NEC オープンイノベーション推進者 4188

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• エージェント求人

  【DeNA スポーツ・スマートシティ事業：数字の管理～事業戦略策定】 東証プライム上場企業

  400~1500万

  • プロジェクト
  • 報告資料作成
  • 新規事業
  • 資料作成
  • 課題設定
  • 事業戦略策定
  • 営業
  • スマートシティ
  • 開発
  • 事業推進
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  • 課題仮説検証
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  • 組織課題設定
  • 財務
  • 戦略提案
  • 提案
  • ドキュメンテーション
  • 営業推進
  • 企画立案
  • 財務予測分析
  • 財務戦略立案
  • 事業戦略立案

  株式会社ディー・エヌ・エー東京都渋谷区, 神奈川県横浜市

  【DeNA スポーツ・スマートシティ事業：数字の管理～事業戦略策定】 東証プライム上場企業気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 スポーツ・スマートシティ事業本部では「スポーツの力で“ひと”と“まち”を元気にする」をビジョンに掲げ、国内3大プロスポーツ（野球、バスケ、サッカー）チームの運営及び、スポーツの力を核とした街づくりへのチャレンジを行っています。 横浜スタジアムに隣接する街区の開発（市庁舎街区）や、川崎駅のアリーナシティ開発等、大きなプロジェクトも控える中で、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。 その中で戦略部は、スポーツ・スマートシティ事業本部における攻めの横断組織として、保有するスポーツ3チームや施設等のアセットにレバレッジをかけて成長させるための新規事業の検討をはじめとし、事業課題の解決に向けた取り組みを推進しております。 ＜具体的な業務内容＞ ・経営管理部門と連携し、各部署・各プロジェクトの月次業績／予実分析のサポート ・本部の方針の取り纏め及び資料作成、全社経営会議の取り纏め ・新規に検討する事業、既存事業、施策に関する実行に向けた検討及びフォロー 　‐仮説検証、調査分析、論点／課題設定、示唆出しなどの検証に加えて、資料作成や合意形成などの一連のプロセスを含む ・事業全体戦略のアップデートのため、事業課題の分析及び改善策の立案と推進 ・各既存事業の範囲にフィットしない、個別案件の対応（経営管理部と分担） ※ご経験・スキル・強みに応じてお任せするプロジェクト・メイン業務を決定いたします。また、プロジェクト状況に応じてアサインする業務内容に変更が生じる場合がございます。 ＜今までのプロジェクト例＞ ・サッカー事業の立ち上げ 　‐事業対象の検討から、先方との交渉・PMI等幅広く関わり、一部のメンバーは相模原の一員となり事業推進を行っております。 ・川崎アリーナの検討 　‐事業部側のメンバーと一緒に事業検討（事業戦略や場所の検討等）を行っております。 ・事業本部を横断した営業組織の立ち上げ　等 ※プロジェクトによって関わり方は多岐にわたります。 　新規事業開発、事業検討、既存事業の課題の洗い出し、社内会議の取り纏め、本社への報告資料作成 等 ＜配属先組織＞ スポーツ・スマートシティ事業本部企画統括部戦略部 14名弱の部門体制（部長1名、GL2名、メンバー11名） コンサル・事業会社等、様々なバックグラウンド・スキルを持った社員が所属しております。 【勤務地】 ■雇入れ直後 株式会社ディー・エヌ・エー／本社（渋谷オフィス）またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 東京都渋谷区渋谷2-24-12（渋谷スクランブルスクエア） ※喫煙環境　屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 株式会社ディー・エヌ・エー／横浜オフィス またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 神奈川県横浜市中区尾上町1-8（関内新井ビルディング） ※喫煙環境　屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ■変更の範囲 会社の定める事業場（リモートワークを行う場所を含む） 【このポジションの魅力】 ・抽象度の高いビジネスアジェンダの設定及び理解から、実現に至るまでのプロセスを一貫して取り組める環境です ・事業の未来を左右しうる、影響度の高い仕事に携わって頂けます ・「スポーツ✕街づくり」の事業領域における未来を創造していく機会を得る事ができます ・社内外のステークホルダーを巻き込みながら推進する、多様な推進体制となっています ・事業開発未経験でも、数値分析・計数管理のご経験を活かし、事業開発・戦略立案のご経験を積むことができます。 ・事業戦略策定や事業開発経験を活かし、今後の同事業部門の成長に欠かせない重要プロジェクトに関わることができます。 【給与】 月給：294,167円〜1,250,000円（勤務体系によって変動します。またDeNAは全募集要項で同じ給与レンジとしていますが、給与は選考を通じて決定いたします）

