広報責任者候補
600~1500万
Craif株式会社
東京都新宿区
600~1500万
Craif株式会社
東京都新宿区
広報/PR
■仕事についての詳細: 仕事内容 広報責任者として、経営理念・カルチャーや取り組みなどからプロダクトまでを包括的に各ステークホルダーへ訴求し、自社のブランドや企業価値向上に注力いただくポジションです。 社内外へ向けた良質な企業広報活動を行うことで、企業ブランドの強化を図り、会社の非連続な成長を牽引いただきます。 【具体的には】 ・企業ブランドの向上やステークホルダーとの信頼関係維持・強化 ・事業・サービスPR戦略・施策の企画立案 ・サービス広報、コーポレート広報、クライシス広報全般業務 ・広報部門立ち上げ(完全内製化、現状業務委託を活用中) ・プレスリリース等原稿作成/校正の品質管理 ・各種メディア関係者とのリレーション構築 ・各種メディアに応じた世の中の流れを汲んだ企画提案とドキュメンテーション ・広報活動による事業バリューへの効果測定・改善実施 ・CSR活動など企業活動の認知拡大
応募資格(MUST) ・事業会社でのPRの実務経験がある方(5年以上) ・経営陣に対しての広報戦略立案・実行経験がある方 ・記者会見などメディアを誘致したイベント運営をメインで担当したご経験がある方 応募資格(WANT) 〈経験〉 ・メルマガやブログなどのコンテンツ企画、進行経験 ・広告代理店などでのクライアントワークの経験 ・報道機関や調査機関とのコミュニケーションの経験 ・BtoBプロダクトの広報、マーケティングの経験 ・広告運用の実務経験 ・海外メディア対応経験 ・IRプレスの実務経験 〈スキル〉 ・広義のパブリックリレーション、広報業務に関する知見 ・社外/社内関係者との円滑なコミュニケーション力 ・ライティング力(情報構造化力、論理的思考力があり、対メディア向け資料作成・プレスリリース執筆ができる)
大学院(修士)、4年制大学
600万円〜1,500万円
東京都新宿区
最終更新日:
600~850万
広報チームのリーダーとして、メンバー(数名)のマネジメントを行いながら、自らも最前線でメディアリレーション等の実務を遂行していただきます。 <メディアアプローチ・取材対> ・TV、新聞、雑誌、WEBメディア等への企画提案(プロモート活動) ・記者クラブへの投げ込み、メディアキャラバン ・取材の調整・立ち合い・原稿確認 <プレスリリース作成・配信> ・新規事業、新商品、キャンペーン情報のリリース作成 <社内広報・イベント運営> ・社内報のネタ収集・作成 ・社内イベントの運営サポート <チームマネジメント> ・メンバーの業務進捗管理 ・若手メンバーの育成・指導 <部門長(部長)の補佐業務> ・広報戦略に基づいた実務プランの策定 ・定量/定性効果のレポート作成
事業会社またはPR代理店での広報実務経験
分譲住宅事業、注文住宅事業、総合不動産流通事業、アセット事業、管理事業、宅地造成
1200~2100万
【業務内容】 1. 全社PR戦略の統括 ・中長期PR戦略の策定および実行責任 ・企業ブランド戦略の設計、再構築 ・事業成長と連動したストーリー設計 2. コーポレートブランディング ・オウンドメディア戦略の企画、統括 ・経営メッセージの設計、発信 ・ブランドガイドラインの整備 3. メディアリレーション/発信戦略 ・主要メディアとの関係構築 ・プレスリリース戦略の高度化 ・危機管理広報の体制構築 4. 採用広報/インナーブランディング ・採用市場におけるブランド確立 ・社内外へのカルチャー浸透施策 ・経営層、各部門を巻き込んだ広報体制構築 5. 組織マネジメント ・PRチームの戦略統括 ・KPI設計および成果マネジメント ・将来的なPR組織拡大の設計
・上場企業またはそれに準ずる企業での広報戦略責任経験 ・経営層との戦略ディスカッション経験 ・メディアリレーションの実績 ・マネジメント経験
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450~650万
・弊社サービス・ブランディング戦略に基づく広報・マーケティング活動の企画・実行 ・メディアリレーション(プレスリリース作成、取材対応など) ・Webサイト、SNSなどでのコンテンツ作成・運用・分析 ・ニュースレター等を通じた対外情報発信の企画・制作・進行管理 ・展示会、セミナー、勉強会、共創プログラム等の 企画・運営・広報対応
