RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
企業ダイレクト

[オープンポジション]◆京都企業の採用＆集客支援/社員の声を反映する経営◎

314~314万

株式会社インオーダー

京都府京都市中京区

職務内容

職種

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

企業の採用支援～店舗集客支援まで行う当社にて、ご本人様の希望や適性に応じて業務をお任せします。※面接・面談の中で決定します。 【具体的には】人材営業、集客プランナー、マーケティング、営業事務など 【仕事内容】採用戦略設計、原稿制作、運用サポートまでを一貫して行い、 多くのお客様の採用課題に向き合っていきます。「誰に（＝ターゲティング）」「何を（＝メッセージング）」を届けるかを設計し、企業の採用成功、売上成長を伴走しながら支援します。 【仕事のスタイル】ユニット制による少人数チーム体制で密なコミュニケーションが可能！個人ではなくチームで達成を目指すスタイルです。

求める能力・経験

【求める人物像】・自己成長したいと考えている方・1人ではなく、チームワークを大切にしたい方・自分の意見を伝えることができる方・いろんな考え方に触れて、視野を広げていきたい方 ★転職者の90%以上が未経験!様々なキャリアを積んできたスタッフが活躍中！ 【例】・飲食店スタッフ・販売スタッフ・インターナショナルスクールの教室運営・保育士・施工管理・美容師など 【社風】’社員の声’を大切にしています。新規事業立案制度があり、半数以上のメンバーが年次を問わず、新規事業・業務改善案を提案し事業化に向けて進んでいる案件もあります。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） 【入社3ヶ月間研修期間中（試用期間）の給与について】 月給20万円 ※一律総合職手当5万6,200円含む ※固定残業代3,800円(2時間分)含む（超過分別途支給) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

給与

314万円～314万円 月給制 月給 231,000円～ 月給￥231,000：基本給￥140,000 一律総合職手当￥56,200 固定残業代￥34,800/月を含む　※所定時間外勤務が月23時間以内でも一律支給※超過分別途支給 ※賞与：年2回支給※インセンティブは別途支給あり

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

（例1）550万円 入社5年目(月給30万円＋賞与、インセンティブ) （例2）420万円 入社4年目(月給25万円＋賞与、インセンティブ)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30～18:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：19時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：23時間/月

休日・休暇

年間115日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始9日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（年間休日の他に、計画有給日年7～8日有）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【インセンティブ・賞与】業績に応じて支給 【業務の変更の範囲】会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】会社の定める事業所 【魅力】 ■多様な前職から活躍：接客・販売サービス系出身者などが多数活躍中で、異業界からでもキャリア形成可能 ■職種選択制：営業・運用サポート等から適性と希望に応じて選択でき、面談で相談しながら決定 ■業務改善提案歓迎：年間半数近くのメンバーが新規事業・業務改善案を提案する文化があり、アイデアレベルから事業計画書レベルまで幅広く受け入れいます。 ■教育体制：ユニット制による少人数チーム体制で密なコミュニケーションが可能です。すぐに先輩社員に質問できる体制・雰囲気です。

勤務地

配属先

本社

転勤

当面無 基本的には京都勤務となりますが、将来可能性はございます。

京都本社

住所

京都府京都市中京区烏丸御池下ル虎屋町566-1　井門明治安田生命ビル6F

最寄駅

京都市交通局烏丸線烏丸御池駅 徒歩1分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

地下鉄「烏丸御池駅」直結

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

産前・産後休暇、育児休暇

制度備考

【福利厚生】 ・研修プログラム ・交通費支給（規定有） ・ジョブローテーション制度 ・ネイルOK ・社員旅行（今年は台湾に行きます！） ・携帯／パソコン貸与 ・資格取得支援制度（規定有）

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    第二新卒歓迎【西日本/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に！

    440~550万

    株式会社メイテックフィルダーズ兵庫県尼崎市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    ★第二新卒歓迎/法人営業にキャリアアップ★エンジニア派遣業界の営業担当として、顧客である製造メーカーと当社の技術エンジニアをマッチングし、モノづくり業界のさらなる発展に繋がる仕事をお任せします。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社、既存企業との関係構築や課題ヒアリング、企業への提案活動、市場動向の分析、営業戦略の立案など。 【対社内エンジニア(5割)】担当は30～40名、中長期的な視点で、その方のキャリアを全力で考え、成長や活躍をサポートしていきます！ ★魅力：企業の課題解決とエンジニアのキャリア形成・価値向上を考え、双方にとってかけがえのない営業となることができる職種です！