  求める能力・経験

  【応募資格（必須）】 ・ドキュメンテーション作成経験（各種プレゼン資料が問題なく作成できるレベル） ・以下いずれかのご経験／スキルをお持ちの方 　‐財務分析や財務三表の分析や予実管理などのご経験 　‐事業開発や事業戦略の立案～推進のご経験 【求める人物像】 ・スポーツ・スマートシティ事業への情熱／興味関心の高さ ・社内外関係者とのコミュニケーション・連携・巻き込む力（信頼関係構築力） ・自ら率先して考え、手を動かすことが出来る方（戦略立案や数字分析だけではなく、現場業務への入り込みを厭わない方） ・事業を論理的・多面的に捉え、発想・企画・提案、並びにプロジェクトリードする力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【DeNA：経営管理担当】モバイルゲーム開発・配信を軸に多方面に展開する東証プライム上場企業

  700~1500万

  • 戦略提案
  • 検証
  • 予算管理
  • 予算策定
  • 資料作成
  • 課題設定
  • M&A対応
  • 中期経営計画策定
  • 戦略立案
  • KGI/KPI設定
  • マネジメント
  • リーダー
  • プロジェクト
  • 提案
  • 事業責任者
  • 予算計画
  • レポーティング
  • KPI設定
  • プロジェクト推進
  • 分析
  • KPI策定
  • 分析設計
  • Microsoft Power...
  • プレゼンテーション
  • 顧客向けプレゼン
  • 説明会でのプレゼン
  • 経営課題分析
  • データ分析
  • 対象領域 経営企画
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト企画提案
  • プロジェクトリーダー

