⚡プラント経験を活かして次のステップへ⚡大手日系ファームでのコンサルタント職のご案内

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  FPT（製造）東京大阪

  800~2100万

  FPTコンサルティングジャパン株式会社東京都港区, 大阪府大阪市

  FPT（製造）東京大阪気になる

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  仕事内容

  以下の業務について従事いただきます。 製造業務デジタル改革・MES導入支援（製造業全般） ・顧客の業務分析とDX構想策定 ・MES導入における要件定義、製品選定、設計・展開支援 ・IoT、BIツール等を活用したデータ収集・分析・改善提案 ・グローバル展開支援（海外拠点へのロールアウト） 生産計画・スケジューラー導入支援 ・生産計画業務の現状分析と課題抽出 ・生産スケジューラー（Asprovaなど）の導入企画・要件定義 ・スケジューラーとMES／ERPとの連携設計・データフロー構築 ・計画精度向上や納期遵守率改善に向けた業務改善提案 自動車業界向けものづくり改革支援 ・自動車OEMおよびTier1サプライヤー向けの製品開発・製造プロセス全体の業務改革支援 ・PLM、MES、生産スケジューラー、ERPなどのシステム連携を前提とした業務要件及びシステム設計支援 ・海外拠点を含むグローバルプロジェクトの企画・推進

  求める能力・経験

  下記、いずれかのご経験のある方 コンサルティングファームまたはSIベンダーでの製造業向け業務改革・システム導入経験（5年以上） MES、PLM、または生産スケジューラー導入プロジェクトにおける要件定義・設計・展開リード経験（3年以上） 自動車業界（OEMまたはTier1）での製品開発・製造プロセスに関する業務改革・システム導入リード経験（3年以上）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京】新規事業／物流コンサルタント※事業責任者候補

  800~1000万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • 物流
  • 新規事業
  • 物流/生産管理職担当
  • 戦略立案
  • マーケティング
  • 人事
  • 提案
  • 営業
  • 開発
  • 検証
  • 分析
  • プロジェクト

  X Mile株式会社東京都新宿区

  【東京】新規事業／物流コンサルタント※事業責任者候補気になる

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  仕事内容

  【仕事の概要】 荷主企業や物流会社が抱える物流/ロジスティクスに関する課題のコンサルティング業務。 顧客の物流の現状を調査・分析し、あるべき姿を立案、実行支援を行います。 【具体的な業務内容】 ・顧客のロジスティクスコストやフローの調査/分析/評価 ・アウトソーシング状況診断/物流契約の見直し/業務プロセス分析 ・ロジスティクス戦略の再構築 ・上記を踏まえた課題解決策の提示 ・新たなロジスティクスの企画/提案/検証/導入 仕事内容（変更の範囲）：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

  求める能力・経験

  応募条件： 【必須条件】 ・コンサルティングファームでのSCM/物流領域のプロジェクト経験 歓迎条件： 【歓迎要件】 ・SCM/物流関連プロジェクトをリードした経験 ・事業会社での業務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  自動車関連R&Dコンサルタント（シニアマネージャー）◆クオンツ総研HDグループ／東証プライム上場

  1200~2000万

  • 品質管理
  • 予算管理
  • 自動車
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • 顧客 自動車メーカー
  • 顧客折衝
  • 営業
  • ユーザーインターフェースソフト...
  • 通信ソフト組込/制御設計
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 音声ソフト組込/制御設計
  • 画像ソフト組込/制御設計
  • モーションコントロールソフト組...
  • 購買/調達
  • 製品
  • 製品開発
  • 制御設計

  株式会社クオンツ・コンサルティング東京都港区

  自動車関連R&Dコンサルタント（シニアマネージャー）◆クオンツ総研HDグループ／東証プライム上場 気になる

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  仕事内容

  仕事内容のメインは、案件の獲得（提案/顧客折衝）、複数プロジェクト（同時並行）の指揮監督を中心に行って頂くことを中心に、組織作りに伴う業務なども想定しております。 <具体的な業務> ●対クライアント ・複数プロジェクトの指揮監督 ・予算管理 ・プロジェクトの品質管理 ・顧客折衝/リレーション構築 ・プロジェクトメンバーの育成 ・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得 ・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ ・人材の採用 ●対社内 ・評価制度や人事制度の設計/構築 ・ナレッジマネジメント ・自社のブランディングや広報活動 ・MVVの策定や改定、浸透など 組織の中核メンバーとして対クライアントだけでなく、自組織の成長を共に 牽引する役割を共に担っていただきたいです ■担当顧客： 自動車メーカーやTier1メーカーのクライアント R&Dや生産性向上などの相談が多く、その部門での新規コンサルサービスを開始しました。