    求める能力・経験

    【必須】社会人経験半年以上で何かしらの交渉・折衝経験 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/フレックス有り/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【★未経験からでも活躍可能なワケ】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート！社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価！実力次第で早期のキャリアアップも可能！ 【未経験から入社者多数】保険営業・自動車販売・医療機器販売・住宅営業など異業界の個人・法人営業者、店舗管理や塾運営、採用人事、施工管理SV等のご経験の方など

    事業内容

    エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

  • 企業ダイレクト

    第二新卒歓迎【京都/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に！

    440~550万

    株式会社メイテックフィルダーズ京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    ★第二新卒歓迎/法人営業にキャリアアップ★エンジニア派遣業界の営業担当として、顧客である製造メーカーと当社の技術エンジニアをマッチングし、モノづくり業界のさらなる発展に繋がる仕事をお任せします。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社、既存企業との関係構築や課題ヒアリング、企業への提案活動、市場動向の分析、営業戦略の立案など。 【対社内エンジニア(5割)】担当は30～40名、中長期的な視点で、その方のキャリアを全力で考え、成長や活躍をサポートしていきます！ ★魅力：企業の課題解決とエンジニアのキャリア形成・価値向上を考え、双方にとってかけがえのない営業となることができる職種です！

    求める能力・経験

    【必須】社会人経験半年以上で何かしらの交渉・折衝経験 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/フレックス有り/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【★未経験からでも活躍可能なワケ】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート！社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価！実力次第で早期のキャリアアップも可能！ 【未経験から入社者多数】保険営業・自動車販売・医療機器販売・住宅営業など異業界の個人・法人営業者、店舗管理や塾運営、採用人事、施工管理SV等のご経験の方など

    事業内容

    エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

  • エージェント求人

    ◢◤土日祝休み×年休127日◢◤法人営業＋派遣コーディネーター／京都駅すぐ／早期昇格可

    300~500万

    • ルート営業
    • 事務
    • C
    • 法人営業
    • 提案
    • ヒアリング
    • 営業
    • パートナー
    • スタッフ
    • 自動車
    • 普通自動車
    株式会社ユース.GF京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    営業(セールス)・コーディネーターとして、企業様とスタッフさんのマッチングを図るお仕事です。 人材でお困りの企業様へ派遣サービスをご提案します。 また、スタッフさんの希望条件にマッチした仕事を紹介していくこともお任せします。 ■法人営業業務 新規営業と、既存のお客様へのルート営業をお任せします。 新規の場合は電話でアポイントを頂き、お客様のところへ訪問します。 お客様からどのような人材を求めていらっしゃるかお話をうかがい、ニ-ズを把握していきます。 その後、お客様の人材に関するお困りごとを解決できるように、自社のサービスの詳細についてご案内します。 1社1社、各企業様との繋がりを大切にして、長いお付き合いのできる関係を築くお仕事です。 企業様のパートナーとなり、頼りにしていただけることも多くやりがいを感じられる仕事です。 ■人材コーディネート業務 派遣登録にご来社いただいたスタッフさんのご希望の勤務条件などをヒアリングしていきます。 事務的に情報を聞き出すのではなく、仕事に何を求めているかや将来の目標、 悩み事などを聞くことで、信頼関係を築いていきます。 その後、登録スタッフさんの希望される条件と企業様からの派遣依頼をマッチングしてください。 【1日の流れ】 ＜例＞ ■午前～お昼過ぎ／企業訪問 ・1日5件程度（直行も可能！スケジュールは自分で調整できます）　　　　 ■午後／内勤 ・テレアポ・求職者の方へのお電話（お仕事紹介）、事務処理（求人・契約書関係など） 管理番号：c-100715

    求める能力・経験

    ・普通自動車免許をお持ちの方（AT可） ・コミュニケーション能力のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【関西圏】医療・介護・保育人材の架け橋に ◤人材紹介◢ 業界トップ級300億事業で社会課題解決

    460~648万

    • 人材紹介/派遣
    • 営業
    • ヒアリング
    • 転職支援
    • 介護
    • パートナー
    • 検査機器調整/検査
    • 鍼灸
    • 病院
    • 所属部門
    • 人材紹介
    • リハビリ
    株式会社エス・エム・エス大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【歓迎要件】※当てはまらなくても歓迎 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方

    事業内容

    高齢社会における情報インフラの構築をミッションに、医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ分野で多岐にわたる事業を展開しています。具体的には、人材紹介、情報サービス、経営支援、海外展開などを行っています。

