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エージェント求人

東京【神戸製鋼所】IR/SR経験者募集|市場の声を経営へ届け、企業価値を高める立役者を募集中。

610~1120

株式会社神戸製鋼所

東京都品川区

職務内容

職種

  • CSR

  • IR

仕事内容

  • 株主総会対応
  • 企業価値向上
  • 株式
  • イベント運営運用
  • 財務
  • IR
  • イベント企画

<業務内容> IRを中心にSRにも関与して頂くことをイメージしています。 ・IR:アナリストとの決算個別取材、IRイベント(工場見学、事業説明会等)の企画・運営、統合報告書など各種開示物の製作関与、経営層含む社内への資本市場の声のFBなど ・SR:大株主である機関投資家との面談、株主総会・株式関連業務など IR・SRとも本社部門の他部署(経営企画部、財務経理部など)や、7つある事業部門(セグメント)のメンバーと密にやり取りしなければ、いいアウトプットは出せない業務になりますので、コミュニケーション能力が求められます。 また、社内のこと(歴史・製品・ヒト・文化等)を一定程度理解する必要もあり、その意欲も必要不可欠と考えています。 また複数業務を並行して遂行していくことになるため、マルチタスクで業務に取り組める能力も求められると考えています。 <キャリアパス> IRの担当管理職ないしは主担当として、資本市場と接し、また社内の経営層にそれらの声をFBするサイクルを通じて、企業価値向上に貢献できる人材になっていることをイメージしています。 ただし、総合職採用を前提とすればキャリアパスとして部の異動のケースは想定されますが、本人の資質や希望を前提としながら総合的に判断していく予定です。 <魅力・やりがい> 昨今、東証を含む社外からの要請などもあり、投資家向けのIR及び株主対応のSRとも、拡充傾向にあります。その中で、弊社ではこの数年、IR/SRサービスを向上させており、ディスクロージャー優良企業ランキングのここ3年間は、1位→3位→2位と全て上位で評価されています。 これらの施策を進めていく中では、様々な新規イベントの企画・運営などを経営層含めてチームで遂行していくこととなり、大きな責任とやりがい・面白みがあるはずです。 通常のIR業務においても、社内の他部署にはその機能がないため、部外から頼られることことも多く、誠実に仕事をしていくことを通じて、社内からの信頼も得られ、確たるポジションを築くことが可能になると考えています。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

求める能力・経験

  • 会計
  • 財務
  • IR

<必須の経験・スキル> ・IRもしくはSRの領域における知識・経験 ・社内調整や合意形成を可能とする一定のコミュニケーション能力 <あると好ましい経験・スキル> ・サステナビリティ関連に関する知識 ・前向きな姿勢 ・粘り強く業務に取組める姿勢 ・従来のやり方を尊重する素直さ ・その上での変革マインド <求める人物像> 製造メーカーや商社などでIR業務に従事している方 金融関係で企業の財務会計に精通している方

学歴

6年制大学、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(博士)

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 2ヶ月

給与

610万円〜1,120万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

07時間45分 休憩45分

※始業、終業時間は各事業部門により設定

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

121日

有給休暇

最高: 20日 入社した月に応じて当該休暇年度中に付与 2カ月の試用期間終了後から利用可能

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※想定年収:月例給+賞与 【賃金形態】 月給制 【残業手当】 有 ※残業時間に応じて支給 【昇給・賞与】 昇給:年1回 (会社規定に基づく) 賞与:年2回(6月、12月) 【モデル年収】 610万円/25歳・総合職(月給31.7万円+賞与) 800万円/30歳・総合職(月給37.4万円+賞与) 990万円/34歳・総合職(月例45.1万円+賞与) 1,120万円/37歳・管理職(月給53.6万円+賞与) ※総合職の残業手当は発生分を支給する(上記モデル年収は月20h分を想定) ※管理職については残業手当なし

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都品川区

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

社員持株会 各種財形貯蓄制度 退職年金制度 選択型確定拠出年金制度 社宅/独身寮制度(適用条件有) カフェテリアプラン(年間8万5千円相当) 【育児・介護】 産前産後休暇 育児休業 介護休暇 短時間勤務制度(育児・介護) 他

