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エージェント求人

☆【パナソニックGr(設計業務)】ワークライフバランス宣言/福利厚生充実/年間休日127日

450~900

パナソニックホームズ株式会社

東京都新宿区, 大阪府豊中市

職務内容

職種

  • 建築構造設計

  • 建築内装設計/インテリア

  • 建築意匠設計

仕事内容

  • 戸建意匠設計
  • 内装/インテリア設計
  • 戸建設計
  • 戸建構造設計
  • 戸建
  • 戸建内装設計

≪求人職種≫ 戸建住宅の設計業務 ◇職務内容 ・主に当社の主力商品である戸建住宅の設計業務を担当していただきます ・都市部においては、複合利用目的にも活用可能な最大9階建てまで可能な『多層階住宅:ビューノ』を担当いただくケースもございます ◇業務/職場環境特徴 ・営業担当に同行してお客様の住まいのご要望を伺い、現在から将来にわたるお客様の理想のくらしに寄り添いながら、プロフェッショナルな視点と技術で「お客様の夢」をカタチにしていきます ・設計者としてお客様に直接ニーズをヒヤリングするところから、プランの作成やご提案書作成、インテリア設計まで設計に関する業務を一貫してご担当いただきます ・鉄骨系工業化住宅としてはきめ細やかな15cmスパンでの設計が可能な構造体を持ち、敷地対応力、設計対応力に優れ、設計者としてお客様の理想のすまいを最大限活かす設計提案が可能です

求める能力・経験

  • 戸建意匠設計
  • 内装/インテリア設計
  • 戸建てデザイン
  • 戸建設計
  • 戸建構造設計
  • 戸建
  • 戸建内装設計
  • 普通自動車

<必須条件> ・1級または2級建築士有資格者の方(いずれかの資格保有が必須となります) ・普通自動車免許必須 <その他> 様々なタイプの建築物を設計する機会がありますので、戸建住宅の設計経験者は勿論、アパートやマンション、医療介護施設、ホテルなど、人が居住する建築物の設計経験をお持ちの方であれば幅広く歓迎します

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

450万円〜900万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

休憩60分

09:00〜17:45 ◇勤務時間:9:00~17:45(休憩60分) ※10:00~18:45等のフレックスタイム制あり

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

127日 内訳:火曜 水曜、夏季9日、年末年始9日

有給休暇

その他の制度・福利厚生・働き方をご参照ください

その他

その他の制度・福利厚生・働き方をご参照ください

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

◇雇用形態:正社員 ※試用期間3ヶ月 ◇給与:想定年収450万円~900万円を想定

勤務地

配属先

転勤

本社他(下記希望勤務地からお選びください)

住所

東京都新宿区

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

下記ご希望の勤務地からご選択ください ※転勤は制度としてはありますが、当面予定はありません 東京(新宿区、豊島区)、横浜市、さいたま市、千葉市、茨城(水戸市、つくば市)、仙台市、郡山市、新潟市、金沢市、富山市

本社他(下記希望勤務地からお選びください)

住所

大阪府豊中市

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

下記ご希望の勤務地からご選択ください ※転勤は制度としてはありますが、当面予定はありません 愛知(名古屋市、岡崎市)、岐阜市、津市、大阪府(大阪市、豊中市)、神戸市、奈良市、岡山市、広島市、山口市、高松市、松山市、福岡市、鹿児島市、那覇市

