東42539<20394>EPPL、メディカルコミュニケーター(看護師)
380~430万
EPファーマライン株式会社
東京都豊島区
380~430万
EPファーマライン株式会社
東京都豊島区
その他医療機器学術/メディカルアフェアーズ
医療機器DI/リサーチ
看護師
【業務内容】 ※<注射器チーム>と<医療機器チーム>のいずれかに配属 <注射器チーム> 製薬企業や機器メーカーの窓口担当として、医療用デバイスの使用方法の説明・指導業務を担当。全国の患者やそのご家族、医療機関からの電話問合せ対応等。 ※お問合せ例:ペン型注射器(自己注射)などのデバイス操作案内、指導、保管方法等 ※1日の問合せ対応件数:5件程度(メーカー窓口では10~20件程度、様々な領域に関わり、業務付随マニュアル作成も実施。 ※服薬アドヒアランス向上のサポートが目的の【PSP/患者サポートプログラム】も実施。正しい服薬へ、電話・メール、SMS等様々なコミュニケーションツールを使用、あらゆる面で患者をサポート。 <医療機器チーム> メーカーの窓口担当として、お電話にて医療用機器の使用方法の説明・指導業務。下記機器の操作方法につき、全国の患者やそのご家族、医療機関からの問合せにも対応。 ・血糖測定器の使用方法 ・在宅医療機器(ポンプやネブライザー等)の操作説明 ※メーカーの窓口は複数あり、さまざまな領域に関わることが可能。他にも、下記の業務を実施。 ■PSP/患者サポートプログラム:服薬アドヒアランス向上のサポートが目的の【PSP/患者サポートプログラム】も実施。正しい服薬へ、電話・メール、SMS等様々なコミュニケーションツールを使用、あらゆる面で患者をサポート。 ■医療機関への訪問指導:依頼を受けて医療機関へ訪問、患者や医療従事者へ、医療用機器の使用方法指導。 ※日帰り出張あり ―就業環境(就業サポート等)― ■メンバーは、病院などの臨床からの転職者も多数在籍。入社者の経験等に応じてカスタマイズした研修を実施、企業やコールセンター就業が初めてでも、プロフェッショナル集団の一翼として活躍できる様、指導育成を行う安心できる環境。 ―キャリアパス― ■将来、新規プロジェクトの立ち上げやメイン担当のメーカー担当者との窓口を担当。 ※20代でチームのマネジメントポジションにて活躍の例あり
【求められる経験】 【必須】正看護師資格 ※准看護師不可 【必須】病棟経験、2年以上 【必須】PCスキル:WORD、EXCEL、Email ■求める人物像: ・コミュニケーション能力(傾聴力、思考力、対話力) ・明るく前向きに業務に取組み ・学習意欲 ■尚可要件: ・自己注射デバイス(インスリンペン等)の使用経験 ・企業での勤務経験
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 5ヶ月
380万円〜430万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 【勤務時間】09時00分 ~ 18時00分 ※勤務曜日:月~日(土日祝含め、月20日程度出勤) ※土日祝日、年末年始、大型連休メインで出勤あり ※残業は月5時間程度
無
有 平均残業時間: 5時間
有
120日 内訳:完全週休2日制
※1日・半日・1時間単位で取得可能 ※有給休暇の特別積立制度
■フレキシブル、慶弔、創業記念日、産前産後、育児介護、ウェルネス、ドナー休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【雇用区分】正社員 【勤務地】東京都 ■池袋本社/東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル <アクセス>西武池袋線・山手線「池袋駅」 ※池袋本社もしくは都内製薬企業内 【試用期間】あり ■試用期間:5か月 【年収】380万円 ~ 430万円 ■年俸制(年俸の1/12を毎月支給、当月末締め、当月25日払) ※月30時間相当の固定残業代として、月60,300円(年収380万円)~月68,550円(年収430万円)を給与に含み支給 ■昇給・評価:年1回(目標管理制度による評価) ※年俸以外に決算賞与が年1回支給
無
東京都豊島区
屋内全面禁煙
【勤務地】東京都 ■池袋本社/東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル <アクセス>西武池袋線・山手線「池袋駅」 ※池袋本社もしくは都内製薬企業内
