【風力発電・国内No.1企業/ユーラス】 風力発電の保守業務 (※秋田県勤務)
400~600万
株式会社ユーラステクニカルサービス
秋田県由利本荘市
400~600万
株式会社ユーラステクニカルサービス
秋田県由利本荘市
プラントアフターサービス/フィールドエンジニア
発電設備設置/保守
プラント設備メンテナンス
・風力発電設備の保守点検、設備補修、運転操作 ・送変電設備の保守点検、設備補修、運転操作 ========================= 【風力発電の保守・保全】へ、「キャリアチェンジ」しませんか? ○ 風車、風力発電の保守は、未経験者の方、歓迎!、業界不問! ○ 未経験のエンジニアを年間10名採用!今がチャンスです ○ 風力発電業界のトップクラス企業、年収も業界トップクラス ○ 高所での作業がありますが、高所への不安でなければOK ========================= ◆【風力発電】を見たことはありますか? ◆ ----------------------------------------------- 風力発電プラントは「風車 (大型プロペラ) 」「発電機」「大型バッテリー」「各種の機械設備」 により構成されています。 その装置の保守・メンテナンスは、必ず必要となります。 しかし、風力発電のメンテナンスを経験している方は、国内にほとんどいません。 だから、風力発電の人材を育てていくため、未経験者を採用します! 【風力発電ビジネス】は成長ステージ、会社経営も右肩上がりの業界。 だから、他業界よりも給与レベルが高いのです! 【職務内容】 <日々の業務> ・不具合や摩耗、損傷等がないか確認 ・部品交換 ・対応内容等データ入力 <不定期の業務> ・ベアリング交換 ・内視鏡での内部点検 増速機の内部を4㎜という細井内視鏡で画像や動画を撮影して実施 ・グリス給脂(1年に1回程度) ・増速機のオイル、フィルター交換(5年に1回程度) <将来的にお任せする業務> ・送変電設備の保守点検・設備補修・運転操作 ・修理用部品の調達 ・大規模保守作業(外製)手配業務 ・補修費用の予実管理 ・外注で入っている業者さんと所員の業務割り振り など 【業務割合】 不具合の確認や部品交換…6割 データ入力… 4割 【1日の勤務スケジュール】 ~ 8:00 出社 8:00~ 8:15 ラジオ体操、朝礼 朝礼にて、どの作業に誰が行くのか決定(1班:原則2名以上で構成) 8:15~ 9:00 作業関係者にて打ち合わせ(その日の作業内容や手順など)、危険予知活動 9:00~ 9:30 作業に使用する資料や資材等の準備 9:30~10:00 現場へ移動(現場までの所要時間は大体30分~90分ぐらい) 10:00~15:00 現場作業(うち12:00~13:00は昼休憩、作業都合によっては昼休みは前後する場合有り) 15:00~15:30 事務所へ移動 15:30~16:00 作業に使用した資料や資材の片付け 16:00~16:45 作業報告等作成(作業履歴作成、所長への報告など) 16:45~ 帰宅 【入社後のキャリアパスイメージ】 保守・運用を一通り経験した後は、管理業務もお任せする想定です。 もちろんスペシャリストとして活躍いただくことも可能です。 等級・昇級要件も明確化されており、将来の計画も立てやすい環境です。 【このポジションの魅力】 風車の保守は、まだまだ改善の余地があると考えており 「こうしたら良いのでは」という改善提案をすることができます。 また、全事業所共通で個人の意見に耳を傾ける風土があります。 その他、以下も魅力的な点です。 ・残業が少ない ・夜間の緊急対応がない ・土日祝休み ※週末勤務の場合も、事前に分かっているのでプライベートの予定も立てやすい ・インフラ企業のため、安定して勤務が可能 ・給与水準が高く、将来的な上り幅にも期待できる ・他業界/業種のメンテナンス等のご経験を活かすことができる ・電気関連の知識を得て、深めることができる