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

有 ご自宅から通勤不可の場合、基準に基づいて社宅貸与があります

退職金

その他制度

◇休日・休暇:年間休日127日 ※週休2日制(火曜日+水曜日)、他(会社カレンダーに順ずる) ※慶弔休暇、年末年始(9日間)、夏期休暇(9日間)  年次有給休暇、特別有給休暇(結婚、忌引、転勤)、育児休暇、介護休暇 ◇待遇・福利厚生 ・各種保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・各種手当:交通費全額支給、残業手当、携帯電話貸与、社用車使用可能、退職金制度は確定拠出年金採用 ・カフェテリアプラン:給与とは別に毎年12.2万円分のポイントを付与 ・社宅制度について:ご自宅から通勤不可の場合、基準に基づいて社宅貸与があります ◆ワーク・ライフ・バランス宣言! 健康に働ける環境づくりを支援する制度や仕組みが充実 ◎定時退社日(月複数回) ◎当月内での振替休日の取得推奨 ◎多彩なキャリアサポート制度で成長支援 ◎他、独自の休暇や福利厚生、待遇、各種研修等を整備 ハウスメーカーでは数少ない労働組合も積極的に活動し、労使で協力しながら働き易い環境づくりを目指しています ◇選考プロセス 書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※WEB検査あり ※スピーディーな選考期間を心掛けています

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    建築プロジェクトマネジメント職 ※ザイマックスグループ

    700~1200

    株式会社ザイマックスグループ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ・ ZXY開設までのプロジェクトマネジメント(企画推進部) 扱う案件:当社サテライトオフィスZXY 業務内容:出店・予算が決定した後、策定した標準仕様をもとに、創意工夫をして各拠点ごとの特性を活かしたデザインとプランニングを施しながら、コストバランスとスケジュールにも考慮した拠点開設。 ・ お客様がワークプレイスを構築する際のプロジェクトマネジメント業務(企画推進部) 扱う案件:お客様のワークプレイス 業務内容:営業と連携して、入居区画が決まったタイミングから、コンセプトワーク~レイアウトプラン策定、内装デザインの提案を行うとともに、予算・スケジュールを含めたプロジェクト全体のマネジメント。 ・グループ事業に建築的なソリューションを活かすサービスの企画・立案(企画推進部) 事例:ザイマックスはオーナー側に立つことが多いので、C工事は珍しいものだったのですが、近年ZXYの入居工事の実績から「テナント側」視点のノウハウが蓄積されており、その知見を活用した入居工事(C工事)の受注を増やしています。 ・新築・改修工事案件の建築におけるプロジェクトマネジメント業務(建築推進部) 扱う案件:からくさホテルやリネン事業における工場など、ザイマックスグループ事業に関連する建物に加え、お客様が所有/事業利用している建物の開発プロジェクトや改修工事プロジェクト 業務内容:建設に伴う予算検証、企画図から基本・実施設計精査、工事管理だけでなく、品質・コストコントロール・スケジュールコントロールなどを、事業部やお客様と連携しつつ案件を推進。 ・各種工事相談窓口(建築推進部) 扱う案件:お客様が所有/事業利用している物件において、お客様窓口の部署から受ける相談 相談の内容:有効活用や改修工事、修繕工事、修繕計画など…

    求める能力・経験

    意匠設計、構造設計、設備設計、工事監理のご経験

    事業内容

    (1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 (2) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 (3) 金融商品取引法に規定する金融商品取引業 (4) 不動産の管理運営及び不動産市場に関する調査・分析・研究 (5) サテライトオフィスサービス事業 (6) リネンサプライ事業

  • エージェント求人

    木の質感活かした高級感ある自由設計【住宅設計】平均年収930万円|プライム上場<東京・神奈川・千葉>

    500~1000

    • 店舗
    • 中小店舗
    • 木造2x4工法
    • 木造2x4工法設計
    • 中小店舗意匠設計
    • 戸建内装設計
    • 木造2x4工法意匠設計
    • アパート
    • 意匠設計
    • 木造在来工法意匠設計
    • 戸建
    • 注文住宅
    • 実施設計
    • S造意匠設計
    • アパート意匠設計
    • 戸建てデザイン
    • 戸建設計
    • S造
    • 戸建意匠設計
    • 木造在来工法
    • 木造在来工法設計
    • アパート設計
    住友林業株式会社東京都新宿区, 神奈川県横浜市, 千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 自由度が高い設計業務に携われるため、クオリティの高い提案が可能です。 【具体的には】 ①提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ②間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ③本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。 ✅ポジションのやりがい 🔽戸建のみならず、希望によって様々な用途の物件に携われる! ⇒扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 🔽住友グループの安定性とブランド力! ⇒住友グループの安定した基盤とブランド力、森林事業を通じた「ウッドサイクル(木材の持続利用)」への貢献など、社会貢献性の高さも魅力。