  株式会社ディー・エヌ・エー東京都渋谷区, 神奈川県横浜市

  【DeNA：経営管理担当】モバイルゲーム開発・配信を軸に多方面に展開する東証プライム上場企業気になる

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  仕事内容

  株式会社ディー・エヌ・エー 【職種】 経営企画・経営管理担当 （ビジネスパートナー） 【採用背景】 当社は事業ポートフォリオ戦略を推進し、既存のエンターテインメント領域と社会課題領域でさらなる成長を目指す変革期にあり、データに基づいた迅速かつ的確な事業・経営判断がこれまで以上に求められています。 本ポジションは、各事業本部に深く入り込むビジネスパートナーとして、精密な計数管理で事業の実態を解像度高く捉え、それらの分析や示唆を基に事業戦略の立案・実行や重要な経営判断を推進します。経営企画部門の全社的な視点も持ち合わせ、担当事業の「参謀」として、アカウンタビリティと戦略構築の両面から事業成長をリードする役割です。 事業・サービスレベルの詳細な数字検証から、事業責任者や経営層との戦略議論、M＆A等の経営アジェンダ検討まで、事業経営に一気通貫で深く関与いただきます。 自身の分析や提言が直接的に経営判断や事業戦略に繋がり、それがスピーディーに実現されていく過程においても主体的に関わることができます。 また、多様な事業に関わることで幅広いビジネス知見が得られ、将来的には事業/会社全体を見る力を養うことが可能であり、当社内外問わず幅広いキャリア形成が可能なポジションです。 【業務内容】 担当いただく事業本部のフェーズや個々の経験・強みに応じて、以下の業務を組み合わせて遂行いただきます。チーム全体として事業本部への包括的なサポートと提案を提供します （チームの人数は、主要な事業本部あたり2～4名程度です） ▼事業・経営計画策定・推進支援: ・担当事業領域の中期計画、単年度予算計画の策定サポート ・各所管事業、組織の戦略的課題特定、戦略オプション（手段としてのM&A含む）の検討、実行 ・各種経営アジェンダに関する企画・分析・提言 ▼事業パフォーマンス管理・分析: ・担当事業領域の見通し作成、月次・四半期ごとの予実管理、差異分析 ・事業・サービスレベルでの精緻な収支構造分析、並びにデータ精緻化の推進KPI設定、トラッキング、及び数値を用いた深掘り分析 ・数値面、戦略面での競合分析 ▼レポーティングとコミュニケーション: ・月次報告資料（取締役会向け等）の作成、及び事業状況、課題、機会に関する報告・提言 ・担当事業責任者、経営層、並びに他部門との連携・コミュニケーション（データに基づいた議論のリード、合意形成支援等） ▼プロジェクト推進: ・各種部門横断プロジェクトのマネジメント / サポート（財務、法務、人事、現場等、多様な関係者を巻き込みながら推進） ※入社時は一律メンバーとしてのご参画となりますが、個々人のWill、能力、適正に応じて早期にチームマネジメントをお任せすることも可能です ※入社2か月程度でグループリーダーに登用された例もございます 【給与】 月給：294,167円〜1,250,000円 ※勤務体系によって変動します。 ※DeNAは全募集要項で同じ給与レンジとしていますが、給与は選考を通じて決定いたします。 ※年収イメージは700万円〜1,500万円程度 【勤務地】 ＜雇入れ直後＞ 株式会社ディー・エヌ・エー／本社（渋谷オフィス）またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 東京都渋谷区渋谷2-24-12（渋谷スクランブルスクエア） ※喫煙環境　屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 株式会社ディー・エヌ・エー／横浜オフィス またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 神奈川県横浜市中区尾上町1-8（関内新井ビルディング） ※喫煙環境　屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ＜変更の範囲＞ 会社の定める事業場（リモートワークを行う場所を含む） 【勤務制度および時間】 フレックスタイム制 ・始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる（当社規定による） ・標準となる1日の労働時間：7時間45分（当社規定による） ・コアタイム:なし ※一斉休憩の適用除外あり 【休日／諸手当】 ◆休日 土日祝日、年末年始、会社の指定した休日（当社規定による） ◆有給休暇 入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日〜20日 ◆特別休暇 慶弔休暇、生理休暇、育児休暇など ◆諸手当 通勤交通費、リモートワーク手当、児童手当など

  求める能力・経験

  【応募資格（必須）】 ▼以下の経験・スキルをお持ちの方 ・曖昧な状況下や、過去に前例のない状況において、必要な情報を収集・分析し、何をすべきか主体的に考え行動した経験 ▼上記に加えて以下のいずれかの経験（または双方の経験、目安3年以上）をお持ちの方 ・事業・サービス単位での詳細な収益構造＆KPI分析、予実管理およびデータ精緻化に関わった経験 ・仮説検証プロセスを用い、多様なバックグラウンドを持つ関係者（事業責任者、経営層含む）事業課題や戦略について建設的な議論を行い、共通理解や合意形成を推進した経験 【応募資格（歓迎）】 ・複雑な計数データを事業・経営課題と紐付け、関係者への示唆出しや提言を行った経験 ・パワーポイント作成 / プレゼンスキル ・組織マネジメント経験 【求める人物像】 ・業務に関する正確性、スピード感に対するコミットメントが高く、泥臭い計数管理の重要性を深く理解できる方。 ・未経験の領域や不確実性の高い状況においても、仮説をもって臨み、与えられた課題だけでなく、自ら課題を発見・設定し、解決まで主体的に推進できる方。 ・経営管理と経営企画、双方の領域を深め、事業全体を見る力を身につけることに意欲をお持ちの方。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  ★【横浜】安藤財団/新規事業スタッフ　◎土日祝休み

  600~900万

  日清食品株式会社神奈川県横浜市

  ★【横浜】安藤財団/新規事業スタッフ　◎土日祝休み気になる

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  仕事内容

  日清食品の創業者が設立した「公益財団法人　安藤スポーツ・食文化振興財団」において、多様な公益事業を担当いただきます。 【業務内容】全国のヤングケアラーへの支援事業 （テスト事業の検証・改善、国・地方自治体と連携した事業推進、表彰事業の立ち上げ）/小学生陸上競技交流会の活性化（栄養相談事業の企画・推進、地方大会の活性化）/グローバルチャレンジJr.テニス（日本テニス協会との調整等）/その他適正や能力に応じて、スポーツ支援事業、食文化振興事業、自然体験事業等の財団事業を兼任 働き方：土日祝休み　イベント時は祝日出勤可能性有(頻度少)