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    ☆IR担当/東証グロース上場企業/渋谷駅徒歩3分/創業以来12期連続増収成長企業

    600~900

    • 資料作成
    • イベント企画
    • イベント運営運用
    • 戦略立案
    • IR
    • 問い合わせ対応
    • ステークホルダーとの対話
    • 顧客 機関投資家
    • 顧客 個人投資家
    • アナリスト/投資家とのミーティ...
    株式会社TWOSTONE&Sons東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    IR担当として、国内外の投資家など様々なステークホルダーとの対話や情報開示を通じて、社外に当社の魅力を発信し、企業価値の向上に貢献していただきます。 経営層とも密に連携しながら、グローバルな資本市場での当社プレゼンス強化を担っていただくポジションです。 ■具体的な業務内容 ・国内外の機関投資家、個人投資家向けIR戦略の立案および実行 ・投資家との面談同席、問い合わせ対応、説明会やイベントの企画運営 ・外部環境や社会動向、投資家の期待の把握と経営層へのフィードバック ・各種開示資料(決算説明資料、適時開示資料等)の作成 ※お任せするミッションはこれまでのご経験やキャリア志向に応じて調整いたします。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・四年制大学卒以上 ・証券会社、投資銀行、事業会社のIR部門いずれかでの業務経験 ・海外投資家とのIR MTGが流暢に実施できるビジネス英語力 ※経営層と海外投資家の打ち合わせに同席し通訳を担当していただきます。 ■歓迎要件 ・上場企業でのIR業務経験(特に海外投資家対応) ・証券会社でのホールセールまたはリテール業務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    広報/報道対応/東京電力(6-広報-1)

    520~1050

    • 発電所
    • 資料作成
    • 問い合わせ対応
    • 広報
    東京電力ホールディングス株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    リリース作成や取材対応などの報道対応や、自社ホームページやSNS等の運用によるコミュニケーション活動について、情報の伝え方そのものを見直しながら、企画から実行までを一貫して担務していただきます。社内の幅広い組織と関わりながら、社会からの信頼獲得を目指します。 ・リリースや説明資料の作成、社内での内容調整 ・報道機関からの取材や問い合わせへの対応、社内での内容調整 ・記者会見やブリーフィングの企画・運営 ・業界動向や報道内容の調査、整理 ・自社ホームページやSNS等の企画・運用 【職務特性・勤務に関する補足】 本ポジションは、防災要員としての位置づけを含む広報業務です。 そのため、地震や台風などの自然災害や事件・事故などの有事の際には、時間外・休日を含めた対応や、状況に応じた迅速な情報発信が求められる場合があります。 また、業務上の必要に応じて、原子力発電所を含む現地対応や出張、将来的な配置変更が発生する可能性があります。

    求める能力・経験

    経験: ・原子力事業という社会的影響の大きい分野における広報業務の特性を理解し、責任感をもって業務に取り組める方 ・災害時等の有事において、情報発信の責任主体として対応が求められる職務であることを理解し、会社方針に沿った対応ができる方 ・個人の成果にとどまらず、チーム全体の成果を重視し、関係者と連携しながら業務を進められる方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    港区/資本市場戦略・コーポレートファイナンス(担当者クラス)_H2613

    550~1260

    キオクシア株式会社東京都港区
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    仕事内容

    財務データ分析やシミュレーションを通じた資本政策に係る経営戦略の立案・実行サポートを担っていただきます。経営層の意思決定を支援するため、以下のフローをリードします。 ■資本政策の立案・策定・実行 上場企業として、資本コストを意識した最適な資本構成や、株主還元方針、資金調達の検討を行い、実行します。 ■資本市場向けアクションの立案・実行 資本市場の評価(株価やアナリストレポート)を精査し、企業価値向上に向けた戦略的なアクションを検討し、実行します。

    求める能力・経験

    【必須】 ■事業会社(経営企画)、金融機関(投資銀行・アナリスト)、またはコンサルティングファームにおける財務・戦略実務の経験をお持ちの方 ■会計知識、財務モデリング・財務分析、Valuationに関する知識、ロジカルシンキング、探求心をお持ちの方 【歓迎】 ■ビジネスレベルの英語力 ■電子部品・半導体業界の知見をお持ちの方

