【東京・有明/ベーカリー/店長候補】話題のヒット商品多数の展開する企業

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• エージェント求人

  diskunion_買取センター担当者

  380~580万

  株式会社ディスクユニオン東京都新宿区

  diskunion_買取センター担当者気になる

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  仕事内容

  〔担当していただく主な業務〕 ・カスタマー対応(受付、問い合わせ対応など) ・買取依頼品管理(荷受け、入荷処理、店舗への発送) ・事務対応(買取査定金額の振込対応) ・アルバイトスタッフの業務管理 ・その他中古商品に関わる業務全般

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・電話でのカスタマー対応経験ある方(クレーム対応) ・PC操作問題なく使える方(OFFICEエクセル、基本的な関数使える、ワード) ・ご自身でECなどを利用した購買活動のご経験のある方 ・体を使う(テナー入出庫など)倉庫、物流業務にも対応できる方 ■歓迎要件 ・音楽知識のある方(CD,アナログ盤の扱いができる方） ・古物営業法の知識　・古物商経験のある方歓迎 ■求める人財像 ・音楽好きで、音楽を仕事にしていきたい方

  事業内容

  音楽・映像ソフト及びゲームソフト等の小売販売（首都圏・近畿圏・中京圏20地区58店舗） 音楽・映像ソフトの卸、輸出入 音楽ソフトの制作 独創的な店舗、販売方法、制作活動など多岐に渡り、音楽・音の分野で世界に類例のない会社を目指しています。

• エージェント求人

  【店舗運営】＼紅茶等の輸入ブランドを展開／デンメアティーハウスの日本総代理店│女性活躍中・未経験OK

  250万~

  • 店舗/施設運営
  • 店舗運営
  • ホテル
  • 接客
  • 提案
  • 研修企画
  • 営業
  • 営業活動
  • スタッフ
  • 商品企画
  • 販売
  • 店舗
  • マーケティング
  • EC
  • イベント企画
  • インストラクター
  • 企画立案
  • イベント運営運用
  • マネジメント
  • 法人営業

  株式会社トリニファイ東京都港区

  【店舗運営】＼紅茶等の輸入ブランドを展開／デンメアティーハウスの日本総代理店│女性活躍中・未経験OK気になる

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  仕事内容

  ＜紅茶の知識がなくてもOK！＞ デンメアティーハウス店舗での販売運営あるいは法人のお客様への提案活動のいずれかの業務をお任せします。 【具体的には】 入社後1年は研修として店舗販売スタッフとしての勤務となります。 ※応募時の紅茶に関する知識は不問 ＜店舗スタッフ＞ ▼接客業務 └物販・併設カフェ運営 ▼催事運営 ▼商品企画支援 ＜営業スタッフ＞ ▼法人への営業活動 └百貨店・ホテル等 ▼マーケティング業務 ▼ECサイトの運営 ▼催事企画 【入社後の流れ】 ▼1～2日目は座学による紅茶や業務に関する研修 ▼以後はOJTによる実務研修がベースに育成 先輩がキチンとサポートするのはもちろん業務マニュアルを完備しているので、初めてのカフェ運営でも安心してスタートすることができます。 扱っている茶葉の種類は数百におよぶため、焦らず少しずつ覚えていってください。 【部署の人数】10人 【配属先の編成】 店舗はアルバイト・社員・派遣含めて8～10名ほどで運営しています。20～30代の若手が中心となって活躍しています。 ほぼ全員女性で構成されていますが、メンバー同士のチームワークは抜群。それぞれがアイデアを出し合いながら、店舗運営を楽しんでいます。 ＼先輩の前職もいろいろ！／ ・営業事務 ・塾の先生 ・料理の講師　など

