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企業ダイレクト

大宮【人材コンサルタント】未経験歓迎！企業課題の解決提案/毎年最高益更新

455~580万

株式会社アスパーク

埼玉県さいたま市大宮区

職務内容

職種

  • リクルーティングアドバイザー

  • 技術系派遣コーディネーター

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

人材コンサルタントとして自社エンジニアを顧客である大手メーカーへご提案。顧客課題やニーズをとらえる中で課題解決手法として人材活用方法を提案し、事業成長とエンジニアのキャリアをサポートいただきます。 【業務の流れ】研修終了後開拓した企業へのコンサル営業を実施。新規企業開拓→案件獲得→エンジニアマッチング→制約及び配属後のフォローを一貫してご対応。 【詳細】■人材企画・提案：顧客の目指すビジョンを成功への後押しとして活躍できる人材を定義し、提案します。■エンジニアフォロー：エンジニアが長期的に活躍できるために定期的に訪問してフォローを実施。環境づくりのサポートを行っていただきます。

求める能力・経験

【必須】全国転勤が伴うため、挑戦を前向きに捉えられる方 ★育成環境が整っているため、前職は関係無く、販売/教員/ブライダルプランナー/エンジニア等様々な職種の方が活躍しております！ 【特徴】■成果に見合った評価制度です。入社5年目で100万円も可能。入社4年目でグループ会社社長となる等早いスピード感で活躍いただけます！ ■働きやすい職場環境づくりに注力しています。有給取得率は83.5%/育休取得率・復帰率共に100％！男女比率はほぼ半々。各々に合わせた働き方ができます。(時短勤務/在宅勤務等) も可能。※入社当初の研修期間中は出社いただき、しっかり教育しますのでご安心ください

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

455万円～580万円 月給制 月給 310,000円～ 月給￥310,000～ 基本給￥190,000～ 固定残業代￥85,000～ 諸手当￥35,000～等を含む/月 ■賞与実績：年2回（実績3か月分）■借り上げ社宅：寮費補助 賃料の95％

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

（例1）650万円 入社3年目(月給40万+賞与+インセンティブ) （例2）800万円 入社4年目(月給 46万円＋賞与＋インセンティブ) （例3）1,000万円 入社5年目(月給 56万円＋賞与＋インセンティブ)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：25時間

残業手当

有 固定残業代制※超過分別途支給 固定残業代の相当時間：50.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（年末年始・夏期休暇あり）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【業務内容補足】提案の際、エンジニアが活躍・成長できる配属先であるか考慮。エンジニアの”市場価値”を上げて活躍のフィールドを切り開いていくために、エンジニアとの面談を行い、配属やその後の定期訪問等のサポートもお任せします。クライアントの事業成功だけでなく自社エンジニアのスキルアップの両方が実現、かつ会社に利益をもたらすことが人材コンサルタントのミッションです。発想力、行動力が求められます。 【転勤補足】 ・札幌～熊本まで全国各地に拠点がございます。 ・転居が発生した場合、引っ越し代金は全額会社負担、別途赴任手当支給、家賃補助がございます。 【業務内容】 変更の範囲：会社の定める業務 【勤務地】 変更の範囲：会社の定める場所

勤務地

配属先

大宮オフィス

転勤

有

大宮オフィス

住所

埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティ 19F

最寄駅

JR埼京線大宮駅 徒歩4分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

制度・福利厚生

制度

時短制度（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 単身借り上げ社宅制度（賃料の95％補助）

退職金

有

その他制度

産休・育休・時短制度/スキルアップ研修制度/資格取得補助制度/技術図書購入補助/報奨金制度/祝い金制度有

制度備考

【福利厚生】 ■独身寮　■キャリアコンサルティング　■社内イベント　■旅行ホテル割引サービス（じゃらんコーポレートサービス）　■退職金制度　■入社研修制度　■資格取得補助制度　■報奨金制度　■技術図書購入補助　■報奨金制度　■各種祝い金制度　■社内レクリエーション 【研修制度および教育体制】 ■新人研修 ■技術研修■定年制あり65歳 再雇用制度あり上限70歳 勤務延長あり上限70歳 ご入社後は1週間座学研修を実施。その後OJT研修を含め契約が取れ次第昇格いただきますので 本人の能力にて判断する指標となります。