  求める能力・経験

  以下のどちらかに該当する方 自動車メーカー、Tier1、Tier2メーカーでの製品開発、設計、製造、品質管理、購買、生産管理などのご経験 自動車関連業界での制御設計のご経験

  事業内容

  戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファーム

• エージェント求人

  【新規事業の責任者候補】横断型コンサルティングチームの立ち上げ

  1000~1570万

  • BPO
  • コンサルティング業務
  • 業務設計
  • コンサルタント
  • シニアマネージャー
  • 業務改革/BPOコンサルティン...
  • 経営/戦略コンサルティング
  • サービスアーキテクト
  • 提案
  • コンサルティングプロジェクト
  • ソリューション開発

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  【新規事業の責任者候補】横断型コンサルティングチームの立ち上げ気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 ◇対外 【ソリューション・オファリングの開発・提案】 • 各事業が持つ代表的な機能・サービスを組み合わせ、クライアントの業務改革を実現するソリューション・オファリングを開発・提案 • 営業チームと連携した大規模提案のリード 【導入初期のデューデリジェンス・業務改革リード】 • コンサルティング部門およびBPO・CX等の各事業と連携し、デューデリジェンス（DD:現状調査）、業務改革実行計画の策定・推進 • プロジェクト初期の運用立ち上げ ◇対内 【横断標準の設計・定着】 • 標準メソッド、R&R、KPI、品質基準、承認プロセスの設計と運用への落とし込み • 代表メニューの型化と、各案件・各機能での再利用が可能な状態への整備 【社内連携モデルの設計】 • コンサル・企画・オペ・管理など多機能を横断した連携フローと意思決定ルールの設計 • SIerやコンサル企業とのアライアンス／オポチュニティ最大化の仕組みづくり 【運営基盤の立ち上げ】 • 採用・育成・評価・レビューの枠組みづくり • PoCの扱い方、承認ルールなど運営の型づくり全般 ________________________________________ ■このポジションの魅力 ① 事業横断ソリューション組織を 0→1 で立ち上げ 当社が持つ各事業のソリューションを束ね、横断的なコンサルティング・BPO組織の土台を構築できます。個別案件に留まらず、事業全体の伸ばし方に影響を与えることができます。 ② 既存資産を活用した 0→1 と 1→n の両立 既にBPO・コンサル双方の運用資産があるため、白地からではなく、既存アセットの再構成で高速に成果を出せます。0→1の裁量と、1→nで広げる実行性を両方持つポジションです。 ③ 組織と事業をつくるキャリアステップ 標準メソッド、役割分担、品質基準、承認ルール、メニュー構造まで一体で設計します。優秀なマネージャーではなく、「事業を前に進める組織モデルの設計者」としてのキャリアを築けます。 ④ 横断運用モデルを自ら設計し、短期で成果が見える 業務フロー透明化、R&R明確化、判断基準統一、メニュー化による再現性向上など、成果がそのまま組織全体に波及するため、影響力が大きく、短期間で成果が見えやすいポジションです。 ________________________________________ ■組織体制・レポートライン • 世界最大手のコンサルティングファームでパートナー・執行役員を経験し、外資系BPO会社の日本法人代表取締役社長を務めた取締役執行役員へのダイレクトレポートライン • ステークホルダー：営業本部、各事業本部（BPO／CX／コンサル／BPaaS）、企画部門、外部パートナー（コンサル／SIer） • 組織構成は必要に応じて追加可能 ________________________________________ ■募集背景 アカウントエグゼクティブ管掌の役割は、クライアントの重要な経営アジェンダを深く理解し、クライアントの事業パートナーとして伴走しながらソリューションを具体化し解決することと、BPO SBU内の知恵・経験を統合したソリューションを加速させることと定義しています。そのために、具体的には下記のような視点での提案・運用設計を実施していきます。 ・クライアントにとって重要な中長期的な取り組みへの伴走：必然的に大型案件化 ・BPO SBU内の本部及び個社をまたいだ連携・統合の推進 ・クライアントにとって価値のある大規模BPO・改革スキームの具体化・構築 今回のコンサルティングチームの立ち上げは、BPO SBUを主体としたパーソルグループ全体を一体運営し、クライアントの経営アジェンダに貢献できるよう、業務設計・標準化・運用モデルを整備し、既存のBPO／コンサル資産を共通メソッド・共通メニューとして横展開できる体制を0→1で立ち上げるための採用です。 点在する運用資産（定型・非定型）を統合・標準化し、連携と意思決定のスピードを高めることがミッションです。本ポジションはアカウントエグゼクティブ管掌の社内運営責任者でもあります。 さらに、社外向けには各事業部のソリューションを組み合わせ、クライアントの経営課題解決につながる大規模業務改革の提案を開発・推進する役割も担う、対内・対外双方での中核ポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 • コンサルファームでのシニアマネージャー相当の経験 • 数億円規模のBPR／業務コンサルティングプロジェクトのリード経験 • 大規模BPOの提案・立ち上げ・サービス提供経験 【歓迎】 • 現職で提案～デリバリーまで一気通貫で実施している方 • 0→1立ち上げ経験（組織・サービス） • RPA・AIの業務活用経験 • BPOサービスの標準化・メニュー化経験