    求める能力・経験

    下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・意匠設計のご経験をお持ちな方 ・建築士のご資格をお持ちな方

    事業内容

    「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。

  • エージェント求人

    木の質感活かした高級感ある自由設計【住宅設計】平均年収930万|プライム上場企業<大阪・兵庫・京都>

    500~1000

    • アパート
    • 木造2x4工法
    • 木造2x4工法設計
    • 中小店舗意匠設計
    • 戸建内装設計
    • 木造2x4工法意匠設計
    • 意匠設計
    • 木造在来工法意匠設計
    • 戸建
    • 注文住宅
    • 実施設計
    • S造意匠設計
    • アパート意匠設計
    • 戸建てデザイン
    • 戸建設計
    • 中小店舗
    • 店舗
    • S造
    • 戸建意匠設計
    • 木造在来工法
    • アパート設計
    • 木造在来工法設計
    住友林業株式会社大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 自由度が高い設計業務に携われるため、クオリティの高い提案が可能です。 【具体的には】 ①提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ②間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ③本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。 ✅ポジションのやりがい 🔽戸建のみならず、希望によって様々な用途の物件に携われる! ⇒扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 🔽住友グループの安定性とブランド力! ⇒住友グループの安定した基盤とブランド力、森林事業を通じた「ウッドサイクル(木材の持続利用)」への貢献など、社会貢献性の高さも魅力。

    求める能力・経験

    下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・意匠設計のご経験をお持ちな方 ・建築士のご資格をお持ちな方