    事業内容

    メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業

  • エージェント求人

    【オリックス】サステナビリティ推進担当(未経験可・将来の中核人材)1

    600~1200

    オリックス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    <募集背景> 同社はサステナビリティ経営の強化を進めており、その体制拡充のため、将来中核を担っていただく人材を募集します。具体的には、ESG格付対応や非財務情報開示に関する実務を担いながら、将来的にはそれらに関する内部統制強化やDXなど、業務プロセスの改善・高度化までを推進できる人材として成長していただくことを期待するポジションです。 <主な業務想定> オリックス㈱サステナビリティ部のサステナビリティチームに配属となり、上位メンバー(非財務情報開示・内部統制担当)と連携しながら実務を担っていただきます。 <主に担当いただく業務> ・ESG格付機関への回答業務の補助、およびスコア改善に向けた検討 ・非財務情報開示(SSBJ基準対応)業務の補助(開示内容検討PJへの参画、開示原稿の作成) <段階的に関与いただく業務> ・ESG格付対応や非財務情報開示業務に関わる社内関連部門との連携・調整 ・人権尊重・サプライチェーン管理施策(検討・推進の補助) ・社内研修の企画・実施 ・部内業務のDX化検討 ※ご希望や適性に応じて、幅広い事業を手掛ける当社グループにおいて、広報、IR、経営計画など、サステナビリティと関わりの深い業務へキャリアを広げていくことも可能です。

    求める能力・経験

    【必須】 ・社会人経験3年以上(総合職・企画系業務経験者歓迎) ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) 【以下はいずれか必須】 ・サステナビリティに関連した業務の経験 ・サステナビリティの分野に関心を持ち、業務として専門性を高めていく意欲 【歓迎】 ・ESG格付の回答業務の経験(特にDJSI、CDP) ・英文メールでのコミュニケーション 【求める人材像】 ・新しいテーマや答えのない課題にも前向きにチャレンジできる方 ・指示を待つだけでなく、与えられた業務の背景や目的を整理しながら進められる方 ・文章や資料へのアウトプットが得意な方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【オリックス】サステナビリティ推進担当(未経験可・将来の中核人材)2

    700~1200

    オリックス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    <募集背景> 同社はサステナビリティ経営の強化を進めており、その体制拡充のため、将来中核を担っていただく人材を募集します。具体的には、ESG格付対応や非財務情報開示に関する実務を担いながら、将来的にはそれらに関する内部統制強化やDXなど、業務プロセスの改善・高度化までを推進できる人材として成長していただくことを期待するポジションです。 <主な業務想定> オリックス㈱サステナビリティ部のサステナビリティチームに配属となり、上位メンバー(非財務情報開示・内部統制担当)と連携しながら実務を担っていただきます。 <主に担当いただく業務> ・ESG格付機関への回答業務の補助、およびスコア改善に向けた検討 ・非財務情報開示(SSBJ基準対応)業務の補助(開示内容検討PJへの参画、開示原稿の作成) <段階的に関与いただく業務> ・ESG格付対応や非財務情報開示業務に関わる社内関連部門との連携・調整 ・人権尊重・サプライチェーン管理施策(検討・推進の補助) ・社内研修の企画・実施 ・部内業務のDX化検討 ※ご希望や適性に応じて、幅広い事業を手掛ける当社グループにおいて、広報、IR、経営計画など、サステナビリティと関わりの深い業務へキャリアを広げていくことも可能です。

    求める能力・経験

    【必須】 ・社会人経験3年以上(総合職・企画系業務経験者歓迎) ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) 【以下はいずれか必須】 ・サステナビリティに関連した業務の経験 ・サステナビリティの分野に関心を持ち、業務として専門性を高めていく意欲 【歓迎】 ・ESG格付の回答業務の経験(特にDJSI、CDP) ・英文メールでのコミュニケーション 【求める人材像】 ・新しいテーマや答えのない課題にも前向きにチャレンジできる方 ・指示を待つだけでなく、与えられた業務の背景や目的を整理しながら進められる方 ・文章や資料へのアウトプットが得意な方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    広報部マネージャー候補