広報、マーケティング、PRに関する3年以上の実務経験
衛星データ解析システム開発、衛星データ解析業務、宇宙事業関連の各種調査・コンサルティング
514~949万
<職務概要> 配属予定組織では、会社の目指す姿・経営戦略に基づき、サステナビリティ経営を推進する分野における方針・計画策定・実行をしています。 ご担当いただく業務は以下のいずれかの業務です。 ・サステナビリティ経営戦略策定、実行 ・サステナビリティ経営に関する社内浸透・社外訴求 ・事業会社における人権に関する業務(ビジネスと人権に関する業務) <職務内容> KDDIグループのサステナビリティ分野における下記のいずれかの業務を行っていただきます。 〇KDDIグループのサステナビリティ経営推進に関する戦略・企画 ・サステナビリティ経営に関する中期戦略、KPI策定・進捗管理 ・インパクト評価・可視化に関する施策検討・実行 ・その他、サステナビリテイ経営の戦略・企画立案に関することなど 〇KDDIグループのサステナビリティ経営に関する社内浸透・社外訴求 ・サステナビリティ経営の社内浸透推進・風土醸成 ・KDDIグループのサステナビリティ経営の社外訴求 〇事業会社における人権に関する業務(ビジネスと人権に関する業務) ・KDDIグループにおける人権尊重活動推進 ■魅力・アピールポイント <業務について> サステナビリティ経営に関して、経営直下で戦略・企画に関与することができ、社会課題の解決に貢献するやりがいと働きがいを実感できます。 サステナビリティ経営の社内浸透や社外訴求により、さまざまなステークホルダーにKDDIグループのサステナビリティ経営をご理解いただくことを通じて企業価値向上に貢献できます。 <組織の雰囲気や環境について> サステナビリティを取り巻く課題は、複雑かつ高度であり、国内外の最新動向への理解が求められます。 私たちの部門では、スキルアップを支援する施策や、自主的な学びの場が整備されており、チーム全体で知見を共有し合う風土が根付いています。 ぜひ、これまでのキャリアや知見をKDDIにて生かしながら、互いに成長しあい、サステナビリティ経営のさらなる推進に取り組んでいきましょう。 ■組織ミッション 私たちは、サステナビリティ経営の実践が全社に浸透し、社会の持続的成長と企業価値向上との好循環の実現を目指して、事業部門・グループ会社の横串を通し、中長期成長ストーリー策定と事業を通じた社会課題解決を強力に推進します。 また戦略的な情報発信と外部指標等を活用した経営高度化と、ビジネスと人権等の取り組みを通じて経営基盤の強化を目指します。 ■募集背景 KDDIではサステナビリティを経営の重要なアジェンダに位置づけグループ全体で推進しています。 サステナビリティ経営の更なる高度化、実践強化に向け、サステナビリティ戦略の立案・実行、社内浸透活動や社外訴求、ビジネスと人権への対応等に取り組んでいます。 サステナビリティ経営の一層の推進と、よりスピード感を持って取り組みを加速させるため、即戦力としてご活躍いただける、経験と知識を備えた方を募集します。 ■参考情報 ・KDDI ビジョン・戦略_中期経営戦略/サステナビリティ経営 https://www.kddi.com/vision/ ・KDDIのサステナビリティ https://www.kddi.com/corporate/sustainability/ ・サステナビリティ統合レポート https://www.kddi.com/corporate/ir/ir-library/sustainability-integrated-report/
<必須の経験・スキル> 以下いずれかのご経験をお持ちの方(2年以上) ・サステナビリティ経営の企画・推進に関する業務 ・広報・PR部門での広報活動や企業ブランディング関連業務 ・ビジネスと人権に関する業務 <あると好ましい経験・スキル> ・社内外に通用する企画書やプレゼン資料の作成 ・英語での会議参加、文書作成、ビジネス交渉などの実務 ・社内外の関係者と円滑に連携し、調整・協働できる高いコミュニケーション力と協調性 <求める人物像> ・国内外のサステナビリティ動向に関心を持ち、積極的に学び続ける姿勢のある方 ・社会課題の解決に情熱を持ち、戦略的な思考力と高い実行力を兼ね備えたチャレンジ精神のある方 ・周囲を巻き込みながら、より良い成果を目指して協働できる方 ・前向きで自律的に業務に取り組み、豊かなコミュニケーション力を発揮できる方