    事業内容

    「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。

  • エージェント求人

    ◢◤【東京目黒/構造設計】10時始業×完全週休2日|国内外のインフラを支える安定基盤◢◤

    500~800

    • プラント
    • 構造設計
    株式会社RISE構造設計東京都目黒区
    もっと見る

    仕事内容

    【主な業務内容】 国内外の建築物、プラント工作物、配管の応力解析および図面作成をお任せします。 ・構造設計、解析: 建築物やプラント、機器基礎の構造設計、機器等のFEM解析 ・配管解析: プラント設備の配管にかかる荷重や応力の解析、図面作成 ・教育、育成: 経験に応じて、若手社員の指導やチームマネジメント業務 ・働き方の柔軟性: チーム制を採用。入社半年後から段階的に開始し、最大週2日の在宅ワークが可能です。 【キャリアアップと評価制度】 ▼明確な評価制度 年2回、「技術・技能」「個人実績(売上)」「行動評価」を総合的に評価。成果だけでなく、プロセスや日々の取り組みもしっかり反映し、7月の査定で給与へ還元します。 頑張りが目に見える形で返ってくるため、高いモチベーションを維持しながら長く活躍できます。 ▼5段階の等級制度で成長が見える 等級は5段階に分かれており、自身の現在地と次のステップが明確。 「何ができれば昇格できるのか」が具体的に定義されているため、目標を持ってスキルアップに取り組めます。 ▼ 納得感×成長実感のある環境 評価基準が可視化されているため、納得感の高い評価を実現。 周囲と切磋琢磨しながら、自身の成長を実感できる環境です。   【 RISE構造設計の魅力・働きやすさの特徴】 🌈10時始業というゆとりあるスタートに加え、有給取得も容易なため、趣味や旅行、 ご家族との時間を大切にしながらトップクラスの設計に携われます。 ■構造設計の「最後の砦」という誇り🚀「オールラウンダー」へ。 月面実験装置やサウジアラビアの砂漠プラントなど、他社が対応できない高難度案件を担う専門家集団。建築構造・プラント・配管・耐震診断の4領域すべてを経験でき、どこでも通用する技術力が身につきます。 ■「一人で抱え込まない」チーム制🤝平均残業20h/有給取得率80%以上 「案件を一人で抱え込み、プレッシャーで疲弊する」という業界の負の側面を完全に排除。5名程度のチーム体制で案件を推進し、「一人で抱え込まない」仕組みを徹底。急な休みもフォローし合える環境です。 ■退職金+最大1,000万円の上乗せ💰技術者の「一生」を本気で守る代表者の決意 2026年4月より、会社負担の保険積立による上乗せ制度を開始。定年(65歳)まで働いた社員には最大1,000万円が上乗せされ、従来制度と合わせれば約2,000万円の受取も可能。 ■給与とは別の「NISA支援金」で資産形成📈若いうちからの資産形成を会社が後押し 職場積立NISAの支援金制度を導入しています 。月々の積立額に対し、会社が3,000円〜20,000円(役職等による)を支援金として別途支給 。社員の持ち出しを最小限に抑えつつ、効率的な資産形成をサポートします 。 ■スマートな働き方⏰「10時始業」がもたらす心のゆとり 通勤ラッシュを避けた10時始業に加え、早出・早退の調整も相談可能です。 さらに、入社半年後からは週2日のテレワークも可能。直行直帰も含め、パフォーマンスを最大化できる働き方が整っています。 ■技術者を支える充実の福利厚生🏠ライフステージに応じた各種手当を完備 住宅手当、家族手当、資格手当、貢献手当など手当が充実。生活面からキャリアまで幅広く支え、将来を見据えて長く働ける環境です。

    求める能力・経験

    【必須】 ・構造設計のご経験を3年以上お持ちの方 【歓迎】 ・一級建築士、構造設計一級建築士、技術士 いずれかの資格をお持ちの方 ・大きな規模のプロジェクトに参加してみたい方 ・日本国内だけではなく、海外も視野に入れた仕事に興味がある方 ・「新しいことに挑戦したい」という好奇心をお持ちの方 ・計算やパズルを解くのが得意・好きな方 ・筋道を立てながら考え、発信することが得意な方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    建築PJを牽引するプロジェクトアーキテクト|級建築士・設計統括経験を活かす|日鉄グループ

    1000~1400

    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 物流/生産管理職担当
    • 基本設計
    • 意匠設計
    • プロジェクト推進
    • 提案
    • 物流
    • プロジェクト
    • オフィスビル
    • 営業
    • 実施設計
    • 工事監理
    • 物流施設
    • アーキテクト
    • プラント意匠設計
    • 物流施設意匠設計
    • S造意匠設計
    • 発電所意匠設計
    • 公共施設意匠設計
    • 設備見積
    • 工場
    日鉄エンジニアリング株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    生産施設・物流施設・オフィスビルなどの総合建築において、 「プロジェクトアーキテクト」として設計全体を統括するポジションです。 営業や施工部門とも連携しながら、 プロジェクトの立ち上げから設計、工事、完成、引き渡しまで、 建築プロジェクト全体を牽引する役割を担います。 主な役割: ■意匠設計 ・顧客が求める施設機能や事業要件の整理 ・基本設計、実施設計 ・設計内容の提案、顧客との調整 ■設計統括 ・意匠、構造、設備、電気、見積の取りまとめ ・各設計分野の整合性確認 ・品質、コスト、施工性を踏まえた設計判断 ■プロジェクト推進 ・営業部門、施工部門との連携 ・プロジェクト全体の課題整理 ・関係者を巻き込んだ意思決定と推進 ■工事監理・工事中の設計対応 ・施工段階で生じる課題への対応 ・顧客要望や事業環境の変化を踏まえた設計調整 ・施工部門と連携した改善提案 設計図書を作成して業務を終えるのではなく、 建物を造っている間も設計者がプロジェクトに関わり続け、 完成・引き渡しまで一貫して携わる体制です。 引き渡し後も顧客から相談を受けることがあり、 長期的な信頼関係を築きながら建築に向き合います。