  求める能力・経験

  ＜20～30代の女性活躍中！＞ 未経験OK！紅茶が好きな方　※メーカーや種類は不問 ◆企画立案やイベント運営などをやってみたい方 ◆接客が好きな方・紅茶が好きな方・興味がある方 ※淹れ方などの知識などはなくてもOK 【歓迎条件／なくてもOK】 ・ティーインストラクターなどの資格 ・何らかの法人営業経験をお持ちの方 ・店舗運営やマネジメントの経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  🔶業界未経験でも高基準で入社可能◎充実した福利厚生◎東証プライム上場◎健康経営法人2025に選出◎

  500~800万

  株式会社IDOM東京都千代田区

  🔶業界未経験でも高基準で入社可能◎充実した福利厚生◎東証プライム上場◎健康経営法人2025に選出◎気になる

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  仕事内容

  【仕事概要】 　中古車の販売・買取を担当し、IDOMの店舗運営を学んでいただきます。 　クルマに詳しくない方も、ペーパードライバーの方も、OJTを中心とした2週間の配属前研修をご用意。 　先輩社員や同期と共に一定のスキルを身に付けた上で、お客様との対話が可能となっております。 　（各店舗ではアルバイトスタッフを含め5～20名が活躍。スタッフの6～7割が20代です） 　入社後は、店舗スタッフとして経験を積み、早期の店長昇格を目指していただきます。 　◼︎中古車販売 　　完全反響でご来店いただいたお客様にヒアリングを細かに実施。 　　「購入のきっかけ」「使用目的」などを伺い、最適な1台へと繋げていきます。 　　展示車両や画像販売システム『ドルフィネット』を用いて、お客様と一緒にお車探しも可能です。 　◼︎中古車買取 　　高い認知による顧客ニーズ、電話やWebからお申込みいただいた買取査定を目的とした、 　　お客様にご来店いただきます。 　　仕組み化された項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 　　（査定金額は個人で算出せず、社内における値付けのプロによって算出されます） 　◼︎自動車に関する付帯サービスの提案 　　自動車保険や長期保証などの付帯商品を提案し、快適なカーライフを全面的にサポートします。 　　（保険提案に関する資格試験費用は会社負担となります　※ 初回受験のみ） 　◼︎店舗運営業務（店長昇格後）: 　　スタッフの採用、育成、シフト管理から売上管理、在庫管理、店舗のレイアウト変更など 　　店舗のマネジメント業務に従事してもらいます。 　自動車に関する専門知識や業界経験がなくても、何も問題ありません。 　お客様との対話の中で本質的なニーズを把握し、サポートを基に提案をする。 　未経験から稼げる営業として活躍できる仕組みが整っています。 【成果が給与やポジションに反映する環境】 　IDOMでは、年齢や社歴に関わらず評価され、給与に反映する仕組みがあります。 　結果だけでなく、個々の能力伸長プロセスを評価する。「日頃の頑張り」が無駄にならない環境です。 　◼︎インセンティブ制度 　　販売／買取／付帯商材の営業結果に基づきインセンティブとして還元。 　　個人の頑張りだけでなく、チーム（店舗）の実績も評価として反映します。 　■評価制度 　　営業能力評価制度が設けられており、着実に評価の階段を上ることができます。 　　結果だけでは判断されない、日頃の姿勢や行動も能力として評価されます。 【社内研修・1on1制度】 　未経験でも安心して業務に取り組むことができる研修や、相談機会を設けています。 　◼︎新入社員研修（公休を含む、約2週間） 　　オンライン研修：4日間、店舗OJT：5日間（原則、お住まいの近隣店舗）の研修からスタートします。 　　＜研修概要＞ 　　　・オンライン研修：会社理解、職種理解、評価理解、個人visionの言語化 　　　・OJT研修：企業文化（やりきる）の体現 　◼︎1on1制度 　　店長職との1on1機会を設けており、日頃の悩みや営業スキルを成長させていくための 　　相談機会が設けられています。 【キャリアアップ】 　年功序列ではない実績や能力、資格試験を通したキャリアアップが可能です。 　◼︎キャリアイメージ 　　▼スマートカーライフプランナー 　　▼店長（管理職ライセンス試験） 　　▼支店長 　　▼事業部長 　　　※ 途中、本部職へのキャリアチェンジの可能性もあり 　◼︎チャレンジ制度 　　土地・部署・新規事業など年に1度、希望の異動申請を提出することができます。 　　本部職など、別職種へのキャリアチェンジの可能性もあります。 【店長職へのキャリアアップについて】 　昇格は最短9ヶ月から可能です。具体的なキャリアアップのステップとしては下記となります。 　①月1回の全6つの講義を受講し、テストに合格する 　②等級（社内評価）が13等級以上で店長試験のエントリー権を獲得可能 　③店長試験に合格（年3回受験可能）※ 1年間の業務計画書を作成し、SV/MGにプレゼン 　④試験に合格すれば晴れて店長になります