時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
無
有
■各種社会保険制度完備、通勤手当(非課税限度額の範囲で実費支給)、退職金制度、保養所(健保提携施設)、インフルエンザ予防接種補助あり、慶弔見舞金、永年勤続表彰、カウンセリングサービス(EAP)、会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)、育児短時間勤務(~小学校1年生まで/社内規定あり)、育児補助制度(延長保育科補助等/社内規定あり)、えるぼし認定(三ツ星)
2回〜2回
■本社/東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル ■本社以外の事業所/池袋本社(東京都豊島区西池袋)、大阪支店(大阪市西区靱本町)、福岡支店(福岡市博多区博多駅前)、アネックス(東京都豊島区池袋)
■(持株会社)EPSホールディングス株式会社の企業情報 ※2021年に上場廃止 【URL】 https://www.eps-holdings.co.jp 【住所】 東京都新宿区津久戸町1-8 【設立】 1991年5月 【資本金】 1億円 【従業員数】7,902名(グループ連結)
【事業内容】 ■DIサービス(コンタクトセンター) ■BPOサービス ■マルチチャネルプロモーションサービス ■医療機器サポートサービス ■ヘルスケアサービス ※製薬企業のDI(おくすり相談室)・学術業務の受託は日本首位、治験の際の被験者募集、安全性情報管理、市販後調査等、医薬品の開発と情報管理にかかわる各種業務 ■売上高:114億2,400万円(2020年9月期)※2021年以降非公開 ※有資格者数1,025名 ※平均年齢:37.1歳、男女比4:6 ■取引先:300社以上
※EPSホールディングス株式会社の企業情報(続き) 【売上高】 980億2,500万円(2022年9月期)※現在は非公開 【事業内容】 ■新薬開発の治験支援(CRO) ■医薬品販売支援(CSO)を展開…EPファーマラインの事業分野 ※その他に、SMO事業・インキュベーション事業等
非公開
最終更新日:
500万~
☆ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務☆ 【ホスピス住宅とはどんな施設?】 「病院」と「自宅」のそれぞれが持つ、両方の良い部分を取り入れた新しい形の施設です。自宅の様な自由度の高い環境で、必要な医療処置を受けて安心して生活して頂くことを目指しています。 利用者様のご希望に基いて、看護師や介護スタッフ、利用者様、ご家族、ケアマネージャー、福祉用具業者、往診医など様々な職種がひとつのチームとなって生活を支えています。 【どんな方が利用するの?】 主に緩和ケアを必要とし、人生のエンディングロールを考えている方。各施設20~30名前後が利用されています。 ――――――― 一緒に働く人は??? ――――――― 病棟や訪問看護ステーション、クリニックなど様々な経験をお持ちのスタッフが弊社の施設で活躍しています。 その多くがホスピス住宅という新しい形の施設での働き方に興味・関心を持ち、利用者様の為に、日々業務に励んでいます。 ――――――― 今回、勤務して頂く訪問看護事業所では、人生のエンドロールを迎える方のサポートを行なっています。 利用者様一人ひとりが最期まで自分らしく過ごせるよう寄り添ったケアを提供。 例えば、大好きなコーヒーやお酒を飲んだり好きなごはんを食べたり…。 病院では実現できなかった希望を叶える事も、弊社のホスピス住宅なら可能。 好きな事ができるので、最期まで笑顔で過ごして頂けます。 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務(1回~数回/月程度)し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など 【1日の流れ(例)】※日勤の場合 ▼9時~/申し送り ▼9時半~/薬の確認、訪問看護 ▼12時半~/お昼休憩 ▼13時半~/訪問看護 ▼14時~/全体カンファレンス ▼14時半~/訪問看護、報告書作成 ▼17時半~/薬の確認、申し送り ▼18時/退勤 ■残業ほぼなし♪ ■やりがいのある職場でステップアップも可能! ■医療依存度の高い利用者様が多いため、学びも多く看護技術を落とさずにお仕事できます♪ ■ブランクがあったり経験に自信のない方も是非お問い合わせください!