    500~946

    • マネジメント
    • 社長
    • 事業推進
    • 分析
    • 店舗
    • モニタリング
    • 研修実施
    • 広報
    • 取締役
    • 社外広報
    • 株式
    • メディア
    • 広報戦略策定
    • 戦略立案
    • 制作
    • 開発
    • バリューアップ/モニタリング
    • マネージャー
    • 危機管理
    • 編集
    • プロジェクト
    • CMS
    株式会社トリドールホールディングス東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■組織 本ポジションにつきましては、 ◇株式会社トリドールホールディングス/広報部に配属予定となります。 ■職務内容 トリドールホールディングスの広報部は、投資家・取引先・メディア・お客様・採用候補者などトリドールホールディングスが擁するステークホルダーからの事業への信頼性を獲得し続け、これにより、コーポレートブランドの向上とロイヤルティを高め、事業を応援するステークホルダーの母数を増やし、当社事業の成長に直接的・間接的に貢献することをミッションとしています。 今回、広報部が担う社外広報のマネージャー候補を募集します。 ■主な役割と責任 【職責】 「外食と言えばトリドール」という認識を作るという広報部のゴール達成のために、マネージャー候補として戦略立案のサポートから実務まで、幅広い業務を担当する。 ①メディアリレーション:トリドールホールディングスが主語になるコーポレートの話題をメディア記事を通じてマルチステークホルダーに対して届ける活動を戦略構築から実行まで全てをリードする。特に心的資本経営、デジタルの取り組み、さまざまな課題にチャレンジする企業姿勢といった強みのある部分を軸に選択と集中を行いながら効果的に露出を取りブランドイメージを形成する。 ②ウェブサイト:全体的なコンテンツのディレクション、広報部がコンテンツ制作も責任を持つページにおいては社内情報の取材、コンテンツ制作も行う ③SNSモニタリング:リスク下のみならず平時でもSNSでの評判を定点観測する業務を行う ④講演のサポート:社長及び取締役の講演活動の際のアレンジやプレゼン制作をサポートする なお、②、③、④は部として責任を負う活動のため候補者が一人で行うものではなく、部内で相談の上担当を決める 【主な職務】 〇日本を含めたグローバルな広報戦略策定と実行 ・広報戦略、実行計画を立案し、エージェンシーと協業しながら陣頭指揮、実行、結果の分析と評価、マネジメントレベルへの報告支援を行う 〇広報業務一般 ・記者発表会、取材、ニュースリリースなど広報業務全般を通じた4マス媒体(テレビ、新聞、雑誌、ラジオ)への報道促進 ・事業推進広報 ・企業広報全般 〇危機管理 ・有事の際の危機管理広報 〇有識者リレーション ・有識者など外部インフルエンサーとの関係構築と情報発信の促進 〇コンテンツ開発 ・トップマネジメントやスポークスパーソンのメッセージ構築 ・オウンドメディアでの発信コンテンツの構築 〇トレーニング ・スポークスパーソンのメディアトレーニング ■入社後の研修について 入社後、最初3日間は渋谷本社にて研修を実施、その後、丸亀製麺へ店舗研修に2週間ご参加いただく予定です。 当社の本社社員は、主業務に活かすために店舗研修に参加し、リアルな現場を体験し学びを得ております。 ぜひ積極的に研修に取り組み、多くのことを学び、主業務に活かしていただけますと幸いです。

    求める能力・経験

    <必須> ・業種問わず、広報の経験(5年以上) ・広報/コミュニケーションまたはそれに準ずる分野での経験 ・グローバル企業および上場企業での知見や経験尚可 <歓迎> ・コーポレートウェブサイトのコンテンツマネジメント、CMSを用いたアップデート実務の経験 ・社内の関係者を集めたタスクフォース型プロジェクトのハンドリング経験 ・企業広報用映像コンテンツの編集ディレクション経験、さらにソフトを使っての映像編集経験 ・社内報などのインナーコミュニケーションの編集経験