最終更新日： 

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    管理職候補【埼玉/営業(キャリアコーディネーター)】介護・医療業界×人材支援

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    株式会社ツクイスタッフ埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    プレイヤーとして実績を積み、当社の強み、営業戦略、ターゲット市場、メンバー(3～10名前後)の特性などを把握した後、実績と適性を鑑みた上で管理職に登用予定です※ご経験・適性に応じて即管理職登用も検討可 ■プレイヤーの業務内容・クライアント訪問、人材提案・求職者の面談、登録対応・求職者とクライアント（就職先）のマッチング・面談設定（同行／アドバイス含む）・就業後のアフターフォロー等　■管理職登用後のマネジメント業務・担当エリアにおける営業戦略の設計、具体的な施策への落とし込み・進捗管理、支店全体の売上・KPI管理・支店全体及びメンバーの目標設計の支援、業務指導・管理職会議の出席等

    求める能力・経験

    【必須】■介護業界における人材派遣の営業経験3年以上■管理職経験1年以上■組織成長育成に意欲がある方【やりがい】人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣と、ニーズに合った提案が可能、かつ社員定着の ための研修サービス等も提供している為、求職者・介護施設双方の根本的な課題解決に貢献することが可能【キャリアパス】ご経験・適性に応じて即管理職登用可能性もあります(現管理職全員中途採用入社)【当社について】人材支援事業を25年以上続けており、全国の施設にネットワークがあります。地域からの信頼も厚く顧客との信頼構築もしやすいです。3年後には介護×人材業界でトップを目指し営業メンバーも勢いをもって活動中

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  • エージェント求人

    人材派遣営業/埼玉・大宮オフィス（MS有期）

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    株式会社リクルートスタッフィング埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    法人・個人のお客様双方、"ひと"に向き合うお仕事です ・人的課題のヒアリング ・顧客へのアプローチ ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご提案 ・職場見学の実施 ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整 ■職場見学とは 派遣就業先、派遣スタッフの方双方がミスマッチないように 事前に業務の確認を行う場です。双方の不安点や疑問点を解消し、 気持ちよくお仕事をしていただけるようサポートする場となります！ ■既存顧客と新規顧客の割合 配置される組織（営業ユニット）によって割合は異なります 新規顧客へのアプローチをメインにしていただく場合もあれば、 既存顧客をもち、部署の拡販営業をメインにご対応いただくケースもあります ご経験や適性をみて判断させていただきます ＊社内コミュニケーションツール ・「Teams」を使用しています ・リモートワーク環境の中でもミュニケーションを積極的にとっています ・必要な情報を簡単に検索できる社内イントラネットも充実しています ＜1日の業務の流れ＞ 9:30　新規企業にアポイント獲得のためのTEL 10:00　アポイント先に直行・求人ヒアリング 11:30　サテライトオフィス（※）に移動して事務処理 12:30　ランチ 13:30　派遣スタッフの方と面談 16:00　職場見学 18:00　帰社/メール対応、候補スタッフの方へ電話連絡等 20:00　退社 　※東京都内だと主要な駅にサテライトオフィスがあります 　※残業時間は25～35時間/月は発生する可能性があります

    求める能力・経験

    ・販売・サービス業での接客経験がある方 ・目の前の人一人一人に向き合い、ホスピタリティをもってサポートができる方 ・当事者意識をもって自ら考えて、主体的に行動ができる方 ・フットワーク軽くスピーディーに物事に取り組める方 ※運転免許証必須 【歓迎/尚可】 ・法人・個人問わず営業経験がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    人材派遣営業/首都圏（東京/千葉/埼玉/神奈川)（MS有期）

    450~550万

    株式会社リクルートスタッフィング埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市, 東京都千代田区
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    仕事内容

