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エージェント求人

人事労務の企画・実行(リーダー候補)｜国内TOPクラス企業の労務

600~1000万

半導体、金融、ゲーム、エンタメ等を始め、多分野で業界を牽引するグローバル企業

東京都品川区, 神奈川県横浜市, 神奈川県厚木市

職務内容

職種

  • 従業員満足度/ES人事

  • 労務系コンサルタント

  • 福利厚生/労務/給与管理人事

仕事内容

■組織の役割 グループの各種人事企画を担う組織として主に以下の役割を担います。 ・人事制度の企画・導入・運用に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応 ・労務問題への個別対応、労働組合対応など組織的な労政領域を担当 ・グローバルな経済、労働市場や競合他社の動向などを踏まえ、等級・評価・報酬制度を中心とした制度のポリシー策定、制度設計を担当 ・経営層、HRBPと綿密に連携をしながら、グル―プ各社で制度の浸透・定着に向けた各事業のサポートを実施 ■担当予定の業務内容 主に労務・報酬・処遇制度企画・運用担当として、グループとしてあるべき制度の企画・運用を担当いただきます。 具体的に担当頂く領域はこれまでのご経験・ご希望などを伺ったうえで決定させて頂きます。 ＜労務領域＞ ・人事制度・施策の企画立案（テレワーク制度、両立支援制度、年金制度等） ・労働組合対応、法令・行政対応、個別案件、構造改革・事業再編・M&A対応等 ＜報酬＞ ・評価・報酬・等級制度の企画（賞与、賃金改定、株式報酬、評価・報酬・等級制度、ベンチマーク等） ・制度運用（評価、賞与支給、等級改定等オペレーションメンバーと協力した運用推進等） ＜共通＞ ・グローバルな政治・経済、労働市場や競合他社の動向を認識し、人事制度のポリシー策定、制度設計を担当 ・人事の各種制度等の導入/企画に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応 ・経営層、HRBPとも綿密に連携をしながら、グル―プ各社で制度の浸透・定着に向けた各事業のサポートを実施 ■描けるキャリアパス ・3～5年スパンのジョブローテーション等を通じて、幅広い経験を積みながら人事スペシャリストとしてキャリアを積むことが出来ます （人事制度企画：報酬・労政・国際人事、DE&I、人材組織開発、HRオペレーション、HRビジネスパートナー等） ・将来的に、海外赴任や関連会社へ出向・転籍等の可能性もあり ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため、将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

求める能力・経験

■必須 ・事業会社における人事経験、又は戦略・人事コンサル等での人事関連プロジェクトでの経験があること ・スピード感のある業務環境へ対応出来ること ■歓迎 ・人事諸制度の企画・立案・運用などの経験 ・プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験があること（自身が主導して、ジョブ管理や判断、メンバー育成等を行った経験など） ・グローバルに臆せずコミュニケーションが出来ること ・ディスカッション、ドキュメンテーション、プレゼンテーション等において、質の高い言語表現ができる ・業務をゼロベースで見直し、改善または再構築を実行した経験がある ・データを分析し、傾向や課題を抽出、打ち手に落とし込んだ経験がある

学歴

6年制大学、大学院（法科）、大学院（博士）、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、4年制大学、大学院（MBA/MOT）

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

600万円〜1,000万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

休憩45分

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30

フレックスタイム制

有

残業

有

休日・休暇

126日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

当面無

住所

東京都品川区

喫煙環境

屋内全面禁煙

住所

神奈川県横浜市

喫煙環境

屋内全面禁煙

住所

神奈川県厚木市

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 研修支援制度

その他

退職金

有

制度備考

最終更新日： 

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  • エージェント求人

    【人事部】制度企画（制度設計・組織開発・労務関連）：株式会社イオン銀行

    557~816万

    • 人事
    株式会社イオン銀行東京都千代田区
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    仕事内容

    経営方針・事業戦略に基づく人事戦略の策定、人事制度（評価・処遇・昇格等）の企画・運用、人事データや要員管理に関する企画、エンゲージメント向上施策、人事規程の整備などを担当します 。

    求める能力・経験

    業界・職種を問わず、人事・労務関連の業務経験を1年以上有する方。他部署と連携しながら会社全体を繋ぐ役割として積極的な行動ができ、相手のニーズを引き出せる傾聴力のある方を求めています。

    事業内容

    「商業と金融の融合」をコンセプトに、銀行事業、クレジットカード事業、保険事業などを幅広く展開するリテール・フルバンキング

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    【人事部】給与労務（メンバー〜マネージャー候補）：株式会社イオン銀行

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    • 保険
    • 社会保険
    株式会社イオン銀行東京都千代田区
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    仕事内容

    月次給与・賞与・年末調整、勤怠・労働時間管理、社会保険・労働保険の手続き、福利厚生制度（退職金・手当等）の運用管理、社員からの問い合わせ対応、法改正への対応など、労務実務全般を担当します。