  事業内容

  東証プライム上場・パーソルホールディングスのグループ会社で、コンサルティング・BPO事業に特化した戦略ビジネスユニットの中核会社として2024年10月に誕生した新しい会社です。アウトソーシング、テクノロジー、コンサルティングを組み合わせ、クライアントやはたらく人々の生産性向上を支援しています。 現在、BPO／CX／コンサルティング／BPaaS・プロダクトの4事業を展開し、構想策定〜実行・運用・仕組み化まで一気通貫で担うアセットとソリューションを自社内に保有

• エージェント求人

  業務改革コンサルタント

  900~1100万

  • コンサルティング業務
  • 組織統合
  • BPO
  • 運用設計
  • 構想設計
  • 業務設計
  • 事業推進
  • ソリューション開発
  • コンサルタント
  • 企画立案
  • 資料作成

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  業務改革コンサルタント気になる

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  仕事内容

  ■ 業務内容 ● ソリューション・オファリングの企画・提案支援 ・各事業のサービスを組み合わせた業務改革提案の具体化 ・提案論点整理、ストーリー設計、資料作成 ・営業・事業部と連携した提案推進 ● DD（現状調査）・業務設計（AsIs→ToBe） ・現場ヒアリング、帳票・データ確認、業務可視化 ・課題抽出（ムダ／リスク／属人化 等） ・ToBeモデルの構造化 ● BPO移管前工程の設計 ・体制案／SLA／統制／教育／計数設計 ・運用要件整理、運用移行手順作成 ・実装可能な設計としてテンプレート化 ● 提案／運用設計フェーズの伴走 ・提案後の初期フェーズに入り込み、実行計画策定を支援 ・プロジェクト立ち上げ時の要件整理、運用設計の推進 ● 提案内容の型化・資産化 ・実案件で作成した成果物を整理し、標準化 ・メニュー化・オファリング化のための資産化 ・横展開のための資料・テンプレ構築 ________________________________________ ■ このポジションの魅力 ① 経営層向けの大規模業務改革提案の中心を担える 単なる分析者ではなく、提案の核となる論点整理・構想・ToBe設計を主導できる。 ② 伴走型で実行フェーズ（立ち上げ）まで関われる 提案だけで終わらない。 「構想 → 設計 → 立ち上げ」まで一貫して経験できる。 ③ 案件で作った成果物が“全社の型”になる 提案内容、運用設計、テンプレ化など、成果が横展開されやすく、影響力が大きい。 ④ 多様なソリューションを組み合わせる提案スキルが身につく BPO・CX・コンサル・BPaaSなど、複数事業をまたいで提案できる環境。 ⑤ ゼロから立ち上がる組織フェーズに参加できる 既存の仕組みに乗るのではなく、「どう進めるか」を作る側になれる。 ⑥事業推進のプロフェッショナルとしてのキャリア 異なる事業部間の連携ルールや標準メソッドを策定した経験は、組織横断で実務を動かし標準化モデルを創る経験は、プロジェクト責任者や事業推進リードといった事業成長を実務面から牽引するポジションを目指せる ■ 募集背景 当社は2024年10月の組織統合によるシナジーを最大化すべく、各事業部に点在しているソリューションや知見の連携を強化しており、経営課題に対して部門をまたいだ包括的な解決策を提示できる体制の構築が急務となっています 。 