【必須要件】 ・機械や電気の保守、保全経験がある方(目安は3年程度) ・普通自動車免許(業務で利用) ・将来的には、全国転勤可能な方 ※全国転勤はありますが、帰省手当を設け 配偶者・両親と離れて勤務する社員の帰省費用を実費支給しています。 そのため、既存社員からは「遠方勤務でも気にならない」という声もあります。 ※異動の目安は平均5年毎となります。 【こんな方を求めています】 下記企業の工場などで、機械や電気の保守、保全経験がある方 ・各種の製造業(電気、機械) ・鉄道 ・電力会社 ・航空機会社 など
4年制大学、専門職大学、専門職短期大学、専門学校、短期大学、高等専門学校、高等学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜600万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩60分
08:00〜16:45 08:00~16:45(休憩60分) ※事業所により、始業時間が異なる場合があります。
無
有 平均残業時間: 10時間
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季7日、年末年始5日
入社直後: 12日 入社半年経過: 18日 最高: 22日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
有
秋田県由利本荘市
敷地内全面禁煙
・秋田事業所(本荘) 秋田県由利本荘市薬師堂字中道246
無 借り上げ社宅制度
有
1名
2回〜3回
東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエアウエストタワー
風力および太陽光発電・蓄電・売電事業など
非公開
最終更新日:
560~640万
風力発電事業国内最大手であるユーラスエナジーグループの国内発電所を運営・管理する当社にて、国内風力発電所(ウインドファーム)の運転・保守をご担当いただきます。 【日々の業務】■不具合や摩耗、損傷等がないか確認 ■部品交換 ■対応内容等データ入力 【不定期の業務】■ベアリング交換 ■内視鏡での内部点検 ■増速機の内部を4mmという細井内視鏡で画像や動画を撮影して実施 ■グリス給脂(1年に1回程度)■増速機のオイル、フィルター交換(5年に1回程度) ※建物の改変を伴う業務は含みません。
【必須】■普通自動車免許 ■機械や電気の保守、保全経験 ※職種未経験でも「機械を触ることが好き」など意欲があれば歓迎します ■全国転勤可能な方 【歓迎】■英語力(入社時は不問ですが、社内昇格要件となります)■電気工事士/電気主任技術者免状
日本国内の風力発電、太陽光発電等の発電所の運転維持管理業務(全世界で2,601メガワット単体規模の世界有数の再生可能エネルギー事業を手掛けるユーラスエナジーグループの運転維持管理会社)
340~450万
医薬品原料の製造を担う化学プラントにて、設備保全業務をご担当いただきます。 【業務内容】 プラント内の設備や機器を中心に担当 ・各種設備の定期点検・巡回点検 ・異常検知時の原因調査・修理対応 ・消耗部品の交換・整備 ・トラブルの未然防止を目的とした予防保全活動 ・設備更新や改修工事に伴う簡易な施工管理・業者対応 ・保全記録の作成・報告書の提出 ◎本プロジェクトの魅力ポイント ✅医薬品製造に関わる社会貢献性の高い業務 ✅設備保全経験者優遇/即戦力として活躍可能 ✅現場理解の深い営業担当による継続的なフォロー体制 ✅長期的なキャリア形成を支援する環境 <サポート環境> 〇キャリアアップサポートが充実 ・担当のキャリアアドバイザーが付きますのでキャリアアップの目標設定や相談ができる体制が整っております。 ・無料で受講可能な社内研修が豊富 400種類の研修の中より好きな研修をいつでも受けることが可能です。 ・資格取得お祝い金制度 PM業務や新人教育等のマネジメントに挑戦できる環境もご準備をしております! 技術と経験次第で挑戦できるキャリアプランを多数見つけていけるのも弊社のプロジェクトの特徴です。 プロジェクト先はご経験を踏まえ、担当営業やキャリアアドバイザーと話をしながら決定をしていきます。
【必須】 ・キャリアチェンジでエンジニア職を目指して行きたい方 ・早期のキャリア形成を図っていきたい方 ・自家用車をお持ちの方 【歓迎】 ・ブラントでの就業経験がある方 ・化学知見がある方 ・製造オペレーターからキャリアアップしたい方