  求める能力・経験

  ＜必須＞省庁・自治体等での業務経験又は事業会社・コンサルティング会社での業務経験（5年程度以上）/新たに事業を立案し、提案書の作成から事業の推進まで自らリードした経験（事業の大幅な改善含む） ・外部事業者や有識者など多様なステークホルダーを巻き込み事業を推進できる方 <尚可> ・社会福祉やスポーツ・教育といった領域における事業の経験、高い関心 ・食品業界又はヘルスケア業界における専門資格の保有

  事業内容

  ■即席麺等の製造/販売。 《ブランド》チキンラーメン、カップヌードル、日清のどん兵衛、日清ラ王、 　日清麺職人、日清カレーメシ、出前一丁他

• 企業ダイレクト

  ★【横浜】安藤財団/新規事業プロジェクトリーダー候補　◎土日祝休み

  700~1000万

  日清食品株式会社神奈川県横浜市

  ★【横浜】安藤財団/新規事業プロジェクトリーダー候補　◎土日祝休み気になる

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  仕事内容

  日清食品の創業者が設立した「公益財団法人　安藤スポーツ・食文化振興財団」において、多様な公益事業を担当いただきます。プロジェクトリーダーとして、管理職と連携しながら事業推進いただくことを想定 【業務内容】国内外の公的機関等へのウェルビーイングに関する渉外活動 /食とウェルビーイングに関するグローバル調査（約140か国）の企画・推進/子ども向け食育プログラム「Teaching Kitchen」の企画・推進/その他適正や能力に応じて、スポーツ支援事業、自然体験事業等の財団事業を兼任 ■働き方：土日祝休み　イベント時は祝日出勤可能性有(頻度少)

  求める能力・経験

  ＜必須＞省庁・自治体等での業務経験又は事業会社・コンサルティング会社における公的機関への渉外経験/国際機関と連携した事業の立案・推進の経験（目標設定～事業実施） 外部の有識者等、多様なステークホルダーと連携し、主体的に事業をリードした経験（業務内容は問わない）/対外的な提案・交渉資料を自ら作成し、ステークホルダーとWin-Winの関係を構築できる方 <尚可>英語：ビジネスレベル（資料作成や会議進行を円滑に実施）/ウェルビーイングやSDGs（持続可能な開発目標）等、サステナビリティ領域への専門性/食品業界又はヘルスケア業界における専門資格の保有

  事業内容

  ■即席麺等の製造/販売。 《ブランド》チキンラーメン、カップヌードル、日清のどん兵衛、日清ラ王、 　日清麺職人、日清カレーメシ、出前一丁他

• エージェント求人

  NEC ビジネスディベロップメント（IT業界）4112

  680~930万

  • 戦略立案
  • アライアンス
  • ソフトウェア
  • IT戦略立案
  • IT戦略領域リサーチ
  • 事業戦略策定
  • IT戦略策定

  日本電気株式会社神奈川県川崎市

  NEC ビジネスディベロップメント（IT業界）4112気になる

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  仕事内容

  【事業・組織構成の概要】 当部署は、オペレーティングシステム(OS)や仮想化レイヤを中心としたソフトウェアに関する高度な技術力を活かし、安心・安全なITインフラ提供を通してお客様のDX推進に貢献しています。 多様な業界の社会基盤を高負荷価値な技術サービスで支える、NEC内でも注目の部署です。 その中で当グループは、部署全体の戦略策定、事業計画立案・推進を行っています。 【職務内容】 NECが保有する、OSや仮想化レイヤの技術力と、グローバルIT企業とのアライアンスを最大限に活用することで、お客様のDX推進に貢献することをミッションとし、ビジネスディベロップメントとして、戦略策定と推進、特に新規パートナーシップ開拓を担っていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・戦略策定：OSや仮想化レイヤを中心としたソフトウェア/サービス事業の中期計画策定と推進 ・パートナー発掘：調査会社と連携し技術や市場動向を捉え、潜在的なパートナーを特定・評価 ・パートナリング：シナジー効果や実現性等の検証、事業計画立案、交渉、契約締結までを統括 ・他部門連携：VoCによる価値検証、他組織保有製品・サービスとの統合による価値昇華 部署の技術力アセットを価値に変えて新事業を起こしていく、非常にやりがいのある業務です。ぜひ仲間になってください！お待ちしています！ 【ポジションのアピールポイント】 【キャリアパス】 ・将来的にはソフトウェア/サービス事業の戦略・企画のスペシャリストとして活躍いただくことを想定しておりますが、開拓した新規パートナーとのアライアンス責任者として事業遂行する機会もあります。 【アピールポイント】 ・NECの広範なリソースや技術力を活用し、戦略的なパートナーシップの構築を通じて、社会に影響を与える大規模プロジェクトを経験することができます。 ・世界最先端の技術企業とパートナーシップのもとでの事業推進も多く、グローバルな環境で仕事ができます。 【職場環境】 リモートワーク：週半分以上可能 仕事と育児の両立など、ワークライフバランスを実践している仲間が複数いるグループです。