  • 企業ダイレクト

    【京都/転勤無】◆法人営業◆地方創生◆第二成長期◎土日祝休み/年休125日

    510~640万

    株式会社ネクストビート京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    地方創生の中心産業である宿泊・観光業界に対し、採用とマーケティングの力で経営課題を解決する法人向け提案営業です。経営の未来と地域活性を前に進める、社会インパクトの大きいポジションです。 ◆具体的な業務内容◆ ・経営課題を抱える宿泊施設のリストアップおよび新規開拓 ・採用戦略上の課題発見（採用プロモーション／ブランド強化 等） ・自社クリエイティブチームと連携した採用コンテンツ制作ディレクション ・マーケティング支援ツールを用いた効果検証／改善提案　　　等

    求める能力・経験

    【必須要件】正社員としての営業経験2年以上（法人・個人問わず） ◆当ポジションの魅力◆ ・早期に責任あるポジションを任されるチャンスあり （マネジメント職・役員への昇格実績あり） ・キャリア支援～経営伴走まで一気通貫で担当でき市場価値を高められる ・経営者への提案など、経営課題に踏み込む営業経験が積める ・事業成長にダイレクトに貢献できる環境 ・自らの成果が地域経済の活性化＝社会的インパクトに直結

    事業内容

    インターネットを活用したサービス企画・開発／マーケティング支援事業、有料職業紹介事業を展開。「保育士バンク！」「KIDSNA」「おもてなしHR」など全13事業を運営。

  • 企業ダイレクト

    【京都/転勤無】法人営業リーダー候補/社会インフラ×地方創生の中核へ◎裁量大

    600~750万

    株式会社ネクストビート京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    社会インフラ産業や地方創生の中核を担う領域にて、経営層に寄り添い、採用×マーケティングの力で「人」に関わる経営課題を解決する法人向け提案営業です。1.地域を支える宿泊・観光業界（地方創生領域） 2.子どもの育つ環境を担う保育業界（ライフイベント領域）いずれかの事業領域にて事業成長/社会課題解決を進めるインパクトの大きい仕事です ・経営課題を抱える宿泊施設のリストアップおよび新規開拓 ・採用戦略上の課題発見（採用プロモーション／ブランド強化 等） ・自社クリエイティブ組織と連携した採用コンテンツ制作ディレクション ・マーケティング支援ツールを用いた効果検証／改善提案　　　等

    求める能力・経験

    【必須要件】正社員としての営業経験2年以上（法人・個人問わず） ◆当ポジションの魅力◆ ・早期に責任あるポジションを任されるチャンスあり （マネジメント職・役員への昇格実績あり） ・キャリア支援～経営伴走まで一気通貫で担当でき市場価値を高められる ・経営者への提案など、経営課題に踏み込む営業経験が積める ・事業成長にダイレクトに貢献できる環境 ・自らの成果が地域経済の活性化＝社会的インパクトに直結

    事業内容

    インターネットを活用したサービス企画・開発／マーケティング支援事業、有料職業紹介事業を展開。「保育士バンク！」「KIDSNA」「おもてなしHR」など全13事業を運営。

  • 企業ダイレクト

    【京都/転勤無】人材紹介営業リーダー候補/社会インフラ×地方創生の中核へ◎

    600~750万

    株式会社ネクストビート京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    社会インフラ産業や地方創生の中核を担う領域にて、求職者のキャリア支援から企業の採用課題解決まで一気通貫で担う事業推進型キャリアアドバイザーです。1.地域を支える宿泊・観光業界（地方創生領域） 2.子どもの育つ環境を担う保育業界（ライフイベント領域）いずれかの事業領域にて事業成長/社会課題解決を進めるインパクトの大きい仕事です ■求職者(保育士・幼教/観光人材)のキャリアヒアリング・意思決定支援 ■経営層/法人本部への課題ヒアリング(採用/育成/離職防止/ブランド強化 等）■採用戦略の立案・提案、新規法人開拓 ■マッチング～選考フォロー～入社後活躍までの 一気通貫支援

    求める能力・経験

    【必須要件】正社員としての営業経験2年以上（法人・個人問わず） ◆当ポジションの魅力◆ ・早期に責任あるポジションを任されるチャンスあり （マネジメント職・役員への昇格実績あり） ・キャリア支援～経営伴走まで一気通貫で担当でき市場価値を高められる ・経営者への提案など、経営課題に踏み込む営業経験が積める ・事業成長にダイレクトに貢献できる環境 ・自らの成果が地域経済の活性化＝社会的インパクトに直結