  求める能力・経験

  【 ★未経験歓迎★ 】 ■ 正社員経験：3年以上の方 ■ 販売・営業経験：1年以上の方 ■ 成績で表彰や上位〇％などの実績を有している方 ■ 1年以内の早期離職がない方 ■ 普通自動車免許（AT限定・MTいずれも可）

  事業内容

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• エージェント求人

  スマートカーライフプランナー(一般営業職)　

  360~450万

  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 接客
  • 営業
  • 販売
  • 自動車

  株式会社IDOM東京都千代田区

  スマートカーライフプランナー(一般営業職)　気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ◆全国に展開するガリバー店舗にて、お車の提案営業（買取・販売）を行います。 ◆具体的な業務内容 ・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案） 　※自動車保険やローンといった金融商品も含む 　※来店対応やアポイントがある訪問対応があります ・自動車の査定業務 ・集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新 など） ・展示車両の配置（洗車含む） ・その他店舗運営業務 など ◆買取業務と販売業務 〇買取業務 ・電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問します。 ・決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、写真を撮って査定セクションに送り、 査定セクションから相場データを受け取り、店長とデータを見ながら相談し査定金額を 決めて、お客様にお伝えします。 〇販売業務 ・ご来店いただいたお客様の生活背景や使用用途や未来設計をお聴きし、どうすれば最 高のカーライフを送っていただけるかを考え、パソコンツールを使ってお客様と一緒に 考えて、最適な「運命の1台」との出会いをサポートします。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・「車」という単なる移動手段（モノ）だけではなく、お客様の人生に彩りを与える「スマー トカーライフ（コト）」という考えのうえで最適な「運命の1台」との出会いをサポートでき る仕事です。 ・「ガリバー」は広く認知されており、問い合わせ・来店数も多いため、お客様と接する機 会が多く得られます。そして「車に全く詳しくない…」という方でも、先輩スタッフがサ ポートをしてくれるので安心して対応することができ、スキル・経験をアップさせること ができます。 ・定性・定量の両面で明確な評価基準が設定されています。そのため「次に何ができれ ば良いか」が明確にあり、自身の実績や頑張りが評価されるインセンティブもあります。 一方で、個人ノルマはなく店舗全体で目標達成を目指すIDOMスタイルは、仕事の成果 を実感しやすい環境があり、年齢や経験にかかわらず、スピード昇給・昇格が可能です。 ・入社後、ご自身のキャリアや挑戦してみたいことに合わせ、自身の意思表明できる 『チャレンジ申請』、管理職になるための『ライセンス試験』、違った職種領域への『キャリ アチェンジ』に挑戦することが可能です。さらには、業務委託契約を締結して店舗経営を お任せする「Store Pro制度」もあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般です。

  求める能力・経験

  【MUST】 ・高卒以上の方 ・入社までに普通自動車免許の取得必須（AT限定またはMT） ※車業界未経験大歓迎 ※営業経験者大歓迎 【WANT】 ・営業 または 販売の経験がある方 ・お客様から真のご要望を聴き出せるコミュニケーション力がある方 ・お客様のご要望を理解し、お客様に納得して頂ける提案ができる方 【求める人物像】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・自動車に興味・関心があり、知識を深めたいという意欲がある方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 ・営業経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【カフェの接客スタッフ／店長候補】珈琲が好きな方に◇◆店長経験後、本社へのキャリアチェンジも可能！