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 ・一級建築士資格 ・設計統括(意匠、構造、設備、見積)としての実務経験と工事監理経験 【歓迎(WANT)】 建築物の意匠設計業務(工場や倉庫の経験ありが望ましいが、他の用途の経験でも可)

    事業内容

    【環境・エネルギー】【都市インフラ】【製鉄プラント】【新技術開発】を軸に、多岐にわたる分野で持続可能な社会の実現に貢献しています。廃棄物発電や再生可能エネルギーの推進、港湾・橋梁建設、製鉄プラントの開発を通じ、環境配慮型かつ高品質な技術を提供。また、新事業としてセルロースエタノール化や沖合養殖技術も展開。50年以上にわたり培った技術と実績を活かし、環境配慮型の高品質なソリューションを提供するエンジニアリング企業です。

  • エージェント求人

    出社比率2割/大規模オフィス移転を手掛ける独立系CM会社/内装デザイン

    600~1200

    • オフィスビル内装設計
    明豊ファシリティワークス東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    出社比率2割/ワークライフバランスと年収が両立するオフィス内装デザイナー ■企業の特徴 独立系CM企業で唯一の上場企業です。 大手企業のコンストラクション・マネジメントを手掛けることから、オフィス移転までを受注する同社。 デザイナーとPMは分業であるため、デザインに専念できる環境があります。 ■仕事内容 【テレワーク可/出社比率2割】 〇オフィス内装デザイナー 時代は「拡張のための移転」から「働き方改革のための移転」へ―――――――― お客様とともにNew Normal時代のワークスタイルを追求し、魅力あふれるオフィスを実現させていきます。 ■募集部門の特徴 New Normalを見据えたオフィス移転・改修プロジェクトが増加しています。中でも、当社は比較的大きな規模や著名な企業からPJをお任せいただくこと多く、ダイナミックなオフィス造りの設計者(デザイナー)として、お客様に大きく貢献することができるポジションです。 ■業務内容 オフィス造り(オフィスの移転・拡張・統廃合等)のプロジェクトおいて、主に基本構想、基本計画のフェーズで設計者(デザイナー)としてお客様を支援します。お客様や当社のプロジェクトマネジャーと定期的に打合せを行いながら、新オフィスに求められる要件を整理し、そこで働く社員の働き方についても改革の道筋を議論していきます。レイアウトや内装、什器、働き方改革等の案は提案書にまとめて、お客様へプレゼンをします。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 全社平均出社比率2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 原則テレワークでの就業となっております。 ■資格取得奨励制度 業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。

    求める能力・経験

    同業やオフィス家具メーカー、デザイン事務所等でオフィスの内装設計に従事されている方

    事業内容

    オフィスビル、庁舎、校舎、駅舎、工場、研究所、医療施設、データセンター等、各種施設及び働き方改革・オフィス移転プロジェクトにおける 「コンストラクションマネジメント」および「プロジェクトマネジメント」サービスの提供。 基本構想策定、基本計画、設計マネジメント、調達支援、コスト検証、施工マネジメント、移転支援まで あらゆるステージの様々なニーズに応える総合的ソリューションの提供。

  • エージェント求人

    【管理職】設計管理部長/急成長ハウスメーカー

    600~975

    株式会社アイ工務店大阪府大阪市
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    仕事内容

    支店の設計管理部長として、支店の設計部のマネジメントをして頂きます。 ※各支店には、設計部5人~10人が在席しています。 <補足情報> 各部署・各メンバーの業務の進捗管理などをご担当いただきます。 全体業務の内勤が7~8割を占め、2~3割は現場に出向いて状況を把握いただきます。 <案件・働き方> ・エリア:営業所管轄の都道府県となっており、原則宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定していません。 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。顧客の都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。