IT・機械・電子・電気・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
400~800万
洋上風力発電所のO&Mエンジニアとして下記業務に従事いただきます。 〇点検・補修計画の作成 作業計画書(作業手順・リスクアセスメント)の作成、説明 作業前安全確認会議への参加 外部委託業者の業務管理 〇文書・報告 点検報告書・不適合是正報告書の作成、発注者への説明・報告 〇調達・外部対応 発注者主任技術者との対話・折衝、協力会社の技術要求仕様書作成、見積査定、 現地立会・引渡検査、保険・保証対応、事故発生時の原因調査と是正計画の主導
・発電設備のO&Mまたは大型インフラ保全で2年以上の実務経験をお持ちの方 ・作業計画書・点検報告書等の技術文書作成経験 ・技術的な英語文書読解能力・英語メール対応(英語力の目安:TOEIC 600+) 【歓迎要件】 ・第三種電気主任技術者/電気工事施工管理技士/電気通信系資格 ・CMMS(SAP PM/Maximo/IFS等)導入・運用 ・法令・規格・基準の知見:電気事業法、 JESC/電気設備技術基準、労働安全衛生法、港湾・海上関連法令 ・英語での会議・海外ベンダーとの折衝(目安:TOEIC 700+)
国内・海外における洋上風力発電事業の開発
900~1300万
洋上風力発電所のオペレーションチームの管理に関する下記業務をご担当いただきます。 〇点検・補修計画の審査・承認 作業計画書(作業手順・リスク評価)の審査・承認 作業前安全確認会議への参加 風車メーカー、発注者との定例合同会議への参加、業務調整 外部委託業者の業務管理 〇文書・報告 点検報告書・不適合是正報告書の審査、発注者への説明・報告 〇調達・外部対応 発注者主任技術者との対話・折衝、協力会社の技術要求仕様書審査、見積査定、 現地立会・引渡検査、保険・保証対応、事故発生時の原因調査と是正計画の主導 〇人材・体制 部下のOJT、GWO/HSE教育計画、スキルマトリクス運用、評価・育成
・発電設備のO&Mまたは大型インフラ保全で5年以上の実務経験 ・2年以上のチームマネジメント経験(5名以上) ・第三種電気主任技術者 ・発電設備における安全管理審査の対応経験 ・作業計画書・点検報告書等の技術文書審査・承認等のご経験 ・技術的な英語文書読解能力、英語メール対応(目安:TOEIC 700+) 【歓迎要件】 ・電気主任技術者(第二種以上)/電気工事施工管理技士/電気通信系資格 ・CMMS(SAP PM/Maximo/IFS等)導入・運用 ・法令・規格・基準の知見:電気事業法、 JESC/電気設備技術基準、労働安全衛生法、港湾・海上関連法令 ・英語での会議・海外ベンダーとの折衝(目安:TOEIC 800+)
国内・海外における洋上風力発電事業の開発
800~1250万
・当事業部が所管する発電所において、電気主任技術者として発電所の操業管理、保全業務等に従事していただきます。 ・発電所の操業管理や保全業務においては、専門知識や資格を活かしたリーダー的役割を期待します。 ■組織のミッション 既設の事業所(関係会社含む)の操業に加え、新規事業場所の建設。 また、さらなる事業の拡大を目指し、新規発電所の建設に向けた調査業務を担っています。 ■将来的にお任せしたい業務 再生可能エネルギー事業部での組織長等ををお任せしたいと考えます。発電所建設プロジェクトにおいては、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトメンバーとしての活躍を期待します。
【必須要件】 ・第二種電気主任技術者以上の資格を有する方 プラントに限らずのご経験も歓迎いたします。 ただし、電気主任技術者としてプラント運営に関する責任感を持って業務に従事頂く必要があります。 学歴不問です。業務経験を重視して選考を実施いたします。 【歓迎要件】 ・事業場所における電気系技術者としての実務経験を有する方 ・電気主任技術者としての業務経験を有する方
-
400~800万