  330~370万

  • 接客
  • スタッフ
  • 店長
  • 店舗運営
  • 店舗/施設運営
  • マネジメント

  C-United株式会社東京都港区

  【カフェの接客スタッフ／店長候補】珈琲が好きな方に◇◆店長経験後、本社へのキャリアチェンジも可能！気になる

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  仕事内容

  ■当社が直営展開する『珈琲館』『カフェ・ベローチェ』『カフェ・ド・クリエ』のいずれか店舗にて、接客・コーヒーの提供・キッチンといった各種業務をお任せします。 【具体的な業務】 ★自社ブランドのカフェで、各種オペレーション業務からマネジメントまで幅広く担当していっていただきます。基本は以下の業務をご担当頂きます。 ・接客（配膳／カウンター対応、会計） ・キッチン業務（コーヒー、ドリンク、簡単なフード調理） ・コーヒー抽出（入社後の研修で手厚く教えます！） ・マネジメント業務（売上・経費管理、食材発注、アルバイトの採用や育成） ※経験者は最初から店長をお任せする場合があります！ 【入社後の流れ】 まずは育成経験のある店長の店舗にて、ひと通りの業務についてレクチャーを受けます。 コーヒーの淹れ方・調理や接客方法まで、一つずつ学習し徐々に、スタッフ管理などの店長業務も覚えていきます。 1年で店長としてひとり立ちするため、早期に成長できる環境がございます。 また、経験やスキルに応じて早期のキャリアアップも可能です。 ※配属後も定期研修を実施 【キャリアパス・研修制度】 ・珈琲大学と呼ばれるC-Unitedの研修制度があります。 ・コーヒーコンシェルジュという社内資格を取得できる新たな教育制度。コーヒー自体の知識を深められるため、実生活でも役立ちます。各ブランドのコーヒーを飲み比べたり、ペアリングをしたりと、研修内容が自社商品の理解を深められると社員から評判です。 （新入社員・1年目～）入社時フォローアップ研修・トレーナー育成・スキルアップ・トレーナープログラム ↓ （2年目～2nd ASST MGR）シフトマネジメント・店長育成プログラム1 ↓ （2年目～1nd ASST MGR）システムマネジメント・店長育成プログラム2 ↓ （3年目～）ビジネスマネジメント・店長育成プログラム3 ↓ SV（直営）→ストアコンサルタント研修・SV育成プログラム SV（FC）→ビジネスコンサルタント研修フランチャイズSV研修プログラム 【研修内容・珈琲大学の詳細】 ・C-Unitedに所属する全ての人々が、飲食事業で働く楽しさと喜びを感じてもらえる会社でありたい。大学の使命は人づくりにあり「珈琲大学」は最新の教育理論及び手法を用いて、人材育成と、そのシステム開発に取り組む専門教育機関として設立しました。珈琲大学の中には、コーヒーコンシェルジュという育成プログラムもあり、コーヒーに関する理解を深め、お客様はもちろんのこと、プログラムで学ばれる方の食や生活に楽しみが増えることを期して、取り組んでいます。 ・入社後はウエルカムプログラムからスタートし、店長やスーパーバイザーになるまで、リーダーシップやマネジメント、ビジネス知識・スキルなど体系的なトレーニングプログラムを複数用意しています。カフェはもちろん、外食産業未経験の方でも安心して業務を学べる環境があります。店舗にはマニュアル、タブレットによる動画コンテンツも整備していますので、いつでもセルフトレーニングが可能です。 ・2ndASST MGRは、リーダーシップを発揮し、パートナーの育成、高いQSCの提供ができるようチームマネジメントをしながら、かつビジネス視点も取得していくことを目標としています。1stASST MGRは、店長としてビジネス結果を出せるようにするため、ストアマネジメントを取得していくことを目標としています。 【転職をせずともキャリアの幅を広げられる】 ★まずは店長として店舗マネジメントに携わりますが、その後のキャリアは人それぞれ。 店舗運営のスペシャリストとして店長を続けていくも良し、複数店舗を取りまとめるSVや統括MGRを目指すも良し、思い切って別ポジションにチャレンジするも良し。 多彩な選択肢が広がっています。 【店長経験後のキャリアチェンジの例】 （本社）人事・商品開発・マーケティング　など ★不定期で行われる社内公募制度や、年2回の面談や自己申告制度で、自分の希望のキャリアを発信できます。 【各ブランドの特徴】 （カフェ・ド・クリエ／カフェ・ベローチェ） セルフスタイルのためカウンター対応が中心。コーヒーはマシンで抽出します。 （珈琲館） お席に配膳するフルサービスで接客。コーヒーはサイフォンやハンドドリップで抽出します。