    事業内容

    飲食業を中心とする傘下子会社の経営管理

  • エージェント求人

    インサイドセールス

    450~700

    • 部長/総括審議官
    • 戦略立案
    • MA/CRM
    • 物流/生産管理職担当
    • 輸配送管理システム/TMS
    • 営業担当
    • ネットワーク
    • TMS
    • IR
    • 商談
    • Salesforce
    • 輸配送
    • 物流
    • ヒアリング
    • 営業
    • Loogia
    • 開発
    • 部長
    • SaaS
    • プレスリリース
    • Microsoft Power...
    • イベント企画
    • 資料作成
    • 問い合わせ対応
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • インサイドセールス/電話営業
    • マーケティング
    • 提案
    • WMS
    株式会社オプティマインド東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    業務内容 ■仕事についての詳細: 募集背景 自社開発の輸配送最適化ソリューション「Loogia」を中心に、TMS(輸配送管理)やデータアナリティクスサービス(DAS)をご提供しています。 輸配送最適化・物流ネットワーク再設計などエンタープライズ領域でのご相談が増加しており、体制強化のため、新たにインサイドセールスチームを立ち上げます。 そこで、インサイドセールスの専任ポジションを新設します。 業務内容 ミッションは、2種類の活動を通じて商談機会を創出し、営業チームへ引き継ぐことです。 インバウンド活動(短期的な機会創出): ウェビナー参加や資料ダウンロードをされたお客様へ速やかにアプローチし、課題や検討状況をヒアリング。Loogiaがすぐにお役立てできるかを見極め、商談化します。 ターゲットアカウント活動(中長期的な関係構築): 並行して、私たちが取引したいと定めた物流・SCM領域の重要企業(ターゲットアカウント)を担当します。 これらの企業は、まだ接点がないか、接点が薄い状態です。すぐに商談化しないことが大半なため、企業のIR情報や業界動向をリサーチし、相手に有益な情報を提供し続けることで、中長期的な信頼関係を築きます。 「物流のことで困ったら、まずオプティマインドの〇〇さん(=あなた)に相談しよう」と一番最初に思いだされる存在となり、最適なタイミングで商談機会を創出することが、このポジションの重要な成果です。 〈業務の流れ〉 ■ 1. インバウンド活動(短期的な機会創出) インバウンド一次対応(フォーム/資料DL/ウェビナー来場者への初期接点) 顕在化している課題や検討時期、意思決定体制をヒアリングし、商談化できるかを見極めます。 ■ 2. アウトバウンド・ナーチャリング活動(中長期的な関係構築) 担当アカウントのIR情報、中期経営計画、プレスリリースを読み解き、「企業が何に困っているか」の仮説を立てます。 経営企画、物流部門、SCM部門の役員・部長クラスなど、「本当に話すべき相手」を特定します。 仮説に基づき、相手の課題解決に役立つ情報(他社事例、業界動向など)をメールや電話で継続的に提供します。(関係性の維持・深化が目的です) ■ 3. 商談化と連携(共通) お客様の課題が明確になり、オプティマインドへの関心が高まったタイミングで、営業担当(フィールドセールス)との商談を設定します。 これまでの活動履歴や顧客の課題、キーパーソン情報をSalesforceに正確に記録し、営業担当へ引き継ぎます。 ▼本ポジションの魅力 このポジションは、単なるオペレーション実行ではなく、「日本の物流DX」という巨大なテーマに対して、戦略の立案と最前線での実行を若いうちから経験できる、極めて挑戦的な環境です。 1. 事業成長期の「エンジン」を担う重要性 当社のインサイドセールスは、単なる「商談設定係」ではありません。エンタープライズ顧客との最初の接点であり、中長期的な関係を築く「起点」です。この機能が弱いと、事業は成長できません。オプティマインドの「事業成長のエンジン」そのものを担う、非常に重要なポジションです 2.「量」より「質」を追求する Vertical SaaS の経験 多くの業界に広く浅くアプローチする「ホリゾンタルSaaS」とは異なり、当社は物流という特定業界(バーティカル)に深く入り込みます。 求められるのは、1日に100件電話する「量」ではなく、1社の顧客を深く理解し、中長期的な関係を築く「質」の高いアプローチです。特定のドメイン知識と、エンタープライズ顧客への戦略的な営業スキルが身につきます。 3.市場価値の高いスキルセットの獲得 プロダクト知識に加え、「顧客の経営課題を特定するリサーチ力」「キーパーソンと中長期的な関係を築く対話力」「CRM(Salesforce等)の運用スキル」など、再現性のある実務能力が身につきます。 4.万全のサポート体制(未経験者歓迎) 物流・SCMの業界知識や、SaaSのインサイドセールス経験は問いません。 入社後、セールスフォースや野村證券、物流業界出身の経験豊富な営業メンバーが、業界知識、IR情報の読み解き方、顧客へのアプローチ方法まで、OJTで手厚くサポートします。まずは営業経験を活かして挑戦する意欲を歓迎します。