このような背景から、事業横断のソリューションを企画・提案し、クライアントの重要な経営アジェンダに直結する「標準的な業務設計・運営モデル」を構築するだけでなく、実行フェーズまで一貫して伴走できる体制を整えるべく、新設された横断型コンサルティングチームを立ち上げました 。今回は、この新組織の立ち上げと基盤作りを担うコアメンバーを募集いたします 。 案件現場で成果を出す「手触り感のある実務能力」と、成果を再利用可能な“型”に落とし込む「標準化のセンス」を兼ね備えた人材を求めています。 ________________________________________ ■ 期待する役割 本ポジションは、新設組織のコアメンバーとして、クライアントの経営課題に対しての提案だけではなく、当社全体の「再現性のある標準フレームワーク」を確立する役割を担います 。 ・実効性のある仕組みの構築： 大規模業務改革において、抽象的な経営課題を、現場での実現性の高い「具体的な業務フローや運営体制」へと構造化します。 ・設計から実運用までの完遂： 構想を描くだけでなく、自社のリソース（拠点や人員、ソリューション等）を動かし、現場運営を立ち上げまで責任を持ってリードします。 ・事業運営モデルの標準化： 実案件での成功事例を抽出し、他案件でも活用可能な「標準メニュー」や「運営メソッド」として定義することで、組織全体の提案・実行力を底上げします 。

  求める能力・経験

  ■ 必須要件 •コンサルティングファームでの実務経験（3年以上） •BPR／業務設計／BPO移管設計／運用立上げのいずれかの主担当経験 •A3資料等を自ら構造化し作成できる資料スキル（守秘加工された実績の提出が可能な方） ■ 歓迎要件 •マネジャー手前～シニコンレベルの実務推進力 •事業会社での業務改善経験 •RPA／ERP／AI等の導入や運用の知見 •標準化・テンプレ化・オファリング化の経験

  事業内容

  東証プライム上場・パーソルホールディングスのグループ会社で、コンサルティング・BPO事業に特化した戦略ビジネスユニットの中核会社として2024年10月に誕生した新しい会社です。アウトソーシング、テクノロジー、コンサルティングを組み合わせ、クライアントやはたらく人々の生産性向上を支援しています。 現在、BPO／CX／コンサルティング／BPaaS・プロダクトの4事業を展開し、構想策定〜実行・運用・仕組み化まで一気通貫で担うアセットとソリューションを自社内に保有

• エージェント求人

  🌈ご経歴を拝見｜日系トップクラスのシンクタンク｜重点5領域のご紹介🌈

  900~2000万

  • 提案
  • 新規事業立案
  • マネジメント
  • 医療/ヘルスケア
  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • SAP
  • エレクトロニクス
  • マーケティング
  • 開発
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車
  • 組織開発
  • コンサルティングプロジェクト
  • 戦略策定コンサルティング
  • IT戦略コンサルティング
  • 経営/戦略コンサルティング
  • IT戦略策定
  • 政策企画/立案
  • 研究開発
  • 政治/政策
  • ブランド戦略策定コンサルティン...
  • 企画立案
  • 案件企画提案
  • プロジェクト企画提案
  • コンサルタント