  求める能力・経験

  【必須】 □業種・職種未経験・第二新卒OK！ □接客・サービス業のご経験（アルバイトでの経験でももちろんOKです） □コーヒーがお好きな方 【歓迎】 □マネジメント経験者は、入社後6ヵ月で店長を目指すことも可能です。 ※人柄重視の採用ですので、「経験が浅くて不安…。」「特別なスキルがない」という方もご安心くださいね。 また、当社独自の研修やマニュアルもあるため、安心してスタートできる環境です！

  事業内容

  カフェチェーンの経営（直営店及びフランチャイズ店舗） / 物販事業 / 食材卸売事業

• エージェント求人

  【🚘Volkswagenセールス】年4回インセンティブで正当還元➡高収入を実現🔹年収～801万円

  417~801万

  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 商談
  • チームリーダー
  • 自動車
  • 提案
  • 自動車保険
  • マネージャー
  • 販売
  • 保険
  • 海外研修
  • 店長
  • 自動車ディーラー運営
  • 販売戦略立案
  • 普通自動車

  Audi Volkswagen Retail Japan　株式会社東京都江戸川区, 神奈川県横浜市, 埼玉県和光市

  【🚘Volkswagenセールス】年4回インセンティブで正当還元➡高収入を実現🔹年収～801万円気になる

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  仕事内容

  🏆圧倒的な商品力と組織力！ 　《Volkswagen／フォルクスワーゲン》 正規ディーラーでセールス業務をお任せします。 【業務詳細】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・ネットや電話での対応、商談 ・Zoomを使った商品や商談の説明 ・Volkswagen車の情報提供 ・試乗のご案内とお見積り作成 ・売買契約や下取査定の業務 ・自動車保険の販売業務 ・オーナー様への定期サポート 各分野のプロフェッショナルが連携する 質の高い組織力が提案を強力にサポートします。 未経験の方も成果を出しやすくなっています！ 👑高いインセンティブで年収UPを実現！ └販売台数に応じたインセンティブ制度により 　実績を正当に評価し還元される仕組みです。 　入社数年で年収700万円以上も珍しくなく 　1000万円プレイヤーも目指せる環境です！ 👑充実の研修制度と段階的なキャリアパス └入社時は知識や技術を高める豊富な研修 　[eラーニング/OJT/国内海外研修]を実施。 　また、チームリーダー、セールスマネージャー 　統括店長を目指せるキャリアパスも用意しています。 👑感動を創り出すやりがいのある仕事！ └顧客層は経営者/士業/クリエイティブなど。 　販売成績だけでなくお客様満足度も 　評価対象となり「お客様目線」で 　感動と安心のカーライフを創造できます。

  求める能力・経験

  ●社会人経験1年以上 ●普通自動車免許（AT限定でもOK）

  事業内容

  【事業内容】 Audi（アウディ） および Volkswagen（フォルクスワーゲン） の正規ディーラー運営 【企業の特徴・背景】 ・Audi Volkswagen Retail Japan株式会社 ・Exclusive Cars Japan合同会社 の2法人を運営。 Porsche Holding GmbH（Volkswagen AGの100%出資子会社）が展開する、グローバル企業グループの一員 です。