    求める能力・経験

    ▼人材要件 必須要件 2年以上の新規営業の経験 目標達成に向けて自ら考え、PDCAを回してきた経 歓迎要件 インサイドセールスの経験 ウェビナー等のイベント起点の追客経験 PowerPointスキル(アポイント向け簡易提案資料の作成経験) IR/決算資料や業界ニュースからのアカウントリサーチ経験 物流・サプライチェーン領域(TMS/WMS等)への興味・知見 ▼求める人物像 弊社のビジョン・ミッションに共感していただき、行動指針を体現できる方 「短期的なスピード」と「長期的な忍耐」のバランスが取れる方 (短期) インバウンドの問い合わせにはスピード感を持って効率的に対応しつつ、 (長期) 1社のためにじっくりリサーチし、示唆に富むアプローチで中長期的な関係を築く動き方を重視できる方。 ▼新しい知識を学ぶ意欲のある方 SaaS、物流業界、IR情報の読み方など、未経験の領域でも、周囲のサポートを活用しながら素直に学べる方。 経営中枢(CLO/経営企画/SCM役員)との対話する仕事に挑戦したい方 物流改革・法令対応・ネットワーク再編など、企業の意思決定に直結するテーマで上席レイヤーと対話し、事業インパクトを生む営業に挑みたい方。 マーケティング×データで組み立てる“ロジカルセールス”を確立したい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【広報】「わかりやすくない」事業を正確に伝える広報プロの腕の見せ所/年収600万円〜1,200万円

    600~1200

    • 広報
    • SaaS
    • 広告運用
    • マーケティング
    • 広報戦略策定
    株式会社プレイド東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景: 広報メンバーは現在 3名で、上長は代表取締役の倉橋というフラットなチームです。3名のうち1名は社内向け・採用広報を中心に担当しており、今回は企業・プロダクト・プロフェッショナルサービス等の事業について対外的な情報発信を担う 2 名のメンバーと協働していただく方を募集します。プレイドは現在、データカンパニーとして1st Party Customer Dataを価値の源泉とし、マルチプロダクト×プロフェッショナルサービスというハイブリッドのビジネスモデルで次々と新しい事業を展開しています。一般的なSaaSのように既存の負の体験をデジタルで便利にするといった「わかりやすい」事業ではないため、広報としての介在価値が大きいことが仕事の魅力です。 ■具体的な業務内容: ・各種広報方針の作成、社内外の関係者との合意形成、広報アクションの実行 ・取材対応 ・プレスリリース作成 ・メディアアプローチ・折衝 ・コンテンツ制作(事例記事、当社サービス訴求記事など) ・広報物のクオリティコントロール ・マーケティング部門など関連組織との広報観点での連携(コンテンツ企画、イベント企画、サイト制作企画) ・危機管理広報 ■求人の魅力 ・事業責任者・社長と対等なパートナーシップ:単なるネタの橋渡しではなく、深く思考し、事業責任者や社長とも対等に議論しながら、事業成長にレバレッジをかけられる広報活動を一緒に模索できる環境。 ・広報としての介在価値が大きい事業:1st Party Customer Dataを価値の源泉とするハイブリッドビジネスは「わかりやすい」事業ではない分、正確に伝えるための深い思考と言語化が求められ、広報プロフェッショナルとしての力を発揮できる。 ・フラットなチーム構成:3名構成で上長は代表取締役。経営視点を身近に感じながら、オーナーシップを持って広報活動を推進できる環境。