  🌈ご経歴を拝見｜日系トップクラスのシンクタンク｜重点5領域のご紹介🌈東京都千代田区

  🌈ご経歴を拝見｜日系トップクラスのシンクタンク｜重点5領域のご紹介🌈気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 ・企業や官公庁等に対する経営戦略・事業戦略・新規事業立案、海外進出支援、DX、および各種戦略の実行・実現を支援するコンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの企画、提案業務 【領域・テーマの例】 グローバル製造業（化学・素材） グローバル製造業（自動車産業） グローバル製造業（電機・エレクトロニクス） ICT/コンテンツ産業 ICTパブリックポリシー＆マネジメント ヘルスケア 消費財・小売・サービス メドテック・ライフサイエンス 金融 不動産・住宅 モビリティ・ロジスティクス 地域イノベーション サステナビリティ事業 公共・社会システム イノベーション・ビジネスインキュベーション 組織・人材マネジメント 組織開発＆パーパス 経営改革 事業共創 業務改革 DX改革 SAP等のパッケージソリューションを活用した企業変革 DX（データ活用型） マーケティング戦略 広告関連新規事業立上げ・運営

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験・資格】 いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での実務経験 （例：経営企画・事業企画・事業開発・研究開発・デジタル化推進・マーケティング等。これら業務に限定するものではありません。） ・公共領域や官民融合領域での政策立案、実行支援に関する実務経験 ・コンサルティングファームでのコンサルティング実務経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・DX改革 ・SAP等のパッケージソリューションを活用した企業変革 ・DX（データ活用型） ・マーケティング戦略 ・広告関連新規事業立上げ・運営

  事業内容

  -

• エージェント求人

  AI×事業・業務変革推進／東京ガス

  650~1300万

  • データ分析
  • 課題分析
  • マニュアル作成
  • プロジェクト
  • 要件定義
  • 導入支援
  • コーディング
  • 分析
  • ツール導入

  東京ガス株式会社東京都港区

  AI×事業・業務変革推進／東京ガス気になる

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  仕事内容

  各事業の業務プロセスを可視化・再設計し、生成AIやデータ分析ツールを活用した業務効率化・高度化を推進します。 ・現状の業務量・業務フロー調査・課題分析（As-Is分析）およびあるべき姿（To-Be）の策定 ・生成AI・AIエージェント等の最新技術を活用した業務改革ソリューションの企画・実装 ・データ分析ツールを用いた意思決定支援 ・現場への定着化支援（マニュアル作成、トレーニング等） ※自ら現場に入り込んで一次情報を把握したうえで、最新ツール（Cursor等）を用いてプロトタイピングや実装を行い、スピード感を持っ て現場の課題解決を図ります。 ※PMI等で関東首都圏を中心とした現場での業務の可能性もあります。

  求める能力・経験

  【必須】 ・社会人経験5年～8年程度（業界不問） ・業務フローの可視化・分析や、業務改善（BPR）プロジェクトの実務経験 ・ITツール導入やデジタル化推進における要件定義～導入支援の経験 ・新しいテクノロジー（特に生成AI等）への高い関心と学習意欲 ・現場のキーパーソンと良好な関係を構築するコミュニケーション能力 【歓迎】 ・組織マネジメント経験は不問ですが、小規模なプロジェクトリード（主担当として完遂した経験）がある方は歓迎します ・データ分析、機械学習予測、生成AI・AIエージェントを活用した業務改善の実装経験 ・活用ツール例：Databricks、Tableau、DataRobotなど ・AIエージェント・生成AIを活用してRPAのような自動化プログラムをコーディング・実装した経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🌈コンサルご経験を拝見しご連絡しました｜裁量を広げる成長ファーム5選のご提案🌈

  600~2000万

  • スマートシティ
  • 広報
  • 資料作成
  • アライアンス
  • 転職支援
  • プロジェクト
  • 検証
  • 新規事業
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務
  • ロードマップ策定
  • 事業構想
  • 戦略策定コンサルティング
  • 経営/戦略コンサルティング
  • 戦略提案
  • コンサルタント
  • コンサルティングプロジェクト
  • 企画立案
  • 事業戦略立案
  • 顧客折衝
  • 営業
  • コンサルティングファーム協働