  求める能力・経験

  【MUST】 ・IT業界における事業戦略策定業務経験 3年以上 ・新規事業開発またはパートナーアライアンス構築の実務経験（業界問わず） ・ITインフラ/クラウドの業界知識 【WANT】 ・戦略立案スキル（分析、フレームワーク活用、文書・資料化） ・プロジェクトマネジメントスキル・経験 ・経営トップサポート業務経験 ・英語でのコミュニケーション力 【求める人物像・ソフトスキル】 ・自ら課題を探求し、解決策を立案、推進できる方 ・スピード感をもって行動に移し、失敗してもそこから学び再度挑戦できる方 ・変化に順応できる柔軟性を持つ方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  NEC　サーバー企画 （ＩＴ業界／コンピュート関連）4228

  680~1200万

  • 戦略提案
  • 事業戦略立案
  • マネジメント
  • IT戦略策定

  日本電気株式会社神奈川県川崎市

  NEC　サーバー企画 （ＩＴ業界／コンピュート関連）4228気になる

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  仕事内容

  【事業・組織構成の概要】 ＜インフラテクノロジーサービス事業部門＞ AI・IoT、クラウドで、最先端技術を駆使した製品・ソリューション・サービスでDX事業を支え、社会価値創造に貢献しています。 事業領域は、サーバー事業、ストレージ事業などのHW製品事業、ソフトウェア製品事、業、業種向け製品事業、サービス事業を提供しています。 ＜コンピュート統括部＞ インフラテクノロジーサービス事業部門に所属し、メインフレーム、サーバーなどのHW製品事業、および、それに関連するサービス(サブスクなど)を提供しています。 ＜HAサーバグループ＞ コンピュート統括部に所属し、高可用オープンサーバー、および、付随するサービスを提供しています。 国、金融などのインフラ基盤、製造など、業務を停止させたくない顧客向けにHW製品、サービスを提供しています。 【職務内容】 顧客・営業からのニーズヒアリング、市場分析を行い、アライアンスパートナーと協業したエンタープライズサーバーにNEC独自の付加価値を付け製品戦略を立案することがミッションです。 採用職種は技術開発(企画職)となり、そのとりまとめ、遂行を期待しています。 企画を目的として、販促グループとの連携、企画／開発目線での営業やSEの問い合わせ対応があります。それらを通しビジネス検討を行います。また、客先同行支援も稀にあり、ゼロではありません。 マーケティング支援、予算などファイナンス管理、アライアンスパートナーとの契約業務、開発部門との連携業務もあり、販売支援グループ、開発部門を一元で纏める、事業責任部門です。 【参考】 NX7700xシリーズ Express5800シリーズ/高可用性サーバ 【ポジションのアピールポイント】 HAサーバグループでは、「業務を停止させず、導入/運用に手間が掛からない、安心・安全・効率なプラットフォーム基盤」 をお客様に提供することをミッションにしています。　 クラウドシフトがある中、金融、インフラ基盤ではオンプレミスを希望するお客様が多く存在します。その中で、AIなりサービスが台頭していく中で、レガシーと先進性を併せ込んだ製品を提供しており、Linux主体のNX7700xシリーズ、Windows主体のExpress5800/高可用性サーバの二つに事業をメインに展開しています。 キャリアパスは、各事業のリーダー候補、引いては、グループリーダー候補も想定しています。 【職場環境】 リモートワーク：週半分以上可能 入社3カ月は、対面による教育期間を想定しています。 それ以降は、リモートワーク移行可能。　ただし、最低週2の出社を要望します。