国内にある風力発電所の運転・保守担当者として以下の業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ・日常点検として風力発電設備の保守点検/設備補修/運転操作 ・保守/運転データ入力 ・部品の交換 等 不定期業務として日常的に行う点検のほかに、1~5年単位で行われる補修や点検等もご担当いただきます。 また業務によって外注先へ委託をしているものもあるので、業者の管理や業務の割り振り等も行います。
・機械や電気の保守、保全経験がある方 ・普通自動車免許をお持ちの方
風力および太陽光発電所の運営/管理
400~600万
・風力発電設備の保守点検、設備補修、運転操作 ・送変電設備の保守点検、設備補修、運転操作 ========================= 【風力発電の保守・保全】へ、「キャリアチェンジ」しませんか? ○ 風車、風力発電の保守は、未経験者の方、歓迎!、業界不問! ○ 未経験のエンジニアを年間10名採用!今がチャンスです ○ 風力発電業界のトップクラス企業、年収も業界トップクラス ○ 高所での作業がありますが、高所への不安でなければOK ========================= ◆【風力発電】を見たことはありますか? ◆ ----------------------------------------------- 風力発電プラントは「風車 (大型プロペラ) 」「発電機」「大型バッテリー」「各種の機械設備」 により構成されています。 その装置の保守・メンテナンスは、必ず必要となります。 しかし、風力発電のメンテナンスを経験している方は、国内にほとんどいません。 だから、風力発電の人材を育てていくため、未経験者を採用します! 【風力発電ビジネス】は成長ステージ、会社経営も右肩上がりの業界。 だから、他業界よりも給与レベルが高いのです! 【職務内容】 <日々の業務> ・不具合や摩耗、損傷等がないか確認 ・部品交換 ・対応内容等データ入力 <不定期の業務> ・ベアリング交換 ・内視鏡での内部点検 増速機の内部を4㎜という細井内視鏡で画像や動画を撮影して実施 ・グリス給脂(1年に1回程度) ・増速機のオイル、フィルター交換(5年に1回程度) <将来的にお任せする業務> ・送変電設備の保守点検・設備補修・運転操作 ・修理用部品の調達 ・大規模保守作業(外製)手配業務 ・補修費用の予実管理 ・外注で入っている業者さんと所員の業務割り振り など 【業務割合】 不具合の確認や部品交換…6割 データ入力… 4割 【1日の勤務スケジュール】 ~ 8:00 出社 8:00~ 8:15 ラジオ体操、朝礼 朝礼にて、どの作業に誰が行くのか決定(1班:原則2名以上で構成) 8:15~ 9:00 作業関係者にて打ち合わせ(その日の作業内容や手順など)、危険予知活動 9:00~ 9:30 作業に使用する資料や資材等の準備 9:30~10:00 現場へ移動(現場までの所要時間は大体30分~90分ぐらい) 10:00~15:00 現場作業(うち12:00~13:00は昼休憩、作業都合によっては昼休みは前後する場合有り) 15:00~15:30 事務所へ移動 15:30~16:00 作業に使用した資料や資材の片付け 16:00~16:45 作業報告等作成(作業履歴作成、所長への報告など) 16:45~ 帰宅 【入社後のキャリアパスイメージ】 保守・運用を一通り経験した後は、管理業務もお任せする想定です。 もちろんスペシャリストとして活躍いただくことも可能です。 等級・昇級要件も明確化されており、将来の計画も立てやすい環境です。 【このポジションの魅力】 風車の保守は、まだまだ改善の余地があると考えており 「こうしたら良いのでは」という改善提案をすることができます。 また、全事業所共通で個人の意見に耳を傾ける風土があります。 その他、以下も魅力的な点です。 ・残業が少ない ・夜間の緊急対応がない ・土日祝休み ※週末勤務の場合も、事前に分かっているのでプライベートの予定も立てやすい ・インフラ企業のため、安定して勤務が可能 ・給与水準が高く、将来的な上り幅にも期待できる ・他業界/業種のメンテナンス等のご経験を活かすことができる ・電気関連の知識を得て、深めることができる