• エージェント求人

  【人気洋菓子の販売】想定年収400～500万円🍓スピード昇給・連休取得可能★│業績好調企業＠全国

  400~500万

  • 接客
  • 店舗運営
  • 店舗/施設運営
  • スタッフ
  • 事務
  • 教育
  • 提案
  • 販売
  • 人員配置
  • 店長
  • 店舗
  • 改善案検討
  • サービス改善提案
  • 接客品質改善推進
  • オペレーション改善

  株式会社　プレジィール東京都千代田区, 福岡県福岡市, 北海道札幌市

  【人気洋菓子の販売】想定年収400～500万円🍓スピード昇給・連休取得可能★│業績好調企業＠全国気になる

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  仕事内容

  …………‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥…………‥‥‥ 《スイーツ人気ランキング👑常連ブランド》 ・もらって嬉しい手土産ランキング ・バレンタイン・ホワイトデー人気ランキング ・完売必至のスイーツランキング　など …………‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥…………‥‥‥ あなたの笑顔とホスピタリティ溢れる接客で お客様に幸せを届けます！ 【業務内容】 ・店頭での接客販売、レジ対応 ・店舗運営（売上報告、シフト作成など） ・スタッフの採用・教育　など 🙋‍♀️(お休みが取りやすい秘密とは‥？) 正社員スタッフが常時2.3名＋アルバイト・パートで 人員配置にゆとりを持たせて店舗運営をしています。 連続休暇の取得が社内で推奨されており、 スタッフ間で協力し合いながら希望休を考慮しています。 ＊＊（配属ブランド例）＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 　ブランドごとに異なるコンセプトや 　世界観がお客様の心を掴み、 　行列が出来るほどの人気ぶりです。 🧀GRAMERCY NEWYORK（グラマシーニューヨーク） └スタイリッシュなニューヨークスタイルのスイーツ 🍓AUDREY（オードリー） └女の子イラストがかわいい苺のお菓子専門店 💐Tartine（タルティン） └花とチョコレートがテーマ 🥛薫るバター Sabrina（サブリナ） └フランス産バターを使ったバター菓子専門店 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【身に付くスキル】　 ●お客様の目線や手の動きの”一瞬”を見逃さない観察力 ●心理学を用いた実践的な物販スキル 長い行列のなか、ようやく商品を手にできるお客様に 心から笑顔になっていただくため、短時間でも心に残る 一歩踏み込んだ接客を大切にしています。 「どの商品が気になっているのか」 「お渡しする相手はどなたか」 「個数で迷われているのかも…」と 　お客様のご要望を先読みし、+アルファの提案を行うことで 　お客様の最高の笑顔を引き出す醍醐味を味わえます。 💐あなたのアイデアが「カタチ」になる！ 「お客様からこんな要望があった」 「もっとこうしたらどうだろう？」 日頃、お客様と接しているスタッフの声を 会社はとても大切に捉えています！ あなたのアイデアは社内のSNSで気軽に発信することができ、 実際に商品やサービスとして実現した例も多数！ あなたのアイデアが、次のヒット商品を生み出すかもしれません😊！ 💐昇給チャンスが豊富！ 店舗拡大中のため、中には入社半年〜1年で店長に昇格した先輩もいます。 評価項目が整理されているため、昇給のステップも明確！ あなた次第で早期のキャリアアップが可能です。

  求める能力・経験

  ★未経験OK 【歓迎要件】 ・業務改善やオペレーションの改善のご経験 ・プレジィールのブランドが好きな方 アパレル、カフェ、スーパーなど異業種出身の先輩が活躍中です！

  事業内容

  全国の有名百貨店や駅ナカ・空港などに洋菓子ブランドを展開する、成長中のスイーツメーカーです。 どのブランドも高いデザイン性と品質で多くのファン獲得を目指しています。 商品企画・製造・販売を一貫して自社で行う「製造小売（SPA）モデル」を採用し、 お客様の声を商品にスピーディーに反映できる体制を整えています。 創業100年以上の安定基盤と、柔軟な発想を活かしたブランド戦略により 毎年着実に売上を伸ばしています。

