・在宅勤務利用状況　：業務によって調整可 ・キャリア採用入社者の活躍について 　　　　　　　　　　：前職の経験を活かし、職場に溶け込んで活躍しています。 << 入社後の教育体制 >> OJTで業務の立ち上がりをサポートします。 各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 ・全社教育　　　　　：役職者研修、部門別研修　等 ・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、 　　　　　　　　　　　ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。 << キャリアプラン >> ・役職　　　　　　　：係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 ・キャリアプランの例：本業務を通して以下のスキルや経験を積む事が出来ます。 　1. 安全管理・リスクマネジメント 　2. 設備・施設管理スキル 　3. プロジェクトマネジメント 　OJTを中心とした職務を通して、関係部署とコミュニケーション・連携を取ることにより 　調整力や統括力を養い、ヒトモノカネの管理能力を向上させ､チームのリーダーや役職昇進 　に繋げていきます。 << スズキの仕事のやりがい >> 挑戦できる環境や風土があり、若手にも挑戦できる機会が与えられる。 役員、部長役員までの隔たりがなく、何でも相談できる。 「小少軽短美」の行動理念にもとづき、真摯に課題に向き合い、 チームで最適解を導き出すことで、大きな達成感を共有することができます。 職種分類 技術管理

  求める能力・経験

  応募要件 << 必須要件 >> 以下の項目のいずれかを満たしている方。 　・テストコース運営の経験　5年以上 　　└テストコースの利用スケジュール管理 　・設備保全・安全管理の経験 5年以上 　　└テストコースの舗装、標識、植栽の保全、安全ルールの作成・教育 等 　・管理部門（総務、工務など）の経験 5年以上 　　└備品手配や施設修繕の計画立案・手配、安全衛生管理 等 << 歓迎するスキル・経験 >> ・プロジェクトマネージャー、もしくはリーダーの経験 ・自動車関連業務経験（試験・評価・設備管理など） ・危険物取扱 乙４ ・第１種衛生管理者 << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許証（MT必須）

  事業内容

  二輪車、四輪車、船外機、電動車いす、産業機器の開発・製造・販売

• エージェント求人

  【全国各地/施工管理・設計】年間休日129日◆戸建住宅国内シェアトップクラスのリーディングカンパニー

  500~900万

  積水ハウス株式会社静岡県静岡市, 愛知県名古屋市, 京都府京都市

  【全国各地/施工管理・設計】年間休日129日◆戸建住宅国内シェアトップクラスのリーディングカンパニー気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【仕事内容】 ・建築施工管理 積水ハウスの戸建住宅（鉄骨・木造）や賃貸住宅（シャーメゾン）の建築現場における工程・品質・安全・原価管理を担当します。 施工計画の策定および協力会社（積水ハウス建設等）への手配 現場での品質チェックおよび安全管理 工期遵守のための工程管理 お客様への工事進捗報告および現場案内 ・設計 注文住宅や賃貸住宅の設計業務全般を担当します。営業担当と共にお客様の要望をヒアリングし、形にしていきます。 敷地調査および法令チェック プランニング・意匠設計・プレゼン資料作成 実施設計および建築確認申請業務 インテリアコーディネーターとの連携・詳細打ち合わせ

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ハウスメーカー、建設業界、設計事務所での実務経験 普通自動車運転免許（AT限定可） 以下のいずれかの資格（または取得を目指している方） 一級・二級建築士 1級・2級建築施工管理技士 ＜歓迎条件＞ 一級建築士または1級建築施工管理技士の資格保有者 「住まい」に対する強い情熱を持ち、お客様の幸せを第一に考えられる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  加和太建設／設計課／建築設計