    法人・個人のお客様双方、"ひと"に向き合うお仕事です ・人的課題のヒアリング ・顧客へのアプローチ ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご提案 ・職場見学の実施 ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整 ■職場見学とは 派遣就業先、派遣スタッフの方双方がミスマッチないように 事前に業務の確認を行う場です。双方の不安点や疑問点を解消し、 気持ちよくお仕事をしていただけるようサポートする場となります！ ■既存顧客と新規顧客の割合 配置される組織（営業ユニット）によって割合は異なります 新規顧客へのアプローチをメインにしていただく場合もあれば、 既存顧客をもち、部署の拡販営業をメインにご対応いただくケースもあります ご経験や適性をみて判断させていただきます ＊社内コミュニケーションツール ・「Teams」を使用しています ・リモートワーク環境の中でもミュニケーションを積極的にとっています ・必要な情報を簡単に検索できる社内イントラネットも充実しています ＜1日の業務の流れ＞ 9:30　新規企業にアポイント獲得のためのTEL 10:00　アポイント先に直行・求人ヒアリング 11:30　サテライトオフィス（※）に移動して事務処理 12:30　ランチ 13:30　派遣スタッフの方と面談 16:00　職場見学 18:00　帰社/メール対応、候補スタッフの方へ電話連絡等 20:00　退社 　※東京都内だと主要な駅にサテライトオフィスがあります 　※残業時間は25～35時間/月は発生する可能性があります

    求める能力・経験

    ・販売・サービス業での接客経験がある方 ・目の前の人一人一人に向き合い、ホスピタリティをもってサポートができる方 ・当事者意識をもって自ら考えて、主体的に行動ができる方 ・フットワーク軽くスピーディーに物事に取り組める方 【歓迎/尚可】 ・法人・個人問わず営業経験がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    【最終退勤時間のルールあり⏰】ダラダラ残業はなし！メリハリをつけて成果を出すキャリアパートナー

    460~640万

    • 転職支援
    • 人材紹介/派遣
    • ヒアリング
    • 営業
    • パートナー
    • 検査機器調整/検査
    • 介護
    • 人材紹介
    • リハビリ
    • 所属部門
    • 病院
    • 鍼灸
    • 医療/ヘルスケア
    • 提案
    • 販売
    株式会社エス・エム・エス東京都港区, 埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市
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    仕事内容

    キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【歓迎条件】 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【埼玉/派遣営業】盤石な顧客基盤の中、着実なスキル習得とキャリアを実現！

    460~460万

    株式会社リクルートスタッフィング埼玉県さいたま市
    もっと見る

    仕事内容

    ☆未経験歓迎☆研修・OJTが充実しており未経験からの活躍者多数！ブライダル/金融/アパレル/教育/看護師など幅広い業界の方が入社しています。 正社員への登用も積極的に実施！（年間:40～50名登用実績あり） 企業と求職者（派遣スタッフ）の双方を支援する両面型の営業です。 企業に対しては、経営や現場の人材課題をヒアリングし、解決策として最適な人材派遣サービスを提案します。 スタッフに対しては、希望やスキルに合う仕事の紹介から、就業後の定期的な面談、キャリア支援などのフォローまで一貫して伴走します。 「人」と「企業」の最適なマッチングを生み出し、双方の成長を支える介在価値の高い仕事です！

    求める能力・経験

    【このような方ぜひご応募ください！】 ■目の前の"ひと"に向き合うことが好きな方■自分だからこそできる価値を提供したい方■プライベートもキャリアもどちらも両立して活躍したい方 【働き方】コアタイムなしのフルフレックス制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。年間休日は125日とワークライフバランスも充実できる環境です。ワークライフバランスと裁量の高さを両立した環境で一緒に成長したい方ぜひご応募ください！ ■えるぼし認定を受けており、女性管理職比率39.7％（2025年度実績）正社員の育休取得率は女性100%、男性77.8%（2025年度実績）

    事業内容

    ■人材派遣事業（許可NO：派13-010563） ■人材紹介(紹介予定派遣)（許可NO：13-ユ-010249） ■アウトソーシング事業

  • 企業ダイレクト

    埼玉【コンサルティング営業】業界未経験歓迎/インセンティブあり

    360万~

    株式会社プロローグ埼玉県さいたま市
    もっと見る

    仕事内容

    企業の採用課題を解決する、コンサルティング営業をお任せします。indeed・Airワークを中心に、お客様の採用課題を解決するためのサービス提案をお願いします。 お客様に必要だと判断すれば、自社商材に限らずグループ会社の商材や、 自分で問い合わせて他社商材の活用を提案することも可能です。 【具体的な業務フロー】■お客様の求める人材や課題のヒアリング ■施策方法の選定・提案 ■原稿の訴求や取材のディレクション ■制作チームとの打ち合わせ ■導入後のフォローや改善 ※商談は1日1～3件/訪問またはオンラインで実施/移動はカーシェアリングの利用OK