    求める能力・経験

    給与計算または労務管理の実務経験（メンバー層：2年以上、マネージャー候補：5年以上）。マネージャー候補の場合はチームリーダー等のマネジメント経験も必要です。円滑なコミュニケーション能力も重視されます。

    事業内容

    「商業と金融の融合」を掲げ、銀行・クレジットカード・保険などの金融サービスを小売業の視点で提供するリテール・フルバンキング

  • エージェント求人

    【社労士事務所経験者用/リーダー候補】：株式会社SEVENRICH Accounting

    500~900万

    • コンサルティング業務
    • 労務コンサルティング
    • チームリーダー
    株式会社SEVENRICH Accounting東京都渋谷区
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    仕事内容

    労務チームリーダーとして、10名程度のマネジメントや労務コンサルティング、助成金申請、給与計算・各種保険手続きのレビュー、生成AIなど最新技術の活用などを担当します。

    求める能力・経験

    社労士事務所またはBPO企業での労務実務経験3年以上（クライアントワーク必須）、および就業経験社数4社までの方。

    事業内容

    スタートアップ支援に特化した会計・税務・労務コンサルティング、および多様な自社事業・出資先の支援

  • エージェント求人

    【労務】 グループ4法人を横断して支える労務ガバナンスのスペシャリスト：NHN JAPAN株式会社

    500~650万

    • 人事
    • 保険
    • 社会保険
    NHN JAPAN株式会社東京都港区
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    仕事内容

    NHNグループ日本法人（NHN JAPAN、NHN PlayArt、NHN comico等）を横断した労務実務、就業規則・規程の整備、労務リスク管理、ハラスメント防止施策、業務改善やシステム活用などを担当します。

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    人事労務実務経験（目安5年以上） ・就業規則、社内規程の整備・改廃の経験 ・労働、社会保険関連法令の基本知識

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    【労務担当（給与社保メイン）】八王子｜定年後も給与が下がらない：株式会社環境システムサービス

    450~550万

    • 健康診断
    • 保険
    • 給与計算
    • 社会保険
    • Microsoft Excel
    株式会社環境システムサービス東京都八王子市
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    仕事内容

    総務部の一員として、社員170名分の給与計算、年末調整、時間外労働の管理、社会保険手続き、健康診断の管理など、労務業務全般を担当します。

    求める能力・経験

    給与計算や社会保険などの実務経験3年以上（ブランク可） ・Excel関数（IF、VLOOKUP）やピボットテーブルの利用が可能な方 ・土曜の午前の勤務に対応が可能な方

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    【労務・総務メンバー】経営・現場に近いバックオフィス：SORABITO株式会社

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    SORABITO株式会社東京都中央区
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    求める能力・経験

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    【楽天グループ】給与・勤怠・ 社会保険担当（楽天モバイル）／年収～800万

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    • プロジェクトマネジメント
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    • 委託先管理
    • 労務管理
    • 社会保険
    • Microsoft Excel
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    【部署・サービスについて】 労務領域に特化している組織として、給与・勤怠・社会保険だけでなく、労務管理全般（安全衛生・規定改定・福利厚生・労務問題対応）や労基署等の各行政対応等も管掌範囲です。多種多様なオペレーションがあるものの、一人ひとりがOPE（Operational Excellence）の意識を持ち、効率化・高付加価値化の実現に向けて取り組んでいます。 人事のプロフェッショナルとなるべく、日々相互に人事の専門知識のインプット・アウトプットを繰り返しながら、各自の業務に活かし業務を洗練させており、非常に前向きで学習意欲の高い組織であり、多くの学びと刺激が得られる環境を提供しています。 【業務内容】 単純なオペレーターとしてではなく、問題解決や既存オペレーションの改善・高度化に向けた取り組みにチャレンジいただける環境です。プロジェクトベースで活動することも多くあり、プロジェクトマネジメント・プロジェクトリードの経験も培うことができます。 下記業務の委託先管理、業務・プロセス改善をご担当いただきます。 ・給与計算（住民税、年末調整含む） ・各種社会保険手続き（顧問社労士との連携） ・マイナンバー収集、管理 ・従業員からの問い合わせ対応 ・その他関連業務

    求める能力・経験

    ・給与社保経験複数年 ・エクセル（Pivot、Lookup関数、四則演算関数など） ※業界は問いません

    事業内容

    インターネットを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。ユーザーおよび取引先企業への満足度の高いサービスの提供により、多くの人々に成長の機会をもたらし、社会を変革し、豊かにしていくことに寄与していきます。これらにより、グループの株主価値および企業価値の最大化を図り、真のグローバル・インターネット・サービス企業となることを目指します。