  455~640万

  • 営業
  • 基本設計
  • Jw_cad

  加和太建設株式会社静岡県三島市

  加和太建設／設計課／建築設計気になる

  もっと見る

  仕事内容

  施工実績・現場数が増えると共に、売上高だけでなく地域の認知度も上がってきたことで引き合いが増えてきており、質の高い仕事を維持していくために設計職を増員募集します。 企画・計画から始まり、設計施工の強みを活かして机上の設計ではない状況に即したコスト・スケジュールを意識した設計をしていただける方を求めています。 案件は、民間建築が多くを占め、個人宅の木造～数億円規模のS造と幅広い実績があります。 【具体的な業務内容】 ・建築設計（意匠） 　└企画設計 　└基本設計 　└外注の管理・取りまとめ ・設計監理 ・同行営業 ・部門をまたいだ後輩指導育成（施工管理社員や建築営業社員など）　他 ※進捗中の担当案件は1人4～5案件程度。他、企画や提案案件は常時十数案件あるため、スキルを考え振分けいたします。 ※使用システム：JW CAD

  求める能力・経験

  【必須】 ◎S造、RC造両方の設計経験 ◎CAD利用経験（ソフト問わず） ◎PCスキル（Excel：表作成や計算ができるレベル） ◎普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ○1級建築士資格 ○JW CAD使用経験 【求める人物像】 当社の理念を大切にしつつ、これまで培ってこられた知識や経験を当社で活かし、会社ひいては地域に貢献してくださる方を募集しています。 ✓様々な建築物のご経験がある方（資格よりご経験を優先します） ✓プロジェクトを進めていくためのリーダーシップをお持ちの方 ✓常に学ぶ姿勢をお持ちの方

  事業内容

  建設工事事業(公共施設/商業福祉医療施設/工場/マンション等) 土木工事事業(道路/河川砂防/上下水道/都市景観/造成等)　 不動産事業 施設運営事業 IT事業

• エージェント求人

  防火防災管理業務【スズキ株式会社】

  450~890万

  • 消防設備/防災設備
  • 点検
  • 企画立案
  • 教育
  • 体制構築
  • 工場
  • 消防設備
  • 防災
  • 安全管理

  スズキ株式会社静岡県浜松市

  防火防災管理業務【スズキ株式会社】気になる

  もっと見る

  仕事内容

  スズキ株式会社、並びに国内・海外関係会社の防火・防災管理に関する業務の企画、立案、推進に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ 当社国内・海外事業所における防火、防災管理業務全般 ・防火管理及び指導に関する事項 ・消防設備等の保守及び法定点検に関する事項 ・社内災害対策本部に関する事項 ・自然災害(地震・津波・台風等)、及び火災等への減災の備え ＜部門のミッション＞ 「火災を発生させない職場環境づくり」 「大規模災害発生時の従業員の安全確保」 ＜キャリアプラン＞ スズキグループの防火、防災管理に関する実務を担当しつつ、各事業所の管理体制構築のための企画を立案し、これを経営層に提案するなど会社基盤を支える人材とて活躍していただくことを期待しています。 将来的にはご本人の適性などを考慮し、工場における防火防災管理を担っていただく場合もあります。 ＜教育体制＞ スズキの教育部門であるスズキ塾による集合研修や職場内教育(OJT)等を通じて、早期に職場に慣れ、 業務遂行スキルを向上させる環境をご用意しております。

  求める能力・経験

  ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・要普通自動車運転免許 ・防火・防災管理業務や安全管理、危険物管理に関する実務経験をお持ちの方（業界問わず。尚、経験年数も問いません。） ＜歓迎資格＞ ・危険物取扱者（乙種） ・防火管理者・防災管理者

  事業内容

  【主要製品】四輪車・二輪車・船外機・電動車いす等

• エージェント求人

  補償コンサルタント・建築設計（建築士）／株式会社中部綜合コンサルタント

  425~680万

  • コンサルティング業務
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車運転
  • 自動車
  • 提案
  • 河川
  • 現地調査
  • 普通自動車
  • 上下水道
  • 道路
  • コンサルタント