    求める能力・経験

    ・事業会社および広報代理店での広報業務経験 3年以上

    事業内容

    データ活用からコンサルティングまで、CXバリューチェーン全体を一気通貫で支援する総合的なCXプラットフォーム企業として事業を展開しています。 ・CXプラットフォーム「KARTE」: 企業が保有する1st Party Dataをリアルタイムで解析・活用し、全チャネル横断でのパーソナライズ施策・CDP構築・マーケティングオートメーションを実現するプロダクト。 ・プロフェッショナルサービス(PLAID ALPHA): データ利活用・事業変革・人材育成などを専門人材が伴走支援。

  • 企業ダイレクト

    【本社/IR・広報(管理職候補)】"品質"と"顧客満足"にこだわるプライム上場企業

    934~1200

    株式会社やまびこ東京都青梅市
    もっと見る

    仕事内容

    経営企画部IR・広報課では、株主や投資家に対して経営状況や財務情報などを提供するIR活動のほか、広報活動としてプレスリリースなどの作成、企業活動の周知など社外に向けた情報発信を行っています。 IR・広報課の課長職あるいは課長候補として、IR・広報業務全般(下記の具体的な職務内容に記載)をご担当いただく予定です。 ■証券アナリストおよび機関投資家との面談 ■IRイベント(決算説明会等)の企画・資料作成・運営 ■統合報告書の制作(2026年より発行予定) ■IRウェブサイトの企画・運営 ■株主構成の分析 ■広報活動、広報資料(プレスリリースなど)の作成 ■メディアをはじめとしたステークホルダーとのリレーション

    求める能力・経験

    【必須】■以下の業務経験と、管理職経験又は管理職に準ずる職務経験者 ■IR業務経験3年以上 ■対外的な資料(決算説明資料)等の作成経験 ■財務・会計の基本的な知識 【歓迎】 ■IRイベント等の企画・統合レポート作成の業務経験 ■IR面談でのスピーカー業務経験 ■やまびこってどんな会社? やまびこの主力事業や強みをわかりやすくお伝えしてます。https://www.yamabiko-corp.co.jp/ir/qa/

    事業内容

    ■小型屋外作業機械(草刈機、チェンソーなど)、農業用管理機械(防除機、草刈機など)、一般産業用機械(発電機、溶接機など)の3事業における各種製品の開発・製造・販売

  • エージェント求人

    ✨【経営企画マネージャー】リモート中心・週1〜2日出勤◎リゾート再生を牽引する中核メンバー✨

    700~750

    • マネジメント
    • 中期経営計画策定
    • 株主総会対応
    • 取締役
    • 資料作成
    • IR資料作成
    • IR
    • 議事録作成
    • 監査
    • 分析
    • 財務
    • 会計
    • 証券取引
    • IR関連業務
    株式会社エンゼルグループ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    リゾート再生のリーディングカンパニーである当グループの経営企画部において、中期経営計画の策定やIR資料作成、株主総会の運営サポートなど、経営層の意思決定を支える重要な役割を担っていただきます。 将来的なマネジメント候補として、チームを牽引いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ 中期経営計画の策定および推進 ・ 取締役会の運営(資料作成、議事録作成、各所調整) ・ 株主総会関連資料の作成(招集通知、議事録など) ・ IRに関する適時開示資料などの素案作成 ・ 月次の予実管理・分析および経営層へのレポート ・ ゆくゆくは監査等委員会の対応や投資家対応、IR業務全般

    求める能力・経験

    📍 上場企業または上場準備企業での経営企画・管理部門の実務経験 📍 中期経営計画の策定・推進に関する実務経験 📍 予実管理およびIR関連業務の経験 📍 会計・財務に関する専門的な知識 📍 多角的な視点を持つコミュニケーション能力と高い調整力 📍 数名規模以上のマネジメント経験 📍 (歓迎)上場準備の経験や証券取引所・監査法人との折衝経験がある方

    事業内容

    リゾート不動産の再生および流通を主軸に、宿泊施設の運営、マンション・別荘の管理、建設、日本酒製造など、リゾートに関わる幅広い事業をグループ展開しています。M&Aを積極的に行い、業容を急速に拡大させている成長企業です。