  求める能力・経験

  プロフェッショナル（課長相当）の場合 【MUST】 　経験:業界経験5年以上 　スキル:IT基礎知識、マネジメント力、調整/交渉力、コミュニケーション力 　資格：TOEIC600点以上 【WANT】 　課題抽出/解決力 主任の場合 【MUST】 　経験:業界経験5年以上 　スキル :IT 基礎知識、マネジメント力、調整/交渉力、コミュニケーション力 　資格:TOEIC500点以上 【WANT】 　課題抽出力 【求める人物像・ソフトスキル】 ・自律的に行動できる ・他者に思いやりがある発言/行動ができる ・スケジュールなど自己管理ができる

  事業内容

  -

• エージェント求人

  最先端国産CPU "FUJITSU-MONAKA"の新規事業開発/B2B商談推進

  620~1200万

  • 提案
  • 資料作成
  • 営業
  • 商談
  • CPU
  • 戦略立案
  • 新規事業
  • 法人営業

  富士通株式会社神奈川県川崎市

  最先端国産CPU "FUJITSU-MONAKA"の新規事業開発/B2B商談推進気になる

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  仕事内容

  富士通独自の最先端テクノロジーを搭載したデータセンター向けCPU ”FUJITSU-MONAKA"の事業立上げに伴う事業開発職です。 2027年の製品ローンチに向けて、グローバルNo.1を目指し最前線にて事業目標達成に向けた国内営業戦略の立案/商談推進をリードいただきます。 ■営業戦略立案 ・ターゲットとなりうるデータセンターやAIサービス基盤向けの営業戦略立案 ・ターゲット顧客選定、顧客課題/事業方向性分析、提供価値や課題解決仮説立案など ■B2Bソリューション営業 ・FUJITSU-MONAKAを搭載したサーバーをデーターセンターやAIサービス基盤向けに拡販 ・各ターゲット顧客毎に提案方向性立案及び、商談資料の作成 ・初回提案においてヒアリングした顧客要件や課題に基づき、社内の開発部門やソフトウェア部門も巻き込みながら詳細提案に向けた推進 ・製品のモノ売りではなく、顧客課題解決/価値創出に向けたソリューション営業 【個人に期待する役割やミッション】 データセンターやAIサービス基盤向け次世代CPU/サーバー事業新規参入に際し、No.1を目指して率先して国内市場を開拓していき、事業目標達成に向けた重点顧客との実証共創プロジェクトの合意や大規模案件受注獲得

  求める能力・経験

  以下のいずれかの経験があること ・新規事業開発/推進 ・IT商材の法人営業 (ソリューション提案型営業) ※語学力 日常会話レベル

  事業内容

  サービスソリューション ハードウェアソリューション ユビキタスソリューション

• 企業ダイレクト

  【新規事業開発(部長候補)/横浜】事業成長を担うリーダー候補/年休120日

  800万~

  

  エフィラグループ株式会社神奈川県横浜市

  【新規事業開発(部長候補)/横浜】事業成長を担うリーダー候補/年休120日気になる

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  仕事内容

  新規事業や店舗開発プロジェクトの全体統括を担い、経営層直下で推進をリードするポジション。複数事業の立ち上げを並行管理し、各部門・外部パートナーとの調整を行います。戦略から実行までを一貫して担います。 【具体的には】 ■新規事業・店舗開発に関する戦略立案、計画策定、進行管理 ■物件選定、工事・インフラ整備など開業準備の全体統括 ■行政・業者・社内関連部門（法務・経理・採用等）との折衝・調整 ■PMI対応（M&A後統合）や事業開始後の安定稼働支援 ■チーム運営・育成および経営層へのレポート・提案