  株式会社中部綜合コンサルタント　https://chu-so-con.co.jp/静岡県浜松市

  補償コンサルタント・建築設計（建築士）／株式会社中部綜合コンサルタント気になる

  もっと見る

  仕事内容

  仕事内容 〈公共事業に伴う建物や土地の調査をしていただきます。〉 土地の調査、補償内容の算定、建造物の設計 ほか 具体的には 官公庁との打ち合わせ 工事の影響が及ぶ範囲や 土地・家屋・工作物の概要を把握します。 ▽ 現地調査 各地権者との調整を経て現地を調査。 調査結果を図面にまとめます。 ▽ 建物の移転や補償内容の提案 補償対象を公正かつ適正に評価し 補償方法を検討します。 ※1案件あたり3～6カ月で進めます。 川上の仕事ならではの「やりがい」 住宅などが補償対象となるケースが多く 建築に関する知識や資格が活きる仕事です。 補償方法の検討はもちろん、 樹木1本に至るまで地権者の方の損失を 丁寧に算定することが大切です。 建設コンサルタントが携わるのは、都市機能の基盤に関わる公共事業です。 上下水道、河川の堤防、道路、橋、公園の整備など、人々の暮らしや財産、生命に直結するインフラ事業が中心です。 現在からずっと先の未来まで、たくさんの人々の暮らしを支える社会資本を、われわれは築き上げています。 直接のサービス対象こそ行政機関ですが、その向こう側には、いつも「地域住民」と「地域の未来」を見据えている仕事なのです。 仕事内容（変更の範囲） 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般

  求める能力・経験

  職種未経験OK 業種未経験OK その他求める経験 なし（完全未経験OK） 応募条件 普通自動車運転免許 これから一級建築士を目指す方には、資格取得支援の用意があります。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  安全衛生スタッフ／トヨタバッテリー株式会社／／HEV車用バッテリーシェアNo.1／静岡県

  560~900万

  • 自動車/輸送機械
  • 自動車部品
  • 部品
  • 主任/リーダー
  • 電池/電子材料
  • 自動車/輸送機器
  • Microsoft Excel
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 部品/原料品質監査
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • 自動車部品/輸送機器部品
  • 衛生管理
  • 企画立案
  • 安全衛生管理
  • PC/Web
  • 主任
  • 体制構築