【必須要件】 ・機械や電気の保守、保全経験がある方(目安は3年程度) ・普通自動車免許(業務で利用) ・将来的には、全国転勤可能な方 ※全国転勤はありますが、帰省手当を設け 配偶者・両親と離れて勤務する社員の帰省費用を実費支給しています。 そのため、既存社員からは「遠方勤務でも気にならない」という声もあります。 ※異動の目安は平均5年毎となります。 【こんな方を求めています】 下記企業の工場などで、機械や電気の保守、保全経験がある方 ・各種の製造業(電気、機械) ・鉄道 ・電力会社 ・航空機会社 など
風力および太陽光発電・蓄電・売電事業など
300万~
建設関連業にかかわる地質調査技術者 地質踏査・各種解析(シミュレーション)・ボーリング調査・室内試験他
資格:普通自動車免許(AT可)、技術士補等があれば評価いたします。また地質調査、建設コンサルタント、建設業務などの実務経験を高く評価します その他、下記に関係する学部・学科出身の方を歓迎します 1.理学(地質・土質) 2.土木工学(農業・森林・海洋の土木を含む)、建築学(構造系)、鉱山学、地質工学等に関する課程 3.農学(土壌、森林、農業土木)等に関する課程 4.文学(地理、地形、気象)等に関する課程 5.化学等環境(理工系の化学物質等)に関する課程
建設事業(公共事業)に係る建設コンサルタン卜地質・土質調査、 道路・橋梁・河川等の計画設計地すべり・急傾斜地崩壊等の防災対 策調査・設計土壌汚染・振動・騒音等環境調査
450~770万
【職務概要】 地熱発電所における運転・保全準備・支援業務を担当します。 【職務詳細】 ・運転操作 ・運転計画・実績操業準備業務 ・保全計画・実施 ・運転トラブル対応 ※入社後、現地配属前に本社(千葉県千葉市)や県外事業所(神奈川県、大分県など)にて研修を予定しています。研修期間は入社時期やご経験によって異なります。 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子供手当あり/正社員対象 住宅手当:正社員対象 <その他補足> ■別居手当 ■寮社宅補足: ・正社員…社宅制度あり(世帯、独身, 個人負担:年代により20%~40%)
【必須】 ・プラントの運転管理経験3年以上 ・運転免許(普通自動車第一種) 【尚可】 ・工場の用役プラントや発電所での運転経験があること ・二級ボイラー技士、第三種電気主任技術者、ボイラータービン主任技術者、エネルギー管理士
プラントソリューション技術・商品の提供、製油所・石油化学工場における設備の設計・建設・保全業務、石油備蓄設備に関する設備の設計・建設・保全業務、一般建築、土木、造園および給油所施設工事請負及びコンサルティング等
406~700万
【職務概要】 同社は日立建機のグループ会社で超大型建設機械部品の製造(鋳造)を行っています。今回は生産技術、設備・機械保全、施設管理等の業務を統括する担当者の募集です。 【職務詳細】 ■ 生産技術業務の統括 ・鋳造・機械加工の生産工程設計・改善・標準化をリード。 ・設備導入や工程合理化、コスト削減に向けた企画立案と実施。 ■ 設備・機械保全の取りまとめ ・製造ラインの予防保全・点検スケジュールの策定・管理。 ・故障対応、不具合原因の分析および再発防止策の推進。 ・保全チーム(社内外含む)との折衝・調整、ベンダー対応。 ■ 施設管理・安全衛生管理 ・工場施設(建屋・空調・消防他)の維持管理・予算管理。 ・安全衛生・環境管理の実施、法令遵守と職場リスクの低減。 ■ チームマネジメント ・メンバー(技術・保全部門)の育成・評価・業務分担 ・業務状況の報告・対外調整・上層部への進捗共有
【必須】 ・設備・機械保全・施設管理等の業務に5年以上勤務の方。 【尚可】 ・管理職経験。 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)。 ■同社の安定性・成長性・シェア: ・現在は、中国などを中心に資源開発(鉄鉱石、銅鉱石など)の動きが活発で、同社の製品のニーズが高まっています(エンドユーザーは7~8割が海外、2~3割が国内です)。 ・日立建機からの案件供給(7割が日立建機からの案件)により、受注が豊富かつ安定しています。 ・日立建機の超大型の建設機械分野でのシェアは世界トップクラスとなっています。
1.普通鋼鋳鋼品 建設機械、産業機械、橋梁、造船、製鉄機械 他 2.鋳鋼品の機械加工