    求める能力・経験

    【必須要件】以下全てに該当する方 ■住宅に関する以下のご経験をお持ちの方 ・設計 ※木造・S造は問いません。 ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・建築士 ・建築施工管理技士 ■メンバーのマネジメント経験をお持ちの方 ※5名以上のマネジメント経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【意匠設計】発注者側(事業主)企画・設計業務/木造AP・共同住宅中心/完全週休2日&在宅併用/東京

    500~700

    • 木造在来工法意匠設計
    • 木造2x4工法意匠設計
    • 木造在来工法
    • 木造2x4工法
    • 木造在来工法設計
    • 木造2x4工法設計
    • アパート設計
    • アパート意匠設計
    • アパート内装設計
    • アパート研究
    • マンション
    • マンション設計
    • マンション意匠設計
    • 建築確認申請
    • アパート
    • 確認申請
    株式会社 カーマトラスト東京都港区
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    仕事内容

    [ 業務概要 ] ・不動産価値の再創造を掲げる同社にて、自社開発の木造アパートや小規模集合住宅を中心とした設計業務を担当します。基本・実施設計から確認申請まで、事業視点を持った建築設計に一貫して携われるポジションです。残業月平均20h・出張なしとワークライフバランスも抜群です。 [ 具体的業務 ] ◆社内調整・打ち合わせ ・営業担当および施工担当との打ち合わせ、仕様決定・調整 ◆収益性・活用方法を踏まえた設計検討 ・発注者(事業主)側の立場から、不動産価値の向上を意識した計画・検証 ◆木造建築(主に木造アパート・小規模集合住宅)の設計業務 ・基本設計および実施設計※同時担当案件数:平均3件程度(主に関東圏の自社開発物件) ◆確認申請の管理・進捗調整 ・確認申請実務対応(協議、質疑対応を含む) ◆設計監理・行政協議対応 ・都内近郊エリアの現場確認や行政協議等の外勤業務 [ 使用CAD/ソフト ] ・ArchiCAD/Archicad Studio(BIM) 他 [ 配属先構成/ポジションの魅力 ] ◆不動産事業部は現在7名体制の少人数組織です。部署間の垣根が低く、他部署や協力会社と密に連携しながらスピード感をもって業務を進められる環境です。直近では設計事務所出身の社員が入社し活躍しています。 ◆発注者(自社開発)の立場として、上流工程の企画・設計から携わり、単なる図面作成にとどまらず「不動産の収益性・価値向上」に直接関与できる点が最大の魅力です。年間10棟以上の開発実績をもつ同社の木造ブランド【リグナム】に携わり、建築と不動産の両面から専門性を高められます。また、残業平均月20時間・転勤・出張なし・完全週休2日制(土日祝)と、非常に良好な労働環境で長期的にキャリアを形成できます。

    求める能力・経験

    [ 必須要件 ] ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ・木造建築(アパート・長屋など)の実務設計経験をお持ちの方 (実施設計から建築確認申請までの一連の業務を担当・把握されている方) ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方(業務上、運転が必要となる場合があります) [ 歓迎要件 ] ・設計事務所や建設会社等での設計補助・設計チェックの経験をお持ちの方 ・リノベーション・改修工事に関する設計または建築確認申請業務の経験をお持ちの方

    事業内容

    1.不動産の売買・賃貸・仲介及び管理 2.不動産の保有及び運用 3.不動産に関するコンサルタント業務 4.土地・建物の有効利用に関する企画、調査及び設計 5.商業ビル及び店舗の設計