  トヨタバッテリー株式会社 https://www.toyota-battery.com/静岡県湖西市

  安全衛生スタッフ／トヨタバッテリー株式会社／／HEV車用バッテリーシェアNo.1／静岡県気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■安全衛生業務：業務上災害・職業性疾病の未然防止に向けた活動起案と体制構築業務 　※これまでの経験・知識やご自身のキャリアプラン・適性に応じて、担当いただく役割・分野を設定させていただきます。 【具体的には】 　①安全衛生活動の起案 　・OSHMSの「体制構築/要件設定」と「職場支援/人財育成」(※今回募集のメイン業務) 　・リスクアセスメント・安全衛生イベントなどゼロ災達成に向けた「活動の企画と実行」 　・安全人間づくり・法令遵守を目指した「安全衛生教育の体系整備と講義実践」 　・法令の施行・改正に対応した安全衛生管理の「仕組み構築と社内発信」 　②安全衛生管理体制の構築 　・安全衛生委員会を中心とする「体制構築と運営」 　・法令に基づく計画的な「資格取得フォローと有資格者管理の実行」 　・労基署を軸とする「官公庁への申請」及び 「社外活動への参画」 　※長期的なキャリア形成の課程で安全・衛生の各業務を幅広く実践頂きます。 応募資格 必須（MUST） 【学位等】 ■高卒以上 ■安全衛生業務経験のある方 歓迎（WANT） ■PC操作スキル（Excel・word・powerpoint） ■OSHMSの導入/運用/職場定着の経験者 (※特に歓迎) ■安全衛生関係の有資格者　（第１種衛生管理者、各種主任者など） ■機械・電気等の工学知識  求める人材イメージ ■フットワークがよく、柔軟な考え方が出来る方 ■チームワークを重視し、周囲と協調して業務推進が出来る方 ■明るく前向きに物事に取り組むことができる方 ■社内外との調整のための折衝能力がある方 ■安全第一の理念を理解し、他の手本となって行動できる方 仕事の魅力 【社会貢献】 　・今後の自動車業界・環境対応車のさらなる発展を支える車載用電池サプライヤーとしてCO2削減を通じて、地球環境に貢献できます。 【事業の成長性】 　・「自動車の電動化」のキーデバイスである「車載用電池（二次電池）」は全ての電動化車両（HEV/PHEV/BEV/FCEV）に必要となるため、当社の事業領域は、自動車部品業界の中でも成長可能性の高い領域です。 【当社の安全衛生業務の面白み】 　・部署の垣根を超え、タテヨコの繋がりの中で安全衛生活動の企画を立案できる。 　・安全衛生の番人として、約5,000名規模の企業の安全衛生活動をリードする経験を得ることができる。 　・自分が手がけた安全衛生活動により、将来的に各組織の中核として活躍するメンバーを育成することができる。 　・担当業務から始まり、将来的には安全衛生管理体制の中心として各機能と連携した業務経験を積むことができる。 キャリアプラン ■安全衛生のスペシャリストとして、会社の基盤構築に貢献していただきます。 これまでの経験・知識やご自身のキャリアプラン・適性に応じて、安全衛生に関わる業務全般でご活躍いただきます。 担当として活躍いただく場合には、それぞれの専門分野を伸ばしつつ、未経験の領域にも積極的に挑戦しながら担当範囲を広げていきます。 またリーダーとして活躍いただく場合には、担当領域の中核としての役割を果たすとともに、安全衛生管理体制の構築や組織マネジメントに携わり、チーム全体の成長と体制強化を推進していただきます。 今回は、OSHMSの構築に向けて体制整備から要件設定、導入に向けた職場支援および中核人財の育成に取り組める人材を歓迎します。 職場のイメージ・ミッション 職場のイメージ ■安全健康推進室（30名）⇒ 安全活動推進G（12名　業務上災害・職業性疾病の未然防止に向けた活動起案と体制構築業務を担当） 　若手からベテランまで幅広いキャリア・資格を有するメンバーで構成されたグループです。 職場のミッション ■ミッション 　安全 / 健康な人と職場づくりを支援するための企画立案と職場のサポートの推進 ■基本姿勢 　・自主自発：現地現物であるべき姿を自ら考え改善する 　・機動力：巧遅拙速 　・突破力：チームワークを発揮し全員で成長する＜知識・意識、行動（粘り強さ）を磨く＞ 募集背景 ■業務拡大に伴い、安全衛生業務に情熱を持って取り組める方を募集します。 　当社は「安全な作業は作業の入口」を理念に、安全第一で業務を推進しています。 　業務上災害・職業性疾病ゼロの実現に向け、主体的にリードできる即戦力を求めています。

  求める能力・経験

  必須 ■安全衛生業務経験のある方 歓迎 ■PC操作スキル（Excel・word・powerpoint） ■OSHMSの導入/運用/職場定着の経験者 (※特に歓迎) ■安全衛生関係の有資格者　（第１種衛生管理者、各種主任者など） ■機械・電気等の工学知識 ■安全衛生業務：業務上災害・職業性疾病の未然防止に向けた活動起案と体制構築業務 　※これまでの経験・知識やご自身のキャリアプラン・適性に応じて、担当いただく役割・分野を設定させていただきます。

  事業内容

  株主構成 トヨタ自動車株式会社 　100% 売上高 2,378億円（2023年度実績） ハイブリッド車/電気自動車用ニッケル水素電池・リチウムイオン電池、及びBMS(バッテリーマネジメントシステム)の開発・製造・販売 【搭載車種】プリウス、アクア、カムリ、クラウン、ハリアー、ノア、ヴォクシー、エスティマ、MIRAI、レクサス(HVモデル)、デュトロ、アクセラ　等 ※国内外の自動車メーカーの各種ハイブリッド仕様車に搭載