  🌈裁量を広げる成長ファーム5選のご提案🌈東京都港区

  🌈コンサルご経験を拝見しご連絡しました｜裁量を広げる成長ファーム5選のご提案🌈気になる

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  仕事内容

  *業務内容（一例） ■プロジェクト事例（一部抜粋） ・全社デジタル戦略立案・ 新領域への事業参入戦略 ・既存事業のアセットを活用した新規事業構想 ・シリコンバレースタートアップとのオペレーションDXアライアンス ・スマートシティ事業の中長期ビジネスロードマップ策定 ・次世代ITシステム構想 ・バイオ燃料の2030年需給動向のシナリオプランニングおよび中計の策定 ・ESGマテリアリティの見直しを踏まえた対外広報戦略の策定 ■業務内容 以下のような業務について、上司の指示・レビューを受けながら実施頂きます。 ・クライアントの課題に対する仮説構築・検証、経営戦略・DX戦略の立案 ・立案した戦略の実行に向けた各種スケジュール・タスクの設計、実行支援 ・クライアント（役員層等）へ各種報告資料、各種成果物の作成等 ■プロジェクト体制 ・20代～30代を中心に、コンサル業務未経験からの転職者が多数在籍 ・原則3～5名のチームでプロジェクトを支援 ・コンサル未経験でも経験業界の知見を強みとしてプロジェクトで活かしつつ、上司とのレビューを通じてコンサルティングスキルやDX技術の知見などを身に着けることが可能

  求める能力・経験

  【必須】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ■必須条件：※下記いずれかに該当する方※ ・論理的な思考をお持ちの方 ・顧客折衝経験または営業経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ☪️東証グロース上場⭐「働きがいのある会社」7年連続認定のコンサルファーム☪️コンサルタント

  500~2000万

  • システム統合
  • 開発
  • 分析
  • DSP
  • IT戦略コンサルティング
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 新規事業立案
  • 業務設計
  • 生命保険
  • IT戦略策定
  • コンサルティング業務
  • IT戦略立案
  • データベースサーバ
  • PMO
  • 戦略立案
  • 経営/戦略コンサルティング
  • 戦略策定コンサルティング
  • プロジェクトリーダー
  • プロジェクト全体PMO
  • プロジェクトマネージャー
  • プロジェクト企画提案
  • プロジェクト推進

  🏆数多くの求人の中から貴方様のご希望に沿った求人をご提案させていただきます🏆コンサルタント案件東京都中央区

  ☪️東証グロース上場⭐「働きがいのある会社」7年連続認定のコンサルファーム☪️コンサルタント気になる

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  仕事内容

  大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 （担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc） ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント　など ◆案件事例◆ 通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト 外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト 外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト

  求める能力・経験

  ■必須： ・設計～開発のご経験（アプリ/インフラ不問）2年以上 ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験（規模/業界不問）2年以上 ※言語、プロダクトは問いません。 ■歓迎： ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【KPMG】M&A×SCMの希少なキャリアを構築。グローバルな供給網改革で企業の財務効果を創出せよ

  600~1700万

  株式会社KPMG FAS東京都千代田区

  【KPMG】M&A×SCMの希少なキャリアを構築。グローバルな供給網改革で企業の財務効果を創出せよ気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓サプライチェーン戦略の立案、およびSCM改革の企画・実行支援 ✓M&A検討段階におけるオペレーション・デューデリジェンス（強み・弱み・シナジーの把握） ✓データアナリティクスを活用した分析による、事業バリューアップ計画の策定 ✓M&A後のサプライチェーン統合（PMI）およびオペレーション改善施策の実行 ✓クライアント事業の価値向上・維持に向けたマネジメントの仕組み構築 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバルサプライチェーン再編に伴うコスト最適化およびリスクマネジメント構築 ✓M&Aにおける対象会社の製造・物流拠点の統合シナジー分析と実行ロードマップ策定 ✓全社ERP導入を軸とした、データドリブンな需給予測・在庫最適化プロセスの構築

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓コンサルまたは事業会社でのSCM改革（グローバル改革、リスク管理、ERP導入等）の実務経験 ✓製造、小売、流通、物流業界への深い知見と、Excel/PowerPointを用いたデータ分析スキル 歓迎条件（WANT） ✓SCMの知見を活かした戦略策定や、財務的効果の創出に関わる支援への高い意欲 ✓英語力（ビジネスレベル）およびチームワークを発揮して協業できるポジティブなマインド

  事業内容

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