正看護師資格をお持ちの方(手技、臨床経験3年以上の方を想定しています。) ◎ブランク、転職回数などは一切問いません。 ホスピス未経験の方も歓迎です。 これまでの経験を弊社で活かしてみませんか?
※当社は日本ホスピスホールディングス株式会社(東証グロース上場)のグループ企業です。 高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業 コンサルテーション事業
500万~
≫≫高齢者施設での訪問看護スタッフ≪≪ ★看護師資格保持者(※准看護師不可)のみ、ご応募を受け付けております★ ■残業ほぼなし♪ ■やりがいのある職場でステップアップも可能! ■医療依存度の高い利用者様が多いため、学びも多く看護技術を落とさずにお仕事できます♪ ■ブランクがあったり経験に自信のない方も是非お問い合わせください! 【ホスピス住宅とはどんな施設?】 「病院」と「自宅」のそれぞれが持つ、両方の良い部分を取り入れた新しい形の施設です。自宅の様な自由度の高い環境で、必要な医療処置を受けて安心して生活して頂くことを目指しています。 利用者様のご希望に基いて、看護師や介護スタッフ、利用者様、ご家族、ケアマネージャー、福祉用具業者、往診医など様々な職種がひとつのチームとなって生活を支えています。 【どんな方が利用するの?】 主に緩和ケアを必要とし、人生のエンディングロールを考えている方。各施設20~30名前後が利用されています。 ――――――― 一緒に働く人は??? ――――――― 病棟や訪問看護ステーション、クリニックなど様々な経験をお持ちのスタッフが弊社の施設で活躍しています。 その多くがホスピス住宅という新しい形の施設での働き方に興味・関心を持ち、利用者様の為に、日々業務に励んでいます。 ――――――― 今回、勤務して頂く訪問看護事業所では、人生のエンドロールを迎える方のサポートを行なっています。 利用者様一人ひとりが最期まで自分らしく過ごせるよう寄り添ったケアを提供。 例えば、大好きなコーヒーやお酒を飲んだり好きなごはんを食べたり…。 病院では実現できなかった希望を叶える事も、弊社のホスピス住宅なら可能。 好きな事ができるので、最期まで笑顔で過ごして頂けます。 ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務(1回~数回/月程度)し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など 【1日の流れ(例)】※日勤の場合 ▼9時~/申し送り ▼9時半~/薬の確認、訪問看護 ▼12時半~/お昼休憩 ▼13時半~/訪問看護 ▼14時~/全体カンファレンス ▼14時半~/訪問看護、報告書作成 ▼17時半~/薬の確認、申し送り ▼18時/退勤
正看護師資格をお持ちの方(手技、臨床経験3年以上の方を想定しています。) ◎ブランク、転職回数などは一切問いません。 ホスピス未経験の方も歓迎です。 これまでの経験を弊社で活かしてみませんか?
※当社は日本ホスピスホールディングス株式会社(東証グロース上場)のグループ企業です。 高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業 コンサルテーション事業
500万~
ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 【ホスピス住宅とはどんな施設?】 「病院」と「自宅」のそれぞれが持つ、両方の良い部分を取り入れた新しい形の施設です。自宅の様な自由度の高い環境で、必要な医療処置を受けて安心して生活して頂くことを目指しています。 利用者様のご希望に基いて、看護師や介護スタッフ、利用者様、ご家族、ケアマネージャー、福祉用具業者、往診医など様々な職種がひとつのチームとなって生活を支えています。 【どんな方が利用するの?】 主に緩和ケアを必要とし、人生のエンディングロールを考えている方。各施設20~30名前後が利用されています。 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務(1回~数回/月程度)し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など 【1日の流れ(例)】※日勤の場合 ▼9時~/申し送り ▼9時半~/薬の確認、訪問看護 ▼12時半~/お昼休憩 ▼13時半~/訪問看護 ▼14時~/全体カンファレンス ▼14時半~/訪問看護、報告書作成 ▼17時半~/薬の確認、申し送り ▼18時/退勤 ■残業ほぼなし♪ ■やりがいのある職場でステップアップも可能! ■医療依存度の高い利用者様が多いため、学びも多く看護技術を落とさずにお仕事できます♪ ■ブランクがあったり経験に自信のない方も是非お問い合わせください!