• エージェント求人

  【東京】第二新卒歓迎！アートアドバイザー◆お客様に絵画を提案/スタンダード上場/インセンティブ◎

  350~800万

  • 提案
  • 営業
  • アフターフォロー
  • 販売
  • 顧客管理
  • 店舗
  • 店長

  アールビバン株式会社東京都品川区, 東京都千代田区

  【東京】第二新卒歓迎！アートアドバイザー◆お客様に絵画を提案/スタンダード上場/インセンティブ◎気になる

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  仕事内容

  イラストレーターのスカウト／発掘・プロデュースから展示会の企画、作品の販売/お届けまでをワンストップで手掛けています。 【業務内容】イラスト系アート版画を展示販売している当社の店舗 全国各地の催事場での提案営業および顧客管理業務、顧客へのアフターフォローやその他営業に付随する業務全般を行っていただきます。

  求める能力・経験

  ＜応募資格/応募条件＞ ＜第二新卒歓迎＞ ■必須条件： ・数値目標をもって働かれてきた方（営業経験者・店長・SV等）

  事業内容

  ■事業内容：著名作家、有望作家の現代版画・原画の輸入及び、イベント会場での販売業務。アメリカ、ヨーロッパ、中国、日本などの現代作家及び新進作家の版画を主要商品とし、販売事業を営んでおります。 アート事業 ヨガ事業 ファイナンス事業

• エージェント求人

  ＜商業施設、スーパーなどのレジ運営＆スタッフ管理＞人材育成×労務管理×未経験OK＊接客経験を活かす！

  320~430万

  • 大型商業施設
  • 店舗/施設担当
  • スタッフ育成
  • 運営管理
  • 人員配置
  • 接客
  • 担当者
  • 商業施設
  • スタッフ
  • レジ管理
  • 採用面接
  • 採用コスト
  • シフト管理
  • シフト調整
  • OJTインストラクター

  株式会社ベルーフ東京都品川区

  ＜商業施設、スーパーなどのレジ運営＆スタッフ管理＞人材育成×労務管理×未経験OK＊接客経験を活かす！気になる

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  仕事内容

  今回ご紹介するポジションは、大型商業施設やスーパー、コンビニなどでのレジ運営管理・スタッフ育成を担うお仕事です。 接客経験があれば、業界未経験でもチャレンジ可能です！ 【主な業務内容】 ・レジスタッフの育成・トレーニング OJTや研修を通じて、現場で働くスタッフのスキル向上をサポートします。 ・シフト作成・勤怠管理 スタッフの勤務状況を把握し、適切な人員配置を行います。 ・現場の運営管理 レジ業務の流れや接客品質のチェック、業務改善の提案など、現場全体の運営を支えます。 ・クライアント対応（テナント・施設担当者との連携） 売上報告や業務連絡、打ち合わせなどを通じて、信頼関係を築きます。 ・売上予測・報告業務 日々の売上データをもとに、クライアントへの報告や分析を行います。 ・スタッフとの面談・フォローアップ 定期的な面談を通じて、スタッフの悩みや課題を把握し、働きやすい環境づくりを支援します。 このポジションは、現場の「まとめ役」として、スタッフとクライアントの間に立ち、円滑な運営を支える重要な役割です。 「人を育てる」「現場を動かす」やりがいを感じながら、安定した環境で長期的なキャリアを築いていただけます。

  求める能力・経験

  ・接客経験あればOK

  事業内容

  株式会社ベルーフは、商業施設や百貨店などのレジ業務運営を中心に、人材育成・教育、店舗運営支援、海外人材紹介などを展開する企業です。 ・レジ業務請負・運営管理（百貨店・スーパー等） ・人材教育・研修事業（接客・販売スタッフの育成） ・ディベロッパーサポート事業（施設運営支援・催事運営） ・店舗展開事業（飲食・フィットネス・コンビニ等の自社運営） ・海外人材紹介事業（外国人スタッフの採用支援）