    事業内容

    インターネットを活用したサービス企画・開発／マーケティング支援事業、有料職業紹介事業を展開。「保育士バンク！」「KIDSNA」「おもてなしHR」など全13事業を運営。

  • 企業ダイレクト

    【京都/転勤無】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日

    510~640万

    株式会社ネクストビート京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    社会インフラ産業である「保育業界」に対し、保育士のキャリア実現から保育施設の採用課題解決まで一気通貫で担う事業推進型キャリアアドバイザーです。採用成功を通じて、子どもたちが安心して育つ環境づくりに 貢献するビジネスインパクトの大きいポジションです。 ◆具体的な業務内容◆ ・保育士／幼稚園教諭等のキャリアヒアリング、意思決定の伴走 ・施設長／法人本部への課題ヒアリング（採用／育成／離職防止 等） ・採用戦略立案／提案、新規保育施設の開拓 ・マッチング～選考フォロー～入職後活躍の支援

    求める能力・経験

    【必須要件】正社員としての営業経験2年以上（法人・個人問わず） ◆当ポジションの魅力◆ ・早期に責任あるポジションを任されるチャンスあり （マネジメント職・役員への昇格実績あり） ・キャリア支援～経営伴走まで一気通貫で担当でき市場価値を高められる ・経営者への提案など、経営課題に踏み込む営業経験が積める ・事業成長にダイレクトに貢献できる環境 ・自らの成果が地域経済の活性化＝社会的インパクトに直結

    事業内容

    インターネットを活用したサービス企画・開発／マーケティング支援事業、有料職業紹介事業を展開。「保育士バンク！」「KIDSNA」「おもてなしHR」など全13事業を運営。

  • 企業ダイレクト

    【京都/転勤無】◆人材紹介営業◆地方創生◆第二成長期◎土日祝休み/年休125日

    510~640万

    株式会社ネクストビート京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    地方創生の中心産業である宿泊・観光業界に対し、採用と人材活躍を通じて経営課題を解決する事業推進型キャリアアドバイザーです。 地域の未来を前に進める、社会インパクトの大きいポジションです。 ◆具体的な仕事内容◆ ・観光産業を支える人材のキャリア面談、意思決定の伴走 ・経営者／法人本部への課題ヒアリング（採用/育成/ブランド強化 等） ・採用戦略の立案・提案、新規法人開拓 ・マッチング～選考フォロー～入社後活躍の支援　　　等

    求める能力・経験

    【必須要件】正社員としての営業経験2年以上（法人・個人問わず） ◆当ポジションの魅力◆ ・早期に責任あるポジションを任されるチャンスあり （マネジメント職・役員への昇格実績あり） ・キャリア支援～経営伴走まで一気通貫で担当でき市場価値を高められる ・経営者への提案など、経営課題に踏み込む営業経験が積める ・事業成長にダイレクトに貢献できる環境 ・自らの成果が地域経済の活性化＝社会的インパクトに直結

    事業内容

    インターネットを活用したサービス企画・開発／マーケティング支援事業、有料職業紹介事業を展開。「保育士バンク！」「KIDSNA」「おもてなしHR」など全13事業を運営。

  • 企業ダイレクト

    【京都/転勤無】◆法人営業◆社会インフラ◆第二成長期◎土日祝休み/年休125日

    510~640万

    株式会社ネクストビート京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    社会インフラである保育業界に対し、採用とマーケティングの力で経営課題を解決する法人向け提案営業です。子どもたちが安心して育つ環境を前に進める、社会インパクトの大きいポジションです。 ◆具体的な業務内容◆ ・経営課題を抱える保育施設のリストアップおよび新規開拓 ・採用プロモーション／ブランド強化などの課題発見 ・「保育士バンク！」ブランドを活用した施策立案・提案 ・自社クリエイティブチームとの採用コンテンツ制作ディレクション ・効果検証～改善提案までの継続支援

    求める能力・経験

    【必須要件】正社員としての営業経験2年以上（法人・個人問わず） ◆当ポジションの魅力◆ ・早期に責任あるポジションを任されるチャンスあり （マネジメント職・役員への昇格実績あり） ・キャリア支援～経営伴走まで一気通貫で担当でき市場価値を高められる ・経営者への提案など、経営課題に踏み込む営業経験が積める ・事業成長にダイレクトに貢献できる環境 ・自らの成果が地域経済の活性化＝社会的インパクトに直結

    事業内容

    インターネットを活用したサービス企画・開発／マーケティング支援事業、有料職業紹介事業を展開。「保育士バンク！」「KIDSNA」「おもてなしHR」など全13事業を運営。