正看護師資格をお持ちの方(手技、臨床経験3年以上の方を想定しています。) ◎ブランク、転職回数などは一切問いません。 ホスピス未経験の方も歓迎です。 これまでの経験を弊社で活かしてみませんか?
※当社は日本ホスピスホールディングス株式会社(東証グロース上場)のグループ企業です。 高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業 コンサルテーション事業
350~500万
・入居者様の健康管理 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療処置(医師指示による) ・体調不良時の対応 ・通院付き添い ・記録作成 ・介護スタッフとの連携 ・ご家族対応 ・日常生活の見守り・サポート
【いずれか必須】 ・正看護師資格 ・准看護師資格
-
420~451万
・ご入所者様のバイタル管理 ・医療行為の対応(経管栄養、喀痰吸引、透析シャント確認、血糖測定、採血など) ・服薬管理 ・往診時の診察補助 ・備品管理 ・看護記録PC入力 ※オンコール無し 経験が浅い方も、お気軽にお問い合わせください◎
【下記いずれか必須】 ・正看護師資格 ・准看護師資格
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500万~
ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務(1回~数回/月程度)し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など 【1日の流れ(例)】※日勤の場合 ▼9時~/申し送り ▼9時半~/薬の確認、訪問看護 ▼12時半~/お昼休憩 ▼13時半~/訪問看護 ▼14時~/全体カンファレンス ▼14時半~/訪問看護、報告書作成 ▼17時半~/薬の確認、申し送り ▼18時/退勤
正看護師資格をお持ちの方(手技、臨床経験3年以上の方を想定しています。) ◎ブランク、転職回数などは一切問いません。 ホスピス未経験の方も歓迎です。 これまでの経験を弊社で活かしてみませんか? ■残業ほぼなし♪ ■やりがいのある職場でステップアップも可能! ■医療依存度の高い利用者様が多いため、学びも多く看護技術を落とさずにお仕事できます♪ ■ブランクがあったり経験に自信のない方も是非お問い合わせください!
※当社は日本ホスピスホールディングス株式会社(東証グロース上場)のグループ企業です。 高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業 コンサルテーション事業
500万~
ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務(1回~数回/月程度)し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携 など 【1日の流れ(例)】※日勤の場合 ▼9時~/申し送り ▼9時半~/薬の確認、訪問看護 ▼12時半~/お昼休憩 ▼13時半~/訪問看護 ▼14時~/全体カンファレンス ▼14時半~/訪問看護、報告書作成 ▼17時半~/薬の確認、申し送り ▼18時/退勤
正看護師資格をお持ちの方(手技、臨床経験3年以上の方を想定しています。) ◎ブランク、転職回数などは一切問いません。 ホスピス未経験の方も歓迎です。 これまでの経験を弊社で活かしてみませんか?