• エージェント求人

  ＜有資格者＞【静岡県 】（フルフレックス制）建築設計職（意匠/構造/設備/監理のいずれか）

  500~700万

  • チームリーダー
  • プロジェクト
  • 商業施設
  • 公共施設
  • 実施設計
  • 基本設計
  • 意匠設計
  • 構造設計

  株式会社池田建築設計事務所静岡県静岡市, 静岡県三島市

  ＜有資格者＞【静岡県 】（フルフレックス制）建築設計職（意匠/構造/設備/監理のいずれか）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  静岡県を舞台に、設計を通して自らの可能性を高めてみませんか？ プロジェクト全般を事業主と共に築き上げていく中で、豊かな経験と新たな気付きが、あなたのキャリアを新たな高みへ導きます。 株式会社池田建築設計事務所は、創業から半世紀以上、静岡の街と共に成長してきた地域密着型の設計事務所です。 その分、発注者（施主）との距離感をとても大切にし、望むプロジェクトがより良いものになるよう進めていきます。 全ての案件が、設計の枠を超えて人を育てる、そういう集団を目指しています。 私たちは、公共施設から商業施設、工場、共同住宅（個人住宅の扱いはありません）まで、多岐にわたる建築プロジェクトを手掛け、県内トップクラスの設計実績を誇ります。 もしあなたが、 ・設計を通し人として成長したい ・特定の分野にとどまらず、多様な建築物の設計に挑戦したい ・企画・基本設計から実施設計、工事監理まで一貫してプロジェクトに関わりたい ・自らのアイデアを形にし、事業全体をデザインして、完成時の達成感を深く味わいたい ・専門性を活かしつつ、チームリーダーとして仲間と協力してより良い建築物を創り上げたい ・地域社会の発展に貢献できる仕事にやりがいを感じたい そうお考えの方であれば、株式会社池田建築設計事務所は、まさにあなたが求める環境です。 ─────────────────── ■「ニーズに合わせ設計をひも解く ─────────────────── 当社では、年間約50件の多様な案件に対応しており、設計者一人あたり年間5件程度のプロジェクトを主担当としてお任せします。 ・新築8割、改修（リノベーション）2割。今後はリノベーション案件の増加も見込まれ、既存の建物の価値を最大限に引き出すという、社会的なニーズに応える設計に携わるチャンスも広がっています。 特に、少子化に伴い統廃合が進む小学校などの公共施設を観光資源に転換するなど、 新たな用途に転換するプロジェクトは、創造性と社会貢献性を同時に実感できるでしょう。 通常、大手設計事務所やゼネコンの場合、特定の種類の案件ばかり担当し専門化していき、多角的な成長や面白みに欠ける場面もある中で、当社では幅広い工法/規模/建築物を経験することができます。 ＜具体的には・・・＞ ・S造、木造、RC造、SRC造など、多様な構造の設計に携わることができます。 ・商業施設、工場、学校、医療・福祉施設、庁舎、文化施設など、多様な種類の建築物を設計対象としています。 特定の専門分野に縛られず、顧客の様々な目的に合わせた設計経験と幅広い知識を習得したい方には、最適な環境です。 ─────────────────── ■「チーム力」と「個の力」を融合させる環境 ─────────────────── 意匠、構造、設備などの担当者が協働で、1プロジェクト5～6名程度のチームで対応します。 それぞれの専門性を融合し、「分業」ではなく「協働」で進めていきます。 各プロジェクト間でも、情報を共有し、「全体のチーム力」で設計と向き合い、「個の力」を充分に発揮できる環境 を整えています。 各担当者は、自らの分野だけでなく、設計全般に必要なスキルや経験を積み上げていくことができます。 ─────────────────── ■ワークライフバランスも充実 ─────────────────── 当社は、【フレックスタイム制（フルフレックス）】を導入しており、月平均残業時間は20時間程度と、メリハリのある働き方を推奨しています。 【年間休日125日、完全週休2日制（土日祝日）】に加え、有給休暇の取得も推奨しており、 5日間の有給取得率は100％、平均取得日数も10～15日となっています。男性の育児休業取得実績もあるなど、 仕事とプライベートの両立を支援する体制が整っています。 ─────────────────── ■あなたの経験と資格を正当に評価 ─────────────────── 給与は、あなたの能力・経験、人格などを考慮し決定いたします。 30代以降は能力級（実績）を元に年収を決定しており、 昇給は年1回（6月）、賞与は年2回（7月、12月）で、昨年度実績は、3月の期末賞与（実績賞与）含めて年3回で6ヶ月分です 一級建築士の資格手当も支給されます（設計チーフの場合は3万円） 株式会社池田建築設計事務所で、あなたの資格と経験を活かし、 「設計のプロフェッショナル」として、多様なプロジェクトを自らの手で創り上げる喜びを分かち合いませんか？