• エージェント求人

  完全反響営業で年収1000万★未経験年収500万スタート★高級ブランド社割購入可★カウンターセールス

  500~3000万

  • 管理職
  • 撮影
  • 提案
  • ジュエリー/時計/高級品
  • 問い合わせ対応
  • カウンターセールス/来店型営業
  • 接客
  • 営業
  • 販売

  株式会社いーふらん神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市, 東京都千代田区

  完全反響営業で年収1000万★未経験年収500万スタート★高級ブランド社割購入可★カウンターセールス気になる

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  仕事内容

  【完全反響営業で年収1000万】未経験年収500万スタート★一年で部長まで昇進事例あり★高級ブランドが社割で購入可能★カウンターセールス職 ◆この求人の魅力ポイント 完全反響営業：飛び込み・テレアポなし。来店されたお客様へのご案内が中心。 年収500万円スタート：成果に応じてインセンティブ支給。 1年で部長昇進の実績あり：年功序列なし。成果で評価される環境。 高級ブランド品が社割で購入可能：働きながら自分も楽しめる福利厚生。 女性管理職も多数活躍中：前職がアパレル・美容・ブライダルなどの方も多数。" 全国に1500店舗以上を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 【業務内容】 ◎来訪されたお客さまへの接客（1日3～4件） 「おたからや」にご来店された方の接客対応。 会話を楽しみ、ご提案しやすい雰囲気をつくりましょう。 ◎買取のご案内 大切な品物をお預かりし、種類や状態などを確認。 スマホで撮影し専門部署へメールで送ります。 専門部署から鑑定結果がきたら、お客さまへ価格をお伝えします。 ◎売上分析 どんな商品が売れるかなどを分析し、お客さまへの提案に活かします。 【1日の流れ】 ■10時～　　 開店準備＆開店。店頭・店内の掃除などお客さまをお迎えする準備をして開店。 ■13～14時　 お昼休憩。お客さま対応の合間に休憩をとります。 ■14時～　 お客さま対応。コミュニケーション力を活かしお客さまと仲良くなれれば、成約率が格段にUPします！ ■17時～　 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。定時でキッチリ退社。 平日に美容院やネイルを予約したり、ジムにいったりもできます。 ※車の運転がお好きな方は、出張買取営業部への配属の相談も承っております。 ★ご利用のお客さまは 現在高騰中の金や高級腕時計・ブランド品などの現金化をご検討中の方。 現状は相場高騰に拍車がかかり、お問い合わせは右肩上がりで増加中！！！ 業界No.1のおたからやだからこそ【依頼件数とお客さまからの信頼】で成果もあげやすい環境です。 ★社歴、年齢関係なし！公正な評価制度 年功序列、ポストの順番待ちは一切ありません！入社4カ月でマネージャー、入社1年で部門長など、スピード出世の実績多数。もちろん年収も成果や仕事内容に応じてUPします！

  求める能力・経験

  販売職経験または営業職経験または接客経験がある方 【こんな方を歓迎します！】 ・ワークライフバランスも大事にしながら働きたい方 ・今すぐに、今よりも収入を倍増させたい方 ・実力本位で、早期に出世や昇給を実現したい方 ・接客スキルや営業スキル、コミュニケーション能力を活かしたい方 ※未経験歓迎、第二新卒、社会人経験10年以上の方歓迎 ※業績安定につき積極採用中（全国で100名以上採用予定）

  事業内容

  ◆高級宝飾・時計・地金事業 ◆買取事業 ◆販売事業 ◆オークション事業 ◆ヘルスケア事業 ◆フィットネス事業 ◆水素吸入事業 ◆ゴルフ事業 ◆不動産事業 ◆フランチャイズ事業 ＼店舗数・買取価格満足度ともに業界NO.1／ ※出典：産学社『フランチャイズ2018年度版』、株式会社MSJ『2020年5月期買取企業を対象とするイメージ調査』