  • エージェント求人

    【新宿/内装設計】住まいの価値を高める提案から工事完了まで/WLB重視の働き方も◎住友林業グループ

    500~743

    • デザイン
    • 着工
    • 営業担当
    • 資料作成
    • 内装/インテリア設計
    • 提案
    • 施工管理
    • 株式
    • 担当者
    • 問い合わせ対応
    • 営業
    • 竣工
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • PC
    • 戸建
    住友林業レジデンシャル株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    40年以上の賃貸管理実績を持つ大手グループ企業の安定した環境で、内装設計のプロを目指せる! ■当社が管理する賃貸住宅のリフォーム、リノベーションに関して、主に内装の設計・デザインを担当。 賃貸住宅の資産価値が維持向上されることを期待するオーナー様の視点と、快適・安心・安全を期待する入居者様の視点をもって、最適な住空間づくりに取り組んでいただきます。 営業担当からの相談で、オーナー様に提案する図面や見積を作成したり、工事を担当する同じ部署の施工管理との打ち合わせ、着工前から竣工までの問に行うオーナー様や協力会社との定期的な打ち合わせ、問い合わせ対応など、無事に工事が終わるまでの間も丁寧にフォローをしていただきます。 ■具体的な業務内容 提案資料の作成(イメージパース、見積) 図面作成、仕上げ材・設備機器等の選定 工事担当者(施工管理、協力会社)との打ち合わせ 着工後フォロー(設計監理) など ■働き方について 年度末などの繁忙期を除き、定時退社や残業少なく働くことができる環境です。建築・施工管理の業界では珍しく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。業務の適切な分担により過度な負担がかからない仕組みが構築されています。 <職場環境について> 協調性やチームワークを大切にしている職場です! 配属先の本社は幅広い年齢層の方が在籍しております。 *服装はオフィスカジュアル。 *受動喫煙対策のため、オフィス内はすべて禁煙です。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。

    求める能力・経験

    【必須】リフォームやリノベーションに関する設計経験をお持ちで、一級建築士、または二級建築士をお持ちの方 【歓迎】戸建住宅や集合住宅に関する経験をお持ちの方 【PCスキル】Word:初級 Excel:初級

    事業内容

    首都圏、関西、東海エリアで賃貸管理事業を行う住友林業グループの会社です。 賃貸住宅の運営・管理に伴うさまざまな業務から、大事な資産である物件の価値をより一層高めるためのリノベーションなどの事業を展開しております。 40年以上にわたる賃貸管理の実績とノウハウを元に、オーナーの皆様の賃貸経営を総合的にサポートし、成功へと導きます。

  • 企業ダイレクト

    【新橋】マンション設計変更コンサルタント・年休125日・平均残業20H/月

    420~800

    フロンティアコンストラクション&パートナーズ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■マンション購入者様に対するリノベーション・設計変更・インテリア提案業務を担当します。お客様との打ち合わせからプランニング・設計調整・施工確認・引き渡しまで一貫して携わり、理想の住空間づくりをサポ ートします。■具体的には、お客様との打ち合わせ・ヒアリング、リノベーションプランの企画・提案、間取り変更・収納計画・内装計画の検討、設備機器・建材・家具・照明等の提案、施工会社との打ち合わせ・工程確認、品質管理・工事内容の確認、内覧会・検査対応、引き渡し・アフターフォロー など。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】・マンション施工管理経験 ・住宅内装設計経験 ・インテリアコーディネーター経験【歓迎】・マンションリノベーション業務経験 ・住宅メーカー/デベロッパーでの勤務経験 ・顧客折衝経験 ・ インテリアコーディネーター資格 ◎三井不動産や大手ゼネコンとの取引が多数あり、安定した経営基盤です。社員一人ひとりを大事にする社風があり、中途入社メンバーも働きやすい環境です。◎社内クラブ活動も盛んで、テニスやゴルフ、ペン習字など17のクラブがあります。

    事業内容

    ■建築技術サービス 建築・設計等のコンサルティング、PPP/PFI事業(公園運営管理含む)、カスタマーサービス、建物検査、技術者派遣、建設工事