※当社は日本ホスピスホールディングス株式会社(東証グロース上場)のグループ企業です。 高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業 コンサルテーション事業
374~400万
仕事内容 【仕事の概要】 リモート産業保健を契約している顧客(企業)を専門職として支援します。支援対象は主に人事労務担当者となります。保健師/看護師として産業保健のプロフェッショナルを目指すことができるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・人事労務担当者からの産業保健関連の相談対応(メインはチャットでのやり取りですが、お電話やオンライン会議、訪問などの手段で支援することもあります) ・人事労務担当者⇔担当産業医間の調整や橋渡し ・顧客や関係者とのトラブル対応(クレーム含む) ・リモート産業保健運営に関わる事務作業 ・衛生委員会サポート ・産業看護職面談の実施 ・セミナー登壇 【キャリアパス】 当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。 ・現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める ・リーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨く ・異なる領域や職務を経験し、スキルを拡張する ・部門や領域を横断して、事業全体の責任を担う 【ポジションのポイント】 充実のサポート体制と研修で、未経験からでも産業保健のプロフェッショナルを目指せます。 多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、柔軟な働き方(リモート・フレックス)が可能です。 急成長中のヘルスケア領域で、企業の「健康経営」に直接貢献できる社会貢献性の高いお仕事です。
応募条件 ・保健師もしくは看護師の資格保有者 ・産業保健に強い関心のある方 ・基礎的なPCスキルをお持ちの方(ブラインドタッチ等) 歓迎条件 ・高い折衝能力をお持ちの方 ・読み書きが得意な方 ・学習意欲が高い方 ・Google Workspace(Googleスプレッドシートなど)の使用が可能な方
-
500~700万
事業拡大のため、将来的には新規事業所の立ち上げ所長として活躍していただきたいです。もちろん管理者業務は時間をかけて丁寧に教えてきます。チーム制を採用しており、訪問看護初心者でも安心して勤務できます。 1人の利用者様に対し、2~5名でケアにあたります。 【業務内容】■訪問看護業務(正看護師) ■ご利用者様の体調のチェック・必要な処置 ■健康に関する相談 ■その他介護支援、地域やクリニックとのコミュニケーション ※MCS(医療介護専用コミュニケーションツール)使用 ■事務所マネジメント業務の一部 ■オンコール対応(緊急出動は月に0~2件程度)※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【応募条件】 ■正看護師 ■臨床経験2年以上(訪問看護の経験有無は問いません) 【求める人材】 ■オンコール対応可能な方 ■ビジョンに共感できる方 ■事業を成長させる向上心がある方 ■チャレンジ精神がある方 【訪問件数】30分or60分のケアを1日5件を目安に訪問します。※移動は電動自転車(貸出) まずは働く皆が心から笑顔で仕事できること、そして利用者さまにも笑顔を届けられる…そんな事業所を目指しています。
『すべての必要な人に、必要なケアを届ける。』というミッションのもと下記事業を展開■重度訪問介護事業、訪問介護事業、障害者グループホーム等、を全国100ヶ所以上展開■介護サービスのリアルとデジタルでの情報インフラ確立のための新規事業
450~500万
【業務内容】 〇シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社医療機関が実施する治験業務をサポートするお仕事です。 〇具体的業務 ・被験者である患者さんへの治験内容説明補助 ・患者さんのケア・相談対応 ・治験担当医師の補助 ・院内スタッフとの調整 ・検査・投薬スケジュールの調整 ・治験で得られるデータ管理 など ※入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。 ※その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けていきます。 ※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。また、家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。 ・CRCは疾病を抱えた患者さんやそれを治療しようと奮闘する医師やスタッフなど携わる相手が多く、現在治療法がなく苦しんでいる患者さんに対して薬を届けられたり、最前線で治療にあたる医師やスタッフのサポートを行うことで、治験が無事に終了すれば喜びはひとしおです。 【勤務地】 札幌・旭川・帯広・函館・仙台/盛岡・富山/金沢・東京・神奈川・静岡・名古屋・大阪・京都・滋賀・神戸・和歌山・岡山・広島・高松・松山・福岡・大分・長崎・熊本・鹿児島・沖縄 ※その他のエリアについてもご相談ください※その他のエリアについてもご相談ください ※職場は基本的に委託されている医療機関であるため、自宅からの直行直帰が多い。 ※在宅勤務・リモートワーク:相談可 〇転勤:適性や希望に応じて全国転勤の可能性あり
【MUST】 〇以下のいずれかにあてはまる方。 ・医療系有資格者で医療機関での臨床経験が2年以上ある方 ・CRCのご経験がある方 ・治験業界のご経験がある方 〇東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。 (期間中は東京滞在) 経験年数:入社時までに丸2年のご経験があれば検討可能(ただし1施設でのご経験) ※エリアにより異なりますので、ご相談ください。 【求める人物像】 ●自分から積極的に業務に取り組む事ができ、かつ周囲と相談しながら出来る方 ●計画を立てるのが得意で、業務を慎重・正確に進める事が出来る方 ●目標に向かって努力する事ができ、新たな知識を継続的に習得出来る方 ●相手の立場を尊重しながら、筋道を立てて自らの意見を伝えられる方
〇ヘルスケア事業 ・治験実施施設支援業務 ・ヘルスケア情報サービス