通信を軸として、金融、エネルギー、エンタメ、教育などお客さまのライフステージに合わせた ライフデザインサービスを総合的に提供するべく「通信とライフデザインの融合」を推進しています。 また、国内はもとよりグローバルにおいても、5G/IoT時代における新たな価値創造を実現し、 お客さまの期待を超える新たな体験価値の提供を追求しています。
550~1150万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ広報・渉外部にて、社会に対する事業戦略の理解促進とブランド価値向上の推進。 ✓各種メディア(新聞・雑誌・TV等)とのリレーション構築、取材対応、記者会見の運営。 ✓グループ各社・事業部門と連携した、営業支援に繋がる横断的な広報活動の実施。 ✓社内報、Instagram、オウンドメディアの企画・運営を通じた社内外のコミュニケーション活性化。 ✓関連政策や法令改正動向のウォッチ、および関係省庁等とのコミュニケーション・意見発信。 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新規事業立ち上げに伴う、戦略的なプレスリリース配信およびメディアキャラバン。 ✓オリックスグループの多様な事業を分かりやすく伝えるオウンドメディアのコンテンツ企画。 ✓国内外のステークホルダーに向けた、統合報告書やSNSを用いたグローバル広報施策。
必須条件(MUST) ✓多様なステークホルダーとの調整ができる高いコミュニケーション能力と論理的思考能力。 ✓対外的な人脈形成や情報収集活動に長けている方。 ✓会計、ファイナンスの基礎知識を一定程度有している方。 歓迎条件(WANT) ✓上場会社での広報実務経験、または金融機関での営業経験。 ✓ビジネスレベルの英語力(TOEIC点数の縛りはありませんが、英語に触れる機会が多い環境です)
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500~800万
M-1スポーツメディアへ出向し、K-1を中心とした格闘技・スポーツ・エンタメ事業における広報PR業務全般をお任せします。広報PR施策の企画立案から実行、メディアリレーション構築まで幅広く担当します。 ■広報PR施策の企画立案および実行 ■TVやWEBや雑誌等メディアリレーション構築 ■プレスリリース作成と配信や記事化推進 ■SNS公式アカウント運用 ■デジタルマーケティング施策の企画実行 ■イベントや試合興行のPR企画と集客施策 ■インフルエンサーやコラボの企画推進 ■広報数値分析 ■格闘技やファッションやアニメ等の掛け合わせコンテンツ企画 ■現場実行力の高い広報PR担当としての幅広い業務
【必須】■事業会社またはPR会社での広報PRマーケティング実務経験 ■SNSマーケティングの実務経験 ■プレスリリース作成とメディア対応の経験 ■自ら施策を企画し現場でスピーディに実行した経験がある方 【歓迎】■広報PR施策を高頻度で打てる実行力 ■最新SNSマーケティングトレンドの知識 ■格闘技やスポーツやファッション等のコンテンツ愛 ■広告運用やデジタルプロモーション経験 【魅力】■K-1等大型IPのブランディングに直接関われる ■コンテンツとマーケティングを実践できる環境 ■意思決定が早くスピード感ある組織 ■経営陣と近い距離で成長でき将来的に広報責任者へのキャリアアップも可能です
■経営コンサルタント事業(ターンアラウンド/救済型事業再生) ■BPOサービス事業(経理/労務/法務/人事)
400~1200万
■職務内容の詳細: ・三崎優太、各事業部のブランド、パブリックイメージの管理 ・新規事業のローンチにおけるPR戦略の立案および実行 ・メディア、インフルエンサー、企業タイアップなどの対外折衝および関係構築 ・SNS、プレスリリース、記事コンテンツなど広報コンテンツの企画、制作管理 ・グループ各社の広報戦略の設計および統括 ・広報事業部の組織構築および運営
■応募必須要件: ・事業会社またはPR会社における広報業務の経験 ・SNSおよびデジタルPRに関する知見 ・スピード感のある環境で主体的に業務を推進できる方