  求める能力・経験

  【必須条件】基本的なPCスキルをお持ちの方で以下条件に該当する方 ■複数事業の立ち上げ・推進経験（業界不問） ■プロジェクトマネジメント経験　■行政・外部折衝を含む対人調整力 【歓迎条件】 ■フランチャイズ本部での運営・開業経験 ■多店舗展開企業での事業企画・店舗開発経験 ■介護・保育・福祉業界でのマネジメント経験 【魅力】「ゼロから創る」ではなく、立ち上げ確定済み案件を「形にする」ポジション。社長直下の経営本部で、裁量高く新規事業推進を担える環境です。

  事業内容

  宿泊対応小規模デイサービス/高齢者専門宅配弁当/障害者専門在宅サービス/特別養護老人ホーム/ナーシングホーム/企業主導型保育園/小規模認可保育園/訪問看護リハビリステーション/就労継続支援/在宅クリニック/産前産後ケア

• 企業ダイレクト

  【新規事業開発(課長候補)/横浜】事業成長を担うリーダー候補/年休120日

  600万~

  

  エフィラグループ株式会社神奈川県横浜市

  【新規事業開発(課長候補)/横浜】事業成長を担うリーダー候補/年休120日気になる

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  仕事内容

  新規事業・店舗開業プロジェクトの実行フェーズをリードするポジション。開業準備や行政手続き、業者との調整を担当し、円滑な開業を実現し、スピード感と行動力を発揮し、現場と経営をつなぐ役割を担います。 【具体的には】 ■開業準備（施工、備品、設備、ライフライン整備など）の実務推進 ■行政手続き・各種申請業務およびスケジュール管理 ■社内各部門・外部業者との折衝、調整、課題解決 ■新規事業に関する資料作成や市場調査のサポート ■チームメンバーの進捗管理や業務改善の提案

  求める能力・経験

  【必須条件】基本的なPCスキルをお持ちの方で以下条件に該当する方 ■対人折衝や営業経験もしくは、複数事業の立ち上げ・推進経験 ■プロジェクトマネジメント経験 【歓迎条件】 ■店舗開発・施工管理・不動産折衝経験 ■介護・保育・福祉業界でのマネジメント経験 【魅力】「ゼロから創る」ではなく、立ち上げ確定済み案件を「形にする」ポジション。社長直下の経営本部で、裁量高く新規事業推進を担える環境です。

  事業内容

  宿泊対応小規模デイサービス/高齢者専門宅配弁当/障害者専門在宅サービス/特別養護老人ホーム/ナーシングホーム/企業主導型保育園/小規模認可保育園/訪問看護リハビリステーション/就労継続支援/在宅クリニック/産前産後ケア

• 企業ダイレクト

  【事業責任者/横浜】医療福祉関連事業(就労支援/障害福祉等)責任者候補の採用◎

  600~700万

  

  エフィラグループ株式会社神奈川県横浜市

  【事業責任者/横浜】医療福祉関連事業(就労支援/障害福祉等)責任者候補の採用◎気になる

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  仕事内容

  当社の医療福祉関連事業の事業責任者をご担当いただきます。 新規事業立ち上げも計画しているので、新規事業の責任者をお任せする場合もございます。 【具体的には】 ■事業部の運営及び管理　■全事業所のブロック長のマネジメント ■人員配置の把握　■社長との経営戦略会議 ■利益追求／施策立案・実行　■事業部メンバーへの研修実施 【特徴】当社は定量成果で評価されるため人材の成長スピードも早く、毎期売上伸長率150％以上の実績で急拡大しています。神奈川県中心に事業展開をしており、新しいことにチャレンジできる環境です。

  求める能力・経験

  ◎高い偏差値の学校・学部卒業の方で、下記条件に該当する方 ■店舗や事業などの組織管理やマネジメントのご経験者(目安5年以上) 例）塾の教室長やアパレル・飲食店のエリアマネージャーなど 《求める人物像》 ■神奈川県への地域貢献がしたい方 ■柔軟性を持った考え方ができる方　 ■スピード感持った業務対応ができる方 【働く環境】 残業もできるだけ発生しない環境づくりを推進◎

  事業内容

  宿泊対応小規模デイサービス/高齢者専門宅配弁当/障害者専門在宅サービス/特別養護老人ホーム/ナーシングホーム/企業主導型保育園/小規模認可保育園/訪問看護リハビリステーション/就労継続支援/在宅クリニック/産前産後ケア