  • エージェント求人

    【楽天グループ】モバイル出向労務⭐リーダー候補 / ~800万

    600~800万

    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    単純なオペレーターとしてではなく、問題解決やその中のオペレーションの改善・高度化に向けた解決に挑戦できる環境です。 各会社、組織の状況・課題をHRBPと連携し把握した判断、当面の検討、実行も行っていただきます。 下記業務の遂行、業務・プロセス改善をご担当いただきます。 ・諸規程の改訂 ・労働基準監督署への配達業務 ・安全衛生業務関連 ・健康管理関連業務（健康診断、ストレスチェック、感染予防、予防接種、等） ・従業員からの問い合わせ・相談・通報案件対応 ・その他業務関連 上記の業務を3社の特徴を捉えながら個社ごとの個性を活かして業務を行って面白いと感じられる環境になっております。 その他、定常業務はオートメーション化を進めており、社内のお客様対応力を強化しております。 外国人社員も多数おり、これまでの経験以上に付加価値の高い専門性を身につけることが可能です。 最初は英語力に自信がなくても他のメンバーがサポートに入って徐々に慣れていけば問題はありません。

    求める能力・経験

    ・人事・労務関連領域での経験が複数年あり、労働基準法や労働契約法基礎知識がある方（第2新卒の方の場合はチームで育成を支援します） ・エクセルスキル（ピボットテーブル、VLOOKUP関数、四則演算関数など） ・ビジネスレベルの日本語力・英語力 ※業界での実務経験は問いません

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【品川/労務(給与・社保担当)】年休130日/オリックスグループの安定基盤◎

    430~550万

    オリックス・ファシリティーズ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    当社の人事総務部にて、社会保険・給与・賞与に関わる業務をお任せします。以下の業務のうち、ご経験や適性に合わせて担当業務を決定します。 【業務詳細】■社会保険事務（各種届け出） ■変動事項（交通費、扶養の変更、異動、昇給、妊娠、出産等）の確認　■支給金額の計算　■控除項目（給与控除の生命保険・損害保険・財形等、社会保険料、所得税、住民税等）の計算　■年末調整　■住民税に係る手続き（異動、住民税の支払、年度更新） ※変更の範囲：当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】人事業務のご経験（目安：2年以上） 【就業環境】有給は最低5日間、目標としては10日間を計画的に取得しています。また残業時間も月平均残業約20時間に収えており、プライベートも両立できる環境が整っています。

    事業内容

    総合ビルメンテナンス業（設備管理・電気工事・設備工事・改修工事等）。 オフィスビル、官公庁施設、医療関連設備、教育関連施設、商業施設、宿泊施設など多彩な施設の建物総合管理を行っております。

  • エージェント求人

    人事労務／FOLIO・AlpacaTech担当／週3-4リモート可／年収550〜850万円

    550~850万

    • 施設/設備管理
    • 施設管理/保全
    • 委託先管理
    • 給与計算
    • 人事
    • ブランディング
    • 株式
    • 文書管理
    • 施設管理
    • 広報
    • 保険
    • 社会保険
    • 防災
    • Notion
    • Slack
    • 衛生管理
    • 経理
    FOLIO東京都千代田区
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    仕事内容

    グループ会社「AlpacaTech株式会社」の人事労務を主軸に、同社の人事・総務体制づくりを担っていただくポジションです。労務実務と経営管理体制の構築が主要業務となります。 ■具体的な業務内容 ・入退社手続き、社会保険申請 ・勤怠管理、給与計算、休暇申請の仕組みづくりと運用 ・会社全体の採用業務、採用広報、ブランディング ・評価制度・研修制度の設計 ・外国籍社員とのコミュニケーション、就労ビザ手続き （総務業務もあわせて担当） ・文書管理、外部委託先管理、アカウント・アクセス管理 ・オフィス施設管理、防火/防災管理、備品・物品管理 ・成長フェーズの人事労務体制を主体的に構築することができます ・労務からスタートし、人事ジェネラリストへとキャリアを展開していくことが可能です ・フレックスタイム制とリモートワーク制度により、働き方とキャリアの両立を大切にしたい方にとって長期的に働きやすい環境です

    求める能力・経験

    ・事業会社での労務実務経験（3年〜5年以上） ・勤怠管理、給与計算及び休暇等各種申請への対応を単独でこなせること ・労働法の基本的知識 ・社会保険・雇用保険の基本知識 【歓迎条件】 ・英語力 ・採用・人事企画経験、経理・総務経験 ・外国籍社員がいる環境での就業経験 ・IT業界での就業経験 ・Slack、Notion、Google Workspaceの利用経験 ・防火防災管理者、衛生推進者、第二種衛生管理者資格 ■求める人物像 ・フットワーク軽く、様々な業務に対して柔軟に取り組める方 ・コミュニケーションを重視し、多様性を受容できる方 ・バランス感覚、課題意識を持ち、物事を整理する力がある方 ・専門家と連携しながら、仕組み構築に前向きに取り組める方

    事業内容

    オンライン証券会社。金融商品の第一種金融商品取引業、投資助言・代理業、投資運用業を営む。AIを活用した自動資産運用サービス「ROBOPRO」やおまかせ投資サービス、投資一任運用SaaS「4RAP」を金融機関向けに提供。AI運用エンジンと連携した公募投資信託の開発も行う。