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■営業経験(業界不問、法人/個人不問)または接客/販売等の顧客折衝経験が2年以上 ■普通自動車免許(AT可) 【歓迎】■人材サービスに携わった経験 ■人事・採用に携わった経験 ■法人営業の経験(業界・商材不問)

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    埼玉エリア【営業/駐車場手配】年休127日/業績に応じて毎月インセンティブ有◎

    297~400万

    株式会社建助埼玉県内, 東京都板橋区
    もっと見る

    仕事内容

    建築現場の監督、作業員向けに様々なサービスを提供する当社にて建築現場の方が使用する【駐車場の手配】をお任せします。直行直帰を利用しながら、埼玉県や東京都の板橋区エリアを担当いただきます。 【業務内容】(1)大手ハウスメーカー様などから依頼を受注→(2)現地を視察→(3)広さや期間、価格など顧客の条件に沿って選定→(4)土地の管理者と交渉→(5)成立後、提案資料作成チームへ連携等　【入社後】入社後3ヵ月程は先輩社員の教育のもと知識の習得/一連の流れを覚えていただき独り立ちを目指していただきます。専門の教育チームが伴走しますので、ご安心ください。ほとんどの方が未経験からのスタートです◎

    求める能力・経験

    ★未経験でも数字を意識する方や営業で成長したい方は活躍可能な環境★ 【必須】■営業や販売接客、建築業界のご経験　◎日常業務にて車の移動が必要です！顧客から電話が来るため、タスク管理も重要になります。 【魅力】■チーム制で案件を担当し、1人で抱え込まない仕組みがございます。■年休127日/年末年始には12連休の実績/お誕生日・入社日・設立記念日休暇有■休憩のタイミングは決まっていないため好きな時間に休める/直行直帰OK/服装・髪型・ネイル自由【雰囲気】所長は愛情深く、営業スキルを高めるために指導をしてくれます。自チーム内が仲が良く、各自直行直帰を用いながら、業務を進めています。

    事業内容

    ■建助事業（建築現場のトータルサポート）■ニッポン手仕事図鑑（日本が誇る「ものづくりの現場」の情熱や文化、技術を動画で残していくメディア）■クリエイティブ事業（WEB、映像、空間プロデュース）

  • 企業ダイレクト

    【両面人材コンサルタント】法人営業・キャリアアドバイザー/年間休日130日◎

    450~800万

    株式会社ファルコンサーチ東京都渋谷区, 埼玉県川口市
    もっと見る

    仕事内容

    人材紹介事業のリクルーティングアドバイザーとキャリアアドバイザーの両面を担当していただきます。法人側の新規開拓からクライアントフォロー、候補者の集客から面談・内定・入社までを一気通貫で担当します。 【法人側業務】■法人顧客の新規開拓■クライアント企業へのフォロー・関係構築■求人内容の深掘りヒアリングと魅力化■採用要件の整理と求人票作成支援■オファー条件の調整・入社後フォロー 【求職者側業務】■登録候補者への迅速な初回コンタクト■面談設定・面談実施■キャリアカウンセリング■求人紹介・マッチング■職務経歴書の添削・面接対策■選考進捗のフォロー■内定後～入社後のオンボーディング伴走

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■営業経験1年以上(個人/法人不問)　 　　　　　　　　■採用人事経験1年以上 【歓迎】■人材紹介 RA/CAの経験■ベンチャー/立ち上げフェーズの経験 【求める人物像】■立ち上げフェーズの不確定さを楽しめる方■自走して成果を出せる方■数字目標にコミットできる方■将来的にマネジメント・組織づくりに挑戦したい方 【キャリアパス】立ち上げ期の第1号営業として、近い将来組織拡大を図り、リーダー・マネージャーへの登用を想定しています。 【使用ツール】Slack、Google Suite ほか

    事業内容

    人材紹介事業