実業家・インフルエンサーである三崎優太氏が率いるホールディングス企業として、不動産事業を中心に、エネルギー・SNSマーケティング・YouTube事業など複数領域で事業を展開。影響力とマーケティング力を活かし、新たなビジネスを創出する急成長企業です。
950~1100万
広報・マーケティングおよびIR機能を強化するため、責任者候補の方を募集 入社後、まずは広報・IR業務全般をお任せしつつ、早期に広報・IR領域を横断するマネジメントを担っていただき、組織のリードと戦略推進をお任せすることを想定しております。 ■広報(社外・社内):各種広報戦略の策定及び実行 ■企業ブランドマネジメント:ブランド戦略策定、ガバナンス・ブランドガイドライン管理 ■営業マーケティング支援:事業部との連携によるプロモーション企画支援、販促ツールの制作ディレクション ■プライム市場上場企業としてのIR業務統括 -投資家コミュニケーション(決算説明資料、説明会運営、1on1対応) -ESG関連情報発信の戦略立案 -事業計画や財務情報の正確な対外発信の管理 【組織】 経営企画部 18名程 広報マーケティンググループ9名
応募要件 上場企業等で広報・マーケティング、ブランドコミュニケーション、またはIR領域での実務経験 管理職としてのマネジメント経験 歓迎要件 ・コーポレートブランディング戦略の立案・推進の経験 ・営業支援・マーケティング企画など事業部門との協働経験 ・グループ機能の組織設計や再編に関わった経験 学歴 4大卒以上
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400~500万
大手アパレルメーカー「パルグループ」が展開するブランド【Whim Gazette(ウィムガゼット)】、【DrawingNumbers(ドローイングナンバーズ)】でPR/プレスを募集します。 【お仕事内容】 ・雑誌撮影やスタイリストへの衣装貸出対応、およびサンプルの適切な管理 ・新作情報の資料作成や、ブランドが掲載されたメディア情報のデータ作成、管理 ・各媒体へのアプローチ ・新作展示会の準備から当日の受付、来場されたお客様へのご案内業務 ・御礼状・案内状の送付 ・撮影フォロー(現場での衣装管理や立ち会いなど) ・イベントの実施フォロー(セプションパーティーや各種イベントの設営・運営・当日のサポートなど) ・その他付随する業務 【本ポジションの魅力】 本ポジションに関しては毎年の決算時にインセンティブが発生いたします。利益をだした際にブランドへ還元され、皆で分配するシステムです。出した結果はダイレクトに還元される仕組みです。年次やキャリアに関わらず、意欲のある方にはどんどん大きなミッションをお任せするのがパルのスタイルです。社内でのキャリアチェンジも積極的に後押ししており、自分次第で可能性を無限に広げられる環境です。
<必須条件> ・ファッション業界でのPR/プレスとしての実務経験をお持ちの方 ・ブランドのテイストがお好きな方
婦人服・紳士服・雑貨等の企画・製造及び卸・小売
700~1000万
【業務内容】 ▼ 戦略・企画 ・会社・事業・ブランドに関する広報戦略およびコミュニケーション戦略の設計 ・経営・事業戦略と連動した情報設計・発信テーマの立案 ・KPI設計/評価・改善サイクルの仕組み構築 ▼ 実務 ・プレスリリースの企画・作成・配信業務 ・PRイベントの企画・運営・進行管理(オン/オフライン) ・メディアリレーション構築と取材対応(情報提供・番組/記事企画) ・各競輪場およびサービス関連イベント支援・企画・運営サポート ・社内広報(社内報・施策立案・全社イベント) ・グループ施策との連携、他部署巻き込み広報 ▼チームマネジメント ・広報チームメンバーのマネジメント・育成 ・業務設計、役割分担、優先度管理 ・外部パートナー(PR会社等)のディレクション ・広報組織・体制の設計・改善 ※月1程度で競輪場等への出張あり
・事業会社またはPR会社での広報実務経験(目安:5年以上) ・広報/PR戦略を自ら設計し、推進した経験 ・チームまたはプロジェクトのマネジメント経験 ・経営層・事業責任者と連携しながら業務を進めた経験 ・複雑な情報を整理し、ストーリーとして言語化できる力
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