  求める能力・経験

  ＜応募条件＞ ■必須条件： 1級建築士もしくは建築設備士の資格をお持ちの方 ※構造設計、設備設計、意匠設計いずれかのポジションへ希望を考慮し、配属致します。

  事業内容

  ■事業内容： （1）建築に関する企画・設計・監理 （2）耐震診断・補強計画 ■事業の特徴： 静岡県中東部地区の案件が多く、静岡県では最大手の建築設計事務所です。主要受注先は官公庁、各種病院、介護施設、保育園施設等多岐に渡ります。常に新しい技術を追究し、よりフレキシブルで質の高い設計を目標としており、今後も価値観・生活・文化・福祉・環境・教育等の幅広いニーズに応えるべく取組んでいきます。

• エージェント求人

  【遠鉄ホームの住宅設計業務】街並みづくりから携われるやりがいの大きな仕事

  450~750万

  遠州鉄道株式会社静岡県浜松市

  【遠鉄ホームの住宅設計業務】街並みづくりから携われるやりがいの大きな仕事気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【業務概要】 木造戸建て新築住宅の設計業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・商品企画、モデルハウス設計新商品の設計企画 ・分譲住宅の設計年間約100棟以上の着工、街並みづくりから計画する醍醐味 ・注文住宅の設計、打ち合わせお客様の要望を形にしていくやりがい 年間約100区画の分譲地では街並み造りから関わって頂く醍醐味があり、お客様からの幅広いニーズに応える事ができるお仕事です。 手当 建築士手当：一級50,000円、二級15,000円 施工管理技士手当：1級15,000円 その他資格手当：第三種電気主任技術者5,000円 第一種電気工事士3,000円 建設技術職手当：20,000円（所属業務により金額が異なります） 子ども手当：扶養の子1人につき15,000円/月 育英手当：高校生、大学生の扶養の子1人につき5,000円/月 住宅手当：上限25,000円/月（遠隔地から採用の方） モデル年収 ・450万円 入社3年目 25歳(月給＋賞与) ・520万円 入社8年目 30歳(月給＋賞与) ・760万円 入社11年目 43歳(月給＋賞与) ※別途資格手当

  求める能力・経験

  【必須条件】 資格：普通免許（AT限定可） 経験：建築設計経験をお持ちの方 【歓迎条件】 以下の資格をお持ちの方 ・一級建築士 ・二級建築士 （お持ちの資格により手当あり）

  事業内容

  運輸事業、リテールサービス事業、不動産事業、モビリティサービス事業、レジャーサービス事業、サービス事業 遠州鉄道では幅広い事業を展開し、静岡西部エリアの街の発展や人々の豊かな暮らしに貢献しています。 これからも街づくりの一端を担っていく企業として進化していくために、一緒に働く仲間を募集しています。